EMPLEABILIDADINTEGRANTES:DELGADO MENA JAVIER EDUARDOMEDOZA JIBAJA LUIGI FRANCISCOSAAVEDRA CAMACHO LUIS EDUARDOVALDIVIEZO MOGOLLN YESENIA STEPHANIE

QUE ES EMPLEABILIDAD1234TEMAS:

LOS MAS EMPLEABLES ELIGEN DONDE TRABAJARMIDA SU EMPLEABILIDAD: LA AUTOEVALUACINES INJUSTO O ES LA REALIDAD?5QU NOS HACE MAS EMPLEABLES?6LAS COMPETENCIAS EMOCIONALES SON IMPORTANTES

QUE ES EMPLEABILIDAD?

QU COMPETENCIAS TENER?QU VALOR AGREGADO APORTAR?QU DEBEMOS HACER?QU DEBEMOS SABER?

CALIDAD?TIEMPO?

PROVEEDORES DE SERVICIOSCLIENTE

LOS MAS EMPLEABLES ELIGEN DONDE TRABAJARMOMENTOS DE REALIZACIN

ABCABCPRODUCTIVIDADCOMPETENCIACRECIMIENTOGANACIAS

LAS PERSONAS CON MUY ALTA TASA DE EMPLEABILIDAD SIEMPRE TIENEN VARIAS ALTERNATIVAS DE TRABAJO Y LAS EMPRESAS EXITOSAS Y MODERNAS SE ESFUERZAN PARA COMPETIR POR ELLAS Y SOBRE TODO POR RETENERLASSEGURIDAD?

MIDA SU EMPLEABILIDAD: LA AUTOEVALUACIONQu VALOR AGREGU HOY?QUE HICE HOY PARA CONTRIBUIR? QUE HICE HOY PARA GANARME MI SUELDO?

ES INJUSTO O ES REALIDAD?EMPLEABLEEMPLEABLEEMPLEABLEEMPLEABLEPARA TENER MEJORES POSIBILIDADES DE MANTENER NUESTRO TRABAJO, NUESTRA CARRERA, O DE CONSEGUIR UN NUEVO TRABAJO SI LO NECESITAMOS, DEBEMOS SER MUY EMPLEABLES: ES LO NICO QUE NOS HACE VIGENTES.

ENTENDER EL MERCADO LABORAL ES ASUMIR Y ACEPTAR QUE TODO ES REAL

CPVDMLEDMPLANOS DE LA EMPLEABILIDADPARA MEJORAR NUESTRAS COMPETENCIAS PERSONALES, DEBEMOS TAMBIN TRABAJAR EN EL PLANO LABORAL Y SOCIAL, COMO EN LA PERCEPCION QUE TIENEN LOS OTROS EN NUESTRO TRABAJO

Trabajo en equipoCompromiso con la empresaAserivos, fexibles.Capacidad de integrarseEst al alcance de todosSe espera especializacionesSe estima experienciaConocimiento TcnicoActitudCarisma ValoresHbitos y costumbresCapacidad para entender y manejarse bien a nivel socialInteligencia emocionalLo TANGIBLELAS COMPETENCIAS EMOCIONALES SON IMPORTANTES

"EMPLEABILIDAD ES UNA ACTITUDENTENDER QUE SOMOS PROVEEDORES DE SERVICIOSPARA SER EMPLEABLES TIENES QUE ESTAR CONSTANTEMENTE ACTUALIZADO

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