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NUEVOS PERFILES

Page 3: El trabajo en Red, una experiencia exitosa de los Bienestares Universitarios en Tunja Red de Universidades Saludables Libres de Adicciones

POLÍTICAS INSTITUCIONALES TRANSVERSALES

• BIENESTAR UNIVERSITARIO• FORTALECIMIENTO DE RELACIONES

EXTERNAS • INVESTIGACIÓN• PROYECCIÓN SOCIAL • FORMACIÓN

• EQUIDAD• CORESPONSABILIDAD• COMPROMISO• PERTENENCIA • SOLIDARIDAD• INTEGRIDAD• HONESTIDAD Y

TRANSPARENCIA• LIDERAZGO

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Page 5: El trabajo en Red, una experiencia exitosa de los Bienestares Universitarios en Tunja Red de Universidades Saludables Libres de Adicciones

Investigación Investigación

Línea de base de población universitaria

Caracterización de conductas adictivas

Factores de riesgo asociados al consumo y a otras adicciones

Factores protectores para evitar adicciones

Factores de mantenimiento de las adicciones

Page 6: El trabajo en Red, una experiencia exitosa de los Bienestares Universitarios en Tunja Red de Universidades Saludables Libres de Adicciones

Formación Formación

Espacios académicos dentro de los programas – impacto curricular.

Sensibilizar, comunicar y formar para un pensamiento social incluyente.

Formar en el manejo de detección y prevención de conductas de riesgo en población no cubierta.

Organización de diplomados, seminarios, congresos, talleres y otras modalidades de educación continuada (programas a nivel de especialización y maestría en el tema de adicciones).

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Prevención Prevención Reglamentación interna.Suficiencia y eficiencia

de las unidades o dependencias de atención social U

Fomentar los centros de escucha.

Fomentar otros espacios interuniversitarios de empleo adecuado del tiempo libre.

Ampliar cobertura servicios

Propiciar espacios de comunicación intergeneracional.

Involucrar familias de apoyo no parentales (residencias) y restaurantes para población universitaria.

Propender por la remisión oportuna de casos

Divulgar y promover el cumplimiento de la normatividad.

Campañas de prevención a población de ingreso próximo a la universidad.

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IntervenciónIntervención

Capacidad de respuesta

Atender las necesidades emergentes en el ámbito interuniversitario

Cumplir con la normatividad vigente

Propender por la autosostenibilidad.

Abordar ejes: prevención, mitigación e inclusión

Page 9: El trabajo en Red, una experiencia exitosa de los Bienestares Universitarios en Tunja Red de Universidades Saludables Libres de Adicciones

DESARROLLO DE LA DESARROLLO DE LA EXPERIENCIAEXPERIENCIA

Page 10: El trabajo en Red, una experiencia exitosa de los Bienestares Universitarios en Tunja Red de Universidades Saludables Libres de Adicciones

Algunos adelantos Algunos adelantos

Caracterización del consumo de sustancias psicoactivas

Capacitación “Diplomado en intervención en sustancias psicoactivas”

Experiencia modelo “Asignatura de Formación Integral”

Apoyo en el plan departamental de reducción del consumo de SPA

Participación en el consejo departamental de estupefacientes.

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EQUIPO EQUIPO

Padre Juan Antonio Cabra U.P.T.C.Lilia María Alarcón U de BoyacáCarolina García U Santo TomásGustavo Otálora U de BoyacáJimena Holguín U de BoyacáDemás funcionarios adscritos a los

Bienestares Univesitarios y Unidades de Política Social de las Universidades pertenecientes a la RED.