poder y conflictos
TRANSCRIPT
![Page 1: PODER Y CONFLICTOS](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022062523/58ef09db1a28ab1e548b461d/html5/thumbnails/1.jpg)
UNIVERSIDAD TÉCNICA DE AMBATO FACULTADAD DE JURISPRUDENCIA Y CIENCIAS
SOCIALES CARRERA DE TRABAJO SOCIAL
NOMBRE: ANGÉLICA REIBÁNMÓDULO: TEORIA DE MÉTODOS ALTERNATIVOS Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOSDOCENTE: LCDA. MARIBEL CAMPOVERDE TEMA: EL PODER Y SUS CONFLICTOS
![Page 2: PODER Y CONFLICTOS](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022062523/58ef09db1a28ab1e548b461d/html5/thumbnails/2.jpg)
EL PODER Es la capacidad para de conseguir lo que deseamos. El individuo decide como manipular la palabra y la acción de poder y así llegar a un conflicto.
![Page 3: PODER Y CONFLICTOS](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022062523/58ef09db1a28ab1e548b461d/html5/thumbnails/3.jpg)
CARACTERÍSTICAS DEL PODER
RELACIONAL: Reciproco y constitutivo.
INTENCIONAL: Orientado a conseguir algo de alguien.
GRADUAL: Ejerce de forma dosificada.
EXPANSIVO: Llena todos los huecos de la interacción social.
![Page 4: PODER Y CONFLICTOS](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022062523/58ef09db1a28ab1e548b461d/html5/thumbnails/4.jpg)
ATRIBUIDO: El prestigio otorgar poder.
MULTIFORME: Adopta las mil formas vinculadas a la manera de relacionarse.
PRODUCTO SOCIAL: Se halla en todas las relación humana.
RECURSO: Se usa para resolver conflictos concretos.
![Page 5: PODER Y CONFLICTOS](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022062523/58ef09db1a28ab1e548b461d/html5/thumbnails/5.jpg)
FUENTES DE PODER
![Page 6: PODER Y CONFLICTOS](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022062523/58ef09db1a28ab1e548b461d/html5/thumbnails/6.jpg)
EL PODER A PARTIR DE OTRAS CONSTRUCCIONES
Fuerza La palabra Incertidumbre
Disponibilidad de recursos Construcción de ideologías
Amor Motivación a poder
![Page 7: PODER Y CONFLICTOS](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022062523/58ef09db1a28ab1e548b461d/html5/thumbnails/7.jpg)
LAS BASES DEL PODER
PERSONALIDAD: Carisma, el prestigio, la reputación y la credibilidad.
PROPIEDAD: Fuente de recursos.
ORGANIZACIÓN: Crear estructuras para orientar la acción.
CONOCIMIENTO: “El poder es saber” La educación formal e informal tiene acceso social.
![Page 8: PODER Y CONFLICTOS](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022062523/58ef09db1a28ab1e548b461d/html5/thumbnails/8.jpg)
GRACIAS