Índice de preparación para el cambio 2013

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  • 7/30/2019 ndice de preparacin para el cambio 2013

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    KPMG: ndice de preparacin para elcambio 2013Evaluacin de la habilidad de los pases para

    gestionar el cambio y cultivar la oportunidad

    Daniel Miles, Economa de Oxford

    International Consortium on Governmental Financial

    Management (ICGFM)

    Biscayne Bay Marriott

    Miami, Florida

    jueves 23 de mayo de 2013

  • 7/30/2019 ndice de preparacin para el cambio 2013

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    Objetivo de esta presentacin

    Compartir nuestro progreso cuando creamos el ndice de

    preparacin para el cambio 2013, un ndice innovador que

    proporciona una medicin de las capacidades subyacentes de un

    pas para gestionar el cambio y cultivar oportunidades

    Brindar una mayor comprensin de un enfoque relativamente nuevo

    que puede ayudar a evaluar la calidad con que los gobiernos de

    varios pases manejan sus capacidades, incluyendo la gestin de

    finanzas pblicas

  • 7/30/2019 ndice de preparacin para el cambio 2013

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    Definicin de la preparacin para el cambio - un nuevoconcepto de poltica

    Change readiness relates to the capability of a country its government,

    private and public enterprises, people and wider civil society

    to: Foresee, manage and respond to a wide range of change drivers:

    Domestic and external change

    Positive and negative change

    Short and long-term change

    Anticipated and unanticipated change

    By proactively exploiting any of the resulting positive opportunities and

    mitigating negative change drivers

    Leading to more sustainable and long-term economic growth and

    improvement in living standards for a majority of its citizens

    NOTE: The CRI is not a predictor of future economic growth thisdepends on other factors beyond a countrys control such as

    resource endowments and growth in trading partners

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    Se cubrieron 90 pases en el IPC de 2013 (30 pases ms que enel IPC 2012)

    Africa Americas Asia & Oceania Europe Middle East

    Algeria Argentina Australia Bosnia &Herzegovina

    Afghanistan

    Botsw ana Bolivia Bangladesh Germany Jordan

    Cameroon Brazil Cambodia Greece Qatar

    Congo, DR Chile China France Saudi Arabia

    Egypt Colombia India Italy Syria

    Ethiopia Costa Rica Indonesia Lithuania Israel

    Ghana Dominican Republic Japan Macedonia Yemen

    Kenya Ecuador Kazakhstan Poland

    Ivory Coast Guatemala Malaysia Portugal

    Mali Haiti Mongolia RomaniaMorocco Honduras Myanmar Russia

    Mozambique Jamaica Nepal Spain

    Namibia Mexico New Zealand Sw eden

    Nigeria Nicaragua Pakistan Turkey

    Rw anda Panama Philippines Ukraine

    Senegal Paraguay Singapore United Kingdom

    Sierra Leone Peru South Korea

    Somalia United States Sri Lanka

    South Africa Uruguay Taiw an

    South Sudan Venezuela Thailand

    Tanzania Timor Leste

    Tunisia Vietnam

    Uganda

    Zambia

    Zimbabwe

    Enfoque mayor eneconomas en vas de

    desarrollo

    Cobertural global

    amplia

    Los nuevos pases

    incluidos en 2013 sonAfganistn, Somalia,

    Sudn del Sur,

    Myanmar

    Se incluyeron los 60

    pases del IPC 2012

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    Estructura jerrquica del IPC 2013

    Compositescore

    Pillars

    Sub-indices

    Primary and secondary variables

    Agents:1) Government capability; 2) Enterprise

    capability, 3) People and civil society capability

    (1) Directly related to change readiness ;

    (2) Grouped under the appropriate pillar

    (1) Directly relevant to sub-indices;

    (2) Satisfy criteria for inclusion(secondary variables)

    Pilares

    Subndices

    Variables primarias y secundarias

    Puntuacin

    compuesta

    Agentes: 1) Capacidad gubernamental; 2)

    Capacidad empresarial; 3) Capacidad de la gente y

    sociedades civiles

    1) Vinculado directamente a la preparacin para el

    cambio;

    2) Agrupados bajo el pilar correcto

    1) Con relevancia directa a los subndices;

    2) Criterio satisfactorio para la inclusin(variables secundarias)

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    Pilares y subndices del IPC 2013

    Pilar 1: Capacidad

    empresarial

    Pilar 2: Capacidad

    gubernamental

    Pilar 3: Capacidad

    De la gente y sociedad civil

    Subndice 1: Mercados

    laborales

    Subndice 2: Diversificacin

    econmica

    Subndice 3:Apertura

    econmica

    Subndice 4: Innovacin yR&D

    Subndice 5:Ambiente

    empresarial

    Subndice 6: Sector financiero

    Subndice 7: Infraestructura

    Subndice 8: Sector informal

    Subndice 1: Marco

    macroeconmico

    Subndice 2: Relaciones de la

    administracin pblica y

    negocios estatales

    Subndice 3: Normas

    Subndice 4: Fiscales ypresupuestacin

    Subndice 5: Precepto de ley

    Subndice 6: Planeamiento

    estratgico del gobierno y

    anlisis del horizonte

    Subndice 7: Ambiente

    Subndice 8:Alimentacin y

    seguridad de la energa

    Subndice 1: Capital Humano

    Subndice 2: Espritu

    empresarial

    Subndice 3: Sociedad civil

    Subndice 4: Redes de

    seguridad

    Subndice 5: Tecnologa Subndice 6: Gnero

    Subndice 7: Inclusin de

    crecimiento

    Subndice 8: Demografa

    Subndice 9: Acceso a la

    informacin

    Subndice 10: Salud

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    Lgica de los subndices del IPC 2013

    Mercados laborales: La flexibilidad de los

    mercados laborales afecta la receptividad

    de las empresas y trabajan para cambiar

    las oportunidades y los riesgos, lo queincluye cambios estructurales y

    modernizacin econmica. Los

    emprendimientos tienen ms posibilidades

    de reclutamiento para responder a las

    nuevas oportunidades cuando los mercados

    laborales son ms flexibles, ya que los

    riesgos de contratacin de personal nuevo

    son menores.

    Iniciativa empresarial: La medida en lacual una economa identificar y

    responder de manera oportuna a los

    impactos y las oportunidades est bajo lainfluencia de las actitudes y capacidad

    empresariales, que contribuirn a la

    adaptabilidad y a la toma de iniciativa de

    un pas al momento de enfrentar al cambio.

    Planeamiento GubernamentalEstratgico y Anlisis del Horizonte:

    Qu tan activo y efectivo es el

    planeamiento gubernamental estratgico

    al momento de identificar las

    oportunidades y amenazas de la

    preparacin para el cambio, a travs deejercicios como anlisis del horizonte, y

    las medidas de apoyo para explotar las

    oportunidades y mitigar las amenazas.

    Infraestructura: La infraestructuravincula las empresas a los mercados, afecta

    los costos de produccin y distribucin y

    suministra acceso a la nueva tecnologa. Los

    pases con una buena infraestructura estn

    en mejor posicin para comerciar interna y

    externamente a un costo ms bajo, y

    responder a los impactos tales como

    desastres naturales, ya que estos pases

    podrn transferir recursos de manera rpidaa las reas afectadas.

    Administracin Pblica y RelacionesComerciales Estatales: Una burocracia

    gubernamental efectiva tiene mscapacidad de planear, implementar y

    gestionar el cambio, con una interferencia

    mnima de poltica y corrupcin.. Las

    Relaciones Comerciales Estatales (RCE)

    determinan hasta que punto se coordinar

    la accin gubernamental con las

    necesidades y objetivos a corto y largo

    plazo de los negocios, y hasta que punto

    estas acciones sern sensibles y

    receptivas. Red de seguridad: Cuando se las disea eimplementa de manera adecuada, las redesde seguridad y las medidas de respuesta a

    corto plazo pueden reducir el costo de los

    impactos y ayudar a los pases y a los

    ciudadanos a sobrellevar mejor los impactos.

    Esto puede tomar la forma de medidas y

    sistemas presupuestarios gubernamentales,

    asistencia oficial para el desarrollo y

    remisiones de los empleados.

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    La definicin de un "experto en el pas" segn evaluacinprimaria

    "Un individuo con, por lo menos, 7 aos de experiencia deanalizar, estudiar y vivir en ese pas. El individuo debe

    tener un buen nivel de conocimiento sobre la formulacin

    de polticas, estructuras sociales e instituciones

    gubernamentales en ese pas, y no debe ser empleado

    directo de un departamento gubernamental del pas que

    ejerza influencia directa y/o haga cumplir las formulaciones

    de polticas. Se requiere un ttulo educativo mnimo de

    nivel terciario de una universidad o facultad vocacional

    acreditadas. Los expertos en los pases vienen de unmbito de industrias y sectores; y cuando es posible,

    tambin se incluyen a los gerentes superiores dentro del

    sector privado, acadmico y de los sindicatos".

  • 7/30/2019 ndice de preparacin para el cambio 2013

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    Ejemplos de preguntas para la evaluacin primaria y escalas derespuesta

  • 7/30/2019 ndice de preparacin para el cambio 2013

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    Otros ejemplos de preguntas de evaluacin primaria

    Qu tan efectivo es el gobierno en[Pas X] al momento de buscar

    polticas y medidas que promuevan

    una economa bien diversificada (o

    sea, una en la cual un rango amplio

    de diferentes sectores de la

    industria contribuyan al producto

    interno bruto)?

    Las leyes, usos y costumbres desu pas, Le dan a las mujeres

    las mismas oportunidades que a

    los hombres para participar en la

    economa?

    Con que rapidez y eficiencia

    se integra al sector informal de

    manera productiva con laeconoma formal de [Pas X]?

    [Observacin: Slo se encuest a

    pases en vas de desarrollo].

    El gobierno de [Pas X], es

    efectivo al momento de dar los

    primeros pasos para entender y

    responder a las amenazas y

    oportunidades que representa el

    cambio climtico y otros desafosde proteccin medioambiental?

    Qu tanto se moviliza el gobierno de

    [Pas X] y que tan bien administra los

    recursos segn necesidad para

    responde efectivamente a los

    impactos negativos a corto plazo, sin

    poner en peligro la estabilidad de la

    macroeconoma?

    Hasta que punto se le permite

    a las organizaciones sociales

    que ejerzan influencia y

    participen en debates polticos

    importantes relacionados con la

    resolucin de temas

    humanitarios, econmicos, del

    medioambiente y de desarrollo

    en [Pas X]?

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    Criterio para identificar las variables secundarias

    Relevance

    Data sources have to be credible and reliable organizationsValidity

    Countrycoverage

    The latest data year should be no older than three to fouryears back from publication year

    Data releases should be regular, with new data released at

    least every 3 years

    There should be at least two data years for each indicator, sothat basic statistical inference could be made

    Timeliness and

    frequency

    Emphasis on variables classified as input indicators

    Policies and actions that determine change readiness and

    outcomes

    Inputindicators

    The variable must have a clear link to and provide valuable information onchange readiness capability, relating to at least one of the change readinessdimensions and directly to the parent sub-index

    A high (or low ) value for a variable signals clearly superior (or w eaker)

    change readiness capability

    Data sources should cover a high proportion of the sample of

    countries

    Relevancia

    Validez

    Cobertura delpas

    Relevancia temporal yfrecuencia

    Indicadores deinsumos

    La variable debe tener un vnculo claro a y suministrar informacin valiosasobre la preparacin para el cambio, y relacionarla con, por lo menos, una delas dimensiones de preparacin para el cambio y directamente al subndicematriz

    Un valor alto (o bajo) para una variable indica claramente una capacidad depreparacin para el cambio superior (o inferior)

    Las fuentes de datos deben ser organizaciones crebles y confiables

    Las fuentes de datos cubren una porcin grande del ejemplo depases

    El ltimo dato anual no debe ser ms antiguo que 3 4 aos atrs contandodesde el ao de publicacin

    Las publicaciones de datos deben ser regulares, con nuevos datospublicados cada 3 aos

    Debe haber por lo menos dos datos anuales por cada indicador, para que se

    puedan hacer las inferencias estadsticas bsicas

    nfasis sobre las variables clasificadas como indicadores deinsumos

    Polticas y acciones que determinen preparacin para el cambioy resultados

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    Ejemplo de variables secundarias obtenidas de un amplioabanico de recursos

    Pilar 1: Capacidad de laempresa

    Rigidez de lascontrataciones

    Flexibilidad en la

    determinacin del sueldo

    Diversidad de exportaciones

    IED (como % del PBI)

    Gastos comerciales en I&D

    Tiempo necesario para

    comenzar un negocio

    Fuerza de la proteccin del

    inversor

    Disponibilidad de servicios

    financieros Eficacia de las juntas

    corporativas

    Abonados a banda ancha

    per cpita

    Pilar 2: Capacidadgubernamental

    Efectividad gubernamental

    Corrupcin (ndice)

    Precepto de ley

    Desempeo con el

    medioambiente (ndice)

    Equilibrio del presupuesto

    gubernamental como % dePBI

    Derroche de los gastos

    gubernamentales

    Legitimacin del estado

    Efectividad del servicio civil

    Ranking crediticio del pas

    Pilar 3: Capacidad de la gente yde la sociedad civil

    Alfabetismo

    Tasa de matriculacin en

    educacin terciaria

    Fuga de cerebros

    Participacin de las

    mujeres en la economa

    Desigualdad en losingresos

    Tasa de dependencia de la

    poblacin mayor (como %

    de la poblacin activa)

    Libertad de prensa (ndice)

    Flujos de remesas deinmigrantes registrados

    oficialmente (como % del

    PBI)

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    Mejoras clave y cambios al IPC 2013

    Ampliacin de la cobertura de pases 30 pases adicionales Adaptacin de la estructura de pilares

    Ampliacin de la cobertura de subndices para una capturar mejor ms

    dimensiones de la preparacin para el cambio y un rango mayor de motores de

    cambio

    Ampliacin del nmero de preguntas en las evaluaciones primarias y mejoras ala escala de respuestas (escala del 1-7), lo que incluye incluir las respuestas en

    un contexto de parmetros ms internacional

    Ampliacin significativa en el uso de variables y fuentes de datos secundarios,

    ambos para la inclusin directa en el ndice y para validar los datos primarios y

    secundarios

    Pero, en general, el IPC 2013 est basado en la solidez del lanzamiento delIPC 2012 y lleva a cabo mejoras cuando se puede y si se justificalgicamente

  • 7/30/2019 ndice de preparacin para el cambio 2013

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    Ejemplos de resultados de investigacin: informe yherramientas analticas en lnea

  • 7/30/2019 ndice de preparacin para el cambio 2013

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    Rankings de los pases segn el puntaje total del IPC 2012 y porpilar

    El anlisis adicional del IPC 2013 incluir:

    Puntuacin por grupo de ingresos

    similares y bloques regionales de pases -

    total, por pilar y por subndice

    Pases con mejores y peores resultados

    segn grupo de ingresos similares y

    regin -total y por pilar

    Relacin con el PBI per cpita y otros

    ndices (p.e. WEF, GCI)

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    Relevancia para los formuladores de polticas y para la gestinfinanciera gubernamental

    El IPC 2013 brindar nuevas perspectivas para analizar la ayuda estratgica

    que los pases puedan necesitar

    Cmo?

    Por medio de la identificacin de reas con preparacin dbil para el cambio y de la

    fuerza pilar en cada pas, subndices y variables subyacentes

    Por medio de la identificacin de pases con capacidad total y alta de preparacin

    para el cambio en reas clave

    Por medio del establecimiento de parmetros de comparacin para mostrar laposicin internacional, regional y del grupo de ingresos similares de cada pas

    El IPC alienta a los pases a mirar ms all, en vez de concentrarse solo en s

    mismos o en sus regiones

    Relevancia especfica para la Gestin Financiera Internacional:

    Capacidad gubernamental pilar

    Subndices para un marco macroeconmico, administracin pblica y las polticas y

    presupuestaciones fiscales

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    Detalles de contacto IPC 2013

    Graeme Harrison, Oxford Economics

    Director asociado Correo electrnico:

    [email protected]

    Tel: +44 2892 528240

    Jacqueline Irving, Oxford Economics

    Economista principal y Analista en ServiciosFinancieros

    Correo electrnico:

    [email protected]

    Tel: 1-917-755-6374

    Daniel Miles, Oxford Economics Economista principal

    Correo electrnico:

    [email protected]

    Tel: 1-646-480-5731

    Jacqueline Burns, KPMG

    Gerente Superior de Marketing, Gobierno Global

    y Sector Pblico

    Correo electrnico:[email protected]

    Tel: 1-416-777-8433

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    Anlisis global para condiciones mejores