encuestaempleabilidad - gestal usm

I N F O R M E

P R E G R A D O .

2 0 2 0E N C U E S T A E M P L E A B I L I D A D

U N I V E R S I D A D T É C N I C A F E D E R I C O S A N T A M A R Í A

E S T U D I O D E E M P L E A B I L I D A D

P R E G R A D O

2 0 2 0

UNIVERSIDAD TÉCNICA FEDERICO SANTA MARÍA

CONTENIDOS

5 I N T R O D U C C I Ó N Y M E T O D O L O G Í A

6 R E S U LT A D O S G E N E R A L E S

7 P E R F I L D E L T I T U L A D O

8 GÉNERO

9 RANGO DE EDAD

9 JORNADA DE ESTUDIO

10 AÑO DE TITULACIÓN

10 CARACTERIZACIÓN DE LOS SOSTENEDORES ECONÓMICOS DURANTE SU VIDA UNIVERSITARIA

11 NIVEL EDUCACIONAL DE LOS SOSTENEDORES ECONÓMICOS

1 2 I N S E R C I Ó N L A B O R A L

13 TIEMPO QUE DEMORÓ EN ENCONTRAR SU PRIMER TRABAJO

15 EVALUACIÓN DE FACILIDAD PARA ENCONTRAR TRABAJO

17 FORMA DE CONSEGUIR EL PRIMER TRABAJO

1 9 E M P L E A B I L I D A D

20 SITUACIÓN LABORAL

22 TIPO DE EMPLEO SEGÚN FUENTE LABORAL

23 TIPOS DE CONTRATOS

24 CARGOS LABORALES

25 JORNADA LABORAL

26 REGIÓN EN LA QUE SE ENCUENTRA TRABAJANDO

28 NIVEL DE INGRESOS MENSUALES - SUELDO BRUTO

31 EMPRESA - TAMAÑO

33 EMPRESA - SECTOR ECONÓMICO


3 5 D E S E M P L E O

36 DESEMPLEO

39 MOTIVO DE DESEMPLEO

41 TIEMPO QUE LLEVA DESEMPLEADO

4 3 S A T I S F A C C I Ó N L A B O R A L

44 RESPECTO A LA REMUNERACIÓN Y FUNCIONES DESEMPEÑADAS

45 FACTORES QUE INFLUYEN EN LA SATISFACCIÓN LABORAL

4 6 E M P R E N D I M I E N T O S

47 TITULADOS CON EMPRENDIMIENTOS

49 NIVEL DE INGRESOS BRUTOS DE LOS EMPRENDEDORES

51 TAMAÑO DEL EMPRENDIMIENTO

52 SECTOR ECONÓMICO DEL EMPRENDIMIENTO

53 INICIO DEL EMPRENDIMIENTO

54 APOYO/ASESORÍA POR PARTE DE USM

55 TIEMPO DE DESARROLLO DEL EMPRENDIMIENTO

5 6 E D U C A C I Ó N C O N T I N U A Y P O S T G R A D O

6 2 V I S I Ó N C O M P E T I T I V A D E M E R C A D O

6 5 V I S I Ó N D E L A S C O M P E T E N C I A S T R A N S V E R S A L E S S E L L O D E L A U S M

6 7 V I S I Ó N C O M P E T I T I V A , S A T I S F A C C I Ó N Y E X P E R I E N C I A E N L A U S M

69 EVALUACIÓN VISIÓN COMPETITIVA

70 SATISFACCIÓN GENERAL

73 EVALUACIÓN GENERAL

77 VINCULACIÓN EXALUMNOS Y USM

8 1 C O N C L U S I O N E S P R E G R A D O

8 3 A N E X O S

5


INTRODUCCIÓNGESTAL, perteneciente a la Dirección de Vinculación con

el Medio, presenta los resultados de la Encuesta de Emplea-bilidad 2020 realizada durante los meses de junio y julio del mismo año.

El objetivo de la encuesta es conocer la realidad laboral de los y las titulados y graduados de las últimas 5 cohortes de titulación (2014-2018).

METODOLOGÍA

2014 2015 2016 2017 Y 2018COHORTES DE LA TITULACIÓN Y GRADUACIÓN ESTUDIO 2020

La metodología aplicada es cuantitativa, procedimiento de decisión que señala respuestas entre ciertas alternativas utilizando magnitudes numéricas. Como método de investigación se implementó una encuesta, aplicada mediante correo electrónico y llamada telefónica.

Para que el instrumento encuesta sea válido, se considera como criterio obtener respuesta a la pregunta “En la actualidad ¿Se encuentra traba-jando?”.

Por otra parte, la base de datos utilizada para la ejecución de la encuesta se obtuvo a través del Sistema de Información de Gestión Académica (SIGA), determinando la población total por Campus y Sedes y por carre-ras/programas de pregrado y postgrado. Posteriormente, con apoyo de la Unidad de Análisis Institucional (UDAI) se determinaron las muestras, correspondientes al número mínimo de respuestas obtenidas para que el análisis de la encuesta sea válido, con un 93% de confiabilidad.

Además, a modo de aclaración, existen gráficos que indican valores de 0% a algunas variables. Esto se explica debido a que se está trabajando con enteros aproximados, por lo cual, aquellos valores que representen un 0% son aproximados de valores menores a 0,5%. Como también pue-den existir gráficos en donde la suma de todas las variables arroje re-sultados que oscilen entre 99% y 101%, esto debido a que las variables se aproximan al entero más cercano, generando este tipo de brechas mínimas en cuanto al total general.

Finalmente, para poder profundizar la perspectiva global por perfil del titulado, este año se ha incorporado una nueva subdivisión a cada área del informe, donde las diferentes carreras de pregrado son categorizados según su grado académico y entrega de título. Consideran tres niveles: profesional con licenciatura, profesional sin licenciatura y técnicos de ni-vel superior. El detalle de la clasificación se encuentra en el Anexo A.

6


CAMPUS/SEDE POBLACIÓN RESPUESTAS % RESPUESTAS

Casa Central 3.215 1.951 61%

Concepción 2.655 1.313 49%

San Joaquín 878 531 60%

Viña del Mar 3.838 1.958 51%

Vitacura 1.469 712 48%

Postgrados 1.317 700 53%

TOTAL UNIVERSIDADCOHORTES 2014 - 2018

13.372 7.165 54%

Por su parte, la tabla 2, detalla por Campus, Sede y postgrado, la can-tidad de carreras con muestra y su respectivo cumplimiento. Cabe des-tacar que se considera carrera o programa con muestra a aquellas que cuentan con un número de titulados o graduados que permitan realizar

CAMPUS/SEDECARRERAS POR CAMPUS/SEDE

CANTIDAD DE CARRERAS

CON MUESTRA

CARRERAS QUE CUMPLIERON LA MUESTRA

% CUMPLIMIENTODE LA MUESTRA

Campus Casa Central 27 18 16 89%

Campus San Joaquíny Campus Vitacura

17 13 11 85%

Sede Concepción 39 22 10 45%

Sede Viña del Mar 32 24 19 79%

Postgrados 25 10 10 100%

TOTAL UNIVERSIDADCOHORTES 2014 - 2018

87 66 76%

Tabla 1. Población y resultados obtenidos en la encuesta según Campus, Sede y postgrado.

Tabla 2. Cantidad de carreras con muestra y cumplimiento de muestras según Campus, Sedes y postgrado.

un análisis estadístico con 93% de confiabilidad. Para aquellas que no cumplan con dicha condición, no es factible realizar análisis individual de la carrera o programa.

RESULTADOS GENERALESA nivel Institucional, se recopilaron 7.165 respuestas correspondien-

tes al 54% del total de la población. Datos recopilados durante dos me-ses, aumentando en un 7% las respuestas, en comparación con el año

2019 (47%). Este año se obtuvo un total de 56 carreras de pregrado y 10 planes de postgrado con muestras representativas. Para detalles de cumplimientos de muestra revisar Anexo C.

Género

Rango de edad

Jornada de estudio

Año de titulación

Caracterización de los sostenedores económicos del titulado durante su vida universitaria

Nivel educacional de los sostenedores económicos

P E R F I LD E L T I T U L A D O


8


P E R F I L D E L T I T U L A D O

A nivel Institucional, de una población total de 12.055 titu-lados entre los años 2014 a 2018 asociados a pregrado, la distribución de género es 76% masculino y 24% femenino.

Gráfica 1. Distribución porcentual.

76%

GRÁFICO TOTALDE TITULADOS (POBLACIÓN)

Por otro parte, dada la muestra alcanzada en este estudio la distribución de género se presenta en el gráfico 2, en donde la muestra fue de 6.465 titulados, distribuidos en 75% masculino y 25% femenino.

AÑOS 2014 -2015 - 2016 - 2017 - 2018

Gráfica 2. Distribución de género de los encuestados.

GÉNERO

24%

25%

GÉNERO MUESTRA

75%

*

9



Gráfica 3. Distribución porcentual de los rangos de edad.

Gráfica 4. Distribución porcentual de la jornada de estudio de los titulados.

PERTENECEN AL PROGRAMA DIURNO

(*) DE LOS TITULADOS ENCUESTADOS

RANGO DE EDAD

1%

21 - 25AÑOS

9% 26% 7% 4% 2%

26 - 30AÑOS

31 - 35AÑOS

36 - 40AÑOS

41 - 45AÑOS

46 - 50AÑOS

51 - 55AÑOS

JORNADA DE ESTUDIO

*77%DIURNO

23%VESPERTINO

50%

10



AÑO DE TITULACIÓN

Gráfica 5. Distribución porcentual según año de titulación.

CARACTERIZACIÓN DE LOS SOSTENEDORES ECONÓMICOS DEL TITULADO DURANTE SU VIDA UNIVERSITARIA

Con el fin de conocer a quién o quiénes reconoce el titulado como su sostenedor económico, se solicitó identificar a las figuras familiares que cumplieran con esta característica.

Gráfica 6. Distribución porcentual “Sostenedores Económicos”.

SOSTENEDORES

YO MISMO(A)

ABUELO(A)

HERMANO(A)

TÍO(A)

EN BLANCO

5%

2%

1%

1%

18%

2014 2015 2016 2017 2018

16% 20% 21% 21% 24%

36%37%

P A D R E M A D R E

11



NIVEL EDUCACIONAL DE LOS SOSTENEDORES ECONÓMICOS

Gráfica 7. Distribución porcentual “Nivel educacional de los sostenedores”.

*La opción “sin estudios” incluye a las personas que declaran un sostenedor que no cuenta con estudios formales superiores o iguales al ciclo de Educación Básica.

MÁXIMO NIVEL EDUCACIONALDE LOS SOSTENEDORES ECONÓMICOS

29%E D U C A C I Ó N

M E D I A

EDUCACIÓNTÉCNICA

PROFESIONAL

EDUCACIÓNBÁSICA

POSTGRADO SIN

ESTUDIOS*EN BLANCO

18% 6% 5% 1% 21%

EDUCACIÓNPROFESIONAL

21%

Tiempo que demoró en encontrar su primer trabajo

Evaluación de facilidad para encontrar trabajo

Forma de conseguir el primer trabajo

I N S E R C I Ó NL A B O R A L


13


I N S E R C I Ó N L A B O R A L

I N S E R C I Ó NL A B O R A L

TIEMPO QUE DEMORÓ EN ENCONTRAR SU PRIMER TRABAJO

Gráfica 8. Distribución porcentual del tiempo en que demora en encontrar su primer empleo.

36% A N T E S D E T I T U L A R M E

Y A E S T A B A T R A B A J A N D O

M Á S D E 1 A Ñ O

7%

E N B L A N C O

12%

M E N O S D E 3 M E S E S

27%

E N T R E 6 M E S E SY 1 A Ñ O

11%

E N T R E 3 M E S E SY 6 M E S E S

7%

14



Gráfica 9. Distribución porcentual del tiempo en que demora en encontrar su primer empleo por categorización.

TIEMPO QUE DEMORÓ EN ENCONTRAR SU PRIMER TRABAJO

POR CATEGORÍA

T É C N I C O S N I V E LS U P E R I O R

P R O F E S I O N A L E S S I N L I C E N C I A T U R A

ANTES DE TITULARME

YA ESTABA TRABAJANDO

MENOS DE 3 MESES

ENTRE 3 MESES

Y 6 MESES

ENTRE 6 MESES

Y 1 AÑO

MÁS DE 1 AÑO

EN BLANCO

36%

32%

7%

10%

5%

10%

P R O F E S I O N A L E S C O N L I C E N C I A T U R A

ANTES DE TITULARME


MENOS DE 3 MESES

ENTRE 3 MESES

Y 6 MESES

ENTRE 6 MESES

Y 1 AÑO

MÁS DE 1 AÑO

EN BLANCO

44%

21%

5%

11%

9%

10%

ANTES DE TITULARME


MENOS DE 3 MESES

ENTRE 3 MESES

Y 6 MESES

ENTRE 6 MESES

Y 1 AÑO

MÁS DE 1 AÑO

EN BLANCO

32%

24%

6%

11%

8%

18%

15



EVALUACIÓN DE FACILIDAD PARA ENCONTRAR TRABAJO

La evaluación de esta pregunta fue realizada a través de una escala Likert de 1 a 7, siendo 1 “Muy difícil” y 7 “Muy fácil”.

Un 53% de los titulados considera que la búsqueda de trabajo fue en general “fácil”.

Gráfica 10. Distribución porcentual “Dificultad para encontrar su primera oportunidad laboral”.

MUYDIFÍCIL

6%

DIFÍCILRELATIVAMENTE

DIFÍCIL INDIFERENTE

RELATIVAMENTE

FÁCIL FÁCILMUY

FÁCIL

18%EN

BLANCO

6% 9% 14% 17% 13%18%

16



EVALUACIÓN DE FACILIDAD PARA ENCONTRAR TRABAJO

POR CATEGORÍA

Para realizar el análisis por categoría se agruparon las percepciones en “fácil” (“Muy fácil”, “Fácil” o “Relativamente fácil”) y “difícil” (“Muy difícil”, “Difícil “ o “Relativamente difícil”).

Gráfica 11. Distribución porcentual “Dificultad para encontrar su primera oportunidad laboral” por categorización.

T É C N I C O N I V E L S U P E R I O R

P R O F E S I O N A L S I N L I C E N C I A T U R A

I N D I F E R E N T E

D I F Í C I L

E N B L A N C O

1 2 %

2 1 %

1 0 %

52%F Á C I L


D I F Í C I L

E N B L A N C O

1 5 %

2 2 %

1 7 %

46%F Á C I L

P R O F E S I O N A L C O N L I C E N C I A T U R A


D I F Í C I L

E N B L A N C O

1 6 %

2 1 %

1 2 %

57%F Á C I L

17



FORMA DE CONSEGUIR EL PRIMER TRABAJO

Gráfica 12. Distribución porcentual “¿Cómo consiguió su primer trabajo?”.

PORTALES DE EMPLEO MASIVOS

PRÁCTICA PROFESIONAL / MEMORISTA

CONTACTO DEL PROFESOR / DEPARTAMENTO / CARRERA

REDES SOCIALES

PORTAL DE EMPLEO USM

AUTOEMPLEO

FERIAS LABORALES USM

OTRO

EN BLANCO

35%C O N T A C T O

P E R S O N A L

15%

12%

7%

3%

3%

2%

1%

7%

13%

18



POR CATEGORÍA

Gráfica 13. Distribución porcentual “¿Cómo consiguió su primer trabajo?” por categorización, resumiendo solo aquellas respuestas con al menos un 9% de las selecciones.

T É C N I C O N I V E L S U P E R I O R

FORMA DE CONSEGUIR EL PRIMER TRABAJO

Contactos Personales

Portal de Empleo Masivo

Práctica Profesional / Memorista

Contacto Profesor / Depto / Carrera

Otro

En Blanco

37%

10%

14%

9%

6%

18%






Otro

En Blanco

32%

18%

12%

7%

6%

10%






Otro

En Blanco

40%

15%

10%

5%

11%

12%

Situación laboral

Tipo de empleo según fuente laboral

Tipo de contrato

Cargos laborales

Jornada laboral

Región en que se encuentra trabajando

Nivel de ingresos mensuales - Sueldo bruto

Empresa - Tamaño

Empresa - Sector económico

E M P L E A B I L I D A D


20



SITUACIÓN LABORAL

SITUACIÓN DEL TITULADO

Para medir empleabilidad se debe definir qué significa y cómo se calcula este indicador. Primero se debe determinar la fuerza de trabajo que es la suma de las personas em-pleadas y desempleadas pero, que están en búsqueda de trabajo.

Paralelamente, se establece a los inactivos como personas en edad de trabajar que por decisión propia deciden no hacerlo. Finalmente, se define la empleabilidad como los ocupados (personas trabajando) dentro de la fuerza de trabajo.

P O B L A C I Ó N T O T A L

P O B L A C I Ó N E N E D A D

D E T R A B A J A R

6 . 4 6 5

P O B L A C I Ó N Q U E N O

E S T Á E N E D A D

D E T R A B A J A R

I N A C T I V O S

3 4 2

F U E R Z A D E T R A B A J O

6 . 1 2 3

O C U P A D O S

( T R A B A J A N D O )

5 . 2 1 3

D E S E M P L E A D O S

9 1 0

*De Gregorio, J. (2007). Macroeconomía: Teoría y Políticas. Santiago, Chile.

Gráfica 14. División de la población para medir la empleabilidad.

Por lo tanto la empleabilidad corresponde a la división entre los ocupados y la fuerza de trabajo. Para detalles de empleabilidad revisar Anexo D.

Empleabilidad [%] = Ocupados * 100% = Fuerza de trabajo

85%

21



SITUACIÓN LABORAL

Gráfica 15. Situación de la Fuerza laboral por categoría de carrera.

T É C N I C O N I V E L S U P E R I O R T O T A L

1 . 7 1 5 F U E R Z A L A B O R A L 6 . 1 2 3 F U E R Z A L A B O R A L


1 . 3 2 4 F U E R Z A L A B O R A L

D E S E M P L E O 14%

86%E M P L E A B I L I D A D



D E S E M P L E O 24% D E S E M P L E O 15%


3 . 0 8 4 F U E R Z A L A B O R A L


D E S E M P L E O 10%

POR CATEGORÍA

22



TIPO DE EMPLEO SEGÚN FUENTE LABORAL

TITULADOS SEGÚN FUENTE LABORAL

De los ocupados, el 86% corresponde a trabajadores dependientes, sin embargo, existe un número considerable de titulados que, si bien tienen como fuente laboral principal un trabajo dependiente, también participan en un emprendimiento, repre-sentando el 8%. Por otra parte, existe un 6% que desarrolla como única fuente laboral un emprendimiento o trabajo independiente. Lo que se ve reflejado en la gráfica 16.

Gráfica 16. Distribución porcentual “Tipos de fuente laboral”.

86% E M P L E O

D E P E N D I E N T E

EMPLEO DEPENDIENTE +

EMPRENDIMIENTO PROPIO /

EMPLEO INDEPENDIENTE8% EMPRENDIMIENTO PROPIO

O EMPLEO INDEPENDIENTE6%

23



Gráfica 18. Distribución porcentual del tipo de contrato de los titulados empleados por categoría.

83%C O N T R A T O

I N D E F I N I D O

CONTRATO A PLAZO FIJO

HONORARIOS

SIN CONTRATO

EN BLANCO

10%

4%

2%

1%

TIPOS DE CONTRATOS QUE MANTIENE EL TITULADO

POR CATEGORÍA

CONTRATO

INDEFINIDO

Gráfica 17. Distribución porcentual del tipo de contrato de los titulados empleados.

78%

Contrato a Plazo Fijo

Honorarios

Sin Contrato

En Blanco

15%

3%

2%

2%

CONTRATO

INDEFINIDO


Honorarios

Sin Contrato

En Blanco


86%

8%

2%

3%

1%


CONTRATO

INDEFINIDO

84%


Honorarios

Sin Contrato

En Blanco

9%

5%

2%

1%


24



CARGOS LABORALES DECLARADOS POR LOS TITULADOS

CARGO QUE DESEMPEÑA EN LA EMPRESA Y/O EMPRENDIMIENTO

Gráfica 19. Distribución porcentual de los cargos de los titulados.

* Esta sección solo considera los cargos principales declarados por los

titulados, por lo tanto, el cargo de emprendedor solo considera aquellos que

declaran como única fuente laboral su emprendimiento.

43%P R O F E S I O N A L E S E I N G E N I E R O S

T É C N I C O S Y

P R O F E S I O N A L E S

D E N I V E L

I N T E R M E D I O

17%

D I R E C T O R E S ,

G E R E N T E S Y

A D M I N I S T R A D O R E S

9%

A S E S O R O

C O N S U L T O R

6%

E M P R E N D E D O R O

I N D E P E N D I E N T E *

6%

D O C E N T E S

E I N V E S T I G A D O R E S

3%

O T R O S

16%

E N B L A N C O

1%

25



JORNADA LABORAL

84%J O R N A D A

C O M P L E T A

POR TURNOS

FREELANCE

MEDIA JORNADA

EN BLANCO

10%

3%

2%

1%

Gráfica 21. Distribución porcentual de los tipos de jornadas laborales por categoría de carrera.

POR CATEGORÍA

JORNADA COMPLETA

74%

Por Turnos

Freelance

Media Jornada

En Blanco

19%

3%

2%

2%

Gráfica 20. Distribución porcentual de los tipos de jornadas laborales.

JORNADA COMPLETA

Por Turnos

Freelance

Media Jornada

En Blanco

80%

15%

3%

1%

1%



JORNADA COMPLETA

90%

Por Turnos

Freelance

Media Jornada

En Blanco

5%

2%

2%

1%


26



REGIÓN EN LA QUE SE ENCUENTRA TRABAJANDO

DISTRIBUCIÓN NACIONAL E INTERNACIONAL

En cuanto a la región en que trabajan los titulados, se puede destacar que la mayor concentración de estos se encuentra en la Región Metropolitana (44%), además de la Región de Valparaíso (24%) y la Región del Bío Bío (12%).

Gráfica 22. Distribución porcentual de la región donde se desempeña el titulado.

44%SE ENCUENTRA TRABAJANDO EN LA

REGIÓN

METROPOLITANA

FUERA DE CHILE

REGIÓN DE ARICA Y PARINACOTA

REGIÓN DE TARAPACÁ

REGIÓN DE ANTOFAGASTA

REGIÓN DE ATACAMA

REGIÓN DE COQUIMBO

REGIÓN DE VALPARAÍSO

REGIÓN DEL LIBERTADOR BERNARDO O’HIGGINS

REGIÓN DEL MAULE

REGIÓN DEL ÑUBLE

REGIÓN DEL BIOBÍO

REGIÓN DE LA ARAUCANÍA

REGIÓN DE LOS LAGOS

REGIÓN DE LOS RÍOS

REGIÓN DE MAGALLANES Y LA ANTÁRTICA CHILENA

REGIÓN DE AYSÉN

EN BLANCO

2%

0%

1%

4%

1%

1%

24%

2%

2%

1%

12%

1%

1%

1%

0%

0%

1%

27



Gráfica 23. Distribución porcentual de la región donde se desempeña el titulado por categoría.

REGIÓN EN LA QUE SE ENCUENTRA TRABAJANDO

POR CATEGORÍA

En cuanto a la región en la cual se desempeñan los titulados, las carreras Profesionales con licenciatura y sin licenciatura, trabajan preferentemente en la región Metropolitana con un 60 y 35% respectivamente. Mientras que las carreras Técnicas de nivel superior trabajan en su mayoría en la región de Valparaíso con un 41%, seguida por la región Metropolitana y el Biobío, ambas con 20%.

La gráfica 23 muestra la distribución porcentual de las diversas regiones donde el titulado se encuentra trabajando según tipo de categoría. Han sido consideradas solo aquellas regiones donde al menos se presenta un 3% de presencia de titulados por clasificación.



Fuera de Chile

Región de Antofagasta

Región de Valparaíso

Región Metropolitana

Región del Libertador

Bernardo O’higgins

Región del Maule

Región del Biobío

2%

4%

18%

60%

2%

1%

3%


Fuera de Chile






Región del Maule

Región del Biobío

1%

5%

20%

35%

3%

4%

24%

Fuera de Chile






Región del Maule

Región del Biobío

0%

4%

41%

20%

2%

3%

20%

28



NIVEL DE INGRESOS MENSUALES - SUELDO BRUTO

RANGO SUELDO BRUTO TOTAL

La gráfica 24 muestra la distribución porcentual de los ingresos brutos totales de los titulados (empleo dependiente + independiente + emprendimiento).

Gráfica 24. Distribución de los sueldos brutos totales de los titulados contemplando el ingreso de aquellos que además declaran tener un emprendimiento.

29%$641.001 - $1.282.000

(4SM)

$5.128.001 - MÁS

$4.487.001 - $5.128.000 (16SM)

$3.846.001 - $4.487.000 (14SM)

$3.205.001 - $3.846.000 (12SM)

$2.564.001 - $3.205.000 (10SM)

$1.923.001 - $2.564.000 (8SM)

$320.501 - $641.000 (2SM)

SUELDO MÍNIMO (SM)

EN BLANCO

1%

1%

2%

3%

7%

15%

9%

1%

2%

29%$1.282.001 - $1.923.000

(6SM)

* Segmentación en base a sueldos mínimos, por lo tanto, 2SM quiere decir 2 sueldos mínimos brutos.

29



Gráfica 25. Resumen de rango sueldo bruto total de los titulados, con al menos un 10% en la selección por categorización.

POR CATEGORÍA


$2.564.001 - $2.325.000(10SM)

$1.923.001 - $2.564.000(8SM)

$1.282.001 - $1.923.000(6SM)

$641.001 - $1.282.000(4SM)

$320.501 - $641.000 (2SM)

1%

3%

14%

48%

27%


$2.564.001 - $2.325.000(10SM)

$1.923.001 - $2.564.000(8SM)

$1.282.001 - $1.923.000(6SM)

$641.001 - $1.282.000(4SM)

$320.501 - $641.000 (2SM)

7%

15%

30%

31%

6%


$2.564.001 - $2.325.000(10SM)

$1.923.001 - $2.564.000(8SM)

$1.282.001 - $1.923.000(6SM)

$641.001 - $1.282.000(4SM)

$320.501 - $641.000 (2SM)

10%

20%

36%

19%

3%


30




RANGO SUELDO BRUTO TOTAL

Con el fin de conocer la realidad de los ingresos por las generaciones encuestadas, se ha diseñado la gráfica 26 que contrapone el año de titulación con su ingreso bruto.

Gráfica 26. Distribución porcentual de rango de sueldos según año de titulación.

$5.128.001 - MÁS

$4.487.001 - $5.128.000 (16SM)

$3.846.001 - $4.487.000 (14SM)

$3.205.001 - $3.846.000 (12SM)

$2.564.001 - $3.205.000 (10SM)

$1.923.001 - $2.564.000 (8SM)

$1.282.001 - $1.923.000 (6SM)

$641.001 - $1.282.000 (4SM)

$320.501 - $641.000 (2SM)

SUELDO MÍNIMO (SM)

EN BLANCO

1%

0%

1%

2%

4%

11%

28%

34%

14%

2%

3%

2 0 1 4 2 0 1 5 2 0 1 6 2 0 1 7 2 0 1 8

1%

1%

0%

3%

6%

13%

34%

29%

10%

1%

2%

2%

1%

2%

3%

7%

17%

30%

27%

9%

1%

3%

1%

1%

2%

4%

9%

17%

29%

28%

6%

1%

1%

2%

1%

3%

5%

10%

17%

25%

25%

8%

1%

2%

31



EMPRESA - TAMAÑO

NOTA:

MÁS DE 200 TRABAJADORES

DE 50 A 199 TRABAJADORES


HASTA 9 TRABAJADORES

GRAN EMPRESA

MEDIANA EMPRESA

PEQUEÑA EMPRESA

MICROEMPRESA

Gráfica 27. Tamaño de empresa donde se desempeña el titulado.

62%G R A N

E M P R E S A

MEDIANA EMPRESA

PEQUEÑA EMPRESA

MICROEMPRESA

EN BLANCO

15%

13%

8%

1%

32



MEDIANA EMPRESA

PEQUEÑA EMPRESA

MICROEMPRESA

EN BLANCO

EMPRESA - TAMAÑO

Gráfica 28. Tamaño de empresa donde se desempeña el titulado por categoría.

54%

18%

16%

10%

1%

NOTA:





GRAN EMPRESA

MEDIANA EMPRESA

PEQUEÑA EMPRESA

MICROEMPRESA

GRAN

EMPRESA


MEDIANA EMPRESA

PEQUEÑA EMPRESA

MICROEMPRESA

EN BLANCO

GRAN

EMPRESA

67%

14%

11%

7%

1%


MEDIANA EMPRESA

PEQUEÑA EMPRESA

MICROEMPRESA

EN BLANCO

63%

15%

13%

8%

1%

GRAN

EMPRESA


POR CATEGORÍA

33



ACTIVIDADES PROFESIONALES, CIENTÍFICAS Y TÉCNICAS

SUMINISTRO DE ELECTRICIDAD, GAS, VAPOR Y AIRE ACONDICIONADO

TRANSPORTE Y ALMACENAMIENTO

SERVICIOS EDUCACIONALES

INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN

COMERCIO

ACTIVIDADES FINANCIERAS Y DE SEGUROS

ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

AGRICULTURA, SILVICULTURA Y PESCA

SUMINISTRO DE AGUA: ALCANTARILLADO, GESTIÓN DE DESECHOS Y ACTIVIDADES DE SANEAMIENTO

SERVICIOS SOCIALES Y RELACIONADOS CON LA SALUD HUMANA

ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS Y SERVICIOS DE APOYO

ALOJAMIENTO Y SERVICIOS DE COMIDA

ACTIVIDADES INMOBILIARIAS

EN BLANCO

EMPRESA - SECTOR ECONÓMICO

Gráfica 29. Sector económico de la empresa donde se desempeña el titulado.

6%

6%

6%

6%

6%

6%

5%

3%

2%

2%

2%

1%

1%

1%

1%

16%OTRAS

ACTIVIDADESDE SERVICIO

11%CONSTRUCCIÓN

10%EXPLOTACIÓN

DE MINASY CANTERAS

10%INDUSTRIA

MANUFACTURERA

34



EMPRESA - SECTOR ECONÓMICO

POR CATEGORÍA

Gráfica 30. Resumen de Sector económico de la empresa donde se desempeña el titulado por categoría, con al menos un 10% de selección en alguna de las categorizaciones.


OTRAS ACTIVIDADES

DE SERVICIOS

EXPLOTACIÓN DE

MINAS Y CANTERA

CONSTRUCCIÓN

INDUSTRIA

MANUFACTURERA

16%

10%

6%

16%


OTRAS ACTIVIDADES

DE SERVICIOS

EXPLOTACIÓN DE

MINAS Y CANTERA

CONSTRUCCIÓN

INDUSTRIA

MANUFACTURERA

18%

11%

12%

11%


OTRAS ACTIVIDADES

DE SERVICIOS

EXPLOTACIÓN DE

MINAS Y CANTERA

CONSTRUCCIÓN

INDUSTRIA

MANUFACTURERA

15%

9%

12%

7%

D E S E M P L E O


Desempleo

Motivo de desempleo

Tiempo que lleva desempleado

36


D E S E M P L E O

DESEMPLEO

TITULADOS QUE DECLARAN NO ESTAR TRABAJANDO

Gráfica 31. Distribución porcentual de la situación de los titulados que declaran no estar trabajando.

81%E S T Á

T R A B A J A N D O

19%N O E S T Á

T R A B A J A N D O

14%

5%

BÚSQUEDA ACTIVA DE EMPLEO

NO BUSCA EMPLEO

37


D E S E M P L E O

DESEMPLEO

P O B L A C I Ó N T O T A L

P O B L A C I Ó N E N E D A D

D E T R A B A J A R ( P E T )

6 . 4 6 5

P O B L A C I Ó N Q U E N O

E S T Á E N E D A D

D E T R A B A J A R

I N A C T I V O S

3 4 2

F U E R Z A D E T R A B A J O

6 . 1 2 3

O C U P A D O S

( T R A B A J A N D O )

5 . 2 1 3

D E S E M P L E A D O S

9 1 0

Gráfica 32. División de la población para medir el desempleo.

*De Gregorio, J. (2007). Macroeconomía: Teoría y Políticas. Santiago, Chile.

Por lo tanto, el desempleo de pregrado 2020 es calculado según:

Desempleo [%] = Desempleados * 100% = Fuerza de trabajo

15%

38


D E S E M P L E O

DESEMPLEO

POR CATEGORÍA

FUERZA LABORAL

TRABAJANDO

DESEMPLEADOS

BLANCO

3.084

2.772

311

1

1.324

1.141

181

2

PROFESIONALES SIN

LICENCIATURA

768

PROFESIONALES

CON LICENCIATURA

2.502

Tabla 3. Distribución de la población en edad de trabajar (PET) por categoría.

Gráfica 33.Distribución porcentual de los titulados desempleados por categorización.

1.715

1.300

413

2

TÉCNICOS NIVEL

SUPERIOR

1.329

TITULADOS = 6.465

FUERZA LABORAL = 6.123FUERZA LABORAL = 6.123

INACTIVOS = 342

133 58 151

10%P R O F E S I O N A L C O N

L I C E N C I A T U R A

14% 13%T É C N I C O S N I V E L

S U P E R I O R

P R O F E S I O N A L S I N

L I C E N C I A T U R A

INACTIVOS

39


D E S E M P L E O

MOTIVO DE DESEMPLEO

MOTIVO POR EL CUAL LOS INACTIVOS NO BUSCAN EMPLEO

TENGO OTRA ACTIVIDAD O RENTA (SEGURO DE CESANTÍA, RENTAS)

ESTOY CUIDANDO A FAMILIARES (HIJOS ENFERMOS, PERSONA CON CAPACIDADES DIFERENTES)

LAS CONDICIONES LABORALES NO SE ADECÚAN A MIS EXPECTATIVAS

ME ENCUENTRO O TENGO PLANEADO REALIZAR UN VIAJE

NO TENGO INTERÉS EN TRABAJAR

OTRO

EN BLANCO

Gráfica 34. Distribución porcentual de los motivos por los cuales los titulados se encuentran fuera de la Fuerza laboral.

12%

11%

7%

6%

3%

24%

1%

37%E S T O Y E S T U D I A N D O

40


D E S E M P L E O

MOTIVO DE DESEMPLEO

MOTIVO POR EL CUAL LOS DESEMPLEADOS CONSIDERAN QUE NO ENCUENTRAN TRABAJO

ALTA COMPETENCIA EN MI ÁREA DE ESPECIALIZACIÓN

BAJAS REMUNERACIONES CONSIDERANDO LA MEDIA DE LA INDUSTRIA

DESCONOCIMIENTO DE MI CARRERA EN LA INDUSTRIA

POCA PREPARACIÓN PARA ENFRENTAR ENTREVISTAS LABORALES (PSICOLÓGICAS, PRUEBA DE HABILIDADES, ETC)

BAJO NIVEL DE INGLÉS

FALTA DE ACTUALIZACIÓN DE CONOCIMIENTOS

FALTA DE DESARROLLO DE HABILIDADES BLANDAS

OTROS MOTIVOS DE DESEMPLEO

EN BLANCO

Gráfica 35. Distribución porcentual del motivo por el cual se encuentra desempleado.

8%

8%

5%

4%

3%

3%

2%

12%

10%

19%FALTA DE

OPORTUNIDADESLABORALES

16%FALTA DE

EXPERIENCIALABORAL

12%FALTA DE

OFERTAS LABORALESATRACTIVAS

41


D E S E M P L E O

TIEMPO QUE LLEVA DESEMPLEADO

56%DE LOS DESEMPLEADOS,

SE ENCUENTRA EN ESTA CONDICIÓN

HACE MENOS DE 6 MESES.

Gráfica 36. Distribución porcentual del tiempo que lleva desempleado.

31% E N T R E 3 Y 6 M E S E S

M Á S D E 1 2 M E S E S

29%

E N T R E 6 Y 1 2 M E S E S

16%


24%

42


D E S E M P L E O

TIEMPO QUE LLEVA DESEMPLEADO

POR CATEGORÍA

Gráfica 37. Distribución porcentual del tiempo que lleva desempleado por categorización.

T É C N I C O S N I V E L S U P E R I O R

36% E N T R E

3 Y 6 M E S E S




E N B L A N C O

2 0 %

1 5 %

3 0 %

0 %


E N T R E 3 Y 6 M E S E S



E N B L A N C O

2 7 %

2 0 %

2 5 %

0 %

28% M E N O S

D E 3 M E S E S



E N T R E 3 Y 6 M E S E S


E N B L A N C O

2 5 %

3 1 %

1 0 %

1 %

34% M Á S D E

1 2 M E S E S

M Á S D E

1 2 M E S E S

Satisfacción respecto a la remuneración y a las funciones desempeñadas

Factores que influyen en la satisfacción laboral

S A T I S F A C C I Ó NL A B O R A L


44


S A T I S F A C C I Ó N L A B O R A L

RESPECTO A LA REMUNERACIÓN Y FUNCIONES DESEMPEÑADAS

¿CONSIDERA QUE SU REMUNERACIÓN ES ACORDE A SU PREPARACIÓN PROFESIONAL?

Gráfica 38. Distribución porcentual “Satisfacción respecto a la remuneración”.

36%NO

63%SÍ

2%

EN BLANCO

¿CONSIDERA QUE LAS FUNCIONES QUE REALIZA EN SU TRABAJO ESTÁN RELACIONADAS DIRECTAMENTE CON SUS ESTUDIOS DE PREGRADO?

Gráfica 39. Distribución porcentual “Respecto a las funciones desempeñadas”.

23%NO

76%SÍ

2%

EN BLANCO

45


S A T I S F A C C I Ó N L A B O R A L

FACTORES QUE INFLUYEN EN LA SATISFACCIÓN LABORAL

Los encuestados seleccionaban los 3 factores que consideraban más determinantes al momento de elegir un trabajo.

MOTIVACIÓN POR EL CARGO

CONCILIACIÓN TRABAJO - FAMILIA

REGIÓN O CUIDAD DE TRABAJO

FLEXIBILIDAD HORARIA

BENEFICIOS Y CAPACITACIONES

Gráfica 40. Distribución porcentual “Factores que influyen en la satisfacción laboral”.

12%

9%

7%

6%

6%

26%REMUNERACIÓN

21%DESARROLLO

PERSONAL

14%AMBIENTE

ABORAL

Titulados con emprendimientos

Nivel de ingresos brutos de los emprendedores

Tamaño del emprendimiento

Sector económico del emprendimiento

Inicio del emprendimiento

Apoyo/asesoría por parte de USM

Tiempo de desarrollo del emprendimiento

E M P R E N D I M I E N T O S


47




86%NO

14%SÍ

8%

6%

Empleo depentiente + Emprendimiento propio

o Empleo indepentiente

Emprendimiento propio o Empleo independiente

EMPRENDIMIENTOS

TITULADOS CON EMPRENDIMIENTOS

Un 14% de los titulados de pregrado señala que posee un emprendimiento, el cual, puede ser su única fuente de ingresos (6%) o complementaria a su empleo depen-diente (8%). Este año, se reportó un 8% menos de titulados con emprendimiento respecto al estudio 2019 (2019: 22% emprendedores).

Con el fin de identificar a los titulados emprendedores, se ha integrado una serie de preguntas en esta línea, las cuales han sido agregadas al instrumento 2020.

Gráfica 41. Distribución porcentual de las fuentes laborales como emprendimiento.

48



TITULADOS CON EMPRENDIMIENTOS

Gráfica 42. Distribución porcentual de las fuentes laborales como emprendimiento por categoría.

T É C N I C O S N I V E L S U P E R I O R

12%S Í

88%N O

E M P L E O D E P E N D I E N T E

+ E M P R E N D I M I E N T O P R O P I O

O E M P L E O I N D E P E N D I E N T E

E M P R E N D I M I E N T O P R O P I O


6 %

5 %


14%S Í

86%N O






8 %

6 %







1 0 %

6 %

16%S Í

84%N O

POR CATEGORÍA

49



* Segmentación en base a sueldos mínimos, por lo tanto, 2SM quiere decir 2 sueldos mínimos brutos.

NIVEL DE INGRESOS BRUTOS DE LOS EMPRENDEDORES

INGRESO BRUTO DEL APORTE DE LOS EMPRENDIMIENTOS

Gráfica 43. Distribución porcentual del sueldo bruto del emprendimiento.

28%$320.501 - $641.000

(2SM)

$5.128.001 - MÁS

$4.487.001 - $5.128.000 (16SM)

$3.846.001 - $4.487.000 (14SM)

$3.205.001 - $3.846.000 (12SM)

$2.564.001 - $3.205.000 (10SM)

$1.923.001 - $2.564.000 (8SM)

$1.282.001 - $1.923.000 (6SM)

$641.001 - $1.282.000 (4SM)

SUELDO MÍNIMO (SM)

EN BLANCO

2%

1%

1%

2%

4%

4%

12%

20%

20%

7%

50



Gráfica 44.Distribución porcentual del sueldo bruto del emprendimiento.

POR CATEGORÍA

$5.128.001 - MÁS

$4.487.001 - $5.128.000

$3.846.001 - $4.487.000

$3.205.001 - $3.846.000

$2.564.001 - $3.205.000

$1.923.001 - $2.564.000

$1.282.001 - $1.923.000

$641.001 - $1.282.000

320.501 - 641.000

SUELDO MÍNIMO

EN BLANCO

1%

0%

1%

1%

1%

4%

9%

20%

37%

20%

7%

$5.128.001 - MÁS

$4.487.001 - $5.128.000

$3.846.001 - $4.487.000

$3.205.001 - $3.846.000

$2.564.001 - $3.205.000

$1.923.001 - $2.564.000

$1.282.001 - $1.923.000

$641.001 - $1.282.000

320.501 - 641.000

SUELDO MÍNIMO

EN BLANCO

4%

2%

2%

1%

5%

2%

13%

21%

26%

21%

4%



$5.128.001 - MÁS

$4.487.001 - $5.128.000

$3.846.001 - $4.487.000

$3.205.001 - $3.846.000

$2.564.001 - $3.205.000

$1.923.001 - $2.564.000

$1.282.001 - $1.923.000

$641.001 - $1.282.000

320.501 - 641.000

SUELDO MÍNIMO

EN BLANCO

2%

1%

2%

2%

4%

5%

13%

19%

26%

20%

7%


NIVEL DE INGRESOS BRUTOS DE LOS EMPRENDEDORES

51



NOTA:





GRAN EMPRESA

MEDIANA EMPRESA

PEQUEÑA EMPRESA

MICROEMPRESA

Gráfica 45. Distribución porcentual de Tamaño del emprendimiento.

83%M I C R O

E M P R E S A

GRAN EMPRESA

MEDIANA EMPRESA

PEQUEÑA EMPRESA

EN BLANCO

1%

2%

12%

2%

TAMAÑO DEL EMPRENDIMIENTO

52



COMERCIO

INDUSTRIA MANUFACTURERA


SUMINISTRO DE ELECTRICIDAD, GAS, VAPOR Y AIRE ACONDICIONADO



ARTES, ENTRETENIMIENTO Y RECREACIÓN

ALOJAMIENTO Y SERVICIOS DE COMIDA

AGRICULTURA, SILVICULTURA Y PESCA

ACTIVIDADES INMOBILIARIAS

SERVICIOS SOCIALES Y RELACIONADOS CON LA SALUD HUMANA

ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS Y SERVICIOS DE APOYO

SUMINISTRO DE AGUA: ALCANTARILLADO, GESTIÓN DE DESECHOS Y ACTIVIDADES DE SANEAMIENTO

EXPLOTACIÓN DE MINAS Y CANTERAS

ACTIVIDADES FINANCIERAS Y DE SEGUROS

OTROS

EN BLANCO

Gráfica 46.Distribución porcentual de los sectores económicos de los emprendimientos.

9%

8%

6%

5%

3%

3%

2%

2%

2%

1%

1%

1%

1%

1%

1%

3%

2%

SECTOR ECONÓMICO DEL EMPRENDIMIENTO

19%OTRAS

ACTIVIDADESDE SERVICIOS

15%CONSTRUCCIÓN

14%ACTIVIDADES

PROFESONALES,CIENTÍFICAS Y TÉCNICAS

53



¿COMENZÓ SU EMPRENDIMIENTO MIENTRAS ESTABA ESTUDIANDO?

Gráfica 47. Distribución porcentual a la pregunta “¿Comenzó su emprendimiento mientras estudiaba?”.

INICIO DEL EMPRENDIMIENTO

75%NO

23%SÍ

2%

EN BLANCO

54



¿HA RECIBIDO APOYO/ASESORÍA DE LA USM?

APOYO/ASESORÍA POR PARTE DE LA USM

Gráfica 48. Distribución del apoyo/asesoría entregada por parte de la USM al titulado emprendedor.

6%S Í

93%N O

2%E N

B L A N C O

3IE

OTRO APOYO

AC3E

DGII3

CCTVaL

CENTRO DE INNOVACIÓN TECNOLÓGICA

INGENIUM

2,2%

2,2%

0,4%

0,3%

0,1%

0,1%

0,1%

55



TIEMPO DE DESARROLLO DEL EMPRENDIMIENTO

Gráfica 49. Distribución porcentual a la pregunta “Tiempo que lleva desarrollando su emprendimiento”.

27% M Á S D E 3 A Ñ O S

M E N O S D E 1 A Ñ O

1 A Ñ O 2 A Ñ O S

23% 16% 19%

3 A Ñ O S E N B L A N C O

13% 2%

DURANTE EL 2019 Y 2020

39%DE LOS TITULADOS,

HA DESARROLLADO ALGÚN EMPRENDIMIENTO


E D U C A C I Ó N C O N T I N U A

Y P O S T G R A D O

57


E D U C A C I Ó N C O N T I N U A Y P O S T G R A D O

E D U C A C I Ó N C O N T I N U A

Y P O S T G R A D O

EDUCACIÓN CONTINUA Y POSTGRADO

¿HA CURSADO O SE ENCUENTRA CURSANDO UN PROGRAMA DE

EDUCACIÓN CONTINUA/POSTGRADO? INDEPENDIENTE DEL AÑO DE REALIZACIÓN

77%NO

23%SÍ

1.042

91

348

Postgrado / Ed. Continua externo

Postgrado / Ed. Continua USM + externo

Postgrado / Ed. Continua USM

Gráfica 50. Distribución porcentual a la pregunta “¿ha realizado algún programa de estudios aparte del programa de pregrado?”.

58




Gráfica 51. Distribución de los diversos programas/planes de Educación continua declarada por los titulados.

En la encuesta era posible contestar hasta 5 programas de continuidad de estudios, cursos, postgrado o similares. Se contabilizaron un total de 1.957 “programas” reali-zados por los titulados de pregrado.

C O N T I N U I D A D D E E S T U D I O S1.481 TITULADOS / 1.957 PROGRAMAS

P O S T G R A D O604 PROGRAMAS

31% DE LOS PROGRAMAS

E D U C A C I Ó N C O N T Í N U A1.353 PROGRAMAS


D O C T O R A D O45 PROGRAMAS

2% DE LOS PROGRAMAS

M A G Í S T E R559 PROGRAMAS


U S M9 PROGRAMAS

0,5% DE LOS PROGRAMAS

O T R A I N S T I T U C I Ó N

36 PROGRAMAS

2% DE LOS PROGRAMAS

U S M314 PROGRAMAS



245 PROGRAMAS


C . E S P E C I A L I Z A C I Ó N318 PROGRAMAS


D I P L O M A D O860 PROGRAMAS


C U R S O D E I D I O M A S79 PROGRAMAS

4% DE LOS PROGRAMAS

U S M85 PROGRAMAS



775 PROGRAMAS


U S M11 PROGRAMAS



307 PROGRAMAS



79 PROGRAMAS

4% DE LOS PROGRAMAS

P R E G R A D O96 PLANES

5% DE LOS PROGRAMAS


96 PROGRAMAS


59



EDUCACIÓN CONTINUA Y POSTGRADO EDUCACIÓN CONTINUA Y POSTGRADO

EN GENERAL

44%D I P L O M A D O

MAGÍSTER

CURSO DE ESPECIALIZACIÓN

CONTINUIDAD DE ESTUDIOS - PREGRADO

CURSO DE IDIOMAS

DOCTORADO

29%

16%

5%

4%

2%

Gráfica 52. Tipo de programa de continuidad de estudio realizado por el titulado.

Gráfica 53. Continuidad de estudio por programa e institución

EN LA USM

16%M A G Í S T E R

DIPLOMADO

DOCTORADO

CURSO DE ESPECIALIZACIÓN

CURSO DE IDIOMAS

CONTINUIDAD DE ESTUDIOS

4%

0,5%

0,1%

0%

0%

60




En la misma línea, se realiza un listado con las 5 instituciones más elegidas por los titulados para desarrollar su educación continua o postgrado. Para ver detalles, revisar el Anexo B.

D O C T O R A D O45 PROGRAMAS

2% DEL TOTAL DE


M A G Í S T E R559 PROGRAMAS

29% DEL TOTAL DE


E N E L E X T R A N J E R O21 PROGRAMAS

U N I V E R S I D A DT É C N I C A F E D E R I C O

S A N T A M A R Í A314 PROGRAMAS

U N I V E R S I D A DT É C N I C A F E D E R I C O

S A N T A M A R Í A9 PROGRAMAS

E N E L E X T R A N J E R O58 PROGRAMAS

P O N T I F I C I A U .C A T Ó L I C A D E C H I L E

6 PROGRAMAS

P O N T I F I C I A U .C A T Ó L I C A D E C H I L E

30 PROGRAMAS

U N I V E R S I D A DA D O L F O I B Á Ñ E Z

2 PROGRAMAS

U N I V E R S I D A DD E C H I L E27 PROGRAMAS

Gráfica 54.Distribución de las 5 primeras instituciones donde los titulados declaran realizar educación continua.


U N I V E R S I D A DA D O L F O I B Á Ñ E Z

22 PROGRAMAS

61




D I P L O M A D O45 PROGRAMAS

2% DEL TOTAL DE


P O N T I F I C I AU N I V E R S I D A D

C A T Ó L I C A D E C H I L E222 PROGRAMAS


O T R O89 PROGRAMAS

U S M85 PROGRAMAS

C . E S P E C I A L I Z A C I Ó N45 PROGRAMAS

2% DEL TOTAL DE



C A T Ó L I C A D E C H I L E54 PROGRAMAS

C U R S O I D I O M A S45 PROGRAMAS

2% DEL TOTAL DE


I P C H I L E N OB R I T Á N I C O

D E C U L T U R A8 PROGRAMAS

P R E G R A D O45 PROGRAMAS

2% DEL TOTAL DE


U N I V E R S I D A DA D O L F OI B Á Ñ E Z

75 PROGRAMAS

O T R O110 PROGRAMAS

O T R O40 PROGRAMAS

E N B L A N C O27 PROGRAMAS



E X T R A N J E R O21 PROGRAMAS

E X T R A N J E R O12 PROGRAMAS


I P C H I L E N ON O R T E A M E R I C A N O

5 PROGRAMAS

U N I V E R S I D A DD E L B I O B Í O

10 PROGRAMAS

U N I V E R S I D A DA N D R É S B E L L O

10 PROGRAMAS

U N I V E R S I D A DD E S A N T I A G O

D E C H I L E8 PROGRAMAS


C A T Ó L I C A D E V A L P O .8 PROGRAMAS

* Continuación gráfica 54.

V I S I Ó N C O M P E T I T I V AD E M E R C A D O


63


V I S I Ó N C O M P E T I T I V A D E M E R C A D O

V I S I Ó N C O M P E T I T I V AD E M E R C A D O

Con el fin de conocer las competencias requeridas por el mercado, se les ha solicitado a los titulados referirse a cada una de las competencias enlistadas.

En base a un listado de veintiocho competencias requeridas por el mercado, el encues-tado selecciona la opción que mejor le represente según las siguientes afirmaciones para cada una de ellas:

Me entregó la USM y me ha sido útil en el mercado laboral.

No me entregó la USM y la he necesitado en el mercado laboral.

Considero que no la he necesitado en el mercado laboral.

VISIÓN COMPETITIVA DE MERCADO

Para el análisis cualitativo realizado, solo fueron consideradas las respuestas que contengan la totalidad de las preguntas de la sección respondidas.

64


V I S I Ó N C O M P E T I T I V A D E M E R C A D O

Gráfica 55. Distribución de las Competencias requeridas por el mercado según el titulado.

COMUNICACIÓN EFECTIVA

VIDA SALUDABLE

INNOVACIÓN Y EMPRENDIMIENTO

ÉTICA

RESPONSABILIDAD SOCIAL

RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS

COMPROMISO CON LA CALIDAD

GESTIONAR PROCESOS PRODUCTIVOS

LIDERAZGO

TRABAJO EN EQUIPO

PENSAMIENTO SISTEMÁTICO Y ANALÍTICO

MANEJO DE TECNOLOGÍAS DE INFORMACIÓN

COMUNICACIÓN ESCRITA ESPAÑOL

COMUNICACIÓN ORAL ESPAÑOL

NEGOCIAR EN DIVERSOS NIVELES Y CONTEXTOS

COMUNICACIÓN EN SEGUNDO IDIOMA (INGLÉS)

GESTIONAR INFORMACIÓN

FORMULAR ESTRATEGIAS

GESTIONAR PROYECTOS

GESTIONAR LA RESPONSABILIDAD SOCIAL Y EMPRESARIAL

GESTIONAR ORGANIZACIONES

EMPATÍA

PROACTIVIDAD

APRENDIZAJE PERMANENTE

APLICAR MÉTODOS DE INVESTIGACIÓN

GENERAR REDES DE CONTACTO

ADAPTACIÓN AL CAMBIO

TOMA DE DECISIONES

0% 20% 40% 60% 80% 100%10% 30% 50% 70% 90%

ME ENTREGÓ LA USM Y ME HA SIDO ÚTIL EN EL MERCADO LABORAL

CONSIDERO QUE NO LA HE NECESITADO EN EL MERCADO LABORAL

NO ME ENTREGÓ LA USM Y CONSIDERO QUE LA HE NECESARO EN EL MERCADO LABORAL

VISIÓN COMPETITIVA DE MERCADOCOMPETENCIAS REQUERIDAS POR EL MERCADO


V I S I Ó N D E L A S C O M P E T E N C I A S

T R A N S V E R S A L E S S E L L O

D E L A U S M

66


V I S I Ó N D E L A S C O M P E T E N C I A S T R A N S V E R S A L E S S E L L O D E L A U S M

VISIÓN DE LAS COMPETENCIAS TRANSVERSALES SELLO DE LA USM

Este año se ha incorporado el análisis de la Competencias Tranversales Sellos (CST) de la USM. Para ello, se les pidió a los titulados expresar su grado de acuerdo en una escala Likert de 1 a 5.

Para el análisis, se ha considerado solo aquellas respuestas que contengan la sección de preguntas completas. Realizando un promedio ponderado de las percepciones, utilizando un gráfico de araña, donde el centro representa el “Totalmente en des-acuerdo” (1) y el exterior el “Totalmente de acuerdo” (5).

Gráfica 56. Distribución de la evaluación de las competencias sello USM evaluada nota promedio ponderado en escala de 1 a 5.

EVALUACIÓN COMPETENCIAS - SELLO USM

R E S P O N S A B I L I D A D

S O C I A L Y É T I C A

4 , 3

R E S O L U C I Ó N

D E P R O B L E M A S

4 , 6

C O M P R O M I S O

C O N L A C A L I D A D

4 , 6

I N N O V A C I Ó N

Y E M P R E N D I M I E N T O

4 , 2

M A N E J O D E L A S

T E C N O L O G Í A S D E

I N F O R M A C I Ó N

Y C O M U N I C A C I O N E S

4 , 4

C O M U N I C A C I Ó N

E F E C T I V A

3 , 7

V I D A S A L U D A B L E

4 , 1

ESCALA LIKERT NOTA

Totalmente de acuerdo 5

Parcialmente de acuerdo 4

Indiferente 3

Parcialmente en desacuerdo 2

Totalmente en desacuerdo 1

Visión competitiva

Evaluación visión competitiva

Satisfacción general

Evaluación general

Vinculación exalumnos y USM


V I S I Ó N C O M P E T I T I V A ,

S A T I S F A C C I Ó N Y

E X P E R I E N C I A E N L A U S M

68


V I S I Ó N C O M P E T I T I V A , S A T I S F A C C I Ó N Y E X P E R I E N C I A E N L A U S M

VISIÓN COMPETITIVA, SATISFACCIÓN Y EXPERIENCIA EN LA USM

VISIÓN COMPETITIVA

A continuación, se detalla un conjunto de afirmaciones respecto a las cuales los Titulados expresaron su grado de acuerdo en una escala Likert de 1 a 5, en donde:

Para el análisis, se ha considerado las respuestas que contengan la totalidad de las preguntas de la sección respondidas.

Las visiones competitivas consultadas son:

Prestigio La USM es una universidad de prestigio.

Base técnica De la USM egresan profesionales con una adecuada base técnica.

Líder en formaciónLa USM se caracteriza por ser una universidad líder en formación de carreras/

programas en las áreas de Ingeniería, Ciencia y Tecnología.

Calidad docente La USM se caracteriza por su calidad docente.

HabilidadesLa USM se caracteriza por el desarrollo de habilidades relacionales en sus alum-

nos (liderazgo, trabajo en equipo, entre otras).

I+D+iLa USM se caracteriza por incentivar el desarrollo de competencias para

Investigación, Desarrollo e Innovación (I+D+i) en sus estudiantes.

ESCALA LIKERT NOTA

Totalmente de acuerdo 5

Parcialmente de acuerdo 4

Indiferente 3

Parcialmente en desacuerdo 2

Totalmente en desacuerdo 1

69



P R E S T I G I O

4 , 5

B A S E T É C N I C A

4 , 4

L Í D E R E N F O R M A C I Ó N

4 , 4

C A L I D A D D O C E N T E

3 , 9

H A B I L I D A D E S

3 , 2

I + D + I

3 , 6

Gráfica 57. Distribución de la evaluación de las competencias sello USM evaluada Nota promedio en escala de 1 a 5.

EVALUACIÓN VISIÓN COMPETITIVA

70



SATISFACCIÓN GENERAL

Para el análisis, se ha considerado las respuestas que contengan la totalidad de las preguntas de la sección respondidas.

A continuación, se presenta un conjunto de afirmaciones respecto a las cuales los titulados expresaron su grado de acuerdo en una escala Likert de 1 a 5, en donde 1 es “Totalmente en desacuerdo” y 5 es “Totalmente de acuerdo”.

Gráfica 58. Percepción de la afirmación: “El proceso formativo de la USM es de excelencia”.

40%

EL PROCESO FORMATIVO DE LA USM ES DE EXCELENCIA

Gráfica 59. Percepción de la afirmación: “La experiencia universitaria vivida en la USM fue satisfactoria”.

LA EXPERIENCIA UNIVERSITARIA VIVIDA EN LA USM FUE SATISFACTORIA

TOTALMENTE

EN DESACUERDO

2%PARCIALMENTE

EN DESACUERDO

4%

INDIFERENTE

17%PARCIALMENTE

DE ACUERDOTOTALMENTE

DE ACUERDO

37%

48%TOTALMENTE

EN DESACUERDO

3%PARCIALMENTE

EN DESACUERDO

4%

INDIFERENTE

14%PARCIALMENTE


DE ACUERDO

32%

71




Gráfica 60. Percepción de la afirmación: “La USM generó instancias para facilitar el ingreso al mundo laboral”.

30%

LA USM GENERÓ INSTANCIAS PARA FACILITAR

EL INGRESO AL MUNDO LABORAL

Gráfica 61. Percepción de la afirmación: “La oficina de gestión de talentos (Gestal) fue un aporte en la formación no académica”.

LA OFICINA DE GESTIÓN DE TALENTOS (GESTAL) O ANTIGUO CENTRO DE DESARROLLO

PROFESIONAL (CDP) FUE UN APORTE EN LA FORMACIÓN NO ACADÉMICA

TOTALMENTE

EN DESACUERDO

11%PARCIALMENTE

EN DESACUERDO

12%

INDIFERENTE

23%PARCIALMENTE


DE ACUERDO

23%

38%TOTALMENTE

EN DESACUERDOPARCIALMENTE

EN DESACUERDO

18%

INDIFERENTE

25%PARCIALMENTE


DE ACUERDO

11% 8%

72




Gráfica 62. Percepción de la afirmación: “La oficina de gestión de talentos (Gestal) o antiguo Centro de Desarrollo profesional (CDP) fue un aporte para su inserción laboral”.

48%

LA OFICINA DE GESTIÓN DE TALENTOS (GESTAL) O ANTIGUO CENTRO DE

DESARROLLO PROFESIONAL (CDP) FUE UN APORTE PARA SU INSERCIÓN LABORAL

TOTALMENTE

EN DESACUERDO

9%PARCIALMENTE

EN DESACUERDO

17%

INDIFERENTE

19%PARCIALMENTE


DE ACUERDO

8%

73



EVALUACIÓN GENERAL

Gráfica 63. Percepción de la valorización en la estadía de la USM por parte del titulado.

MUY

MALA

0%

MALA INDIFERENTE BUENAMUY

BUENAEN

BLANCO

2% 1% 6% 27% 5%

A continuación, se presenta un conjunto de afirmaciones respecto a las cuales los titulados expresaron su percepción respecto a su evaluación general de la USM.

EXPERIENCIA EN LA USM

Para conocer la satisfacción de los titulados con respecto a su experiencia en la USM, se solicitó “Piense en su experiencia en la USM”. En base a lo anterior, evalúe con nota entre 1 y 7, de acuerdo en una escala Likert, en donde 1 es “Más mala” y 7 es “Muy buena”. Se puede concluir que la gran mayoría de los titulados tienen una evaluación positiva de su experiencia (87%).

¿SE SIENTE ORGULLOSO DE PERTENECER A LA USM?

Gráfica 64. Distribución porcentual “Orgullo Sansano”.

6%NO

89%SÍ

5%

EN BLANCO

RELATIVAMENTE

MALARELATIVAMENTE

BUENA

41% 19%

74



EVALUACIÓN GENERAL

¿EN QUÉ FACTORES SOBRESALE LA USM?

Gráfica 65. Distribución porcentual de la percepción de factores donde la USM sobresale.

INNOVACIÓN, INVESTIGACIÓN Y TECNOLOGÍA

RELACIÓN INTEGRAL PROFESOR-ALUMNO (BUENA DISPOSICIÓN A ATENCIÓN DE CONSULTAS, DISPONIBILIDAD

FUERA DE CLASES, VALORIZACIÓN, U OTROS)

EQUIPAMIENTO

DOCENCIA DE VANGUARDIA (MÉTODOS DE ENSEÑANZA Y APRENDIZAJE, ACTUALIZACIÓN DE CONOCIMIENTOS,

RELACIÓN CON EL MERCADO LABORAL E INVESTIGACIÓN)

REDES DE CONTACTO

FOMENTO DEL EMPRENDIMIENTO

OTRA VALORIZACIÓN

10%

9%

6%

5%

4%

2%

1%

26%PRESTIGIO

25%FORMACIÓN

TÉCNICA

12%INFRAESTRUCTURA

75



EVALUACIÓN GENERAL

Prestigio

Formación Técnica

Infraestructura

Innovación, Investigación y Tecnología

Relación Integral Profesor-Alumno

Equipamiento

Docencia de Vanguardia

Redes de Contacto

Fomento del Emprendimiento

Otra Valoración

1%

-

1%

2%

4%

11%

28%

34%

14%

2%

28%

23%

12%

9%

10%

5%

6%

5%

2%

1%

Gráfica 66. Distribución porcentual de la percepción de factores donde la USM sobresale por Campus/Sede.

SEDE VIÑA DEL MAR

SEDE CONCEPCIÓN

CAMPUS VITACURA

CAMPUS SAN JOAQUÍN

CAMPUS CASA CENTRAL VALPARAÍSO

VALORIZACIÓN TOTAL

28%

26%

4%

7%

16%

4%

6%

6%

2%

1%

28%

27%

6%

12%

8%

4%

6%

4%

3%

2%

27%

27%

8%

11%

9%

6%

5%

4%

2%

1%

22%

27%

20%

11%

4%

8%

3%

3%

2%

1%

26%

25%

12%

10%

9%

6%

5%

4%

2%

1%

FACTORES QUE SOBRESALE LA USM POR CAMPUS/SEDE

76



EVALUACIÓN GENERAL

¿EN QUÉ FACTORES PUEDE MEJORAR LA USM?

FOMENTO AL EMPRENDIMIENTO

LIDERAZGO

EMPLEABILIDAD

INNOVACIÓN

DOCENTES DE VANGUARDIA

EQUIPAMIENTO

VIDA SALUDABLE (DEPORTE, ALIMENTACIÓN, ÁREAS VERDES, ARTES)

INFRAESTRUCTURA

OTRA MEJORA

Gráfica 67. Distribución porcentual de la percepción del titulado referente a los factores que puede mejorar la USM.

8%

8%

7%

7%

6%

5%

5%

5%

2%

19%HABILIDADES

BLANDAS

18%IDIOMAS

9%RELACIÓNINTEGRAL

PROFESOR-ALUMNO

77



VINCULACIÓN EXALUMNOS Y USM

¿HA PARTICIPADO EN ACTIVIDADES EN LA USM

LUEGO DE TERMINAR SU PLAN DE ESTUDIOS?

Con el fin de conocer la relación que mantiene la USM con sus titulados, se han agregado una serie de preguntas al instrumento 2020 que van en esta línea.

Gráfica 68. Distribución porcentual “Participación en actividades USM”.

75%NO

21%SÍ

4%

EN BLANCO

Del 75% de Titulados que no han participado de actividades en la USM, al ser consultados por la razón, sus respuestas se distribuyen de la siguiente manera:

INDIQUE POR QUÉ NO HA PARTICIPADO

EN ACTIVIDADES DE VINCULACIÓN DE LA USM

Gráfica 69. Distribución porcentual “Razones por las cuales no he asistido a actividades USM”.

75%

NO HE ENCONTRADO LA OPORTUNIDAD

NO HE RECIBIDO INFORMACIÓN

PERDÍ EL VÍNCULO CON LA UNIVERSIDAD

NO ME INTERESA PARTICIPAR

OTRO

43%

27%

14%

8%

8%

78



INDIQUE EN QUÉ ACTIVIDADES

DE VINCULACIÓN CON LA USM HA PARTICIPADO

Gráfica 70. Distribución porcentual “Actividades en las que ha participado en la USM”.

PROCESO DE AUTOEVALUACIÓN DE CARRERAS O PROGRAMAS

ACTIVIDADES DE ACREDITACIÓN INSTITUCIONAL

RED DE EXALUMNOS

PROCESO DE ACTUALIZACIÓN CURRICULAR

PROYECTOS EN CONJUNTO CON LA UNIVERSIDAD

CURSOS Y TALLERES IMPARTIDOS POR LA RED DE EXALUMNOS

ACTIVIDADES DE RECONOCIMIENTOS A EXALUMNOS, FUNCIONARIOS, PROFESORES

PROGRAMA DE BECAS

PROGRAMAS DE APOYO AL EMPRENDIMIENTO

OTRO

12%

7%

6%

6%

4%

3%

3%

1%

1%

10%

21%CHARLAS

O SEMINARIOS

14%FERIAS

LABORALESUSM

12%FIESTA

DE GALA USM


79




¿APOYARÍA ACTIVIDADES RELACIONADAS

CON ALUMNOS DE PREGRADO?

Gráfica 71. Distribución porcentual “¿Apoyaría actividades de pregrado?”.

21%NO

74%SÍ

5%

EN BLANCO

80




¿CÓMO APOYARÍA A ESTUDIANTES DE PREGRADO?

Dentro de este contexto, el 74% de los titulados estaría dispuesto a colaborar través de:

Gráfica 72. Distribución porcentual del tipo de apoyo que realizarían los titulados que desean apoyar a los alumnos de pregrado.

CHARLAS Y SEMINARIOS

REDES DE CONTACTO

TUTORÍAS Y ASESORÍAS

OPORTUNIDADES DE PRÁCTICAS Y MEMORIAS

VISITAS A LA EMPRESA

COACHING DE INSERCIÓN LABORAL

TALLERES TRANSVERSALES

INVESTIGACIÓN

BECAS / DONACIONES

17%

15%

15%

14%

10%

9%

9%

7%

4%

¿LE GUSTARÍA TENER UN MAYOR ACERCAMIENTO CON LA USM?

Gráfica 73. “¿Le gustaría tener un mayor acercamiento con la USM?”.

19%NO

76%SÍ

5%

EN BLANCO

C O N C L U S I O N E S

P R E G R A D O

82


CONCLUSIONESA través de los resultados expuestos se puede analizar y comprender el estado actual en el cual se encuentran los titulados de pregrado,

donde se consideraron una serie de aspectos asociados a empleabilidad y otros factores relacionados.

En términos generales, se considera que la muestra obtenida posee una distribución de género similar a la poblacional, abarcando principalmente el rango etario que comprende entre los 26 y 30 años, quienes estudian pre-ferentemente en un régimen diurno, son sostenidos económicamente prin-cipalmente por su padre y/o madre, los cuales han alcanzado como máximo nivel educativo la educación media.

Respecto a la inserción laboral, los titulados respondieron principalmente que “antes de titularse o en menos de 3 meses” ya se encontraban traba-jando. Adicionalmente consideraron que la manera de encontrar su primer trabajo fue fácil y por medio de contactos personales, principalmente en las carreras Profesionales con licenciatura.

En cuanto a la situación laboral, la fuerza laboral está compuesta por 6123 personas, alcanzando una empleabilidad del 85%. Donde los titulados tra-bajan principalmente en empleos dependientes, con contrato a plazo in-definido como Profesionales e ingenieros. Desarrollan una modalidad de trabajo de jornada completa, mayoritariamente en la Región Metropolitana, en el caso de los Profesionales. Mientras que, los Técnicos de nivel superior trabajan principalmente en la Región de Valparaíso.

Respecto al nivel de ingreso mensual bruto, este se encuentra entre los $641.001 - $1.923.000. Los titulados trabajan en grandes empresas, co-rrespondiente a sectores económicos de otras actividades de servicio, construcción, explotación de minas y canteras e industria manufacturera principalmente.

Es importante mencionar, que existen 342 titulados que conforman parte del grupo de los inactivos. Los cuales no buscan empleo por motivos perso-nales, donde destaca que se encuentran estudiando.

Por otro lado, el desempleo alcanza un 15% de la fuerza laboral. Donde la falta de oportunidad laboral, de experiencia laboral y de ofertas laborales atractivas aparecen como el principal motivo de esta cifra, encontrándose en condición de desempleo mayormente desde hace menos de 6 meses.

Al momento de considerar la satisfacción laboral, los titulados indicaron estar satisfechos respecto a su remuneración y satisfechos respecto a las funciones desempeñadas. Asimismo, consideran que los factores que más influyen en la satisfacción laboral a la hora de elegir trabajo son la remune-ración y el desarrollo profesional.

En cuanto a los titulados emprendedores, el 14% señala poseer un empren-dimiento. Los cuales generan un nivel de ingreso bruto entre los $320.501 - $641.000. Son principalmente microempresas pertenecientes a sectores

económicos de otras actividades de servicio, construcción y actividades profesionales, científicas y técnicas. Estos emprendimientos son iniciados posterior a la titulación y llevan más de 3 años en desarrollo, siendo en algunos caso (6%) la única fuente laboral del titulado.

Respecto a la continuidad de estudios de los titulados, un 23% cursó o está cursando algún programa, destacándose los programas de Diplomados y Magíster, concentrando la elección de casa de estudio en la Pontificia Universidad Católica de Chile y en la Universidad Federico Santa María, respectivamente.

VISIÓN COMPETITIVA DEL MERCADO

La evaluación de los titulados respecto del desarrollo de competencias transversales sellos en la formación profesional USM es positiva, donde destacan la resolución de problemas y el compromiso con la calidad.

Como atributos de competencias, satisfacción y experiencia en la USM, los titulados consideran que la USM (mayoritariamente) es una Institución de prestigio; de donde egresan profesionales con una adecuada base técnica; que se caracteriza por ser una Universidad líder en formación de carreras/programas en las áreas de Ingeniería, ciencia y tecnología; que se define por su calidad docente y por incentivar el desarrollo de competencias para investigación, desarrollo e innovación (I+D+i) en sus estudiantes.

Teniendo en cuenta la evaluación general, los titulados tienen una percep-ción positiva acerca de su experiencia en la USM, considerando también que la mayoría se siente orgulloso de ser Sansano. Además, destacan que el prestigio y la formación técnica son los factores donde la Universidad destaca, mientras que, las habilidades blandas y el idioma, son identificados como factores que pueden ser mejorados.

Finalmente, respecto a la vinculación con exalumnos y la USM, los titulados indican, principalmente, que no han participado en actividades de exalum-nos en el último año, debido mayoritariamente a que no han encontrado la oportunidad de hacerlo o no han recibido información al respecto. En cam-bio, existe un porcentaje menor que si ha asistido a actividades de exalum-nos, destacando principalmente la participación en charlas o seminarios y en ferias laborales USM. Adicionalmente, existe una gran concentración de titulados que estarían dispuestos a apoyar actividades de pregrado y les gustaría tener un mayor acercamiento con la USM.


A N E X O S



Arquitectura Ingeniería en Fabricación y Diseño Industrial

Construcción Civil Ingeniería Eléctrica

Ingeniería Civil Ingeniería en Aviación Comercial

Ingeniería Civil Ambiental Ingeniería en Construcción con Licenciatura en Ingeniería

Ingeniería Civil Eléctrica Ingeniería en Diseño de Productos

Ingeniería Civil Electrónica Ingeniería en Prevención de Riesgos Laborales y Ambientales

Ingeniería Civil en Informática Ingeniería Mecánica Industrial

Ingeniería Civil Industrial

Ingeniería Civil Matemática

Ingeniería Civil Mecánica

Ingeniería Civil Metalúrgica

Ingeniería Civil Química

Ingeniería Civil Telemática

Ingeniería Comercial

Licenciatura en Ciencias Mención Física

Licenciatura en Ciencias Mención Matemática

Licenciatura en Ciencias Mención Química

Químico

Ingeniería Ambiental

Ingeniería Informática

ANEXO A. Clasificación de carreras según grado académico y otorgamiento de título.

A continuación se detalla el criterio para la clasificación:

PROFESIONAL CON LICENCIATURA Otorga grado académico y título profesional

PROFESIONAL SIN LICENCIATURA Otorga título profesional

TÉCNICO DE NIVEL SUPERIOR Otorga título profesional


P R O F E S I O N A L E S S I N L I C E N C I A T U R A T É C N I C O D E N I V E L S U P E R I O R

Ingeniería (E) Electrónica TU. Dibujante Proyectista

Ingeniería (E) en Control e Instrumentación Industrial TU. en Automatización y Control

Ingeniería (E) en Gestión de la Calidad TU. en Construcción

Ingeniería (E) en Gestión Industrial TU. en Construcción Civil

Ingeniería (E) en Informática TU. en Control de Alimentos

Ingeniería (E) en Mantenimiento Industrial TU. en Control del Medio Ambiente

Ingeniería (E) en Mecánica de Procesos y Mantenimiento Indus-trial

TU. en Diseño y Producción Industrial en Moldes y Matrices

Ingeniería (E) en Prevención De Riesgos TU. en Electricidad

Ingeniería (E) en Proyectos de Ingeniería TU. en Electrónica

Ingeniería (E) en Proyectos Estructurales TU. en Gestión de Calidad en Alimentos

Ingeniería (E) en Química Mención Control TU. en Informática

Ingeniería (E) en Sistemas Computacionales TU. en Mantenimiento Aeronáutico

Ingeniería (E) en Software TU. en Mantenimiento Industrial

Ingeniería (E) Metalúrgica TU. en Matricería para Plásticos y Metales

TU. en Mecánica Automotriz

TU. en Mecánica Automotriz Diesel

TU. en Mecánica Industrial

TU. en Minería y Metalurgia

TU. en Prevención de Riesgos

TU. en Programación de Computadores*

TU. en Proyecto y Diseño Estructural

TU. en Proyecto y Diseño Mecánico

TU. en Proyectos de Ingeniería

TU. en Química Analítica

TU. en Química Mención Química Analítica

TU. en Química Mención Química Industrial

TU. en Robótica y Mecatrónica

TU. en Telecomunicaciones y Redes

TU. en Topografía*

TU. Industrial en Electricidad Mención Distribución y Control

TU. Industrial en Mecánica de Mantenimiento

TU. Industrial mención Mecánica de Mantenimiento


I N S T I T U C I Ó N D O C T O R A D O C A N T I D A D

USM 9 0,5%

OTRA INSTITUCIÓN 36 1,8%

T O D O S 4 5 2 %

ANEXO B. Educación continua

A continuación, se informan las diversas instituciones seleccionadas por los titulados para realizar su continuidad de estudios:

I N S T I T U C I Ó N D O C T O R A D OP O R C E N T A J E D E L T O T A L D E

P R O G R A M A S D E E D . C O N T I N U A

EN EL EXTRANJERO 21 1,1%

USM 9 0,5%

PUC - PONTIFICIA U. CATOLICA DE CHILE 6 0,3%

UAI - U. ADOLFO IBAÑEZ 2 0,1%

UCH - U. DE CHILE 2 0,1%

UV - U. DE VALPARAISO 2 0,1%

OTRO 1 0,1%

PUCV - PONTIFICIA U. CATOLICA DE VALP. 1 0,1%

UDLA -U. DE LAS AMERICAS 1 0,1%

T O T A L 4 5 2 , 3 %

I N S T I T U C I Ó N M A G Í S T E R C A N T I D A D

USM 314 16,04%


T O D O S 5 5 9 2 8 , 5 6 %

I N S T I T U C I Ó N M A G Í S T E R P O R C E N T A J E D E L T O T A L D E







UNAB - U. ANDRES BELLO 20 1,02%

OTRO 14 0,72%


UDD - U. DEL DESARROLLO 12 0,61%

USACH - U. DE SANTIAGO DE CHILE 7 0,36%


UACH - U. AUSTRAL DE CHILE 4 0,20%

UBB - U. DEL BIO-BIO 3 0,15%

UDEC - U. DE CONCEPCION 3 0,15%

UCSC - U. CATOLICA SANTISIMA CONCE. 2 0,10%

UAH - U. ALBERTO HURTADO 2 0,10%

UANTOF - U. DE ANTOFAGASTA 2 0,10%

UNAP - U. ARTURO PRAT 2 0,10%

UCN - U. CATOLICA DEL NORTE 1 0,05%

CFT ST - CFT SANTO TOMAS 1 0,05%

UA - U. AUTONOMA DE CHILE 1 0,05%

UANDES - U. DE LOS ANDES 1 0,05%


UDP - U. DIEGO PORTALES 1 0,05%

UFT - U. FINIS TERRAE 2 0,10%

UMAG - U. DE MAGALLANES 1 0,05%

UPLA - U. DE PLAYA ANCHA 1 0,05%

UPV - U. PEDRO DE VALDIVIA 1 0,05%

USS - U. SAN SEBASTIAN 1 0,05%

UST - U. SANTO TOMAS 1 0,05%

UTAL - U. DE TALCA 1 0,05%

UVM - U. DE VIÑA DEL MAR 1 0,05%

EN BLANCO 1 0,05%

T O T A L M A G Í S T E R 2 4 5 1 2 , 5 2 %


I N S T I T U C I Ó N D I P L O M A D O C A N T I D A D

USM 85 4,34%


T O T A L 8 6 0 4 3 , 9 4 %

I N S T I T U C I Ó N D I P L O M A D OP O R C E N T A J E D E L T O T A L D E




OTRO 89 4,55%

USM 85 4,34%






UDEC - U. DE CONCEPCION 13 0,66%


UANDES - U. DE LOS ANDES 7 0,36%

INACAP - U. TEC. DE CHILE INACAP 6 0,31%


UAH - U. ALBERTO HURTADO 7 0,36%


UACH - U. AUSTRAL DE CHILE 5 0,26%

EN BLANCO 5 0,26%

UCEN - U. CENTRAL DE CHILE 3 0,15%

UTAL - U. DE TALCA 3 0,15%

(EN BLANCO) 3 0,15%


UCN - U. CATOLICA DEL NORTE 2 0,10%


I N S T I T U C I Ó NC U R S O D E

E S P E C I A L I Z A C I Ó NP O R C E N T A J E D E L T O T A L D E


OTRO 110 5,62%


UCh - U. DE CHILE 32 1,64%

En blanco 28 1,43%



USM 11 0,56%



UdeC - U. DE CONCEPCION 6 0,31%



I N S T I T U C I Ó N C U R S O D E E S P E C I A L I Z A C I Ó N C A N T I D A D

USM 11 0,56%

Otra Institución 307 15,69%

T O T A L 3 1 8 1 6 , 2 5 %


UCSH - U. CATOLICA CAR. RAUL SILVA HENR. 3 0,15%

UDP - U. DIEGO PORTALES 2 0,10%


UBO - U. BERNARDO O'HIGGINS 1 0,05%

UDA - U. DE ATACAMA 1 0,05%

UFT - U. FINIS TERRAE 1 0,05%



T O T A L D I P L O M A D O S 8 6 0 4 3 , 9 4 %


I N S T I T U C I Ó N C U R S O D E I D I O M A S C A N T I D A D

USM 0 0,00%


T O T A L 7 9 4 , 0 4 %

I N S T I T U C I Ó N C U R S O D E I D I O M A SP O R C E N T A J E D E L T O T A L D E


OTRO 40 2,04%


IP CHILENO BRITANICO DE CULTURA 8 0,41%

EN BLANCO 5 0,26%

IP CHILENO NORTEAMERICANO 5 0,26%

CARABINEROS DE CHILE 1 0,05%

EJERCITO DE CHILE 1 0,05%





T O T A L C U R S O D E I D I O M A S 7 9 4 , 0 4 %


UM - U. MAYOR 3 0,15%


UACh - U. AUSTRAL DE CHILE 2 0,10%

IP LA ARAUCANA 1 0,05%



UFRO - U. DE LA FRONTERA 1 0,05%



T O T A L C U R S O D E E S P E C I A L I Z A C I Ó N 3 1 8 1 6 , 2 5 %


I N S T I T U C I Ó N P R E G R A D OP O R C E N T A J E D E L T O T A L D E


En blanco 27 1,38%





OTRO 8 0,41%




UCM - U. CATOLICA DEL MAULE 2 0,10%




UAC - U. DE ACONCAGUA 1 0,05%

UB - U. BOLIVARIANA 1 0,05%


ULARE - U. LA REPUBLICA 1 0,05%

UNAP - U. ARTURO PRAT 1 0,05%

UST - U. SANTO TOMAS 1 0,05%

USM 1 0,05%

T O T A L G E N E R A L 9 6 4 , 9 1 %

I N S T I T U C I Ó N P R E G R A D O C A N T I D A D

USM 0 0,00%


T O T A L 9 6 4 , 9 1 %


S I M B O L O G Í A

A N E X O S C / D

ESTA CARRERA NO SE DICTA EN ESTA SEDE -

CUMPLE MUESTRA GENERAL PERO NO EN ESTA SEDE *

EL NÚMERO DE TITULADO ES INFERIOR A 30, POR LO QUE

NO FACTIBLE REALIZAR EL ESTUDIO CORRESPONDIENTE**

CUMPLE, PERO EL NÚMERO DE TITULADOS

NO PERMITE REALIZAR UN ESTUDIOº

SIN RESPUESTAS S/R

NO CUMPLE MUESTRA ***


ANEXO C. Cumplimiento de muestra

T O T A L T I T U L A D O S

T I T U L A D O S C A R R E R A S U S M [ 2 0 1 4 - 2 0 1 8 ]

T I T U L A D O SM U E S T R A

9 3 % R E S P U E S T A

2 0 2 0E S T A D O

ARQUITECTURA 136 76 78 Cumple

CONSTRUCCIÓN CIVIL 217 95 124 Cumple

INGENIERÍA CIVIL 262 103 164 Cumple

INGENIERÍA CIVIL AMBIENTAL 71 51 59 Cumple

INGENIERÍA CIVIL ELÉCTRICA 72 51 55 Cumple

INGENIERÍA CIVIL ELECTRÓNICA 276 105 163 Cumple

INGENIERÍA CIVIL EN INFORMÁTICA 334 112 2 16 Cumple

INGENIERÍA CIVIL INDUSTRIAL 1511 151 668 Cumple

INGENIERÍA CIVIL MATEMÁTICA 25 22 19 **

INGENIERÍA CIVIL MECÁNICA 478 125 287 Cumple

INGENIERÍA CIVIL METALÚRGICA 86 58 65 Cumple

INGENIERÍA CIVIL QUÍMICA 347 114 241 Cumple

INGENIERÍA CIVIL TELEMÁTICA 78 54 59 Cumple

INGENIERÍA COMERCIAL 535 128 304 Cumple

INGENIERÍA AMBIENTAL 11 11 7 **

INGENIERÍA ELÉCTRICA 55 42 43 Cumple

INGENIERÍA EN AVIACIÓN COMERCIAL 79 54 65 Cumple

INGENIERÍA EN CONSTRUCCIÓN CON LICENCIATURA

EN INGENIERÍA305 109 164 Cumple

INGENIERÍA EN DISEÑO DE PRODUCTOS 86 58 64 Cumple

INGENIERÍA EN FABRICACIÓN Y DISEÑO INDUSTRIAL 19 18 10 **

INGENIERÍA EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

Y AMBIENTALES572 130 245 Cumple

INGENIERÍA INFORMÁTICA 15 14 5 **

INGENIERÍA MECÁNICA INDUSTRIAL 130 74 91 Cumple

LICENCIATURA EN CIENCIAS MENCIÓN FÍSICA 33 28 17 No cumple

LICENCIATURA EN CIENCIAS MENCIÓN MATEMÁTICA 8 8 2 **


LICENCIATURA EN CIENCIAS MENCIÓN QUÍMICA 8 8 2 **

PILOTO COMERCIAL 71 51 52 Cumple

QUÍMICO 3 3 1 **

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN ELECTRÓNICA 22 20 12 **

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN CONTROL E INSTRUMENTACIÓN

INDUSTRIAL291 107 173 Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN GESTIÓN DE LA CALIDAD 124 72 80 Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN GESTIÓN INDUSTRIAL 781 139 340 Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN GESTIÓN Y CONTROL

AMBIENTAL2 2 0 S/R

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN INFORMÁTICA 74 52 57 Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN MANTENIMIENTO INDUSTRIAL 343 113 180 Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN MECÁNICA DE PROCESOS Y

MANTENIMIENTO INDUSTRIAL352 114 192 Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PREVENCIÓN DE RIESGOS 206 93 93 Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PROYECTOS DE INGENIERÍA 55 42 44 Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PROYECTOS ESTRUCTURALES 19 18 4 **

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN QUÍMICA MENCIÓN CONTROL 77 53 43 No Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN SISTEMAS COMPUTACIONALES 59 44 44 Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN SOFTwARE 98 63 63 Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN MECÁNICA 1 1 0 S/R

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN METALÚRGICA 4 4 4 °

TÉCNICO UNIVERSITARIO DIBUJANTE PROYECTISTA 48 38 31 No cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN AUTOMATIZACIÓN Y CONTROL 79 54 55 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONSTRUCCIÓN 668 135 252 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONSTRUCCIÓN CIVIL 3 3 1 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONTROL DE ALIMENTOS 56 43 31 No cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONTROL DEL MEDIO AMBIENTE 92 60 71 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN DISEÑO Y PRODUCCIÓN

INDUSTRIAL EN MOLDES Y MATRICES19 18 2 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ELECTRICIDAD 373 116 170 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ELECTRÓNICA 267 104 162 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ESTRUCTURAS 1 1 0 S/R


TÉCNICO UNIVERSITARIO EN GESTIÓN DE CALIDAD

EN ALIMENTOS2 2 2 °

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN INDUSTRIAL MADERERAS 1 1 0 S/R

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN INFORMÁTICA 292 107 161 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MANTENIMIENTO AERONÁUTICO 132 75 79 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MANTENIMIENTO INDUSTRIAL 100 63 63 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MATRICERÍA PARA

PLÁSTICOS Y METALES54 42 22 No cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA AUTOMOTRIZ 301 108 137 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA AUTOMOTRIZ DIESEL 2 2 1 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA DE PROCESOS

Y MANTENIMIENTO INDUSTRIAL2 2 0 S/R

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA INDUSTRIAL 230 98 127 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MINERÍA Y METALURGIA 165 84 94 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS 328 112 141 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PROGRAMACIÓN

DE COMPUTADORES9 9 1 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PROYECTO Y DISEÑO

ESTRUCTURAL14 13 3 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PROYECTO Y DISEÑO MECÁNICO 52 40 25 No cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PROYECTOS DE INGENIERÍA 84 95 61 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN QUÍMICA ANALÍTICA 2 2 1 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN QUÍMICA MENCIÓN QUÍMICA

ANALÍTICA97 62 69 Cumple


INDUSTRIAL40 33 21 No cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ROBÓTICA Y MECATRÓNICA 23 21 1 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN SISTEMAS ELECTRÓNICOS 1 1 0 S/R

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN TELECOMUNICACIONES Y REDES 101 64 65 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN TOPOGRAFÍA 7 7 1 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO INDUSTRIAL EN ELECTRICIDAD

MENCIÓN DISTRIBUCIÓN Y CONTROL32 28 13 No cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO INDUSTRIAL EN GESTIÓN

DE LA PRODUCCIÓN16 15 0 S/R

TÉCNICO UNIVERSITARIO INDUSTRIAL EN MECÁNICA DE

MANTENIMIENTO14 13 2 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO INDUSTRIAL MENCIÓN MECÁNICA

DE MANTENIMIENTO17 16 1 **


C A S A C E N T R A L



9 3 % R E S P U E S T A

2 0 2 0E S T A D O

ARQUITECTURA 136 76 78 Cumple

CONSTRUCCIÓN CIVIL 217 95 124 Cumple

INGENIERÍA CIVIL 238 98 146 Cumple

INGENIERÍA CIVIL AMBIENTAL 71 51 59 Cumple

INGENIERÍA CIVIL ELÉCTRICA 47 37 37 Cumple

INGENIERÍA CIVIL ELECTRÓNICA 276 105 163 Cumple

INGENIERÍA CIVIL EN INFORMÁTICA 202 92 125 Cumple


INGENIERÍA CIVIL MATEMÁTICA 25 22 19 **


INGENIERÍA CIVIL METALÚRGICA 86 58 65 Cumple


INGENIERÍA CIVIL TELEMÁTICA 78 54 59 Cumple


INGENIERÍA AMBIENTAL 11 11 7 **

INGENIERÍA ELÉCTRICA 50 39 39 Cumple

INGENIERÍA EN AVIACIÓN COMERCIAL - - - -


EN INGENIERÍA- - - -

INGENIERÍA EN DISEÑO DE PRODUCTOS 86 58 64 Cumple

INGENIERÍA EN FABRICACIÓN Y DISEÑO INDUSTRIAL - - - -


Y AMBIENTALES- - - -


INGENIERÍA MECÁNICA INDUSTRIAL 86 58 63 Cumple

LICENCIATURA EN CIENCIAS MENCIÓN FÍSICA 33 28 17 ***

LICENCIATURA EN CIENCIAS MENCIÓN MATEMÁTICA 8 8 2 **

LICENCIATURA EN CIENCIAS MENCIÓN QUÍMICA 8 8 2 **

PILOTO COMERCIAL - - - -


QUÍMICO 3 3 1 **

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN ELECTRÓNICA 22 20 12 **


INDUSTRIAL- - - -

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN GESTIÓN DE LA CALIDAD - - - -

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN GESTIÓN INDUSTRIAL - - - -

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN GESTIÓN

Y CONTROL AMBIENTAL- - - -

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN INFORMÁTICA 43 35 29 *

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN MANTENIMIENTO INDUSTRIAL - - - -


MANTENIMIENTO INDUSTRIAL- - - -

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PREVENCIÓN DE RIESGOS - - - -

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PROYECTOS DE INGENIERÍA - - - -

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PROYECTOS ESTRUCTURALES - - - -

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN QUÍMICA MENCIÓN CONTROL - - - -

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN SISTEMAS COMPUTACIONALES - - - -

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN SOFTwARE - - - -

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN MECÁNICA 1 1 0 S/R

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN METALÚRGICA 4 4 4 °

TÉCNICO UNIVERSITARIO DIBUJANTE PROYECTISTA - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN AUTOMATIZACIÓN Y CONTROL - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONSTRUCCIÓN - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONSTRUCCIÓN CIVIL - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONTROL DE ALIMENTOS - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONTROL DEL MEDIO AMBIENTE - - - -


INDUSTRIAL EN MOLDES Y MATRICES- - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ELECTRICIDAD - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ELECTRÓNICA - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ESTRUCTURAS - - - -


EN ALIMENTOS- - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN INDUSTRIAL MADERERAS - - - -


TÉCNICO UNIVERSITARIO EN INFORMÁTICA - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MANTENIMIENTO AERONÁUTICO - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MANTENIMIENTO INDUSTRIAL - - - -


PLÁSTICOS Y METALES- - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA AUTOMOTRIZ - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA AUTOMOTRIZ DIESEL - - - -


Y MANTENIMIENTO INDUSTRIAL- - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA INDUSTRIAL - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MINERÍA Y METALURGIA - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS - - - -


DE COMPUTADORES- - - -


ESTRUCTURAL- - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PROYECTO Y DISEÑO MECÁNICO - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PROYECTOS DE INGENIERÍA - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN QUÍMICA ANALÍTICA - - - -


ANALÍTICA- - - -


INDUSTRIAL- - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ROBÓTICA Y MECATRÓNICA - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN SISTEMAS ELECTRÓNICOS - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN TELECOMUNICACIONES Y REDES - - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN TOPOGRAFÍA - - - -


MENCIÓN DISTRIBUCIÓN Y CONTROL- - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO INDUSTRIAL EN GESTIÓN DE LA

PRODUCCIÓN- - - -


MANTENIMIENTO- - - -


DE MANTENIMIENTO- - - -


V I T A C U R A



9 3 % R E S P U E S T A

2 0 2 0E S T A D O

ARQUITECTURA - - - -

CONSTRUCCIÓN CIVIL - - - -

INGENIERÍA CIVIL - - - -

INGENIERÍA CIVIL AMBIENTAL - - - -

INGENIERÍA CIVIL ELÉCTRICA - - - -

INGENIERÍA CIVIL ELECTRÓNICA - - - -

INGENIERÍA CIVIL EN INFORMÁTICA - - - -


INGENIERÍA CIVIL MATEMÁTICA - - - -

INGENIERÍA CIVIL MECÁNICA - - - -

INGENIERÍA CIVIL METALÚRGICA - - - -

INGENIERÍA CIVIL QUÍMICA - - - -

INGENIERÍA CIVIL TELEMÁTICA - - - -


INGENIERÍA AMBIENTAL - - - -

INGENIERÍA ELÉCTRICA - - - -

INGENIERÍA EN AVIACIÓN COMERCIAL 79 54 65 Cumple



INGENIERÍA EN DISEÑO DE PRODUCTOS - - - -




INGENIERÍA INFORMÁTICA - - - -

INGENIERÍA MECÁNICA INDUSTRIAL - - - -

LICENCIATURA EN CIENCIAS MENCIÓN FÍSICA - - - -

LICENCIATURA EN CIENCIAS MENCIÓN MATEMÁTICA - - - -

LICENCIATURA EN CIENCIAS MENCIÓN QUÍMICA - - - -

PILOTO COMERCIAL 71 51 52 Cumple


QUÍMICO - - - -

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN ELECTRÓNICA - - - -


INDUSTRIAL- - - -


INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN GESTIÓN INDUSTRIAL - - - -



INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN INFORMÁTICA - - - -


INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN MECÁNICA DE PROCESOS








INGENIERÍA DE EJECUCIÓN MECÁNICA - - - -

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN METALÚRGICA - - - -













EN ALIMENTOS- - - -




TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MANTENIMIENTO AERONÁUTICO 126 73 77 Cumple














ESTRUCTURAL- - - -





ANALÍTICA- - - -


INDUSTRIAL- - - -








PRODUCCIÓN- - - -






S A N J O A Q U Í N



9 3 % R E S P U E S T A

2 0 2 0E S T A D O



INGENIERÍA CIVIL 24 22 18 **


INGENIERÍA CIVIL ELÉCTRICA 25 22 18 **


INGENIERÍA CIVIL EN INFORMÁTICA 132 75 91 Cumple

INGENIERÍA CIVIL INDUSTRIAL - - - -






INGENIERÍA COMERCIAL - - - -


INGENIERÍA ELÉCTRICA 5 5 4 **









INGENIERÍA MECÁNICA INDUSTRIAL 44 36 28 *






QUÍMICO - - - -



INDUSTRIAL- - - -





INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN INFORMÁTICA 31 27 28 Cumple





INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PROYECTOS DE INGENIERÍA 40 33 34 Cumple




INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN SOFTwARE 60 45 37 *















EN ALIMENTOS- - - -


















ESTRUCTURAL- - - -





ANALÍTICA- - - -


INDUSTRIAL- - - -







TÉCNICO UNIVERSITARIO INDUSTRIAL EN GESTIÓN

DE LA PRODUCCIÓN- - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO INDUSTRIAL EN MECÁNICA





V I Ñ A D E L M A R



9 3 % R E S P U E S T A

2 0 2 0E S T A D O





















INGENIERÍA EN FABRICACIÓN Y DISEÑO INDUSTRIAL 19 18 10 **










QUÍMICO - - - -


INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN CONTROL

E INSTRUMENTACIÓN INDUSTRIAL130 74 81 Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN GESTIÓN DE LA CALIDAD 16 15 9 **







Y MANTENIMIENTO INDUSTRIAL159 82 90 Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PREVENCIÓN DE RIESGOS 98 63 49 *

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PROYECTOS DE INGENIERÍA 15 14 10 **



INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN SISTEMAS COMPUTACIONALES 59 44 44 Cumple






TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONSTRUCCIÓN 489 125 171 Cumple


TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONTROL DE ALIMENTOS 46 37 26 No cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONTROL DEL MEDIO AMBIENTE 69 50 51 Cumple


INDUSTRIAL EN MOLDES Y MATRICES19 18 2 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ELECTRICIDAD 282 106 121 Cumple




EN ALIMENTOS2 2 ° °



TÉCNICO UNIVERSITARIO EN INFORMÁTICA 211 94 116 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MANTENIMIENTO AERONÁUTICO 6 6 2 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MANTENIMIENTO INDUSTRIAL 60 45 46 Cumple


PLÁSTICOS Y METALES54 42 22 No cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA AUTOMOTRIZ 224 97 109 Cumple




TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA INDUSTRIAL 135 76 66 No cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MINERÍA Y METALURGIA 165 84 94 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS 196 91 100 Cumple


DE COMPUTADORES9 9 1 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PROYECTO

Y DISEÑO ESTRUCTURAL- - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PROYECTO Y DISEÑO MECÁNICO 52 40 25 No cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PROYECTOS DE INGENIERÍA 75 53 56 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN QUÍMICA ANALÍTICA 2 2 1 **


ANALÍTICA97 62 67 Cumple


INDUSTRIAL- - - -



TÉCNICO UNIVERSITARIO EN TELECOMUNICACIONES Y REDES 101 64 65 Cumple





PRODUCCIÓN- - - -






C O N C E P C I Ó N



9 3 % R E S P U E S T A

2 0 2 0E S T A D O































QUÍMICO - - - -



INDUSTRIAL161 83 92 Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN GESTIÓN DE LA CALIDAD 108 66 71 Cumple



Y CONTROL AMBIENTAL2 2 0 S/R




MANTENIMIENTO INDUSTRIAL193 90 102 Cumple

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PREVENCIÓN DE RIESGOS 108 66 44 *


INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PROYECTOS ESTRUCTURALES 19 18 4 **

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN QUÍMICA MENCIÓN CONTROL 77 53 43No cumple

general


INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN SOFTwARE 38 32 26 *



TÉCNICO UNIVERSITARIO DIBUJANTE PROYECTISTA 48 38 31 No cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN AUTOMATIZACIÓN Y CONTROL 79 54 55 Cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONSTRUCCIÓN 179 87 81 No cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONSTRUCCIÓN CIVIL 3 3 1 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONTROL DE ALIMENTOS 10 10 5 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONTROL DEL MEDIO AMBIENTE 23 21 20 **



TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ELECTRICIDAD 91 60 49 No cumple


TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ESTRUCTURAS 1 1 0 S/R


EN ALIMENTOS- - - -

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN INDUSTRIAL MADERERAS 1 1 0 S/R


TÉCNICO UNIVERSITARIO EN INFORMÁTICA 81 55 45 No cumple


TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MANTENIMIENTO INDUSTRIAL 40 33 17 No cumple



TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA AUTOMOTRIZ 77 53 28 No cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA AUTOMOTRIZ DIESEL 2 2 1 **


Y MANTENIMIENTO INDUSTRIAL2 2 0 S/R

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA INDUSTRIAL 95 61 61 Cumple


TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS 132 75 41 No cumple




ESTRUCTURAL14 13 3 **


TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PROYECTOS DE INGENIERÍA 9 9 5 **



ANALÍTICA- - - -


INDUSTRIAL40 33 21 No cumple

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ROBÓTICA Y MECATRÓNICA 23 21 1 **

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN SISTEMAS ELECTRÓNICOS 1 1 0 S/R


TÉCNICO UNIVERSITARIO EN TOPOGRAFÍA 7 7 1 **


MENCIÓN DISTRIBUCIÓN Y CONTROL32 28 13 No cumple


PRODUCCIÓN16 15 0 **


MANTENIMIENTO14 13 2 **


DE MANTENIMIENTO17 16 1 **


ANEXO D. Empleabilidad

T O T A L T I T U L A D O S


R E S P U E S T A 2 0 2 0

T I T U L A D O S T R A B A J A N D O

F U E R Z A L A B O R A L


ARQUITECTURA 78 60 72 83%

CONSTRUCCIÓN CIVIL 124 100 114 88%

INGENIERÍA CIVIL 164 149 157 95%

INGENIERÍA CIVIL AMBIENTAL 58 39 51 76%

INGENIERÍA CIVIL ELÉCTRICA 55 54 54 100%

INGENIERÍA CIVIL ELECTRÓNICA 163 149 155 96%

INGENIERÍA CIVIL EN INFORMÁTICA 216 205 212 97%

INGENIERÍA CIVIL INDUSTRIAL 668 605 657 92%

INGENIERÍA CIVIL MATEMÁTICA 19 ** ** **

INGENIERÍA CIVIL MECÁNICA 287 248 281 88%

INGENIERÍA CIVIL METALÚRGICA 65 52 62 84%

INGENIERÍA CIVIL QUÍMICA 241 203 234 87%

INGENIERÍA CIVIL TELEMÁTICA 59 54 56 96%

INGENIERÍA COMERCIAL 304 265 294 90%

INGENIERÍA AMBIENTAL 7 ** ** **

INGENIERÍA ELÉCTRICA 43 41 41 100%

INGENIERÍA EN AVIACIÓN COMERCIAL 65 53 63 84%

INGENIERÍA EN CONSTRUCCIÓN

CON LICENCIATURA EN INGENIERÍA164 132 157 84%

INGENIERÍA EN DISEÑO DE PRODUCTOS 64 53 60 88%

INGENIERÍA EN FABRICACIÓN Y DISEÑO

INDUSTRIAL10 ** ** **

INGENIERÍA EN PREVENCIÓN DE RIESGOS

LABORALES Y AMBIENTALES245 188 225 84%

INGENIERÍA INFORMÁTICA 5 ** ** **

INGENIERÍA MECÁNICA INDUSTRIAL 91 80 89 90%

LICENCIATURA EN CIENCIAS MENCIÓN FÍSICA 17 *** *** ***

LICENCIATURA EN CIENCIAS MENCIÓN

MATEMÁTICA2 ** ** **


LICENCIATURA EN CIENCIAS MENCIÓN QUÍMICA 2 ** ** **

PILOTO COMERCIAL 52 31 46 67%

QUÍMICO 1 ** ** **

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN ELECTRÓNICA 12 ** ** **

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN CONTROL

E INSTRUMENTACIÓN INDUSTRIAL173 153 165 93%


DE LA CALIDAD80 62 77 81%


INDUSTRIAL340 279 326 86%


Y CONTROL AMBIENTAL0 S/R S/R S/R

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN INFORMÁTICA 57 54 56 96%

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN MANTENIMIENTO

INDUSTRIAL180 155 174 89%

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN MECÁNICA DE

PROCESOS Y MANTENIMIENTO INDUSTRIAL192 145 185 78%

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PREVENCIÓN

DE RIESGOS93 76 87 87%

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PROYECTOS

DE INGENIERÍA44 33 42 79%

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PROYECTOS

ESTRUCTURALES 4 ** ** **

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN QUÍMICA

MENCIÓN CONTROL43 *** *** ***

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN SISTEMAS

COMPUTACIONALES44 43 43 100%

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN SOFTwARE 63 55 61 90%

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN MECÁNICA 0 S/R S/R S/R

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN METALÚRGICA 4 ° ° °

TU. DIBUJANTE PROYECTISTA 48 *** *** ***

TU. EN AUTOMATIZACIÓN Y CONTROL 55 41 51 80%

TU. EN CONSTRUCCIÓN 668 145 230 63%

TU. EN CONSTRUCCIÓN CIVIL 3 ** ** **

TU. EN CONTROL DE ALIMENTOS 56 *** *** ***

TU. EN CONTROL DEL MEDIO AMBIENTE 71 41 62 66%

TU. EN DISEÑO Y PRODUCCIÓN INDUSTRIAL

EN MOLDES Y MATRICES19 18 2 **

TU. EN ELECTRICIDAD 170 123 155 79%


TU. EN ELECTRÓNICA 162 125 155 81%

TU. EN ESTRUCTURAS 0 S/R S/R S/R

TU. EN GESTIÓN DE CALIDAD EN ALIMENTOS 2 ° ° °

TU. EN INDUSTRIAL MADERERAS 0 S/R S/R S/R

TU. EN INFORMÁTICA 161 139 152 91%

TU. EN MANTENIMIENTO AERONÁUTICO 79 51 72 71%

TU. EN MANTENIMIENTO INDUSTRIAL 63 41 60 68%

TU. EN MATRICERÍA PARA PLÁSTICOS Y METALES 22 *** *** ***

TU. EN MECÁNICA AUTOMOTRIZ 137 103 128 80%

TU. EN MECÁNICA AUTOMOTRIZ DIESEL 1 ** ** **

TU. EN MECÁNICA DE PROCESOS

Y MANTENIMIENTO INDUSTRIAL0 S/R S/R S/R

TU. EN MECÁNICA INDUSTRIAL 127 99 116 85%

TU. EN MINERÍA Y METALURGIA 94 46 78 59%

TU. EN PREVENCIÓN DE RIESGOS 141 71 122 58%

TU. EN PROGRAMACIÓN DE COMPUTADORES 1 ** ** **

TU. EN PROYECTO Y DISEÑO ESTRUCTURAL 3 ** ** **

TU. EN PROYECTO Y DISEÑO MECÁNICO 25 *** *** ***

TU. EN PROYECTOS DE INGENIERÍA 61 46 58 79%

TU. EN QUÍMICA ANALÍTICA 1 ** ** **

TU. EN QUÍMICA MENCIÓN QUÍMICA ANALÍTICA 69 59 67 88%

TU. EN QUÍMICA MENCIÓN QUÍMICA INDUSTRIAL 21 *** *** ***

TU. EN ROBÓTICA Y MECATRÓNICA 1 ** ** **

TU. EN SISTEMAS ELECTRÓNICOS 0 S/R S/R S/R

TU. EN TELECOMUNICACIONES Y REDES 65 49 59 83%

TU. EN TOPOGRAFÍA 1 ** ** **

TU. INDUSTRIAL EN ELECTRICIDAD MENCIÓN

DISTRIBUCIÓN Y CONTROL13 *** *** ***

TU. INDUSTRIAL EN GESTIÓN DE LA PRODUCCIÓN 0 S/R S/R S/R

TU. INDUSTRIAL EN MECÁNICA DE

MANTENIMIENTO2 ** ** **

TU. INDUSTRIAL MENCIÓN MECÁNICA

DE MANTENIMIENTO1 ** ** **

E S T U D I O D E E M P L E A B I L I D A D

C A R R E R A S U S M

2 0 2 0

CARRERAS CAMPUS

CASA CENTRAL,VALPARAÍSO

UNIVERSIDAD TÉCNICA FEDERICO SANTA MARÍAP R E G R A D O - C A R R E R A S C A S A C E N T R A L TITULADOS COHORTES 2014 - 2018

24%

38%DE LOS TITULADOS

MAGÍSTER - EXTRANJERO

40%DE LOS TITULADOS

SE ENCUENTRA TRABAJANDO EN

R. DE VALPARAÍSO

15%

TIPOS DE PROGRAMAS ELEGIDOS

FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

FALTA DE

OPORTUNIDADES LABORALES


48% DIPLOMADO

36% CURSO DE ESPECIALIZACIÓN

13% MAGÍSTER

3% CURSO DE IDIOMAS

DIPLOMADO - PUCV

Distribución porcentual ARQUITECTURA.

13%

5%

45%SE DESEMPEÑA COMOPROFESIONAL(INGENIERO, OTRO)

47% SECTOR ECONÓMICO

CONSTRUCCIÓN

47%

BAJAS

REMUNERACIÓN

ALTA COMPETENCIA EN MI

ÁREA DE ESPECIALIZACIÓN

MENOS DE

3 MESES

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO

BRUTOIGUAL O MAYOR A

$1.282.001 - $1.923.000

MOTIVOS DE DESEMPLEO TIEMPO QUE DEMORÓ EN

ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

42%22%

16%

11%

SEÑALA DESARROLLAR UN

EMPRENDIMIENTO

60%

61DIPLOMADO - PUC

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

11%

ARQUITECTURA


78 72

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL


CURSOS - OTRO

37%DE LOS TITULADOS

SE ENCUENTRA TRABAJANDO EN LA

R. METROPOLITANA

15%


25%OTROS

MOTIVOS DE DESEMPLEO

FALTA DE



51% DIPLOMADO


23% MAGÍSTER

3% CURSO DE IDIOMA

DIPLOMADO - PUC - OTRO

Distribución porcentual CONSTRUCCIÓN CIVIL.

13%

13%

18%DE LOS TITULADOS



CONSTRUCCIÓN

23%

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA OFERTAS

LABORALES ATRACTIVAS

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

CONSTRUCCIÓN CIVIL

21%

19%

13%


EMPRENDIMIENTO

62%

39DIPLOMADO - PUCV

ANTES DE TITULARSE


44%88%E M P L E A B I L I D A D

124 114

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL


DOCTORADO - EXTRANJERO

54%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

36%


21%FALTA DE


FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL


51% MAGÍSTER

32% DIPLOMADO


6% DOCTORADO

1% CURSO DE IDIOMAS

MAGÍSTER - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA CIVIL.

9%

6%

23%DE LOS TITULADOS



CONSTRUCCIÓN

45%

BAJA

REMUNERACIÓN

OTRO

MOTIVO

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

INGENIERÍA CIVIL

18%

14%

14%


EMPRENDIMIENTO

86%

81DIPLOMADO - PUC - UCH

ANTES DE TITULARSE



146 98

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL


23%

5%DE LOS TITULADOS

DIPLOMADO - UVM - UA

49%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

13%


FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE



40% DIPLOMADO

27% MAGÍSTER

17% DOCTORADO


3% CURSO DE IDIOMAS

DOCTORADO - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA CIVIL AMBIENTAL.

10%

7%



OTRAS ACT. DE SERVICIOS

39%

FALTA DE OFERTAS




DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

21%

10%

10%


EMPRENDIMIENTO

51%

30MAGÍSTER - USM

OTRO

MOTIVO

10%

INGENIERÍA CIVIL AMBIENTAL

ANTES DE TITULARSE



59 51

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL


ANTES DE TITULARSE


59%

16%DE LOS TITULADOS

DIPLOMADO- UCH

65%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

25%


0% D E S E M P L E O


39% DIPLOMADO

36% MAGÍSTER

14% CURSO DE IDIOMA

7% DOCTORADO


MAGÍSTER - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA CIVIL ELÉCTRICA.

14%

14%


46% SECTOR ECONÓMICOSUMINISTRO DE ELECTRICIDAD, GAS, VAPOR Y AIRE ACONDICIONADO

46%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

95%

28DIPLOMADO - PUC

INGENIERÍA CIVIL ELÉCTRICA


37 37

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL


11%DE LOS TITULADOS

DIPLOMADO - PUC

60%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

59%



67% MAGÍSTER

17% DIPLOMADO


7% DOCTORADO

1% CURSO DE IDIOMAS

MAGÍSTER - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA CIVIL ELECTRÓNICA.

5%

5%


19% SECTOR ECONÓMICOINFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN / EXPLOTACIÓN DE MINAS Y CANTERAS

43%

ANTES DE TITULARSE YA ESTABA TRABAJANDO

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

34%


EMPRENDIMIENTO

58%

88DOCTORADO - EXTRANJERO

INGENIERÍA CIVIL ELECTRÓNICA

23%OTROS

MOTIVOS DE DESEMPLEO

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE ACTUALIZACIÓN

DE CONOCIMIENTOS

BAJO

NIVEL DE INGLÉS



FALTA DE OFERTAS


FALTA DE

OPORTUNIDAD LABORAL

13%

10%

MENOS DE 3 MESES

32%


163 155

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL


DIPLOMADO - PUC

65%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

19%


24%FALTA DE OPORTUNIDADES

LABORALES

FALTA OFERTAS



46% DIPLOMADO

32% MAGÍSTER


6% CURSO DE IDIOMAS

2% DOCTORADO

MAGÍSTER - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA CIVIL INDUSTRIAL.

14%

11%

10%DE LOS TITULADOS




35%

OTRO

MOTIVO

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

MENOS DE

3 MESES

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

39%

INGENIERÍA CIVIL INDUSTRIAL

19%

12%

11%


EMPRENDIMIENTO

80%

157DIPLOMADO - UCH


310 305

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL


8%DE LOS TITULADOS

DIPLOMADO - UCH

CURSOS - PUC

55%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

39%



54% MAGÍSTER

29% DIPLOMADO


7% DOCTORADO

2% CURSO DE IDIOMAS

MAGÍSTER - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA CIVIL INFORMÁTICA.

15%

5%




26%

ANTES DE TITULARSE


DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

54%


EMPRENDIMIENTO

83%

41DIPLOMADO - PUC

INGENIERÍA CIVIL INFORMÁTICA

56%OTRO MOTIVO

DE DESEMPLEO

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE OFERTAS


FALTA DE

OPORTUNIDAD LABORAL

22%

11%

11%


125 123

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL


DIPLOMADO - USM

46%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

23%



51% DIPLOMADO

36% MAGÍSTER


2% DOCTORADO

1% CONTINUIDAD DE ESTUDIOS

MAGÍSTER - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA CIVIL MECÁNICA.

21%

10%

14%DE LOS TITULADOS




36%

MENOS DE

3 MESES

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

29%

INGENIERÍA CIVIL MECÁNICA


EMPRENDIMIENTO

84%

94DIPLOMADO - PUC


198 195

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

19%FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE


FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

OTRO

MOTIVO

18%

14%

12%



11%


MAGÍSTER - UCHDIMPOMADO - UAI

33%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

40%



53% DIPLOMADO

20% MAGÍSTER


7% CURSOS DE IDIOMA

3% DOCTORADO

DIPLOMADO - PUC

Distribución porcentual INGENIERÍA CIVIL METALÚRGICA.

10%

7%

10%DE LOS TITULADOS




35%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

INGENIERÍA CIVIL METALÚGICA


EMPRENDIMIENTO

81%

30MAGÍSTER - USM


65 62

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

23%FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE

OPORTUNIDAD LABORAL

OTRO

MOTIVO



23%

23%

10%

ANTES DE TITULARSE


29%


ESPECIALIZACIÓN - PUC

36%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

21%


21%FALTA DE


FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL


37% DIPLOMADO

36% MAGÍSTER


4% CURSO DE IDIOMAS

4% DOCTORADO

MAGÍSTER - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA CIVIL QUÍMICA.

14%

6%

7%DE LOS TITULADOS


87%



43%

FALTA DE OPORTUNIDAD

LABORAL ATRACTIVA

DESCONOCIMIENTO DE MI CARRERA

EN LA INDUSTRIA

MENOS DE

3 MESES

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000

E M P L E A B I L I D A D MOTIVOS DE DESEMPLEO TIEMPO QUE DEMORÓ EN

ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

29%

INGENIERÍA CIVIL QUÍMICA

20%

13%

11%


EMPRENDIMIENTO

79%

99PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

DIPLOMADO - PUC

181 174

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL


MAGÍSTER - USM

74%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

16%


40%FALTA DE


FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL


48% DIPLOMADO

28% MAGÍSTER


MAGÍSTER - EXTRANJERO

Distribución porcentual INGENIERÍA CIVIL TELEMÁTICA.

16%

12%

20%DE LOS TITULADOS


96%



24%

FALTA DE



DE CONOCIMIENTOS

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

INGENIERÍA CIVIL TELEMÁTICA

20%

20%

20%


EMPRENDIMIENTO

80%

25PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

DIPLOMADO - UCH

59 56

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

ANTES DE TITULARSE


69%


MAGÍSTER - USM EXTRANJERO

68%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

24%



61% DIPLOMADO

14% MAGÍSTER


10% CURSOS DE IDIOMA

DIPLOMADO - UCH

Distribución porcentual INGENIERÍA COMERCIAL.

18%

8%

8%DE LOS TITULADOS



COMERCIO

24%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

INGENIERÍA COMERCIAL


EMPRENDIMIENTO

73%

49DIPLOMADO - PUC


144 137

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

16%FALTA DE

OPORTUNIDAD LABORAL



OTRO

MOTIVO

FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

16%

16%

14%

MENOS DE

3 MESES

33%


ANTES DE TITULARSE


54%

24%DE LOS TITULADOS

MAGÍSTER- USM - UACH

49%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

33%


0% D E S E M P L E O


42% DIPLOMADO

42% MAGÍSTER



PREGRADO

DIPLOMADO - PUC

Distribución porcentual INGENIERÍA ELÉCTRICA.

25%

8%



26%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

89%

12MAGÍSTER - EXTRANJERO

INGENIERÍA ELÉCTRICA


39 37

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL


CURSOS - PUC

45%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

13%


24%DESCONOCIMIENTO

DE MI CARRERA EN LA INDUSTRIA

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL


50% DIPLOMADO


16% MAGÍSTER

3% DOCTORADO

DIPLOMADO - UAI

Distribución porcentual INGENIERÍA EN DISEÑO DE PRODUCTOS.

9%

9%

23%DE LOS TITULADOS




34%

FALTA OFERTAS


FALTA DE


MENOS DE

3 MESES

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

31%

INGENIERÍA EN DISEÑO DE PRODUCTOS

18%

12%

12%


EMPRENDIMIENTO

42%

32DIPLOMADO - UCH - PUC


64 60

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL


21%

17%DE LOS TITULADOS

DIPLOMADO - PUC

38%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

17%


FALTA DE


DESCONOCIMIENTO DE MI CARRERA

EN LA INDUSTRIA


50% DIPLOMADO

33% MAGÍSTER


DIPLOMADO - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA MECÁNICA INDUSTRIAL.

13%

13%




32%



FALTA DE OFERTAS


DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

15%

15%

15%


EMPRENDIMIENTO

64%

24MAGÍSTER - USM

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

15%


63 61

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

INGENIERÍA MECÁNICA INDUSTRIAL

ANTES DE TITULARSE


40%

CARRERAS CAMPUS

VITACURA,SANTIAGO

UNIVERSIDAD TÉCNICA FEDERICO SANTA MARÍAP R E G R A D O - C A R R E R A S V I T A C U R A TITULADOS COHORTES 2014 - 2018

20%

12%DE LOS TITULADOS

DIPLOMADO - UCH

92%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

23%


FALTA DE


OTROS

MOTIVOS


39% MAGÍSTER

38% DIPLOMADO


6% CURSO DE IDIOMAS

1% DOCTORADO

MAGÍSTER - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA CIVIL INDUSTRIAL.

15%

13%




36%

FALTA DE OFERTAS


FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

MENOS DE

3 MESES

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

44%17%

12%

11%


EMPRENDIMIENTO

86%

175DIPLOMADO - PUC



11%

INGENIERÍA CIVIL INDUSTRIAL


358 352

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL


MAGÍSTER - USM

91%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

24%



50% DIPLOMADO

30% MAGÍSTER


6% CURSOS DE IDIOMA

DIPLOMADO - PUC

Distribución porcentual INGENIERÍA COMERCIAL.

15%

7%

12%DE LOS TITULADOS



COMERCIO

25%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

INGENIERÍA COMERCIAL


EMPRENDIMIENTO

81%

54DIPLOMADO - UCH


160 157

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

20%FALTA DE

OPORTUNIDAD LABORAL



BAJO

NIVEL DE INGLÉS

OTRO

MOTIVO

15%

11%

11%

ANTES DE TITULARSE


41%


CURSOS - UCH - PUC

94%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

23%


29%DESCONOCIMIENTO DE MI CARRERA

EN LA INDUSTRIA

FALTA DE



45% DIPLOMADO


18% MAGÍSTER

9% CURSO DE IDIOMAS

DIPLOMADO - UCH

Distribución porcentual INGENIERÍA EN AVIACIÓN COMERCIAL.

14%

10%

15%DE LOS TITULADOS


84%



23%

OTRO

MOTIVO

FALTA DE OFERTAS


DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

INGENIERÍA EN AVIACIÓN COMERCIAL

25%

17%

13%


EMPRENDIMIENTO

70%

22PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

DIPLOMADO - PUC

65 63

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

ANTES DE TITULARSE


40%


3%DE LOS TITULADOS

CURSOS - OTRO

97%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

50%



50% DIPLOMADO



PREGRADO

DIPLOMADO - OTRO

Distribución porcentual PILOTO COMERCIAL.

25%

25%

61%SE DESEMPEÑA COMOOTROS

2%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

71%

4CONTINUIDAD - UNAB

PILOTO COMERCIAL


52 46

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL



38%FALTA DE




FALTA DE OFERTAS


OTRO

MOTIVO

19%

11%

11%

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

8%

MÁS DE

1 AÑO

33%


CURSO - USS - INACAP

82%

20%




PREGRADO


20% DIPLOMADO

DIPLOMADO - USM

Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MANTENIMIENTO AERONÁUTICO.

20%

20%

2%DE LOS TITULADOS

62%SE DESEMPEÑA COMOTÉCNICOS Y PROFESIONALES DE NIVEL MEDIO



8%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

84%

5CURSO - EXTRANJERO


79 72

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

ANTES DE TITULARSE


44%

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MANTENIMIENTO AERONÁUTICO

31%OTRO

MOTIVO

FALTA DE

OPORTUNIDAD LABORAL

BAJAS

REMUNERACIONES

FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

24%

12%

10%

DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

CARRERAS CAMPUS

SAN JOAQUÍN,SANTIAGO

UNIVERSIDAD TÉCNICA FEDERICO SANTA MARÍAP R E G R A D O - C A R R E R A S S A N J O A Q U Í N TITULADOS COHORTES 2014 - 2018

ANTES DE TITULARSE


53%

30%

8%DE LOS TITULADOS

CURSOS - OTRO

93%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

36%


FALTA DE OFERTAS



DE CONOCIMIENTOS


45% MAGÍSTER

27% DIPLOMADO


5% DOCTORADO

MAGÍSTER - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA CIVIL INFORMÁTICA.

14%

14%




20%

POCA PREPARACIÓN PARA

ENFRENTAR ENTREVISTAS

DESCONOCIMIENTO DE MI

CARRERA EN LA INDUSTRIA

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

10%


EMPRENDIMIENTO

58%

22DIPLOMADO - UCH



INGENIERÍA CIVIL INFORMÁTICA

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE

OPORTUNIDAD LABORAL


91 89

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL


CURSOS - OTRO

83%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

18%


22%FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE

OPORTUNIDAD LABORAL


45% DIPLOMADO

32% MAGÍSTER


5% CURSO DE IDIOMAS

MAGÍSTER - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA CIVIL MECÁNICA.

14%

9%

18%DE LOS TITULADOS




20%

BAJA

REMUNERACIÓN



MENOS DE

3 MESES

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

39%

INGENIERÍA CIVIL MECÁNICA

22%

16%

9%


EMPRENDIMIENTO

78%

22DIPLOMADO - PUC - UCH


89 86

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL


25%

2%DE LOS TITULADOS

DIPLOMADOS - PUC - UCH

84%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

31%


FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE



38% MAGÍSTER


23% DIPLOMADO

4% DOCTORADO

MAGÍSTER - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA CIVIL QUÍMICA.

23%

8%




35%

FALTA DESARROLLO DE

HABILIDADES BLANDAS

BAJA REMUNERACIÓN

MENOS DE

6 MESES

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

33%

INGENIERÍA CIVIL QUÍMICA

25%

11%

10%


EMPRENDIMIENTO

65%

26ESPECIALIZACIÓN - OTRO

FALTA OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

10%


60 60

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL


ANTES DE TITULARSE


56%

18%DE LOS TITULADOS

CURSOS - PUC

89%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

19%



59% DIPLOMADO


9% CURSO DE IDIOMA

7% MAGÍSTER


PREGRADO

2% DOCTORADO

DIPLOMADO - UCH

Distribución porcentual INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN GESTIÓN INDUSTRIAL.

15%

16%




27%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

73%

54DIPLOMADO - PUC

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN GESTIÓN INDUSTRIAL


122 128

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

20%FALTA DE


FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA



BAJO

NIVEL DE INGLÉS

15%

11%

10%

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL




100%

19%DE LOS TITULADOS

CURSO DE IDIOMA - OTRO

81%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

50%


EN BLANCO



25% DIPLOMADO

25% CURSO DE IDIOMAS

CURSOS - OTRO

Distribución porcentual INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN INFORMÁTICA..

25%

25%



OTRAS FINANCIERAS Y DE SEGUROS

7%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

81%

4DIPLOMADO - PUC

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN INFORMÁTICA


28 28

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

ANTES DE TITULARSE


82%


DIPLOMADO - UNAB

96%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

50%



100% DIPLOMADO

DIPLOMADO - PUC

Distribución porcentual INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PROYECTOS DE INGENIERÍA.

25%

25%

23%DE LOS TITULADOS


79%


CONSTRUCCIÓN

12%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN PROYECTOS DE INGENIERÍA


EMPRENDIMIENTO

92%

4PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

DIPLOMADO - USM

34 33

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

ANTES DE TITULARSE


41%

24%FALTA DE




FALTA DE OFERTAS


BAJA REMUNERACIÓN

ALTA COMPETENCIA EN MI ÁREA

DE ESPECIALIZACIÓN

FALTA DE EXPERIENCIA LABORAL

14%

14%

10%

CARRERAS SEDE

CONCEPCIÓN

UNIVERSIDAD TÉCNICA FEDERICO SANTA MARÍAP R E G R A D O - C A R R E R A S C O N C E P C I Ó N TITULADOS COHORTES 2014 - 2018

32%

20%DE LOS TITULADOS

CURSOS - UdeC

68%DE LOS TITULADOS


REGIÓN DEL BIOBÍO

10%


FALTA DE


OTRO

MOTIVO


40% DIPLOMADO

30% MAGÍSTER


MAGÍSTER - UBB

Distribución porcentual INGENIERÍA EN CONSTRUCCIÓN CON LICENCIATURA EN INGENIERÍA.

10%

10%



CONSTRUCCIÓN

25%

FALTA DE OFERTAS


BAJA REMUNERACIÓN

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

INGENIERÍA EN CONSTRUCCIÓN CON LICENCIATURA EN INGENIERÍA

24%

16%

8%


EMPRENDIMIENTO

73%

20DIPLOMADO - UdeC - UDD



8%


57 56

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

ANTES DE TITULARSE


39%


16%DE LOS TITULADOS

MAGÍSTER - UdeC

35%DE LOS TITULADOS


REGIÓN DEL BIOBÍO

23%



66% DIPLOMADO


14% MAGÍSTER

DIPLOMADO - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Y AMBIENTALES.

9%

6%




21%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

38%

35DIPLOMADO - UCH

22%ALTA COMPETENCIA EN MI ÁREA

DE ESPECIALIZACIÓN

FALTA DE


FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

BAJA REMUNERACIÓN

22%

17%

13%


123 117

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

INGENIERÍA EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Y AMBIENTALES

MENOS DE

3 MESES

30%


17%DE LOS TITULADOS

MAGÍSTER - UNAB

45%

18%



59% DIPLOMADO

18% MAGÍSTER



PREGRADO

5% CURSO DE IDIOMAS

DIPLOMADO - UdeC

Distribución porcentual INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN CONTROL E INSTRUMENTACIÓN INDUSTRIAL.

14%

14%


22%

16%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

65%

22DIPLOMADO - UNAB

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN CONTROL E INSTRUMENTACIÓN INDUSTRIAL

ANTES DE TITULARSE



92 85

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

SECTOR ECONÓMICOSUMINISTRO DE ELECTRICIDAD, GAS, VAPOR Y AIRE ACONDICIONADO

25%OTRO

MOTIVO


DE CONOCIMIENTOS

FALTA DE OFERTAS


FALTA DE


19%

13%

12%

DE LOS TITULADOS


REGIÓN DEL BIOBÍO


9%DE LOS TITULADOS

CURSOS - OTRO

89%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

19%



50% DIPLOMADO


14% CURSO DE IDIOMA

9% MAGÍSTER

DIPLOMADO - UCH

Distribución porcentual INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN GESTIÓN DE LA CALIDAD.

9%

9%




25%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

66%

32DIPLOMADO - OTRO


71 68

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

INGENIERÍA DE EJECIÓN EN GESTIÓN DE LA CALIDAD

29%FALTA DE


BAJAS

REMUNERACIONES



BAJO

NIVEL DE INGLÉS

19%

12%

12%

ANTES DE TITULARSE


63%


19%DE LOS TITULADOS

DIPLOMADO - UAI - INACAP

65%

11%



57% DIPLOMADO

20% MAGÍSTER



PREGRADO

3% CURSO DE IDIOMAS

DIPLOMADO - PUC-UCH-UNAB


9%

6%




19%

ANTES DE TITULARSE


DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

62%


EMPRENDIMIENTO

55%

35MAGÍSTER - UNAB



117 111

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

30%FALTA DE


OTRO

MOTIVO


CARRERA EN LA INDUSTRIABAJAS

REMUNERACIONES

24%

8%



FALTA DE OFERTAS


FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

DE LOS TITULADOS


REGIÓN DEL BIOBÍO



DIPLOMADO - PUC

76%

29%



82% DIPLOMADO

12% MAGÍSTER


DIPLOMADO - OTRO

Distribución porcentual INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN MANTENIMIENTO INDUSTRIAL.

11%

11%

13%DE LOS TITULADOS




17%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN MANTENIMIENTO INDUSTRIAL


EMPRENDIMIENTO

51%

17DIPLOMADO - UDD


96 94

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

33%FALTA DE


OTRO

MOTIVO

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

BAJO NIVEL DE INGLÉS


DE ESPECIALIZACIÓN

FALTA DE OFERTAS LABORALES ATRACTIVAS

27%

20%

7%

ANTES DE TITULARSE


53%

DE LOS TITULADOS


REGIÓN DEL BIOBÍO


CURSO - OTRO

49%

17%



39% DIPLOMADO


PREGRADO


6% MAGÍSTER

6% DOCTORADO

6% CURSO DE IDIOMAS

DIPLOMADO - UNAB

Distribución porcentual INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN MECÁNICA DE PROCESOS Y MANTENIMIENTO INDUSTRIAL.

11%

11%

19%DE LOS TITULADOS




15%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

77%

18DIPLOMADO - OTRO


102 100

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN MECÁNICA DE PROCESOS Y MANTENIMIENTO INDUSTRIAL

25%FALTA DE


FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA



19%

12%

10%

BAJA

REMUNERACIÓN

9%

MENOS DE

3 MESES

30%

DE LOS TITULADOS


REGIÓN DEL BIOBÍO


5%DE LOS TITULADOS

-

61%

17%




PREGRADO


17% DIPLOMADO

DIPLOMADO - USM

Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN AUTOMATIZACIÓN Y CONTROL.

17%

-


27%

9%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

66%

6PREGRADO

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN AUTOMATIZACIÓN Y CONTROL


55 51

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

21%FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE OFERTAS




BAJAS

REMUNERACIONES

18%

14%

14%

DE LOS TITULADOS


REGIÓN DEL BIOBÍO

SECTOR ECONÓMICO


MENOS DE

3 MESES

40%


ANTES DE TITULARSE


42%

7%DE LOS TITULADOS

CURSO - OTRO

59%

40%




PREGRADO

20% MAGÍSTER


20% CURSO DE IDIOMA

PREGRADO - UBB

Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ELECTRÓNICA.

20%

20%




9%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

59%

5MAGÍSTER - UNAB


56 54

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ELECTRÓNICA

22%FALTA DE


OTRO

MOTIVO

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

BAJAS

REMUNERACIONES

17%

13%

13%

DE LOS TITULADOS


REGIÓN DEL BIOBÍO


11%DE LOS TITULADOS

CURSO - OTRO

70%

17%



33% MAGÍSTER

33% DIPLOMADO



PREGRADO

MAGÍSTER - UdeC

Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA INDUSTRIAL.

17%

17%




7%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

57%

6DIPLOMADO - OTRO


61 56

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

22%FALTA DE


FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

BAJA

REMUNERACIÓN

16%

16%

11%

POCA PREPARACIÓN PARA ENFRENTAR

ENTREVISTAS LABORALES

9%

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA INDUSTRIAL

MENOS DE

3 MESES

30%

DE LOS TITULADOS


REGIÓN DEL BIOBÍO

CARRERAS SEDE

VIÑA DEL MAR,VALPARAÍSO

UNIVERSIDAD TÉCNICA FEDERICO SANTA MARÍAP R E G R A D O - C A R R E R A S V I Ñ A D E L M A R TITULADOS COHORTES 2014 - 2018

ANTES DE TITULARSE


38%

18%DE LOS TITULADOS

MAGÍSTER - USM

54%

25%



44% DIPLOMADO


19% MAGÍSTER


PREGRADO

CURSOS - OTRO

Distribución porcentual INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN CONTROL E INSTRUMENTACIÓN INDUSTRIAL.

19%

6%




12%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

56%

16DIPLOMADO - OTRO


81 80

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN CONTROL E INSTRUMENTACIÓN INDUSTRIAL

26%FALTA DE


FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

BAJAS

REMUNERACIONES

22%

17%

9%

OTRO

MOTIVO

9%

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO


DIPLOMADO - UCH - UNAB

59%

19%



54% DIPLOMADO

19% MAGÍSTER



PREGRADO

8% CURSO DE IDIOMAS

DIPLOMADO - USM


12%

8%

16%DE LOS TITULADOS




22%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO



EMPRENDIMIENTO

67%

26DIPLOMADO - UAI


101 97

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

17%FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

FALTA DE


OTRO

MOTIVO



17%

13%

13%

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

11%

ANTES DE TITULARSE


34%

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO


DIPLOMADO - PUCV - UCH

56%

15%


24%FALTA DE

OPORTUNIDAD LABORAL

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL


50% DIPLOMADO


PREGRADO


PREGRADO - PUCV

Distribución porcentual INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN MANTENIMIENTO INDUSTRIAL.

10%

10%

14%DE LOS TITULADOS




21%

FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

OTRO

MOTIVO

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

21%

18%

12%


EMPRENDIMIENTO

71%

20DIPLOMADO - USM


84 80

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN MANTENIMIENTO INDUSTRIAL

ANTES DE TITULARSE


35%

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO


9%DE LOS TITULADOS

DIPLOMADOS - USM - UCH

39%

20%



60% DIPLOMADO


PREGRADO

10% MAGÍSTER


DIPLOMADO - PUC

Distribución porcentual INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN MECÁNICA DE PROCESOS Y MANTENIMIENTO INDUSTRIAL.

17%

13%




26%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

64%

30PREGRADO - PUCV


90 85

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN MECÁNICA DE PROCESOS Y MANTENIMIENTO INDUSTRIAL

25%FALTA DE


FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

BAJA

REMUNERACIÓN

FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

20%

12%

11%

OTRO

MOTIVO

8%

ANTES DE TITULARSE


29%

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO


CURSO - UAI

65%

14%TIPOS DE PROGRAMAS ELEGIDOS


71% DIPLOMADO


DIPLOMADO - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN SISTEMAS COMPUTACIONALES.

14%

14%

19%DE LOS TITULADOS


16% SECTOR ECONÓMICOINFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN / SERVICIOS EDUCACIONALES

16%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

INGENIERÍA DE EJECUCIÓN EN SISTEMAS COMPUTACIONALES


EMPRENDIMIENTO

60%

7 DIPLOMADO - PUCV - UCH - EXTRANJERO


44 43

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO

100%EN BLANCO

ANTES DE TITULARSE


57%


23%

19%DE LOS TITULADOS

DIPLOMADO - UCH

59%

27%


FALTA DE


FALTA DE OFERTAS



76% DIPLOMADO


3% MAGÍSTER

DIPLOMADO - PUCV

Distribución porcentual INGENIERÍA EN CONSTRUCCIÓN CON LICENCIATURA EN INGENIERÍA.

14%

8%



CONSTRUCCIÓN

22%

OTRO

MOTIVO

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

INGENIERÍA EN CONSTRUCCIÓN CON LICENCIATURA EN INGENIERÍA

21%

19%

12%


EMPRENDIMIENTO

77%

37DIPLOMADO - PUC

BAJA REMUNERACIÓN9%


107 101

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

ANTES DE TITULARSE


44%

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO


ANTES DE TITULARSE


28%

13%DE LOS TITULADOS

MAGÍSTER - PUCV

53%DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO

11%



61% DIPLOMADO

18% MAGÍSTER



PREGRADO

3% CURSO DE IDIOMAS

DIPLOMADO - USM

Distribución porcentual INGENIERÍA EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Y AMBIENTALES.

11%

5%



OTRAS ACTIVIDADES DE SERVICIOS

29%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$1.282.001 - $1.923.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

33%

38DIPLOMADO - UCH - UNAB


122 108

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

INGENIERÍA EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Y AMBIENTALES

29%FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE



DE ESPECIALIZACIÓN

FALTA DE

BAJA REMUNERACIÓN

19%

16%

12%


9%DE LOS TITULADOS

PREGRADO - USACH

71%

8%




PREGRADO

25% DIPLOMADO


8% MAGÍSTER

MAGÍSTER - UPLA

Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONTROL DEL MEDIO AMBIENTE.

8%

8%




20%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

56%

12DIPLOMADO - PUC - UNAB


51 46

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONTROL DEL MEDIO AMBIENTE

22%FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE


FALTA DE OFERTAS


BAJAS

REMUNERACIONES

18%

16%

10%

ENTRE

6 MESES Y 1 AÑO

22%

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO


ANTES DE TITULARSE


33%

18%DE LOS TITULADOS

CURSO - PUC

80%

10%



48% DIPLOMADO



PREGRADO

10% CURSO DE IDIOMA

5% MAGÍSTER

DIPLOMADO - USM

Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONTRUCCIÓN.

10%

5%



CONSTRUCCIÓN

9%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

65%

21DIPLOMADO - PUC


171 156

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

24%FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE


FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

OTRO

MOTIVO

22%

13%

13%



8%

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN CONTRUCCIÓN


14%DE LOS TITULADOS

DIPLOMADO - USMCURSO - UFRO

59%

44%




PREGRADO

22% DIPLOMADO


11% MAGÍSTER

PREGRADO - USACH

Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ELECTRICIDAD.

11%

11%



8%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

82%

9MAGÍSTER - USACH


121 112

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ELECTRICIDAD

25%FALTA DE

OPORTUNIDAD LABORAL

OTRO

MOTIVO

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

17%

14%

13%



10%

MENOS DE

3 MESES

35%

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO


CURSO - PUC

59%

13%




PREGRADO

38% DIPLOMADO


DIPLOMADO - USACH

Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ELECTRÓNICA.

13%

13%

11%DE LOS TITULADOS




8%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

77%

8DIPLOMADO - PUC


106 101

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

24%FALTA DE


FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

OTRO

MOTIVO

24%

13%

11%

BAJAS

REMUNERACIONES

10%

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ELECTRÓNICA

MENOS DE

3 MESES

34%


8%DE LOS TITULADOS

50%DE LOS TITULADOS


R. METROPOLITANA

14%



57% DIPLOMADO


PREGRADO

14% MAGÍSTER

MAGÍSTER - UNAB

Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN INFORMÁTICA.

14%




4%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

87%

7DIPLOMADO - USMEXTRANJERO - UDD - UNAB


116 111

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

ANTES DE TITULARSE


56%

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN INFORMÁTICA

23%FALTA DE ACTUALIZACIÓN

DE CONOCIMIENTOS

OTRO

MOTIVO

FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE

OPORTUNIDAD LABORAL

19%

13%

10%

FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA L




CURSO - USM

60%

33%


26%FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE

OPORTUNIDAD LABORAL


33% MAGÍSTER

33% DIPLOMADO


MAGÍSTER - USM

Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MANTENIMIENTO INDUSTRIAL.

33%

33%

20%DE LOS TITULADOS



OTRAS ACTIVIDADES DE SERVICIOS

9%

FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

OTRO

MOTIVO

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO

24%

16%

14%


EMPRENDIMIENTO

48%

3DIPLOMADO - OTRO


46 43

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MANTENIMIENTO INDUSTRIAL

MENOS DE3 MESES

17%

ENTRE6 MESES Y 1 AÑO


PREGRADO - UNAB - UST

46%

23%



38% DIPLOMADO


PREGRADO

15% MAGÍSTER


DIPLOMADO - USM

Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA AUTOMOTRIZ.

8%

8%

17%DE LOS TITULADOS




10%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

79%

13DIPLOMADO - PUC


109 103

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

21%FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

FALTA DE


BAJA

REMUNERACIÓN

18%

18%

14%

OTRO

MOTIVO

9%

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MECÁNICA AUTOMOTRIZ

ANTES DE TITULARSE


46%

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO


MÁS DE

1 AÑO

21%

PREGRADO - UNAB

57%

14%



MAGÍSTER - UV

Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MINERÍA Y METALÚRGIA.

14%

14%

9%DE LOS TITULADOS


59%



7%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

67%

7PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

DIPLOMADO - USM - UCH

94 78

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN MINERÍA Y METALÚRGIA

25%FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE


FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA



21%

16%

12%

OTRO

MOTIVO

9%

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO


PREGRADO

29% DIPLOMADO

14% MAGÍSTER

14% CURSO DE IDIOMA


78%



Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS.

16%DE LOS TITULADOS

30%SE DESEMPEÑA COMOASESOR O CONSULTOR

18% SECTOR ECONÓMICOOTRAS ACTIVIDADES DE SERVICIOS

11%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

48%

9


100 85

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS

24%FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

FALTA DE

OPORTUNIDAD LABORAL



OTRO

MOTIVO

17%

15%

13%

MENOS DE

3 MESES

19%


PREGRADO

33% DIPLOMADO

11% MAGÍSTER

11% CURSO DE IDIOMAMAGÍSTER - UV

22%DIPLOMADO - USM

22%

11%

PREGRADO - UVM


DIPLOMADO - UVM - UCH

49%

29%



CURSO - OTRO

Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PROYECTOS DE INGENIERÍA.

14%

14%

43%DE LOS TITULADOS


81%


CONSTRUCCIÓN

9%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

79%

7PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

DIPLOMADO - PUC

56 53

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

ANTES DE TITULARSE


50%

29%OTRO

MOTIVO

BAJA

REMUNERACIÓN

FALTA DE


FALTA DE EXPERIENCIA LABORAL


DE ESPECIALIZACIÓN

FALTA DE ACTUALIZACIÓN DE CONTENIDOS

19%

14%

10%

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN PROYECTOS DE INGENIERÍA

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO

57% DIPLOMADO



PREGRADO


68%



Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN QUÍMICA MENCIÓN QUÍMICA ANALÍTICA.

3%DE LOS TITULADOS


17% SECTOR ECONÓMICOACT. PROFESIONALES, CIENTÍFICAS Y

TÉCNICAS / INDUSTRIA MANUFACTURERA

14%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

61%

11


69 67

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO

ANTES DE TITULARSE


42%

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN QUÍMICA MENCIÓN QUÍMICA ANALÍTICA

26%BAJA

REMUNERACIÓN

FALTA DE


FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

16%

FALTA DE OFERTAS


OTRO

MOTIVO

36% DIPLOMADO

18% MAGÍSTER


MAGÍSTER - UCH - PUCV

18%DIPLOMADO - OTRO

18%

9%

CURSO - UCH


PREGRADO - USM - USACH- UV

69%

17%



DIPLOMADO - USM - USACH

Distribución porcentual TÉCNICO UNIVERSITARIO EN TELECOMUNICACIONES Y REDES.

17%

17%

10%DE LOS TITULADOS


83%



8%

DE LOS TITULADOS

REALIZA CONTINUIDAD

DE ESTUDIOS

RANGO INGRESO


$641.001 - $1.282.000


ENCONTRAR SU

PRIMER TRABAJO


EMPRENDIMIENTO

55%

6PROGRAMAS

CURSADOS EN TOTAL

CURSO - PUC

65 59

TITULADOS

ENCUESTADOS

FUERZA

LABORAL

ANTES DE TITULARSE


29%

TÉCNICO UNIVERSITARIO EN TELECOMUNICACIONES Y REDES

18%FALTA DE OFERTA

LABORAL ATRACTIVA

BAJA

REMUNERACIÓN

FALTA DE


FALTA DE

EXPERIENCIA LABORAL

15%

15%

13%



8%

DE LOS TITULADOS


R. DE VALPARAÍSO


PREGRADO

33% DIPLOMADO



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encuestaempleabilidad - gestal usm

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