personal branding o cómo destacar entre 3000 candidatos en infojobs

Personal Branding o cómo destacar entre 3000 candidatos en Infojobs

Albert Valero PérezSocial Media Manager

11-11-2015



http://www.julianmarquina.es/bibliotecas-y-archivos-cuesta-abajo-sin-frenos-y-sin-dinero

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Google Trends


¿Qué es una marca y cual es su valor?


Tangible

•Reconocimiento de un nombre

•Reconocimiento de una simbología y unos colores

Intangible

•Asociación a algo positivo o negativo

•Calidad percibida


¿Qué es la marca personal?


Tangible

•Reconocimiento de un nombre y una cara

•Reconocimiento de unos colores

Intangible

•Asociación a una profesión y un sector

•Asociación a unos valores



@marcapersonal

•Se puede tener una marca personal sin necesidad de estar en la redes sociales

•El objetivo no es vendernos, es vender lo que hacemos

•La marca personal existe queramos o no



El Plan

¿En qué te consideras buena/o?



El Plan

¿En qué te gustaría trabajar?



El Plan

¿En qué empresa te gustaría

trabajar?



El Plan

¿Qué necesidades o problemas podrías resolver?

• Aumentar beneficios• Reducir costes• Conseguir más clientes• Mejorar su imagen• Ahorrar tiempo en tareas• Mejorar la eficiencia

A qué me dedico - Cómo lo hagoPalabras Clave



Social Media Manager especializado en el mundo del ciclismo y el triatlón

• Community Manager en redes sociales para obtener tráfico de calidad

• Planifico campañas de comunicación dirigidas a la venta de productos o la

promoción de eventos

• Blogger de ciclismo especializado en aspectos técnicos, orientado a usuarios

potenciales

• Redacción de notas de prensa en medios especializados

• SEO: Linkbuilding interno y externo

• Diseño de páginas web con Wordpress

• Campañas de retargetting mediante Facebook Ads y Mailchimp

• Diseño de promociones para la captura de leads mediante Easypromos

Me entusiasma dar charlas, cursos y enseñar todo aquello que aprendo día a día.

Esto es lo que quiero que internet sepa



¿Cual es mi imagen?

Casual – Business – Deportiva – Desenfadada – Infantil




¿Cual es mi color?• Una marca se reconoce por un color o la combinación

de varios

• Cada color se asocia a unas carácterísticas y sensaciones

El 84,7% de los consumidores citan el color como el principal motivo de compra de un producto** http://bienpensado.com/la-psicologia-del-color-en-marketing/


http://bienpensado.com/la-psicologia-del-color-en-marketing/



¿Pero qué sabe internet sobre mi?



¿Cómo voy a hacer que me encuentren?



¿Has comprado ya un dominio con tu nombre?

www.tunombre.com

•Son +-12 € al año

•Te asegurarás de que nadie más utilice tu nombre

•Conseguirás que Google lo ponga en los primeros resultados de la búsqueda de tu nombre

•Puedes vincular tu dominio a tu blog o CV 2.0



CV 2.0

• Re.vu

• About.me

• Visualize.me

• Flavors.me

• ResumUP



Tu BlogTu casa – Tu ecosistema – Dónde tú controlas la información

Páginas fijas

Sobre mi• Tu historia• Tu experiencia• Dónde quieres llegar

Servicios• Qué necesidades o problemas vas a resolver

Eventos• Contacta conmigo para…• No contactes conmigo para...



Tu Blog¿Sobre qué escribir?

How To• Cómo incrementar tu comunidad…• Cómo montar un concurso con…• Cómo instalar el software…

Listas• 5 trucos para conseguir…• 10 claves a la hora de...

Eventos• Anuncia o relata eventos a los que asistas• Punto de vista crítico, no narrativo

Termina siempre pidiendo la opinión



Tu Blog¿Cómo escribirlo?

Texto• Destaca palabras clave con negritas• Divide bien las secciones• Párrafos cortos o medios

Elementos• Usa muchas imágenes• Incluye vídeos• Inserta presentaciones

Vigila la hortografía &#!!!



Facebook¿Cómo separar lo personal de lo profesional?

Utilizar una misma cuenta

•Segmentar publicaciones según audiencia

•Requiere crear listas de contactos




Cuenta profesional

•Nombre real•Foto real•Visible a buscadores•Con una URL similar a nuestro nombre•Permitir suscriptores

Utilizar 2 cuentas

http://albertvalero.com/separar-lo-personal-de-lo-profesional-en-facebook/





Cuenta personal

•Nick•Foto real (o no)•Oculto a buscadores•Con una URL distinta a nuestro nombre•Restrictiva en cuanto a privacidad

Utilizar 2 cuentas





Ve con cuidado con los ”me gusta”• Tus gustos aparecerán en el TL de tu amistades

NO

• Fotos personales, de fiesta o en cualquier actitud que no quieras ser vist@ por otr@s profesionales

• Etiquetar a mucha gente en una publicación para dar difusión > SPAM

• Llenar tu publicación de #hashtags

• Invitar a eventos a gente que no puede asisitir o no le interesa

• Enviar privados pidiendo difusión

• Vincular con Twitter

• Pedir a la gente que haga ”me gusta” en tu página reiteradamente

• Colgar contenidos en grupos cuya temática no se ajusta

Recomendaciones GeneralesFacebook



Empleo para profesionales de la información

Empleo en Biblioteconomía y Documentación

Grupo paralelo para el debate de IWETEL

Auxiliares de Biblioteca

Bibliotecari@s

Software libre para bibliotecas

Profesionales de la Información 2.0

Somos 2.0

ALFIN Alfabetización Informacional

BiblioSEO: e-responsables de la información

ALA Think Tank

MOOC Cursos abiertos masivos en línea

Grupos Profesionales en Facebook



LinkedIn¿Cómo gestionar los contactos?

Cuantitativamente

•Cuantos más mejor•Preferiblemente del sector•Mediante la APP de Smartphone más rápidamente



LinkedIn¿Cómo gestionar los contactos?

Cualitativamente

•Seleccionando las solicitudes más interesantes•Solicitando contacto con texto de presentación•Siempre de tu sector



LinkedIn¿Cómo hacer que nos encuentren?

SEO en LinkedIN

•Repetir palabras clave por todo el perfil•Utilizar “Lo que quiero que internet sepa”•Personalizar la URL con tu nombre

http://albertvalero.com/seo-linkedin

http://albertvalero.com/seo-linkedin



LinkedInGrupos

Todo contenido se manda por correo a sus integrantes

•Mayor difusión de nuestra marca•Más visitas a nuestro blog•Mayor posibilidad de interacción con gente relevante



COBDCV

Bibliojobs

BibyDoc

Empleo 2.0

Foro de Biblioteconomía

Foro de Biblogtecariso para el Empleo

Gestión y Digitalización Documental

Gestores de Información y Documentación

Inteligencia Competitiva y Estratégica

Bibliotecas 3.0

Sistemas de Gestión Documental

AERCO-PSM

Grupos Profesionales en LinkedIn



TwitterClaves para sacar el máximo partido

• Usa el mismo color que tu web para Twitter

• Selecciona bien tu descripción, sólo tienes 160 caracteres

• Sigue sólo si consideras esa cuenta relevante

• Sigue sólo si consideras esa cuenta relevante



TwitterClaves para sacar el máximo partido

• Clasifica las cuentas que sigues mediante listas

• Utiliza Tweetdeck para visualizarlos

• Repite twits a horarios distintos

• Utiliza Hootsuite para programarlos



Twitter exige constancia

• Lo ideal es 1-2 twits por hora en las horas punta

NO

• Proteger los twits

• Twittear 50 cosas de golpe y no volver en 2 días

• Llenar tu publicación de #hashtags

• Automatizar menciones y mensajes privados

• Enviar privados masivos con tu nuevo post

• Retwitear todas las veces que alguien comparte algo de tu blog

• Automatizar twits sin monitorizar

Recomendaciones Generales

Twitter



Acciones¿Cómo vamos a vendernos?

• Escribiendo post sobre temáticas relevantes

• Publicando los post de X temática en un blog colaborativo

• Publicando los post en cada una de las redes y grupos profesionales a los que corresponda

• Participando en las conversaciones de: • Grupos de FB o IN• Usuarios de Twitter• Comentarios en blogs




• Participando en el #hashtag de un evento




• Levantando la mano en eventos

• Proponiendo talleres, charlas, cursos, ponencias a asociaciones, entidades, colegios profesionales, etc.

• Enlazando el mundo online con el offline• Invitando a la gente a acudir a estos eventos o a conocerse en

otros

• Enlazando el mundo offline con el online• Incluyendo mis perfiles en RRSS en el CV o tarjeta de visita

• Conociendo gente



Analítica¿Qué indicadores debemos tener en cuenta?

• Fans• Retweets• Veces compartido• Favs• Visitas

> Nº de oportunidades laborales conseguidas <



¿Cómo destacar entre 3000 candidatos?

• Presenta tu candidatura junto a tu carta de presentación

• Busca el nombre de la empresa en Infocif

• Busca el nombre del propietario en LinkedIn

• Envíale una solicitud de contacto

• Sólo tienes 300 caracteres!



La entrevista• Conviértete en el mayor fan

de la empresa

• Eres tu comercial• Cordialidad y

entusiasmo

• Lleva caramelos• Da consejos gratis• Enseña palos de

hockey

• Viste acorde al sector



La entrevista

Promete lo que puedas hacer

Proyecta aquello que no

http://[email protected]

Muchas gracias por vuestra atención

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