parábola de los talentos
TRANSCRIPT
1. Introducción general1. Introducción general2. Exposición de la 2. Exposición de la parábolaparábola3. Estudio de la ensañanza 3. Estudio de la ensañanza de la parábolade la parábola4. Adaptación de la 4. Adaptación de la parábola al tiempo actualparábola al tiempo actual5. Bibliografía y Autores5. Bibliografía y Autores
¿Qué es una parábola?
Una parábola es una comparación desarrollada en Una parábola es una comparación desarrollada en forma de relato para dar una enseñanza. Jesús empleó este forma de relato para dar una enseñanza. Jesús empleó este género literario para anunciar a todos el mensaje del reino género literario para anunciar a todos el mensaje del reino de Dios. Su fácil lenguaje y estructura sintáctica hacía de Dios. Su fácil lenguaje y estructura sintáctica hacía posible que todo el pueblo, en su mayoría analfabeto, posible que todo el pueblo, en su mayoría analfabeto, entendiera el concepto que se quería transmitir.entendiera el concepto que se quería transmitir.
En aquel tiempo, dijo Jesús a sus discípulos esta parábola:
Un hombre que se iba al extranjero llamó a sus siervos y
les encomendó su hacienda: a uno dio cinco talentos, a
otro dos y a otro uno, a cada cual según su capacidad; y
se ausentó. enseguida, el que había recibido cinco
talentos se puso a negociar con ellos y ganó otros cinco.
Igualmente el que había recibido dos ganó otros dos. En
cambio el que había recibido uno se fue, cavó un hoyo
en tierra y escondió el dinero de su señor
➢ . . Al cabo de mucho tiempo, vuelve el señor de Al cabo de mucho tiempo, vuelve el señor de
aquellos siervos y ajusta cuentas con ellos. aquellos siervos y ajusta cuentas con ellos.
Llegándose el que había recibido cinco talentos, Llegándose el que había recibido cinco talentos,
presentó otros cinco, diciendo: Señor, cinco talentos presentó otros cinco, diciendo: Señor, cinco talentos
me entregaste; aquí tienes otros cinco que he me entregaste; aquí tienes otros cinco que he
ganado. Su señor le dijo: ¡Bien, siervo bueno y fiel!; ganado. Su señor le dijo: ¡Bien, siervo bueno y fiel!;
en lo poco has sido fiel, al frente de lo mucho te en lo poco has sido fiel, al frente de lo mucho te
pondré; entra en el gozo de tu señor. pondré; entra en el gozo de tu señor. Llegándose
también el que había recibido un talento dijo: Señor,
sé que eres un hombre duro, que cosechas donde no
sembraste y recoges donde no esparciste. Por eso
me dio miedo, y fui y escondí en tierra tu talento.
Mira, aquí tienes lo que es tuyo.
➢ Mas su señor le respondió: Siervo malo y Mas su señor le respondió: Siervo malo y
perezoso, sabías que yo cosecho donde no perezoso, sabías que yo cosecho donde no
sembré y recojo donde no esparcí; debías, sembré y recojo donde no esparcí; debías,
pues, haber entregado mi dinero a los pues, haber entregado mi dinero a los
banqueros, y así, al volver yo, habría cobrado banqueros, y así, al volver yo, habría cobrado
lo mío con los intereses. Quitadle, por tanto, lo mío con los intereses. Quitadle, por tanto,
su talento y dádselo al que tiene los diez su talento y dádselo al que tiene los diez
talentos. Porque a todo el que tiene, se le talentos. Porque a todo el que tiene, se le
dará y le sobrará; pero al que no tiene, aun lo dará y le sobrará; pero al que no tiene, aun lo
que tiene se le quitará. Y a ese siervo inútil, que tiene se le quitará. Y a ese siervo inútil,
echadle a las tinieblas de fuera. Allí será el echadle a las tinieblas de fuera. Allí será el
llanto y el rechinar de dientes.llanto y el rechinar de dientes.
De la parábola de los talentos podemos destacar los De la parábola de los talentos podemos destacar los siguientes puntos:siguientes puntos:
La designación de responsabilidades
La recompensa por el servicio
Lo trágico de la negligencia
Designación de responsabilidades
Jesús pronto se alejaría de los discípulos para volver a la diestra de su Padre en el cielo. Antes de irse les encomendó las enseñanzas del reino, unos “recursos y dones” que debían aprovechar. Sabía que no todos tenían el mismo nivel, pero esperaba que cada uno diera lo máximo posible.
Recompensa por el servicio
Somos responsables de hacer el mejor uso posible de los recursos, los dones de los “discípulos”, que Dios nos ha dado. Un método excelente de invertir los recursos de Dios es el servicio cristiano en la parroquia.
Si aprovechamos todas nuestras cualidades, la recompensa por el servicio desempeñado será idéntica para todos, al igual que ocurre en la parábola con los dos primeros siervos.
Lo trágico de la negligencia
Cuando queremos evitar realizar nuestras obligaciones recurrimos a excusas, al igual que el tercer siervo.
Al no aprovechar y desarrollar nuestras cualidades puede llegar un momento en el que las perdamos. Se nos “arrebatará” nuestro “talento”, y nos quedaremos sin nada.
Jesús transmitió su mensaje para que lo lleváramos a la práctica. Sus ideas constituyen un “legado” magnífico para crear un mundo más
justo, en el que predomine el “amor al prójimo”.
Dios nos dota con habilidades, dones y recursos materiales con el fin de que los usemos para la edificación de su reino. Este trabajo debe
considerarse un privilegio, que no todos logran desarrollar.
Hay personas que tienen gran influencia sobre los demás, otras son muy serviciales, otras, en cambio, son capaces de entregarse con heroísmo al cuidado de personas enfermas, los hay con una profesión, con un trabajo, con unos estudios, con una responsabilidad concreta en la sociedad... Y todos esos talentos los ponen al servicio de los demás. Cada uno según su capacidad.Hay otros que lo que poseen no lo aorovechan.Los talentos no sólo representan las pertenencias materiales. Los talentos son también las cualidades que Dios nos ha dado a cada uno
Podemos adaptar la parábola a nuestros días.Podemos adaptar la parábola a nuestros días...““Felipe es un chico de una gran inteligencia, esta dotado para ser Felipe es un chico de una gran inteligencia, esta dotado para ser también un gran deportista, y es simpático y generosotambién un gran deportista, y es simpático y generoso
Sus días están cargados de trabajo. Estudia todos los días, aprovecha Sus días están cargados de trabajo. Estudia todos los días, aprovecha sus clases, participa en una campeonato de fútbol y pertenece a un sus clases, participa en una campeonato de fútbol y pertenece a un grupo que trabaja para ayudar a los inmigrantes .grupo que trabaja para ayudar a los inmigrantes .
Juan no es inteligente pero tiene una gran capacidad de trabajo y Juan no es inteligente pero tiene una gran capacidad de trabajo y comunicación. Y vaya si da el cien por cien en lo que hace.comunicación. Y vaya si da el cien por cien en lo que hace.
Pero Marcos, tiene dificultades para estudiar y una salud precaria Pero Marcos, tiene dificultades para estudiar y una salud precaria para algunos de los trabajos para algunos de los trabajos a los que podía llegar, y aunque tiene unos padres que le facilitan su estudio y le ayudan muchísimo Él, no pone nada de su parte y se limita a “vegetar” a pasar… por miedo a fracasar”
No te inventes excusas para evitar el trabajo.
Siempre que te esfuerces por conseguir algo, tu esfuerzo será
recompensado.
Aprovecha tus cualidades para “trabajar”.
Todos disponemos de “talentos” que nos permiten destacar en un determinado
trabajo.
Seamos personas y cristianos consecuentes …Seamos personas y cristianos consecuentes …DAR CADA UNO SEGÚN NUESTRA CAPACIDADDAR CADA UNO SEGÚN NUESTRA CAPACIDAD
La Sagrada Biblia
http://www.adorador.com
http://www.es.catholic.net
Antonio Jesús Cebrián Corado
Jesús Sáez Pascual
1º Bachillerato A