revista 3 segmento

Ávila acogió el Congreso Internacional de Mujer y Discapacidad en Marzo

Yo también quiero opositar

La crónica de la participación

r e v i s t a d e p l e n a i n c l u s i ó n c a s t i l l a y l e ó n

j u n i o 2 0 1 7 • n ú m e r o t r e i n t a y u n o

Castilla y LeónCastilla y LeónCastilla y León

r e v i s t a d e p l e n a i n c l u s i ó n c a s t i l l a y l e ó




nr e v i s t a d e p l e n a i n c l u s i ó n c a s t i l l a y l e ó

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ilililtttsssaaaCCCast nnnóóóeeyyy la la la eeeLLL yyy

2la mirada de Plena inclusión de Castilla y León

Sumario

Presidente Juan Pérez Sánchez

Director-Gerente Vanessa García Miranda

Directora de redacciónEva Martín de Pedro

Redacción David FernándezDelma VicarioRaquel Blaya Saturnino MerinoJesús Vicario

Fotografía de portada Foto de familia de clausura delCongreso de Mujer ydiscapacidad

Diseño y Maquetación Segmento Gráfico, S.L.

Edita Plena inclusión Castilla y León

Depósito Legal VA-1238/06

Queda prohibida la reproducción total o

parcial de la presente publicación y anexos

a la misma, con fines mercantiles o comer-

ciales, así como la edición de sus conte-

nidos de cualquier proceso reprográfico,

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fotoquímico, magnético o electro-óptico,

microfilm, diskette, fotocopia, offset o cual-

quier otra forma de impresión sin la previa

autorización escrita del editor y de los

autores.

Un poquito de mi vida...Por Javier Merino, personacon discapacidad intelectual

Página 3 Página 4 Página 12

Ávila acogió el CongresoInternacional de Mujer yDiscapacidad en Marzo

Página 8

Yo también quiero opositar

Página 10

La crónica de laparticipación

La actualidad de laFederación y de las

asociaciones en lectura fácilpara todos los públicos

OPINIÓN REPORTAJES NOTICIAS

DEPORTE

Página 15

Plena inclusión en el ciclismo

Castilla y León

r e v i s t a d e f e a p s c a s t i l l a y l e ó n

Castilla y León

Plena inclusión Castilla y LeónPº Hospital Militar, 40. Local 34.47006 ValladolidTfno.: 983 320 116Fax: 983 258 965E-mail:[email protected]:www.plenainclusioncyl.org

3 la mirada de Plena inclusión de Castilla y León

e llamo Javier Merino Morán y soy una persona con discapacidad intelectual.Estoy en el grupo de los considerados grandes dependientes, esas personas a lasque hay que hacerles todo y estar todo el día pendiente de ellas.

La verdad es que salgo caro tanto a la familia como a la administración.Pero bueno, empiezo desde el principio…Nací un 28 de marzo del año 1.983; tengo ahora 34 años y me sigue gustando que me deiscariño, que me abracéis, que me deis muchos besos y que me habléis y juguéis conmigo.A los 8 meses de nacer, estando mis padres en el salón y yo en la habitación acostado en lacama, me dio mi primera convulsión. Me acuerdo de que cuando mi padre llegó, me temblabatodo el cuerpo, mi cara era diferente…Mi papá, por aquella época era mi papá, estaba muy asustado y daba gritos llamando amamá, me cogió, me sacudió y me metió en la bañera;… en ese momento se me debió depasar, pues gracias a Dios no dio el agua…Me llevaron a la residencia y los mejores médicos me dieron LUMINARETAS- pues creían queera por la fiebre, me llevaron a otros médicos de forma particular y me dieron otrosmedicamentos. Aburridos mis padres de que cada uno dijera una cosa diferente, me llevaron aLa Paz al gran doctor Castroviejo (tiene hasta una calle).Tampoco funcionó y me mandaron a morir, sí a morir, a casa (por aquella épocaconvulsionaba constantemente y entraba en estatus convulsivo). Pero llegué a casa con unamedicación nueva que me recetó el doctor Martín, natural de Ávila y de los más listos delequipo del doctor Castroviejo y no me morí.Desde entonces he conocido, he probado y he hecho de conejillo de indias de todos losantiepilépticos nuevos que iban saliendo al mercado, os puedo hablar de las ontoinas que teestropean la boca, del noyafren que no te deja hacer pis y te estriñe, del depaquine, delrivotril, del vinpal, del … muchos, y mis padres conmigo.¿Sabéis la de papeles que hay que hacer; la de oficinas que hay que visitar y con la cantidadde personas que hay que hablar?Mi mamá, por esa época no podía trabajar y mi papá tenía que tener unos jefes buenísimos,pues cuidado que faltaba días al trabajo.Todo cambió un poco cuando, con 18 años, mis padres solicitaron una plaza concertada y sela concedieron en PRONISA. La verdad es que yo perdí un poco de sus mimos, de sus besos,…Pero ellos, aunque cada poco tenía que llevarme al médico y quejarse conmigo cada vez queestaba ingresado en la Residencia, tenían un sitio donde dejarme y donde sabían que estababien atendido.¡No sé qué les pasa a los padres que se creen tan especiales y únicos que no confían en nadie!Últimamente oigo en el colegio y a mi padre que las cosas van peor, que si el copago, que loscuidadores y demás profesionales de estos centros cobran menos que los de las residencias decentros públicos, que si otros colectivos quieren entrar en el sistema, que si hay problemas definanciación, que si qué se yo.Por favor Sres. Políticos, Sres. Técnicos, cuidadores, responsables de las Asociaciones,necesitamos vuestra colaboración, vuestro compromiso, que vayamos todos de la mano ytrabajemos para mejorar y para que todos podamos vivir una vida plena y digna. Que tengáistambién en cuenta que las familias de quienes necesitamos más apoyo, están más agotadas yhacen también un mayor sobreesfuerzo económico que no puede cubrirse con lo que recibimosahora (y si me veis bien vestido es porque mi familia me compra la ropa, si voy al médico esporque mi familia me lleva, al dentista, o de vacaciones también con un gran esfuerzo).Pero tampoco queremos compasión, queremos justicia e igualdad con el resto de las personas.¡Exigimos una sociedad que no excluya a nadie!.

Opinión

Un poquito de mi vida...Por Javier Merino

Persona con discapacidad intelectual

con grandes necesidades de apoyo

M


Ninguna mujer con discapaci-

dad más debe ser marginada,

acosada, vejada, maltratada o discri-

minada” este fue el mensaje que dejó laReina Letizia a los más de medio millarde asistentes del Congreso InternacionalMujer y Discapacidad celebrado el pasa-do mes de marzo en el Palacio deCongresos Lienzo Norte de Ávila

Por su parte, Leticia Teresa Almarza, aza-fata del Congreso, fue la imagen de lainclusión. Ella, como otras muchas muje-res con discapacidad intelectual, dio lec-ciones de capacidad e igualdad a lo largode los dos días de Congreso. Leticia,junto a otras veinte personas con discapa-cidad intelectual, desarrolló funciones derecepción y acompañamiento. ¡Un ejem-plo de profesionalidad!

Cruzamos fronteras dio nombre a esteCongreso Internacional que abordó untema vital para avanzar hacia una sociedadinclusiva e igualitaria. Junta de Castilla yLeón, Plena inclusión Castilla y León yCermi Castilla y León unieron fuerzas y, ala suma de numerosas acciones que des-arrollan anualmente en programas deigualdad, desplegaron un ambicioso pro-grama congresual con una premisa queestuvo presente en todo momento y le dife-renció de otros congresos: “la mujer con

discapacidad será la protagonista del

Congreso y contará su experiencia vital,

porque ella es la experta”.

Ambas Leticias, la Reina en su cortaestancia en Ávila y la “azafata” duranteun día y medio, vieron y escucharon

historias de inclusión con mayúsculas.Mujeres con discapacidad que relataronsu trayectoria para “cruzar las fronteras”legislativas, sanitarias, laborales, cultura-les, deportivas… para ser unas ciudada-nas de primera aquí, en Europa y en elmundo. ¡Hay que luchar por la igualdad yponer medios! Una frase repetida por las

ponentes y autoridades que pasaron porel Congreso.

Ana Peláez, vicepresidenta de Fundación

Cermi Mujeres, fue una de las interven-ciones más recordadas por su energía y lla-mamiento a la reivindicación de derechosy sobre todo a acabar con la violencia degénero en el sector que “ni hay estudios

“

Las mujeres con discapacidad intelectual se hicieronhueco en el Congreso Internacional Mujer y Discapacidadcelebrado en Ávila que dejó grandes frases e imágenes

que se grabaron en la retina de los asistentes “ “

Letiziadejó huella


1. Juan Vicente Herrera, saluda a la Reina Letizia en el momento de su llegada al Congreso. 2. Juan Vicente Herrera, junto a

Leticia Almarza, una de las azafatas de Down Ávila que ayudó en las tareas de recepción y acompañamiento a los asistentes 3. Unade las cientos de fotos de familia que hizo la Reina Letizia junto a personas con discapacidad intelectual. En esta foto con personascon discapacidad y profesionales de La Casa Grande de Martiherrero.

con los que podamos defendernos”. Anadio el pistoletazo de salida aglutinando losdos perfiles que serían la nota dominantedel mismo, una “gurú” con reconocimien-to nacional e internacional, y una discapa-cidad, en su caso visual, ¿qué mejortándem que sumar ambas característicaspara hablar de la igualdad de las mujerescon discapacidad?

Siguiendo esta dinámica, el Congresorompió las típicas estadísticas de géneroy el 100% de los ponentes fueron muje-

res. Profesionales con garra que desgra-naron la situación actual del colectivo.Una “fotografía” de desigualdades frutode la tradición cultural y de la desidia quehace necesario el “Empoderamiento delas mujeres”, como se presentó en la pri-mera mesa. Empoderamiento como sinó-

nimo de asistente personal, de accesibili-dad y de formación. “Este curso de laUNED me ha permitido saber identificarcualquier signo de violencia”, afirmóAsunción Acebes, alumna con discapaci-dad intelectual del curso de Violencia deGénero y trabajadora de Asprona León.

Otra novedad de este Congreso fue laparticipación tan activa de mujeres condiscapacidad intelectual en las sucesivasmesas. “Estamos haciendo historia,muchas veces hablamos de ellas, lesponemos voz… y cuanto las escuchamosnos damos cuenta del valor de su palabray de la necesidad imperiosa de retirarnosa un segundo plano y ser solo un apoyo”,comentaba Juan Pérez Sánchez, presi-dente de Plena inclusión Castilla y León,haciendo balance de este Congreso con

un gran orgullo por haber visibilizado alas mujeres con discapacidad y sobretodo a las mujeres con discapacidad inte-lectual que suelen ser más invisiblessocialmente.

Ellas y ellos, sí eran visibles en este

Congreso. Un equipo de personas condiscapacidad intelectual apoyaban a losazafatos de Lienzo Norte para que todosaliese bien: dirigir al público, acompa-ñar a los ponentes, cambiar agua, pasarmicro, guardar abrigos… Leticia, la aza-fata, junto a Sonsoles, Verónica, María,Enrique, Alejandro, Lucía o Ricardo,entre otros, de Pronisa, La Casa Grandede Martiherrero y Down Ávila conforma-ban el equipo de apoyo de la organiza-ción del Congreso.

Detrás del escenario y delante, ellas se hacían un hueco. Otra

protagonista de la región fue Paola Torres, formadora y blo-guera de moda de Fundación Personas que arrancó los aplausosdel público y compartió con los asistentes su trayectoria parahacerse un pequeño “hueco” en el mundo virtual los blogueros.Las barreras burocráticas y “mentales” para perseguir sus sue-ños fueron compartidas por el resto de la mesa de emprendi-miento (y de forma transversal en todo el Congreso).

Las barreras sociales no son patrimonio nacional. Así quedó demanifiesto con la intervención de Senada Halilcevic, vicepresi-denta de Inclusión Europa, quién destacó que “no tenemos lasmismas oportunidades de desarrollar nuestra habilidades y poreso es necesario cambiar las actitudes negativas hacia nosotras”al hacer balance de la mujer con discapacidad intelectual enEuropa. Estas mismas valoraciones fueron expuestas desde elotro lado del Atlántico por Mónica Cortés, directora ejecutivade Down Colombia quién puso el acento en la salud sexual yreproductiva de las mujeres con discapacidad intelectual.

Finalmente, la cultura y el deporte fueron protagonistas de otramesa donde se visibilizó que la discapacidad no está reñida conambas disciplinas. La discapacidad intelectual de Ana Vivas ola visual de Lia Beel y Paloma Navares pasan a un segundoplano porque el valor está en su trabajo. La tipografía diseñada porAna o en las creaciones de Paloma, así como las marcas de Lia lodemuestra y por eso son conocidas y “famosas” en sus respecti-vos campos. Pero en todos los casos los apoyos son vitales paraestar en igualdad de condiciones que el resto de mujeres.

El Congreso reunió a un gran número de representantes políti-cos de las administraciones nacionales, regionales y locales, asícomo de las entidades de Tercer Sector que no querían perder-se una cita que no se celebraba desde hace 14 años (fecha en laque se celebró uno en Valencia bajo el mismo título y temática).

Plena inclusión Castilla y León como coorganizador contó conuna gran número de asistentes de sus entidades de todas las pro-vincias (casi el 60% de los asistentes pertenecían a alguna enti-dad de la Federación).

Un día y medio de Congreso que concluyó con un gran llama-miento a la acción por la igualdad y que contó con un broche deoro con la clausura de la Reina Letizia, la ministra de Sanidad,Dolors Monserrat, y el presidente de la Junta de Castilla y León,Juan Vicente Herrera, quién eligió este escenario para anunciarque “éste será el primer año que en Castilla y León se efectúenconvocatorias de empleo público específicas para personas condiscapacidad intelectual”. Una gran noticia para cerrar esteCongreso que no quería llegar a su fin.

Una exposición de paneles con buenas experiencias sobre igual-dad, ocho de ellos de la región, y la presencia de la Reina Letiziahizo que el Congreso se alargase una hora más. Fotos, charla ysaludos con la Reina fueron los protagonistas de los últimos minu-tos del encuentro en el que todos los asistentes pudieron “tener sufoto” como dieron fe las redes sociales tanto personales como delas entidades participantes en los días posteriores.


En marzo se celebró un CongresoInternacional de Mujer y Discapacidaden Ávila.Plena inclusión Castilla y León organizó

el Congreso junto a la Junta y al Cermi.Las personas con discapacidad intelectual estuvieronmuy presentes en este Congreso.4 ponentes eran mujeres con discapacidad intelectual.20 personas con discapacidad intelectual participaroncomo azafatos de apoyo.

1. Asunción Acebes, de Asprona León, durante la exposición sobre su participación el curso de la UNED Violencia de Género yDiscapacidad Intelectual en la mesa de Empoderamiento, algunas claves y herramientas. 2. Ana Vives, creativa y autora de unatipografía con discapacidad intelectual contó su proyecto junto a su hermano en la mesa de Cultura, arte y deporte. 3. Paola Torres,

bloguera de moda, relató junto a su hermana y compañera de trabajo, su trayectoria para poner emprender y buscar una salidaprofesional en el ámbito de la formación y la moda. 4. Senada Halilcevic, vicepresidenta de Inclusión Europa, viajó desde Croaciapara apostillar que el techo de cristal para las mujeres con discapacidad es un mal compartido también en Europa.


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51. Llegada a Ávila de la Reina junto a numerosas autoridades nacionales y regionalesminutos antes de entrar en el Congreso. 2. Alicia García, Consejera de Familia e Igualdad

de Oportunidades, explica a la Reina y a la ministra el trabajo realizado en la comunidaddurante la visita a la exposición de paneles sobre la igualdad. 3. Representantes dePronisa junto a la ponente Paola Torres minutos después de su intervención. 4. Lary León,coordinadora de proyectos de la Fundación AtresMedia, en la última mesa del Congresoque abordó el famoso techo de cristal en puestos de responsabilidad. 5. Juan PérezSánchez, presidente de la Federación, y Alicia García, Consejera de Familia e Igualdadde Oportunidades, escuchan atentamente la intervención del presidente Herrera. 6. Mesade Cultura, arte y deporte con tres estrellas en sus respectivas disciplinas, Ana Vivas,

Lia Bell y Paloma Navares. 7. L@s azafat@s de apoyo del Congreso de Pronisa, La CasaGrande de Martiherrero y Down Avila en la foto de rigor en el PhotoCall. 8. Los directivosde la Federación, Manuel Fernández, José Gómez y Luis Merino, junto a la conocidapresentadora de televisión Ana García Lozano. 9. Cruzamos fronteras, nombre queestuvo presente todo el Congreso en el escenario y en las intervenciones.

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7

9

Esta joven de 24 años está en un taller ocupa-cional del Centro San Juan de Dios. Ella, alprincipio, no tenía pensado presentarse a estasoposiciones.

P. ¿Qué buscas preparándote este examen?

R. Me gustaría tener un trabajo diferente, noquiero estar siempre haciendo lo mismo quehago ahora.

P. ¿Los textos que estudias están claros?

R. Sí, pero hay temas que me cuestan mucho,

como el de lavandería, pero mi novio trabajaen una y me ayuda.

P. ¿Va a alguna academia o tienes algún tipo

de ayuda?

R. Sí, tenemos clases en el Centro San Juan deDios donde repasamos los temas más difíciles.

P. Como cierre, ¿cómo valoras la situación

del empleo para vosotros?

R. Está muy complicado, por eso quiero estu-diar la oposición.

Reportaje


Yo tambiénquiero opositar

La Junta de Castilla y León convoca, por primera vez,oposiciones para personas con discapacidad intelectual

Las personas con discapacidad intelectual también pue-den ser funcionarios. Por primera vez, la Junta deCastilla y León ha convocado una oposición pensada

y dirigida para ellos. Un auténtico hito histórico que les arro-ja un sinfín de posibilidades, que al igual que el resto, buscanun trabajo estable que les permita ganar autonomía y teneruna vida independiente.¿Y por qué decimos que se trata de un acontecimiento históri-co? Tradicionalmente, las personas con discapacidad intelectualtienen más dificultades para acceder a un empleo, no sólo en elámbito privado, sino también en la administración pública. Poreso, la Junta de Castilla y León se ha unido a este reto con elfin de reducir los datos de desempleo de las personas con dis-capacidad intelecutal que asciende al 42%, según los últimosdatos publicados por Aedis.

De esta forma, la Junta de Castilla y León se suma a otros orga-nismos públicos que han convocado, durante los últimos años,oposiciones de este tipo. El Gobierno de Navarra ya lo hizo porprimera vez en 2010 y durante los últimos años se han sumadootras administraciones como la de La Rioja, Cantabria,Extremadura y el Ministerio de Hacienda y AdministracionesPúblicas (ha convocado en dos ocasiones oposiones específi-cas). Galicia ha sido la última en unirse a esta apuesta por elempleo y ha convocado seis plazas deordenanza (se han presentado 400).

Pero al igual que el resto de los oposi-tores, el camino para convertirse en

funcionario no es tarea fácil. Los aspirantes tendrán que ponertodo de su parte si quieren optar por una de las cinco plazas(cuyas funciones van desde trabajos como camareros, pasandopor lavandería o servicio de limpieza) en los distintos centrosde la Junta de Castilla y León en Burgos, Palencia, Salamanca,Valladolid y Zamora.

La convocatoria salió el pasado mes de marzo, aún no han salidolos listados definitivos ni la fecha del examen, pero cientos de per-sonas con discapacidad intelectual ya están estudiando y vivien-do meses muy duros antes del examen en el que se pondrá aprueba su esfuerzo, su fuerza de voluntad y su entereza mental.

Muchos de estos opositores cuentan con el apoyo de las entida-des de Plena inclusión Castilla y León, que han puesto en mar-cha cursos para preparan estas oposiciones, a través de larealización de test, el desglose y explicación de los tema máscomplejos o de enseñar a los aspirantes distintas técnicas quemejoren su rendimiento.

El temario está en Lectura Fácil y consta de once capítulos entrelos que se incluye materia legislativa (algunos títulos de laConstitución y del Estatuto de Autonomía) y otros temas másespecíficos (como son la limpieza de superficies o como servircorrectamente una mesa). La Junta de Castilla y León ha contado

con el apoyo de Cermi Castilla y León parahacer accesible el contenido a los partici-pantes, así como las pruebas que se llevarána cabo.

Cinco plazas en la región:

Burgos, Palencia, Salamanca,

Valladolid y Zamora

Por Jesús Vicario

“Ahora es complicado conseguir un trabajo,por eso quiero opositar”

Tatiana RodríguezCentro San Juan de Dios

“Yo creo que sí tenemosoportunidades deconseguir un empleo”

Esta joven burgalesa repartesu tiempo entre el taller ocu-pacional de Aspanias y suverdadera pasión, el atletis-mo, deporte que practicahabitualmente y que la llevaráa participar en el próximoCampeonato de España

P. ¿Por qué quieres presen-

tarte a esta oposición?

R. Porque me da la oportuni-dad de conseguir un trabajofijo, como todo el mundo.

P. ¿Cómo te organizas paraestudiar?

R. Me suelo poner dos horasy media o tres, aunque hayveces que me tiro hasta lasdoce de la noche.

P. ¿Cuentas con algún apoyo?

R. Sí, hay una profesora conla que hacemos resúmenes yluego nos examina.

P. ¿Es difícil el empleo paravosotros?

R. Creo que si tenemos opor-tunidades, a mí Aspanias meha abierto muchas puertas.

Este zamorano, amante deldeporte con varias medallasde Special Olympics en nata-ción, saca ratos libres paraintentar quedarse con la plazaque sale en Zamora.

P. ¿Qué buscas preparándo-te esta oposición?

R.Trabajar para poder llevaruna vida independiente.

P.¿Cómo te organizas paraestudiar?

R. Estudio los lunes, martes ymiércoles, aunque hay díasque estudio más que otros.

P. ¿Usas algún truco que teayude a estudiar mejor?

R. Lo repito varias veceshasta que se me queda.

P.¿Qué tal los temas? ¿sondifíciles?

R. Son once temas y en algu-nos apartados parece que faltainformación... Además mecuesta memorizar tantas cosas.

Fundación San Cebrián es laasociación en la que estáGuillermo y quienes tambiénle ayudan a preparar estasoposiones. Es un apasionadode la música (es DJ en susratos libres) y se prepara estasoposiciones con el objetivo deconseguir la plaza de Palencia.

P. ¿Por qué estás estudiando?

R. Quiero conseguir unempleo fijo.

P. ¿Cómo te preparas?

R. Estudio por las tardes y losfines de semana depende delas actividades que haga.

P. ¿Cuentas con algún apoyo?

R. Tengo un monitor enFundación que me ayuda entodo los posible y al que lesuelo preguntar las dudas queme han surgido el día anterior.

P. ¿Te está costando enten-der el temario?

No es dificil. Entiendo bienlos textos ya que están en lec-tura fácil. Aunque me cuestanmás los temas de leyes comoel de la Constitución.

Sonia trabaja en el CentroEspecial de Empleo deAsprodes Salamanca en el ser-vicio e limpieza y es una apa-sionada de la naturaleza, de loscaballos, de la música y deldeporte y, también saca tiempopara estudiar oposiciones.

P. ¿Cómo te enteraste deque salían estas oposicio-nes?

R. Fue gracias al centro, si noes posible que nunca mehubiera enterado...

P. ¿Cómo organizas tu tiem-po para estudiar?

R. Estudio por las tardes ytengo una profesora que meayuda a preparar el examen.,Además, hago test que meayudan mucho a quedarmecon lo más importante.

P. ¿El temario es complejo?

R. No, porque están enLectura Fácil. Pero cuandotengo dudas la profesora meexplica lo necesario paracomprenderlo.


Guillermo CayónFundación San Cebrián

Sonia GarridoAsprodes Salamanca

Mirella Mauleón Aspanias Burgos

Manuel Santiago AriasFundación Personas Zamora

“Mi monitor me ayudaen todo lo posible”

“Hago test que meayudan a quedarmecon lo importante”

“Quiero trabajar parapoder llevar una vidaindependiente”

Misiones, visiones, estatutos, planes estratégicos y unsinfín de documentos contienen la definición demovimiento asociativo y, en consecuencia, la seña de

identidad que diferencia a Plena inclusión y a sus entidades delresto de organizaciones que únicamente prestan servicios.

El ser organizaciones de familias hace que tengan una sensibi-lidad y una cercanía con la realidad que les otorga una “legiti-midad” única a la hora de hablar sobre la atención de laspersonas con discapacidad intelectual.

Esta fuerza de las familias “reaparece” siempre en momentosrelevantes como en cualquier hogar, -tanto una buena como unamala noticia une a las familias-. Este mes de mayo el poder delas familias y de los socios ha resurgido en dos momentos cla-ves; el 12 y el 27, con el Foro de Presidentes y con el EncuentroRegional de Familias respectivamente.

El primero de ellos, el Foro giró en torno al modelo deFederación que debe existir con el fin de ser útil y eficiente pararesponder a las necesidades de sus hijos. Ellos, veteranos yjóvenes; presidentes y ex presidentes; conocedores de los“entresijos” de la Federación y recién llegados con objetivosclaros debatieron, compartieron disparidad de opiniones segúnlas realidades y trayectorias de cada uno y, finalmente, llegarona unas conclusiones consensuadas. Este trabajo de 60 partici-pantes de 22 asociaciones se sintetizó en que la Federación,acorde a la celeridad de los tiempos, debe ser más ágil y reso-lutiva e, íntimamente ligado a su razón de ser, más reivindicati-va. ¡Nosotros conocemos los problemas del día a día y nuestra

responsabilidad es hacérselo ver a la sociedad y a las autorida-des! ¡Solo así avanzaremos!

Esta fuerza para “dibujar” el futuro de la Federación se multi-plicó en el Encuentro Regional de Familias porque en ese caso,el tema a tratar era más íntimo y personal. El sobreesfuerzo quehace cada familia por tener en su hogar una persona con disca-pacidad. Nuevamente disparidad de opiniones, de situaciones,de vivencias… unos marcaban como difícil de llevar el esfuer-


Mayo ha sidoel mes de la opinión y el

debate. El Foro de Presidentes y elEncuentro Regional de Familias

revelan que las familias quieren tomarlas riendas y que su voz se escuche.

Quieren ser reivindicativos y exigentescon el cumplimiento de sus derechos

La crónica

de lapartic

ipación

Uno de los grupos de debate del Foro en el que participaronpresidentes, miembros de junta directiva y profesionales.

Ana María Bermudez y Ana María Vicentespresidentas de Aspanis y Adecas respectivamente.

Pedro Barrio y José María Martínez Muñoz, gerentey presidente de Aspron aLeón participan activameneen el grupo

zo económico, otros el personal y otros el social, pero todosescuchaban, asentían o increpaban con una actitud constructivaporque esta es la riqueza de los encuentros. Siempre se aprendealgo, -una afirmación que llevan reiterando los participante a lolargo de las 27 ediciones- y las conclusiones siempre llegan a sudestino. Centenares de opiniones que días más tarde se ordenan,organizan y, posteriormente, se presentan en las reuniones detrabajo técnicas y políticas que tienen presidente y gerente.


El Foro de Presidentes y el Encuentro de Familiasse han celebrado en mayo.En el Foro han participado 60 personas.El tema del Foro ha sido la Federación quequeremos.En el Encuentro han participado 150 familiares.El tema del Encuentro ha sido el sobreesfuerzode las familias.

Rodrigo Rodríguez, presidente del Centro SanJuan de Dios, y Elena Mellado, familiar deFundación Personas en el Encuentro deFamilias.

José Gómez, presidente deAsprodes, en el Foro de presidentes

Jesús Cirujano,miembro de JuntaDirectiva de laFederación, tomanota de todo.

Patricio Santana, presidente de Asprosuby uno de los más veteranos en el debate.

Grupo de trabajo del Foro con profesionales y directivosde Asesca y Centro Padre Zegri

Fidel Ramos,director gerentede FundaciónSan Cebriándurante muchosaños y ahoramiembro deJunta Directivade Ataces

Guillermo Contra, familiar de Fundación Personas Zamora durante en el debate del Encuentrode Familias

Luis Merino, miembro de la Junta Directiva, en eldebate del Foro


Noticiaslectura fácil, lectura para todos

La Federación organizó el tercerEncuentro de Buenas Prácticassobre familias y dinamizaciónasociativa en Valladolid en abril.

En este encuentro se presentaron 6trabajos muy buenos de lasasociaciones con familias.

Las 6 buenas prácticas eran deFundación San Cebrián,Aspodemi, Fundación Personas, 2de Asprodes y una que habíanhecho juntos Aspanias, Aspodemi yAsamimer.

El presidente de Plena inclusiónCastilla y León, Juan Pérez Sánchez,habló sobre la importancia quetienen las familias. “Es muyimportante la participación de lossocios y familias porque asídinamizamos las asociaciones”,añadió.

Castilla y León fue la primeracomunidad que tuvo un manual dedinamización asociativa.

En el Encuentro participaron de 77familiares de 16 asociaciones.

REGIONAL. Naturaleza y medio ambiente

El PRAE y Plena inclusión Castillay León organizaron una jornadasobre sostenibilidad inclusiva. ElPRAE es un centro de la naturalezaque está en Valladolid.

100 estudiantes con y sindiscapacidad intelectualparticiparon en esta jornada. En lajornada hablaron sobre la naturalezay de cómo cuidar el medioambiente.

Los estudiantes eran de lasasociaciones Centro San Juan deDios, Fundación Personas,Fundación San Cebrián,Insolamis, Asprodes, Aspar LaBesana y del Instituto Ferrari deValladolid.

Las asociaciones explicaron lasactividades relacionadas con elmedio ambiente que realizan en suscentros.

La fabricación de abono parahuertos, la construcción de casaspara insectos o el deporte en lanaturaleza fueron algunas de las

cosas que explicaron a suscompañeros.

En la jornada también se trabajó elsignificado de sostenibilidadinclusiva. Todos dijeron quesignifica cuidar la naturaleza conayuda de todos.

En esta jornada se presentarontambién los dos cursos que esteaño harán la Federacíón y el PRAEque se llaman Naturalmente yBotánicamene. En estos cursos seenseña a los alumnos a ser guías dela naturaleza.

160 personas condiscapacidad sereúnen con médicosy enfermeras en“Hoy pregunto yo”

REGIONAL. 7 de abril

160 personas con discapacidadintelectual participaron en 8encuentros con médicos yenfermeros.

El nombre del encuentro fue Hoypregunto yo y se celebró el DíaMundial de la Salud.

Con estos encuentros se quieremejorar la atención a las personascon discapacidad cuando van almédico.También se entregaroncarteles con 10 ideas para larelación médico/paciente.

Las personas con discapacidadintelectual hicieron muchaspreguntas; ¿porqué habláis con miacompañante y no conmigo?,¿estudian en la carrera algunaasignatura sobre qué es y los tiposde discapacidad intelectual? o ¿quédiferencia hay entre incapacidad ydiscapacidad? fueron algunas delas preguntas.

Los organizadores de losencuentros fueron lasasociaciones de Plena inclusiónde cada provincia y los colegios demédicos y de enfermeros.

Los encuentros fueron en Palencia,Salamanca, Soria, Ávila, León,Burgos, Valladolid y Miranda deEbro.

La Federación participa en una jornadasobre sostenibilidad con jóvenes

REGIONAL. Asistieron 77 personas de la región

Las familias presentan 6 buenas prácticasdel trabajo que se hace en lasasociaciones

Sergio García explica su trabajo enAsprodes

Presentación de Aspodemi


Noticias

La asociación Insolamis de Salamanca cumple 25años ayudando a personas con discapacidadintelectual.

La asociación celebra este cumpleaños con muchasactividades durante los meses de mayo y junio.

Este 25 cumpleaños se ha celebrado con unespectáculo de magia con el mago Jorge Rastrel y conla obra de teatro el Mago de Oz. Los actores de estaobra son personas con discapaciad intelectual deInsolamis.

Una carrera solidaria y una exposición de reciclajeserán otra de las muchas cosas que se hagan en esteaniversario.

Nace la primera revista enLectura Fácil en España

NACIONAL. Su nombre es La Nuestra

La Nuestra es la primera revista en Lectura Fácil parapersonas con discapacidad intelectual. La revista tienecontenidos muy distintos de ocio, deporte, salud,belleza.

Los fundadores de esta revista son una empresa decomunicación y una empresa de inclusión.

Plena inclusión apoya esta nueva revista.

La revista es gratuita y llegará a todos las asocacionesque los soliciten. www.revistalanuestra.com

Insolamis celebra sus 25 añoscon muchas actividades

SALAMANCA. Magia, teatro y mucho más

Plena inclusión yAsprona León dieronuna charla a miembrosde la Unidad Militar deEmergencias (UME).

Esta unidad del Ejercitoactúa en situacionesdifíciles como fuegos,inundaciones oaccidentes.

840 militares participaron en esta formación que huboen León y en la que participaron 9 organizaciones dediferentes discapacidades (física, auditiva, sensorial...)

I Congreso de AccesibilidadCognitiva en Cáceres

NACIONAL. El próximo mes de octubre

Plena inclusión organiza el I Congreso de AccesibilidadCognitiva. El Congreso será los días 19 y 20 de octubreen Cáceres.

En este Congreso se presentará buenas prácticas deempresas y de asociaciones. Durante el mes de juniose han recibido muchas y en septiembre se dirán cualesson las seleccionadas.

En este Congreso se presentarán trabajos deaccesibilidad cognitiva que expliquen qué se hahecho para que la información, los sitios o los objetosse entiendan mejor.

Los interesados pueden apuntarse ya enwww.plenainclusion.org

El Ejército se forma en laatención a la discapacidad

LEÓN. Dando a conocer el sector

Todas las asociaciones contrala violencia machista

REGIONAL. El pasado 30 de mayo

Las asociacionesde la región y delresto de Españapararon el pasadodía 30 a las 12 de lamañana para hacerun minuto desilencio.

El motivo de esteminuto era decir noa la violencia machista y apoyar a la asociación deMurcia Astrade.

En esta asociación de Murcia mataron a Beatriz. Beatrizfue una víctima de violencia de género.

Plena inclusión escribió un manifiesto de rechazo ypidió que no vuelva a pasar.

Concentración en la Federación

Pronisa sensibiliza a los máspequeños

ÁVILA. El Día del Libro

Pronisa celebra el Día delLibro contando cuentos enlas guarderías.

La actividad se llama"Cuéntame un cuento conMiguel" y son las personascon discapacidadintelectual quienes leencuentos a los niños.

Los cuentacuentos se hicieron en 7 guarderías de laciudad y las personas con discapacidad regalaronmarionetas a los más pequeños.

Pronisa celebra su 40 cumpleaños y hace muchasactividades en la ciudad

Cuentacuentos en Avila

Rocío Fernández dio la formación


Noticiaslectura fácil, lectura para todos

SALAMANCA. Nuevo parque inclusivo

Aspace Salamanca estrena unnuevo parque inclusivoSalamanca tiene unnuevo parqueinclusivo. El parqueestá en el centro deAspace ‘El Camino’de Villamayor.

Los parquesinclusivos tienencolumpiosespeciales paraniños condiscapacidad física yintelectual.

Los niños pueden subir con su silla. También hayjuegos para ver, tocar y escuchar. Es un parque parajugar con todos los sentidos.

El parque de Aspace tiene tres columpios adaptados yun suelo especial de corcho de colores.

El parque se ha pagado con una ayuda de FundaciónONCE y con el dinero recaudado en el IV Cross deVillamayor.

En este parque también pueden jugar otros niños. Aquísí pueden jugar todos niños juntos.

BURGOS. Sensibilización con institutos

Estudiantes de Aspaniasayudan a limpiar Atapuerca60 estudiantes delcentro deEducaciónPuentesaúco de laFundaciónAspanias Burgos ydel Instituto CardenalLópez de Mendoza,compartieron juntosun día en lanaturaleza.

Los jóvenesayudaron a limpiar laSierra de Atapuerca ydespués comieron todos juntos.

El día terminó con un recorrido por el senderobotánico y juntos aprendieron muchas cosas sobre lanaturaleza.

Estas actividades sirven para que alumnos con y sindiscapadad se conozcan mejor y aprendan juntos.

BURGOS. Una carta accesible

Las Calzadas escribe su Cartade derechos y deberesLa asociación LasCalzadas deBurgos publica laCarta de derechosde las personas condiscapacidadintelectual y losdeberes de laasociación.

Personas condiscapacidad, familiares y profesionales han sido losautores de la Carta. Todos los participantes están muycontentos con el resultado.

Este equipo de trabajo ha analizado los derechos de laConvención de la ONU de personas condiscapacidad y han elegido los más importantes. Estetrabajo ha durado un año.

La Carta recoge 14 derechos y explica qué significan.Además, también dice qué deberes tiene la asociaciónpara que se cumplan estos derechos.

La Carta tiene ilustraciones que ayudan a comprendermejor el texto.

VALLADOLID. En la paradas de bus

Admiración es el nombre de lacampaña de Fundación PersonasFundaciónPersonasrealizó en abriluna campañapublicitaria parahacer másvisibles a laspersonas condiscapacidadintelectual.

La campaña sellama adMIRAción y los carteles estuvieron en más de100 paradas de autobuses en Valladolid.

La campaña también tiene catálogos con fotografías ycon historias para conocer mejor cómo son y quécapacidades tienen las personas.

El fotógrafo Luis Laforga hizo estas fotografías hacealgunos años.

El catálogo también tiene textos del conocido escritorGustavo Martín Garzo y del periodista FranciscoCantalapiedra.

Con los carteles y los folletos muchos ciudadanos deValladolid conocen mejor a las personas condiscapacidad intelectual. Esta campaña también sirviópara anunciar la Marcha de Asprona Valladolid.

Presentación de la campaña

Uno de los columpios del paque

En uno de los talleres en Atapuerca

Inclusión en estado puro. José Domíguez,ciclista con discapacidad intelectualy auditiva, participó en la TitanDesert 2017, una prueba ciclista en la queparticipan muchos profesionales yaficionados en el sur de Marruecos. Unaaventura en toda regla con una media de 100kilómetros cada día por el desierto duranteseis etapas a 35º de media. Dunas, pobladosbereberes, algún rebaño de cabras… eran suscompañeros de viaje.

José formaba parte del equipo InclusiónTitán promovido por la plataforma Titanes,amantes del deporte y, sobretodo, de apoyarcausas sociales, y Plena inclusión Castilla yLeón, quien enseguida pensó en AspronaBierzo y en especial en José para afrontaresta hazaña.

Los cuatro ciclistas, dos vallisoletanos y dosbercianos, tenían un fin claro: promover lainclusión en los meses previos y allí, Josétenía que ser uno más; y en segundo lugar,prepararse lo mejor posible y dar el apoyoque cada ciclista necesitaba (José apoyo enla comunicación, pero el resto enpreparación física, en disciplinaalimenticia…).

El objetivo de la inclusión se cumplió al100% durante la prueba. José era uno más enel campamento, complicidad con otrosciclistas –era el rey del Selfie, apoyo de laorganización y un gran aliado de losmecánicos, (José siempre estaba dispuesto aayudarlos en lo que necesitaban). El objetivodeportivo se cumplió al 50% con Cesar ySamuel que sí completaron todas las etapas ycruzaron la meta que les otorgó el “maillot”de Finisher. La Titan Desert también se unióal objetivo de la inclusión y otorgó a loscuatro ciclistas “la piedra” ansiada por todosparticipantes.

1. Triki Beltrán, ciclista del Tour y la Vuelta, ahora centrado en la bici de montaña.2. José junto a Melchor Mauri, ganador de la Vuelta a España en el 1991. 3. JosefAjran, deportista y trader. 4. Iñaki de Miguel, exjugador de baloncesto. 5. Valentín SanJuan, youtuber y ultrafondista


Plena inclusión

en el ciclismoJosé Domínguez, de Asprona Bierzo, participóen la Titan Desert 2017

vaya Crack!

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Marruecos

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