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Base Scouts del Mundo
“El Mey’o”
Alma Rosa Vigueras Galván Subcomisionada para el
Desarrollo Sustentable Provincia Hidalgo
Elaboración de Contenido. David Fernando Pérez Hernández
Fotografías. Gabriel González Gómez
Base Temporal Scouts del Mundo
“El Mey’o”, Ixmiquilpan, Hidalgo
Asociación de Scouts de México, A.C.
Provincia Hidalgo
Tel +52 7712024275
www.scouts.org.mx
Fecha de elaboración. Julio 2016
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Índice
Introducción ....................................................................................................................................................... 1
Justificación ................................................................................................................................................... 2
Objetivos ........................................................................................................................................................ 7
Desarrollo ...................................................................................................................................................... 9
Misión ........................................................................................................................................................ 9
Visión ......................................................................................................................................................... 9
Conclusiones o propuesta ........................................................................................................................... 11
Bibliografía................................................................................................................................................... 16
Anexos e imágenes ...................................................................................................................................... 17
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Introducción
El escultismo (del inglés scouting, que significa explorar) es un movimiento educativo para jóvenes
(Movimiento Scout) que actualmente está presente en 165 países y territorios, con 40 millones
aproximadamente de miembros en todo el mundo, agrupados en distintas organizaciones.
El movimiento scout nació como una manera de combatir la delincuencia en la Inglaterra de principios del
siglo XX, buscando el desarrollo físico, espiritual y mental de los jóvenes para que llegaran a ser «buenos
ciudadanos» a través de un método específico inspirado en la vida militar y al aire libre cuyas directrices
serían establecidas en el manual Escultismo para muchachos (1908), del coronel británico Robert
Stephenson Smith Baden-Powell of Gilwell.
Durante los últimos años se han realizado muchos esfuerzos exitosos para integrar en el programa educativo
del Movimiento Scout la educación en desarrollo sostenible, solidaridad internacional y paz, así como el
reforzamiento de los temas ambientales dentro del Movimiento Scout. Sin embargo, estos esfuerzos deben
ser intensificados, particularmente en vista de la globalización, la multiplicación de conflictos armados y la
crisis ambiental. Los complejos retos del Siglo 21 requieren de hombres y mujeres preparados para tomar
acción como ciudadanos del mundo.
El concepto de “desarrollo” ha cambiado. En el pasado, el crecimiento económico era comúnmente
presentado como la mayor prioridad, mientras la salud, educación, derechos humanos y medioambiente
eran vistos como secundarios. Hoy en día, se considera que esta visión este enfocada en prioridades a corto
plazo a expensas del desarrollo a largo plazo de un país.
El Movimiento Scout debe ayudar en la preparación de los jóvenes para enfrentar dichos retos. No es una
cuestión de la cantidad de Scouts alrededor del mundo, sino de la calidad del Programa Scout. El número de
jóvenes que ingresa al Movimiento Scout no es el mejor criterio para medir la calidad del Programa Scout. El
criterio más relevante es, en su lugar, el número de jóvenes que dejan la Sección Mayor cada año después
de haber adquirido las habilidades y la motivación requeridas para jugar un papel creativo y constructivo en
el desarrollo de la sociedad.
El Reconocimiento Scouts del Mundo es un reconocimiento internacional para jóvenes accesible con la
intención de convertir la “globalización” en un cambio positivo para la humanidad. Busca ayudar a las
Organizaciones Scout Nacionales a enriquecer sus programas de la Sección Mayor, abriendo nuevos campos
de acción y responsabilidad genuina para los jóvenes a través de alianzas con otros actores de la sociedad
civil. El Reconocimiento Scouts del Mundo no es un proyecto temporal. En los próximos años, la credibilidad
del Movimiento Scout, como movimiento de educación no-formal, dependerá de su capacidad para ayudar
en la educación de decenas de miles de jóvenes, hombres y mujeres, con los conocimientos, habilidades y
motivación para formar parte activa en la generación de cambios sociales a nivel local, nacional e
internacional para crear una sociedad más abierta, justa y pacífica.
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Justificación
Existe la necesidad de implementar líneas concretas de acción para motivar y contribuir al desarrollo de
manera responsable y sostenible a favor del Parque Ecoturístico el Mey’o y las Comunidades de Orizabita,
San Andrés Orizabita y El Taxthó.
El Mey’o ofrece servicios ecoturísticos posibilitando el aprovechamiento, protección y conservación de los
recursos naturales y de la biodiversidad endémica. Así mismo impulsando el desarrollo y fortalecimiento de
la capacidad de autogestión de forma armónica y sostenible, para contribuir al rescate de conocimientos
tradicionales que beneficien a la conservación de los recursos naturales y culturales de la región. Una de las
características principales del Parque es la rica diversidad de especies cactáceas protegidas en la Unidad de
Manejo Ambiental con clave SEMARNAT-UMA-IN-0060-HGO.
En la elaboración del diagnóstico a partir de las visita los días 17, 18 y 19 de diciembre de 2015 en este lugar
se identificaron algunas de las necesidades que se requieren cubrir en materia de conservación del hábitat
natural, manejo de residuos orgánicos y no orgánicos y prevención de riesgos relacionadas con su enfoque
preservativo y autónomo.
Esta perspectiva se encuentra vinculada con lo que las comunidades aledañas (también visitadas) requieren
en el ámbito del medio ambiente, sin embargo, los casos de Orizabita, San Andrés Orizabita y El Taxthó
requieren acciones multidisciplinarias. Para hacer tangible lo antes mencionado presentamos algunos datos
derivados del censo 2010 del Instituto Nacional de Estadística, Geografía e Información correspondientes a
las comunidades, que comprenden un total de 1755, antes mencionadas:
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La Base Scouts del Mundo “El Mey’o” contempla un espacio físico propicio para la capacitación de los/las
habitantes de estas tres localidades permitiendo identificar las áreas de oportunidad de la región, generar
así las estrategias necesarias y motivar en la comunidad Scout la iniciativa de colaboración asertiva en la
implementación de proyectos específicos correlacionados con el cumplimiento de la vida Rover activa;
forjando con esto la visión del principio scout “pensando mundialmente actuando localmente”.
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Derivado diagnóstico que se realizó a las comunidades mencionadas se identificaron las necesidades y
objetivos específicos para dar acción en un efecto positivo para el lugar de aplicación de la Base Scouts del
Mundo.
Necesidades detectadas:
1. Sistema de captación pluvial insuficiente y no adecuado para la procuración de recurso
hidráulico en el Parque Ecoturístico “El Mey’o”
2. Calidad deficiente de suelo y degradación del mismo de manera progresiva
3. Mantenimiento y mejoramiento de áreas verdes en estructura procurando la seguridad y
funcionamiento
4. Áreas públicas con nulo o poco mantenimiento para su limpieza en las comunidades
5. Sistema de recolección de basura insuficiente y ajeno al manejo de residuos domésticos en las
comunidades
6. Poca educación ambiental en la población de las comunidades
7. Escasa armonía comunitaria en beneficio de actividades proactivas de los/las habitantes
8. Nulas actividades extracurriculares para los jóvenes de las comunidades
9. Limitante participación de todos los grupos de edad en los esfuerzos sociales de las
comunidades
10. Existencia de analfabetismo en la población de las comunidades
11. Discontinuidad de campañas preventivas de cuidado a la salud en las comunidades
12. Participación económica femenina aislada y dependiente de remesas en las comunidades
13. Desconocimiento de recursos energéticos limpios para el uso doméstico e industrial
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Objetivos
1. Mejorar el sistema de captación pluvial, para procurar el recurso hidráulico en el Parque
Ecoturístico “El Mey’o”
2. Mejorar la calidad del suelo, por medio del manejo adecuado de residuos orgánicos y no
orgánicos
3. Desarrollar y crear áreas verdes de forma armónica con el entorno
4. Realizar campañas de sensibilización, involucrando a la población en mejora de los espacios
públicos
5. Fortalecer el sistema de recolección de basura e involucrarlo con el adecuado manejo de
residuos orgánicos y no orgánicos
6. Desarrollo de campañas de sensibilización a cerca de la educación ambiental
7. Fomentar la armonía comunitaria en beneficio de actividades proactivas de los/las habitantes
8. Incentivar la participación juvenil en actividades extracurriculares de las comunidades
9. Activar la participación de todos los grupos de edad en los esfuerzos sociales de las
comunidades mediante el incremento de una cultura de buen trato e inclusión
10. Reducir el índice de analfabetismo en la población de las comunidades a partir de círculos de
lectura
11. Propiciar campañas preventivas de cuidado a la salud en las comunidades
12. Generar acciones de empoderamiento y autonomía en pro de la participación económica
femenina
13. Fomentar el uso de recursos energéticos limpios para el uso doméstico e industrial
Respecto a los resultados obtenidos en el diagnóstico, se propone una estrategia transversal, considerando
los tres principales ejes Desarrollo Comunitario, Paz y Medio Ambiente con un alcance hacia todas las áreas
de Educación, Equidad, Salud, Alianza Global, Armonía, Inclusión, Diálogo y comprensión mutua, Derechos
Humanos, Hábitat Natural, Manejo de Residuos, Energías renovables y Prevención de Riesgos:
Tema General de la Base Scouts del Mundo
Área general Desarrollo sostenible
Tema general Prosperidad
Temas relacionados
Desarrollo Comunitario Paz Medio Ambiente
Seguridad alimentaria Paz Interior Agua y aire limpios
Educación Armonía Hábitat Natural
Equidad Inclusión Manejo de Residuos
Salud Dialogo y comprensión mutua Energías renovables
Alianza Global Derechos Humanos Prevención de Riesgos
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Desarrollo
El Parque Ecoturístico El Mey’o se encuentra en el corazón del
Valle del Mezquital, cuna de la cultura Hñähñu, sitio de una
realidad social dispuesta para abordar y desarrollar acciones
concretas a través del Programa Scouts del Mundo.
La presente propuesta de Base se sitúa a 13 km del centro de
Ixmiquilpan, Hidalgo; localizada en la Comunidad de Orizabita
vinculada de la misma manera con las Comunidades de San
Andrés Orizabita y El Taxthó; las cuales en conjunto forman
parte del municipio de Ixmiquilpan ubicado a 76 km de Pachuca,
capital del Estado.
Misión
La Base Scouts del Mundo El Mey’o está comprometida a
realizar el ciclo del Reconocimiento Scouts del Mundo;
promoviéndolo, organizar capacitaciones, ofreciendo las
oportunidades para la realización de proyectos y otorgarlo para
realizar intercambios con otras Bases.
Visión
La Base Scouts del Mundo El Mey’o será en 2018 la precursora en cuanto el desarrollo de programas de
capacitación dentro de la Asociación de Scouts de México A.C. y ejemplo frente a la Región Interamericana
del Movimiento Scout.
Características del DSM y VSM
Justificación para realizar el DSM y el VSM Necesidad de implementar líneas concretas de acción para motivar y contribuir al desarrollo de manera responsable y sostenible a favor del Parque Ecoturístico el Mey’o y las Comunidades de Orizabita, San Andrés Orizabita y El Taxthó
Lugar del DSM (ubicación)
Parque Ecoturístico El Mey’o, Orizabita, Ixmiquilpan Hgo. Coordenadas: 20°35’55.22’’N, 99°11’47.58’’ W. Altitud: 1949 msnm.
Lugar del VSM (ubicación)
Parque Ecoturístico El Mey’o, Orizabita, Ixmiquilpan Hgo. Coordenadas: 20°35’55.22’’N, 99°11’47.58’’ W. Altitud: 1949 msnm.
Fecha y Días de capacitaciones 25-27 marzo 2016
22-24 julio 2016
4-6 febrero 2017
2-4 junio 2017
Fecha y Días de realización de proyectos Marzo-julio 2016
Julio-octubre 2016
Febrero-mayo 2017
Junio-septiembre 2017
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Características del lugar
1. Instalaciones para la capacitación (Escuela, centro comunitario, etc.)
Parque Ecoturístico El Mey’o; edificios delegacionales en San Andrés Orizabita y El Taxthó; edificio delegacional y Albergue Indígena Bilingüe de Orizabita
2. Zona de exploración Parque Ecoturístico El Mey’o, Orizabita, San Andrés Orizabita y El Taxthó
3. Instalaciones para la realización de proyectos (Escuela, centro comunitario, etc.)
Parque Ecoturístico El Mey’o; edificios delegacionales en San Andrés Orizabita y El Taxthó; edificio delegacional y Albergue Indígena Bilingüe de Orizabita
Servicios en la capacitación (Baños, salones, mesas, zona de acampado, casa, cocina, etc.)
Parque Ecoturístico El Mey’o: área de acampado; salón de usos múltiples; sanitarios; cocina, comedor y lavamanos temporales
Edificios delegacionales: Sanitarios y salones de usos múltiples
Albergue Indígena: Aula y sanitarios
Servicios en el la realización de proyectos (Baños, salones, mesas, zona de acampado, casa, cocina etc.)
Parque Ecoturístico El Mey’o: área de acampado, cabaña, chozas, salón de usos múltiples y sanitarios
Edificios delegacionales: Sanitarios y salones de usos múltiples
Albergue Indígena: Aula y sanitarios
Recursos Humanos
Asistencia esperada 360 scouts
Habitantes beneficiados Población directa: 450 Población indirecta: 1200
Equipo Responsable
Responsable Teléfono E-mail CUM
Área Operativa
Responsable General Ricardo Guillermo Baños Pérez 7711321850 [email protected] HGO0520106
Responsable de Logística
Miguel Ángel Herrera Sánchez 7731493268 [email protected] HGO1040071
Responsable de Finanzas
Alejandro Campos Gómez 7791094044 [email protected] HGO1040158
Responsable de Promoción
Alba Karina Domínguez Chequer 7716847875 [email protected] HGO03200116
Área de Programa
Responsable de Contenido
Héctor Jesús Cervantes Hernández 7712792960 [email protected] HGO1160144
Responsable de Programa
David Fernando Pérez Hernández 7711055870 [email protected] HGO0320016
Asesores/as
Subcomisionada Provincial de Desarrollo
Sustentable
Alma Rosa Vigueras Galván 7712024275 [email protected] HGO0270211
Subcomisionado Provincial de Clanes
Enrique Noriega Trozzino 7712581357 [email protected] HGO1590175
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Conclusiones o propuesta
Planificación y costos aproximados
Concepto Característica Evaluación Presupuesto para el DSM
Desglose del recurso
Por participante Subtotal
Capacitación Scouts del Mundo
Planeación para la Base Scouts del Mundo
Documento elaborado o Informe de la ejecución, según sea El caso.
El siguiente presupuesto es para la participación de 60 scouts
Cuota 200 12,000
Cuota Staff (13) 200 2.600
Patrocinios 0 0
Donativos 0 0
Otros 0 0
Total Ingresos 200 14,600
Gastos Descubrimiento Scouts del Mundo
CURSO /TALLER
Conjunto de actividades De enseñanza-aprendizaje que se establecen para que a partir de La labor de uno o más conductores o facilitadores, un grupo analice los contenidos de un tema o área del conocimiento y construya un producto de
Tiempo: 6 horas
Talleres de Habilidades
4 talleres 40 2,400
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aprendizaje. La información que los conductores desean transmitir, se proporciona fundamentalmente con base en asesoría y tutoría, promueve el desarrollo de las capacidades de los Rovers y la elaboración de las habilidades que puede ser indistintamente un instrumento o una estrategia, que debe ser evaluable, tangible, útil y aplicable.
Documento: Constancia
Viáticos para los talleristas
4 talleristas
Gastos Estimados Para tres días DSM
Generar programas de actividades como recursos, disponible para apoyar el intercambio y presentación consistente de las actividades del Movimiento Scout que puedan asistir en la implementación del Programa Scouts
Plataforma electrónica para publicación de contenidos complementarios del programa SDM
Costo para 13 staff Transporte 200 12,000
Alimentos 180 10,800
Capacitación Staff 200 2,600
Kit de participación 80 4,800
Otros 0 0
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del Mundo
Materiales DSM
Papelería, mobiliario y apoyo visual para el desempeño del as actividades programadas
Material Talleres Ninguno 0 0
Materiales para todo el Descubrimiento
Cañón de proyección, computadora portátil y materiales digitales 4 mesas 80 sillas 20 hojas de rotafolio 100 hoja tamaño carta
30 1,800
Otros 0 0
Préstamo de instalaciones
Infraestructura que cubra las necesidades de los Rovers, talleristas y staff con un ambiente apropiado para el aprendizaje y el equipo requerido (acampado, cocina, salones, etc.)
Informe de la ejecución
Sesiones plenarias (donde se reúne a todos los participantes) y sesiones de trabajo (grupos con diferentes temáticas)
Parque Ecoturístico (Gastos como Papel, bolsas de basura)
50 3,000
Total Gastos Fijos 200 12,000
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Propuesta de Talleres de Habilidades
Tema del taller Responsable Objetivo del Taller
Carta a la Tierra Laura Vigueras Galván Sensibilizar a las y los jóvenes en un marco de principios y valores para la construcción de una sociedad basada en el respeto a la naturaleza, derechos humanos universales, justicia económica y cultura de paz
Cultura del buen trato Alma Rosa Vigueras Galván
Promover habilidades que permitan fomentar relaciones de buen trato y el desarrollo de habilidades que permitan una solución asertiva del conflicto
Legalidad Enrique Noriega Trozzino Acercar, a través de la ejecución de una modalidad distinta del popular ejercicio Scout denominado “Bulldog”, habilidades de análisis de conceptos relacionados con la legalidad y sus elementos, fortaleciendo la corresponsabilidad, empatía ,respeto y procuración de los objetivos y justificación de las instituciones vigentes en el marco legal positivo
Sustentabilidad Enrique Noriega Trozzino Estimular la adquisición de razonamientos individualizados a favor de los esfuerzos internacionales a los que se apega la nación mexicana relacionados con el desarrollo sostenible, al escuchar posiciones internacionales, nacionales y locales con respecto al tema, a través de una conversación abierta
Los días 25, 26 y 27 de marzo se realizó el primer campamento de Descubrimiento “Scouts del Mundo” en la
Base Scout del Mundo “El Mey´o”, en la localidad de Orizabita, Municipio de Ixmiquilpan, Hgo. El evento fue
Inaugurando en la plaza principal de la localidad en punto 10am, con asistencia de 31 Rovers Scouts de las
Provincias: Veracruz, Coacalco y de la anfitriona Hidalgo. Además con la asistencia de Roció Salinas Cruz, Sub
Delegada de Orizabita y del Grupo 1 Ixmiquilpan, con se contó con su valioso apoyo.
Enrique Noriega, Subcomisionado de Clan de la Provincia Hidalgo; los recibió en la BSM incorporando a cada
asistente a la actividad de introducción a la Sostenibilidad con el objetivo que pudiera adquirir información
respecto al tema y la importancia de incorporarlo a las acciones de la BSM El Mey´o, utilizando la técnica
donde se destaca el liderazgo y confianza entre cado asistente.
Las actividades realizaron de manera integral, incluyendo la instalación del campamento y alineamiento de
la importancia de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible y la vinculación con los proyectos de cada Rover.
Contando con la participación y colaboración de Comisionado Nacional de los Centros Scouts México
Abelardo Castillo Rosas y Nélida Barajas colaboradora Nacional. En la cual presentaron el programa GO
SOLAR, además de la forma de trabajar los diversos proyectos enfocados a las insignias internacionales. El
programa continuó con los talleres de: rescate de suelo semiáridos, empoderamiento individual, legalidad,
desarrollo de economía sostenible.
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Se realizó actividad de servicio en la localidad de El Taxthó, en el cuales pudieron conocer e identificar
algunas necesidades específicas de la comunidad y en el cual desarrollar sus proyectos enfocados a la
optimización de recursos. Actividad fue dirigida por el Presidente Provincia Gabriel González y participaron
mujeres y hombres de la localidad. En el segundo día del servicio se concluyeron repisas para el centro
escolar y la comunidad en agradecimiento ofreció a los Scouts un verdadero banquete.
El trabajo en conjunto es precisamente brindar los esfuerzos para que sean consolidados en la fe y
compromiso para construir un mundo mejor, actuando en lo local para impactar globalmente.
Los Rovers asistentes, con ideas, sueños y el amor por una promesa Scout, es el motor de cada una de las
acciones. Desde la creación de esta Base Scout del Mundo El Mey´o en una de las regiones más lastimadas
por los diversos fenómenos sociales, rescatando sus raíces indígenas y es parte del espíritu de la suma de
buenas voluntades comprometidas.
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Bibliografía
INEGI. (2010). Censo Poblacional 2010. Ciudad de México: INEGI.
Mundial, O. S. (2009). Guía de Programa Educativo: RECONOCIMIENTO SCOUTS DEL MUNDO. Geneva:
Oficina Scout Mundial.
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Anexos e imágenes
Programa de la capacitación
Programa por bloques
Fase Duración Actividad
Bienvenida e introducción 30 min Bienvenida al descubrimiento
Deberes para con Dios y la Patria
Exposición del programa SDM
30 min Actividad de integración
Técnica “Planchas, Canoas y Licuadoras”
Establecimiento de expectativas para el DSM
Preparando la exploración 30 min Elaboración de equipos
Técnica “La historia numérica”
Explicación de la exploración
Exploración 2 h 1era. Ronda del Rally de Exploraciones
Descripción de la localidad
Recopilación de información
2 h 2da. Ronda del Rally de Exploraciones
Descripción de la localidad
Programa General
Día 1 Día 2 Día 3
8:00-9:00 Registro 8:00-9:00 Desayuno 8:00-9:00 Desayuno
9:00-9:30 Traslado al Mey’o
9:00-12:00 Exposición de conclusiones por equipo
9:00-11:00 Servicio
9:30-10:00 Instalado de campamento
12:00-15:00 Rally de talleres
11:00-12:00 Diseño del Plan de acción
10:00-11:00 Bienvenida introducción
15:00-16:00 Comida 12:00-13:00 Evaluación del DSM
11:00-12:00 Lunch 16:00-19:00 Rally de talleres
13:00-13:30 Desinstalado de campamento
12:00-12:30 Elaboración de equipos
19:00-20:00 Receso 13:30-14:00 Clausura
12:30-20:30 Rally de exploraciones
20:00-21:00 Exposición del Plan de Acción
20:30-21:00 Receso 21:00-22:00 Cena
21:00-22:00 Cena
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Recopilación de información
2 h 3era. Ronda del Rally de Exploraciones
Descripción de la localidad Recopilación de información
2 h 4ta. Ronda del Rally de Exploraciones
Descripción de la localidad Recopilación de información
Talleres de habilidades 1 ½ h 1era. Ronda de talleres
1 ½ h 2da. Ronda de talleres
1 ½ h 3era. Ronda de talleres
1 ½ h 4ta. Ronda de talleres
Propuesta de solución 3 h Exposición de conclusiones por equipo
1 h Exposición del plan de acción
Diseño de plan de acción 1 h Diseño del plan de acción
Elaboración de manera personal
Evaluación y reporte 30 min Calificación del DSM por parte de los participantes
Entrega de rúbrica
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