periódico oriente comercial edición 206

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Cámara de Comercio del Oriente Antioqueño / 13.000 ejemplares / Edición Nº 206/ DISTRIBUCIÓN GRATUITA / Publicación mensual / LIC. MINGOBIERNO No. 13589 / ISSN-012-7962 / Diciembre de 2013 Oriente COMERCIAL Visítenos en www.orientecomercialdigital.com Cámara de Comercio del Oriente Antioqueño @ccoavirtual PÁG. 2 ccoacolombia Editorial El 2013 fue un año positivo para el sector empresarial del Oriente. El aumento del número de empresas forma- lizadas es reflejo de su creci- miento en la Región. PÁG. 3 Actualidad El Oriente ya cuenta con una agencia en Rionegro para gestionar la oferta y demanda de empleo. Oriente Turístico y Cultural Ocho municipios del Oriente despiden el año y le dan la bien- venida al 2014 con sus fiestas tradicionales. ¡Agéndese! Empresarial El Banco de las Oportu- nidades también llega al Oriente Antioqueño con los centros Antioquia e de Rio- negro y El Peñol. PÁG. 10 PÁG. 13 LA CEJA INVIERTE EN EL DEPORTE PARA EL DESARROLLO SOCIAL Enciende la alegría de esta época de amor y buenos deseos. Por una navidad FELIZ: Feliz Navidad y próspero año nuevo. Con una inversión de 10 mil millones de pesos, el municipio de La Ceja renovó sus escenarios deportivos para brindar espacios adecuados a la comunidad que permitan el uso del tiempo libre y hábitos de vida saluda- ble en torno a la recreación. PÁG. 7

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El periódico Oriente Comercial es el medio de comunicación institucional de la Cámara de Comercio del Oriente Antioqueño, el cual se imprime mensualmente con un tiraje de trece mil ejemplares y circula gratuitamente en los 23 municipios de la región. Esta publicación, además de difundir los programas y temas relacionados con el accionar de la Cámara, tiene un carácter regional, por tanto, es un espacio propicio para la difusión del acontecer de cada uno de los municipios y de las instituciones que jalonan desarrollo comercial, empresarial, económico y cultural de la región.

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Page 1: Periódico oriente comercial edición 206

Cámara de Comercio del Oriente Antioqueño / 13.000 ejemplares / Edición Nº 206/ DISTRIBUCIÓN GRATUITA / Publicación mensual / LIC. MINGOBIERNO No. 13589 / ISSN-012-7962 / Diciembre de 2013

OrienteCOMERCIAL Visítenos en www.orientecomercialdigital.com

Cámara de Comercio del Oriente Antioqueño

@ccoavirtual

PÁG. 2

ccoacolombia

Editorial

El 2013 fue un año positivo para el sector empresarial del Oriente. El aumento del número de empresas forma-lizadas es reflejo de su creci-miento en la Región.

PÁG. 3

Actualidad

El Oriente ya cuenta con una agencia en Rionegro para gestionar la oferta y demanda de empleo.

Oriente Turístico y Cultural

Ocho municipios del Oriente despiden el año y le dan la bien-venida al 2014 con sus fiestas tradicionales. ¡Agéndese!

Empresarial

El Banco de las Oportu-nidades también llega al Oriente Antioqueño con los centros Antioquia e de Rio-negro y El Peñol.

PÁG. 10PÁG. 13

LA CEJA INVIERTE EN EL DEPORTE

PARA EL DESARROLLO

SOCIAL

Enciende la alegría de esta época de amor y buenos deseos.

Por una navidad FELIZ:

Feliz Navidad y próspero año nuevo.

Con una inversión de 10 mil millones de pesos, el municipio de La Ceja renovó sus escenarios deportivos para brindar espacios adecuados a la comunidad que permitan el uso del tiempo libre y hábitos de vida saluda-ble en torno a la recreación.

PÁG. 7

Page 2: Periódico oriente comercial edición 206

La caja de compensación Comfenalco Antioquia y el Mi-nisterio del Trabajo inauguraron recientemente en Rionegro una Agencia de Gestión y Coloca-ción de Empleo para el Oriente Antioqueño, con la cual buscan contribuir al desarrollo eco-nómico, social y familiar de la región a través de una gestión que lleve a un efectivo encuen-tro entre la oferta y demanda de vacantes laborales.

Esta Agencia prestará los ser-vicios de intermediación laboral mediante la recepción de ho-jas de vida, cualificación de los perfiles, entrevistas grupales a cargo de psicólogos especia-lizados en procesos de selec-ción, así como capacitación para cualificar a los aspirantes y articulación con las empresas para hacerles llegar los perfiles que más se ajusten a sus necesidades.

Para Comfenalco, con esta estrategia in-tegral se busca “generar un ambiente de transparencia en el mercado laboral, redu-cir los tiempos de búsqueda de empleo, los costos que esto implica para las personas y contribuir a una mayor productividad de las empresas”.

La inauguración de este nuevo servicio de la

Caja de Compensación en el Oriente se rea-lizó con la presencia de 100 empresarios de la región quienes participaron de un conver-satorio en el que se explicaron las ventajas y beneficios de esta nueva Agencia de Gestión y Colocación de Empleo.

Pese al funcionamiento re-ciente de este nuevo servicio, su balance es positivo, pues hasta principios de diciem-bre ya se habían registrado 237 hojas de vida logrando la vinculación laboral de 14 per-sonas, entre ellos 10 vende-doras, 3 operarios de cons-trucción y una en el servicio de aseo.

Esta Agencia se suma a la del Urabá antioqueño que tam-bién fue inaugurada recien-temente en Apartadó, y la Agencia en Medellín, la cual funciona desde mayo del pre-sente año.

El director de Comfenalco Antioquia, Carlos Mario Es-trada Molina, afirmó que con

los servicios que se prestan desde las agen-cias, la Caja de Compensación fortalece su compromiso de contribuir con el desarrollo social y económico de las regiones y generar oportunidades de crecimiento para las fami-lias antioqueñas.

Las personas que deseen acceder a esta oficina de empleo puede dirigirse a la sede Comfenalco Oriente ubicada en Rionegro, Carrera 51 Nro 50-55 o comunicarse al te-léfono 5617708, extensión 104.

Representantes de los Comerciantes:

Principales: William Alberto Toro Cardona, Juan Manuel Mejía Cadavid, Wilman Salazar S., Óscar Alberto Franco. Suplentes: Juan Bautista Arbeláez, Diego Alonso Rúa, César Augusto Castaño Jaramillo, Alba Rocío Giraldo.

Representantes del Gobierno Nacional:

Principales: Jaime Alviar Espinal, Jaime Tobón Villegas.Suplentes: Óscar Bernardo Patiño Cárdenas, Mario Vargas Sáenz.Presidente Ejecutivo: Rodrigo AntonioZuluaga Mejía.

Dirección: Liliana Andrea Marín P.Redacción: Lina María Franco y Erwin Morales.

Edición: Lina María Franco Castaño

Diseño: Juan Carlos Serna López

Fotografía: Juan Carlos Serna y Erwin Morales.

Publicidad: Marisol Sepúlveda Otálvaro

Impresión: Casa Editorial El Tiempo

Contáctenos: [email protected]

Foto portada: cortesía Alcaldía de Guarne

JUNTA DIRECTIVA PERÍODO 2012-2014

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OrienteCOMERCIAL

OrienteCOMERCIAL

Diciembre de 2013

ActualidadActualidad

NUEVA AGENCIA DE EMPLEO EN RIONEGRO

Colaboradores

Alexandra VilladaMarisol SepúlvedaJosé Julián MarínSebastián CeballosJuan Camilo AguirreBeatriz Rendón

El conversatorio de lanzamiento de la Agencia de Empleo fue dirigido por Gloria Jaramillo, gerente de Servicios Sociales de Comfenalco Antioquia; Paola Marcela Roldán, subdirectora de Subsidio Familiar del Ministerio del Trabajo, y Juan Camilo Botero Rendón, director de Promoción y Desarrollo de la Cámara de comercio de Oriente Antioqueño. Foto: Comfenalco Antioquia.

Con un conversatorio al que asistieron alrededor de 100 empresarios de la Región, fue inaugurada esta esta iniciativa para promover la generación de empleo en el Oriente Antioqueño.

Esta Agencia prestará los ser-vicios de intermediación laboral

mediante la recepción de hojas de vida, cualificación de los perfiles y entrevistas grupales a cargo de

psicólogos especializados.

Queda prohibida su reproducción parcial o total.

Page 3: Periódico oriente comercial edición 206

Por: RODRIGO ANTONIO ZULUAGA MEJÍAPresidente EjecutivoCámara de Comercio del Oriente Antioqueño

El Gobierno Nacional está cumpliendo la ta-rea. Por primera vez en Colombia el número de personas que trabajan superó los 22 millones, mientras el número de desempleados estuvo por debajo de dos millones, una cifra que no se alcanzaba desde diciembre del 2007. Según el DANE, la tasa de desempleo en octubre fue de 7,8 por ciento, y es la más baja desde el 2001. Así mismo, es 1,1 puntos menor que la registra-da en igual mes de 2012.

La reforma tributaria, la Ley 1429 con la re-ducción de los aportes parafiscales, el Plan de Impulso al Empleo y la Productividad, (Pipe), y la inversión pública en el último trimestre son factores que influyeron en los resultados men-cionados.

El plan Pipe, iniciativa del Gobierno Nacional, atiende las necesidades de diversos sectores como la industria, la agricultura y la construc-ción, y busca, además de la dinamización pro-ductiva, impactar positivamente en la genera-ción de empleo y en la calidad de vida para los colombianos.

Hoy se le reconocen los buenos resultados a la labor desarrollada por el Ministro de Hacienda porque han sido efectivas las medidas aplicadas para frenar la revaluación del peso, además por-que a través del Pipe ha logrado reducir las tasas de interés para los créditos hipotecarios.

Las cámaras de comercio somos aliadas del Gobierno Nacional en promover la formalización empresarial y el desarrollo de las políticas para la generación de empleo.

Además de campañas masivas para dar a cono-cer a los empresarios los beneficios de ser for-males, es nuestra obligación contribuir a que las empresas se fortalezcan para que perduren en el tiempo y sean cada vez más competitivas.

Durante este año la Cámara de Comercio del Oriente Antioqueño impactó positivamente el sector empresarial mediante sus programas y proyectos. A través del programa de Formación y Capacitación, por ejemplo, se llevaron a cabo 93 eventos gratuitos a los 23 municipios en te-mas legales, tributarios, de comercio exterior, de superación personal, mercadeo y ventas, y tertulias empresariales, de los cuales se benefi-ciaron 2.174 personas.

Es menester hacer un llamado a los empresarios de la Región para que participen de los cursos de formación que la Cámara realiza a lo largo del año, la mayoría de estos sin ningún costo, por-que de esta manera adquieren conceptos nece-sarios para fortalecer sus empresas y negocios.

Sea este el momento para agradecer a las ins-tituciones con las cuales hemos llevado a cabo alianzas para ofrecer los servicios a los empre-sarios, ya sea a través de diferentes proyectos o programas.

Como parte de estas alianzas, en convenio con el SENA, la Cámara de Comercio intervino 43 microempresas recién formalizadas de Rionegro, La Ceja, Marinilla y El Carmen a través de ase-sorías personalizadas, con el objetivo de mejorar sus capacidades técnicas en gestión empresa-rial. Este es un ejemplo de que los microempre-sarios sí pueden recibir los beneficios de es-tar formalizados, ya que con frecuencia se cree que solo los grandes empresarios se reciben el acompañamiento de la Cámara de Comercio.

Otro logro en materia de apoyo a los empresa-rios fue el programa ‘Antioquia e’, liderado por la Gobernación de Antioquia, en alianza con las cámaras de comercio del departamento, que busca consolidar el tejido empresarial de Antio-quia a través del emprendimiento y el fortaleci-miento de los encadenamientos productivos. En nuestra región, 112 emprendedores presentaron sus propuestas al concurso de incentivos capi-tal semilla, de los cuales 7 fueron selecciona-dos para recibir 5 millones de pesos. También, la Promotora Social realizó diagnósticos a 18

empresas con el fin de fortalecerlas en el mejo-ramiento de sus productos.

De otro lado, gracias al proyecto Alianza por la Innovación Antioquia, en el Oriente Antioqueño 12 empresas fueron seleccionadas para recibir una intervención mediante una asesoría de 40 horas, y 6 empresas fueron seleccionadas como casos de éxito en innovación a nivel regional.

Para las empresas con potencial exportador, se ejecutó la alianza estratégica para la oferta de servicios de comercio exterior, mediante un convenio entre Proexport, la Universidad Católi-ca de Oriente y la Cámara de Comercio. A través de esta alianza se ofrecieron dos programas de Formación Exportadora en los que participaron 42 empresarios, y se intervinieron 5 empresas a través de asesorías en Comercio Exterior.

En este año también se ejecutó el Proyecto de Propiedad Intelectual Colombia, cuyo objetivo fue lograr un mayor aprovechamiento del siste-ma de Propiedad Intelectual por parte de las mi-pymes de la Región. En el Oriente, 17 empresas recibieron asesoría y se implementó servicio de orientación en Propiedad Intelectual.

Con estos resultados solo queda reiterar el compromiso de la Cámara de Comercio por continuar acompañando el desarrollo de los empresarios y promoviendo las acciones porque esta Región sea cada vez más competitiva y atractiva para los negocios y cuente con las condiciones necesarias para mejorar la calidad de vida de sus habitantes.

Para el sector comercial, nuestros mejores de-seos de éxito en esta temporada de navidad y fin de año y para todos nuestros lectores, que estas festividades transcurran en paz. Ayude-mos para construir una cultura de no a la pólvo-ra. Es irracional su uso, el estruendo es agresor para personas y animales que también tienen derechos. Todos debemos atender el llamado que nos hicieron los 23 mandatarios del Oriente a no usar pólvora en navidad. Que no hayan más víctimas. Feliz año 2014.

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OpiniónOpinión OrienteCOMERCIAL

EDITORIAL

2013,UN AÑO DE RESULTADOS POSITIVOS

Diciembre de 2013

Termina el 2013 con un positivo balance para el sector empresarial de la región del Oriente An-tioqueño y, en general, a nivel nacional. El crecimiento del sector se ve reflejado en más empre-

sas formalizadas, lo cual dinamiza la economía y el empleo.

Page 4: Periódico oriente comercial edición 206

Aguas de Rionegro presta ser-vicios públicos domiciliarios de acueducto y alcantarillado en el municipio de Rionegro, bajo los aspectos de calidad, continui-dad y cobertura.

En 1996, después de diferentes reuniones entre el municipio, el departamento y Acuantioquia, empresa que prestaba el servi-cio de acueducto y alcantarilla-do hasta esa fecha, se logra dar inicio a la entrega del sistema de servicios públicos con un es-tudio de valoración de los sis-temas y una acta de transición donde se muestra la voluntad de finalizar el contrato de ope-ración.

Por esta razón el Concejo Muni-cipal aprueba el acuerdo donde faculta al Alcalde para la par-ticipación y constitución de la empresa de servicios públicos domiciliarios de Acueducto y Alcantarillado del Municipio: Aguas de Rionegro S.A. E.S.P., como sociedad mixta de la na-turaleza de las anónimas que se rige por las disposiciones del derecho privado.

Luego se protocoliza la consti-tución y creación mediante la escritura pública. El municipio de Rionegro realizó la licitación pública donde participaron va-rias empresas. A partir del 14 de noviembre de 1997, Aguas de Rionegro inició operaciones y actualmente tiene un cubri-miento del 97%.

La empresa ha recibido reco-nocimientos como Fenalco so-lidario y Andesco por su com-promiso con la responsabilidad social en la región

AfiliadosAfiliados

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OrienteCOMERCIAL

Diciembre de 2013

En el mes de agosto de 1993 se dio inicio a CETASDI, un Proyecto Edu-cativo que hoy lleva 20 años de pre-sencia en el Oriente Antioqueño.

Durante su trayectoria en la Región, la institución ha gozado de mayor posicionamiento en el mercado y en el sector empresarial, y ha liderado diferentes asociaciones, agremia-ciones, comités y entidades de rele-vancia regional y nacional de los que antes participaba como asistente.

En el año 2010 la institución conso-lidó su reconocimiento y se ubicó en el selecto grupo de instituciones de

formación para el trabajo en recibir el premio “Los Mejores en Educa-ción”, otorgado por el Ministerio de Educación Nacional. En este mismo año, la institución realizó misiones internacionales a Chile, Uruguay y Argentina, y participó en congre-sos internacionales de educación como estrategia para el fortaleci-miento e intercambio de experien-cias en temas de internacionaliza-ción, fomentar las oportunidades de cooperación y gestión de la calidad educativa.

Durante el 2012 y el 2013, la insti-tución participó en la Feria Tecnoló-gica de Sao Paulo Brasil Feteps. Los estudiantes de Cetasdi fueron los únicos representantes de Colombia en esta feria internacional de tec-nología. Actualmente la institución tiene firmados convenios interna-cionales con diferentes países, algu-nos de ellos Brasil y Argentina.

La empresa se dedica al alquiler de maquinaria pesada y movi-mientos de tierra.

Su propietario, Rodrigo Antonio Bedoya, inició en el gremio en el año 1979 con una volqueta mo-delo 1.950 que él conducía. Para esa época, en Rionegro no había más de 10 volquetas y los ma-teriales eran cargados a mano al bordo de las quebradas. Pos-teriormente, en el año 1981 le adjudicaron los suministros para el Centro Comercial Córdoba, el primero que se construyó en

Rionegro, con lo que adquirió una volqueta nueva y otras en socie-dad.

En 1994, el negocio ya contaba con varias volquetas y algunas maquinas, pero debido a las exi-gencias del mercado, en 2006 se constituyó la empresa como Movimientos y Excavaciones, con una secretaria y tres ope-radores. Con el paso de los años la compañía alcanzó las ocho maquinas y 12 operadores y ac-tualmente cuenta con una sede propia en el sector de Santa Ana en Rionegro.

Según su propietario, “nuestra empresa contribuye con el de-sarrollo del Oriente Antioqueño a través de la generación de em-pleo y realizando nuestro trabajo preservando el medio ambiente”.

Andes BPO es una empresa de-dicada a la prestación de servi-cios de recepción y transmisión masiva de comunicaciones por vía telefónica y otros medios de contacto alternos (medios vir-tuales: fax, e-mail, chat, men-sajes de texto, mensajes mul-timedia, llamadas pregrabadas, atención face-face, entre otros) con el fin de realizar actividades de telemercadeo, telecobranza, televenta, servicio y atención al cliente, back office, asistencia en línea, entre otros servicios rela-cionados con la tercerización de procesos.

La empresa es fruto de una ini-ciativa privada de emprendimien-

to encabezada por Juan Alberto Ortiz, socio fundador y gerente actual de la compañía. El pro-yecto surge de la motivación por generar un valor agregado tanto para su vida personal como para la sociedad, además de indepen-dizar su estabilidad económica, y como oportunidad para empren-der una labor social que cobra gran importancia en el tema de generación de empleo en la zona del Oriente Antioqueño de la cual es oriundo.

Desde su creación AndesBPO se ha consolidado como una em-presa de alto valor agregado, ofreciendo servicios de alta ca-lidad. A lo largo de su trayectoria en el mercado, le han hecho re-conocimientos muy importantes como el de pertenecer por 2 años consecutivos en el portafolio de bienes y servicios sostenibles del Ministerio de Industria, Comer-cio y Turismo de Colombia.

CETASDI MOVIMIENTOS Y EXCAVACIONES S.A.S

AGUAS DE RIONEGRO S.A. E.S.P ANDES BPO S.A.S

La Cámara de Comercio del Oriente Antioqueño da la bienvenida a las siguientes personas naturales y jurídicas que ingresaron al programa Afiliado Cliente Preferencial:

¡BIENVENIDOS! FERRANTI S.A.S QTEC COLOURS S.A.S.

Page 5: Periódico oriente comercial edición 206

REGISTRO MERCANTIL

Es un deber de todo comerciante, persona natural o jurídica, renovar su Matrícula Mercantil dentro de los tres primeros meses de cada año, para obtener los beneficios de estar formalizado y no incurrir en sanciones legales.

Este proceso tiene también como propósito mantener actualizada la información del empresario.

Los comerciantes que gozan de los beneficios establecidos en la ley 1429 de 2010, para que los puedan seguir disfrutando, deben realizar la renovación del Registro Mercantil dentro de los 3 primeros meses de cada año, independiente de la fecha en que realizó la matrícula inicial.

En caso de no renovar a más tardar el 31 de marzo perderán automáti-camente el beneficio de la progre-sividad en el pago de la Matrícula Mercantil.

REGISTRO NACIONAL DE TURISMO

El Registro Nacional de Turismo tie-ne una vigencia anual y deberá ac-tualizarse o renovarse dentro de los tres primeros meses de cada año, sin importar la fecha de la inscrip-ción inicial por parte del prestador de servicios turísticos.

La solicitud de actualización debe quedar radicada a más tardar el 31 de marzo de cada año, so pena de incurrir en sanciones económicas, entre otras.

A partir del 1 de enero de 2014 deberán acreditar para efectos de su inscripción o actualización en el Registro Nacional de Turismo la constitución de una poliza con las siguientes caracteristicas:

• Amparo: cumplimiento de los ser-vicios contratados por los turistas y las devoluciones de dinero a favor de los usuarios cuando haya lugar a ello.

• Cuantía a amparar: 50 salarios mínimos legales mensuales vigen-tes

• Vigencia: por lo menos hasta el 31 de marzo del año siguiente.

• La constitución de la garantía debe ser expedida por una empre-sa de seguros o por una entidad fi-nanciera constituida legalmente en Colombia.

La actualización del Registro Na-cional de Turismo la debe realizar a través del portal: www.ccoa.org.co.

REGISTRO ÚNICO DE PROPONENTES, RUP

El registro único de proponentes deberá ser renovado por la persona inscrita a más tardar el quinto día hábil del mes de abril de cada año. De lo contrario cesan los efectos del RUP.

Este es un cambio muy importante porque independiente de la fecha del registro inicial, la renovación se

debe hacer dentro de los primeros 5 días hábiles del mes de abril.

ENTIDADES SIN ÁNIMO DE LUCRO

Con la expedición del Decreto 019 de 2012 se estableció de manera obligatoria la renovación anual de la inscripción de las Entidades Sin Ánimo de Lucro.

Desde el pasado 1 de enero de 2013 se debe realizar la renovación de la inscripción de la Entidad sin Ánimo de Lucro, dentro de los tres primeros meses de cada año.

Esta renovación se realizará te-niendo como base los activos a 31 de diciembre del año anterior a la renovación.

Le renovación del registro de las entidades sin ánimo de lu-cro y del Registro Mercantil la puede hacer en las oficinas de la Cámara de Comercio del Orien-te o de manera virtual a través del portal www.ccoa.org.co.

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JurídicaJurídica OrienteCOMERCIAL

Diciembre de 2013

RECUERDE SUS OBLIGACIONES PARA EL AÑO 2014

Para el próximo año son múltiples los deberes que exige la normatividad a los empresarios. Se presenta un breve recuento de los principales deberes y los tiempos para cumplirlos. Se sugiere realizar las

actualizaciones y renovaciones antes del tiempo final para evitar contratiempos y largas filas.

Todo en implementos deportivos, de excelente calidad, garantizados y a los mejores precios.

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Page 6: Periódico oriente comercial edición 206

Un buen entorno empresarial requiere como condición necesaria una infraes-tructura de servicios que facilite el desa-rrollo de las actividades económicas. Los servicios públicos impactan directamen-te la productividad, dado que las empre-sas en general requieren agua, energía, conectividad, manejo y disposición de re-siduos. Dependiendo de la actividad eco-nómica se consumen más de un tipo de recursos, por ejemplo para una empresa de manufactura es determinante el cos-to de la energía, mientras que para una empresa de servicios de contactcenter, lo es la conectividad.

La Ley 142 de 1994, que regula en Co-lombia esta materia, clasifica a los ser-vicios públicos en las categoría acueduc-to, alcantarillado, aseo, energía eléctrica, distribución de gas y combustibles, tele-fonía fija pública básica conmutada y la te-lefonía móvil. Su prestación está a cargo de forma directa por las administraciones pú-blicas o bien de forma indirecta a través de empresas públicas o privadas, agrega la nor-ma.

En el Oriente Antioqueño predominan las en-tidades oficiales como prestadoras de estos servicios, especialmente cuando se hace re-ferencia a acueducto, alcantarillado y aseo, sin embargo, también se cuentan algunas de naturaleza mixta y privada.

En algunos casos, como en la prestación

del servicios acueductos veredales, toman protagonismo las asociaciones de usuarios y juntas de acción comunal, quienes en la Región asumen un papel de liderazgo al fun-cionar como operadoras de dichos servicios para las poblaciones rurales.

En términos generales la Región presenta un alto nivel de cobertura en acceso a los ser-vicios básicos domiciliarios y la calidad en la prestación de los mismos busca fortalecerse desde las empresas operarias con iniciati-vas como la Mesa de Servicios Públicos del Oriente Antioqueño, la cual surge como es-trategia para mejorar y proteger el sector, y con el propósito de garantizar la calidad en la prestación del servicio.

Esta Mesa está integrada actualmente por las empresas de servicios públicos de La Ceja del Tambo, Marinilla, Guar-ne, El Carmen de Viboral, El Santua-rio, La Unión, El Peñol y San Rafael, así como Aguas de Rionegro y la Corpora-ción Acueducto Multiveredal del mismo municipio, quienes reciben el acompa-ñamiento de la Universidad Católica de Oriente a través de su Centro de Estu-dios Territoriales.

La Mesa se reúne periódicamente con el fin de intercambiar experiencias, tratar problemáticas regionales relacionadas con la materia y la resolución de proble-mas en común.

De sus temas de discusión también ha-cen parte aspectos relacionados con las

concesiones de aguas, crecimiento demo-gráfico, regulación de servicios públicos y de-sarrollo de nuevas competencias. Con ello, la Mesa de Servicios Públicos del Oriente busca una articulación gremial que contribuya al mejoramiento en la prestación de los servi-cios en cada uno de los municipios en los que tienen influencia.

Con estos proyectos de análisis de contex-to regional se permite un direccionamiento y una sinergia público-privada que posibilita que las comunidades del Oriente accedan cada vez más a servicios públicos domicilia-rios de mejor calidad.

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OrienteCOMERCIAL

Cámara y RegiónCámara y Región

Diciembre de 2013

LOS SERVICIOS PÚBLICOS DOMICILIARIOS, FACTORES CLAVES PARA LA

COMPETITIVIDADEl Oriente Antioqueño cuenta con la Mesa Regional de Servicios Públicos, una iniciativa que reúne a empresas prestadoras de diversos municipios que pretenden intercambiar experiencias para su

fortalecimiento y el mejoramiento de la calidad del servicio.

Datos de contacto: CR 47 CL 49 02 RionegroTeléfono: 5615995 - e-mail: [email protected]

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siempre: nuestra amistad.prosperidad,

Para Año Nuevo: Para Navidad: felicidad.

y para siempre: nuestra amistad.

Page 7: Periódico oriente comercial edición 206

En La Ceja del Tambo el deporte se concibe como una estrategia para incentivar el uso del tiempo libre en los jóvenes, los hábitos de vida saludables y generar nuevos espacios de encuentro con las comunidades, por eso durante este 2013 se realizó una millo-naria inversión de más de 10 mil millones de pesos en la construc-ción, adecuación y mantenimien-to de escenarios deportivos en barrios y veredas.

Uno de los escenarios donde se hizo la mayor intervención fue en la Unidad Deportiva Carlos Alberto Bernal, espacio con más de 20 años de antigüedad y el cual recibió una renovación “que trans-formó la práctica deportiva en la localidad”, consideran en la Administración Pública de La Ceja.

Allí se construyó un parque de Skateboard, donde los practicantes de este deporte po-drán disfrutar de en un espacio exclusivo para el Skate y diseñado especialmente por ellos mismos.

Frente a los escenarios remodelados, la an-

tigua cancha de arenilla es uno de ellos y ahora es un recinto de grama sintética en la que los amantes del fútbol podrán celebrar sus encuentros deportivos. Las canchas auxiliares fueron también intervenidas y en-techadas para garantizar que a pesar de las lluvias puedan practicarse disciplinas como el microfútbol y el baloncesto.

Junto a la cancha sintética de fútbol se en-cuentra la primera cancha pública de tenis de campo en el municipio, la cual cuenta con todas las medidas reglamentarias y ya es utilizada por los practicantes del deporte blanco en La Ceja.

Todas estas obras incluyeron ilumi-nación y cerramiento tanto de toda la unidad como de cada uno de los escenarios, así como adecuaciones paisajísticas relacionadas con sen-deros peatonales, parqueadero y plazoleta central.

Además de las obras sobre la Uni-dad Deportiva Carlos Alberto Ber-nal, también se hicieron remodela-ciones a las canchas de los barrios Maderos y María Auxiliadora y del corregimiento San José.

El desarrollo de estas construccio-nes se convirtió también en fuente de em-pleo, pues cerca de 150 personas, mayo-ritariamente cejeños, laboraron en cuatro frentes de trabajo y durante siete meses para la renovación de estos espacios para la práctica de la actividad física.

Las obras fueron oficialmente entregadas a la comunidad por parte del presidente de la República, Juan Manuel Santos, quien en su discurso destacó los avances en materia de infraestructura y de programas sociales que ha tenido La Ceja en los últimos años.

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OrienteCOMERCIAL

Por el OrientePor el Oriente

Diciembre de 2013

Gracias a una significativa inversión de recursos otorgados por Coldeportes y la Alcaldía Municipal, en La Ceja fueron remodeladas la Unidad Deportiva Carlos Alberto Bernal y las canchas de los barrios Maderos,

María Auxiliadora y el corregimiento San José.

EN 2013 LA CEJA DEL TAMBO TRANSFORMÓ SUS ESCENARIOS DEPORTIVOS

Esta pista de Skate es una de las nuevas obras con las que cuenta la Unidad Deportiva de La Ceja. Foto: Alcaldía de La Ceja

Page 8: Periódico oriente comercial edición 206

Por segundo año consecutivo, en el Oriente se desarro-lló durante el 2013 el proyecto nacional Brigadas para la Formalización Empresarial, una estrategia del Minis-terio de Comercio, Industria y Turismo, Confecámaras y la Cámara de Comercio del Oriente Antioqueño, con el fin de que los empresarios informales conocieran los beneficios legalizar sus negocios y se acogieran a la for-malización.

El proyecto se ejecutó con el objetivo de sensibilizar de manera personalizada a 1.500 unidades informales y formalizar 500 negocios. En materia de sensibiliza-ción la meta se cumplió en un 106%, mientras que el de formalización se cumplió en un 104%, superando de esta manera los objetivos inicialmente propuestos en el Oriente Antioqueño.

Mediante la implementación de diversas estrategias que incluyeron trabajo articulado con las administraciones

municipales, asociaciones de comerciantes, entre otros públicos, las Brigadas para la Formalización recorrieron cada uno de los 23 municipios de la Región, gracias a las cuales los empresarios del Oriente conocieron porqué ser formal es el mejor negocio.

Empresarios que se dedican a las actividades de comer-cio, sector de hotelería y turismo, industria manufactu-rera, entre otros sectores que conforman mayoritaria-mente el sector empresarial del Oriente, hicieron parte de las más de 1.566 unidades productivas sensibilizadas

Un equipo calificado de trabajo, con todos los cono-cimientos necesarios en sensibilización y formalización fueron los encargados de desarrollar esta estrategia y brindar un acompañamiento constante a los empresa-rios hasta su etapa de legalización

Vanessa Cardona Flórez, coordinadora del equipo de brigadistas de la Cámara de Comercio del Oriente, des-taca el impacto de esta estrategia de formalización en la Región: “uno de los beneficios importantes son las oportunidades de generación de empleo, además de que se están cumpliendo con todos los deberes estableci-dos en la Ley, evitando así sanciones. Con la formali-zación los comerciantes pueden acceder fácilmente a nuevos mercados tanto nacionales como extranjeros y siendo legales se les amplía su posibilidad para acceder fácilmente a créditos con entidades financieras”.

Con las Brigadas para la Formalización el Oriente An-tioqueño continúa fortaleciendo su sector empresarial, motor que impulsa permanentemente el crecimiento de una Región que es protagonista en el desarrollo depar-tamental y nacional.

Estos empresarios conocieron porqué ser formal es el mejor negocio

Jorge Albeiro Henao. Empresario sen-sibilizado y formalizado.

Antes, cuando yo no era formal, muchas veces querían trabajar conmigo entida-des oficiales, pero por ser informal era un

impedimento para trabajar con ellos, ahora que me for-malicé puedo cotizar directamente con las empresas, sin ningún problema. Y ahora estando legal me aumenta un 40%, o quizás más, las oportunidades de trabajo.

Diana del Carmen López. Empresaria sensibilizada y formalizada

Me parece excelente porque no tuvimos que desplazarnos hasta otro lugar para hacer los trámites de legalización. Me vi-

sitaron a mi negocio y me brindaron una completa in-formación.

Liliana Botero, empresaria sensibiliza-da y formalizada

Las visitas con las Brigadas para la For-malización es una muy buena opción porque uno no se desplaza hasta un lu-gar que está retirado de mi negocio y a

veces no tengo el tiempo suficiente para ir a hacer los trámites o conocer los beneficios de ser formal.

Trece empresarios del Oriente Antioqueño recibieron su certificado del curso de formación exportadora que durante este año desarrolló la Cá-mara de Comercio en convenio con Proexport y la Universidad Católica de Oriente.

La capacitación incluyó un módulo práctico y de especialización, con el fin de que las micros, pequeñas y medianas empresas del territorio con capacidad de exportación fortalezcan este potencial y puedan así insertarse en sectores de clase mundial.

Testimonios

Oscar Alberto Arango. Nacional de Deshidratados - Municipio de Guarne

Este curso nos abre el panorama para darnos cuenta de que podemos exportar, de que si somos fuertes y tenemos una buena capacidad instalada podemos llegar a mercados internacionales no con el complique que quizás uno pensaría cuando está iniciando. Esta capacitación nos facilita y nos da las herramientas para saber cómo llegar a estos mer-cados.

Henry White. Artnform- Municipio de La Ceja

Fue excelente porque nos entregaron formación en temas que no conocíamos y que nos dan la oportu-nidad de visibilizar nuestras posibilidades de expor-tación. Recibimos capacitación en temas de trami-tología y en cómo buscar y manejar los contactos que nos permitan exportar, entre otros aspectos.

8

AccionesAcciones OrienteCOMERCIAL

Diciembre de 2013

EMPRESARIOS DE LA REGIÓN SE CAPACITARON EN EXPORTACIÓN

CON ÉXITO SE DESAROLLARON LAS BRIGADAS PARA LA FORMALIZACIÓN

EN EL ORIENTE

Page 9: Periódico oriente comercial edición 206

9

EventosEventos OrienteCOMERCIAL

Diciembre de 2013

EN 2014 LA CÁMARA DE COMERCIO

ESTARÁ EN SU MUNICIPIO

¡Prográmese señor empresario! Desde enero del 2014 la Cámara de Comercio del Oriente Antioqueño visitará su municipio con toda la logística necesaria y con personal capacitado para que realice sus diferentes trámites de registros públicos de comercio de una mane-ra ágil, eficiente y confiable.

Aproveche esta gran oportunidad de expedir, actualizar, renovar o cancelar su registro sin tener que desplazarse hasta las sedes de la Cámara.

Recuerde que registros como la Matricula Mercantil lo acredita como comerciante y con ella ofrece seguridad y confianza en la nego-ciación con sus proveedores, y evita que otra persona haga uso del nombre de su negocio.

Al momento de expedir su trámite, tenga pre-

sente que declarar sus activos reales le trae grandes ventajas.

BENFICIOS DE DECLARAR ACTIVOS REALES

- Acceder a un mayor cupo de crédito con las entidades financieras.

- Mejorar su capacidad de negociación con distribuidores y/o representantes de otras empresas.

- Le facilita los tramites de documentos (visa, pasaporte y requisitos de importación y ex-portación de bienes y servicios).

- Aporta a la construcción de indicadores de crecimiento de la Región.

- Provee información veraz, útil para las rela-ciones comerciales .

- Mantiene coherencia con la información su-ministrada en la declaración de renta, en la oficina de Industria y Comercio de su munici-pio y la DIAN.

Lo invitamos a consultar la programación de eventos y capacitaciónes que la Cámara de Comercio del Oriente estará ofreciendo para el año 2014, y con los cuales seguiremos fortaleciendo las capacidades y habilidades de gestión para

los empresarios de la Región.

www.ccoa.org.co

En el mes de enero conozca la fecha y el lugar de su municipio donde la Cámara de Comercio lo estará atendiendo. Para concerla visite la página web www.ccoa.org.co

SEÑOR EMPRESARIO:¡Esté atento!

Page 10: Periódico oriente comercial edición 206

10

OrienteCOMERCIAL

EmpresarialEmpresarial

Diciembre de 2013

El programa de la Gobernación de Antioquia conocido como “El Banco de los Municipios”, ahora apunta a ser el banco de aquellos que no tienen facilidades con la banca formal para acceder a un microcrédito en todo el departamento, excepto Medellín, pues la Al-caldía ya tiene su propio Banco de las Opor-tunidades desde 2004.

Comenzará a operar desde los 12 centros que el programa “Antioquia e” tiene en las subregiones. En el Oriente Antioqueño están ubicados en Rionegro en la Cámara de Co-mercio del Oriente Antioqueño y en El Peñol. A futuro se espera que en las alcaldías mu-nicipales se puedan realizar los trámites para acceder a los servicios del Banco.

La iniciativa pública regional es la primera de su tipo en el país y busca responder a la falta de acceso financiero, una de las necesidades más sentidas de micro y famiempresarios. Por eso prestará a emprendedores entre los 18 y 70 años, de los estratos 1, 2 y 3, tanto de zonas rurales como urbanas.

Además dará crédito a quien tiene desde una idea de negocio por impulsar, hasta quien requiera recursos nuevos para hacer su ne-gocio (materias primas, maquinaria, equipos, canales de comercialización, entre otros), ya sea una persona natural o jurídica.

Valores agregados

En esas condiciones, hay dos cosas que llaman la atención del nuevo Banco de las Oportunidades.

La primera, es su baja tasa de interés men-sual, solo 0,98 por ciento mensual (11,76%, efectiva anual).

Esta taza es la tercera parte de lo que pro-media el interés que los bancos cobran al año (34,72%) y 2,3 veces menos que el 27,45 que ofrecen las cooperativas, según los últimos datos de la Superintendencia Financiera.

En tan favorables condiciones, las personas naturales podrán prestar desde un salario mínimo mensual ($589.500) hasta diez sa-larios, con cuotas fijas que puede pagar entre uno y 36 meses.

En el caso de las personas jurídicas de natu-raleza social, comunitaria o solidaria, el cupo máximo se extiende hasta los 30 salarios mínimos (17,6 millones de pesos) y el plazo se extiende hasta los 48 meses.

El segundo aspecto que se destaca es en los requisitos para obtener crédito, pues apunta a personas que nunca han accedido a ningu-na entidad financiera, como a aquellos que sí, pero no tienen deudas vigentes.

Incluso, el Banco presta a quienes están re-portados en centrales de riesgo y cuyas obli-gaciones vencidas no superen 2,5 salarios mínimos (1,47 millones de pesos para este año).

Como valor agregado, no solo se prestará plata, también asesoría en el manejo del crédito y capacitación en desarrollo empresarial. Para ello se cuenta con 16 aliados financieros y que ofrecen formación como el Sena,

Interactuar, Microempresas de Colombia y las cajas de compensación Comfenalco y Comfama. Según la capacitación que tenga el solicitante, un préstamo puede tomar entre una semana y quince días para ser desembolsado, lo importante es que el microcrédito desembolsado sea para emprender y crecer.

Requisitos

• Tener entre 18 y 70 años de edad.

• Vivir y tener negocio o idea de negocio en los municipios del departamento de Antio-quia que se encuentran ubicados fuera del Valle de Aburrá.

• Estrato socioeconómico 1, 2, ó 3. En caso de no contar con estratificación, demostrar SISBEN con un puntaje inferior a 41, en caso de no estarlo certificado de vecindad.

• No tener crédito vigente en entidades fi-nancieras, cooperativas u ONG’s.

• En caso de tener reporte negativo en cen-trales de riesgo, que este no supere los 2.5 SMMLV.

• Destinar el crédito únicamente a proyectos agropecuarios, productivos, comerciales y/o de servicios.

• Tener codeudor, en caso que la persona solicitante tenga propiedad raíz no necesita codeudor, sólo debe presentar la copia del último impuesto predial y debe estar a paz y salvo.

EL BANCO DE LAS OPORTUNIDADES EN EL ORIENTE ANTIOQUEÑO

Otorgar 5.000 créditos en los próximos dos años es la meta inicial con la que nació el Banco de las Oportunidades para Antioquia, un fondo rotatorio que empieza con 9.000 millones de pesos y es

operado por el Instituto para el Desarrollo de Antioquia (Idea).

Page 11: Periódico oriente comercial edición 206

Entre todos los elementos esenciales para la existen-cia humana, la necesidad de interactuar es una de las más indispensables. La comunicación es casi tan importante para nosotros como el aire, el agua, los alimentos y un lugar para vivir.

Los métodos que utiliza-mos para compartir ideas e información están en constante cambio y evo-lución. Mientras la red hu-mana estuvo limitada a conversa-ciones cara a cara, el avance de los medios ha ampliado el alcance de nuestras comunicaciones. Desde la prensa escrita hasta la televi-sión, cada nuevo desarrollo ha me-jorado la comunicación.

Al igual que con cada avance en la tecnología de comunicación, la creación e interconexión de redes de datos sólidas tiene un profundo efecto.

La internet es la red de redes, es el medio de comunicación globali-zado que permite interacción con millones de personas y de datos que influye en gran medida sobre casi todos los ámbitos de la socie-dad, especialmente, a un mundo de información, entretenimiento, conocimiento y agilización de co-municación. Internet ha ido trans-formando la vida de muchas per-

sonas alrededor del mundo.

Las primeras redes de datos es-taban limitadas a intercambiar in-formación basada en caracteres entre sistemas informáticos co-nectados. Las redes actuales evo-lucionaron para agregarle voz, flu-jos de video, texto y gráficos, a los diferentes tipos de dispositivos.

Las formas de comunicación ante-riormente individuales y diferentes se unieron en una plataforma co-mún. Esta plataforma proporciona accesos a una amplia variedad de métodos de comunicación alter-nativos y nuevos que permiten a las personas interactuar directa-mente con otras en forma casi instantánea.

La naturaleza inmediata de las co-municaciones en Internet incita la formación de comunidades globa-

les. En la educación permite que los alumnos se comuniquen entre sí para resolver las dudas, inter-cambien material y preguntar sus dudas al profesor en el mismo ins-tante en el que les surjan.

En el ámbito laboral se convirtió en una herramienta fundamen-tal para buscar trabajo, ya que las empresas que necesitan cubrir sus puestos vacantes utilizan este medio para conseguir y atraer a las personas. En los negocios permite comprar, vender, hacer marketing y atraer diferentes públicos objeti-vos teniendo claro la estrategia del negocio.

La comunicación digital es quizás el agente de cambio actualmente más significativo, ya que ayuda a crear un mundo en el cual las fron-teras nacionales, las distancias geográficas y las limitaciones fí-

sicas son menos relevantes y presentan cada vez menos obstáculos.

La creación de comunidades en línea para el intercambio de ideas e información tiene el potencial de aumentar las oportunidades de producti-vidad en todo el planeta. La plataforma donde ejecutar negocios, tratar emergen-cias, informar a las personas y respaldar la educación. Las ciencias y el gobierno co-nectan a las personas y pro-

mueve la comunicación sin límites, debido al internet.

La internet llegó a ser una parte integral de nuestra rutina diaria. La compleja interconexión de dispo-sitivos y medios electrónicos que abarca la red es evidente para los millones de usuarios que hacen de ésta una parte personal y valiosa de sus vidas, permitiéndoles con-tactar familiares y amigos, redes sociales, compartir información, trabajar desde casa, realizar con-sultas de negocios, estudio, salud, deportes, estado del clima, vender y comprar virtualmente, realizar pagos y transacciones electróni-cas.

Estas son solo algunas de las miles de ventajas con la que se facilita la vida cotidiana de cada personas en el mundo.

11

OrienteCOMERCIAL

TecnologíaTecnología

Diciembre de 2013

LA COMUNICACIÓN Y LA INTERNET

Amplios espacios en formato autoservicio, para su comodidad.

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Page 12: Periódico oriente comercial edición 206

12

OrienteCOMERCIAL

EconómicaEconómica

DIAGNÓSTICO DEL MERCADO LABORAL EN EL

Diciembre de 2013

En la edición anterior se publicó la tasa de desempleo de la subregión, la cual es de 12,8%, y las tasas de desempleo por municipio. En esta edición se presenta información del perfil

de la población desocupada de la subregión.

ALTIPLANO DEL ORIENTE, TERCERA ENTREGA

San Vicente fue el municipio que reflejó la mayor TD juvenil (35,7%), seguido por Rionegro (32,0%); Guarne (29,2%); El Santuario (24,2%); El Carmen de Viboral (21,9%); y La Ceja (21,2%). No obstante se ob-serva que en general la TD de adultos mayores también fue alta en casi todos los municipios, superando los dos dígitos y acercándose, como es el caso de El Retiro, a los 20 puntos porcentuales.

Los niveles altos de desempleo pueden estar reflejando un problema social de pobreza, falta de oportunidades, falta de industria, o falta de política pública para absorber la fuerza laboral. Por el contrario, una tasa de desempleo decreciente exhibe el esfuerzo de los gobernantes por hacer una política inclusiva que logre mejorar los niveles de vida de sus habitantes.

Algunas recomendaciones que planteadas en el Diagnóstico del Mercado Laboral en La Subregión del Altiplano del Oriente Antioqueño, son:

* Articular la oferta educativa, en especial la de nuevos programas, a necesidades latentes y otras que no aparecen en forma explícitas en las empresas. Si bien esto podría resultar evidente, los resultados indican que no existe dicha coherencia, de allí que el diálogo perma-nente entre estos actores resulta fundamental.

* Promover el autoempleo y las oportunidades para generar empre-sa. Si bien en el Oriente operan varios programas que promueven y apoyan el emprendimiento, tanto desde instituciones públicas como privadas, existe una gran oportunidad para que desde la Región se suplan necesidades de las empresas instaladas, se creen nuevas em-presas innovadoras que puedan mejorar procesos, generar patentes y, en general, contribuir al desarrollo productivo del Oriente.

* Promover y fortalecer las alianzas público-privadas podrían generar sustanciales ganancias en términos de empleabilidad y mejoramiento de las condiciones laborales.

El diagnóstico sobre el mercado laboral en el Altiplano del Oriente realizado por la Universidad de Antioquia mostró que, por sexo, los hombres son quienes principalmente tienen mayor empleo en la re-gión. Las mujeres presentaron una mayor Tasa de Desempleo -TD, (19,88%), en contraste con la de los hombres (7,8%).

La Tasa de Desempleo es mayor en las mujeres para todos los muni-cipios. Esta situación se agudiza en La Unión, Marinilla y El Santuario, donde la proporción de mujeres que busca trabajo es mayor que la de los hombres en la misma situación.

El índice por rango de edades evidencia que en ocho de los nueve municipios del Altiplano la Tasa de Desempleo de jóvenes es más alta que la de los adultos y adultos mayores; es decir, en estos ocho mu-nicipios son los jóvenes, principalmente, quienes no tienen empleo y están buscando uno.

En el municipio del El Retiro, por su parte, fue la TD más alta fue la del adulto mayor (19,6%), seguida de la juvenil (16,3%) y la de adultos (7,0%).

21,9

%

16,3

% 24

,2%

29,2

%

21,2

%

7,1%

17,9

%

32,0

%

35,7

%

7,1%

7,0%

7,3%

13,8

%

14,2

%

4,9%

7,2%

11,1

% 18

,2%

13,3

%

19,6

%

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15,0

%

15,0

%

6,7%

0,0%

17,2

%

17,4

%

0,0%

5,0%

10,0%

15,0%

20,0%

25,0%

30,0%

35,0%

40,0%

El Carmen de Viboral

El Retiro Santuario Guarne La Ceja La Unión Marinilla Rionegro San Vicente

Tasas de desempleo por rangos de edad en los municipios

TD Jóvenes TD Adultos TD Adulto mayor

6,8%

6,9%

3,2%

12,8

%

8,2%

1,8%

3,4%

11,7

%

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%

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%

18,0

%

21,7

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%

13,3

%

15,1

%

19,9

%

33,3

%

0,0%

5,0%

10,0%

15,0%

20,0%

25,0%

30,0%

35,0%

El Carmen de Viboral

El Retiro Santuario Guarne La Ceja La Unión Marinilla Rionegro San Vicente

Tasas de desempleo por sexo en los municipios

TD Masculino TD Femenino

Fuente: “Informe Diagnostico del Mercado Laboral en la Subregión del Altiplano

master-glu.blogspot.com

Page 13: Periódico oriente comercial edición 206

13

OrienteCOMERCIAL

Diciembre de 2013

Oriente Turístico y CulturalOriente Turístico y Cultural

MUNICIPIOS DESPIDEN EL AÑO VIEJO Y LE DAN LA BIENVENIDA AL 2014 CON SUS TRADICIONALES FIESTAS

Fiesta de los Negritos en El Retiro

El Retiro despide el 2013 con las Fiestas de los Negritos, las cuales se realizarán del 26 al 30 de diciembre. El Salto del Tequendamita, una pequeña cascada natural, es uno de los atractivos turís-ticos del municipio.

Fiestas Tradicionales de la Cabuya en Guarne

Del 19 al 22 de diciembre la Puerta del Oriente celebra las Fiestas de la Cabu-ya, en su versión número 40. Lugares de peregrinación religiosa como el Alto de la Virgen, es uno de los sitios reco-mendados para visitar.

Fiestas del Retorno en El Santuario

La tierra de Montecristo acoge una de las fiestas populares más concurridas del Oriente, que este año se realizan del 1 al 6 de enero. Cabalgata, juegos de-portivos y tablados populares, resaltan en la programación de las Fiestas.

Fiestas de la Simpatía en Alejandría

Del 2 al 6 de enero la Perla del Nare disfruta de sus Fiestas de la Simpatía. Los exuberantes charcos son lugares obligados a recorrer en el plan natural y ecológico que ofrece este municipio de la zona de Embalses.

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Fiestas de la Vaca en la Torre en Marinilla

Del 2 al 6 de enero se disfrutarán las Fiestas Populares de Marinilla. En este municipio se pueden visitar el Museo de Cristos más grande del mundo, el Mu-seo Histórico y Arqueológico, la Fábrica de Guitarras o disfrutar actividades de aventura en charcos y cascadas.

Fiestas del Retorno en Granada

En el marco de estas Fiestas que se ce-lebran del 2 al 6 de enero, propios y vi-sitantes pueden disfrutar de los Juegos Nacionales Granadinos, que reúnen re-presentaciones deportivas de diferentes ciudades del país. En esta celebración popular se podrá disfrutar de encuentro de colonias, tablados musicales y más.

Fiestas del Río en San Rafael

San Rafael lo invita a un encuentro con la música, la lúdica, el deporte y la natu-raleza, en las llamativas Fiestas del Río, del 2 al 6 de enero. En este destino tu-rístico por excelencia puede disfrutar de pesca deportiva, actividades acuáticas y recreativas en sus innumerables charcos y cascadas.

Fiestas de la Molienda y El Retorno en Cocorná

El municipio de Cocorná les espera del 3 al 6 de enero. En la programación de sus fiestas se incluyen actividades relacio-nadas con la molienda y eventos cultu-rales. Su ambiente natural y su geografía propia para experiencias de aventura ha-cen de Cocorná una muy buena opción para iniciar el año.

Page 14: Periódico oriente comercial edición 206

VariedadesVariedades

14

CRUCIORIENTEDiciembre - 2013 JORPE

OrienteCOMERCIAL

Solución al crucigrama anterior

Diciembre de 2013

Bosnia-

Preparen la masa

Cadena de TV en

Fatigado, falto de fuerzas

Nombre cantante Antónimo de

Inv. Cereal

letra del alfabeto

Vigesimosegunda

Administración

Restos

boyacense. Inv.

Transporte Aborrecer

La primera de Ente oficial que

Inv. Sostiene el Valor, aprecio de Nombre de Municipio destacado en "Por el

Motivo

decorativo que se

Antonio Nariño

español

Isla de Estambul

Carbono Nota musical Amasarán fortunaEmperador

Gran piedra

Refuerza el

insulto

Pronombre

Inv. Nota musical

Aterciopelado,

peludo, velloso

Del verbo arar

Hospital de

Rionegro que

cumplió 225 años

Catálogo, índiceMan"

"Germán es el

Actualmente El Muestren el

País africano.

Prepara la tierra

Pelarán el hueso

Adjudicar algo en Poema épico

griego de Congodiente

Saludo de

Herzegovina griego Preposición Enojo

Abrigo

todascuerpo una cosa. Inv. princesapone en el borde romano

Rezos de 9 días

Punto cardinalAntiguo municipio

Tres romano

Molibdeno

Frutal del género

Es un libro

sagrado del

Basto, tosco, de

mal gusto.Inv

Con el color

Par vocales

Ud.

Oriente"

Encendido gringo

industrial y

comercial

Maizena en

desorden

Inv. Mezcla

metales

Del verbo raer

Norte

Estados Unidos. Inv.

(Apellido) Técnico

de Atl. Nacional

Apell. Exalcalde de Banda mexicana Dona

infantil

Corrientes de

Pronombre

Cría de la vaca

Amarrar

Desaparecida

serie de TV. gringa

La de las llaves

Ansia de beber

líquidos

Su símbolo es Ho

Placer al causar

dolor

Media mamá

Tomen para sí

Escuela Nacional

de Administración

Centro de

Estudios Sociales

pronombre

Nombre femenino

Se atreven

Aluminio

Nombre de nuestro reciente

Uno de los cincuenta estados de los Forma átona del

Directorio Apócope de tono

Homero

Sostiene la planta Adorno

una subasta

día

Estrategia para

vender

metódicamente

Artículo

PL. Nombre de

Antes del medio

Antiguo juguete

alcohólico

Cure. Inv.

Corte árboles

Servicio Nacional

de Aprendizaje

agua dulce

campeón ciclístico Inv. Acunarconsonante

Remate

posesivoDe esta manera

común en La CejaAnnona

Comunidad

autónoma

británicovieneDistrital

Pref. Para 'nuevo' Pequeña Me atrevío 'reciente' Argollaembarcación. Inv

ámbar

Antioqueño

A nivel

Neón

Zona del Oriente

1499 en romano

Presa. Inv.

Brazos de las

aves

tendrá sede en

Rionegrode algoHinduismo

Medellín

AUN O

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RS

N

A LRA A

RU

Joya u objeto de

Inv. Alabanza

Con Deportivo.

Equipo de fútbol

del Oriente

Antioqueño

InfusiónNeurociencias

Tipo de hoz

indígena

Artículo

masculino

Inv. Done

Símbolo del Yodo

Envolver en pan

antiguas creencias

Inv. Software de

Instituto de

Inv. Acudiría

Continúan siendo la conexión entre

embarcación

56

Inv. Tierra de

Nombre de pila del municipio de

Rionegro, Antioquia

Gentilicio del

nacido en El

Es el Níquel

Planta medicinal

De la Garza. Actriz

Remolqué la

Inv. Invita y paga

Lina desordenada

Inv. Ave, especie

Lo domina el rey

Cómico paisa de nombre Óscar

Inv. Fertilizan la

tierra

Municipio de

Noruega

alcohólico

todas

La primera de

Monsalve

"Por el Oriente"

Inv. Es el símbolo de urraca

Inv. Parientes

cercanas

Destapa el traído

Amarráis

La Plata Amnistía Refuerza el

Prenda de vestir

1500 romano

muy densa

Falto de juicio

Regla o modelo

La mejor carta

De este modo

Carolina del Sur Madera negra

Orificio externo Inv. País asiático

Pueblo de

Cesio

Filósofo chino

No nombrado Pariente cercana

admiración

Inv. Del verbo

Patria de

Abraham

Inv. Quebranta la

ley de Dios

Tonelada

Raza superior

Lo hace el nauta

Inv. Resbalar Griega que arrulla

Producto que

exporta El Retirro

a Europa

Clase de pila

Aprisco para el

Antecesor del

ICA

Preparar la tierra

Primera

conjugación Den asilo

Inv. Volví a caer Antónimo de baja

Inv. Raspe

Lisa. Llana

Pl. Cabeza que Pl. Raza de perros

Idead

Que tiene aptitud. Inv.del útero

Salto

Partido político

mejicano

A nivel

La de las naguas

Remate

alcohólico

Dopan

Explosivo canal

de TV

Pl. Agua

álgebra computadoras Red

en USA

Artículo Bario Internacional insulto

El verbo más

corto

Consonante que

Inv. Señala,

Incubadora de

empresas en el

vibra

orienta

Oriente

Forma átona del

Indica posición o

pronombre

Santuario

Denota

gringa carenar ganado

número atómico Remate

Red que permite inv. Niños que se

están criando

Municipio El registro de los

destacado en comerciantes

Aficionado al lujo famoso mago

y a lo refinado

Símbolo del Litio del metal de sazona Antioqueño

caballerías

Cuerda que ata

Para guardar la

Famoso pintor de

gordas

Doro la carne

ropa

valorOxígeno

Inv. Relato tradicional basado en

al revés carbonatadalugar

No se deje engañar.

En caso de resultar afectado con el delito de extorsión, acuda e informe directamente al Gaula Militar a través de la línea nacional 147, no haga comentarios con familiares, amigos o empleados acerca de lo que le está sucediendo, en lo posible

grabe las llamadas, haga una lista de sospechosos , mantenga la calma y evite entrar en pánico.

Señor empresario:

Page 15: Periódico oriente comercial edición 206

15

OrienteCOMERCIAL

Diciembre de 2013

Hechos y PersonajesHechos y Personajes

ALCALDES FIRMARON ACUERDO POR UN ORIENTE

SIN PÓLVORA

Antes de comenzar el mes de di-ciembre, los municipios de Rio-negro (2 casos), El Peñol y Abe-jorral (de a uno) ya presentaban reportes de personas lesionadas por el uso de pólvora en este 2013.

Con el fin de evitar que el Orien-te Antioqueño vuelva a ocupar el deshonroso segundo lugar por estos elementos en Antioquia, como ocurrió en la temporada pasada de fin de año, los alcaldes de la Región firmaron un acuerdo para evitar el uso de la pólvora.

El convenio que se protocolizó en La Ceja, contempla la reali-zación de una campaña integral preventiva y educativa, al igual

que regulatoria y de control a la cadena de producción y uso de estos explosivos, para minimizar y evitar así los riesgos que ge-neran para la salud de los ciuda-danos.

Igualmente, incluye la promoción para el uso de otras alternativas de recreación y de actividades lúdicas no peligrosas en la cele-bración de las festividades de fin e inicio de año en cada munici-pio.

Esta iniciativa cuenta con el res-paldo de las secretarías de Salud, Gobierno, Educación, y de Infan-cia y Adolescencia de Antioquia, así como de la Policía Nacional.

GÉNESIS, QUINCE AÑOS INCUBANDO EMPRESAS EN

LA REGIÓN

La Corporación Incubadora de Empresas de Base Tecnológica del Oriente Antioqueño, Géne-sis, celebró en noviembre sus 15 años de existencia, apoyando los procesos de emprendimien-to, creación y consolidación de unidades productivas median-te la formulación de proyectos, la gestión de conocimiento, la aplicación de metodologías y de herramientas de gestión tecno-lógica y empresarial para el de-sarrollo productivo del sector empresarial de la Región.

Durante este tiempo la incuba-dora ha desarrollado procesos estratégicos que fortalecen per-manentemente la economía del

Oriente y que contribuyen a la ejecución de diferentes proyec-tos que potencian la innovación y el emprendimiento.

“Génesis es una organización ge-neradora de escenarios que pro-mueven y facilitan la creación de empresas exitosas, sostenibles, con altos niveles de cooperación y trabajo en red, capaces de ge-nerar empleo y desarrollo regio-nal”, consideran sus directivos.

De esta corporación hacen parte la Alcaldía de Rionegro, el SENA, la Universidad Católica de Orien-te, la Corporación Empresarial y la Cámara de Comercio del Oriente Antioqueño.

Foto: www.gestionderiesgos.gob.ecEl fortalecimiento de la productividad de hortalizas en Marinilla y El Santuario, uno de los proyectos que adelanta la Incubadora de Empresas en la Región. Foto: Genesis.

Page 16: Periódico oriente comercial edición 206

16 Diciembre de 2013

OrienteCOMERCIAL

Notas BrevesNotas Breves

A mediados de noviembre fue firmado el contrato que permitirá la continuación de la doble calzada de la Autopista Medellín-Bogotá, en el tramo comprendido entre Marinilla y El Santuario.

En las obras, que están presupuestadas para una duración de 15 me-ses, se invertirán cerca de 160 mil millones de pesos y su ejecución estará a cargo de Devimed, actual concesionario de la vía.

Entre las obras de ampliación de los 10 kilómetros que separan a estos dos municipios del Oriente se contempla la construcción un retorno en el sector de El Cordobés, con lo cual se espera descon-gestionar el paso y el regreso de los vehículos que se dirigen o salen de la zona Embalses, así como la realización de otros cinco retornos intermedios, según explicó Manuel Zuluaga, gerente de Devimed.

“Esta es una obra que cambia el paisajismo de nuestra ciudad, pero lo más importante es que salvaguarda la integridad de los ciudadanos que deben atravesar la Autopista Medellín-Bogotá”, destacó el Alcal-de de Marinilla, Gildardo Hurtado, en el acto de firma del contrato.

LISTO EL CONTRATO PARA DOBLE CALZADA HASTA EL SANTUARIO

En la vereda Pantalio del municipio de El Retiro se producen mensualmente 1.031 kilos de uchuva, los cuales son recolectados por madres cabeza de familia que se benefician con la mano de obra en las siete parcelas en las que se siembra la fruta.

Gracias a un proyecto liderado por la Alcaldía del municipio, el 80% de este producto se exporta actualmente a Europa a través de una comercializadora internacional, y un 15% se comercializa en la lo-calidad y otras zonas del país, con lo cual se proyecta este sector productivo de los guarceños y se convierte en una oportunidad para el sustento económico de siete familias rurales.

Según Jan David Tangarife, Secretario de Productividad, Competiti-vidad y Desarrollo Empresarial de El Retiro, para el fin de año se espera que la producción de uchuva en el municipio ascienda a las 6 toneladas.

FINAL DE JUEGOS DEPARTAMENTALES EN MARINILLA

EL RETIRO EXPORTA UCHUVA A EUROPA

Atletas de cerca de 100 municipios de las diferentes subregiones de Antioquia se darán cita en Marinilla para disputar la final de los Juegos Deportivos Departamentales 2013.

El evento en su trigésima sexta versión se desarrollará del 7 al 18 de diciembre en la ciudad con alma musical, como se conoce a Marinilla, y que en homenaje a esta tradición artística tendrá a Guitarrín como mascota oficial de los juegos que se disputarán en distintas discipli-nas deportivas.

“Nuestro reto es hacer los mejores juegos, un caudal deportivo de Antioquia estará en Marinilla en el mes de diciembre. Este evento será muestra de la identidad, talento y orgullo paisa”, expresó el al-calde marinillo, José Gildardo Hurtado, en la presentación oficial del certamen.

Esta será la octava vez que el Oriente Antioqueño reciba a los de-portistas y municipio clasificados a una final de unos Juegos Depar-tamentales, desde que estos iniciaron en 1977.

FERIA ARTESANAL NAVIDEÑA EN LLANOGRANDE

El 14 y 15 de diciembre la alegría de la navidad llega al sector Llano-grande de Rionegro con la Gran Feria Artesanal Navideña.

El evento tendrá exhibición y venta de artículos en artesanía, bisute-ría, joyería, alimentos artesanales, marroquinería, tejidos, decoración y arte, para el disfrute de los foráneos que deseen adquirir elementos exclusivos y de colección.

La Feria Artesanal Navideña se desarrollará en el Mall Llanogrande. Más información en el 3152731949.

Foto: satyogaashram.wordpress.com

Foto: Alcaldía de Marinilla