Por: Zayra Yolima Duarte Ballesteros

Elabore una presentación online de máximo 10 diapositivas, en donde exponga los tres puntos que a su parecer son los más importantes del código, justificándola selección de cada uno.

Servir a nuestros clientesÚnicamente aceptaremos la excelencia, tanto en la atención al cliente como en la calidad y supervisión del trabajo; no nos conformaremos sólo con ser competentes.Las relaciones con nuestros clientes se deben basar en el respeto mutuo y, si esto no fuera posible, renunciaremos a prestar el servicio.Sólo trabajaremos para clientes que estén dispuestos a retribuirnos a niveles que reflejen con justicia el valor que proporcionamos.

JUSTIFICACION DE ELECCIÓN:

Apoyar a nuestros empleadosNuestros empleados se beneficiarán de posibilidades de desarrollo profesional, orientación, asesoramiento y valoración sobre su rendimiento.Se nos remunerará por medio de un programa de retribuciones justo y claramente comunicado.Evitaremos y no se aceptarán comportamientos irrespetuosos entre nuestros empleados, incluso con aquellos que decidan abandonar la empresa.Siempre actuaremos como miembros de un mismo equipo, con una cultura corporativa de colaboración.

JUSTIFICACION DE ELECCIÓN:

Aspirar al liderazgoLa principal responsabilidad de todo director será el éxito del equipo; las aportaciones individuales revestirán una importancia secundaria.Esperaremos que nuestros logros sean objeto de justo reconocimiento y que nuestras ideas sean fomentadas dentro de la empresa.Estamos comprometidos a conseguir un equilibrio apropiado entre nuestra vida profesional y nuestra vida privada.

JUSTIFICACION DE ELECCIÓN:

Nuestros empleados son nuestro recurso más valioso. Creemos en un trato presidido por el respeto mutuo y en el fomento de un ambiente de comunicación abierta y honesta.

Respeto a todas las personas Política contra el acoso Seguridad e higiene Sistemas de comunicación (incluidos el teléfono, el

correo electrónico e Internet)

MUCHAS GRACIAS….