Revista de la FederaciónRegional de Empresarios delMetal de Murcia

Año

XX - N

.º 170

- 2

016

■ FREMM comparte sobre el terrenolas inquietudes de las pymes

■ Firma de convenios con los ayuntamientospara impulsar la industria de cada localidad

EMPRESA A EMPRESA

Rechazo a lasemmiendas alpresupuesto quereducen formación yrenovables

EMPRESA A EMPRESA■ FREMM comparte sobre el terreno

las inquietudes de las pymes

■ Firma de convenios con los ayuntamientospara impulsar la industria de cada localidad

ANDRÉS SÁNCHEZ GÓMEZ

SECRETARIO GENERAL DE FREMM

“Es la era de las pymesdel Metal porque creaninnovación y empleo”

Contactos de negociodurante la masiva jornada de talleres

Contactos de negociodurante la masiva jornada de talleres

Sean amables

ELa industria es la garantía de futuro, la base para corregirlos defectos estructurales de la economía y crear empleo

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La FREMM obtiene elcertificado

de calidad ISO9001:2000 de AENOR

CE

RT I F I

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MA

N

A G E M E N T S Y S TE

M

spaña no puede renunciar a que la In-dustria sea el motor de la economía, suseña de identidad y su garantía de futu-ro. No podrán corregirse los desajustesestructurales de nuestra economía nigarantizar la creación de empleo cuali-ficado y estable, sin recuperar para lossectores industriales el protagonismoque tuvieron hace pocas décadas.Pero esa reindustrialización pasa inde-fectiblemente por cambiar nuestro mo-delo industrial, lo que exige políticas deEstado amables con la Industria, capa-ces de derribar las trabas y los obstácu-los estructurales que lastran su desarro-llo y expansión.Las empresas industriales españolas en-cuentran problemas en todos los ámbi-tos, desde el acceso a la financiación, laelevada morosidad, el tamaño propioreducido de muchas empresas, las difi-cultades de todo tipo para salir al exte-rior e incluso la fragmentación del mer-cado interior. Es imprescindible apoyar a la Industriamediante estímulos a la demanda y elconsumo de bienes industriales, políti-cas específicas de fomento de la activi-dad de sectores estratégicos.Sistemas como los planes “prever” yaimplementados son un buen ejemplo deéxito que podría ser extensible a otrossegmentos como los bienes de equipo ylos bienes de consumo duradero en losque la inversión inicial del Estado se re-cuperaría sobradamente vía impuestos. La Industria necesita que se diseñen yarticulen instrumentos financieros ági-les y accesibles que permitan cubrir lasvariadas necesidades de financiaciónque tienen las empresas, sobre todo lasPymes. Facilitar el acceso a la financia-ción es clave cuando la actividad in-dustrial se encuentra con los problemasde escasa disponibilidad y alto coste del

crédito.Las empresas industriales que se topancon dificultades de acceso a la finan-ciación sufren el agravante de que el in-cumplimiento de los plazos estableci-dos por la Ley sobre Morosidad, les abo-ca a demandar una financiación que noes para nuevos proyectos ni inversionesy que, si se cumpliera la ley, sería inne-cesaria.Resulta acuciante y fundamental poderatajar cuanto antes ese problema demorosidad que afecta fundamental-mente a Pymes, para que la financia-ción disponible se traduzca en inver-sión productiva y no en una simple víade financiación de circulante a la que nipueden hacer frente con recursos propios por lamorosidad en los pagos de sus clientes.Contra la morosidad de las Administra-ciones Públicas, especialmente, debeactuarse con eficacia ya que su persis-tencia está paralizando con frecuenciala capacidad productiva de algunossectores y comprometiendo, incluso, laviabilidad y la supervivencia de mu-chas empresas. Es necesario establecer medi-das que atajen los abultados plazos depago en nuestro país que son los segun-dos más altos de la Unión Europea yque además se incumplen sistemática-mente a pesar de la Ley de Morosidad.Además se han de definir e implemen-tar en paralelo otros instrumentos fi-nancieros que permitan cubrir las va-riadas necesidades de financiación quetienen las empresas. Enfoques y productos nuevos que po-tencien y mejoren el acceso a la finan-ciación a través de fuentes e instrumen-tos alternativos que permitan a las Py-mes diversificar sus fuentes de finan-ciación.

editorial 3

sumario4

6

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ACUERDO

Recumur reciclará los residuosde las empresas de FREMM

ANDRÉS SÁNCHEZ, NUEVO SECRETARIO GENERAL

“Es la época de la FREMM”

Andrés Sánchez, nuevo secretario general de laFREMM, destaca en su primera entrevista que losactuales momentos exigen la máxima implicaciónde las pymes del Metal por su capacidad paragenerar innovación y empleo.

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EN PORTADA

FREMM baja alterreno paracrear negocioLa FREMM ha iniciado unaronda de acuerdos decolaboración con losdistintos ayuntamientosmurcianos para incentivarel negocio, competitividady empleo entre las empre-sas del Metal. Los conve-nios también hacenmención expresa a lalucha contra la economíasumergida.

PRESUPUESTOS

Rechazo a las enmiendas quereducen cursos y renovables

6

respuestas6

Cuál es su objetivo alfrente de la secretariageneral de FREMM?Nuestro objetivo princi-pal es concienciar aúnmás al conjunto de la so-ciedad sobre la necesi-dad de apoyar e impul-sar a la industria porque

dinamiza al conjunto de la economía ycrea empleo de calidad. El desarrolloindustrial genera innovación, renova-ción tecnológica y estabilidad.

¿Y dentro de la industria, que repre-sentan las empresas de FREMM?Son las empresas del metal las queaportan tecnología y abanderan la in-novación para el conjunto de la eco-nomía, por eso nuestra responsabili-dad es muy alta. El reto permanentede FREMM, es aumentar la competiti-vidad de sus pymes y autónomos. Unmayor peso de la industria se trans-forma en mejor calidad de vida o es-tado de bienestar, pero somos noso-tros los que, en primer lugar, tenemosque dar ejemplo.

¿Cree que es el momento del metal?Es, sin duda, la época de las pymes yde la industria. Esa va a ser mi priori-

dad, será el gran reto de FREMM y,por supuesto, de una sociedad quenos mira como factor de renovación,futuro y mejora.

¿Qué aportará, a nivel personal, a laFREMM?Todo mi esfuerzo e ilusión. Desde pe-queño, FREMM ha sido un miembromás de mi familia, Mi padre, Arsenio,del que me siento muy orgulloso, nosinculcó el valor del trabajo y del es-fuerzo, el afán de superación, asícomo la fuerza de la unidad, impres-cindible en cualquier familia.

Ser hijo de Arsenio, ¿cree que le be-neficia o le perjudica?Muy claramente me beneficia porquede él aprendí lo esencial, que es elcompromiso con las empresas deFREMM y el cariño al conjunto de laFederación. Con esos mimbres no haynada inalcanzable, máxime si, evi-dentemente, aporto la juventud y lanueva forma de hacer que nos marcanlos tiempos.

¿Desde cuando colabora o trabaja us-ted con FREMM? Yo no soy nuevo en esta casa. Llevaba15 años como asesor jurídico en la

FREMM cuando se me hizo el honor deproponerme como secretario general.Me siento muy honrado de seguir lasenda de las personas que fundaron laFREMM, de los que hoy formamos ytrabajamos en esta Federación, la ma-yor de toda la Región de Murcia y unejemplo para el sector del Metal detoda España, y, por supuesto, del cami-no trazado por mi padre desde estemismo despacho. Durante este tiempohe conocido a la mayoría de los sociosy mi objetivo es concerlos a todos y quedepositen su confianza en mi trabajo.

¿Con qué equipo humano se ha en-contrado en FREMM?Magnífico, lo que corroboro todos losdías. No sólo las puertas de mi despa-cho están abiertas sino que mi actitudes la de dialogar y aprender de todos,recoger sus ideas para alcanzar la ex-celencia en el servicio. Vamos a pro-curar que, entre todos y con nuestropresidente a la cabeza, el engranajefuncione a la perfección y con la ma-yor agilidad posible, conscientessiempre de que nos debemos a nues-tras empresas y profesionales.Vamos a defender sus intereses en to-dos los foros mostrando nuestras car-tas, la alta competitividad y firme vo-

“MI OBJETIVO ES ESCUCHAR Y DAR VOZ

A TODOS LOS EMPRESARIOS DE FREMM”

¿

andréS Sánchez

Secretario general de la Federación

regional de empreSarioS del metal

luntad de mejora permanente, tal ycomo nos obliga un mercado cam-biante y cada vez más exigente.

¿Cuál es el nivel de las empresas delMetal?Muy alto, ese ejemplo que antes co-mentaba lo demuestran nuestras py-mes día a día. Nuestra tecnología delagua o la relacionada con las energíasrenovables, por decirle alguna denuestras múltiples actividades, sonpunteras, únicas en España y un refe-rente para el resto delmundo.

¿Y la cualificación de losprofesionales y trabaja-dores?Los profesionales y trabajadores denuestras empresas de talleres o deelectricidad, por también citar a algu-nos, gozan de la máxima formación yde las mayores garantías en el servicioy en sus productos, igual que las queofrecen la totalidad de las actividadesy gremios que componen la FREMM.

¿Y en relación a los empresarios, quéme puede decir?De los empresarios no puedo más quedestacar su esfuerzo y dedicación dia-

ria para generar riqueza y empleo ennuestra Región de Murcia, tal y comoreconocen desde las distintas admi-nistraciones a las organizaciones eco-nómicas y sociales de toda índole.

¿Va a intensificar la cercanía deFREMM hacia los empresarios?Por supuesto. Me honro de conocer a,prácticamente, la mitad de nuestrosempresarios y créame que no sólo,como le he comentado, mis puertasestán abiertas de par en par, como no

podía ser de otra forma, sino queaprovecho todas las oportunidadesposibles para contactar y conversarcon todos ellos. Me comprometo a co-nocer a todas las empresas que sumaFREMM para, desde el enriquecedorintercambio de opiniones, ganarme suconfianza y poder darles voz, hacerrealidad aún más sus aportaciones,fortaleciendo nuestra federación.

¿Cómo contribuye FREMM a la com-petitividad de sus empresas?

FREMM es la herramienta y la sumade las empresas del Metal de la Re-gión de Murcia. Y sumar multiplicaen un mundo tan competitivo, en elque nuestras pymes no pueden aco-meter en solitario los grandes esfuer-zos que se requieren en innovación,calidad, formación, internacionaliza-ción, medio ambiente, prevención, yel largo etcétera que afecta a nuestrosnegocios.

Una de esas herramientas es, sinduda, el Centro de For-mación, ¿verdad?Juntos, efectivamente,hemos sido capaces dedotarnos del más eficien-te centro de formación

que existe en España, un modelo queensalzan no sólo otras organizacionesempresariales españolas sino que tras-pasa fronteras, pues hemos recibidodelegaciones de Alemania o China. Sefijan en nosotros no sólo las empresassino los trabajadores en activo, los de-sempleados o los jóvenes que quierenmejorar su cualificación o conseguirun empleo. Sin olvidar que el objetivoprincipal es atender las necesidadesde mano de obra de nuestras empre-sas.

“convenceremos a la sociedad sobre los

beneficios de impulsar la industria”

8andréS Sánchez/ Secretario general de la Fremm

¿Y qué otras acciones desarro-llan?Otra línea preferencial es la in-novación y tecnología que im-pregna a nuestras pymes. Somostambién líderes en la aplicaciónde los máximos requisitos paraprevenir accidentes laborales ydaños medio ambientales o en lapromoción, mediante jornadas yferias, del necesario aspecto co-mercial e internacional.

¿Y el asesoramiento?Efectivamente, a todo ello únaseel asesoramiento laboral, jurídi-co, fiscal, administrativo o losconvenios preferentes que hasuscrito FREMM para ahorrarcostes a sus empresas asociadas.Si no existiera FREMM, en suma,tendríamos que crearla desdecero. Afortunadamente, la laborde los hombres y mujeres que nosprecedieron y la determinaciónde los que formamos parte de estebarco, nos acercan al nivel de laexcelencia sin que ello signifique quenos quedemos parados.

¿Qué problemas padece la empresa?El principal problema de nuestras em-presas y de todos es el desempleo.Nuestro gran reto colectivo es reducirlas altas cifras de paro, procurar que larecuperación económica llegue a to-dos mediante puestos de trabajo. Nohay empresas sin consumo y éste nodespierta si no hay empleo. En nues-tra economía las empresas son clave,por lo que se debe apoyar su funcio-namiento, inversión y mejora.

¿Qué se necesita para crear empleo?Nuestras pymes precisan, en primerlugar, financiación real. FREMM nosólo ha alzado la voz ante las institu-ciones sino que ha conseguido que laspropias entidades financieras suscri-bieran acuerdos para garantizar, encondiciones preferenciales, la activi-dad y crecimiento.

¿Y cómo evoluciona la morosidad?Afortunadamente va a mejor, pero ve-

lamos para evitar que la Administra-ción retrase sus pagos, convirtiendo anuestras empresas en su banco. He-mos conseguido que la lucha contra lamorosidad sea ahora más efectiva.

¿La economía irregular también afec-ta negativamente a la situación no?FREMM guarda una vigilancia estre-cha contra la economía sumergida.Hemos creado un órgano de coordina-ción muy efectivo para combatir lacompetencia desleal, aquella que nosólo perjudica a las empresas sino alconjunto de ciudadanos pues defrau-da al fisco y al propio trabajador.

¿Qué les diría a las empresas que aúnno forman parte de la FREMM?FREMM son sus empresas, latimospor ellas y con ellas. Juntos no hay ba-rrera que se nos resista para aumentarnuestra competitividad. Juntos, cuan-tos más mejor, podemos defender unmejor marco institucional para el de-sarrollo de la industria. Juntos esta-mos en disposición de dotamos de losmejores servicios y desarrollo.

¿Cómo van a propiciar ese diálogo?Tenemos una estructura ágil y fluidade comunicación. Cada empresa tienehilo directo tanto con el presidente desu Gremio o de su asociación como,por supuesto, con los técnicos, con-migo mismo y con el propio presi-dente. En esa misma línea de estre-char los lazos, estamos visitando mu-nicipio a municipio para impulsar laactividad de la industria, de nuestrasempresas asociadas, sobre el terreno.No nos limitamos a escuchar a nues-tras empresas, queremos que hablen,queremos que progresen, junto aFREMM.

¿Y, a nivel de gestión, como contri-buirá su formación a la FREMM?Son tiempos de cambio, impulsare-mos ese diálogo cara a cara y en lasredes sociales. Si antes nos adelan-tábamos al futuro ahora tenemos laoportunidad de escribirlo, de dibu-jar lo que nuestras empresas y pro-fesionales demandan de forma in-mediata.

“la unidad de todos los

empresarios es

fundamental y vital para no

quedarse atrás y la fuerza del

metal se consiguió desde esa

unidad”

Andrés Sánchez Gómez es li-cenciado en Derecho y cuen-ta con un máster en AsesoríaJurídica de Empresas por laEscuela de Negocios y Admi-nistración de Empresas Inter-nacional (ENAE). Su actividad profesional co-mo abogado comenzó en elaño 2000, como asesor enFREMM y letrado en UniforoAbogados, siendo colabora-dor de Ángel Hernández, abo-gado laboralista de reconoci-do prestigio en la ComunidadAutónoma. El nuevo secretario general deFREMM también es miembrode la Junta Arbitral de Con-sumo de la Región de Murcia,profesor de la Escuela dePrácticas Jurídicas y abogadode los Técnicos en CuidadosAuxiliares de Enfermería.

Derecho y empresa

encuentros10

FREMM inició en Alhama unaronda de encuentros con las pe-queñas y medianas empresas in-dustriales para conocer sus nece-sidades y compartir sus proyec-tos; monstrándoles, asimismo,las ventajas de unir esfuerzoscon el fin de mejorar su negocio.En un diálogo directo, sobre elterreno, el presidente y el secre-tario general de FREMM, JuanAntonio Muñoz y Arsenio Sán-chez, escuchan de primera manolas inquietudes de los empresa-rios y les muestran los múltiplesproductos y líneas de actuaciónde la organización empresarialpara mejorar su posicionamientoglobal, a nivel sectorial, y parti-cular.

Los encuentros incluyen la fir-ma de un convenio de colabora-ción con el ayuntamiento dondese asientan las empresas. El obje-tivo de los acuerdos es claro: estimular el desarrollo de laactividad empresarial de las pequeñas y medianas empre-sas, así como de autónomos, del metal en cada ciudad ypueblo.

Cada uno de estos convenios recoge soluciones a medi-da de las necesidades trasladadas a FREMM por sus em-presarios asociados en el ámbito donde están instalados.

Intereses comunes en AlhamaEl primer convenio tuvo como escenario Alhama, cuyo al-calde, Diego Conesa, expresó que “el Ayuntamiento apues-ta por una economía productiva basada en los pilares de laformación, la cualificación y la cultura del esfuerzo”. Tam-

bién destacó el metal como “un sector con bastantes posi-bilidades, en el que la FREMM es un referente a nivel re-gional”. Conesa resaltó que “además de la colaboración enel emprendimiento, se impulsará la ayuda a todas aquellaspersonas que quieran hacer una formación específica”.

En este sentido, el presidente de FREMM, Juan AntonioMuñoz, destacó que el convenio es bueno para las empre-sas del metal “porque su actividad empresarial se verá be-neficiada por la cooperación acordada contra la economíadesleal, que tanto daño está haciendo a las empresas. Es-toy seguro que, juntos, lograremos erradicarla”.

FREMM y el Ayuntamiento de Alhama colaborarán, portanto, mano a mano, en el impulso a la industria de este

Municipio a municipioFREMM LLAMA A LA PUERTA DE LAS PYMES PARA ESCUCHAR SUS NECESIDADES

Y SUSCRIBIRÁ ACUERDOS CON LOS DIFERENTES AYUNTAMIENTOS DE LA REGIÓN

AlhamaEXPECTACION. Empresarios y medios de comunica-ción acompañaron la firma con el alcalde de Alhama,que aparece en compañia del presidente y secretariogeneral de FREMM.

REMM no ha podido comenzar mejor

el año: llamando a la puerta de las

empresas, municipio por municipio,

para conocer sus inquietudes y ne-

cesidades, así como explicarles las

múltiples ventajas de estar asocia-

do. Las visitas incluyen acuerdos de

colaboración con los ayuntamientos.F

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municipio murciano,extendiendo los be-neficios del acuerdoentre sus empresas.

AlcantarillaPlena es también lapredisposición enAlcantarilla tras sus-cribir un acuerdocon la FREMM. Elregidor de esta loca-lidad, Joaquín Buen-día, manifestó tras lafirma con Juan Anto-nio Muñoz que “con-venios como éste,que benefician anuestras empresas,son de gran interéspara este Ayunta-miento. Además,contribuye a los ob-jetivos que nos mar-camos cuando ini-ciamos esta legislatura, como es el desarrollo y promocióneconómica del municipio, considerándose esencial paraello la implementación de acuerdos y convenios con agen-tes sociales de la Región. En este sentido FREMM es un re-ferente en la defensa de los intereses del conjunto del sec-tor metal en nuestra Comunidad Autónoma, favorece lacompetitividad, el prestigio y la satisfacción de las empre-sas asociadas a través de la prestación de servicios inno-vadores y de calidad”.

Para Buendía, “el trabajo no declarado perjudica grave-mente a los trabajadores, que pierden todas sus garantíaslaborales y derechos sociales, así como a la gran mayoríade las empresas que actúan en el marco de la legalidad.Además, esta práctica dificulta la recuperación económi-ca de Alcantarilla y también de nuestra Región”.

Germen de la industria en Fuente ÁlamoFuente Álamo fue el siguiente ayuntamiento en estamparsu firma a favor de la potenciación de la industria. Anto-nio Jesús García, su alcalde, destacó que, tras la agricultu-ra y la ganadería, el metal es probablemente el sector másimportante del municipio, con numerosas empresas quetienen potencial de crecimiento y de creación de empleo.Tras destacar la labor de FREMM, muy especialmente enel ámbito formativo, agradeció a su presidente, Juan Anto-nio Muñoz, la oportunidad de colaboración entre ambasinstituciones que se le brinda al Ayuntamiento con la fir-ma de este convenio.

FREMM respondeFREMM ha hecho coincidir la firma de los acuerdos concada Ayuntamiento con el inicio de su ronda regional dedifusión del “Programa FREMMresponde”.

El formato de los encuentros empre-

El encuentro empresarial es ágil e interactivo, ya que se darespuesta en 30 minutos a las 10 preguntas más frecuentesque vienen planteando los empresarios en sus consultas alos técnicos de FREMM. Además de informarse sobre losconvenios vigentes con condiciones ventajosas para lasempresas asociadas.

Tras la parte expositiva, habrá una toma de contacto in-formal con intercambio de impresiones entre los empresa-rios de la zona, directivos empresariales y personal deFREMM, así como representantes del ayuntamiento.

Si no eres socio de FREMM, contacta con nosotros en elemail gmorata@fremm.es e infórmate sobre cómo puedesparticipar en estos encuentros.

AlcantarillaCOMO EN CASA.De izquierda a derecha, el concejal José Antonio López Olmedo; el alcal-de, Joaquín Buendía, y el presidente y secretario general de FREMM,Juan Antonio Muñoz y Andrés Sánchez, respectivamente.

Fuente ÁlAmo

OTRO TIEMPO. Juan Antonio Muñoz y Andrés Sánchez arroparon al alcal-de de Fuente Álamo, que destacó la importancia de la industria en elmunicipio.

ONCE yCela, conFremmLA FORMACIÓN ABRE PUERTAS

La Organización Nacional de Ciegos(ONCE) y la Universidad Camilo José Celade Madrid se han interesado por la activi-dad formativa de FREMM tras realizarsendas visitas a las instalaciones. El delegado territorial de Murcia de laONCE, Juan Carlos Morejón, y el presi-dente de FREMM, Juan Antonio Muñoz,coincidieron en la importancia de la for-mación para que empresarios, autónomosy empleados estén al día. Así, la ONCE enMurcia cuenta con un programa anual quepermite el reciclaje on line y presencial deunas 1.100 personas.Por otra parte, FREMM y la UniversidadCamilo José Cela de Madrid estudian laviabilidad de colaborar en materia de for-mación, tras la visita efectuada a las insta-laciones por Jorge Francisco Santiago, de-cano de Comunicación, y María José Ni-colás, periodista, quienes estuvieronacompañados en el recorrido por el presi-dente de FREMM, Juan Antonio Muñoz,el secretario general del metal, AndrésSánchez, y el director de Formación delcentro, Ramón Muñoz.

INTERÉS MUTUO. El director territorial de la ONCE en Murcia en la visita a los talleres.

BIENVENIDOS. Miembros de la universidad madrileña Camilo José Cela en FREMM.

atentos12

13

Por el buen uso del aguaACUERDO ENTRE EL GREMIO REGIONAL DE FONTANERÍA-FREMM Y AGUAS DE MURCIA

El Gremio Regional de Instaladoresde Fontanería, integrante en la Fede-ración Regional de Empresarios delMetal de Murcia, y la empresa Aguasde Murcia acuerdan colaborar juntospara ser más eficientes en la informa-ción facilitada a clientes y profesio-nales. Por su parte, la asociación em-presarial, integrante de FREMM, seha comprometido a contribuir me-diante sus recursos a optimizar el usode la Oficina Virtual de Aguas deMurcia y la unidad móvil que la enti-dad pondrá en breve en funciona-miento para estar más cerca de losusuarios del servicio del municipiomurciano, tanto para acercar la infor-mación al ciudadano como para reco-ger las incidencias detectadas por losvecinos en el uso de la red de abaste-cimiento.

El acuerdo fue suscrito en una reu-nión celebrada entre representantesde los instaladores de fontanería y delservicio municipal, donde también se

abordó la organización de jornadastécnicas para estar al tanto sobre lasnovedades en el sector y los procedi-mientos para mejorar la atención alclientes y a las empresas instaladoras,de cara a buscar el beneficio del usua-rio final.

El Gremio de Fontanería y Aguasde Murcia también incidieron en lanecesidad de fomentar la cultura delmantenimiento de las instalacionesinteriores y comunes de agua, de caraa concienciar a la sociedad sobre eluso responsable del agua y la necesi-dad de comunicar a la autoridad

competente cualquier incidencia so-bre fraudes que ponga en riesgo la ca-lidad de la red de abastecimiento.

En un ámbito más administrativo,se trató sobre la idoneidad de mante-ner la línea paralela de resolución deexpedientes o problemas concretosque requieren alguna aclaración, aligual que el estudio de los borradoresde normas técnicas para aportar suge-rencias o alegaciones, como es laGuía Técnica o el Reglamento Parti-cular de Aguas de Murcia, en caso deque se prevean variaciones.

La colaboración acordada se en-marca, por parte del gremio empresa-rial, dentro de los ejes de acción quetiene marcados para mejorar la com-petitividad de sus empresas asocia-das. Por ello, en este mismo encuen-tro también se vio la conveniencia deque la Dirección General de Industriacree un certificado de revisión de ins-talaciones para restituir los suminis-tros dados de baja en su momento.

El Gremio Regional de Instaladores de

Fontanería de FREMM y Aguas de Mur-

cia potenciarán la Oficina Virtual y la uni-

dad móvil para concienciar a la sociedad

sobre el uso responsable del agua e im-

pulsar la atención a los profesionales.

Municipio a Municipio

14

La primera edil de Campos del Río hatransmitido a Juan Antonio Muñoz,como presidente de la Federación Re-gional de Empresarios del Metal deMurcia, su deseo de difundir entrelos parados de su municipio la ofertaformativa prevista en FREMM paraeste curso. Para ello, se ha previstoque en los próximos días habrá unareunión con los desempleados en el

Ayuntamiento, a la que asistirán elsecretario general de FREMM, An-drés Sánchez, y el director de Forma-ción, Ramón Muñoz, quienes expon-drán todos los cursos que puedan serde interés para los asistentes, con vis-tas a formarse con calidad y rigor enuna profesión dentro del sector delmetal. La formación constituye una priori-

dad tanto para elA y u n t a m i e n t ocomo, por supuesto,la FREMM, máxime-en una época en laque las salidas pro-fesionales son cadavez más demanda-das como alternati-va real a la hora de encontrar trabajo.

Los jóvenes tendrán cursos de FREMMLA ALCALDESA VISITA LOS TALLERES

CAmpos del Río

INTERÉS MUTUOLa alcaldesa semostró muy inte-resada en estre-char lazos con la

Fremm por sucapacidad formati-va y posibilidadespara las empre-

sas.

15diagnóstico

El taller sale del ralentíLOS EMPRESARIOS TALLERISTAS PERCIBEN QUE 2016 ACELERA LA SALIDA DE LA CRISIS

Más de 300 empresarios de talle-

res participaron en las XXIV Jor-

nadas Técnicas de los Talleres de

Reparación del Siglo XXI, coorga-

nizadas por FREMM y el gremio

de talleristas. Los empresarios

manifestaron que el año 2016 ha

comenzado con claros síntomas

de crecimiento o mejoría econó-

mica. Además de la puesta en día

que supone el encuentro empre-

sarial, durante la presente edi-

ción se homenajeó a Francisco

Hernández en su despedida como

presidente del gremio tras mas

de 10 años de liderar al sector. Su

sucesor, José de la Cruz López,

inició su andadura confiando en

seguir la buena labor realizada

hasta el momento, que ha con-

vertido al Gremio de Talleres de

FREMM en un modelo de organi-

zación al servicio de sus cientos

de empresas.

Los taLLeres saLen deL raLentí

16

Los talleristas del Gremio de Talleresde Reparación de Murcia (Gretamur),integrada en la Federación Regionalde Empresarios del Metal de Murcia,han recibido con alivio el alza del0’1% estimada en su actividad para2016, hasta llegar al 2,5% anual en2020, tras 8 años de caídas en post-venta y cuando la vuelta al creci-miento se esperaba para 2017. La su-bida se atribuye a la mejora del volu-men de las matriculaciones desdehace tres años, con el consiguientemantenimiento previsto en los próxi-mos años, según el informe 'Presentey futuro del sector posventa' de laconsultora Au-datex.

El documentotambién apunta aun incrementoeste año en repa-raciones de ca-rrocerías de vehí-culos con menosde 5 años, hastasuponer el 44%de la actividaden 2020, frente ala antigüedad en-tre 7 y 11 años

observada en los últimos años, con laconsecuente pérdida de rentabilidadpara los talleres. En chapa, el aumen-to será del 55% a cuatro años vista.

El informe se divulgó en las XXIVJornadas Técnicas de los Talleres deReparación del Siglo XXI, desarrolla-da en las instalaciones de FREMMante 300 asistentes. El evento fueinaugurado por la directora general deEnergía, Actividad Industrial y Mine-ra, Esther Marín, además de contarsecon la intervención del presidente deFREMM, Juan Antonio Muñoz, presi-dente saliente de Gretamur, FranciscoHernández, presidente entrante de

Gretamur, José de la Cruz López, vice-presidente primero de CETRAA, Án-gel Asensio López, y secretario gene-ral, Andrés Sánchez.

Contra la competencia deslealLos talleristas de Gretamur han inten-

INSUPERABLES. Tanto por el estudio que anuncia la vuelta al crecimiento como por el resto de las ponencias y el posterior homenaje a Francisco Hernández y los fundadores, las jornadas dejaron huella.

Un estudio revela quelos talleres volverán alcrecimiento en 2016

La convocatoria pusosobre la mesa situacio-nes como la inspec-ción en talleres, losvehículos conectadoscon el taller, las refor-mas claves en el vehí-culo y las consecuen-cias penales del usode software ilegal.Como actividades pa-

ralelas, hubo una ex-posición con 20 em-presas que presenta-ron las novedades tec-nológicas en materia-les, equipos y servi-cios en automoción,además hubo un net-working y un concur-so sobre autodiagno-sis.

El sector de la auto-moción cuenta con2.300 empresas en laRegión de Murcia, en-tre concesionarios,agentes de marcas,venta de vehículos deocasión, talleres de re-paración y recambis-tas hasta venta y repa-ración de motocicle-

tas, centros de descon-taminación de vehícu-los y fabricantes decarrocerías. Emplea a unos 9.500trabajadores y su volu-men de negocio supe-ra los 1.250 millonesde euros. Es, por tan-to, uno de los sectoresclaves.

InspeccIón, conexIones y exposIcIón

17

sificado en los últimos años la vigi-lancia de la competencia desleal, traspresentar la mayoría de las 200 de-nuncias formuladas ante la Comisiónde la Economía Sumergida, impulsa-da y presidida por FREMM, donde seintegran, además, autoridades, cuer-

pos de inspección y seguridad, junto aasociaciones de consumidores.

La relación con las aseguradorastambién fue abordado, ya que el en-friamiento progresivo entre las partesha llevado a la Confederación Espa-ñola de Talleres de Reparación de Au-tomóviles y Afines (CETRAA), a laque pertenece GRETAMUR, a hacerun manifiesto sobre malas prácticasque desean erradicar en este trato. En-tre estas praxis, se destacó la imposi-ción unilateral de precios de mano deobra inferiores a los establecidos encada taller, la limitación del derechoal cliente a la libre elección del taller

y la prescripción para la utilizaciónde piezas alternativas en las repara-ciones, entre otras consideraciones.Además, se anunció la recogida de fir-mas entre los usuarios de talleres conigual propósito.

Por otra parte, el gremio ha anun-ciado que, junto a FREMM, desarro-llará una campaña de visita a tallerespara hacer auditorías informativas so-bre prevención de riesgos laborales,seguridad industrial, medio ambientey protección de datos. También se tra-tó sobre su integración en la Mesa deAutomoción que impulsará FREMM,junto a otros gremios auxiliares.

Se contó con elapoyo de Saniz-her, 3M, Axalta,Cotes y Cajamar,junto a la colabo-ración de Cetraa,Carrillo Asesores,Laboratorio Téc-nico de Reforma,Launch, Bosch-Davasa, Suminis-tros Otón, GrupoJ.J. Martínez To-más y Grupo Sil-vestre y Autore-cambios Peñalver.

INSUPERABLES. Tanto por el estudio que anuncia la vuelta al crecimiento como por el resto de las ponencias y el posterior homenaje a Francisco Hernández y los fundadores, las jornadas dejaron huella.

la economía sumergiday la relación con las

aseguradoras, a mejor

La jornada fue el mar-co elegido por Fran-cisco Hernández paraceder la presidencia aJosé de la Cruz López,tras una década alfrente del gremio.

Durante su manda-to, mantuvo un com-promiso sólido contrala competencia desle-

al, siendo uno de losimpulsores de la Co-misión de la Econo-mía Sumergida. Tam-bién apostó por la for-mación dentro delsector. En su despedi-da, el ya expresidentehizo una defensa delasociacionismo comoapoyo sólido de los

empresarios en elejercicio de su activi-dad.

En el encuentrotambién se hizo unhomenaje a los 10 ta-lleristas fundadoresde FREMM todavía enactivo:

Juan Garcia Lopez,Andrés Mercader Lo-

pez, Andrés MuleroPérez-Muelas, Do-mingo Pelegrin Mi-llan, Domingo Pele-grin Millan, ÁngelCano Medina, PedroPérez Azorín, AndrésSoriano Soriano, Enri-que Birruezo Alarcón,Antonio Nicolas Bel-monte.

emotIva DespeDIDa y homenaje

Primer Concurso de Autodiagnóstico. Francisco JavierRabadán de la empresa Automeco ganador del pimer pre-mio.

fondos18

La Federación Regional de Empresa-rios del Metal de Murcia (FREMM) vepeligrar la actual oferta en FormaciónProfesional conveniada en la Regiónde Murcia. En caso de FREMM, esta-rían en riesgo los cuatro ciclos forma-tivos en Grado Medio y Superior pre-vistos en los presupuestos inicialespara 2016, dejando sin acceso a for-mación profesional a cientos de alum-nos que demandan una oferta forma-tiva que tiene el valor adicional de re-gistrar un índice de inserción laboralde casi el cien por cien en empresasde la Región. Esta situación ha surgi-do tras ser enmendadas las cuentasdel Gobierno regional para 2016 porla oposición en la Asamblea Regional,que incluyen un recorte de 250.000euros destinados a F.P comprometida.

La situación para el curso próximofue tratada en una reunión, celebradaen la Consejería de Educación y Uni-versidades, entre la consejera MaríaIsabel Sánchez-Mora, el presidente deFREMM, Juan Antonio Muñoz, el se-cretario general de FREMM, AndrésSánchez, el secretario general de estaconsejería, Manuel Marcos Sánchez, yel director general de FP, FernandoMateo.

Por parte de FREMM, esta situa-ción supondrá que dejará de contratara 25 profesores y de dar formacióncualificada a 200 alumnos, con la con-siguiente pérdida de creación de nue-vos empleos cualificados y, como con-secuencia, de la caída progresiva de lacompetitividad de las empresas delmetal en los mercados nacional e in-

ternacional, en un sector que repre-senta el 10% del PIB murciano.

“FREMM es una federación sinánimo de lucro que imparte cursosconforme a las necesidades de nues-tras empresas. Nuestro centro de for-mación es un referente nacional einternacional por su equipamientotecnológico, en continua renovación;la alta cualificación de los alumnospreparados y el alto nivel de inserciónlaboral en empresas del sector”, indi-ca Juan Antonio Muñoz, quien desta-ca también que están reconocidoscomo Centro Integrado de Formación,por lo que se imparte formación re-

glada, de reciclaje y para desemplea-dos.

Para Muñoz, la situación a la que seenfrentan va en dirección contraria ala estabilidad económica y social re-gional, cualquier recorte en formaciónsupondrá la caída escalonada de sucapacidad competitiva.

La formación no se toca... ni la energía renovableFREMM ADVIERTE CONTRA LAS ENMIENDAS PRESUPUESTARIAS QUE RECORTAN LOS CURSOS

FREMM observa con preocupación al-

gunas enmiendas en los presupuestos

de 2016 que suponen un recorte a las

actividades formativas, poniendo en

peligro talleres como los de joyería y

de instalaciones térmicas y de fluidos,

cuyos alumnos tienen garantizado al

cien por ciento su inserción laboral.

EN LA FREMM Y EN LA CONSEJERIA.Arriba, el director general de Formación

Profesional en la FREMM. Abajo, reuniónde trabajo en la consejeria con su respon-

sable, Isabel Sánchez Mora.

Los caMbios sobre eL presupuesto afectan a Las eMpresas

19

FREMM acogióuna jornada téc-nica sobre rehabilitación de vi-viendas, en la que participóNuria Fuentes, directora gene-

ral del Terri-torio y de la

vivienda, en la que se animó alsector del Metal a aprovecharlas ayudas a la rehabilitación.

Rehabilitación

LAS AYUDAS AL FOMENTO DE LA EFICIENCIA Y AL AHORRO ENERGÉTICO TAMBIÉN CORREN PELIGRO

El presidente deFREMM Juan AntonioMuñoz, ha enviado unacarta a la Directora Ge-neral de Energía y Acti-vidad Industrial para ex-presar el malestar de lasempresas del Metal enrelación a las enmiendaspresupuestarias de laoposición que reducenel apartado de energia.En concreto, se han re-cotado más de 900.000euros para generar ener-gía a partir de renova-bles. Una disminuciónque perjudica al conjun-to de las empresas y, deforma especial, al de las

energías renovables, detanta relevancia en laRegión de Murcia. Conlas enmiendas, ademas,no se podrán recibir868.000 euros de ayudaseuropeas que tienencomo destino finalista laeficiencia energética.

Además se dejaránsin fondos la partidapara el fomento del au-toconsumo en el sectorindustrial, del que sebeneficiaron 90 empre-sas en el pasado ejerci-cio.

FREMM confía enque la oposición recon-sidere sus enmiendas.

La formación no se toca... ni la energía renovable

energia20

La Asociación Empresarial de Energías Re-novables y Ahorro Energético de Murcia(Aremur), integrante de la FREMM hasolicitado a los partidos políticos queincluyan la derogación de la ley co-nocida como “Impuesto al Sol” den-tro del paquete de medidas a nego-ciar para alcanzar pactos políticossobre gobernabilidad en la próximalegislatura o para reformar una vezvuelta la actividad al Parlamento. Conesta iniciativa, los empresarios de ener-gías renovables desean frenar el recursopresentado por el Gobierno central ante elTribunal Constitucional contra la ley sobre auto-consumo aprobada por el Gobierno regional en 2015.

En Aremur están extrañados porque el Gobierno estatalha presentado el recurso mencionado estando en funcio-nes, por ser un periodo en el que tiene limitado su margende actuaciones y entenderse que sólo debería centrarse enasuntos de urgencia, en vez de adoptar medidas que vanen contra de la orden sobre autoconsumo aprobada por

unanimidad por la Asamblea Regional el pa-sado 25 de marzo. Ante la situación ac-

tual, los empresarios entienden que nose ha tenido en consideración los mo-tivos y la voluntad de la Comunidadde Murcia, que, según sostienen,tuvo que modificar su ley de ener-gías renovables para atender la co-bertura de energía como bien básico

y de primera necesidad de una partede los consumidores, ante la inacción

del gobierno central durante casi cuatroaños.

Dado que el gobierno saliente ha puesto a lasenergías renovables en el punto de mira social en

estos momentos, Aremur cree interesante que todos lospartidos políticos se comprometan ante el inicio de la nue-va legislatura a abordar un debate sobre el autoconsumocon seriedad y rigor, con el fin de poner en valor las ven-tajas productivas, en competitividad y de ahorro que apor-ta a familiares, empresarios, agricultores y ganaderos enEspaña.

LNo se puede gravar el solAREMUR PIDE A LOS PARTIDOS LA DEROGACIÓN DEL IMPUESTO QUE PERJUDICA A LAS RENOVABLES

os empresarios de energías renova-

bles y ahorro energético creen que

los partidos políticos tienen la opor-

tunidad de presionar al gobierno para

que retire el recurso que ha presenta-

do en estos días ante el Tribunal

Constitucional contra la Ley de Ener-

gías Renovables de Murcia.

murcia reclama una

ley queincentive el

autoconsumo

laboral22

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Las empresas asociadas a FREMM ya tienen disponiblela póliza colectiva de Responsabilidad Civil en condi-ciones ventajosas, máxime si se piensa que tiene un ca-rácter obligatorio para las empresas de servicio. En estesentido, la Federación recuerda que realizar y mantenerinstalaciones requiere que la empresa se encuentre ha-bilitada en la Dirección General de Industria y dispongade seguro de RC vigente mientras la empre-sa se encuentra inscrita. Si olvida renovar suseguro de RC y no comunica la baja de la em-presa en Industria puede ser objeto de san-ción.

FREMM remarca que la ausencia temporalde seguro puede ser detectada por la Direc-ción General de Industria a posteriori me-diante el control documental que todas lasempresas de servicios deben pasar a lo largodel mes de enero, y consecuentemente,abrirse el correspondiente expediente sancionador. Porello, es preciso aprovechar al máximo el tiempo y reno-var la póliza tan pronto venza.

Para contratarla se debe estar al corriente en el pago

de las cuotas a FREMM y enviar, obligatoriamente, unacopia del TC2 último. Si se declaran menos trabajadoresde los que hay en la empresa en el momento de suscri-bir la póliza y se produjera un siniestro, la compañía po-dría aplicar la proporcionalidad sobre la prima pagadaen su momento, así como a la liquidación del siniestro.

Para el cumplimiento de la misma, deberá indicar enel boletín de adhesión que está a su disposi-ción en la web de FREMM, las actividadesque desee incluir, calculando la prima a sa-tisfacer utilizando la fórmula que se indicaen el mismo, en función de las actividades yel número de trabajadores de la empresa. Como novedad podrá suscribir la póliza através de nuestra página web www.fremm.esEl pago de la misma podrá hacerlo mediantetalón nominativo a la Federación, en efecti-vo o mediante transferencia bancaria a favor

de FREMM.Si tiene alguna duda en el cumplimiento de la misma,

le ruego se ponga en contacto con FREMM en el teléfo-no 968931502.

FSin riesgos y sin sancionesFREMM ABRE EL PLAZO PARA SUSCRIBIR LA PÓLIZA DE RESPONSABILIDAD CIVIL

REMM ha abierto el plazo para la sus-

cripción, en condiciones ventajosas,

de una póliza colectiva de Responsa-

bilidad Civil que permite cubrir a la

plantilla y, al mismo tiempo, evitar

sanciones, ya que las empresas que

realizan mantenimiento e instalación

deben poseerlo obligatoriamente.

laausencia de

seguropuede

suponermulta

aciertos

Unidos contra elfuego en viviendasProfesionales y empresasdel sector contra incendios,asociados a FREMM, y losadministradores de fincasirán de la mano para im-pulsar la seguridad en lasviviendas. El acuerdo entreADEIM (Asociación de Ins-taladores y MantenedoresContra Incendios) y el Cole-gio de Administradores deFincas difundirá entre losvecinos un tríptico conconsejos dirigidos a losusuarios de viviendas paraevitar incendios. Se elabo-rará un video informativo

que mostrará cómo se debeactuar frente a un incendioy cómo se deben mantenery emplear los equipos ymedios de protección con-tra incendios a su alcance.Asimismo, Adeim ofreceráuna ponencia dirigida a losadministradores y miem-bros de las comunidades ensu jornada con consejos so-bre su seguridad, comen-zando con la prevención o,lo que es lo mismo, dota-ción de medios e informa-ción para afrontar cualquiercontingencia.

Fremm estrechalazos con su CT El Centro Tecnológico delMetal ha acogido la prime-ra reunión de este año quela Comisión Ejecutiva ordi-naria de la Federación Re-gional de Empresarios delMetal de Murcia celebrafuera de su sede. Entre losasistentes, estuvieron elpresidente de FREMM,Juan Antonio Muñoz, elpresidente del CTMetal,Matías Garrigós, el secreta-rio general de FREMM, An-drés Sánchez, y el directordel CTMetal, José Luis Fus-ter.

Además de la vincula-ción habitual en materia deI+D+i en la industria delmetal, la colaboración entrela federación y el centrotecnológico tuvo su puntoálgido durante el año pasa-do con la celebración delPrograma MurciaInnova,impulsado desde la Escuelade Organización Industrialy el Servicio de Empleo yFormación, que facilitó elacceso a la innovación a150 pymes, micropymes yautónomos vinculadas alsector del metal.

ACUERDO DE ADEIM Y ADMINISTRADORES DE FINCAS. Los presidentesde ADEIM y del Colegio de Administradores de Fincas tras sellar el acuerdo.

MANOS A LA OBRA. La primera ejecutiva de FREMM de 2016, junto aMatías Garrigós y otros miembros del Centro Tecnológico.

23

medio ambiente24

Control de residuos on linea Dirección General de Calidad y Eva-

luación Ambiental ha presentado a

las empresas gestoras de residuos

de la Asociación de Desguaces y

CARD de Murcia (ADREMUR), inte-

grante de FREMM, una plataforma in-

formática destinada a recoger en

tiempo real los datos extraídos du-

rante la trazabilidad de los vehículos

fuera de uso (VFU), lo que permite

controlar el proceso integral de des-

contaminación de coches, a la vez

que reduce la economía desleal en el

sector.

L

ATENTOS.ADREMUR rea-lizó unas jorna-das que conci-taron el interésde los profesio-

nales.

COMUNICACIÓN

EFICIENTE ENTRE

CALIDAD AMBIENTAL

Y LA ASOCIACION DE

DESGUACES Y

CARD DE MURCIA

25

La herramienta se denomina Sistema deInformación sobre Gestión de Residuos(SIGER). Su funcionamiento en brevepermitirá a las empresas estar en comu-nicación permanente con la administra-ción, al ocuparse de la captación de datossobre producción, traslado y tratamientode los residuos, así como de la elabora-ción de estadísticas e inventarios. Ade-más, facilitará la tramitación de algunasobligaciones y requerimientos legales enmateria de residuos, al igual que la co-municación de certificados de destruc-ción de vehículos al final de su vida útil.

SIGER será utilizada por los 39 gesto-res de residuos autorizados en la Región,que en conjunto comunican una mediaanual de unos 25.000 certificados de des-trucción de vehículos al final de su vidaútil, que equivale a unas 20.000 tonela-das anuales de residuos, según los datosaportados por la directora general de Ca-lidad y Evaluación Ambiental, Encarna-ción Molina, en la apertura de la jornadaque sobre medio ambiente tuvo lugar enla Federación Regional de Empresariosdel Metal de Murcia, donde estuvieron elpresidente de FREMM, Juan AntonioMuñoz, el presidente de ADREMUR, in-tegrante en FREMM, Antonio Rodríguez,y el secretario general de FREMM, An-drés Sánchez.

Beneficio medioambientalLa jornada mostró, asimismo, el serviciomedioambiental que realizan los CARDdentro de la sociedad, “estamos compro-metidos en nuestra misión y hacemos

cuantos esfuerzos en inversión y forma-ción se precisan para afrontar con profe-sionalidad nuestro cometido, aunque aveces suponga un sacrificio importante alas empresas, donde se ha reducido bas-tante el margen por descontaminación eincluso, a veces nos cuesta poner dinero,según qué casos”, indicó Antonio Rodrí-guez durante el evento.

Para el presidente de ADREMUR, SI-GER permitirá la reducción de la econo-mía sumergida en esta actividad empre-sarial, donde se ha registrado una bajadaen la entrada de materia prima, un enca-recimiento de los costes por recogida devehículos y descontaminación de las pie-zas de los coches, además de una caídade ventas de recambios desde la aplica-ción del 21% de IVA en las piezas.

“Una vez que se crucen los datos entrela Administración y Tráfico, se acabarácon la competencia desleal”, en opinióndel presidente de la asociación de des-guaces y CARD.

En la jornada también se mostraronotras herramientas novedosas, como labolsa de residuos, que facilitará el con-tacto entre generadores de materias sus-ceptibles de ser catalogadas como sub-productos, gestores autorizados y poten-ciales consumidores de estos subproduc-tos y piezas reutilizables, propiciando laoferta y la demanda de todos ellos. Asi-mismo, se trató la adecuación de estas ac-tividades a la legislación vigente sobreprocedimientos de autorización ambien-tal única y gestión de aparatos eléctricosy electrónicos.

La presentación del Progra-ma de Ayudas del Institutode Fomento para fomentar lainnovación en Industria 4.0congregó en FREMM a em-presarios del metal, quienesconocieron el alcance de lassubvenciones a su disposi-ción, además de cómo redu-cir costes y mejorar la pro-ductividad.

Se expusieron los concep-tos, áreas de actuación y ca-sos reales de reducción decostes y mejora de productosen diferentes actividades em-presariales, para lo que secontó con Rafael Marin-Pe-rez, de ODINS, quien sostuvoque la industria 4.0 ya es unarealidad y proporciona unagran ventaja competitiva tan-to a las empresas grandescomo a las pequeñas, queaprovechan la innovacióntecnológica para mejorar sunegocio y diferenciarse de lacompetencia. Asimismo, setrató sobre los nuevos mode-los de negocio para produc-tos fabricados en pymes ygrandes industrias, ademásde las ayudas, con Pedro Ar-ques, de CENTIC.

La Industria 4.0ya suma

¿Quiénes somos?GUIMEN ASESORES, como marca conocida por GUIMEN, fue fundada en 1964 por D. Diego Guirao Mengual, para LaRegión de Murcia, con el objetivo de ofrecer un amplio conjunto de servicios profesionales de máxima calidad, mediantela metodología más avanzada y los mejores recursos técnicos y humanos consolidados desde sus comienzos.Un factor determinante de nuestra firma ha sido el fuerte crecimiento que ha experimentado, durante los ya 52 años desu existencia, y a pesar de las distintas crisis en nuestro País, innova con tenacidad, rigor y esfuerzo; todo ello visuali-zando la adaptación permanente y expansión de los distintos sectores, y el acercamiento constante a los clientes, res-petando su fidelidad y confianza siendo ellos nuestro mejor activo; .como prueban las ocho delegaciones abiertas en laRegión de Murcia, todo ello acompañado de un estricto control de calidad profesional a su servicio.GUIMEN Desde su fundación esta comprometida en ser la primera firma regional de asesoría y consultoría. Por lo quela vocación de futuro se basa en liderar los sectores profesionales en los que presta sus servicios, sin olvidar la expe-riencia y alta preparación de sus más de 65 profesionales, en jornadas ininterrumpidas desde las 8 hasta las 20 horasen días laborales, y un especifico Departamento de Soluciones Inmediatas.GUIMEN Cuenta con un equipo profesional compuesto por: economistas, asesores laborales (Graduados Sociales), abo-gados especializados en las distintas ramas del derecho, informáticos, técnicos en prevención de riesgos laborales (ensus distintas ramas), psicólogos, con todos los medios técnicos exigibles para lograr el mayor éxito, prestaciones, aho-rro, y eficacia de nuestros clientes.Nuestra cultura y objetivos se centran en diferentes factores de éxito:I. La entrega, el esfuerzo y la dedicación a cada proyecto asignado. La vocación de servicio. Una parte importante deltrabajo vocacional es el calor y el entusiasmo que se pone al hacerlo. II. La oportuna comunicación con el cliente. Nuestro esfuerzo por comunicar, informar, trasmitir conclusiones, conse-jos y opiniones va más allá de las exigencias formales: queremos hacerlo muy bien, además conceder nuestros mejoresprecios. III. Metodología y rigor técnico. No hay buen servicio sin previos conocimientos técnicos contrastados en la práctica. Elaprendizaje interno y externo y la formación constante es uno de los elementos claves de nuestros profesionales.IV. Planificación y control de los trabajos. Los sistemas de control y supervisión de los trabajos se apoyan en aplicacio-nes informáticas avanzadas que integran a todas las oficinas y a todo su personal, en continuo I+D.Todo lo narrado fundamenta: “NUESTRA RAZON DE SER PARA AVANZAR JUNTOS”

En la presente circular se detallan algunas de las novedades fiscales queafectan a las empresas y contribuyentes, a partir de 1 de Enero de 2015 yque siguen en vigor para el año 2016.

IVA:1. Aumentó el tipo impositivo del 10 al 21% de determinados productossanitarios (equipos médicos, aparatos, productos sanitarios,...) y del 4 al21% en el caso de sustancias medicinales y principios activos para la ela-boración de medicamentos para el uso humano; y por otra parte, dismi-nuyó el tipo aplicable a las flores y plantas vivas de carácter ornamental,pasando del 21 al 10%.2. Se crearon nuevos supuestos de inversión del sujeto pasivo, a partir de1 de Abril de 2015, incluyendo las entregas de:- Plata, platino,...- Teléfonos móviles, consolas de videojuegos, ordenadores portátiles y ta-blets digitales, cuando el destinatario sea un empresario revendedor o elimporte de la operación exceda de 10.000€ (IVA excluido).

IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES:1. Se simplifican las tablas de amortización del inmovilizado, aplicables a par-tir de 1-1-2015, estableciéndose un régimen transitorio.

2. Se rebaja el tipo de gravamen general, que pasa del 30% al 28% en2015 y al 25% en 2016, manteniéndose para las empresas de nueva cre-ación en el 15% para el primer periodo impositivo en que obtengan unabase imponible positiva y en el siguiente.3. Las pérdidas por deterioro de elementos de inmovilizado material, in-versiones inmobiliarias, inmovilizado intangible, incluido el fondo de co-mercio; pérdidas por deterioro de los valores representativos de partici-pación y de valores representativos de deuda, NO son deducibles (los de-terioros de valor de los créditos por posibles insolvencias y de las exis-tencias, siguen siendo deducibles).4. No se consideran donativos y liberalidades las retribuciones a los ad-ministradores por el desempeño de funciones de alta dirección, u otrasfunciones derivadas de un contrato laboral con la entidad.5. Se establece un límite del 1% del importe neto de la cifra de negociosdel periodo impositivo a los gastos por atención a clientes o proveedores.Quedamos a su disposición, para cualquier consulta o aclaración que alrespecto necesiten.

NOV EDADE S LEG I SLAT I VA S DE A P LI CAC I ON PA RA E L A ÑO 2 0 1 5 Y 2 0 1 6

Atentamente,Diego Guirao. Director.

de interés28

L

FREMM y Recumur ofrecenal Metal reciclar sus residuos

FREMM une lazos con Argelia

GARANTIZAN LA GESTIÓN DE METALES Y APARATOS ELÉCTRICOS Y ELECTRÓNICOS FUERA DE USO

SE ABREN VÍAS DE COLABORACIÓN CON EL CÍRCULO EMPRESARIAL ARGELINO CCIAE

La Federación Regional de Empresa-rios del Metal de Murcia (FREMM),ha firmado un acuerdo con la Asocia-ción de Recuperadores de Chatarra dela Región de Murcia (RECUMUR), in-tegrante en FREMM, para fomentarque las empresas del metal hagan unacorrecta gestión medioambiental desus residuos de aparatos eléctricos y

electrónicos al final de su vida útil,así como de metales.

Este acuerdo supone un avance enel compromiso de FREMM por el cui-dado del medio ambiente durante elejercicio de la actividad del metal enla Región, además de sumarse a susdesvelos por el cumplimiento de lasleyes medioambientales en otros ám-

bitos, como es en las acciones relacio-nadas con el amplio sector de la auto-moción.

FREMM ha facilitado a sus empre-sas asociadas una red de gestores au-torizados por la Administración quegarantizan el correcto tratamiento deeste tipo de desechos, informaciónque también está a disposición del

as pymes vinculadas a la Federación

Regional de Empresarios del Metal de

Murcia accederán a una red de gesto-

res autorizados por la D. G. de Medio

Ambiente y de profesionalidad avalada

tras el acuerdo alcanzado con su Aso-

ciación de Recuperadores de Chatarra

de la Región de Murcia (RECUMUR).

El convenio suscrito garantiza a las

empresas del metal la gestión medio-

ambiental de aparatos eléctricos y

electrónicos fuera de uso.

FREMM y el círculo em-presarial argelino CCIAEabren vías de colaboraciónen el sector metal.

Ambas entidades traba-jan ya en acuerdos en for-mación y de tipo empresa-rial con las empresas vin-culadas a la organizaciónempresarial sectorial.

El presidente de la Fe-deración Regional de Em-presarios del Metal deMurcia, Juan Antonio Mu-

ñoz, y el presidente delCírculo de Comercio e In-dustria Hispano-Argelina(CCIAE), Djamel EddineBouabdallah han acordadoalcanzar acuerdos que fo-menten la cooperaciónempresarial entre ambaspartes, tras la visita efec-tuada por el representanteargelino al Centro de For-mación de FREMM, endonde también ha estadopresente la directora gene-

ral de Energía y ActividadIndustrial y Minera, EstherMarín, así como el secreta-rio general de FREMM,Andrés Sánchez, y el di-rector de Formación deFremm, Ramón Muñoz.

Djamel Eddine Bouab-dallah se ha interesado du-rante su estancia por la la-bor desarrollada por la or-ganización empresarial através de su Centro Inte-gral de Servicios, su Cen-

tro de Negocio y su Centrode Formación. Asimismo,se ha mostrado atraído porla actividad empresarial delas empresas del metalvinculadas a FREMM, através de sus asociacionesy gremios.

La visita se enmarcadentro de las actuacionesque la federación sectorialrealiza para potenciar lacooperación e internacio-nalización de sus empre-

29

PARA TODOS.Juan Antonio Muñoz yPedro Cano, en nombrede FREMM y RECUMUR,sellan el acuerdo.

HERMANAMIENTO. Representantes de FREMM y del Círculo Empresarial Argelino en los talleres.

resto de pymes y ciudadanos de la Re-gión en recumur.fremm.es .El convenio ha sido suscrito entre lospresidente de FREMM, Juan AntonioMuñoz Fernández, y de Recumur, Pe-dro Cano Alcaraz, asociación que aco-ge a empresas autorizadas por la Ad-ministración para regular el depósito,recogida, transporte y tratamiento deresiduos.

Material a recogerLas empresas de la asociación estáncapacitadas para retirar desde grandesy pequeños electrodomésticos, equi-pos de informática y telecomunica-ciones, hasta aparatos electrónicos deconsumo y paneles fotovoltaicos, cier-

tos tipos de aparatos de alumbrado,herramientas eléctricas y electrónicasy maquinarias expendedoras.

Para RECUMUR, el acuerdo repre-senta el reconocimiento a la profesio-nalidad y cualificación de sus empre-sas asociadas, que están autorizadascomo gestores de residuos de metal,eléctricos y electrónicos por la Direc-ción General de Medio Ambiente paraejercer su labor.

La Asociación de Recuperadores deChatarra de la Región de Murcia haconseguido dignificar al conjunto delsector, tras un intenso esfuerzo desdesu creación hace más de una década,en colaboración con sus pymes inte-grantes.

Fremm muestra denuevo su vocaciónmedio ambiental

reconocimiento a laprofesionalidad y

cualificación de recumur

sas asociadas, así como desu centro de formación,donde se cuenta con unprograma de acciones for-mativas a la carta para em-presas o entidades con lasque se firmen acuerdos decolaboración.

El Círculo de Comercio eIndustria Hispano-Argelinaes una asociación pública yno lucrativa, autorizadapor de Ministerio del Inte-rior de Argelia, que está in-teresada en reforzar las re-laciones comerciales y eco-nómicas entre Argelia y Es-paña, marco en el que en-cuentra las relacionesabiertas con FREMM.

soCios pRoteCtoRes

Para contactar o recabar información sobre cualquier empresa deesta relación, visite la página web de FREMM

www.fremm.es

31seguridad

Por un plan renove depuertas automáticas

REMM y su Asociación de Fabricantes de

Puertas Automáticas lideran la petición

de un plan renove de puertas automáticas

y de mayor formación para combatir la

economía desleal.

La Asociación de Fabricantes, Instaladores y Mantenedo-res de Puertas Automáticas de la Región de Murcia (AFI-PA), integrada en la Federación Regional de Empresariosdel Metal de Murcia (FREMM), ha demandado como re-presentante del Comité Nacional del Plan Renove de Puer-tas Automáticas y ante 400 empresarios del sector en Va-lencia, que el Gobierno central apruebe un plan renovenacional de puertas automáticas que permita el cambio oadaptación de las instalaciones anteriores al año 2004 paragarantizar la seguridad de los usuarios al entrar en edifi-cios de administraciones, industriales, comunidades devecinos, aparcamientos y comercios, entre otras depen-dencias. La propuesta ha sido presentada por la presiden-ta de AFIPA, María del Carmen Coll, durante la celebra-ción de la Jornada Profesional del Sector de las PuertasAutomáticas, 2016.

Durante su intervención, la presidente de AFIPA ha res-paldado su propuesta ante la existencia en España de másde 3,8 millones de puertas automáticas revisables que fue-ron instaladas antes del año 2005 en viviendas, fábricas yempresas.

Los fabricantes proponen que el plan renove sea la víapara renovar, adecuar, sustituir o actualizar las puestas au-

tomáticas de acceso a recintos unifamiliares, comunidadesde vecinos, garajes, edificios de administraciones públicasy privadas, al igual que colegios, entre otros accesos, y aempresas ubicadas en polígonos industriales. En cuanto ala financiación, su planteamiento es que se atienda la ac-ción con cargo al IVA generado de las instalaciones a ins-peccionar estimadas, que sería sobre 1,2 millones de eurosen recaudación de este impuesto en todo el país. “Debe-mos actuar en España bajo unos mismos parámetros quegaranticen la seguridad de los millones de usuarios queutilizan puertas automáticas cada día de forma habitual.Primero tiene que legislar la Administración central y lue-go, cada comunidad autónoma, debe velar por el cumpli-miento del plan”, indicó la presidenta de AFIPA.

FormaciónLos fabricantes de puertas automáticas y las organizacio-nes empresariales también están impulsando la implanta-ción de formación cualificada certificada por AENORcomo medida para combatir la economía sumergida en lareparación de instalaciones por personal no cualificado,medida que ha sido propuesta a iniciativa de FREMM, FE-MEVAL y FEMPA para implantar en todo el país.

FEN PRIMERA LÍNEA. María del Carmen Coll, presidenta deAFIPA durante la jornada nacional de puertas automáticas.

E l mundo está siendo testigo de una revolución digital sin precedentes. En este sentido, las empre-sas necesitan cada vez más productos y soluciones que incluyan prestaciones y especificaciones

más avanzadas, facilitando las comunicaciones unificadas.

L a transformación digital se ha convertido, de este modo, en un nuevo motor para activar el creci-miento del tejido empresarial español. Y FREMM está llamada a ser parte de esta revolución con

la ayuda de Huawei, proveedor líder global en soluciones TIC. Gracias a una innovación centrada enel cliente y a unos sólidos acuerdos de partnership para el desarrollo de capacidades end-to-end.Su portfolio de producto incluye:• Soluciones de la red móvil, fija, core y tech data• Aplicaciones y software• Terminales

B ajo este contexto, FREMM llegó a finales de 2015 a un acuerdo de colaboración con Huawei y Vo-dafone para iniciar la transformación digital de sus asociaciones y asociados a través de solucio-

nes basadas en comunicaciones móviles o fijas en la nueva era del Internet de las Cosas (IoT). Por ello,FREMM ha comenzado a desplegar internamente su equipamiento móvil y fijo, sumándose al procesode innovación de las empresas, con vistas a los cambios que todavía están por llegar en cuanto a co-nectividad y comunicaciones. El desarrollo de este proceso está siendo posible gracias a las llamadasexperiencias ROADS (Real-time, On-demand, All-online, DIY y Social) de Huawei en la era digital, através de las cuales la compañía lucha por contribuir a la innovación ágil, crear un ecosistema abier-to, expandir asociaciones empresariales y ayudar a los operadores a tener éxito en su transformacióndigital.

E l acuerdo entre FREMM, Vodafone y Huawei se concreta en un plan de colaboración local que per-mitirá a las empresas de Murcia y otras regiones de España adaptarse al cambio tecnológico y con-

vertirlo en oportunidades de negocio. Esta transformación afectará a todo tipo de procesos dentro y fue-ra de la empresa, abriendo las puertas a nuevas vías de ingresos, reduciendo costes operativos y mejo-rando la experiencia de usuario.

FREMM SE SUMA A LA TRANSFORMACIÓN DIGITALCON LA COLABORACIÓN DE HUAWEI Y VODAFONE

Vodafone España y FREMM (Federación Regional de Em-presarios del Metal de Murcia) han mejorado el conveniode colaboración que mantenían. Así, a partir de ahora, to-dos los socios de FREMM podrán beneficiarse de un ma-yor ahorro económico en las tarifas de servicios de comu-nicaciones. De este modo, Vodafone ofreceunas tarifas especiales a los aso-ciados de FREMM, donde se logramejorar las tarifas del anterioracuerdo sumando un gran valorañadido con los siguientes servi-cios de Gran Cuenta de VodafoneEspaña:Centro de atención personalizado:los socios dispondrán de un de-partamento interno y exclusivo deVodafone para las gestiones de suslíneas (incidencias, cambios, apli-caciones, renovaciones, factura-ción, etc...). Para ello solo tienenque marcar desde sus teléfonoscon servicio de Vodafone el nú-mero 1234 o desde cualquier otrooperador el número 968107166,en horario comercial.Planes de terminales: los socioscontarán con un plan de expan-sión y de renovación de termina-les en el que se incluirá un Servi-cio Posventa Premium, servicioexclusivo, en el que de forma adicional y complementariaa la Reparación Express, el Cliente podrá acceder a la sus-titución del terminal móvil averiado en sólo 48 horas. Google Apps: todas las líneas Vodafone de los asociados lle-van gratuitamente la licencia de Google Apps que permiteutilizar las aplicaciones de Google. Éstas hacen posible tra-bajar y colaborar mejor con empleados, socios, proveedo-res y clientes gracias a estar adheridos como una GranCuenta a Vodafone España.Banda ancha plus profesional: mantenimiento las 24 horasdel día durante los 7 días de la semana de servicio y rou-ter profesional. Además, ofrece una velocidad de transmi-sión de datos que va de los 50MB hasta los 300 MB.Servicios de soluciones avanzadas M2M (Machine to Ma-chine): soluciones orientadas a la automatización y opti-mización de áreas como la cartelería digital, la conexión

inalámbrica de terminales de pago, la gestión de flotas, elseguimiento de activos, la mejora de los sistemas de segu-ridad, etc. Estos sistemas se basan en una SIM Global queofrece cobertura con cualquier red móvil nacional e inter-nacional. Asimismo, proporciona un control y visibilidadcentralizada de las SIMs instaladas en los diversos dispo-

sitivos, con restricciones confi-gurables para controlar y reducircostes. La plataforma M2M deVodafone permite una gestióncentralizada y plenamente inte-grada.*Todas las empresas, clientes ono de Vodafone, interesadas enque le realicen un estudio sincompromiso de los costes de suempresa en Telecomunicacio-nes, pueden solicitarlo envian-do la última factura de sus líne-as telefónicas, al departamentoComercial de FREMM, email:telefonia@fremm.es oalberto@fremm.es, o contactan-do con los teléfonos968965505 – 968930304 (AnaBelén Alcaraz).Vodafone EspañaVodafone España forma parte delGrupo Vodafone, una de lascompañías de telecomunicacio-nes más grandes del mundo por

ingresos y proporciona servicios de voz, mensajería, datosy comunicaciones fijas. Vodafone proporciona serviciosmóviles en 26 países -y tiene acuerdos con otros 55 más- yservicios de banda ancha fija en 17 países. A 30 de sep-tiembre de 2015, Vodafone cuenta con más de 449 millo-nes de Clientes de telefonía móvil y 12,3 millones de Clien-tes de banda ancha fija. Los 14.186.000 Clientes de telefo-nía móvil y los 2.879.000 de banda ancha fija de VodafoneEspaña se benefician de la experiencia y capacidad de es-ta empresa líder mundial, que ayuda a sus Clientes – indi-viduos, negocios y comunidades - a estar mejor conectados.Para más información, visita: www.vodafone.es

Para más información:Vodafone España / Comunicación Corporativa / 607133455/ comunicacioncorporativa@corp.vodafone.es

VODAFONE SE CONVIERTE EN SOCIOTECNOLÓGICO DE FREMM

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DESCUENTOS EN PARKING DE MURCIA

FREMM ha suscrito un acuerdo con New Capital 2000 quepermitirá a los socios beneficiarse de un descuento del40% o de un 20% en los abonos en varios aparcamientosde Murcia: Avenida de la LIbertad, Centrofama, La Vega,Hospital Morales Meseguer y Hospital Reina Sofía. Intere-sados contactar con: alberto@fremm.es

ARETELMUR

La Asociación Regional deEmpresarios de Telecomu-nicaciones de Murcia, Are-telmur, celebró con granéxito una jornada en Carta-gena.

Junto a HefameEl presidente de FREMM,Juan Antonio Muñoz, mos-tró al presidente de Hefa-me, Carlos Coves, las clavesdel metal, sustentadas en

su centros de Formación,Negocios e Integral de Ser-vicios, abriendo la colabo-ración con la primera em-presa regional.

Los ámbitos de la titulari-dad, la sucesión o la admi-nistración de la empresa fa-miliar concitaron la aten-ción de una veintena de

empresarios en torno a undesayuno de trabajo cele-brado por FREMM. AndrésSánchez, secretario deFREMM, abrió el acto.

Desayuno de trabajo