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Informativo Interno de Nutec Marzo 2013 Año 9 • Número 41

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n u e s t r a g e n t e

e d i t o r i a ll pasado 18 de Febrero cumplimos 38 años de que el Ing. Genaro Cueva Barrera fundara Nutec. Si vemos lo que se ha logrado en todo este tiempo, nos podemos sentir orgullosos de que el trabajo en equipo realmente reditúa.

Ahora somos una compañía con más de 500 colaboradores, tenemos operaciones en 5 países, vendemos nuestros productos y damos servicio en más de 50 países y tenemos planes para seguir creciendo; estoy seguro que lo vamos a lograr con los mismos principios que nos han guiado siempre: Honestidad, compromiso con nuestros clientes, alta calidad y servicio extraordinario.

Quiero darles las gracias a todos los que han sido parte de esta historia y a todos los que en años recientes se han incorporado para seguir cumpliendo los retos que se han impuesto. Esperamos con mucha ansia cumplir los primeros 40 años el 18 de Febrero del 2015.El 2013 lo estamos comenzando con el pie derecho; a Febrero vamos por arriba de las metas que nos propusimos; apenas está iniciando, pero si mantenemos este paso podremos ver que será un muy buen año para consolidarnos y prepararnos para otro crecimiento fuerte en el futuro cercano.

Saludos a todos.Genaro F. Cueva - CEO

38 Años de Desarrollo

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uego de 39 años de dedicación en Bickley Furnaces, Bickley Inc. y Nutec Bickley, nuestro compañero George Baldwin tomará su retiro de esta empresa, manteniéndose

como consultor externo.George inició su carrera en 1974 como dibujante, ocupó luego otros puestos como administrador de ventas, líder de proyectos, gerente comercial, gerente de compras, gerente de operaciones y finalmente gerente de ingeniería. Para reconocer su trayectoria, se organizó una cena en el club industrial de Monterrey, en la cual compartió con sus amigos anécdotas interesantes; se mencionó su compromiso con la empresa y con el trabajo, su calidad humana y su conocimiento de la industria, que hacen de George uno de los pilares de Nutec Bickley; a él le agradecemos todas sus aportaciones y le reconocemos en todo lo que vale. Suerte George!

Por: Rodrigo GonzalezCBU, Nutec Bickley

LGEORGE BALDWIN, UNA HISTORIA DE TENACIDAD

n noviembre pasado, a la edad de 54 años, falleció nuestro compañero Mikel Etxeita Beaskoetxea de Nutec Procal; Mikel ingresó a trabajar a Procal en 1995 en el área de producción y desde entonces ocupó diferentes puestos en la empresa. Su esposa, su hija y

todos sus compañeros lo recordaremos con cariño. Que en paz descanse.Por: Roberto Egia

Nutec Procal

ERECORDANDO A MIKEL

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RECONOCIMIENTO A LA CREATIVIDAD Y A LA MEJORA CONTINUA

m e j o r a c o n t i n u a

n diciembre pasado se le hizo entrega a nuestro compañero Armando Banda de Nutec Fibratec, de un reconocimiento por $4,900 pesos; esto por su idea de mejora que nos permitió tener ahorros anualizados de casi 100 mil pesos en el

maquinado de piezas de los hornos secadores de fibra, además de la reducción en paros por mantenimiento de los mismos.Como sabemos, este programa de sugerencias consiste en reconocer a las personas que implementen ideas que generen ahorros a la empresa, con un 5% del ahorro neto anualizado. Si no has participado, te invitamos a que lo hagas, registrando tu idea en el área de RH.

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“BLACK BOOKS EN NUTEC BICKLEY”

partir de este año, Nutec Bickley ha implementado el uso de los llamados Black Books, (Libros Negros), que son parte de

la metodología Adizes. Esta herramienta está diseñada para asegurarnos de que los esfuerzos de todos en la organización, están alineados con la estrategia del negocio. Consiste en que cada empleado de la empresa tiene un documento con sus objetivos individuales para este año, cada uno de los cuales está ligado a alguno de los 13 objetivos generales del negocio, de manera que se genera un efecto de “cascada”. Este formato sustituye al de evaluación de desempeño que veníamos usando en años anteriores. En el mismo se incluye una sección con los indicadores del scorecard en los que el empleado tiene influencia, y que son parte de su evaluación.La revisión del documento se hará mensualmente en la parte de los indicadores, y trimestralmente en la parte de objetivos. Para facilitar su uso, los Black Books de cada empleado estarán cargados en el EQDZ, donde podremos darles seguimiento y evaluar el avance en los objetivos. Una característica de este sistema, es que el black book de cada empleado es abierto: cualquiera en Nutec Bickley puede ver los objetivos e indicadores de sus

compañeros; con esto aseguramos que los objetivos de todas las áreas sean conocidos y compartidos en la empresa, para facilitar su logro.

Por: Daniel LlagunoCEO, Nutec Bickley

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AUDITORIA EXTERNA AL SISTEMA DE CALIDAD EN NUTEC BICKLEY

l pasado 5 y 6 de Febrero en las instalaciones de Santa Catarina, se llevó a cabo la 2ª auditoría externa de renovación ISO 9001. El resultado obtenido fueron 0 No conformidades mayores, 4 No conformidades menores

que requieren nuestra atención, y 4 Oportunidades de Mejora. Según lo anterior, se concluye que no existen incumplimientos graves en el Sistema de Calidad que pusieran en peligro nuestra certificación, por lo que se extiende una vez más, por otro periodo de 3 años.

Por: Lizeth SánchezCalidad, Nutec Bickley

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ctualmente el mercado internacional es cada vez más exigente en cuanto a la certificación de los productos de acuerdo a

diferentes normas y estándares internaciones que aseguren el buen funcionamiento del producto que están adquiriendo para determinada aplicación. Nuestros productos han venido cobrando interés en diversos sectores industriales en los cuales no habíamos tenido presencia en el pasado, como por ejemplo la industria de la construcción, los electrodomésticos o equipos de calefacción. Es por este motivo que desde hace algunos meses iniciamos con la certificación de nuestros productos tanto de Colcha de Fibra Cerámica como de Fibra Soluble por parte de la casa certificadora UL (Underwriters Laboratory), bajo los siguientes estándares:- UL 2576 (revestimientos Refractarios) cuya finalidad es poder utilizar nuestros productos como materiales aislantes en cámaras de combustión (ej. aparatos electrodomésticos, hornos, respiraderos, ductos), en equipos de calefacción como calentadores, chimeneas y calentadores de agua o servir como material aislante en aplicaciones de alta temperatura. - UL 723 (ASTM E84) cuya finalidad es poder utilizar nuestros productos en la industria de la construcción como materiales aislantes y/o de protección contra fuego. El ensayo consiste en evaluar si los materiales son capaces de soportar altas temperaturas y son resistentes a la propagación de las llamas sobre su superficie, además de que no generan humo cuando se someten a estas condiciones.

Nos es grato informarles que ambas certificaciones se obtuvieron a principios del mes de Enero 2013, esto será una gran herramienta para que nuestro equipo de ventas siga con mayor facilidad explorando nuevos mercados para nuestros productos. Obtener las certificaciones es sólo el primer paso, hay que seguir trabajando duro para mantenerlas e ir por más en el futuro.

RECONOCIMIENTO EN SEGURIDAD

ebido al buen desempeño en materia de seguridad e higiene en los años recientes, el Instituto Mexicano del

Seguro Social (IMSS) determinó una reducción en la prima de riesgo de Nutec Fibratec. Esto tiene un impacto importante en el monto de los pagos al IMSS, pues potencialmente nos va a generar un ahorro superior a los $300,000 pesos en el 2013, lo que representa alrededor del 40% de lo que se le paga al Instituto en este renglón.

Reconocemos a todo el personal involucrado, tanto del departamento de seguridad como de operaciones. El objetivo sigue siendo reducir a

su mínima expresión la frecuencia y la gravedad de los accidentes, lo cual es responsabilidad de

TODOS en la empresa.

Por: Daniel ElizondoSeguridad, Grupo Nutec

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al calor del fuegoCERTIFICACION UL PARA COLCHAS HPS Y SUPERMAG

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SEGUNDA REUNION DE DISTRIBUIDORES DE NUTEC FIBRATEC

n días pasados se llevó a cabo la 2da Reunión de Distribuidores USA de

Nutec Fibratec, teniendo como sede la Ciudad de Phoenix Arizona. Contamos con la presencia de 13 distribuidores y un total de 22 personas.Durante los días que estuvimos reunidos, revisamos temas de mucho interés para todos, como la Historia de Grupo Nutec, los avances en I+D+i que hemos venido haciendo de un año a la fecha, nuestra nueva planta de Formado al Vacío, mejoras en el área de Producción y Embarques, nuevos Productos y temas varios.En el evento nos acompañó Genaro F Cueva, Presidente de Grupo Nutec y también todo el equipo Directivo de Nutec Fibratec, destacando en la organización de este evento la participación de Juan Faudoa y Joe Vandura.Sin duda, este tipo de eventos nos ayudan a fortalecer las relaciones comerciales con nuestra red de distribuidores y a identificar áreas de oportunidad que nos permitan crecer de manera conjunta y rentable.Quiero aprovechar este medio para agradecerles a todos nuestros Distribuidores el entusiasmo mostrado y su compromiso para con nuestra Compañía.

Por: Gilberto WallsCEO, Nutec Fibratec

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NUTEC BICKLEY FIRMA ACUERDO DE LICENCIA DE LA COMPAÑIA MECHATHERM

urante el mes de Febrero recibimos la visita de Chris Emes (Managing Director de Mechatherm), durante la cual se hizo la

firma oficial del acuerdo de licencia que logramos hace algunos meses. Dicho acuerdo permite a Nutec Bickley ofrecer al mercado de productores de Aluminio de Norteamérica la línea de productos de Mechatherm, la cual consiste principalmente de hornos fusores y sostenedores.Esta alianza viene a complementar nuestra línea de productos en un momento muy adecuado, ya que la Industria de Aluminio está teniendo mucha inversión, empujado por las grandes expansiones de la industria automotriz en nuestro país. Mechatherm es una compañía con base en Birmingham, UK. La cual tiene gran presencia en Europa, el Medio Oriente y Asia, por lo cual esta alianza también viene a complementar su presencia global en América

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NUEVAS ORDENES DE NUTEC BICKLEYMETALES

ASSINI: Después de algunos años sin venderle al grupo SanLuis Rassini, y combinando un diseño compacto de

horno para ser instalado dentro de una línea de producción existente, logramos concretar una venta con Rassini planta Resortes en Piedras Negras. El horno emplea un transportador de cadena continuo y sistema de combustión con cámaras de recirculado; su uso es para Tratamiento Térmico de Resortes formados y trabaja a una temperatura máxima de 350° C.

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RZYZ: Pre-calentador de Sows, el cual usa energía proveniente del proceso de

fundición de aluminio, para precalentar la carga antes de ser fundida, con esto lograr reducción en el tiempo de fundición y aumentar productividad.

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EMAK: Se suministra a Nemak planta Monclova un pre-calentador para moldes de

acero para el proceso de colado de cabezas para motores de aluminio. Actualmente Nemak tiene hornos previamente fabricados por Nutec Bickley, y está adquiriendo una unidad adicional por motivos de aumento de producción.

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ATCO: Jatco es un cliente de Nutec, que se dedica a la fabricación de transmisiones para los automóviles y es proveedor de Nissan. Tiene necesidades de expansión y

ha depositado su confianza en Nutec Bickley nuevamente para la fabricación de este equipo el cual es el segundo que suministramos a JATCO, requiere una excelente uniformidad de temperatura, la cual ha sido lograda y excedida con el horno que anteriormente se ha adquirido en 2012.

J

RINITY: Trinity se dedica a la fabricación de tanques estacionarios y carros tanque para contener fluidos bajo presión (gases y líquidos). Este horno será empleado para

el proceso de Normalizado y de Calentamiento para formado de cabezas torisféricas para los tanques; será instalado en su planta de Castaños, Coahuila.

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C&C

ENDRICKSON SPRINGS: Cliente que adquirió 4 tableros de control para hornos de tratamiento térmico en su plana de

Piedras Negras, Coahuila.

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NMERMEK: Ubicado en Tijuana, nos colocó un pedido para un horno de galvanizado; esta empresa es cliente nuevo para Nutec

Bickley.

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ERNIUM: con un retrofit para una estación de calentamiento de ollas vertical, para su

planta de Apodaca, Nuevo león.T

EGIOCAL: por su parte también hizo un primer pedido a nuestra empresa, consistente en la conversión a gas de un sistema de combustión de horno de cal, esto en García, Nuevo León.R

CERAMICA

l año inició a tambor batiente en la unidad de negocios de cerámica, con proyectos muy importantes como estos:

• Sukari Gold Mines en Egipto; con un horno Rotatorio para Re-Activación de Carbón.

• Claytan en Malasia, con un Retrofit a horno intermitente para usar Macro-módulo.

• Con Ceradyne en China acordamos el movimiento de 7 Hornos Intermitentes.

• Dal-Tile en México; un horno Túnel para Green Eggs.

• Magnesita USA; un retrofit de aislamiento para Carbell Nutec Bickley

• RHI Radenthein en Austria, empresa a la que vendimos un Retrofit para Horno de Templado para Ladrillos de MgO con incinerado y sistema de recuperación de calor.

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e v e n t o sFIN DE AÑO EN NUTEC

omo cada año, el final del 2012 fue el marco para que personal de diferentes áreas de Nutec conviviera con sus compañeros en

un ambiente de camaradería. Tanto en Nutec Fibratec como en Nutec Bickley, se llevaron a cabo posadas del personal de operaciones; lo mismo sucedió como “Grupo Nutec”, que celebró su posada con el tema Feria Mexicana. En todos estos eventos se reconoció al personal que cumplió 5, 10, 15 y 20 años de servicio en la empresa; además se reconoció al personal de operaciones que logró un récord perfecto de asistencia y puntualidad en el año y se rifaron regalos entre los presentes.En eventos aparte, grupos de compañeros se coordinaron para celebrar por su cuenta la navidad y el fin de año.

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El pasado 28 de Diciembre del 2012, la gente de oficina de Nutec Bickley llevo a cabo su primer comida de fin de año en un restaurante de la localidad, esto con el fin de convivir en una forma mas relajada fuera del ambiente de trabajo y aprovechar para darnos los mejores deseos para un año venidero mas prospero, esperamos que sea la primera reunión de muchas mas y así fomentar el convivio y la buena relación de trabajo entre cada uno de nosotros.

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l 17 de febrero pasado se llevó a cabo la carrera 21 K Tarahumara “Juntos por una causa común”, la cual es un

proyecto único en México, que surge de la iniciativa conjunta de la Fundación Tarahu-mara José A. Llaguno, que atiende desde hace 20 años las comunidades Rarámuri; y The Home Depot, unidos a favor de este emblemático grupo indígena de México.Mucho entusiasmo generó este evento en-tre el personal de Nutec, al grado de que se inscribieron varios equipos en la modali-dad de relevos 3 X 7k. La lista completa de corredores de Nutec es la siguiente:Nutec Bickley: Cesar Garza, Gilberto Valen-zuela, Carlos Arredondo, Kim Wallasvaara, Francisco Maldonado, Juan Herrera, Rob-erto de los Santos, Ernesto Perez, Giovani García, Juan Carlos García, Manuel Cuellar, Martín Ramos, Víctor Dominguez, Carlos

Albores, Abel Espinoza, Nereida Silva, Stephanie Reding, Mario González, Lizeth Sánchez, Victoria Alonso, Luis Gauna, Mauro Martinez y Daniel Lla-guno.Nutec Fibratec: Abel Ochoa, Gerardo Muraira, Ronny Connor y Olga Gon-zalez.Nutec Corporativo: Alma Cuevas, Jose Luis Castro, Javier Salazar y Carmen Acosta.Vale reconocer al equipo formado por Olga Gonzalez, Francisco Maldonado y Kim Wallasvaara, que obtuvo el tercer lugar de su categoría.Para cerrar con broche de oro, el martes 19 se llevó a cabo un desayuno en el comedor de Nutec Bickley para los participantes en la carrera; felicidades a todos ellos.

Por: Damaris InzunzaRH, Grupo Nutec

EL PERSONAL DE NUTEC SE ACTIVA

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PRIMER TORNEO INTERNO DE VOLLEY BALL

esde hace unos meses, un grupo de empleados de Nutec Bickley y Nutec Coporativo empezaron a practicar Volley Ball en el área deportiva de

la planta en Santa Catarina; lo que empezó como un momento de activación luego de la comida, fue tomando forma hasta organizarse un torneo interno.

Se formaron 6 equipos, que luego de varias semanas llegaron a la final, en la que se coronó el equipo formado por: Ulises Ulloa, Juan Treviño, Cesar Caballero, Monica Neri y Miguel de León. Felicidades a los 5 por este logro.

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