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Lidera la transformación de los Recursos Humanos Atrae, recluta y desarrolla talentos para la era digital Aborda los retos del talento en un contexto de negocios en rápida transformación. Analiza casos reales de gestión y desarrollo de cultura y talento Líderes de organizaciones globales de primer orden exponen sus mejores prácticas. Conecta con profesionales de RRHH de alto nivel Genera una amplia y estratégica red global a través del intercambio de perspectivas exitosas. Conoce los diferenciadores del talento Identifica las competencias emocionales, técnicas y analíticas necesarias para la eficacia organizacional en entornos VUCA Profundiza en conceptos y herramientas de vanguardia en recursos humanos Aprende marcos de referencia conceptuales y enfoques prácticos a través de metodologías que priman el intercambio de experiencias. Provoca el cambio desde el talento. CONTACTO: [email protected] Visión estratégica para la gestión del talento 50 HORAS Talent Trends: Business and People Challenges Talent Trends: Business and People Challenges El Programa aporta a los directivos de RRHH las competencias y los conocimientos para ejercer la dirección de personas en entornos VUCA (volátiles-inciertos-complejos-ambiguos) y digitales, en los cuales es primordial contar con líderes y equipos con las capacidades para desenvolverse de forma exitosa. El Director de RRHH ha pasado de ser un miembro de segundo orden del equipo directivo a convertirse en una pieza clave que transforma los retos de negocio en oportunidades de desarrollo, y el talento, en resultados. El talento como impulsor del crecimiento El programa va dirigido a: Vicepresidentes y directores de RRHH conscientes de la necesidad de dar respuesta a los retos de negocio. Altos Directivos de la organización convencidos de que el talento es clave para la consecución de los resultados y la sostenibilidad. Un programa diseñado para responder a los retos estratégicos desde el talento. FORMATO PRESENCIAL IDIOMA ESPAÑOL SEDES: CIUDAD DE MÉXICO

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Page 1: Lidera la transformación de los Recursos HumanosEl Director de RRHH ha pasado de ser un miembro de segundo orden del equipo directivo a convertirse en una pieza clave que transforma

Lidera la transformación de los Recursos Humanos

• Atrae, recluta y desarrolla talentos para la era digital Aborda los retos del talento en un contexto de negocios en rápida transformación.

• Analiza casos reales de gestión y desarrollo de cultura y talento Líderes de organizaciones globales de primer orden exponen sus mejores prácticas.

• Conecta con profesionales de RRHH de alto nivel Genera una amplia y estratégica red global a través del intercambio de perspectivas exitosas.

• Conoce los diferenciadores del talento Identifica las competencias emocionales, técnicas y analíticas necesarias para la eficacia organizacional en entornos VUCA

• Profundiza en conceptos y herramientas de vanguardia en recursos humanos Aprende marcos de referencia conceptuales y enfoques prácticos a través de metodologías que priman el intercambio de experiencias.

Provoca el cambiodesde el talento. CONTACTO:

[email protected]

Visión estratégica para la gestión del talento

50HORAS

Talent Trends:Business and People Challenges

Talent Trends:Business and People Challenges

El Programa aporta a los directivos de RRHH las competencias y los conocimientos para ejercer la dirección de personas en entornos VUCA (volátiles-inciertos-complejos-ambiguos) y digitales, en los cuales es primordial contar con líderes y equipos con las capacidades para desenvolverse de forma exitosa. El Director de RRHH ha pasado de ser un miembro de segundo orden del equipo directivo a convertirse en una pieza clave que transforma los retos de negocio en oportunidades de desarrollo, y el talento, en resultados.

El talento como impulsor del crecimientoEl programa va dirigido a:

• Vicepresidentes y directores de RRHH conscientes de la necesidad de dar respuesta a los retos de negocio.

• Altos Directivos de la organización convencidos de que el talento es clave para la consecución de los resultados y la sostenibilidad.

Un programa diseñado para responder a los retos estratégicos desde el talento.

FORMATO PRESENCIAL

IDIOMA ESPAÑOL

SEDES: CIUDAD DE MÉXICO