misiÓn - el viento blanco - centro de... · competencia laboral, abarcando los requerimientos de...

Miembro Grupo 3 - Comité Consultivo/ Agencia Nacional de Seguridad Vial

La formación teórica y práctica de los recursos humanos, contribuye con la construcción de hábitos seguros, que posibilitan

optimizar la calidad de respuesta a la capacidad de trabajo.

En este sentido la Fundación, brinda las capacitaciones para fortalecer habilidades, dentro de las normas de

Competencia Laboral, abarcando los requerimientos de los distintos sectores de cada actividad, en términos de

criterios, conocimiento, desempeños y resultados.

MISIÓN:

La formación integral y continua de los recursos humanos ligados a la actividad del TRÁNSITO, TRANSPORTE y SEGURIDAD VIAL.

PROPUESTA

Poder, Saber y Querer Trabajar SEGURO

www.elvientoblanco.org.ar

299 6 377 677

https://www.facebook.com/elvientoblanco/

http://elvientoblanco.blogspot.com.ar/

https://twitter.com/FEVBlanco

App - El Viento Blanco

Centro de Entrenamiento y Adiestramiento


1- Manejo de Fuegos2- Boot Camp3 -Simulador Boca de pozo4- Escuela de Oficios5- Manejo Defensivo6- Trabajo en Altura7- Operación Equipos Viales8 -Inspección y Certificación de Equipos 1

23

4

5 67

8

BUFFET


Manejo de Fuegos

Boot Camp

Simulador Boca de pozo

Escuela de Oficios

Trabajo en Altura

Manejo Defensivo

Operación Equipos Viales

Inspección y Certificación

Fundación El Viento Blanco

BOMBEROSEscenarios de prácticas.PRIMEROS AUXILIOS

GRUPOSActividad física, combina ejercicios de tipo militar con las técnicas modernas del fitness . Nivel superior de fuerza, coordinación, rapidez, y alta resistencia.FORTALECIMIENTO PSICO-FÍSICO

OPERARIO DE POZOPrevención. Escenario de práctica segura en el ámbito del Trabajo.

POBLACIÓNPolítica activa de inclusión educativa.Carpintería Metálica y/o Soldaduras, relacionando el aprendizaje y los trabajos a futuros puestos en yacimientos.

COMPETENCIA LABORALOperación segura, aplicando las normas y estándares establecidos

COMPETENCIA Clínica de manejoConducción segura.

Motos, autos, camionetas, camiones y vehículos de emergencia.

COMPETENCIA LABORALOperación y conducción segura,

aplicando las normas y estándares establecidos

SERVICIO DE CERTIFICACIÓN conforme los requerimientos legales de la Ley 19.587,

Decreto Nº 351 y Decreto Nº 911. Normas ASME B30, ASME A92, ASME B56 y UNE 474

aplicable a cada equipo

Fortalezas

• Identificación como Polo de Entrenamiento

• Mayor visibilidad de la actividad

• Ponderación

• Sustentabilidad

ESTRATÉGICO

• Ambientación e idoneidad.

• Leyes y reglamentos

• Calibración de sistemas y accesorios

• Mecanismos de Seguridad

ESPACIO FÍSICO para

• Ambiente de práctica

• Realización de actividades físicas complementarias.

BOOT CAMP

• Gestión del Riesgo

ISO 31000


• Documentación legal:

• Ley de Higiene y Seguridad en el Trabajo 19.587.

• Decreto 351/79, reglamentario de la Ley 19.587.

• Decreto 911/96, de la actividad de la construcción.

• Decreto 249/2007, de la actividad minera.

• Resolución 960/2015 de la SRT

Documentación Aplicable



FUNDAMENTO

La iniciativa surge porque creemos que como sociedad necesitamos unir esfuerzos para hacer frente a los enormes desafíos de transformación que tenemos por delante, por eso queremos escuchar lo que todos tenemos para aportar, compartir el trabajo que se está realizando desde el Ministerio de Educación de la Nación y desde los ministerios jurisdiccionales, y trabajar juntos en propuestas que enriquezcan políticas y programas de gobierno.


SISTEMA NACIONAL PARA LA GESTIÓN INTEGRAL DEL RIESGO Y LA PROTECCIÓN CIVIL

Ley 27287

Créase el Sistema Nacional para la Gestión Integral del Riesgo y la Protección Civil que tiene por objeto integrar las acciones y articular el funcionamiento de los organismos del Gobierno nacional, los Gobiernos provinciales, de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires y municipales, las organizaciones no gubernamentales y la sociedad civil, para fortalecer y optimizar lasacciones destinadas a la reducción de riesgos, el manejo de la crisis y la recuperación.

Sistema Nacional para la Gestión Integral del Riesgo y la Protección Civil

Capítulo I

Consejo Nacional para la Gestión Integral del Riesgo y la Protección CivilCapítulo II

c) Promover y regular la participación de las organizaciones no gubernamentales, de la sociedad civil y del sector privado;

f) Promover la celebración de convenios y acuerdos de cooperación técnica con organismos públicos y privados, nacionales e internacionales, en materia de gestión integral del riesgo;

j) Promover la investigación científica y técnica tendiente a la formulación de políticas públicas en gestión integral del riesgo;

ARTÍCULO 14. — Créase el Registro de Asociaciones Civiles, Voluntarias y organizaciones no gubernamentales para la Gestión Integral del Riesgo en el ámbito de la Secretaría Ejecutiva, el que tendrá por objeto generar un ámbito de intercambio de experiencias, mecanismos de articulación y coordinación y presentación de programas, planes y proyectos.

Capítulo IV

Otras instancias de coordinación


299 6 377 677

https://www.facebook.com/elvientoblanco/

http://elvientoblanco.blogspot.com.ar/

https://twitter.com/FEVBlanco

App - El Viento Blanco

MUCHAS GRACIAS

misiÓn - el viento blanco - centro de... · competencia laboral, abarcando los requerimientos de...

Documents