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Señor. Empleador De mis consideraciones. Reciba un cordial saludo de la empresa SISOMA Consultores, especialistas en gestión de seguridad y salud ocupacional (SSO), le agradecemos el contactarnos y solicitarnos nuestra propuesta de trabajo la cual ponemos en su consideración. Datos de la empresa: Actividad: Cualquier Actividad. Trabajadores: 10 y menos de 10. Centros de Trabajo: Cualquier número. Desarrollo: A continuación, encontrará en detalle la gestión de SSO requerida para su organización, con base a lo establecido en el AMT 0135 del Ministerio del Trabajo (MDT), y con obligatoriedad de reportar estas actividades al Ministerio del Trabajo por medio del Sistema Único del Trabajo (SUT), dentro de los plazos establecidos. Recomendamos ver video explicativo de la gestión a realizar antes de revisar el contenido, hacer click. ¿Prefiere acceso rápido al contenido?, por favor hacer click en el ÍTEM seleccionado. A. PUNTOS DE CUMPLIMIENTO EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL 1. Registros de Responsables de Seguridad y Salud en el Trabajo. 2. Registro de Plan de Capacitaciones e Indicadores de Cumplimiento. 3. Declaración de Riesgo Laborales y Plan de Acción. 4. Riesgos Antrópicos y Amenazas Naturales. 5. Organismos Paritarios. 6. Registro de Salud Ocupacional. B. PUNTOS INFORMATIVOS SOBRE LA PROPUESTA DE TRABAJO. 7. Metodologías Generales. 8. Costo y forma de pago. 9. Asesoría y Consultoría Ilimitada SSO sin costo. 10. Personal Técnico. 11. Validez de la propuesta. 12. Acerca de nosotros. 13. Algunos de nuestros clientes. 14. Servicio y productos. 15. Síguenos en nuestras redes sociales para mantenerte informado y recibir promociones. Proforma SSO 19/

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Page 1: Proforma SSO 19/ · Delegado de SSO. Actividades y entregables: 1. Certificado de registro de organismo paritario. 2. Acta de elección del delegado de SSO. Costo USD: USD: 15,00

Señor.

Empleador De mis consideraciones.

Reciba un cordial saludo de la empresa SISOMA Consultores, especialistas en gestión de seguridad y salud ocupacional (SSO), le agradecemos el contactarnos y solicitarnos nuestra

propuesta de trabajo la cual ponemos en su consideración.

Datos de la empresa: Actividad: Cualquier Actividad. Trabajadores: 10 y menos de 10.

Centros de Trabajo: Cualquier número.

Desarrollo: A continuación, encontrará en detalle la gestión de SSO requerida para su organización, con base a lo establecido en el AMT 0135 del Ministerio del Trabajo (MDT), y con obligatoriedad

de reportar estas actividades al Ministerio del Trabajo por medio del Sistema Único del Trabajo (SUT), dentro de los plazos establecidos.

Recomendamos ver video explicativo de la gestión a realizar antes de revisar el contenido, hacer click.

¿Prefiere acceso rápido al contenido?, por favor hacer click en el ÍTEM seleccionado. A. PUNTOS DE CUMPLIMIENTO EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

1. Registros de Responsables de Seguridad y Salud en el Trabajo. 2. Registro de Plan de Capacitaciones e Indicadores de Cumplimiento. 3. Declaración de Riesgo Laborales y Plan de Acción. 4. Riesgos Antrópicos y Amenazas Naturales. 5. Organismos Paritarios. 6. Registro de Salud Ocupacional.

B. PUNTOS INFORMATIVOS SOBRE LA PROPUESTA DE TRABAJO.

7. Metodologías Generales. 8. Costo y forma de pago. 9. Asesoría y Consultoría Ilimitada SSO sin costo. 10. Personal Técnico. 11. Validez de la propuesta. 12. Acerca de nosotros. 13. Algunos de nuestros clientes. 14. Servicio y productos. 15. Síguenos en nuestras redes sociales para mantenerte informado y recibir promociones.

Proforma SSO 19/

Page 2: Proforma SSO 19/ · Delegado de SSO. Actividades y entregables: 1. Certificado de registro de organismo paritario. 2. Acta de elección del delegado de SSO. Costo USD: USD: 15,00

Actividades, Detalles, Entregables y Costo.

1

Registros de Responsables de Seguridad y Salud en el Trabajo. Objetivo: Designación de los Responsable de la Gestión de Seguridad, Salud en el

Trabajo.

Descripción de la actividad:

Registro en MDT de los responsables de SSO, asesores externos (SISOMA).

Entregables: *Certificado de Registro en MDT

*Carta de compromiso de representación en caso de asesores externos (anual)

Costo: USD: 14.99

Incluye: Consultoría y asesoría ilimitada.

2

Registros de Plan de Capacitaciones e Indicadores de Cumplimiento. Objetivo: Crear y ejecutar el plan anual de capacitación en SSO con el fin de tener

colaboradores competentes en la prevención de accidentes de trabajo y

enfermedades profesionales para evitar pérdidas humanas y económicas.

Metodología: Capacitación por medio de nuestra plataforma virtual con evaluación de conocimientos y certificación. Ejemplo de temas:

1. Prevención de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales. 2. Ergonomía o Riesgos Psicosociales. 3. Riesgos, Mecánicos, Químicos, Físicos, Biológicos.

Contenido y

entregables:

1. Registro del Plan de capacitación en SSO. (Fecha límite de Registro

30/11/2019). 2. Registro de los Indicadores de Cumplimiento (Desde 01/12/2019). 3. Certificados de capacitación individuales (aprobación, participación).

Costo: * USD: 48,00 incluye un tema de capacitación por trabajador a escoger o recomendado.

* Costo adicional por otro tema (USD: 4.99).

Incluye: Material de Descarga: 1. Formatos documentos para gestión de SSO.

2. Manual para el participante. 3. Consulta ilimitada sobre el contenido de los

cursos.

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Declaración de Riesgos Laborales y Plan de Acción. Objetivo: Estimar los riesgos propios de las actividades con la finalidad de establecer

controles integrales, para evitar accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.

Metodología: Declaración de riesgos laborales con metodología validada a las características la organización y establecimiento del plan de acción para el control.

Contenido y

entregables:

Declaración de riesgos laborales y plan de acción, por puesto de trabajo.

Costo: USD: 45,00

Incluye: 1. Curso de capacitación virtual para el

cumplimiento del plan de acción de riesgos. 2. Inclusión de los trabajadores capacitados en el

plan de capacitación punto 2.

4

Riesgos Antrópicos y Amenazas Naturales. Objetivo Mantener en la organización mecanismos de actuación en emergencias.

Metodología: Identificar la probabilidad y vulnerabilidad de la organización ante la ocurrencia emergencias antrópicas (provocadas por el hombre) y naturales (provocadas por la naturaleza) y establecer los mecanismos de prevención y actuación.

Actividades y

entregables:

1. Registro de plan de amenazas naturales y antrópicas

2. Capacitación virtual en 1 tema a elegir por trabajador:

Prevención incendios. Primeros auxilios.

Evacuación y rescate Comunicación en emergencias.

Costo: USD: 30,00

Incluye 1. Certificado de aprobación o participación del curso virtual.

2. Inclusión de los trabajadores capacitados en el

plan de capacitación punto 2.

5

Organismos Paritarios: Delegado(s) de SSO. Objetivo Cumplir con la normativa vigente y la responsabilidad de los trabajadores a la

participación y consulta en la gestión de Seguridad y Salud Ocupacional.

Metodología 1. Con base al número de trabajadores máximo 10 se designará un

Delegado de SSO.

Actividades y entregables:

1. Certificado de registro de organismo paritario. 2. Acta de elección del delegado de SSO.

Costo USD: USD: 15,00

Incluye: 1. Capacitación virtual en funciones y responsabilidades del Delegado de SSO con certificado de aprobación o participación (1

Colaborador por centro de trabajo)

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2. Inclusión de o los trabajadores capacitados en el plan de capacitación punto 2.

6

Registro de Salud Ocupacional. Objetivo: Asegurar la salud de los trabajadores versus su exposición laboral, para evitar

el desarrollo o agravamiento de enfermedades profesionales y la identificación oportuna de patologías que puedan afectar la salud.

Metodología: Realización de exámenes y valoraciones médicas ocupacionales con base a identificación de riesgos laborales punto 3.

Actividades y

entregables:

1. Exámenes básicos de laboratorio:

a. BIOMETRÍA HEMÁTICA b. HEMATOLOGÍA c. BIOQUÍMICA

d. URO ANÁLISIS e. ANÁLISIS QUÍMICO f. EXAMEN MICROSCÓPICO

g. COPROANALISIS h. EXAMEN PARASITARIO

2. Exploración médica ocupacional con base a la actividad del trabajador.

3. Apertura/ actualización/seguimiento de ficha medica ocupacional con base al formato del MSP (OBLIGATORIO).

4. Solo en caso de ser necesario bajo el criterio medico profesional y posterior a la exploración médica se emitirá el pedido de examen ocupacional complementario necesario

para la evaluación de la aptitud laboral del trabajador 5. Emisión de certificado médico de aptitud laboral.

Costo: Actividad Costo U IVA

Laboratorio. 15.50 0%

Examen Médico, Ficha

Medica Ocupacional, y Certificado de Aptitud.

15.00 0%

Incluye: 1. Registro de salud ocupacional al MDT. 2. Programa de vigilancia de la salud con

base a resultados.

3. Registro de Médico Ocupacional punto Responsable en MDT.

7. METODOLOGÍAS GENERALES:

Utilización de parámetros y estándares emitidos por el Ministerio del Trabajo, Ministerio de Salud Pública, Dirección General de Riesgos del Trabajo del IESS.

Toma de muestras en la empresa a partir de 10 trabajadores.

Atención médica ocupacional en le empresa. Capacitaciones elaboradas por profesionales de cuarto nivel con amplia experiencia

y asesoría ilimitada de su contenido y aplicación.

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Gestión respaldada de forma documental, firmada por los responsables técnico y médico de cuarto nivel en seguridad y salud ocupacional y registrada en el Ministerio del Trabajo.

8. COSTO Y FORMA DE PAGO:

8.1 Costo Gestión Seguridad y Salud Ocupacional

COSTO PARA TODA LA EMPRESA NO POR TRABAJADOR:

N° Actividad Costo U. Total

1 Registros de Responsables de Seguridad y Salud en el Trabajo. 14.99 14.99

2 Registros de Plan de Capacitaciones e Indicadores de Cumplimiento + Capacitación Virtual para todos los colaboradores

48.00 48.00

3 Declaración de Riesgos Laborales y Plan de Acción + Capacitación

Virtual para responsable de SSO.

45.00 45.00

4 Riesgos Antrópicos y Amenazas Naturales + Capacitación Virtual, para

brigadistas.

30.0 30.00

5 Organismos Paritarios: Delegado(s) de SSO. + Capacitación Virtual, para el delegado.

15.00 15.00

SUBTOTAL 152.99

12% 18.36

TOTAL 171.35

8.2 Costo Gestión Vigilancia de la Salud Laboral por Trabajador:

EN ESTE CASO EL COSTO SI ES POR TRABAJADOR:

Cantidad Actividad Costo U. Total

1 Laboratorio médico. 15.00 150.00

1 Chequeo médico ocupacional, ficha medica ocupacional, certificado de aptitud laboral.

15.00 150.00

TOTAL IVA 0 % 30.00

**POR FAVOR REVISAR ANEXO 1 AL FINAL DE LA PROPUESTA:

INFORMATIVO MINISTERIO DEL TRABAJO

8.3 FORMA DE PAGO:

40% a la firma del contrato e inicio de actividades y el 60% a la entrega de la gestión.

**Nota Importante:

Puede solicitar una cotización más personalizada aquí: WhatsApp: 0999661003 (24/7).

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**Nota Importante:

Las capacitaciones en cada punto que corresponda son de forma virtual, en caso de requerir capacitaciones presenciales el costo debe ser cotizado.

9. ASESORÍA Y CONSULTORÍA ILIMITADA DE LA PRESENTE PROPUESTA O

GESTIÓN DE SSO SIN COSTO:

WhatsApp: 0999661003 / (24/7).

Chat en Vivo, sitio web www.sisomaecuador.com / Facebook: @SISOMAEC Oficina: (02) 273 00 62 / (02) 231 84 80 (08:00 a 17:00). Vídeo Asesoría Skype: [email protected]

Mail: [email protected]

10. PERSONAL TÉCNICO:

Técnicos, Médicos e Instructores de cuarto nivel en prevención de riesgos laborales con amplia experiencia y bajo el cumplimiento de normas legales.

11. VALIDEZ DE LA PROPUESTA:

30 días.

Agradeciendo por la atención prestada, me suscribo de usted, quedando a sus órdenes y al

pendiente de sus importantes comentarios. Saludos Cordiales.

Atentamente.

Ing. Iven Auquilla MSc. Director Técnico.

SISOMA Consultores Cia. Ltda. Seguridad y Prevención de Riesgos del Trabajo. 0999661003 Teléfono y WhatsApp.

(02) 2730062 - (02) 2318480 Oficina. Jorge Juan N31-99 Entre Mariana de Jesús y Pasaje San Gabriel.

e-mail/skype: [email protected] web: www.sisomaconsultores.com

Recuerde por favor siempre atender información de canales oficiales respecto al cumplimiento de normativa de Seguridad

y Salud Ocupacional: Ministerio del Trabajo (MDT), Ministerio de Salud Pública (MSP), Instituto Ecuatoriano de Seguridad

y Salud Ocupacional (IESS).

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Para mantenerle constantemente informado por favor síganos en:

12. ACERCA DE NOSOTROS:

SISOMA ECUADOR CONSULTORES CIA. LTDA., empresa ecuatoriana fundada en el año

2014, especializada en la gestión integral de la seguridad y salud ocupacional en el país,

bajo el cumplimiento de parámetros legales exigidos por las carteras de control y los

requerimientos de las empresas y organizaciones. Contamos con personal técnico y

medico de cuarto nivel con amplia experiencia en la gestión de prevención de riesgos

laborales a nivel nacional. Contamos con certificaciones nacionales que avalan actividades de capacitación y certificaciones de

competencias en prevención de riesgos laborales.

13. ALGUNOS DE NUESTROS CLIENTES.

http://www.sasoecconsultores.com/index.php/nuestros-clientes

14. SERVICIO Y PRODUCTOS:

GESTIÓN DETALLE

1 Servicio de auditoria de gestión de cumplimiento de Seguridad y Salud Ocupacional para calificación de contratistas y proveedores de la empresa con la finalidad de evitar responsabilidades patronales solidarias y gestión de seguimiento del contratista y proveedor auditado.

Calificación de contratistas y proveedores mediante una auditoria de cumplimiento de SSO tanto documental como de campo, esto elimina la responsabilidad solidaria en caso de accidentes de trabajo para la empresa que contrata los servicios.

2 Mediciones de Riesgos Laborales. Parámetros tales como: Ruido, iluminación, ergonómicos, material particulado.

3 Elaboración/Actualización de Reglamentos de Higiene y Seguridad del Trabajo y Reglamento Interno de Trabajo.

Con base al código de trabajo, elaboración o actualización de reglamento de higiene y seguridad e interno de trabajo, incluye aprobación en ministerio del trabajo y socialización a los trabajadores.

4 Vigilancia de la Salud. Realización IN COMPANY de exámenes de laboratorio, imagen, audiometría, electrocardiograma, oftalmología, eco de muñeca, medicina general y especializada.

5 Capacitación presencial y virtual e In Company. 1. Realización de eventos de capacitación IN COMPANY con certificación aval CISHT, SETEC, MDT.

2. Capacitación virtual por medio de nuestra plataforma virtual.

6 Elaboración de Señalización de SSO y Complementaria. Fabricación de señalización específica para los riesgos y procedimientos de la empresa.

7 Mantenimiento y Recarga de Extintores. Servicio de mantenimiento y recarga de extintores.

8 Importación y Venta de Equipo de Protección Personal y Contra Incendios.

Identificación de necesidades específicas de uso de equipo de protección personal y contra incendios, venta, instalación y capacitación.

9 Fabricación de ropa de trabajo Diseño y fabricación de ropa de trabajo específica para las actividades de la organización.

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15. SÍGUENOS EN NUESTRAS REDES SOCIALES. YOUTUBE: https://www.youtube.com/channel/UCORJ12YSZSmvRGuIAE4udhA/featured?view_as=public FACEBOOK: https://www.facebook.com/SISOMAEC/

ANEXO 1 INFORMATIVO MINISTERIO DEL TRABAJO