del principado de asturias · i. principado de asturias • autoridades y personal presidencia del...

BOLETINOFICIALDEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

S U M A R I O

Direc.: C/Julián Clavería, 11ISSN: 1579-7252. Depósito Legal: O/2532–82 Núm. 253Viernes, 31 de octubre de 2003http://www.princast.es/bopa

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I. Principado de Asturias

• AUTORIDADES Y PERSONAL

PRESIDENCIA DEL PRINCIPADO:

Decreto 32/2003, de 28 de octubre, del Presidentedel Principado, por el que se dispone que durantela ausencia del Consejero de Economía y Admi-nistración Pública sea sustituido por la Consejerade la Presidencia ...................................................... 13698

CONSEJERIA DE SALUD Y SERVICIOS SANITARIOS:

Resolución de 9 de octubre de 2003, de la Consejeríade Salud y Servicios Sanitarios, por la que se disponeel cese de doña Antonia Fuentes Moreno comoSecretaria General de la Dirección Gerencia delServicio de Salud del Principado de Asturias ......... 13698

Resolución de 9 de octubre de 2003, de la Consejeríade Salud y Servicios Sanitarios, por la que se disponeel cese de don Manuel Antonio López de la Ceracomo Director de Gestión y Servicios Generales deAtención Especializada del Area Sanitaria IV(Oviedo) ................................................................... 13699

Resolución de 9 de octubre de 2003, de la Consejeríade Salud y Servicios Sanitarios, por la que se disponeel cese de don José Manuel Fernández Vega comoDirector Gerente de Atención Primaria del AreaSanitaria VIII (Langreo) ......................................... 13699

Resolución de 9 de octubre de 2003, de la Consejeríade Salud y Servicios Sanitarios, por la que se nombraa don José Manuel Fernández Vega como Sub-director de Atención Primaria de la Dirección deAtención Sanitaria del Servicio de Salud delPrincipado de Asturias ............................................. 13699

Resolución de 9 de octubre de 2003, de la Consejeríade Salud y Servicios Sanitarios, por la que se disponeel cese de don Juan José Alvarez Fernández comoSubdirector de Gestión Presupuestaria de la Direc-ción de Gestión Económico-Financiera de losServicios Centrales del Servicio de Salud delPrincipado de Asturias ............................................. 13700

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Resolución de 9 de octubre de 2003, de la Consejeríade Salud y Servicios Sanitarios, por la que se nombraa don Juan José Alvarez Fernández como Sub-director de Gestión Económico-Financiera de laDirección de Recursos Humanos y Financierosdel Servicio de Salud del Principado de Asturias ... 13700

Resolución de 9 de octubre de 2003, de la Consejeríade Salud y Servicios Sanitarios, por la que se nombraa don Juan Menéndez Jeannot como SecretarioGeneral de la Dirección Gerencia del Servicio deSalud del Principado de Asturias ............................ 13700

Resolución de 9 de octubre de 2003, de la Consejeríade Salud y Servicios Sanitarios, por la que se nombraa don Eduardo Segovia Martínez de Salinas comoSubdirector de Atención Especializada de laDirección de Atención Sanitaria del Servicio deSalud del Principado de Asturias ............................ 13700

• OTRAS DISPOSICIONES

CONSEJERIA DE LA PRESIDENCIA:

Resolución de 24 de octubre de 2003, de la Con-sejería de la Presidencia, por la que se exime alConsorcio para la Gestión de Residuos Sólidos enAsturias (COGERSA) de la obligación de mantenerel puesto de Tesorería reservado a habilitados decarácter nacional ..................................................... 13701

CONSEJERIA DE VIVIENDA Y BIENESTAR SOCIAL:

Corrección de errores de Resoluciones de 11 deseptiembre de 2003, de la Consejería de Vivienday Bienestar Social, de convocatorias de procedi-mientos de adjudicación de grupos de viviendaspromovidas por el Principado de Asturias (BOLE-TIN OFICIAL del Principado de Asturias número246, de 23 de octubre de 2003) ................................ 13702

• ANUNCIOS


Información pública por la que se anuncia con-curso, por procedimiento abierto con trámite deurgencia, para la contratación de las obras que secitan .......................................................................... 13702

31–X–200313698 BOLETIN OFICIAL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

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CONSEJERIA DE ECONOMIA Y ADMINISTRACIONPUBLICA:SERVICIO DE RECAUDACION

Subasta de bienes inmuebles de Edificaciones Atlas,S.A. ........................................................................... 13703

Subasta de bienes inmuebles de don Benito MartínezRodríguez ................................................................. 13704

Subasta de bienes inmuebles de don Manuel VillaMagdalena ................................................................ 13706

Subasta de bienes inmuebles de don Joaquín JoséAlvarez Alvarez ........................................................ 13707

Subasta de bienes inmuebles de doña AngelesGonzález Alonso ...................................................... 13708

Subasta de bienes muebles de doña Leonor RubianoFernández del Viso ................................................... 13710

Subasta de bienes inmuebles de doña María BelénGarcía González ...................................................... 13711

Subasta de bienes inmuebles de don Luis BernardoMartínez Rodríguez .................................................. 13712

Subasta de participaciones sociales de don JuanJosé Sánchez Paradiñeiro ........................................ 13714

CONSEJERIA DE CULTURA, COMUNICACION SOCIAL YTURISMO:

Información pública de la licitación, mediante elsistema de subasta por el procedimiento abierto ytrámite ordinario, de las obras de reforma de ves-tuarios en el edificio de hangares del complejodeportivo de Trasona (Corvera) .............................. 13715

Págs.

CONSEJERIA DE MEDIO AMBIENTE, ORDENACION DELTERRITORIO E INFRAESTRUCTURAS:

Corrección de error en la información pública delas adjudicaciones de contratos de más de 60.101,21euros realizadas durante el segundo y tercer trimestrede 2003, tramitados por el Servicio de Contratacióny correspondientes al Area de Medio Ambiente(BOLETIN OFICIAL del Principado de Asturiasnúmero 242, de 18 de octubre de 2003) ................ 13716

CONSEJERIA DE INDUSTRIA Y EMPLEO:

Información pública de licitación, mediante el sis-tema de concurso por el procedimiento abierto, deldiseño, suministro, instalación, mantenimiento yseguridad de una carpa y servicios auxiliares parala Feria de Artesanía de Navidad en Oviedo .......... 13716

CONSEJERIA DE JUSTICIA, SEGURIDAD PUBLICA YRELACIONES EXTERIORES:

Información pública por la que se anunciaconcurso, por procedimiento abierto y trámite deurgencia, para la contratación de la consultoríay asistencia técnica para la evaluación de proyectosde cooperación al desarrollo (año 2002) .............. 13717

III. Administración del Estado ................ 13718

IV. Administración Local ............................ 13720

V. Administración de Justicia ................ 13754

VI. Otros Anuncios .......................................... 13760

I. Principado de Asturias

• AUTORIDADES Y PERSONAL

PRESIDENCIA DEL PRINCIPADO:

DECRETO 32/2003, de 28 de octubre, del Presidentedel Principado, por el que se dispone que durante laausencia del Consejero de Economía y AdministraciónPública sea sustituido por la Consejera de la Pre-sidencia.

De conformidad con lo previsto en los artículos 17 c),18.1 y 35.1 de la Ley del Principado de Asturias 6/1984, de5 de julio, del Presidente y del Consejo de Gobierno delPrincipado de Asturias, vengo en disponer que durante laausencia del Consejero de Economía y Administración Públi-ca, don Jaime Rabanal García, desde el 31 de octubre de2003 al 4 de noviembre de 2003, sea sustituido por la Con-sejera de la Presidencia, doña María José Ramos Rubiera.

Dado en Oviedo, a 28 de octubre de 2003.—El Presidentedel Principado, Vicente Alvarez Areces.—16.024.

CONSEJERIA DE SALUD Y SERVICIOS SANITARIOS:

RESOLUCION de 9 de octubre de 2003, de laConsejería de Salud y Servicios Sanitarios, por la quese dispone el cese de doña Antonia Fuentes Morenocomo Secretaria General de la Dirección Gerenciadel Servicio de Salud del Principado de Asturias.

En virtud de las funciones atribuidas en el artículo 3 delDecreto 174/2003, de 28 de agosto (BOLETIN OFICIALdel Principado de Asturias de 1-9-2003), por la presente,

R E S U E L V O

Primero.—Disponer el cese de doña Antonia FuentesMoreno como Secretaria General de la Dirección Gerenciadel Servicio de Salud del Principado de Asturias, agrade-ciéndole los servicios prestados.

Segundo.—Dar traslado de la presente Resolución a laDirección General de la Función Pública, a los efectos opor-tunos, así como al BOLETIN OFICIAL del Principado deAsturias y a la interesada.

31–X–2003 13699BOLETIN OFICIAL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

Contra la presente Resolución se podrá interponer recursode alzada ante el Consejero de Salud y Servicios Sanitarios,según establece el artículo 27 de la Ley 2/95, de 13 de marzo,sobre Régimen Jurídico de la Administración del Principadode Asturias, y el artículo 114 de la Ley 30/1992, de 26 denoviembre, de Régimen Jurídico de las AdministracionesPúblicas y Procedimiento Administrativo Común, en el plazode un mes, contado a partir del día siguiente al de la recepciónde la presente Resolución.

Oviedo, a 9 de octubre de 2003.—El Consejero de Saludy Servicios Sanitarios, Presidente del Consejo de Adminis-tración del Servicio de Salud del Principado de Astu-rias.—15.628.

— • —

RESOLUCION de 9 de octubre de 2003, de laConsejería de Salud y Servicios Sanitarios, por la quese dispone el cese de don Manuel Antonio López dela Cera como Director de Gestión y Servicios Generalesde Atención Especializada del Area Sanitaria IV(Oviedo).

En virtud de las funciones atribuidas en el artículo 3.4.a) del Decreto 174/2003, de 28 de agosto, de estructura orgá-nica básica del Servicio de Salud del Principado de Asturias(BOLETIN OFICIAL del Principado de Asturias de1-9-2003), a propuesta del Director Gerente del Servicio deSalud del Principado de Asturias, oído el Consejo de Admi-nistración en su reunión del pasado día 8, por la presente,

R E S U E L V O

Primero.—Disponer el cese de don Manuel Antonio Lópezde la Cera como Director de Gestión y Servicios Generalesde Atención Especializada del Area Sanitaria IV (Oviedo),agradeciéndole los servicios prestados.

Segundo.—Dar traslado de la presente Resolución a laDirección General de la Función Pública, a los efectos opor-tunos, así como al BOLETIN OFICIAL del Principado deAsturias y al interesado.



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RESOLUCION de 9 de octubre de 2003, de laConsejería de Salud y Servicios Sanitarios, por la quese dispone el cese de don José Manuel Fernández Vegacomo Director Gerente de Atención Primaria del AreaSanitaria VIII (Langreo).


R E S U E L V O

Primero.—Disponer el cese de don José Manuel Fernán-dez Vega como Director Gerente de Atención Primaria delArea Sanitaria VIII (Langreo), agradeciéndole los serviciosprestados.




— • —

RESOLUCION de 9 de octubre de 2003, de laConsejería de Salud y Servicios Sanitarios, por la quese nombra a don José Manuel Fernández Vega comoSubdirector de Atención Primaria de la Dirección deAtención Sanitaria del Servicio de Salud del Principadode Asturias.


R E S U E L V O

Primero.—Nombrar para el desempeño del puesto de Sub-director de Atención Primaria de la Dirección de AtenciónSanitaria del Servicio de Salud del Principado de Asturiasa don José Manuel Fernández Vega.





RESOLUCION de 9 de octubre de 2003, de laConsejería de Salud y Servicios Sanitarios, por la quese dispone el cese de don Juan José Alvarez Fernándezcomo Subdirector de Gestión Presupuestaria de laDirección de Gestión Económico-Financiera de losServicios Centrales del Servicio de Salud del Principadode Asturias.


R E S U E L V O

Primero.—Disponer el cese de don Juan José Alvarez Fer-nández como Subdirector de Gestión Presupuestaria de laDirección de Gestión Económico-Financiera del Servicio deSalud del Principado de Asturias, agradeciéndole los serviciosprestados.




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RESOLUCION de 9 de octubre de 2003, de laConsejería de Salud y Servicios Sanitarios, por la quese nombra a don Juan José Alvarez Fernández comoSubdirector de Gestión Económico-Financiera de laDirección de Recursos Humanos y Financieros delServicio de Salud del Principado de Asturias.


R E S U E L V O

Primero.—Nombrar para el desempeño del puesto de Sub-director de Gestión Económico-Financiera de la Direcciónde Recursos Humanos y Financieros del Servicio de Saluddel Principado de Asturias a don Juan José Alvarez Fer-nández.




— • —

RESOLUCION de 9 de octubre de 2003, de laConsejería de Salud y Servicios Sanitarios, por la quese nombra a don Juan Menéndez Jeannot como Secre-tario General de la Dirección Gerencia del Serviciode Salud del Principado de Asturias.

En virtud de las funciones atribuidas en el artículo 3 delDecreto 174/2003, de 28 de agosto (BOLETIN OFICIALdel Principado de Asturias de 1-9-2003), por la presente,

R E S U E L V O

Primero.—Nombrar para el desempeño del puesto deSecretario General de la Dirección Gerencia del Servicio deSalud del Principado de Asturias a don Juan MenéndezJeannot.




— • —

RESOLUCION de 9 de octubre de 2003, de laConsejería de Salud y Servicios Sanitarios, por la quese nombra a don Eduardo Segovia Martínez de Salinascomo Subdirector de Atención Especializada de laDirección de Atención Sanitaria del Servicio de Saluddel Principado de Asturias.



R E S U E L V O

Primero.—Nombrar para el desempeño del puesto de Sub-director de Atención Especializada de la Dirección de Aten-ción Sanitaria del Servicio de Salud del Principado de Asturiasa don Eduardo Segovia Martínez de Salinas.




• OTRAS DISPOSICIONES


RESOLUCION de 24 de octubre de 2003, de la Con-sejería de la Presidencia, por la que se exime al Con-sorcio para la Gestión de Residuos Sólidos en Asturias(COGERSA) de la obligación de mantener el puestode Tesorería reservado a habilitados de carácter nacio-nal.

Examinada la solicitud remitida por el Consorcio parala Gestión de Residuos Sólidos en Asturias, solicitando laexención de la obligación de mantener el puesto de trabajode Tesorería reservado a funcionarios con habilitación decarácter nacional, resulta:

1.—Que mediante Resolución de 25 de junio de 2001, laConsejería de la Presidencia acordó clasificar los puestosde trabajo del Consorcio para la Gestión de ResiduosSólidos en Asturias, reservados a funcionarios de Admi-nistración Local con habilitación de carácter nacionalSecretaría (clase primera), Intervención (clase primera)y Tesorería, encontrándose los dos primeros provistoscon carácter definitivo.

2.—Que mediante Resolución de fecha 22 de octubre de2003, el Gerente del citado Consorcio solicita al órganocompetente del Principado de Asturias “... la exenciónde la obligación de mantener como puesto propio el pues-to de Tesorería al considerar que “el número de ope-raciones y funciones que le corresponden es muy reducidopor los siguientes motivos: la existencia de un ente instru-mental que, en forma de sociedad mercantil, lleva a cabola gestión del servicio. Ningún ingreso tiene carácter tri-butario, y todos ellos proceden de la venta de biogás y arren-damiento de instalaciones al ente instrumental, por lo queel número de operaciones es muy reducido. En cuanto alos gastos, el Consorcio se ocupa de realizar grandes inver-siones, que conllevan un número reducido de pagos, si bienpor importes elevados”.

3.—Que en la Resolución de fecha 22 de octubre de 2003,dictada por el Sr. Gerente del Consorcio para la Gestiónde Residuos Sólidos se establece que las funciones atri-

buidas al puesto de Tesorería sean desempeñadas porun funcionario de Administración Local con habilitaciónde carácter nacional, perteneciente a la Subescala deIntervención-Tesorería, que preste sus servicios en algunade las entidades integradas en el Consorcio.

Vistos la Ley 6/1984, de 5 de julio, del Presidente y delConsejo de Gobierno; la Ley 2/1995, de 13 de marzo, sobreRégimen Jurídico de la Administración del Principado deAsturias; el Real Decreto 1732/1994, de 29 de julio, sobreprovisión de puestos de trabajo reservados a funcionariosde Administración Local con habilitación de carácter nacio-nal, modificado por el Real Decreto 834/2003, de 27 de junio,por el que se modifica la normativa reguladora de los sistemasde selección y provisión de los puestos de trabajo reservadosa funcionarios de Administración Local con habilitación decarácter nacional y demás normativa de general aplicación.

Considerando que los Consorcios no aparecen específi-camente mencionados en el Real Decreto 1732/1994, si bien,aplicando la doctrina que se contiene en la sentencia delTribunal Supremo de 13 de mayo de 1999, sobre la Secretaríadel CEISPA, debe considerarse a COGERSA una entidadlocal, pudiendo a efectos del régimen de exenciones aplicaranalógicamente lo previsto en relación con las Mancomu-nidades y otras Entidades Locales.

Considerando que el artículo 4.2 del Real Decreto1732/1994, de 29 de julio, de aplicación analógica a esta enti-dad, determina que los órganos competentes de las Comu-nidades Autónomas podrán eximir a las Mancomunidadesde la obligación de mantener puestos propios reservados ahabilitados de carácter nacional, cuando el volumen de ser-vicios o recursos sean insuficientes para el mantenimientode dichos puestos, y que dicho precepto puede se aplicadode forma analógica a los Consorcios.

Considerando que el artículo 4.3 de la misma norma esta-blece que en el expediente de execión habrá de concretarseel sistema elegido para garantizar el ejercicio de las funcionesexentas, y que COGERSA opta, entre las fórmulas posibles,por que las funciones de Tesorería sean desempeñadas porun funcionario de Administración Local con habilitaciónnacional, perteneciente a la Subescala de Intervención-Te-sorería, que preste sus servicios en alguna de las entidadesintegradas en el Consorcio.

Considerando que según dispone el artículo 2 del Decreto9/2003, de 7 de julio, de reestructuración de las Consejeríasque integran la Administración de la Comunidad Autónoma,corresponden a la Consejería de la Presidencia las funcionesanteriormente atribuidas a la Consejería de la Presidenciaentre las que se encuentran las que ésta Consejería veníaejerciendo sobre habilitados de carácter nacional, y que enel mismo sentido el artículo 7 del Decreto 83/2003, de 24de julio, de estructura orgánica básica de la Consejería dela Presidencia, atribuye las competencias en materia de régi-men local a la Dirección General de Administración Local.

R E S U E L V O

Primero.—Eximir al Consorcio para la Gestión de Resi-duos Sólidos en Asturias (COGERSA) de la obligación demantener el puesto de trabajo de Tesorería reservado a unfuncionario con habilitación de carácter nacional, debiendoejercerse tales funciones por un funcionario de Administra-ción Local con habilitación de carácter nacional, pertene-ciente a la Subescala de Intervención-Tesorería, que prestesus servicios en alguna de las entidades integrantes de Con-sorcio citado.


Segundo.—Ordenar la publicación de esta Resolución enel BOLETIN OFICIAL del Principado de Asturias, debiendodarse traslado de la misma a la Dirección General para laAdministración Local del Ministerio para las Administracio-nes Públicas.

Contra la presente Resolución cabe interponer recursode súplica ante el Consejo de Gobierno en el plazo de unmes, contado a partir del día siguiente a la notificación dela misma, sin perjuicio de cualquier otro que se considerepertinente.

Oviedo, a 24 de octubre de 2003.—El Director de Admi-nistración Local (P.D. Resolución de 11-9-2003, BOPA de25-9-2003).—16.026.

CONSEJERIA DE VIVIENDA Y BIENESTAR SOCIAL:

CORRECCION de errores de Resoluciones de 11 deseptiembre de 2003, de la Consejería de Vivienda yBienestar Social, de convocatorias de procedimientosde adjudicación de grupos de viviendas promovidas porel Principado de Asturias (BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias número 246, de 23 de octubrede 2003).

Advertidos errores en las Resoluciones de 11 de sep-tiembre de 2003, de la Consejería de Vivienda y BienestarSocial, de convocatorias de procedimientos de adjudicaciónde grupos de viviendas promovidas por el Principado de Astu-rias, publicadas en el BOLETIN OFICIAL del Principadode Asturias número 246, de 23 de octubre de 2003, se procedea su corrección en el siguiente sentido:

— En el anuncio número 15.120(7), relativo a Reso-lución que afecta al expediente A-01/200, en la base 5.ª delapartado primero de dicha Resolución, en las viviendas detipo F, columna de precios máximos (euros), donde dice:“51.819,20”, debe decir: “51.819,29”.

— En el anuncio número 15.120(15), relativo a Reso-lución que afecta al expediente A-97/010 (2.ª fase), en labase 5.ª del apartado primero de dicha Resolución, en lasviviendas de tipo K, en la columna de renta máxima (eu-ros/mes), donde dice: “114,81”, debe decir: “141,81”.

Lo que se hace público para general conocimiento.

Oviedo, 24 de octubre de 2003.—15.783.

• ANUNCIOS


INFORMACION pública por la que se anunciaconcurso, por procedimiento abierto con trámite deurgencia, para la contratación de las obras que se citan.

1.—Entidad adjudicadora:

a) Organismo: Consejería de la Presidencia.b) Dependencia que tramita el expediente: Sección de

Contratación y Expropiaciones.

2.—Número de expediente. Objeto del contrato. Presupuestobase de licitación. Garantía provisional. Requisitos espe-cíficos del contratista.

2.1 a) Número de expediente: EXP/108/2003. b) Descripcióndel objeto: “Urbanización de la plaza de La Pamplina”.c) División por lotes y número: No. d) Lugar de eje-cución: Concejo de Bimenes. e) Plazo de ejecución:

Cuatro (4) meses. f) Presupuesto base de licitación.Importe total: 219.825,92 euros. g) Garantía provisio-nal: 4.396,51 euros. h) Clasificación o solvencia eco-nómica y financiera y solvencia técnica y profesional:Grupo G, subgrupo 6, categoría d.

2.2 a) Número de expediente: EXP/110/2003. b) Descripcióndel objeto: “Actuación urbanística: Aparcamiento ycierre en el entorno del Museo”. c) División por lotesy número: No. d) Lugar de ejecución: Concejo de Qui-rós. e) Plazo de ejecución: Seis (6) meses. f) Presu-puesto base de licitación. Importe total: 501.530 euros.g) Garantía provisional: 10.030,60 euros. h) Clasifi-cación o solvencia económica y financiera y solvenciatécnica y profesional:Grupo C, subgrupo 5, categoría d.Grupo G, subgrupo 4, categoría d.

3.—Tramitación, procedimiento y forma de adjudicación:

a) Tramitación: Urgencia.b) Procedimiento: abierto.c) Forma: concurso.

4.—Obtención de documentación (pliego de cláusulas admi-nistrativas particulares, proyecto y, en su caso, disquete con-teniendo memoria y resumen del presupuesto del proyecto)e información:

a) Entidad: Sección de Contratación y Expropiaciones.b) Domicilio: C/ Coronel Aranda, 2-6.ª planta, sector

izquierdo.c) Localidad y código postal: Oviedo, 33005.d) Teléfono: 985 10 56 98.e) Fax: 985 10 57 10.f) Fecha límite de obtención de documentos e informa-

ción: Hasta el último día señalado para la recepciónde las proposiciones.

5.—Presentación de las ofertas:

a) Fecha límite de presentación: Trece días naturales acontar desde el siguiente a la publicación de este anun-cio en el BOLETIN OFICIAL del Principado de Astu-rias, de lunes a viernes, de nueve a catorce horas,y hasta las doce horas del último día, ampliándoseel plazo hasta el siguiente hábil en el caso de queel último coincidiera en sábado o festivo.

b) Documentación a presentar: Los licitadores presen-tarán, firmados y cerrados, dos sobres, haciendo cons-tar en cada uno de ellos el título de la contratación,el nombre del licitador y el contenido de los mismos,que habrá de ser el referido en la cláusula 6 del pliegode cláusulas administrativas particulares.

c) Lugar de presentación:

1. Entidad: Registro de la Consejería de la Presidencia.2. Domicilio: C/ Coronel Aranda, 2, planta sexta, sec-

tor central-izquierdo.3. Localidad y código postal: Oviedo, 33005.

d) Plazo durante el cual el licitador estará obligado amantener su oferta: Un (1) mes y medio.

e) Admisión de variantes: No.

6.—Apertura de las ofertas:

a) Entidad: Mesa de Contratación de la Consejería dela Presidencia.

b) Domicilio: C/ Coronel Aranda, 2, planta sexta, sectorizquierdo.

c) Localidad: Oviedo.d) Fecha: El octavo día natural que resulte hábil a partir

del día siguiente a la finalización del plazo de pre-sentación de ofertas.

e) Hora: 12 horas.


7.—Otras informaciones....

8.—Gastos de anuncios:

El importe de los anuncios de la licitación será de cuentadel adjudicatario/s.

Oviedo, 23 de octubre de 2003.—La Secretaria GeneralTécnica. (Por autorización) el Jefe de la Sección de Con-tratación y Expropiaciones.—15.723.

CONSEJERIA DE ECONOMIA Y ADMINISTRACIONPUBLICA:SERVICIO DE RECAUDACION

SUBASTA de bienes inmuebles de Edificaciones Atlas,S.A.

El Jefe del Servicio de Recaudación del Principado deAsturias

Hace saber: Que se sigue en este Servicio de Recaudaciónexpediente administrativo de apremio a Edificaciones Atlas,S.A., NIF A33605429, por sus débitos a la Hacienda del Prin-cipado de Asturias, por los conceptos de impuesto de bienesinmuebles urbana, impuesto vehículos tracción mecánica,ejercicios 1992, 1993, 1994, 1995, 1996, 1997, 1998, que ascien-den, en el día de hoy, a 700,89 euros de principal, 140,18euros de recargo del veinte por ciento de apremio, 1.011,71euros de intereses y costas presupuestadas, totalizando unadeuda de 1.852,78 euros.

Que en dicho expediente administrativo, cuyos débitosestán reglamentariamente notificados, se ha dictado con fecha25 de agosto de 2003 la siguiente

Providencia: A la vista del expediente administrativo deapremio que se sigue, por este Servicio de Recaudación, aEdificaciones Atlas, S.A., NIF A33605429, y ultimadas lasdiligencias de embargo y tasación de los bienes trabados eneste expediente, en virtud de lo establecido en los arts. 142y siguientes del Reglamento General de Recaudación, pro-cede y así se acuerda la enajenación mediante subasta delos bienes trabados, que más adelante se detallan, el próximodía 27 de noviembre de 2003, a las 11.45 horas, en el salónde actos de este Servicio de Recaudación del Principado deAsturias, sito en la avenida Julián Clavería, 11, de Oviedo.

Bienes:

Lote uno:

Urbana.—Departamento número uno: Sótano comercialde un edificio sito en villa de Gijón, con tres portales y cuatroescaleras para acceso a los departamentos de las plantas altas,señalados con los número de población dos y cuatro de lacalle Emilio Tuya y veinte de la calle de Premio Real; estásin distribuir y ocupa una superficie de cuarenta metros. Lin-da, visto desde la calle de Emilio Tuya: por su frente, condicha calle; derecha entrando, con la calle de Premio Realque también puede ser otro frente; izquierda, propiedad delGrupo Cultura Covadonga, y por el fondo, con bienes dedon Casimiro Alonso Fonseca.

Finca 9589 (antes n.º 17.626), folio 72, tomo 761 del Regis-tro de la Propiedad n.º 5 de Gijón.

Lote dos:

Urbana.—Departamento número ciento cincuenta y nue-ve, desván o local en planta duocédima o de sobreáticos,de un edificio sito en esta villa de Gijón, con tres portalesy cuatro escaleras para acceso a los departamentos de lasplantas altas, señalados con los números de población dosy cuatro de la calle Emilio Tuya y veinte de la calle de PremioReal; se accede a él por el portal número dos de la calle

Emilio Tuya; está sin distribuir y ocupa una superficie deunos cicuenta metros cuadrados. Linda, visto desde la callede Premio Real: por su frente: con cubierta del edificio; dere-cha, con otro desván o local de la misma planta del portalnúmero veinte, con rellano de la escalera y hueco del ascensor;izquirda, con cubierta del edificio y escalera, y fondo, rellanode la escalera, hueco del ascensor, cubierta del edificio ypatio de luces del mismo sobre el que tiene luces y vistas.

Finca 17.942, folio 46, tomo 767, Registro de la Propiedadn.º 5 de Gijón.

Lote uno (finca 17.626)

Tipo de subasta en primera licitación: 10.092,45 euros.

Lote dos (finca 17.942)


Se hace constar que en cualquier momento anterior alde la adjudicación de los bienes, podrán liberarse los bienesembargados pagando los débitos y costas del procedimiento.

Notifíquese este acuerdo al deudor y a quien proceday anúnciese al público por medio de edictos, para generalconocimiento. En Oviedo, a 25 de agosto de 2003.—La Jefadel Servicio de Recaudación.—Firmado y sellado.

En cumplimiento de la transcrita providencia se publicael presente edicto y se advierte a las personas que deseenlicitar en la subasta, los siguientes extremos:

Primero.—Que los bienes a enajenar son los que en pro-videncia anterior se describen y han sido valorados comoa continuación se indica:


Valoración: 10.092,45 euros.



Cargas: Que en certificación de cargas expedida por elRegistrador de la Propiedad número 5 de Gijón, en fecha24 de marzo de 2000, las fincas no aparecen con cargas ogravámenes vigentes.

Que las cargas anteriores y también las cargas preferentesquedarán subsistentes.

Segundo.—Tipos de subasta en la primera licitación:


Tipo primera licitación: 10.092,45 euros.Posturas admisibles: 10.092,45 euros.



Tercero.—Cuando resultare desierta la primera licitación,la Mesa anunciará la iniciación del trámite de adjudicacióndirecta, que se llevará a cabo dentro del plazo de seis meses,conforme al procedimiento establecido en el art. 150 delReglamento General de Recaudación.

Sin embargo, y en el mismo acto de la primera licitación,la Mesa podrá optar por celebrar una segunda licitación, silo juzga pertinente, en este caso se admitirán proposicionesque cubran el nuevo tipo, que será el 75 por ciento del tipode subasta en primera licitación, que es el siguiente:


Lote uno (finca 17.626).

Tipo segunda licitación: 7.569,00 euros.Posturas admisibles: 7.569,00 euros.

Lote dos (finca 17.942).


Cuarto.—El valor de las pujas, según el tipo señalado,debe atender a la siguiente escala, advirtiéndose que el valorentre pujas se irá incrementando, cuando como consecuenciade las distintas posturas se pase a un tramo superior de laescala.

Tipo de subasta Valor de las pujas(Importe en euros) (Importe en euros)

Hasta 600 50

De 600,01 a 1.500 150

De 1.500,01 a 6.000 300

De 6.000,01 a 30.000 600

De 30.000,01 a 60.000 1.200

Más de 60.000 3.000

Quinto.—Se advierte de la posibilidad de presentar pujasen sobre cerrado. En éstas se expresará el precio máximoofrecido por el licitador por cada lote. Los sobres deberánpresentarse en el Registro de este Servicio de Recaudaciónal menos una hora antes de iniciarse la subasta, debiendoincluirse en el sobre un cheque conformado a favor del Prin-cipado de Asturias, Servicio de Recaudación, por el importede la fianza a que se refiere el punto sexto.

Sexto.—Que todo licitador habrá de depositar ante laMesa de subasta, o incluir en el sobre cerrado, en su caso,fianza al menos del 20 por ciento del tipo del lote, depósitoéste que se ingresará en firme en el Principado de Asturias,si por el adjudicatario no se hace efectivo el precio de remate,sin perjuicio de la mayor responsabilidad en que puedeincurrir por los mayores perjuicios que sobre el importe dela fianza origine la inefectividad de la adjudicación.

Séptimo.—Los licitadores deberán tener capacidad deobrar con arreglo a derecho y no estar incursos en ningúnsupuesto de impedimento legal. Asimismo, deberán identi-ficarse por medio de DNI y justificar, en su caso, la repre-sentación que ostenten.

Octavo.—Que la subasta se suspenderá en cualquiermomento anterior a la adjudicación de los bienes, si se efectúael pago de la deuda, intereses y costas del procedimiento.

Noveno.—Que el rematante deberá entregar en el actode la adjudicación, o dentro de los cinco días siguientes ala ultimación de la subasta, el precio de adjudicación, previadeducción del depósito constituido.

Décimo.—Que no se puede intervenir en la subasta encalidad de ceder a tercero.

Undécimo.—Que en el caso de bienes inscribibles enRegistros Públicos, los licitadores habrán de conformarse conlos títulos de propiedad que se hayan aportado al expediente,no teniendo derecho a exigir otros, encontrándose de mani-fiesto aquéllos en este Servicio de Recaudación, hasta unahora antes de la celebración de la subasta.

Duodécimo.—Que la Mesa de subasta podrá proponera la Ilma. Sra. Alcaldesa-Presidenta la adjudicación al Ayun-tamiento de Gijón del bien, en el caso de que no hubieresido objeto de remate.

Advertencias.—Se advierte a los acreedores hipotecarioso pignoraticios y desconocidos, que deben darse por noti-ficados con plena virtualidad legal por medio del presenteedicto que será expuesto en el tablón de anuncios de esteServicio de Recaudación, en el tablón de anuncios del Ayun-tamiento correspondiente al último domicilio conocido deldeudor, así como publicado en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias.

Asimismo, se advierte que los gastos e impuestos seránde cuenta del adjudicatario.

En Oviedo, a 25 de agosto de 2003.—El Jefe del Serviciode Recaudación.—15.613.

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SUBASTA de bienes inmuebles de don Benito MartínezRodríguez.


Hace saber: Que se sigue en este Servicio de Recaudaciónexpediente administrativo de apremio a don Benito MartínezRodríguez, NIF 10.585.664-Y, casado con doña María LuisaAller García, NIF 71.695.00-K, por sus débitos a la Haciendadel Principado de Asturias, por los conceptos de multas ysanciones transportes, I.V.T.M., I.B.I. rústiva e I.B.I. urbana,ejercicios 1999, 2000, 2001 y 2002, que ascienden, en el díade hoy, a 2.281,05 euros de principal, 456,20 euros de recargodel veinte por ciento de apremio, 700,00 euros de interesesy costas presupuestadas, menos importe ingresado anterior-mente 2.326,53 euros, totalizando una deuda de 1.110,72euros.

Que en dicho expediente administrativo, cuyos débitosestán reglamentariamente notificados, se ha dictado con estafecha la siguiente providencia:

A la vista del expediente administrativo de apremio quese sigue, por este Servicio de Recaudación, a don BenitoMartínez Rodríguez, NIF 10.585.664-Y, casado don doñaMaría Luisa Aller García; NIF 71.695.000-K, y ultimadas lasdiligencias de embargo y tasación de los bienes trabados eneste expediente, en virtud de lo establecido en los arts. 142y siguientes del Reglamento General de Recaudación, pro-cede y así se acuerda la enajenación mediante subasta delos bienes trabados, que más adelante se detallan, el próximodía 27 de noviembre de 2003, a las 11.30 horas, en el salónde actos de este Servicio de Recaudación del Principado deAsturias, sito en la avenida Julián Clavería, 11, de Oviedo.

Bienes:

Lote uno

1.—RústicaMunicipio: Cangas del Narcea. Finca registral: 70791.Naturaleza de la finca: Rústica. Sitio: Rañeces de San

Cristóbal.Número: s/n. Otros: Viña. Denominación: Moure. Super-

ficie: Terreno 25 áreas.Linderos:Norte: Manuel Menéndez.Sur: José Menéndez, de Llamas.Este: Marcelino Rodríguez y Luis Agudín Ron.Oeste: José Martínez Díaz.Inscrita en el tomo 741, libro 653 y folio 183.


Lote dos2.—RústicaMunicipio: Cangas del Narcea. Finca registral: 70381.Naturaleza de la finca: Rústica. Sitio: Cangas del Narcea.Número: s/n. Otros: Yermo. Denominación: Moure.

Superficie: Terreno 60 áreas.Linderos:Norte: Manuel Agudín Rodríguez.Sur: José Martínez Gayo (a) Perico y más de la Casa

de Agudín, de Rañeces.Este: Carretera que de Cangas del Narcea va al Santuario

del Acebo.Oeste: Marcelino Rodríguez y más de la Casa de Escalada,

de Rañeces.Inscrita en el tomo 738, libro 650 y folio 58 en su ins-

cripción 2.ªSe hace constar que en cualquier momento anterior al

de la adjudicación de los bienes, podrán liberarse los bienesembargados pagando los débitos y costas del procedimiento.

Notifíquese este acuerdo al deudor y a quien proceday anúnciese al público por medio de edictos, para generalconocimiento. En Oviedo, a 23 de abril de 2003.—El Jefedel Servicio de Recaudación.—Firmado y sellado.



Bienes:

Lote uno

1.—RústicaMunicipio: Cangas del Narcea. Finca registral: 70791.Naturaleza de la finca: Rústica. Sitio: Rañeces de San

Cristóbal.Número: s/n. Otros: Viña. Denominación: Moure. Super-

ficie: Terreno 25 áreas.Linderos:Norte: Manuel Menéndez.Sur: José Menéndez, de Llamas.Este: Marcelino Rodríguez y Luis Agudín Ron.Oeste: José Martínez Díaz.Inscrita en el tomo 741, libro 653 y folio 183.Valorada en 976,62 euros (novecientos setenta y seis euros

con sesenta y cuatro céntimos de euro).Lote dos2.—RústicaMunicipio: Cangas del Narcea. Finca registral: 70381.Naturaleza de la finca: Rústica. Sitio: Cangas del Narcea.Número: s/n. Otros: Yermo. Denominación: Moure.

Superficie: Terreno 60 áreas.Linderos:Norte: Manuel Agudín Rodríguez.Sur: José Martínez Gayo (a) Perico y más de la Casa

de Agudín, de Rañeces.Este: Carretera que de Cangas del Narcea va al Santuario

del Acebo.Oeste: Marcelino Rodríguez y más de la Casa de Escalada,

de Rañeces.Inscrita en el tomo 738, libro 650 y folio 58 en su ins-

cripción 2.ªValorada en 3.519,60 euros (tres mil quinientos diecinueve

euros con sesenta céntimos de euro).Cargas: Según certificación de cargas emitida por el Regis-

trador de la Propiedad de Cangas del Narcea, en fecha 4de marzo de 2003, las mismas se encuentran con las siguientescargas:

— Anotación preventiva de embargo letra C, de fecha10 de septiembre de 2001, a favor del Servicio de Recaudacióndel Principado de Asturias .

— Anotación preventiva de embargo letra D, de fecha10 de julio de 2002, a favor del Servicio de Recaudacióndel Principado de Asturias.

Dichas anotaciones se encuentran canceladas.Que las cargas anteriores y también las cargas preferentes

quedarán subsistentes.Segundo.—Tipos de subasta en la primera licitación:Lote uno:Tipo primera licitación: 976,64 euros.Posturas admisibles: 976,64 euros.Lote dos:Tipo primera licitación: 3.519,60 euros.Posturas admisibles: 3.519,60 euros.Tercero.—Cuando resultare desierta la primera licitación,

la Mesa anunciará la iniciación del trámite de adjudicacióndirecta, que se llevará a cabo dentro del plazo de seis meses,conforme al procedimiento establecido en el art. 150 delReglamento General de Recaudación.


Lote uno:Tipo segunda licitación: 732,48 euros.Posturas admisibles: 732,48 euros.Lote dos:Tipo segunda licitación: 2.639,70 euros.Posturas admisibles: 2.639,70 euros.Cuarto.—El valor de las pujas, según el tipo señalado,

debe atender a la siguiente escala, advirtiéndose que el valorentre pujas se irá incrementando, cuando como consecuenciade las distintas posturas se pase a un tramo superior de laescala.


Hasta 600 50

De 600,01 a 1.500 150

De 1.500,01 a 6.000 300

De 6.000,01 a 30.000 600

De 30.000,01 a 60.000 1.200

Más de 60.000 3.000


Sexto.—Que todo licitador habrá de depositar ante laMesa de subasta, o incluir en el sobre cerrado, en su caso,fianza al menos del 20 por ciento del tipo del lote, depósitoéste que se ingresará en firme en el Principado de Asturias,


si por el adjudicatario no se hace efectivo el precio de remate,sin perjuicio de la mayor responsabilidad en que puedeincurrir por los mayores perjuicios que sobre el importe dela fianza origine la inefectividad de la adjudicación.



Noveno.—Que el rematante deberá entregar en el actode la adjudicación o dentro de los cinco días siguientes ala ultimación de la subasta, el precio de adjudicación, previadeducción del depósito constituido.



Duodécimo.—Que la Mesa de subasta podrá proponeral Sr. Alcalde-Presidente la adjudicación al Ayuntamientode Cangas del Narcea del bien, en el caso de que no hubieresido objeto de remate.



En Oviedo, a 30 de julio de 2003.—El Jefe del Serviciode Recaudación.—15.614.

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SUBASTA de bienes inmuebles de don Manuel VillaMagdalena.


Hace saber: Que se sigue en este Servicio de Recaudaciónexpediente administrativo de apremio a don Manuel VillaMagdalena, NIF 10913741B, casado con doña María OlgaRequejo Villalobos, NIF 10926303S, por sus débitos a laHacienda del Principado de Asturias, por los conceptos delicencia fiscal industrial, bienes inmuebles urbana, ejercicios1990, 1991, 1992, 1993, 1994, 1995, que ascienden, en el díade hoy, a 950,74 euros principal, 190,15 euros de recargodel veinte por ciento de apremio, 901,52 euros de interesesy costas presupuestadas, menos importe ingresado anterior-mente 51,51 euros, totalizando una deuda de 1.990,90 euros.

Que en dicho expediente administrativo, cuyos débitosestán reglamentariamente notificados, se ha dictado con fecha12 de mayo de 2003 la siguiente providencia:

A la vista del expediente administrativo de apremio quese sigue, por este Servicio de Recaudación, a don ManuelVilla Magdalena, NIF 10913741B, casado con doña MaríaOlga Requejo Villalobos, NIF 10926303S, y ultimadas lasdiligencias de embargo y tasación de los bienes trabados eneste expediente, en virtud de lo establecido en los arts. 142y siguientes del Reglamento General de Recaudación, pro-cede y así se acuerda la enajenación mediante subasta delos bienes trabados, que más adelante se detallan, el próximodía 27 de noviembre de 2003, a las 11.15 horas, en el salónde actos de este Servicio de Recaudación del Principado deAsturias, sito en la avenida Julián Clavería, 11, de Oviedo.

Bienes:

Lote único:

Rústica: Mitad indivisa de trozo de terreno, a peñasco,sito en Salinas (hoy avenida El Campón, 38), municipio deCastrillón, de cabida siete áreas veinticinco centiáreas, quelinda al Norte, en una línea de veinticinco metros, con lacarretera nacional; Sur, en una línea de veinticinco metros,con el resto de la finca principal de que se segrega, y alOeste, en una línea de veintinueve metros, de herederos deMaría Muñiz (A) Mundo. Esta finca es parte y se segregade la 17.465 duplicado, al folio 114, del tomo 894, libro 234,inscripción 4.ª

Tomo 2155, folio 174, finca 23.677, libro 507. Registrode la Propiedad número 2 de Avilés.



Notifíquese este acuerdo al deudor y a quien proceday anúnciese al público por medio de edictos, para generalconocimiento. En Oviedo, a 12 de junio de 2003.—El Jefedel Servicio de Recaudación.—Firmado y sellado.



Lote único:


Cargas: Que en certificación de cargas expedida por elRegistrador de la Propiedad número 2 de Avilés, en fecha28 de julio de 1999, la finca no aparece con cargas ogravámenes.



Lote único:





Lote único:Tipo segunda licitación: 3.594,80 euros.Posturas admisibles: 3.594,80 eurosCuarto.—El valor de las pujas, según el tipo señalado,

debe atender a la siguiente escala, advirtiéndose que el valorentre pujas se irá incrementando, cuando como consecuenciade las distintas posturas se pase a un tramo superior de laescala.


Hasta 600 50

De 600,01 a 1.500 150

De 1.500,01 a 6.000 300

De 6.000,01 a 30.000 600

De 30.000,01 a 60.000 1.200

Más de 60.000 3.000








Duodécimo.—Que la Mesa de subasta podrá proponeral Sr. Alcalde-Presidente la adjudicación al Ayuntamientode Castrillón del bien, en el caso de que no hubiere sidoobjeto de remate.



En Oviedo, a 12 de junio de 2003.—El Jefe del Serviciode Recaudación.—15.615.

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SUBASTA de bienes inmuebles de don Joaquín JoséAlvarez Alvarez.


Hace saber: Que se sigue en este Servicio de Recaudaciónexpediente administrativo de apremio a don Joaquín JoséAlvarez Alvarez, NIF 10962227J, casado con doña ManuelaAlvarez Iglesias, por sus débitos a la Hacienda del Principadode Asturias, por los conceptos de IBI urbana e impuestovehículos tracción mecánica, ejercicios 1991, 1992, 1993, 1994,1995, 1996, 1997, 1998, 1999 y 2000, y que ascienden, enel día de hoy, a 1.503,99 euros de principal, 300,81 eurosde recargo del veinte por ciento de apremio, 1.046,87 eurosde intereses y costas, totalizando una deuda de 2.851,67 euros(dos mil ochocientos cincuenta y un euros y sesenta y sietecéntimos).

Que en dicho expediente administrativo, cuyos débitosestán reglamentariamente notificados, se ha dictado con fecha22 de mayo de 2003 la siguiente providencia:

A la vista del expediente administrativo de apremio quese sigue, por este Servicio de Recaudación, a don JoaquínJosé Alvarez Alvarez, NIF 10962227J, casado don doñaManuela Alvarez Iglesias, y ultimadas las diligencias deembargo y tasación de los bienes trabados en este expediente,en virtud de lo establecido en los arts. 142 y siguientes delReglamento General de Recaudación, procede y así se acuer-da la enajenación mediante subasta de los bienes trabados,que más adelante se detallan, el próximo día 27 de noviembrede 2003, a las 10.45 horas, en el salón de actos de este Serviciode Recaudación del Principado de Asturias, sito en la avenidaJulián Clavería, 11, de Oviedo.

Bienes:

Lote único:

Rústica: Prado y monte cerrado sobre sí, llamado La Pane-ra, sito en términos de su nombre, parroquia de Baiña, concejode Mieres, de setenta y cinco áreas de extensión, aproxi-madamente, que linda: Por el Norte, con otra de doña AngelesRodríguez y doña Teresa García Cotarón; por el Sur y Oeste,con camino que va a Valmurián, y al Este, con castañedode doña Teresa García Cotarón.

Inscrita en el Registro de la Propiedad de Mieres, fincanúmero 32.471, folio 196, libro 368.



Notifíquese este acuerdo al deudor y a quien proceday anúnciese al público por medio de edictos, para generalconocimiento. En Oviedo, a 22 de mayo de 2003.—El Jefedel Servicio de Recaudación.—Firmado y sellado.




Lote único:


Cargas que han de quedar subsistentes: No constan.



Lote único:




Lote único:

Tipo segunda licitación: 3.240,00 euros.Posturas admisibles: 3.240,00 euros



Hasta 600 50

De 600,01 a 1.500 150

De 1.500,01 a 6.000 300

De 6.000,01 a 30.000 600

De 30.000,01 a 60.000 1.200

Más de 60.000 3.000


Sexto.—Que todo licitador habrá de depositar ante laMesa de subasta, o incluir en el sobre cerrado, en su caso,fianza al menos del 20 por ciento del tipo del lote, depósitoéste que se ingresará en firme en el Principado de Asturias,si por el adjudicatario no se hace efectivo el precio de remate,

sin perjuicio de la mayor responsabilidad en que puedenincurrir por los mayores perjuicios que sobre el importe dela fianza origine la inefectividad de la adjudicación.






Duodécimo.—Que la Mesa de subasta podrá proponeral Sr. Alcalde-Presidente la adjudicación al Ayuntamientode Mieres del bien, en el caso de que no hubiere sido objetode remate.



En Oviedo, a 22 de mayo de 2003.—El Jefe del Serviciode Recaudación.—15.616.

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SUBASTA de bienes inmuebles de doña Angeles Gon-zález Alonso.


Hace saber: Que se sigue en este Servicio de Recaudaciónexpediente administrativo de apremio a doña Angeles Gon-zález Alonso, NIF 10910542D, por sus débitos a la Haciendadel Principado de Asturias, por los conceptos de tasa sumi-nistro agua, tasa recogida de basuras, IAE empresarial y Cons.Serv. Sociales multas y sanciones, ejercicios 1995, 1996, 1997,1998, 1999 y 2000, y que ascienden, en el día de hoy, a 4.771,17euros de principal, 954.09 euros de recargo del veinte porciento de apremio, 1.531.49, euros de intereses y costas pre-supuestadas, menos 324,59 euros ingresados anteriormente,totalizando una deuda de 6.932,16 euros (seis mil novecientostreinta y dos euros y dieciséis céntimos).

Que en dicho expediente administrativo, cuyos débitosestán reglamentariamente notificados, se ha dictado con fecha4 de agosto de 2003 la siguiente providencia:


A la vista del expediente administrativo de apremio quese sigue, por este Servicio de Recaudación, a doña AngelesGonzález Alonso, NIF 10910542D, y ultimadas las diligenciasde embargo y tasación de los bienes trabados en este expe-diente, en virtud de lo establecido en los arts. 142 y siguientesdel Reglamento General de Recaudación, procede y así seacuerda la enajenación mediante subasta de los bienes tra-bados, que más adelante se detallan, el próximo día 27 denoviembre de 2003, a las 10.00 horas, en el salón de actosde este Servicio de Recaudación del Principado de Asturias,sito en la avenida Julián Clavería, 11, de Oviedo.

Bienes:

Lote único:

1.—Urbana. Predio número tres. Local comercial en plan-ta baja, es el tercero contando desde la derecha o de Nortea Sur, del bloque uno, situado en la parte Norte-Este dela finca ubicada entre las calles Langreo, Gijón, Asturias,Ramón Pérez de Ayala y plaza de Santa Bárbara, con accesodirecto desde la plaza de Santa Bárbara. Su extensión super-ficial es de cincuenta y seis metros cuadrados construidos.

Inscrita en el Registro de la Propiedad de Mieres. Fincanúmero 58.197, folio 103, libro 581, tomo 665.


Se hace constar que, en cualquier momento anterior alde la adjudicación de los bienes, podrán liberarse los bienesembargados pagando los débitos y costas del procedimiento.

Notifíquese este acuerdo al deudor y a quien proceday anúnciese al público por medio de edictos, para generalconocimiento. En Oviedo, a 4 de agosto de 2003.—El Jefedel Servicio de Recaudación.—Firmado y sellado.

En cumplimiento de la transcrita providencia se publicael presente edicto y se advierte a las personas que deseenlicitar en la subasta de los siguientes extremos:


Lote único:


Cargas: Que en certificación de cargas expedida por elRegistrador de la Propiedad de Mieres, en fecha 23 de sep-tiembre de 1999, la finca aparece gravada con las siguientescargas:

— Anotaciones de embargo letra E, prorrogada por letraF y ampliada por letra G, a favor de la Tesorería Territorialde la Seguridad Social. Con fecha 7 de junio de 2002 lacitada entidad comunica que dichas anotaciones han sidocanceladas.



Lote único:




Lote único:




Hasta 600 50

De 600,01 a 1.500 150

De 1.500,01 a 6.000 300

De 6.000,01 a 30.000 600

De 30.000,01 a 60.000 1.200

Más de 60.000 3.000


Sexto.—Que todo licitador habrá de depositar ante laMesa de subasta, o incluir en el sobre cerrado, en su caso,fianza al menos del 20 por ciento del tipo de cada uno delos lotes sobre los que desee licitar, depósito éste que seingresará en firme en el Principado de Asturias, si por eladjudicatario no se hace efectivo el precio de remate, sinperjuicio de las responsabilidades en que puedan incurrir porlos mayores perjuicios que sobre el importe de la fianza ori-gine la inefectividad de la adjudicación.








Advertencias.—Se advierte a los acreedores hipotecarioso pignoraticios y desconocidos que deben darse por noti-ficados con plena virtualidad legal por medio del presenteedicto, que será expuesto en el tablón de anuncios de esteServicio de Recaudación, en el tablón de anuncios del Ayun-tamiento correspondiente al último domicilio conocido deldeudor, así como publicado en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias.



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SUBASTA de bienes muebles de doña Leonor RubianoFernández del Viso.


Hace saber: Que se sigue en este Servicio de Recaudaciónexpediente administrativo de apremio a doña Leonor Rubia-no Fernández del Viso, NIF 11036953N, por sus débitos ala Hacienda del Principado de Asturias, por los conceptosde agua potable y actividades económicas, ejercicios 1998,1999, 2000, 2001 y 2002, y que ascienden, en el día de hoy,a 1.117,90 euros de principal, 223,40 euros de recargo delveinte por ciento de apremio, 138,75 euros de intereses ycostas, menos 41,38 euros ingresados anteriormente, tota-lizando una deuda de 1.438,67 euros (mil cuatrocientos treintay ocho euros y sesenta y siete céntimos).


A la vista del expediente administrativo de apremio quese sigue, por este Servicio de Recaudación, a doña LeonorRubiano Fernández del Viso, NIF 11036953N, y ultimadaslas diligencias de embargo y tasación de los bienes trabadosen este expediente, en virtud de lo establecido en los arts.142 y siguientes del Reglamento General de Recaudación,procede y así se acuerda la enajenación mediante subastade los bienes trabados, que más adelante se detallan, el próxi-mo día 27 de noviembre de 2003, a las 9.45 horas, en elsalón de actos de este Servicio de Recaudación del Principadode Asturias, sito en la avenida Julián Clavería, 11, de Oviedo.

Bienes:

Lote uno

Un mueble de cocina según diseño modelo Arce, de nogalverde, con muebles altos y bajos más horno y vitrocerámicade Candy-Inox y campana decorativa de 90 cm Aristan-Inox,de medidas todo el mueble 300 x 190 cm.


Lote dos

Un frente mueble de cocina de 275 cm, compuesto demuebles bajos y altos, modelo a puerta laminada en maderade color haya, con meseta de silestone de la misma medidaen color azul-cobalto, con vitrocerámica y horno de la marcaBalay-Inox.


Lote tres

Un mueble de baño rústico de 120 cm compuesto de mue-ble y espejo.

Tipo de subasta en primera licitación: 700,00 euros.

Lote cuatro

Un ordenador, marca ADL.Un monitor de 17”, marca Flicher-free.Una impresora, marca Olilvetti JP883.Un fax, marca Cannon, modelo KX-F2050.

Tipo de subasta en primera licitación: 300,00 euros.





Lote uno:


Lote dos:


Lote tres:

Valoración: 700,00 euros.

Lote cuatro:

Valoración: 300,00 euros.

Cargas que han de quedar subsistentes: No constan.



Lote uno:


Lote dos:


Lote tres:

Tipo primera licitación: 700,00 euros.Posturas admisibles: 700,00 euros.

Lote cuatro:

Tipo primera licitación: 300,00 euros.Posturas admisibles: 300,00 euros.




Lote uno:


Lote dos:


Lote tres:

Tipo segunda licitación: 525,00 euros.Posturas admisibles: 525,00 euros.

Lote cuatro:

Tipo segunda licitación: 225,00 euros.Posturas admisibles: 225,00 euros.



Hasta 600 50

De 600,01 a 1.500 150

De 1.500,01 a 6.000 300

De 6.000,01 a 30.000 600

De 30.000,01 a 60.000 1.200

Más de 60.000 3.000












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SUBASTA de bienes inmuebles de doña María BelénGarcía González


Hace saber: Que se sigue en este Servicio de Recaudaciónexpediente administrativo de apremio a doña María BelénGarcía González, NIF 10.835.100F, por sus débitos a laHacienda del Principado de Asturias, por los conceptos deimpuesto bienes inmuebles urbana, ejercicios 1995, 1996,1998, 1999, 2000, y que ascienden, en el día de hoy, a 3.132,46euros de principal, 626,49 euros de recargo del veinte porciento de apremio, 1.846,40 euros de intereses y costas pre-supuestadas, menos importe ingresado anteriormente,2.000,00 euros, totalizando una deuda de 3.605,35 euros.


A la vista del expediente administrativo de apremio quese sigue, por este Servicio de Recaudación, a doña MaríaBelén García González, NIF 10.835.100F, y ultimadas las dili-gencias de embargo y tasación de los bienes trabados en esteexpediente, en virtud de lo establecido en los arts. 142 ysiguientes del Reglamento General de Recaudación, procedey así se acuerda la enajenación mediante subasta de los bienestrabados, que más adelante se detallan, el próximo día 27de noviembre de 2003, a las 9.30 horas, en el salón de actosde este Servicio de Recaudación del Principado de Asturias,sito en la avenida Julián Clavería, 11, de Oviedo.

Bienes:

Urbana.—Pleno dominio del local sito en calle Calvario,n.º 8, planta baja, de Carreño. Superficie del terreno de 338,89m2. División horizontal cuota de 14,5.

Finca 21749, tomo 662, libro 263, folio 117, Registro núme-ro 3 de Gijón.







Lote uno


Cargas: Que en certificación de cargas expedida por elRegistrador de la Propiedad número 3 de Gijón, en fecha6 de septiembre de 2002, la finca no aparece con cargas ogravámenes vigentes.



Lote uno:




Lote uno:




Hasta 600 50

De 600,01 a 1.500 150

De 1.500,01 a 6.000 300

De 6.000,01 a 30.000 600

De 30.000,01 a 60.000 1.200

Más de 60.000 3.000

Quinto.—Se advierte de la posibilidad de presentar pujasen sobre cerrado. En éstas se expresará el precio máximoofrecido por el licitador por cada lote. Los sobres deberán

presentarse en el Registro de este Servicio de Recaudaciónal menos una hora antes de iniciarse la subasta, debiendoincluirse en el sobre un cheque conformado a favor del Prin-cipado de Asturias, Servicio de Recaudación, por el importede la fianza a que se refiere el punto sexto.







Duodécimo.—Que la Mesa de subasta podrá proponeral Sr. Alcalde-Presidente la adjudicación al Ayuntamientode Carreño del bien, en el caso de que no hubiere sido objetode remate.




— • —

SUBASTA de bienes inmuebles de don Luis BernardoMartínez Rodríguez.


Hace saber: Que se sigue en este Servicio de Recaudaciónexpediente administrativo de apremio a don Luis BernardoMartínez Rodríguez, NIF 9392157S, casado con Emma Rui-sánchez Mariño, por sus débitos a la Hacienda del Principado


de Asturias, por el concepto de I.V.T.M. ejercicio 2000, yque ascienden, en el día de hoy, a 286,25 euros de principal,57,25 euros de recargo del veinte por ciento de apremio,618,29 euros de intereses y costas presupuestadas, totalizandouna deuda de 961,79 euros.

Que en dicho expediente administrativo, cuyos débitosestán reglamentariamente notificados, se ha dictado con fecha12 de junio de 2003 la siguiente providencia:

A la vista del expediente administrativo de apremio quese sigue, por este Servicio de Recaudación, a Luis BernardoMartínez Rodríguez, NIF 9392157S, casado con Emma Rui-sánchez Mariño, y ultimadas las diligencias de embargo ytasación de los bienes trabados en este expediente, en virtudde lo establecido en los arts. 142 y siguientes del ReglamentoGeneral de Recaudación, procede y así se acuerda la ena-jenación mediante subasta de los bienes trabados, que másadelante se detallan, el próximo día 27 de noviembre de 2003,a las 9.00 horas, en el salón de actos de este Servicio deRecaudación del Principado de Asturias, sito en la avenidaJulián Clavería, 11, de Oviedo.

Bienes:

Lote único:

Urbana.—Número nueve. Vivienda posterior de pisosegundo, tipo A), letra C), con acceso por la segunda puertade la izquierda del correspondiente rellano de la escalera,de un edificio señalado con el número nueve de orden depoblación de la Avda. de Prudencio González, en Posadade Llanera, concejo de Llanera. Mide una superficie útil desetenta y tres metros sesenta y nueve decímetros cuadrados,distribuida en vestíbulo, pasillo, despensa, comedor-cocina,tres dormitorios y baño. Vista desde el frente del edificio,linda: Frente, rellano de escalera y patio lateral de luces;derecha, finca propia de don Ricardo González Rodríguez,donde construyó una casa; fondo, vuelo sobre el patio pos-terior de luces, e izquierda, vivienda letra D) de la mismaplanta y rellano de escalera. No tiene anejos. Cuota de par-ticipación: Tres enteros y cincuenta centésimas por ciento.



Notifíquese este acuerdo al deudor y a quien proceday anúnciese al público por medio de edictos, para generalconocimiento. En Oviedo, a 12 de junio de 2003.—El Jefedel Servicio de Recaudación.—Firmado y sellado.



Lote único:

Urbana.—Número nueve. Vivienda posterior de pisosegundo, tipo A), letra C), con acceso por la segunda puertade la izquierda del correspondiente rellano de la escalera,de un edificio señalado con el número nueve de orden depoblación de la Avda. de Prudencio González, en Posadade Llanera, concejo de Llanera. Mide una superficie útil desetenta y tres metros sesenta y nueve decímetros cuadrados,distribuida en vestíbulo, pasillo, despensa, comedor-cocina,tres dormitorios y baño. Vista desde el frente del edificio,linda: Frente, rellano de escalera y patio lateral de luces;derecha, finca propia de don Ricardo González Rodríguez,donde construyó una casa; fondo, vuelo sobre el patio pos

terior de luces, e izquierda, vivienda letra D) de la mismaplanta y rellano de escalera. No tiene anejos. Cuota de par-ticipación: Tres enteros y cincuenta centésimas por ciento.


Cargas: Que en certificación de cargas expedida por elRegistrador de la Propiedad número 2 de Oviedo, en fecha18 de abril de 2001, la finca aparece gravada con la siguientecarga:

• Hipoteca a favor de Caja de Asturias de fecha 27 defebrero de 1992 para responder de 50.482,01 euros.Según escrito de Caja de Asturias, de fecha 6 de juniode 2001, la deuda pendiente a esta fecha asciende a18.377,60 euros.



Lote único:

Tipo: 24.966,97 euros.Posturas admisibles: 24.966,97 euros.



Lote único:




Hasta 600 50

De 600,01 a 1.500 150

De 1.500,01 a 6.000 300

De 6.000,01 a 30.000 600

De 30.000,01 a 60.000 1.200

Más de 60.000 3.000


Sexto.—Que todo licitador habrá de depositar ante laMesa de subasta, o incluir en el sobre cerrado, en su caso,fianza al menos del 20 por ciento del tipo de cada uno de


los lotes sobre los que desee licitar, depósito éste que seingresará en firme en el Principado de Asturias, si por eladjudicatario no se hace efectivo el precio de remate, sinperjuicio de las responsabilidades en que puedan incurrir porlos mayores perjuicios que sobre el importe de la fianza ori-gine la inefectividad de la adjudicación.






Duodécimo.—Que la Mesa de subasta podrá proponeral Sr. Alcalde-Presidente la adjudicación al Ayuntamientode Llanera del bien, en el caso de que no hubiere sido objetode remate.



En Oviedo, a 12 de junio de 2003.—El Jefe del Serviciode Recaudación.—15.621.

— • —

SUBASTA de participaciones sociales de don Juan JoséSánchez Paradiñeiro.


Hace saber: Que se sigue en este Servicio de Recaudaciónexpediente administrativo de apremio a don Juan José Sán-chez Paradiñeiro, NIF 11029350E, por sus débitos a la Hacien-da del Principado de Asturias, por los conceptos de multasy sanciones transportes, Consejería Economía, reintegrosejerc. anterior e impuesto vehículos tracción mecánica, ejer-cicios 1999, 2000 y 2001, y que ascienden, en el día de hoy,a 76.058,30 euros de principal, 15.213,66 euros de recargodel veinte por ciento de apremio, 17.933,83 euros de interesesy costas, menos 3.148,96 euros ingresados anteriormente, tota-lizando una deuda de 106.066,83 euros (ciento seis mil sesentay seis euros y ochenta y tres céntimos).

Que en dicho expediente administrativo, cuyos débitosestán reglamentariamente notificados, se ha dictado con fecha15 de julio de 2003 la siguiente:

Providencia: A la vista del expediente administrativo deapremio que se sigue, por este Servicio de Recaudación, adon Juan José Sánchez Paradiñeiro, NIF 11029350E, y ulti-madas las diligencias de embargo y tasación de los bienestrabados en este expediente, en virtud de lo establecido enlos arts. 142 y siguientes del Reglamento General de Recau-dación, procede y así se acuerda la enajenación mediantesubasta de los bienes trabados, que más adelante se detallan,el próximo día 27 de noviembre de 2003, a las 10.30 horas,en el salón de actos de este Servicio de Recaudación delPrincipado de Asturias, sito en la avenida Julián Clavería,11, de Oviedo.

Bienes:

Lote único

Sesenta participaciones sociales de la entidad TransportesIntercaudal, S.L., N.I.F. B33532870, númeradas del uno alsesenta.



Notifíquese este acuerdo al deudor y a quien proceday anúnciese al público por medio de edictos, para generalconocimiento. En Oviedo, a 15 de julio de 2003.—El Jefedel Servicio de Recaudación.—Firmado y sellado.



Lote único:


Cargas que han de quedar subsistentes. No constan.



Lote único:




Lote único:





Hasta 600 50

De 600,01 a 1.500 150

De 1.500,01 a 6.000 300

De 6.000,01 a 30.000 600

De 30.000,01 a 60.000 1.200

Más de 60.000 3.000





Noveno.—Que el rematante deberá entregar en el actode la adjudicación, o dentro de los cinco días siguientes ala ultimación de la subasta, el precio de adjudicación, previadeducción del depósito constituido.



Duodécimo.—Que la Mesa de subasta podrá proponeral Ilmo. Sr. Consejero de Economía y Administración Públicala adjudicación al Principado de Asturias del bien, en el casode que no hubiere sido objeto de remate.



En Oviedo, a 15 de julio de 2003.—El Jefe del Serviciode Recaudación.—15.617.

CONSEJERIA DE CULTURA, COMUNICACION SOCIAL YTURISMO:

INFORMACION pública de la licitación, mediante elsistema de subasta por el procedimiento abierto y trámiteordinario, de las obras de reforma de vestuarios en eledificio de hangares del complejo deportivo de Trasona(Corvera).


a) Organismo: Consejería de Cultura, ComunicaciónSocial y Turismo.

b) Dependencia que tramita el expediente: Servicio deAsuntos Generales (Sección de Contratación).

c) Número de expediente: 121/2003.

2.—Objeto del contrato:

a) Descripción del objeto: Obras de reforma de vestuariosen el edificio de hangares del complejo deportivo deTrasona (Corvera), de conformidad con el proyectotécnico.

b) División de lotes y número: No.c) Lugar de ejecución: Trasona (Corvera).d) Plazo de ejecución: Cuatro meses.


a) Tramitación: Ordinaria.b) Procedimiento: Abierto.c) Forma: Subasta.

4.—Presupuesto base de licitación:

Importe total: 167.954,78 euros.

5.—Garantías:

Provisional: 3.359,00 euros.

6.—Obtención de documentación e información:

a) Entidad: Consejería de Cultura, Comunicación Socialy Turismo. Sección de Contratación.

b) Domicilio: C/ Sol, núm. 8.c) Localidad y código postal: 33009, Oviedo.d) Teléfono: 985 10 67 04.e) Telefax: 985 10 67 32.f) Fecha límite de obtención de documentos e informa-

ción: Ultimo día del plazo de presentación de ofertas.

7.—Requisitos específicos del contratista:

a) Clasificación: Grupo “C”, subgrupo “6” y categoría“d”.

b) Solvencia económica y financiera y solvencia técnicaprofesional: No.

8.—Presentación de las ofertas o de las solicitudes de par-ticipación:

a) Fecha límite de presentación: Durante los 26 días natu-rales, a contar del siguiente a aquel en el que aparezcael anuncio en el BOLETIN OFICIAL del Principadode Asturias. El plazo concluirá a las 18 horas y 30minutos del último día del plazo. Si éste coincidieraen sábado, domingo o festivo, se prorrogaría hastael siguiente día hábil.


b) Documentación a presentar: La señalada en el pliegode cláusulas administrativas particulares que rige estecontrato.


1. Entidad: Consejería de Cultura, ComunicaciónSocial y Turismo, Oficina de Registro.

2. Domicilio: Calle del Sol, n.º 8.3. Localidad y código postal: Oviedo, 33009.

d) Plazo durante el cual el licitador estará obligado amantener su oferta (subasta): Veinte días.

e) Admisión de variantes (subasta): No.


a) Entidad: Consejería de Cultura, Comunicación Socialy Turismo (Sala de Juntas).

b) Domicilio: Plaza del Sol, 8.c) Localidad: Oviedo.d) Fecha: Al tercer día hábil a la terminación del plazo

de presentación de ofertas.e) Hora: 13.00 horas.

10.—Otras informaciones...


El importe de este anuncio correrá a cuenta del adju-dicatario.

12.—Página web donde figuran las informaciones relativas ala convocatoria o donde pueden obtenerse los pliegos:

www.educastur.princast.es/info/contratacion.

Oviedo, 22 de octubre de 2003.—El Secretario GeneralTécnico.—15.839.

CONSEJERIA DE MEDIO AMBIENTE, ORDENACIONDEL TERRITORIO E INFRAESTRUCTURAS:

CORRECCION de error en la información pública delas adjudicaciones de contratos de más de 60.101,21euros realizadas durante el segundo y tercer trimestrede 2003, tramitados por el Servicio de Contratacióny correspondientes al Area de Medio Ambiente(BOLETIN OFICIAL del Principado de Asturiasnúmero 242, de 18 de octubre de 2003).

Por la presente se comunica que se ha advertido erroren la información pública de las adjudicaciones de contratosde más de 60.101,21 euros (10.000.000 de pesetas), realizadasdurante el segundo y tercer trimestre de 2003, tramitadospor el Servicio de Contratación y correspondientes al Areade Medio Ambiente, que aparece publicada en el BOLETINOFICIAL del Principado de Asturias del día 18 de octubrede 2003, en el siguiente sentido:

Donde dice: Expediente AT/2002/72-165 MA. AsistenciaTécnica uso público, información, interpretación y atencióna las instalaciones de la Reserva Natural Parcial de la RíaVillaviciosa. Adjudicado por Resolución de fecha 30 de abrilde 2003, a la empresa Canastur Sociedad Cooperativa, porimporte de 69.900,00 euros, mediante concurso, procedimien-to abierto y trámite de urgencia.

Debe decir: Expediente AT/2002/72-165 MA. AsistenciaTécnica uso público, información, interpretación y atencióna las instalaciones de la Reserva Biológica de Muniellos. Adju-dicado por Resolución de fecha 30 de abril de 2003, a laempresa Canastur Sociedad Cooperativa, por importe de69.900,00 euros, mediante concurso, procedimiento abiertoy trámite de urgencia.

Todo lo que se informa a los efectos oportunos.

Oviedo, a 20 de octubre de 2003.—El Jefe del Area deInformación y Educación Ambiental.—15.716.

CONSEJERIA DE INDUSTRIA Y EMPLEO:

INFORMACION pública de licitación, mediante el sis-tema de concurso por el procedimiento abierto, del dise-ño, suministro, instalación, mantenimiento y seguridadde una carpa y servicios auxiliares para la Feria deArtesanía de Navidad en Oviedo.


a) Organismo: Consejería de Industria y Empleo.b) Dependencia que tramita el expediente: Servicio de

Asuntos Generales.c) Número de expediente: 03-031.


a) Descripción del objeto: Diseño, suministro, instala-ción, mantenimiento y seguridad de una carpa y ser-vicios auxiliares para la Feria de Artesanía de Navidaden Oviedo.

b) División por lotes y número: No existe.c) Lugar de ejecución: Paseo de la Rosaleda del Campo

de San Francisco de Oviedo.d) Plazo de realización del servicio: La carpa deberá ser

entregada al representante de la Administración desig-nado por el Servicio de Comercio con todos sus ele-mentos instalados, antes de las 12 horas del día 18de diciembre de 2003 y será desmontada a partir delas 12 horas del día 6 de enero de 2004.


a) Tramitación: Ordinaria.b) Procedimiento: Abierto.c) Forma: Concurso.


Importe total anual (IVA incluido): 91.700 euros, dis-tribuido en las siguientes anualidades:

• Año 2003: 50.000 euros.• Año 2004: 41.700 euros.

5.—Garantía provisional:

1.834 euros.


a) Entidad: Consejería de Industria y Empleo (Secciónde Contratación).

b) Domicilio: Plaza de España 1-2.ª planta.c) Localidad y código postal: Oviedo, 33007.d) Teléfono: 985 10 82 56.e) Telefax: 985 10 82 17.


a) Clasificación: No se exige.b) Solvencia económico-financiera, y solvencia técnica y

profesional: La que se especifica en la cláusula 6.ª,apartados d) y e), del pliego de cláusulas adminis-trativas particulares.


a) Fecha límite de presentación: Dentro del plazo dequince días naturales, a contar desde el siguiente ala publicación del anuncio de licitación en el BOLE-


TIN OFICIAL del Principado de Asturias. La recep-ción de proposiciones tendrá lugar en horas de oficinay hasta las catorce (14) horas del último día, amplián-dose el plazo hasta el siguiente hábil, en el caso deque este último coincidiera en sábado o festivo.

b) Documentación que integrará las ofertas: La señaladaen el pliego de cláusulas administrativas particularesque rige este contrato.

c) Lugar de presentación: En el Registro de la Consejeríade Industria y Empleo (sin perjuicio de lo dispuestoen el artículo 80 del Reglamento General de Contratosdel Estado), sito en la planta baja de la Plaza de Espa-ña, 1, de Oviedo. Tlf.: 985 10 82 20.

d) Plazo durante el cual el licitador estará obligado amantener su oferta: Tres meses.

e) Admisión de variantes: No existirán.


a) Entidad: Consejería de Industria y Empleo (Sala deJuntas).

b) Domicilio: Plaza de España 1, 3.ª planta.c) Localidad: Oviedo.d) Fecha: Al día hábil siguiente a la conclusión del plazo

de presentación de proposiciones. En el caso de quecoincidiera en sábado o festivo, se constituirá elsiguiente hábil.

e) Hora: 12 horas.


El importe de este anuncio correrá a cuenta del adju-dicatario.

En Oviedo, a 30 de octubre de 2003.—La Secretaria Gene-ral Técnica.—16.021.

CONSEJERIA DE JUSTICIA, SEGURIDAD PUBLICA YRELACIONES EXTERIORES:

INFORMACION pública por la que se anuncia con-curso, por procedimiento abierto y trámite de urgencia,para la contratación de la consultoría y asistencia téc-nica para la evaluación de proyectos de cooperaciónal desarrollo (año 2002).


a) Organismo: Consejería de Justicia, Seguridad Públicay Relaciones Exteriores del Principado de Asturias.

b) Dependencia que tramita el expediente: SecretaríaGeneral Técnica, Servicio de Asuntos Generales.

c) Número de expediente: AT/2003/J-1.


a) Descripción del objeto: Contratación de la asistenciatécnica para la evaluación de proyectos de cooperaciónal desarrollo (año 2002).

b) División por lotes y número: No.c) Lugar de ejecución: El Salvador, Cuba, Guatemala,

Honduras, Nicaragua, Perú, Colombia, Ecuador, Cam-pamentos de Refugiados saharauis de Tindouff (Ar-gelia), Burkina Faso y Kenia.

d) Plazo de ejecución o fecha límite de entrega (meses):Hasta el 16 de diciembre de 2003.


a) Tramitación: Urgente.b) Procedimiento: Abierto.c) Forma: Concurso.


Importe total: 60.000,00 euros.

5.—Garantías:

Provisional: 1.200,00 euros.


a) Entidad: Consejería de Justicia, Seguridad Pública yRelaciones Exteriores del Principado de Asturias.

b) Domicilio: calle Uría, n.º 10, 8.ª planta.c) Localidad y código postal: Oviedo, 33003.d) Teléfono: 985 66 85 20.e) Telefax: 985 66 85 10.f) Fecha límite de obtención de documentos e informa-

ción: Dos días al último del plazo señalado para larecepción de las proposiciones.


a) Clasificación (grupos, subgrupos y categoría): No seexige.

b) Otros requisitos: Los especificados en la cláusula sép-tima del pliego de cláusulas administrativas parti-culares.


a) Fecha límite de presentación: Ocho (8) días naturales,a contar desde el siguiente día natural al de la publi-cación de este anuncio en el BOLETIN OFICIALdel Principado de Asturias, hasta las catorce horasdel último día, siempre que el mismo sea hábil.

b) Documentación a presentar: La que se especifica enel pliego de cláusulas administrativas particulares querige la licitación.


1. Entidad: Consejería de Justicia, Seguridad Públicay Relaciones Exteriores (Registro General).

2 Domicilio: Uría, n.º 10-8.ª planta.3 Localidad y código postal: Oviedo, 33003.

d) Plazo durante el cual el licitador estará obligado amantener su oferta (concurso): Tres (3) meses, a con-tar desde la apertura de las proposiciones.

e) Admisión de variantes (concurso): No.

9.—Apertura de ofertas:

a) Entidad: Consejería de Justicia, Seguridad Pública yRelaciones Exteriores.

b) Domicilio: Uría, n.º 10, 8.ª planta.c) Localidad: Oviedo.d) Fecha: Al segundo día natural que resulte hábil a partir

del siguiente a la conclusión del plazo de presentaciónde solicitudes, salvo defectos en la documentación.

e) Hora: 10 horas.

10.—Otras informaciones...


Serán de cuenta del adjudicatario.

Oviedo, a 27 de octubre de 2003.—El Secretario GeneralTécnico.—15.879.


III. Administración del Estado

TESORERIA GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIALDIRECCION PROVINCIAL DE ASTURIAS

Anuncio de subasta de bienes

El Director Provincial de la Tesorería General de la SeguridadSocial, en Asturias,

Hace saber: Que en el expediente administrativo de apre-mio que se instruye en la Unidad de Recaudación Ejecutiva33/02, de Avilés, se ha dictado con fecha 6 de octubre de2003 la siguiente

Providencia

En el expediente administrativo de apremio número01/58765, instruido por la Unidad de Recaudación Ejecutivanúmero 33/02, por deudas contraídas por doña M.ª LourdesArgüelles Alvarez, por importe de 14.486,15 euros de prin-cipal, recargo de apremio y costas generadas, y 601,01 eurosde costas presupuestadas, y habiéndose realizado diligenciade embargo en fecha 15-VII-02 (anotado el mismo en elRegistro de la Propiedad de Avilés, n.º 2, con la letra “A”),diligencia de ampliación de embargo en fecha 4-IV-03 (ano-tado al mismo registro con la letra “C”), procédase a la cele-bración de la subasta el día 11 de noviembre de 2003, alas 10.00 horas, número de orden 5, en las oficinas de laDirección Provincial, sitas en la calle Pérez de la Sala, 9,de Oviedo, habiéndose formado el lote y sus tipos de licitaciónconforme al siguiente detalle:

Lote único

Inmueble.—Descripción general: Rústica.—Finca a hor-taliza, llamada Huerta de Delante de Casa, sita en el términode los Amanteles, parroquia de Molleda, concejo de Avilés,cabida de 1,20 áreas, y dentro de la misma existe construidauna casa de planta baja y tarifa reducida, en deficiente estadode conservación, señalada con el número quince de población,que ocupa una superficie de 60 m2, y se compone de pasillo,cocina, comedor, dos dormitorios, cuarto de aseo con water.Linda, por todos sus lados, con la finca sobre la que se hallaconstruida, la cual tiene los siguientes linderos: al Este, concalle de su situación, antes camino público; al Sur, con bienesde herederos de doña Josefa Menéndez, al Oeste, con másde don Francisco Rodríguez, y al Norte, con AlonsoGutiérrez.

Situación actual (según informe pericial): Sobre el terrenose encuentran escombros prodecentes de la demolición deuna antigua edificación.

Registro de Avilés, n.º 2, tomo 2241, libro 340, folio 120,fnca 24906.

Valor de tasación: 1.800 euros.Tipo de subasta en primera licitación: 1.800,00 euros.Tipo de subasta en segunda licitación: 1.350,00 euros.Tipo de subasta en tercera licitación: 900,00 euros.

Lo que dispongo en virtud de las facultades que me con-fiere el art. 146 del Reglamento General de Recaudación

de los Recursos del Sistema de la Seguridad Social, aprobadopor Real Decreto 1637/1995, de 6 de octubre.

Se advierte expresamente que la subasta se suspenderáen cualquier momento anterior a la adjudicación de los bienessi se hace el pago de la deuda, intereses, en su caso, recargosy costas de procedimiento. Así como si por alguna causade fuerza mayor no se pudiera celebrar la subasta el díafijado pasará a realizarse el primer día hábil posterior a lafecha señalada.

Contra la presente providencia, en el plazo de los diezdías siguientes a la notificación, en virtud de lo previsto enel art. 107.1, párrafo 2.º de la Ley 30/1992, del RégimenJurídico de las Administraciones Públicas y del ProcedimientoAdministrativo Común, de 26 de noviembre (B.O.E. del27-11-92), en la redacción dada por la Ley 4/1999, de 13de enero, podrá formular las alegaciones que tenga por con-veniente para su consideración en la resolución que pongafin al procedimiento.

En cumplimiento de la transcrita providencia, se publicael presente edicto y se advierte a las personas que deseenlicitar en la subasta lo siguiente:

Primero.—Que los bienes a enajenar, así como los lotesy tipos de subasta, son los expresados en el texto de la pro-videncia anterior.

Segundo.—Que los licitadores se conformarán con los títu-los de propiedad obrantes en el expediente, sin derecho aexigir otros, encontrándose de manifiesto aquéllos en la Uni-dad de Recaudación para su comprobación hasta el día antesdel señalado para la celebración de la subasta. De no estarinscritos los bienes en el Registro de la Propiedad, la escriturade adjudicación tendrá eficacia inmatriculadora, en los tér-minos prevenidos en el art. 199.b) de la Ley Hipotecaria.En los demás casos, si fuera preciso, habrán de proceder,si les interesa, como dispone el título VI de la misma Ley.

Tercero.—Que todo licitador habrá de constituir ante elRecaudador o ante la Mesa de subasta el preceptivo depósitode garantía, que será al menos del 25% del tipo de la subastaen cada licitación, con advertencia de que, constituido el depó-sito para cualquier licitación, se considerará ofrecida la pos-tura mínima que corresponde al tipo de la subasta y sin per-juicio de que pueda efectuar otra u otras posturas en sobrecerrado o durante las licitaciones correspondientes, así comode que dicho depósito se ingresará en firme en la cuentarestringida de recaudación de la Tesorería General de la Segu-ridad Social si los depositantes que resulten adjudicatariosno satisfacen el precio de remate, además de las respon-sabilidades en que pudieran incurrir por los mayores per-juicios que sobre el importe del depósito origine la inefec-tividad de la adjudicación.

Cuarto.—Que el rematante deberá entregar en el actode la adjudicación definitiva o, en todo caso, dentro de loscinco días hábiles siguientes la diferencia entre el precio deadjudicación y el importe de la cantidad consignada o deldepósito constituido.


Quinto.—La subasta se suspenderá en cualquier momentoanterior a la adjudicación de bienes si se hace el pago dela deuda, intereses en su caso, recargos y costas del pro-cedimiento.

Sexto.—Que el bien se encuentra sin cargas conocidas.

Séptimo.—Que finalizada la primera licitación con resul-tado de desierta tendrá lugar una segunda; si en ésta tampocoexistieran postores o, aun concurriendo, el importe del rematede los bienes adjudicados no bastara para satisfacer el totalde la deuda, la Presidencia, en el mismo acto, podrá anunciarla realización de una tercera licitación, así como la fechay lugar en que la misma ha de celebrarse. Los bienes queno resulten adjudicados en tercera licitación, así como losadjudicados en cualquiera de ellas cuyo adjudicatario inicialo sucesivo no satisfaga en el plazo establecido el precio delremate, a criterio del Presidente de la Mesa, serán objetode una segunda subasta a celebrar en las mismas condicionesde la primera o pasarán al trámite de venta por gestión directa.

Octavo.—Que en todas las licitaciones, las posturas suce-sivas que se vayan formulando deberán guardar una diferenciaentre ellas de, al menos, el 2% del tipo de subasta.

Noveno.—Que la Dirección Provincial de la TesoreríaGeneral de la Seguridad Social podrá ejercitar, durante elplazo de 30 días, el derecho de tanteo al que le faculta elart. 149.4.6 del Real Decreto 1637/95, de 6 de octubre. Asi-mismo, y en aplicación del art. 162 del Real Decreto citado,cuando alguno de los bienes embargados no se adjudicarani en el acto de la subasta ni en el posterior de venta porgestión directa, podrá acordarse la adjudicación de los mismosa la Tesorería General de la Seguridad Social para el pagode las deudas no cubiertas.

Décimo.—Que la manifestación de un licitador de quehace el remate en calidad de ceder a un tercero no se admitirási no se hace en el momento mismo de la adjudicación, aunqueel nombre del tercero pueda reservarse hasta el momentode pago del precio, considerándose inoperante la reserva efec-tuada en caso contrario.

Undécimo.—Que los gastos, impuestos, tasas y otros quese originen con posterioridad al acto de adjudicación de losbienes y en relación al mismo serán por cuenta de los adju-dicatarios. En el caso de tratarse de bienes inmuebles sujetosa la Ley de Propiedad Horizontal, el adjudicatario quedaráobligado a asumir los gastos derivados del artículo 9 de laLey 8/99, de 6 de abril.

Advertencia: Se advierte a los acreedores hipotecarios opignoraticios y desconocidos, al deudor y cónyuge del deudorque deben darse por notificados por medio del presente anun-cio de subasta, que será expuesto en el tablón de anunciosdel Ayuntamiento correspondiente.

Contra el presente anuncio, en el plazo de los diez díassiguientes a la notificación, en virtud de lo previsto en elart. 107.1, párrafo 2.º, de la Ley 30/1992, del Régimen Jurídicode las Administraciones Públicas y del Procedimiento Admi-nistrativo Común, de 26 de noviembre (B.O.E. 27-11-92),en la redacción dada por la Ley 4/1999, de 13 de enero,podrá formular las alegaciones que tenga por conveniente,para su consideración en la resolución que ponga fin alprocedimiento.

En Oviedo, a 6 de octubre de 2003.—El Director Pro-vincial.—15.770.

DELEGACION ESPECIAL DEL MINISTERIODE ECONOMIA Y HACIENDA EN ASTURIAS

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Gerencia Regional del Catastro de Asturias - Oviedo

Por resolución de 27 de octubre de 2003, el Ilmo. Sr.Director General del Catastro ha tomado el siguienteacuerdo:

“De conformidad con el artículo 1.4 de la Ley 48/2002,de 23 de diciembre, del Catastro Inmobiliario (B.O.E. núm.307, de 24 de diciembre), y el artículo 5.1.b) del Real Decreto1330/2000, de 7 de julio, por el que se desarrolla la estructuraorgánica básica del Ministerio de Hacienda (B.O.E. núm.163, de 8 de julio), esta Dirección General, a propuesta delGerente Regional de Asturias - Oviedo, acuerda aprobar lasponencias de valores totales de los bienes inmuebles urbanosde los términos municipales de Caso, Llanes, Proaza, Riba-dedeva, Ribera de Arriba, Riosa, Sariego, Sobrescobio yTeverga”, iniciándose así el procedimiento de valoracióncolectiva general en dichos municipios.

Las indicadas ponencias de valores totales se encuentranexpuestas al público en la Gerencia Regional del Catastrode Asturias - Oviedo, calle Hermanos Menéndez Pidal, núme-ro 3, de Oviedo, durante el plazo de quince días hábiles con-tados a partir del siguiente a la publicación de este edictoen el BOLETIN OFICIAL del Principado de Asturias.

Contra el mencionado acuerdo podrá interponerse recur-so de reposición ante el Ilmo. Sr. Director General del Catas-tro, según dispone el Real Decreto 2244/1979, de 7 de sep-tiembre (B.O.E. núm. 235, de 1 de octubre), o reclamacióneconómico-administrativa, ante el Tribunal Económico-Ad-ministrativo Central, según previene el artículo 9.6 de la Ley48/2002, de 23 de diciembre, del Catastro Inmobiliario, duran-te el plazo de quince días hábiles, contados a partir del siguien-te a aquel en que expire la exposición pública, sin que ambospuedan simultanearse.

En Oviedo, a 27 de octubre de 2003.—El Gerente Regio-nal del Catastro de Asturias.—15.932.


IV. Administración Local

AYUNTAMIENTOS

DE ALLERPor decreto de Alcaldía, de fecha 22 de octubre de 2003,

se aprobó el padrón municipal del precio público por el sumi-nistro de agua y tasa de alcantarillado de la zona 3, corres-pondiente al 3er trimestre de 2003, que incluye, además, losconceptos de canon e IVA, por importe total de 53.059,71euros.

El plazo de ingreso será el comprendido entre los días1 de octubre al 1 de diciembre de 2003 (ambos inclusive),debiendo efectuarse el mismo en las oficinas de la empresaAqualia.

Aller, 22 de octubre de 2003.—El Alcalde, P.D.F. (Res.Alcaldía 21-7-03).—15.792.

DE COLUNGAAnuncio

La Comisión de Gobierno, por unanimidad y a la vistadel informe jurídico obrante en el expediente, en sesión cele-brada el día 1-10-2003, adoptó el siguiente acuerdo:

Primero.—Aprobar inicialmente el proyecto de actuaciónpresentado a efectos de la constitución de la Junta de Com-pensación del SAU GB-01, a instancia de D. Vicente GarcíaFernández.

Segundo.—Abrir un período de información pública deun mes, con expresa notificación a los propietarios no pro-motores del proyecto de actuación al efecto de que puedansumarse a la Junta, con expreso apercibimiento de expro-piación de sus derechos caso de no incorporarse en el plazode un mes contado a partir del acuerdo de aprobacióndefinitiva.

Colunga, a 17 de octubre de 2003.—El Alcalde.—15.908.

DE GIJONServicio Administrativo de Urbanismo

Sección de Gestión y Planeamiento

Referencia: 006789/2003

El Ayuntamiento Pleno, en sesión del día diez de octubrede dos mil tres, adoptó el siguiente acuerdo:

“Propuesta de aprobación definitiva del estudio de detallede la UE 20 A, promovido por Promoezcurdia, S.L.

Antecedentes de hecho

La Comisión de Gobierno, en sesión de fecha 29 de juliode 2003, adoptó el acuerdo de aprobar inicialmente el estudiode detalle de la unidad de ejecución 20 A, promovido porla entidad mercantil Promoezcurdia, S.L.

Fundamentos de derecho

I.—De conformidad con la nueva redacción dada a losarts. 21 y 22, de la Ley 7/85, de 2 de abril, reguladora delas Bases del Régimen Local; por la Ley 11/99, de 21 deabril, es competencia del Ayuntamiento Pleno la aprobaciónque ponga fin a la tramitación municipal de los planes ydemás instrumentos de ordenación previstos en la legislaciónurbanística.

II.—Seguida la tramitación preceptiva y practicada laoportuna información pública, mediante anuncio en el BOLE-TIN OFICIAL del Principado de Asturias y en uno de losdiarios de mayor circulación en la provincia, no fue presen-tado escrito alguno de alegaciones, por lo que no existe incon-veniente en continuar la tramitación, elevándolo al Ayun-tamiento Pleno para su aprobación definitiva, si bien deberáncumplirse las condicionales impuestas en el acuerdo de apro-bación inicial.

Vistos el expediente de razón, informes emitidos y nor-mativa de aplicación, el Ayuntamiento Pleno, por unanimidadacuerda:

Primero.—Aprobar definitivamente el estudio de detallede la unidad de ejecución 20 A, promovido por la entidadmercantil Promoezcurdia, S.L., con las condicionales siguien-tes:

— La «costra» de suelo público, en las zonas de cesiónpara uso público bajo las que se contempla la construcciónde sótanos con destino exclusivo a garaje-aparcamientomediante el establecimiento de un derecho de subedificación,tendrá un espesor mínimo de 60 cm.

— Previamente a la concesión de cualquier licencia deobras deberá haber sido aprobado el correspondiente pro-yecto de compensación.

— La concesión de cualquier licencia de obras en el ámbi-to de esta actuación estará también condicionada a la apro-bación definitiva del proyecto de urbanización relativo a losterrenos cedidos para uso público, y la de cualquier licenciade primera ocupación, a la recepción de dichas obras porparte del Ayuntamiento.

Segundo.—Proceder a la publicación íntegra del acuerdoque se adopte en el BOLETIN OFICIAL del Principadode Asturias, de conformidad con lo estipulado en el art. 80de la Ley 3/2002, de 19 de abril; Ley del Principado de Asturiasde Régimen del Suelo y Ordenación Urbanística, en relacióncon el 60.2 de la Ley de Régimen Jurídico de las Admi-nistraciones Públicas y del Procedimiento AdministrativoComún, y notificarlo de forma individualizada a los propie-tarios y demás interesados directamente afectados compren-didos en el ámbito territorial del estudio de detalle.

Tercero.—Remitir a la Sección de Informes Técnicos elacuerdo y un ejemplar de la documentación técnica, a losefectos oportunos.”


Lo que se notifica/publica haciéndose saber que contraeste acuerdo, de conformidad con los artículos 8, 10 y 46de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la JurisdicciónContencioso-Administrativa, se puede interponer recursocontencioso-administrativo, en el plazo de dos meses, a partirdel día siguiente al de la notificación/publicación de esteacuerdo en el BOLETIN OFICIAL del Principado de Astu-rias, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tri-bunal Superior de Justicia del Principado de Asturias.

Es potestativa, de conformidad con el artículo 107 y con-cordantes de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de RégimenJurídico de las Administraciones Públicas y del ProcedimientoAdministrativo Común, modificada por la Ley 4/1999, de 13de enero, la interposición del recurso de reposición ante elmismo órgano que ha dictado este acto administrativo quese notifica/publica, en el plazo de un mes a partir del díasiguiente al de su notificación/publicación en el BOLETINOFICIAL del Principado de Asturias, en cuyo caso no sepodrá interponer el recurso contencioso-administrativo hastaque sea resuelto expresamente el de reposición, o se hayaproducido la desestimación presunta del mismo por el trans-curso de un mes sin haberse notificado/publicado dicha reso-lución expresa. En ese caso de desestimación tácita del recur-so de reposición, el plazo para interponer el recurso con-tencioso-administrativo será de seis meses.

Todo ello, sin perjuicio de que se pueda ejercitar, en sucaso, cualquier otro recurso que se estime procedente.

Gijón, a 21 de octubre de 2003.—La Alcaldesa.—15.885.

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BASES GENERALES QUE HAN DE REGIR EN LA CONVOCATORIADE LAS PLAZAS INCLUIDAS EN LA OFERTA DE EMPLEO PUBLICOPARA 2003 DEL AYUNTAMIENTO DE GIJON Y DE LAS FUNDACIO-

NES Y PATRONATO DEPENDIENTES DEL MISMO

Primera.—Objeto de la convocatoria unitaria y normas deaplicación.

1. El objeto de la presente convocatoria unitaria consisteen la cobertura de las plazas de la plantilla de personalfuncionario y laboral fijo, incluidas en la Oferta deEmpleo Público para 2003, del Ayuntamiento de Gijóny de las Fundaciones y Patronato dependientes delmismo.

2. La presente convocatoria, así como sus anexos, se regi-rán de conformidad con lo establecido en la Ley 30/84,de 2 de agosto; Ley 7/85, de 2 de abril; R.D. 364/1995,de 10 de marzo, y R.D. 896/91, de 7 de junio.

Segunda.—Publicidad.

1. Las presentes bases, junto con sus anexos, se publicaránen el BOLETIN OFICIAL del Principado de Asturiasy para convocatoria en extracto en el Boletín Oficialdel Estado, salvo las plazas de promoción interna enrégimen de derecho laboral en el que el plazo de pre-sentación de instancias dará comienzo en la fecha quese indique mediante anuncio en el tablón de edictosde este Ayuntamiento, la cual deberá coincidir con lafecha que ha de regir para el resto de convocatoriasy que viene determinada por la publicación en el BOE,con indicación en este caso del número del BOLETINOFICIAL del Principado de Asturias en que hayansido publicadas íntegramente.

2. Todos los demás anuncios o publicaciones que se citenen las presentes bases se referirán y publicarán úni-camente en el tablón de edictos del Ayuntamiento.

Tercera.—Requisitos para concurrir.

1. Para tomar parte en las pruebas de selección, será nece-sario, aparte de cumplir los requisitos previstos en elanexo correspondiente:

a) Ser español/a o nacional de un Estado miembrode la Unión Europea; en los términos previstos enla Ley 17/1993, de 23 de diciembre, y R.D. 543/2001,de 18 de mayo, según se indique en el correspon-diente anexo.

Asimismo, de conformidad con lo dispuesto en laLey Orgánica 4/2000, de 11 de enero, reguladorade los Derechos y Libertades de los Extranjerosen España y su Integración Social, los extranjerosresidentes legalmente en España podrán accedera los puestos convocados y reservados para el per-sonal laboral (no funcionario) que se relacionanen los anexos adjuntos a esta convocatoria, debien-do acreditar en la fase de comprobación de requi-sitos, en caso de superación del proceso selectivo,que reúnen las condiciones legales para ser con-tratados.

b) Tener cumplidos 18 años de edad y no excederde aquella en que falten menos de diez años parala jubilación forzosa por edad determinada por lalegislación básica en materia de función pública,o, en su caso, según se establezca, en función delas plazas convocadas en las edades mínima y máxi-ma señaladas.

c) Poseer la capacidad funcional para el desempeñode las tareas habituales del Cuerpo/Escala/puestoo plaza al que se aspira.Estar en posesión del título exigible para el ingresoen el grupo correspondiente conforme al art. 25de la Ley 30/84 o el exigido en el anexo de estasbases para la contratación laboral.

e) No haber sido separado/a, mediante expedientedisciplinario, del servicio de cualquiera de las Admi-nistraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado/a parael ejercicio de las funciones públicas. Idéntico requi-sito será exigido a los/las aspirantes miembros dela Unión Europea, en su caso.

f) No hallarse incurso/a en causa de incompatibi-lidad con arreglo a la legislación vigente.

2. En las pruebas de promoción interna se deberán reunirlos siguientes requisitos:

a) Encontrarse en servicio activo, perteneciendo algrupo inmediato inferior al de la plaza convocaday en el mismo Grupo de titulación si se trata deintegración en otro Cuerpo o Escala, y para el per-sonal laboral pertenecer a la categoría laboral exi-gida para el acceso a la correspondiente plaza deconformidad con lo que se determine en el res-pectivo anexo.

b) Poseer la titulación exigida en el correspondienteanexo o reunir los requisitos y condiciones que enel mismo se fijen.

c) Tener una antigüedad de, al menos, dos años enel Cuerpo, Escala o categoría laboral a que per-tenezcan.

Los servicios reconocidos al amparo de la Ley 70/78,de 26 de diciembre (B.O.E. de 10 de enero de 1979),se computarán, a los efectos de este apartado, siem-


pre que sean prestados en algún Cuerpo o Escaladel Grupo de titulación al cual se opta o el inme-diato inferior.

d) No estar en situación de suspensión firme de fun-ciones, salvo extinción legal.

3. Los requisitos previstos en los dos puntos anterioresestarán referidos a la fecha de expiración del plazode presentación de instancias y sin perjuicio de los espe-cíficos que se requieran en el correspondiente anexo,y deberán mantenerse con posterioridad hasta la tomade posesión o contratación laboral.

4. Los/las aspirantes con alguna discapacidad deberánindicarlo en la solicitud, precisando las adaptacionesde tiempo y medios para la realización de las pruebas.

Cuarta.—Documentación a presentar.

1. La solicitud de participación en el proceso selectivocorrespondiente que será en modelo oficial, y se pre-sentará en el plazo de 20 días naturales contados apartir del anuncio de la convocatoria en el Boletín Ofi-cial del Estado, o en el tablón de edictos de este Ayun-tamiento para los aspirantes que se presenten a plazasde promoción interna en régimen de derecho laboral,pudiendo presentarse en el Registro General y auxi-liares del Ayuntamiento, de la Fundación Municipalde Cultura, Educación y Universidad Popular, Fun-dación Municipal de Servicios Sociales, así como enel Patronato Deportivo Municipal, o en la forma pre-vista en el art. 38 de la Ley de Régimen Jurídico delas Administraciones Públicas y del ProcedimientoAdministrativo Común siempre en modelo oficial.

2. Sello acreditativo o resguardo bancario de la entidadbancaria que en su momento se determine de haberabonado los derechos de participación en las pruebasselectivas conforme a la cuantía que se señale en elanexo correspondiente (excepto los de promocióninterna) o manifestar en la solicitud de participaciónque se tiene:

— Una discapacidad igual o superior al 33%, lo cualhabrá de acreditarse expresamente mediante copiade certificación del Instituto de Migraciones y Ser-vicios Sociales u organismo autonómico correspon-diente a los efectos previstos en el art. 38 de laLey 13/82, de 7 de abril, de Integración Social deMinusválidos, en relación con el art. 5 del R.D.352/86, de 10 de febrero, sin la cual, se desestimarála alegación efectuada como minusválido/a, debien-do abonar los derechos de examen.

— O que se halla inscrito/a como desempleado/a, conuna antigüedad mínima de 6 meses consecutivosinmediatamente anteriores a la fecha de finaliza-ción del plazo de presentación de instancias y queno ha percibido prestación económica algunadurante ese mismo período, lo cual deberá acre-ditarse expresamente mediante certificación expe-dida por los organismos competentes en la materia.

3. Currículum vitae únicamente referido a los méritos pun-tuables junto con documentos acreditativos de los mis-mos si se tratara de concurso o concurso oposición.Solo se valorarán los méritos alegados en el currículumy acompañados de justificación documental (fotocopiaacreditativa de los méritos alegados).

En el supuesto de que los aspirantes no cuenten conméritos puntuables en la respectiva convocatoria se ale-gará tal circunstancia en la instancia de participación,quedando exentos de presentar el currículum vitae.

En el caso de que los documentos aportados no jus-tifiquen plenamente los méritos alegados dando lugara dudas al órgano calificador, los mismos no se tendránen cuenta y no serán valorados, ni puntuados.

Las certificaciones de realización de cursos sólo se valo-rarán si consta acreditado el número de horas de dura-ción de los mismos, en caso contrario se obtendrá lapuntuación mínima prevista en el baremo de puntua-ciones por horas establecido en los respectivos anexos.

Las copias simples justificativas de méritos puntuablesserán compulsadas una vez superado el proceso selec-tivo, comprobándose junto con el resto de requisitosde la convocatoria la veracidad de los mismos, siendoeliminados del proceso selectivo, aun cuando exista pro-puesta del respectivo Tribunal en el caso de no corres-pondencia con los originales, decayendo los interesadosen todos sus derechos e intereses legítimos. No obstanteel Tribunal queda facultado para solicitar a los aspi-rantes la compulsa de los documentos con carácter pre-vio a su valoración durante el proceso selectivo.

4. Memoria o proyecto si así se exigiera en los anexoscorrespondientes, determinándose en los mismos elcontenido, extensión y demás especificaciones precisaspara la elaboración y presentación de la misma. Noobstante lo que se disponga en los respectivos anexos,la memoria o proyecto se podrá presentar en el términode diez días una vez realizado el primer ejercicio delproceso selectivo.

5. Para concurrir a las plazas reservadas por promocióninterna: currículum vitae y los documentos acreditativosdel cumplimiento de los requisitos exigidos en estasbases generales y anexos de referencia, salvo que cons-ten en el expediente personal, y que serán alegadosexpresamente por el/la interesado/a con expresa remi-sión a los mismos.

Quinta.—Admisión-exclusión de aspirantes.

1. Expirado el plazo de presentación de instancias, laAlcaldía aprobará las listas provisionales de admiti-dos/as y excluidos/as y se harán públicas en el tablónde anuncios del Ayuntamiento.

2. Durante diez días, de conformidad con el art. 71 dela Ley de Régimen Jurídico de las AdministracionesPúblicas y del Procedimiento Administrativo Común,podrá solicitarse la subsanación de omisiones, errores,mejora de la solicitud inicial (referida la mejora al últi-mo día de presentación de instancias) o presentar recla-mación de las listas provisionales de admitidos/as yexcluidos/as. Quienes no presenten la solicitud de rec-tificación o reclamación contra las listas provisionalesen el plazo indicado decaerán en su derecho siendoexcluidos/as definitivamente de la lista de aspirantessi a ello hubiera lugar.

3. Tras la aprobación por la Alcaldía de las listas definitivasde aspirantes admitidos/as y excluidos/as, se publicaráel nombramiento del respectivo Tribunal y posterior-mente, o en el mismo acto, el lugar, día y hora decomienzo de las pruebas.

4. No obstante, si en cualquier momento posterior a laaprobación de la lista definitiva mencionada en el puntoanterior, incluso durante la celebración de las pruebaso en fase posterior, se advirtiere en las solicitudes ydocumentación aportada por los/las aspirantes inexac-titud o falsedad que fuere causa de exclusión, ésta seconsiderará defecto insubsanable y se resolverá dicha


exclusión. Asimismo, no procederá devolución algunade los derechos de exam en en los supuestos de exclu-sión de las pruebas selectivas por causa imputable alinteresado.

5. El orden de actuación de los aspirantes será el esta-blecido en el sorteo público llevado a cabo por la Secre-taría de Estado para la Administración Pública y publi-cado en el Boletín Oficial del Estado, que para el pre-sente año es la “X”. En el supuesto de que no existaningún aspirante cuyo primer apellido comience porla letra “X”, el orden de actuación se inicia por aquelloscuyo primer apellido comience por la letra “Y” y asísucesivamente. (Resolución de 10 de marzo de 2003,BOE de 14 de marzo de 2003).

Sexta.—Tribunal Calificador.

1. Los tribunales calificadores de las pruebas selectivasconvocadas serán nombrados por la Alcaldía y su com-posición será predominantemente técnica, debiendoposeer los/las vocales titulación o especialización igua-les o superiores a las exigidas para el acceso a las plazasconvocadas.

2. Cada Tribunal estará constituido por un número imparde miembros, nunca inferior a cinco, señalándose encada caso el mismo número de miembros suplentes.La Junta de Personal o, en su caso, el Comité de Empre-sa del Personal Laboral del ámbito respectivo, podrádesignar un/una representante que tendrá derecho aparticipar en las reuniones del Tribunal con voz perosin voto.

3. Solamente por acuerdo unánime del Tribunal se puededisponer la incorporación a sus trabajos de asesores/asespecialistas para todas o algunas pruebas. Estos miem-bros se limitarán al asesoramiento en sus especialidadestécnicas, colaborando con base en ello con el Tribunal.El personal colaborador en la vigilancia de las pruebasde participación masiva de aspirantes no tendrá la cua-lidad de miembro del Tribunal.

4. Para la constitución y actuación del Tribunal se reque-rirá la presencia de más de la mitad de sus miembrostitulares o suplentes, y siempre la del/la Presidente/ay Secretario/a. El Tribunal queda facultado para resol-ver las dudas que se presenten y tomar los acuerdosnecesarios para llevar a buen fin las pruebas selectivasy el proceso selectivo en todo lo no previsto en estasbases. Asimismo, los miembros de los tribunales par-ticiparán de forma activa en todas las fases y pruebasdel proceso de selección, manteniendo una presenciapermanente durante el período de valoración de laspruebas. Se observarán de forma rigurosa los horariosestablecidos para el desarrollo de todo el proceso.

5. Los/las aspirantes podrán recusar a cualquiera de losmiembros y éstos deberán abstenerse de actuar si enellos concurre alguna de las circunstancias del art. 28de la Ley de Régimen Jurídico de las AdministracionesPúblicas y del Procedimiento Administrativo Comúno hubiesen realizado tareas de preparación de aspi-rantes a pruebas selectivas en los cinco años anterioresa la publicación de esta convocatoria.

Séptima.—Pruebas selectivas, calificación y orden de clasifi-cación definitiva.

1. Las pruebas de promoción interna se llevarán a caboen convocatorias independientes de las de ingreso.

2. Cuando se celebren para la selección varias pruebasconsecutivas, entre la terminación de una y el comienzode la siguiente deberá transcurrir un mínimo de setentay dos horas y un máximo de cuarenta y cinco días natu-rales. Todos los llamamientos serán únicos. No obstanteen caso de fuerza mayor debidamente justificada y apre-ciada libremente por el Tribunal, se realizará un segun-do llamamiento inmediatamente terminado el primero.

3. El temario del “Plan de Sistemas del Ayuntamientode Gijón” y la documentación necesaria para la ela-boración de los temas específicos del Ayuntamientose facilitará a los interesados en las Oficinas de Aten-ción al Ciudadano.Asimismo, en el supuesto de que algún tema de losintegrantes en el respectivo programa anexo a cadaconvocatoria se viese afectado por alguna modificación,ampliación o derogación normativa, se exigirá en todocaso la normativa vigente en el momento de la rea-lización de las respectivas pruebas.

4. Cuando el Tribunal acuerde que la lectura de los ejer-cicios se efectúe por los propios aspirantes, dicha lec-tura será pública y la no comparecencia del/la aspirantese entenderá como retirada, determinando la elimi-nación del mismo.

5. La valoración de las pruebas escritas se realizará man-teniendo en todo momento el anonimato de loscandidatos.

6. Las plazas no cubiertas en turno de promoción internase acumularán a las del turno libre si así se dispusieraen el respectivo anexo.

7. En cada convocatoria específica se determinarán, ensu caso, las características, duración, plazo máximo parael comienzo y centro u órgano responsable de la eva-luación del período de prácticas o curso selectivo. ElTribunal, en cada caso, al inicio de las pruebas, daráa conocer los criterios de valoración y corrección delas pruebas.

8. Todos los ejercicios y fases de las distintas pruebasselectivas serán obligatorios y eliminatorios, calificán-dose con un máximo de diez puntos, siendo elimina-dos/as los/las aspirantes que no alcancen un mínimode cinco puntos en cada uno de dichos ejercicios eli-minatorios, pudiendo ser calificados/as por el Tribunalcomo no aptos/as. Sin perjuicio de la posibilidad derealización de ejercicio voluntario si así se dispusieraen el anexo respectivo.

9. El secretario del Tribunal o comisión de valoraciónlevantará acta de las sesiones que deberán ser leídas,aprobadas y firmadas al comienzo de cada una de ellas.El acta final en la que figurará la propuesta de apro-bados deberá ser firmada por todos los componentesdel tribunal.

10. La puntuación total de las pruebas selectivas a efectosde ordenación de los opositores aprobados en la rela-ción definitiva de aspirantes u orden de clasificacióndefinitivo vendrá determinada: En la oposición, porla suma de las calificaciones obtenidas en cada unode los ejercicios obligatorios, y del voluntario en elcaso de que exista y se hubiera realizado, no pudiendodeclarar que han superado el proceso selectivo, segúnorden de puntuación obtenida, mayor número de aspi-rantes que numero de plazas convocadas.En el concurso oposición, una vez calificados todoslos ejercicios de la oposición y los méritos de la fase


de concurso, vendrá determinado por la suma de laspuntuaciones obtenidas en la fase de oposición, resul-tante de la suma de las calificaciones obtenidas en cadauno de los ejercicios obligatorios, y del voluntario enel caso de que se hubiese realizado, y la de la fasede concurso, no pudiendo declarar que han superadoel proceso selectivo, según orden de puntuación obte-nida, mayor número de aspirantes que número de pla-zas convocadas. El Tribunal queda autorizado a valorarúnicamente la fase de concurso respecto a los aspirantespresentados.

11. El sistema de concurso de méritos se calificará suman-do los méritos acreditados, aplicando las puntuacionesque figuran en la relación correspondiente recogidaen la convocatoria, y dicha suma determinará el ordende clasificación definitiva. Supera el proceso selectivoaquel o aquellos/as opositores/as que obtengan pun-tuación suficiente para resultar incluidos dentro delnúmero de aspirantes que por orden de puntuaciónobtenida de mayor a menor coincida con el númerode plazas convocadas.

12. La puntuación de cada aspirante en las distintas prue-bas será la media aritmética de las calificaciones detodos los miembros del Tribunal asistentes a la sesión.Una vez realizada la votación por los miembros delTribunal, se eliminarán la puntuación más alta y lamás baja, procediendo a continuación a obtener lamedia aritmética de las puntuaciones restantes debien-do quedar constancia de las puntuaciones dadas porlos miembros del Tribunal de forma anónima en lasrespectivas actas.

13. En caso de empate el orden se establecerá atendiendoa la mayor puntuación obtenida en el último ejercicioeliminatorio, si esto no fuera suficiente, en el anteriory así sucesivamente hasta agotar los ejercicios obliga-torios. Si persistiera el empate éste se dirimirá mediantela realización de un ejercicio consistente en una pruebapráctica relacionada con las funciones propias de la/splaza/s convocada/s.

14. Todo compromiso de gastos que implique la reali-zación de las pruebas de la convocatoria exigirá porparte del Tribunal respectivo la consecuente tramita-ción de la autorización de los mismos.

Octava.—Superación del proceso selectivo y propuesta delTribunal.

1. Los tribunales o las comisiones de selección no podrándeclarar que ha superado los procesos selectivos unnúmero superior de aspirantes al de plazas convocadas.Cualquier propuesta que contravenga lo anteriormenteestablecido será nula de pleno derecho.

2. Superan el proceso selectivo los aspirantes incluidosen la propuesta de nombramiento o contratación queformule el respectivo Tribunal Calificador, que en nin-gún caso podrá rebasar el número de plazas con-vocadas.

3. Cuando no concurra suficiente número de aspiranteso éstos/as no alcancen los mínimos establecidos parasuperar los distintos ejercicios o fases previstos en lasbases, el Tribunal formulará propuesta a la Alcaldíapara que se declaren desiertas las plazas no cubiertas.

Novena.—Presentación de documentos, nombramiento y tomade posesión.

1. Los/las aspirantes propuestos/as deberán aportar en elServicio de Relaciones Laborales del Ayuntamiento deGijón, en el plazo máximo de veinte días naturales,

contados a partir del día en que se haga pública lapropuesta, los documentos acreditativos de las condi-ciones de capacidad y requisitos exigidos en la con-vocatoria y anexos correspondientes, así como la docu-mentación complementaria que en el citado Serviciose les señale. Quienes, a través de certificación del orga-nismo de procedencia, acrediten su condición de fun-cionarios/as públicos/as estarán exentos/as de justificarlas condiciones y requisitos ya acreditados para obtenersu anterior nombramiento y cuantas otras se acreditenen la certificación que acompañen.

La incorporación definitiva de las personas que resultenseleccionadas, una vez realizada la acreditación de ladocumentación exigida, se efectuará dentro de los seismeses siguientes a la fecha de finalización del respectivoproceso selectivo, una vez superado el proceso de prác-ticas, salvo causa de fuerza mayor.

2. Quien no presente la documentación en el plazo indi-cado o presentada no justifique los requisitos exigidosen la convocatoria, salvo causa de fuerza mayor libre-mente apreciada por la Alcaldía, no podrá ser nom-brado/a o contratado/a, según el caso, quedando anu-ladas todas sus actuaciones y decayendo en su derecho,sin perjuicio de la responsabilidad en que hubiera podi-do incurrir por falsedad en su instancia solicitandotomar parte en las pruebas selectivas.

3. Si la convocatoria hubiere establecido la realizaciónde cursos de formación teórico-práctica los/las aspi-rantes propuestos/as serán nombrados/as o contrata-dos/as como funcionarios/as en prácticas o personallaboral en período de prueba. El nombramiento comofuncionario/a de carrera o la contratación laboral portiempo indefinido sólo podrán efectuarse una vez supe-rados con aprovechamiento dichos cursos o períodode prueba. Los/las aspirantes que no superen el períodode prácticas/prueba perderán todos los derechos a sunombramiento o contratación.

4. Nombrados/as o contratados/as por la Alcaldía los/lasfuncionarios/as o personal correspondiente, a la vistade la propuesta del Tribunal, éstos/as deberán tomarposesión/firmar el respectivo contrato en el plazo deun mes contado a partir del siguiente día a aquel enque les sea notificado el nombramiento o propuestade contratación, quedando sin efecto alguno el nom-bramiento o propuesta de contratación si no toma pose-sión/firma el contrato en el plazo señalado, sin causajustificada.

5. Si transcurridos los plazos previstos para la presentaciónde la documentación o la toma de posesión no se pre-sentase (o presentando la documentación de la mismase derivase que no cumple los requisitos exigidos) oefectuase dicha presentación o toma de posesión, laAlcaldía requerirá al correspondiente Tribunal paraque formule la propuesta de nombramiento o contra-tación en favor del/la aspirante que hubiera corres-pondido incluir en el orden de clasificación definitivoo relación de aspirantes que han superado el procesoselectivo, el cual, previo cumplimiento de los requisitosprevistos en la convocatoria, será nombrado o resueltasu contratación. A estos efectos, el plazo de presen-tación de documentación podrá reducirse a la mitad.

6. Los/las contratados/as en régimen laboral quedan some-tidos/as a un período de prueba cuya duración serála máxima prevista legalmente según la categoría deltrabajador/a.


7. Las resoluciones de la Alcaldía nombrando o contra-tando respectivamente funcionarios/as o personal labo-ral, se publicarán en el tablón de edictos del Ayun-tamiento, una vez cumplidos todos los trámites ante-riores, con expresión, en su caso, del recurso o recursospertinentes y a los efectos previstos en el art. 59.5.b.de la Ley de Régimen Jurídico de las AdministracionesPúblicas y del Procedimiento Administrativo Común.

8. Transcurrido el plazo hábil para recurrir contra el nom-bramiento o la contratación y dos meses más sin quese hubiere interpuesto recurso, se procederá de oficio,mediante diligencia que constará documentada en elexpediente, a la destrucción de las solicitudes y ejer-cicios en cualquier sistema selectivo, así como de ladocumentación aportada al concurso o concurso-opo-sición por los/las aspirantes que, al concluir dicho plazo,no hubieren solicitado su devolución.

Decima.—Asignación inicial de puestos de trabajo.

1. La adjudicación de puestos de trabajo del personalde nuevo ingreso se efectuará previa resolución, ensu caso, de la convocatoria de redistribución de efec-tivos entre el personal de la misma categoría profe-sional, y se llevará a cabo, una vez vistas las vacantesque resulten del procedimiento mencionado anterior-mente, de acuerdo con las peticiones de los/las inte-resados/as entre los puestos ofertados a los/las mis-

mos/as, según el orden obtenido en el proceso selectivo,así como el perfil y requisitos objetivos determinadospara cada puesto en la relación de puestos de trabajo.

Décimoprimera.—Recursos.

1. Tanto la convocatoria como las bases y cuantos actosadministrativos se deriven de la misma podrán serimpugnados por los/las interesados/as en los casos yforma previstos en la Ley de Régimen Jurídico de lasAdministraciones Públicas y del Procedimiento Admi-nistrativo Común.

2. Lo establecido en estas bases no afectará al contenidoespecífico de los respectivos anexos en caso de con-tradicción.

3. Las resoluciones de los tribunales de selección vinculanal Ayuntamiento, sin perjuicio de que éste, en su caso,pueda proceder a su revisión, conforme a lo previstoen los artículos 102 y siguientes de la Ley 30/1992,de 26 de noviembre.

4. Contra las resoluciones y actos de los tribunales y susactos de trámite que impidan continuar el procedimien-to o produzcan indefensión, podrá interponerse recursode alzada ante la Ilma. Sra. Alcaldesa.

Gijón, a 7 de octubre de 2003.—La Alcaldesa.—15.577.


Anexo 1

BASES PARA LA PROVISION DE UNA PLAZA DE TECNICO MEDIO

1. Grupo (según art. 25 de la Ley 30/84): B

2. Clasificación: Escala de Administración Especial.Subescala Técnica. Clase: Técnico. Denominación: Arquitec-to Técnico.

3. Sistema de acceso: Concurso-oposición.

4. Número de plazas: Una. Se convocará en promocióninterna entre funcionarios del Ayuntamiento de Gijón per-tenecientes al Grupo C de titulación. Si la plaza resultasedesierta en turno de promoción interna se convocará al turnolibre.

5. Requisitos y titulacion exigida: Título de ArquitectoTécnico y estar en posesión del título de Técnico Superioren Riesgos Laborales (Especialidad Seguridad) y del carnetde conducir BTP.

6. Ejercicios y méritos que regirán en las distintas pruebas:

A) Fase de concurso:

La fase de concurso no tendrá carácter eliminatorio, nopudiendo en ningún caso aplicarse la puntuación obtenidaen la misma para superar la fase de oposición. El Tribunalqueda facultado a valorar la fase de concurso únicamentede los aspirantes presentados al proceso selectivo.

Se valorarán los méritos alegados y justificados documen-talmente por los aspirantes (máxima puntuación: 10 puntos):

A.1 Cursos de formación o perfeccionamiento en las acti-vidades de la plaza convocada (máximo 4 puntos): Por haberrecibido o impartido cursos de formación y/o perfecciona-miento relacionados con las funciones propias de la plazaconvocada:

— Cursos de hasta 15 h. de duración: 0.10 p.— Entre 16 y 30 h. de duración: 0.15 p.— Entre 31 y 60 h. de duración: 0.20 p.— Entre 61 y 100 h. de duración: 0.25 p.— Entre 101 y 200 h. de duración: 0.30 p.— Entre 201 y 300 h. de duración: 0.35 p.— Más de 300 h. de duración: 0.45 p.

A.2. Titulaciones (máximo 2 puntos). Por la posesión detitulación distinta a la exigida para participar, se puntuaráconforme al siguiente baremo, valorándose en el caso de quese posean titulaciones universitarias medias que permitanacceder a una titulación superior y se presenten ambas, úni-camente la superior:

— Titulación universitaria superior: 2 p.— Titulación universitaria media: 1 p.

A.3. Experiencia profesional:

— Servicios prestados como Arquitecto Técnico en cali-dad de funcionario/a o empleado/a en un Ayuntamiento uotra Administración Pública: 0,25 puntos por cada año deservicios prestados o fracción superior a 6 meses, hasta unmáximo de 4 puntos.


— Por los trabajos profesionales desempeñados, autóno-mo o trabajador por cuenta ajena, relacionados con las tareaspropias de Arquitecto Técnico: 0,15 puntos por cada añode servicios prestados, o fracción superior a 6 meses, hastaun máximo de 2 puntos.

En caso de simultanearse ambas actividades en el mismoperíodo de tiempo, sólo se puntuará una de ellas, la expe-riencia más valorada según los apartados anteriores.

A.4. Carrera (sólo para promoción interna): Por la pose-sión de grado personal (puntuación máxima 1,5 puntos):

— Igual a la plaza convocada: 1 p.— Inferior: 0,5 p.— Superior: 1,5 p.

A.5. Antigüedad en una Administración u organismopúblico (sólo para promoción interna): 0,20 puntos por cadaaño completo de servicio prestado, o fracción superior a seismeses hasta un máximo de 4 puntos.

B) Fase de oposición:

Consistirá en dos ejercicios obligatorios y eliminatorios.

B.1 Primer ejercicio: Consistirá en desarrollar por escrito,en el tiempo máximo de tres horas, dos informes y/o reso-luciones de dos supuestos prácticos de carácter general deter-minados por el Tribunal inmediatamente antes de celebrarseel ejercicio y relacionados con el programa anejo a la con-vocatoria, aunque no se atenga a un epígrafe concreto delmismo. Se calificará de 0 a 10 puntos siendo preciso parasuperarlos obtener una puntuación mínima de 5 puntos encada uno de los supuestos.

Con la publicación del primer ejercicio deberá hacersepública la puntuación de la fase concurso de los aspirantesque lo hubieren superado.

B.2 Segundo ejercicio: Consistirá en desarrollar por escri-to, en el tiempo máximo de tres horas, tres temas extraídosal azar del programa anejo a la convocatoria, uno de la partegeneral (no exigible en la convocatoria de promoción interna)y dos de la parte específica. Se puntuará de 0 a 10 puntos,siendo preciso obtener para superarlo una calificación mínimade 5 puntos.

La puntuación total de las pruebas selectivas a efectosde ordenación de los opositores aprobados en la relacióndefinitiva de aspirantes u orden de clasificación definitivoy por tanto que han superado el proceso selectivo vendrádeterminada por la suma de las puntuaciones obtenidas enla fase de oposición, resultante de la suma de las calificacionesobtenidas en cada uno de los ejercicios mencionados, y lade la fase de concurso, debiéndose declarar que han superadoel proceso selectivo un número de aspirantes que en ordende puntuación de mayor a menor coincida con el númerode plazas convocadas.

C) Fase de prácticas (para turno libre):

El aspirante que supere el sistema selectivo deberá supe-rar, para obtener el nombramiento como funcionario decarrera, un curso de prácticas de tres meses de duración.

El curso constará de dos fases: Teórica y práctica.La fase teórica tendrá una duración de 15 días y la fase

práctica de dos meses y medio.La calificación final del curso de prácticas vendrá dada

por las puntuaciones de los profesores, monitores o jefesque, respectivamente, impartan las fases teórica y práctica,puntuándose en ambas fases de 0 a 10 puntos, siendo precisoobtener 5 en cada una de ellas para superar el curso.

Se valorará preferentemente el interés demostrado y com-portamiento, siendo causas inmediatas de baja como “fun-cionario en prácticas” las siguientes:

1) Comportamiento deficiente o indisciplina o desobe-diencia.

2) No superar favorablemente la valoración final.3) Falta de asistencia, sin causa justificada, durante 3 días

consecutivos o 5 alternos en el tiempo que dure el curso.

El curso, que será organizado e impartido por el Ayun-tamiento de Gijón, dará comienzo antes de los 6 meses dela finalización del sistema selectivo correspondiente salvo cau-sa organizativa u otra circunstancia que motive su apla-zamiento.

7. Derechos de participación: (Sólo exigible en convo-catoria de turno libre) 25,85 euros o la certificación previstaen las bases generales.

8. Clasificación del Tribunal: Segunda categoría.

9. Temario:

Parte general:

Tema 1.—La Constitución Española de 1978. Principiosgenerales. Reforma de la Constitución. Derechos y deberesfundamentales de la persona. Garantía y suspensión de dere-chos y libertades.

Tema 2.—La Organización del Estado. El Estado auto-nómico. Naturaleza jurídica y Principios. Las formas de accesoa la autonomía en la Constitución española. El proceso cons-tituyente: Los Estatutos de Autonomía.

Tema 3.—La Ley. Concepto y clases. El Reglamento. Con-cepto y clases. Relaciones entre la Ley y el Reglamento. Lapotestad reglamentaria y sus límites. El control de losreglamentos.

Tema 4.—El acto administrativo. Concepto y clases. Ele-mentos del acto administrativo: Sujeto, causa, fin y forma.La motivación. La eficacia del acto administrativo. Nulidadde pleno derecho, anulabilidad y revocación de los actosadministrativos.

Tema 5.—Los recursos administrativos. Requisitos gene-rales de los recursos administrativos. Actos susceptibles derecurso administrativo. Clases de recursos.

Tema 6.—El procedimiento administrativo: Su naturalezay fines. Regulación legal: ámbito de aplicación de la Leyde Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y delProcedimiento Administrativo Común. Los principios gene-rales del procedimiento administrativo: Abstención y recu-sación.

Tema 7.—Los interesados en el procedimiento adminis-trativo. Derecho de los ciudadanos de acceso a los registrosy archivos. Términos y plazos. Los informes en el procedi-miento administrativo.

Tema 8.—Iniciación, ordenación e instrucción del pro-cedimiento. La prueba. Participación del interesado. Termi-nación. La resolución. Terminación convencional. Otrosmodos de terminación: desistimiento, renuncia y caducidad.

Tema 9.—Clases de personal al servicio de la Adminis-tración Pública. Plantillas y relaciones de puestos de trabajo.La Oferta Pública de Empleo. Selección del personal al ser-vicio de la Administración Local, provisión de puestos detrabajo, promoción profesional y promoción interna.

Tema 10.—El régimen local: Significado y evolución his-tórica. La Administración Local en la Constitución. La CartaEuropea de la Autonomía Local. El principio de autonomíalocal. Significado, contenido y límites.


Tema 11.—La tutela jurídica de la autonomía local. Lasvías de reacción contra actos y reglamentos. Las vías de reac-ción frente a las Leyes: La cuestión de inconstitucionalidady los conflictos en defensa de la autonomía local.

Tema 12.—El municipio: Concepto y elementos. El tér-mino municipal: El problema de la planta municipal. Alte-raciones de los términos municipales. La población municipal.El padrón de habitantes. El estatuto de los vecinos. Derechosde los extranjeros.

Tema 13.—La organización municipal. Organos necesa-rios: El Alcalde, Tenientes de Alcalde, el Pleno y la Comisiónde Gobierno. Atribuciones y delegaciones. La Comisión Espe-cial de Cuentas.

Tema 14.—Los órganos complementarios: ComisionesInformativas, Consejos Sectoriales y otros órganos. Los gru-pos políticos: Composición, organización, financiación yfunciones.

Tema 15.—El Plan de Sistemas del Ayuntamiento deGijón. Los sistemas de gestión de recursos humanos, nómina,población, y base de datos de tercero. El sistema de infor-mación contable y la gestión tributaria. Sistemas de infor-mación al ciudadano. La gestión de expedientes en el Ayun-tamiento de Gijón. Los procedimientos reglados.

Tema 16.—Haciendas Locales. Clasificación de los ingre-sos. Los presupuestos locales.

Parte específica:

Tema 17.—Seguridad, Higiene y Salud en el trabajo. laLey 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de RiesgosLaborales. Derechos y obligaciones en materia de seguridad,higiene y salud en el trabajo. Los deberes del empresario.Colectivos especialmente considerados: menores y materni-dad. Obligaciones de los trabajadores en materia de preven-ción de riesgos.

Tema 18.—Reglamento de Actividades Molestas, Insa-lubres, Nocivas y Peligrosas.

Tema 19.—Ley del Principado de Asturias 8/2002, de 21de octubre, de Espectáculos Públicos y Actividades Recrea-tivas. Ley 2/1985, de 21 de enero, sobre Protección Civil.Norma Básica de Protección Civil.

Tema 20.—Directriz Básica de Protección Civil ante elriesgo de inundaciones.

Tema 21.—Directriz Básica de Protección Civil ante elriesgo de emergencia por incendios forestales.

Tema 22.—Plan Territorial del Principado de Asturias:Objetivo, alcance y marco legal. Estructura, organización yfunciones. Operatividad.

Tema 23.—Real Decreto 1254/1999, de 16 de julio, sobremedidas de control de los riesgos inherentes a los accidentesgraves en los que intervengan sustancias peligrosas.

Tema 24.—La protección del medio ambiente: Legislaciónestatal. Evaluación del impacto ambiental y calificaciónambiental.

Tema 25.—Ley de Protección del Medio AmbienteAtmosférico. Normas que la desarrollan.

Tema 26.—Conocimientos básicos de acústica: Naturalezadel sonido. Propiedades básicas de las ondas. Ondas libres,planas unidireccionales, esféricas y cilíndricas. Niveles depotencia, presión e intensidad acústica. Relación entre ellos.

Tema 27.—Teoría del fuego: Conceptos básicos. Agentesextintores. Métodos de extinción. Productos de la combustióny sus efectos sobre la seguridad humana. Penacho de fuego.

Tema 28.—Norma Básica de la Edificación, C.P.I. 96:Compartimentación. Medios de evacuación: Requisitos cons-tructivos y señalización. Aspectos particulares en los dife-rentes usos.

Tema 29.—Norma Básica de la Edificación, C.P.I. 96:Comportamiento ante el fuego de los elementos constructivosy materiales. Instalaciones generales. Aspectos particularesde los diferentes usos.

Tema 30.—Norma Básica de la Edificación, C.P.I. 96:Instalaciones de protección contra incendios, instalacionesde detección, alarma y extinción de incendios. Instalacionesde alumbrado de emergencia. Accesibilidad y entorno de losedificios.

Tema 31.—Reglamento de Seguridad contra incendios enlos establecimientos industriales.

Tema 32.—Reglamento de Instalaciones de ProtecciónContra Incendios.

Tema 33.—Extintores de incendios: Características gene-rales. Clasificación. Características relativas a la operatividad.Características relativas a la seguridad. Información. Man-tenimiento.

Tema 34.—Bocas de incendio equipadas. Clasificación.Características relativas a la operatividad. Mantenimiento.Hidrantes. Clasificación y características. Mantenimiento.Columna seca.

Tema 35.—Abastecimiento de agua. Características gene-rales. Clases. Fuentes de agua. Sistema de impulsión. Redgeneral de incendios.

Tema 36.—Sistemas de rociadores automáticos. Genera-lidades. Sistemas, descripción y peculiaridades de las partesespecíficas. Dispositivos de control. Boquillas de descarga.Cálculo de instalaciones.

Tema 37.—Sistemas de extinción por espumas. Compo-nentes de los sistemas. Tipos. Sistemas de baja expansión.Riesgos interiores y exteriores. Sistemas fijos para almace-namientos exteriores en tanques.

Tema 38.—Sistemas fijos de extinción por anhídrido car-bónico. Componentes de los sistemas. Seguridad humana.Sistemas de inundación total. Sistemas de aplicación local.

Tema 39.—Sistemas de agua pulverizada, generalidades.Características y limitaciones. Tipos de aplicación de agua.Instalaciones fijas: Componentes. Proceso de diseño. Pruebasde recepción.

Tema 40.—Sistemas de detección de incendios. Detec-tores optoeléctricos. Detectores térmicos. Detectores iónicos.Centrales, descripción funcionamiento. Instalación de loscomponentes.

Tema 41.—Detección de atmósferas tóxicas. Deteccióncatalítica. Detección electrónica. Detección de atmósferasexplosivas. Gases. Sólidos. Líquidos. Métodos de protección.

Tema 42.—Combustión, deflagración, detonación y explo-sión (I). Deflagración de una mezcla confinada. Técnicas deprotección contra explosiones. Técnicas de alivio aplicadasa recintos. Criterios de diseño. Condición del recinto y suentorno.

Tema 43.—Combustión, deflagración, detonación y explo-sión (II). Características de los elementos aliviadores. Carac-terísticas de los elementos resistentes y características de loselementos de aleación ligera.

Tema 44.—Deflagración en recipientes. Dinámica de lasdeflagraciones. Técnicas de protección contra explosiones.Técnicas de alivio. Bleve.


Tema 45.—Movimiento y control de humo: Descripcióndel proceso. Movimiento de humo. Control de humo. Diseñode sistemas de evacuación de humos en edificios de una solaplanta.

Tema 46.—Mercancías peligrosas. Impacto medioambien-tal. Disposiciones aplicables al transporte. Clasificación delas mercancías peligrosas. Etiquetado de vehículos. Normassobre cisternas. Normas sobre carga y descarga. Transportede mercancías peligrosas en vehículos cisterna.

Tema 47.—Resistencia al fuego de las estructuras metá-licas: Resistencia al fuego de los aceros. Protección de lasestructuras metálicas.

Tema 48.—Resistencia al fuego de las estructuras de hor-migón: Descripción del comportamiento Recomendacionesgenerales de diseño.

Tema 49.—Resistencia al fuego de las estructuras demadera. Protección de las estructuras de madera. Criteriosde selección.

Tema 50.—Resistencia al fuego de los forjados: Defini-ción, funciones y tipos de forjados. Comportamiento frenteal fuego de los forjados. Medidas compartimentadoras enlos forjados. Incremento de la resistencia al fuego de losforjados.

Tema 51.—Concepto y medida del riesgo: Concepto deriesgo. Modelo de análisis de los riesgos. Enfoque de la segu-ridad integral. Análisis y valoración de riesgos.

Tema 52.—Estructura administrativa y técnica de la segu-ridad en España: Ambito general de los riesgos y la seguridad.Competencias y actuaciones procedentes. Reglamentación.Inspección y control reglamentario. Normalización técnica.Asistencia en emergencias y accidentes.

Tema 53.—Técnicas de inspección de riesgos: Objetivosy finalidad de la inspección de riesgos. Aspectos a inspec-cionar. Desarrollo de la inspección. Frecuencia. Oportunidadde la inspección. Duración. Actuaciones derivadas de la ins-pección. Medios para la realización de inspecciones.

Tema 54.—Centros de transformación de energía eléc-trica. Clasificación y finalidad. Condiciones de los locales.Medidas de seguridad. Normativa estatal y municipal vigente.

Tema 55.—Reglamento Electrotécnico de Baja Tensión.Alcance. Redes de distribución. Tipos de suministro. Insta-laciones interiores y autorizaciones de puesta en servicio.

Tema 56.—Instalaciones eléctricas en locales de públicaconcurrencia. Alumbrados especiales. Normativa vigente. Ins-talaciones eléctricas interiores o receptoras: protección contracontactos directos e indirectos. Instalación en estaciones deservicio, garajes y talleres de reparación de vehículos. Ins-talaciones en piscina.

Tema 57.—Acondicionamiento de aire. Propiedades ter-modinámicas del aire atmosférico. Diagrama sicrométrico.Sistemas de aire acondicionado. Clasificación. Aplicaciones.Principales repercusiones ambientales, o sobre la seguridadde estas instalaciones. Medidas correctivas.

Tema 58.—Reglamento de Instalaciones de Calefacción,Climatización y Agua Caliente Sanitaria y sus InstruccionesTécnicas Complementarias: exigencias ambientales, de con-fortabilidad y de seguridad. Normas generales de cálculo ycondiciones de las salas de máquinas.

Tema 59.—Instalaciones generales en edificios: gasescombustibles. Clasificación de los gases combustibles. Normasbásicas de instalaciones de gas en edificios habitados. Normasde instalaciones de gases licuados del petróleo.

Tema 60.—Instalaciones generales en edificios. Aparatoselevadores. Normativa Básica e Instrucción Técnica Com-plementaria. Ascensores de seguridad. Normativa para per-sonas de movilidad reducida.

Anexo 2

BASES PARA LA PROVISION DE CUATRO PLAZAS DE ADMINIS-TRATIVO DE ADMINISTRACION GENERAL POR PROMOCION

INTERNA

1. Grupo o nivel de titulación: El correspondiente al Gru-po C (según artículo 25 de la Ley 30/1984).

2. Clasificación: Escala de Administración General. Subes-cala Administrativa de Administración General. Denomina-ción: Administrativo.

3. Sistema de acceso: Concurso-oposición entre funcio-narios del Ayuntamiento de Gijón del Grupo de titulaciónD. Asimismo, podrán participar por integración los aspirantesdel mismo Grupo de titulación (C) pertenecientes a otrosCuerpos o Escalas.

4. Número de plazas: Cuatro por promoción interna.

5. Requisitos: Aparte de los previstos en las bases gene-rales titulo de Bachiller Superior, Formación Profesional de2.º grado o equivalente o una antigüedad de 10 años en unCuerpo o Escala del Grupo D.

6. Ejercicios y méritos:



Se valorarán los siguientes méritos hasta un máximo de10 puntos:

A.1 Carrera:

Por la posesión de grado personal (puntuación máxima1,5 puntos):

• Igual a la plaza convocada: 1 p.• Inferior: 0,5 p.• Superior: 1,5 p.

A.2 Nivel de Formación y Titulación. Se puntuará hastaun máximo de 6 puntos:

• Por haber recibido o impartido cursos de formación rela-cionados con las funciones de la plaza convocada, sevalorarán conforme al siguiente baremo:

— Cursos de hasta 15 h. de duración: 0,10 p.— Entre 16 y 30 h. de duración: 0,15 p.— Entre 31 y 60 h. de duración: 0,20 p.— Entre 61 y 100 h. de duración: 0,25 p.— Entre 101 y 200 h. de duración: 0,30 p.— Entre 201 y 300 h. de duración: 0,35 p.— Más de 300 h. de duración: 0,45 p.

• Titulaciones (máximo 2 puntos). Se puntuará conformeal siguiente baremo, valorándose, en el caso de que seposean titulaciones universitarias medias que permitanacceder a una titulación superior y se presenten ambas,únicamente la superior:

Titulación universitaria superior: 2 p.Titulación universitaria media: 1 p.

A.3 Antigüedad:

Por cada año completo o fracción igual o superior a seismeses de servicios reconocidos en el Ayuntamiento de Gijón0,20 puntos hasta un máximo de 4 puntos.


En el supuesto de que se promocione alegando comorequisito no la titulación, sino la antigüedad de 10 años, elbaremo anterior se aplicará puntuando la antigüedad poraños completos o fracción superior a seis meses, por encimadel período mínimo de 10 años.


Comprende dos ejercicios obligatorios y eliminatorios.

B.1 Primer ejercicio: Consistirá en un cuestionario tipotest compuesto por preguntas con respuestas alternativas diri-gidas a apreciar la aptitud del aspirante en relación con larealización de actividades de apoyo en las tareas adminis-trativas de gestión, inspección, ejecución, control y similaresy que versará sobre el contenido completo del programa.El tiempo para la realización de este ejercicio no podrá exce-der de sesenta minutos. Se puntuará de 0 a 10 puntos siendonecesario obtener 5 puntos para superar el presente ejercicio.

Con la publicación del resultado del primer ejercicio debe-rá hacerse pública la puntuación de la fase de concurso delos aspirantes que lo hubieren superado.

B.2 Segundo ejercicio: Consistirá en la resolución de dossupuestos prácticos relacionados aunque no coincidentes conel temario y funciones de la plaza convocada. Los ejerciciosse realizarán con carácter obligatorio mediante la aplicaciónde gestión de expedientes y anotaciones, en procedimientosadministrativos, contenido y duración predeterminado porel Tribunal, momentos antes del comienzo de la prueba.

Se valorará el contenido y corrección de la aplicaciónde los conocimientos teóricos a la solución de los supuestosplanteados, así como igualmente el manejo y conocimientoa nivel de usuario de la aplicación, puntuándose de 0 a 10puntos, siendo necesario obtener para superarlo un mínimode 5 puntos.

Se entenderá que han superado el proceso selectivo aque-llos aspirantes que, habiendo superado los ejercicios de lafase de oposición, obtengan un número de orden igual oinferior al número de plazas convocadas una vez sumadaslas puntuaciones obtenidas en la fase de concurso y en lafase de oposición.


8. Programa:

I.—Organización y Régimen Jurídico del Ayuntamiento de Gijón

Tema 1.—El Alcalde, la Comisión de Gobierno y el Plenodel Ayuntamiento de Gijón: composición, competencias yrégimen jurídico.

Tema 2.—La estructura municipal y delegaciones de atri-buciones de la Alcaldía de Gijón. Los distritos municipalesen Gijón.

Tema 3.—Las Comisiones Informativas y las ComisionesEspeciales: organización y régimen de funcionamiento.

Tema 4.—El Reglamento de Organización Funcionamien-to y Régimen Jurídico del Ayuntamiento de Gijón.

Tema 5.—La organización administrativa del Ayunta-miento de Gijón: el organigrama municipal.

Tema 6.—Las ordenanzas municipales: idea general.

Tema 7.—El Plan de Sistemas Municipal.

Tema 8.—La gestión de expedientes en el Ayuntamientode Gijón. Los procedimientos reglados.

Tema 9.—La gestión de población: Base de datos de laciudad y territorio.

Tema 10.—La gestión de los recursos humanos: aplicaciónde nómina y factor humano en el Ayuntamiento de Gijón.

Tema 11.—El Sistema de Información Contable. La ges-tión descentralizada del presupuesto: los centros gestores.

Tema 12.—La gestión tributaria. Tipos de ingresos delAyuntamiento de Gijón.

Tema 13.—Sistemas de información al ciudadano. Lossistemas de información a la Dirección.

II.—Derecho administrativo general.

Tema 1.—El acto administrativo: concepto, clases y ele-mentos. Eficacia y validez de los actos administrativos. Sumotivación y notificación. Revisión, anulación y revocación.

Tema 2.—El procedimiento administrativo como garantíaformal. La Ley de Régimen Jurídico de las AdministracionesPúblicas y del Procedimiento Administrativo Común: Con-tenido y ámbito de aplicación. Idea general de la iniciación,ordenación, instrucción y terminación.

Tema 3.—Los recursos administrativos: concepto y clases.

III.—Gestión de personal.

Tema 1.—El personal al servicio del Ayuntamiento deGijón. Selección. Provisión de puestos de trabajo y promociónprofesional. Plantilla y relación de puestos de trabajo.

Tema 2.—Retribuciones del personal al servicio de laAdministración Municipal. Nóminas: estructura y normas deconfección. Altas y bajas: su justificación. Sueldos, trienios,pagas extraordinarias, retribuciones complementarias y otrasremuneraciones. Devengo y liquidación de derechos econó-micos. Pago de las retribuciones del personal en activo ypasivo. Pago por transferencia y por cheque.

Tema 3.—La integración en la Seguridad Social de losfuncionarios de la Administración Local: funcionarios inte-grados y funcionarios posteriores. Régimen General de laSeguridad Social: afiliación, altas, bajas. Acción protectora:concepto y clases de prestaciones. La cotización a la SeguridadSocial: Base de cotización, topes máximos y mínimos, tiposde cotización. Cotización durante la situación de incapacidadtemporal y maternidad.

Tema 4.—El Acuerdo Regulador de las Condiciones deTrabajo de los Empleados del Ayuntamiento de Gijón.

IV.—Gestión financiera.

Tema 1.—El Presupuesto de las Entidades Locales: con-cepto y naturaleza. La estructura de los presupuestos locales:concepto y clasificación de los gastos funcional, económicay orgánica. Clasificación de los ingresos.

Tema 2.—El presupuesto del Ayuntamiento de Gijón:Estructura y bases de ejecución del presupuesto. Créditosdel presupuesto de gastos: Delimitación de los créditos. Nive-les de vinculación jurídica. Ejecución del presupuesto de gas-tos: situación de los créditos y operaciones de gestión delpresupuesto de gastos.

Tema 3.—El Presupuesto del Ayuntamiento de Gijón(continuación): Previsiones del presupuesto de ingresos. Ges-tión de los ingresos: reconocimiento y liquidación. Modifi-caciones de los presupuestos de gastos y de ingresos.

V.—Organización de oficinas públicas.

Tema 1.—Los servicios de información administrativa yde atención al ciudadano. La información administrativa:general y particular. Las funciones de Atención al Ciudadano.La organización del Servicio de Atención al Ciudadano delAyuntamiento de Gijón.


Tema 2.—Concepto de Registro General: presentaciónde escritos o solicitudes en el Registro General. Cómputode plazos y práctica de las notificaciones. Desglose de docu-mentos. Registros auxiliares. El acceso a los documentos yobtención de copias en la Administración Municipal de Gijón.

Tema 3.—Los documentos de archivo y sus características.Organización de archivos: clasificación, ordenación y descrip-ción. El Archivo de Gestión: concepto, funciones y orga-nización.

Anexo 3

BASES PARA LA SELECCION DE UNA PLAZA DE TECNICOAUXILIAR

1. Grupo o nivel de titulación: El correspondiente al grupoC (según art. 25 de la Ley 30/84).

2. Clasificación: Escala de Administración Especial.Subescala Técnica. Clase: Técnico Auxiliar.

3. Sistema de acceso: Concurso-oposición.

4. Número de plazas: Una, en turno de promoción internaentre funcionarios del Ayuntamiento de Gijón del grupo Dde titulación. Asimismo podrán participar por integraciónlos aspirantes del mismo Grupo de titulación (C) pertene-cientes a otros Cuerpos o Escalas. Si la plaza resultase desiertaen turno de promoción interna se convocará al turno libre.

5. Titulación exigida: Estar en posesión del título de For-mación Profesional de Segundo Grado, en cualquiera de lasramas siguientes: Electricidad, Delineación, Mecánica, Auto-moción, Construcción, Encofrador, Calderería, Soldadura, ouna antigüedad de 10 años en un Cuerpo o Escala del GrupoD en la convocatoria de promoción interna.

6. Otros requisitos: Estar en posesión del carnet de con-ducir tipo BTP y del título de Técnico Medio en Prevenciónde Riesgos Laborales.

7. Ejercicios y méritos que regiran en las distintas pruebas:


La fase de concurso no tendrá carácter eliminatorio, nopudiendo en ningún caso aplicarse la puntuación obtenidaen la misma para superar la fase de oposición. El Tribunalqueda facultado a valorar la fase de concurso únicamentede los aspirantes presentados al proceso selectivo. El baremode méritos a puntuar será el siguiente (máximo 10 puntos):

A.1 Antigüedad en una Administración u organismo públi-co (valorable sólo en convocatoria de promoción interna):

• 0,20 puntos por cada año completo de servicio prestado,o fracción superior a seis meses, hasta un máximo de4 puntos.

A.2 Experiencia profesional:

• Por haber realizado trabajos en la Administración Públi-ca relacionados con las tareas propias de la plaza con-vocada: 0,50 por año o fracción superior a seis meseshasta un máximo de 4 puntos.

• Por haber prestado servicios profesionales como autó-nomo o por cuenta ajena en tareas propias de la plazaconvocada, acreditado mediante copia de contrato detrabajo, informe de vida laboral, alta en el I.A.E. o porcualquier medio admitido en derecho, 0,25 puntos poraño o fracción superior a 6 meses hasta un máximode 2 puntos.

En caso de simultanearse ambas actividades en el mismoperíodo de tiempo, sólo se puntuará una de ellas, la expe-riencia más valorada según los apartados anteriores.

A.3. Carrera (valorable sólo en convocatoria de promo-ción interna):

Por la posesión de grado personal (puntuación máxima1,5 puntos):

• Igual a la plaza convocada: 1 p.• Inferior: 0,5 p.• Superior: 1,5 p.

A.4. Nivel de formación y titulación:

• Por haber recibido o impartido cursos de formación rela-cionados con las funciones de la plaza convocada, sevalorarán conforme al siguiente baremo. Se puntuaráhasta un máximo de 4 puntos.


• Titulaciones (máximo 2 puntos). Por la posesión de titu-lación distinta y superior a la exigida para participarrelacionada con las funciones de la plaza convocada,se puntuará conforme al siguiente baremo, valorándoseen el caso de que se posean titulaciones universitariasmedias que permitan acceder a una titulación superiory se presenten ambas, únicamente la superior:

— Titulación universitaria superior: 2 p.— Titulación universitaria media: 1 p.


Ejercicios obligatorios y eliminatorios.

B.1 Primer ejercicio:

Prueba teórica: obligatoria y eliminatoria. Consistirá endesarrollar por escrito, durante un tiempo máximo de doshoras, dos temas (uno de la parte general y otro de la parteespecífica) elegidos al azar entre los que figuran en el temarioanexo. Se puntuará de 0 a 10 puntos siendo necesario obteneruna puntuación mínima de 5 puntos para superarlo.

Los aspirantes de promoción interna están exentos delos temas incluidos en la parte general del temario.

Con la publicación del resultado del primer ejercicio debe-rá hacerse pública la puntuación de la fase de concurso delos aspirantes que lo hubiesen superado.

B.2. Segundo ejercicio:

Prueba práctica: obligatoria y eliminatoria. Consistirá enrealizar los ejercicios y/o trabajos propuestos por el Tribunal,en relación con el temario adjunto. La duración máxima dela prueba será de dos horas. El contenido, y demás circuns-tancias serán predeterminadas por el Tribunal momentosantes del comienzo del ejercicio. Se valorarán los conoci-mientos técnicos, capacidad de síntesis y análisis, ordenaciónexpositiva, planificación y desarrollo del ejercicio. Se puntuaráde 0 a 10 puntos, siendo preciso obtener para superarlo unacalificación mínima de 5 puntos para superar el presenteejercicio.



C) Fase de prácticas (exclusivamente para la plaza con-vocada en turno libre):

El aspirante que supere el sistema selectivo deberá supe-rar, para obtener el nombramiento como funcionario decarrera, un curso de prácticas de tres meses de duración.

El curso constará de dos fases: teórica y práctica.

La fase teórica tendrá una duración de 15 días y la fasepráctica de dos meses y medio.

La calificación final del curso de prácticas vendrá dadapor las puntuaciones de los profesores, monitores o jefesque, respectivamente, impartan las fases teórica y práctica,puntuándose en ambas fases de 0 a 10 puntos, siendo precisoobtener 5 en cada una de ellas para superar el curso.

Se valorará preferentemente el interés demostrado y com-portamiento, siendo causas inmediatas de baja como “fun-cionario en prácticas” las siguientes:

1) Comportamiento deficiente o indisciplina o desobe-diencia.

2) No superar favorablemente la valoración final.3) Falta de asistencia, sin causa justificada, durante 3 días

consecutivos o 5 alternos en el tiempo que dure el curso.

El curso, que será organizado e impartido por el Ayun-tamiento de Gijón, dará comienzo antes de los 6 meses dela finalización del sistema selectivo correspondiente salvo cau-sa organizativa u otra circunstancia que motive su apla-zamiento.


9. Derechos de participación: (sólo exigible en convoca-toria de turno libre) 16,15 euros o la certificación previstaen las bases generales.

10. Temario:

Parte general:

Tema 1.—La Constitución Española de 1978. Principiosgenerales. Reforma de la Constitución. Derechos y deberesfundamentales de la persona. Garantía y suspensión de dere-chos y libertades.

Tema 2.—La Ley. Concepto y clases. El Reglamento. Con-cepto y clases. Relaciones entre la Ley y el Reglamento. Lapotestad reglamentaria y sus límites. El control de losreglamentos.

Tema 3.—La Administración Pública en el ordenamientoespañol. Administración del Estado. Administraciones Autó-nomas y Administración Local. La Administración Institu-cional y Corporativa.

Tema 4.—Sometimiento de la Administración a la Leyy al Derecho. Fuentes del Derecho Público.

Tema 5.—La Ley de Régimen Jurídico de las Adminis-traciones Públicas y del Procedimiento AdministrativoComún. El acto administrativo. Concepto y clases. La moti-vación. La eficacia del acto administrativo. Nulidad de plenoderecho, anulabilidad y revocación de los actos adminis-trativos.

Tema 6.—Los recursos administrativos. Requisitos gene-rales de los recursos administrativos. Materia recurrible. Cla-ses de recursos.

Tema 7.—Los interesados en el procedimiento adminis-trativo. Derecho de los ciudadanos de acceso a los registrosy archivos. Términos y plazos. Los informes en el procedi-miento administrativo.

Tema 8.—El procedimiento administrativo: Iniciación,ordenación e instrucción del procedimiento. La prueba. Par-ticipación del interesado. Terminación. La resolución. Ter-minación convencional. Otros modos de terminación: desis-timiento, renuncia y caducidad.

Tema 9.—Los derechos de los ciudadanos en sus rela-ciones con la Administración.

Tema 10.—Clases de personal al servicio de la adminis-tración pública. Plantillas y relaciones de puestos de trabajo.La Oferta Pública de Empleo. Selección del personal al ser-vicio de la Administración Local, provisión de puestos detrabajo, promoción profesional y promoción interna.

Tema 11.—Los deberes de los funcionarios locales. Elrégimen disciplinario. El régimen de responsabilidad civil,penal y patrimonial. El régimen de incompatibilidades.

Tema 12.—El municipio. Elementos constitutivos. Auto-nomía municipal y tutela. La organización municipal. Organosnecesarios: El Alcalde, Tenientes de Alcalde, el Pleno y laComisión de Gobierno. Atribuciones y delegaciones.

Tema 13.—La Comisión Especial de Cuentas. Los órganoscomplementarios: Comisiones Informativas, Consejos Secto-riales y otros órganos. Los grupos políticos: Composición,organización, financiación y funciones.

Tema 14.—Haciendas Locales. Clasificación de los ingre-sos. Los presupuestos locales.

Parte específica:

Tema 1.—Seguridad, higiene y salud en el trabajo. LaLey 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de RiesgosLaborales.

Tema 2.—Reglamento de Actividades Molestas, Insalu-bres, Nocivas y Peligrosas.

Tema 3.—Ley del Principado de Asturias 8/2002, de 21de octubre, de Espectáculos Públicos y Actividades Recrea-tivas.

Tema 4.—Ley 2/1985, de 21 de enero, sobre ProtecciónCivil. Norma Básica de Protección Civil.

Tema 5.—Plan Territorial del Principado de Asturias:Objetivo, alcance y marco legal. Estructura, organización yfunciones.

Tema 6.—Real Decreto 1254/1999, de 16 de julio, sobremedidas de control de los riesgos inherentes a los accidentesgraves en los que intervengan sustancias peligrosas.

Tema 7.—Teoría del fuego: Conceptos básicos. Agentesextintores. Métodos de extinción.

Tema 8.—Productos de la combustión y sus efectos sobrela seguridad humana. Penacho de fuego.

Tema 9.—Norma Básica de la Edificación, C.P.I. 96: Com-partimentación. Medios de evacuación: Requisitos construc-tivos y señalización.

Tema 10.—Norma Básica de la Edificación, C.P.I. 96:Comportamiento ante el fuego de los elementos constructivosy materiales. Instalaciones generales.

Tema 11.—Norma Básica de la Edificación, C.P.I. 96:Instalaciones de protección contra incendios, instalacionesde detección, alarma y extinción de incendios. Instalacionesde alumbrado de emergencia. Accesibilidad y entorno de losedificios.


Tema 12.—Reglamento de Seguridad contra incendios enlos establecimientos industriales.

Tema 13.—Reglamento de Instalaciones de ProtecciónContra Incendios.

Tema 14.—Extintores de incendios: Características gene-rales. Clasificación. Características relativas a la operatividad.Características relativas a la seguridad. Información. Man-tenimiento.

Tema 15.—Bocas de incendio equipadas. Clasificación.Características relativas a la operatividad. Mantenimiento.

Tema 16.—Hidrantes. Clasificación y características. Man-tenimiento. Columna seca.

Tema 17.—Sistemas de rociadores automáticos. Genera-lidades. Sistemas, descripción y peculiaridades de las partesespecíficas. Sistemas de extinción por espumas. Componentesde los sistemas.

Tema 18.—Sistemas fijos de extinción por anhídrido car-bónico. Componentes de los sistemas. Seguridad humana.Sistemas de inundación total. Sistemas de aplicación local.

Tema 19.—Sistemas de agua pulverizada, generalidades.Características y limitaciones. Tipos de aplicación de agua.

Tema 20.—Sistemas de detección de incendios. Compo-nentes Tipos de detectores.

Tema 21.—Mercancías peligrosas. Clasificación de lasmercancías peligrosas. Etiquetado de vehículos. Transportede mercancías peligrosas en vehículos cisterna.

Tema 22.—Reglamento Electrotécnico de Baja Tensión.Alcance. Redes de distribución. Tipos de suministro. Insta-laciones interiores y autorizaciones de puesta en servicio.

Tema 23.—Centros de transformación de energía eléc-trica. Clasificación y finalidad. Condiciones de los locales.Medidas de seguridad.

Tema 24.—Combustibles, tipos. Poder calorífico. Límitessuperior e inferior de inflamabilidad.

Tema 25.—Instalaciones generales en edificios: gasescombustibles. Clasificación de los gases combustibles. Normasbásicas de instalaciones de gas en edificios habitados.

Tema 26.—Ascensores. Tipos. Componentes. Hueco delascensor. Sala de máquinas. Inspecciones de control.

Anexo 4

BASES PARA LA PROVISION DE TRES PLAZAS DE CABO DE LAPOLICIA LOCAL

1. Grupo: (según art. 25 de la Ley 30/84): D.

2. Clasificación: Escala de Administración Especial.Subescala de Servicios Especiales. Clase: Policía Local. Deno-minación: Cabo de Policía Local.

3. Sistema de acceso: Concurso-oposición en turno depromoción interna.

4. Número de plazas: Tres, en turno de promoción interna.

5. Titulación exigida: Graduado Escolar, Formación Pro-fesional de Primer Grado o equivalente.

6. Otros requisitos (aparte de los previstos en las basesgenerales):

6.1 Ocupar puesto de Guardia de la Policía Local delAyuntamiento de Gijón en el momento de finalizar el plazode presentación de instancias y con una antigüedad de dosaños contabilizados desde el nombramiento definitivo. Losservicios reconocidos en virtud de la Ley 70/78 se computarána estos efectos si fuesen prestados como Guardia de la PolicíaLocal en cualquier otra Administración Local.

6.2 Estar en posesión del permiso de conducción de vehí-culos policiales (BTP).

6.3 Estar en servicio activo y no cumplir sanción de inmo-vilización en el escalafón.

6.4 No padecer enfermedad o defecto físico que impidael desempeño de las correspondientes funciones o poseerla capacidad funcional para el desempeño de las tareas habi-tuales del puesto de Cabo de la Policía Local.


A) Fase de concurso

La fase de concurso no tendrá carácter eliminatorio, nopudiendo en ningún caso aplicarse la puntuación obtenidaen la misma para superar la fase de oposición. El Tribunalqueda facultado a valorar la fase de concurso únicamentede los aspirantes presentados al proceso selectivo debiendoen este caso publicarse la valoración del concurso con losresultados del primer ejercicio.

Los méritos alegados y no justificados no serán tenidosen cuenta por el Tribunal. El Tribunal podrá requerir a losaspirantes a los efectos únicamente de aclarar los méritosalegados y justificados documentalmente, en su momento,dentro de plazo.

La puntuación máxima a obtener en la fase de concursoserá de 10 puntos, conforme al siguiente baremo:

• Antigüedad y/o experiencia profesional (puntuaciónmáxima 6 puntos). Por cada año o fracción superiora seis meses de servicios prestados en las siguientes cate-gorías en cualquiera de las Fuerzas y Cuerpos de Segu-ridad se otorgarán los siguientes puntos:

— Como Agente de la Policía: 0,20 puntos.— Como Cabo de la Policía: 0,30 puntos.

En el supuesto de haber desempeñado distintos puestoso categorías se tomará la desempeñada u ostentada a la fechapresentación de solicitudes.

• Formación y titulación. Se puntuará hasta un máximode 4 puntos.

a) Por haber recibido o impartido cursos de formaciónprofesionales relacionados con las funciones de la plazaconvocada, se valorarán conforme al siguiente baremo:


b) Titulaciones. Por la posesión de titulación distinta y/osuperior a la exigida para participar, se puntuará con-forme al siguiente baremo:

— Relacionadas con las funciones o contenido de la plazaconvocada.

Titulación universitaria superior: 2 p.Titulación universitaria media: 1 p.Bachiller Superior o Formación Profesional 2.o Grado:

0,50 puntos.

En el caso de que se posean titulaciones universitariasmedias que permitan acceder a una titulación superior y sepresenten ambas, sólo se valorará la titulación superior.

— Diplomas profesionales con titulación (expedidos porAcademias o Institutos de las Fuerzas o Cuerpos deSeguridad u organismos públicos):


Especialista en investigación de accidentes: 1 p.Técnica Policial: 1 p.Criminología: 1 p.Instructor Educación Vial: 0,50 p.Instructor Educación Física: 0,50 p.Instructor Tiro: 0,50 p.Cinturón Negro de defensa personal policial: 0,50 p.Monitor Educación Vial: 0,40 p.Monitor Educación Física: 0,40 p.Monitor Tiro: 0,40 p.

• Otros méritos. No relacionados en los apartados ante-riores y que tengan relación con el contenido o funcionesde la plaza convocada.(felicitaciones y demás méritoshonoríficos) Se puntuará 0,10 puntos por mérito hastaun máximo de 0,50 puntos.

B) Fase de oposición

Comprende tres ejercicios.

B.1 Primer ejercicio: Prueba de aptitud psico-social: Sellevará a cabo mediante la realización de pruebas psicotéc-nicas tendentes a comprobar que la aptitud y los rasgos depersonalidad del aspirante son los adecuados para el puestoa desempeñar. Se puntuará como apto y no apto.

B.2 Segundo ejercicio: Prueba de conocimientos: Con-testación por escrito de un cuestionario de preguntas tipotest con cuatro respuestas alternativas relacionado con eltemario. Duración del ejercicio de una hora. Se podrán esta-blecer penalizaciones cuyos criterios de aplicación serándeterminados por el Tribunal antes de la realización de laprueba. Se puntuará de 0 a 10 puntos, siendo preciso obtenerpara superarlo un mínimo de 5 puntos.

B.3 Tercer ejercicio: Consistirá en la resolución de unsupuesto práctico, en tiempo máximo de dos horas, relacio-nado con los temas o sobre la operatividad de la PolicíaLocal y realizado utilizando un tratamiento de textos (Word7.0 para Windows NT). La resolución del mismo será leídaante el Tribunal, valorándose fundamentalmente la correctaaplicación de los conocimientos teóricos al caso planteado.El contenido del supuesto y las demás condiciones de la prue-ba serán predeterminados por el Tribunal momentos antesde su realización. Este ejercicio se puntuará de 0 a 10 puntos,siendo preciso obtener para superarlo una calificación mínimade 5 puntos.


8. Clasificación del Tribunal: Tercera categoría.

9. Temario:

Tema 1.—La Constitución Española. Derechos y deberesfundamentales. Sistemas de garantías de los derechos y liber-tades. Los poderes del Estado Español.

Tema 2.—La Ley. El Reglamento. El acto administrativo.

Tema 3.—El Procedimiento Administrativo Común: prin-cipios generales. Fases y recursos administrativos.

Tema 4.—Las Ordenanzas Municipales. Normativa muni-cipal del Concejo de Gijón.

Tema 5.—La Ley Orgánica de Fuerzas y Cuerpos deSeguridad.

Tema 6.—La Ley Orgánica 1/1992, de 21 de febrero, sobreProtección de la Seguridad Ciudadana.

Tema 7.—El Código Penal vigente. Delitos y faltas. Laspenas.

Tema 8.—Delitos cometidos por los funcionarios públicoscontra las garantías constitucionales.

Tema 9.—Delitos contra la Seguridad del Tráfico y otrosafines. La imprudencia con vehículos a motor.

Tema 10.—La Ley sobre Tráfico, Circulación de Vehículosa Motor y Seguridad Vial, y el Real Decreto 339/1990

Tema 11.—RD. 13/92, de 17 de enero, por el que se aprue-ba el Reglamento General de Conducción para la aplicacióny desarrollo del texto articulado de la Ley sobre Tráfico,Circulación de Vehículos a Motor y Seguridad Vial.

Tema 12.—Ordenanza Municipal de Circulación.

Tema 13.—Organización de la Policía Local (I). La escalatécnica o de mando y la escala ejecutiva. Régimen estatutariode la Policía Municipal. Situaciones e incompatibilidades.Derechos y deberes. Régimen Disciplinario.

Tema 14.—Organización de la Policía Local de Gijón (II).Ordenes de Jefatura y órdenes de servicio. Las instruccionesy circulares de servicios: vigencia y responsabilidad por suincumplimiento. La cadena de mando. Especialidades delrégimen estatutario y principios básicos de actuación. La res-ponsabilidad de los mandos en el régimen disciplinario.

Tema 15.—La Policía en general. Su función en la socie-dad. Relaciones entre la Policía Municipal y la comunidad.Función preventiva.

Tema 16.—Deontología profesional policial. Códigosinternacionales sobre conductas éticas en el campo policial.

Tema 17.—La Policía Judicial. Misiones.

Anexo 5

BASES PARA LA PROVISION DE CINCO PLAZAS DE BOMBERO/A-CONDUCTOR/A DEL SERVICIO DE PREVENCION, EXTINCION DEINCENDIOS Y SALVAMENTOS DEL AYUNTAMIENTO DE GIJON

1. Grupo (según art. 25 de la Ley 30/84): D

2. Clasificación: Escala de Administración Especial.Subescala de Servicios Especiales. Clase: Servicio de Pre-vención, Extinción de Incendios y Salvamentos. Denomina-ción: Bombero/a-Conductor/a.

3. Sistema de acceso: El ingreso como funcionario se efec-tuará por el sistema de “concurso-oposición libre” y supe-ración de “fase de prácticas”.

4. Número de plazas: Cinco, en turno de libre acceso.

5. Titulación exigida: Graduado Escolar, Formación Pro-fesional de Primer Grado o equivalente.

6. Otros requisitos:

6.1 No haber cumplido la edad de 35 años en la fechaen que finalice el plazo de presentación de instancias.

6.2 Tener una talla mínima de 1,60 m para hombres ypara mujeres.

6.3 Estar en posesión del carnet de conducir C o equi-valente. Este requisito estará referido a la fecha de nom-bramiento como funcionario/a en prácticas. El permiso deconducción BTP será exigible antes de la finalización delcurso de prácticas.

6.4 Acreditar la aptitud física con la presentación de uncertificado médico en impreso oficial firmado por un cole-giado en ejercicio, en el que se haga constar expresamente


que el/la opositor/a reúne las condiciones precisas para rea-lizar las pruebas físicas que figuran en el presente anexoy deberá presentarse junto con la solicitud de admisión alas pruebas. Este certificado no excluye el posterior reco-nocimiento medico previsto en el punto B.4 de la fase deoposición.


El sistema de selección de los aspirantes constará de lassiguientes fases:



Consistirá en la valoración de los méritos alegados y jus-tificados por los/las aspirantes, de acuerdo con el siguientebaremo (puntuación máxima 10 puntos):

1) Haber desempeñado el cargo de Bombero-Conductoren cualquier Administración Pública (sin sanción por faltagrave o muy grave) por un tiempo mínimo de 2 años: 0,50puntos por cada año completo o fracción superior a seis mesesde más respecto al mínimo previsto, con un máximo de 2puntos.

2) Pertenecer o haber pertenecido a un grupo de rescatevinculado con cualquiera de las administraciones por unperiodo mínimo de dos años: 0,50 puntos por cada año ofracción superior a seis meses de más con respecto al mínimoprevisto, con un máximo de 2 puntos.

3) Poseer titulación de Formación Profesional de SegundoGrado (1 punto) en los siguientes oficios o ramas de actividad:Automoción, fontanería, albañilería, encofrador, electricidad,calderería, soldadura, sanitaria.

En el supuesto de no poseer titulación se valorará el haberdesempeñado dichos oficios con un mínimo de dos años, pun-tuándose 0,50 puntos por cada año de servicio o fracciónsuperior a seis meses por encima de dicho mínimo, hastaun máximo de 4 puntos. En la acreditación de la experienciadeberá reflejarse fehacientemente el oficio realizado, cate-goría y el tiempo cotizado.

En el caso de contar con titulación y experiencia se acu-mulará la suma de ambas puntuaciones hasta un máximode 4 puntos.

4) Estar en posesión de la titulación de buceador/a pro-fesional con la documentación en regla.

Buceo profesional. (Se puntuará solamente la mayor):

— Instructor/a: 1,25 p.— 1.ª: 1,00 p.— 2.ª: 0,75 p.— 2.ª restringido: 0,50 p.

5) Haber desempeñado el oficio de conductor/a de camio-nes o autobuses por un período mínimo de dos años, acre-ditado mediante certificación de cotizaciones al INSS. 0,10puntos por cada año o fracción superior a seis meses demás respecto al mínimo previsto, hasta un máximo de 1 punto.Con vehículo que precise carnet C o superior. En la acre-ditación de la experiencia deberá reflejarse fehacientementeel oficio realizado, categoría y el tiempo cotizado.

6) Estar en posesión de la licencia federativa de SocorristaAcuático actualizada al año en curso: 0,25 p.

7) Haber prestado servicios en la Agrupación de Volun-tarios/as de Protección Civil por un mínimo de 1 año a razónde 0,10 puntos por cada año de servicio con más de 150h. prestadas, hasta un máximo de 0,40 puntos. (acreditadomediante certificación firmada por el Secretario del Ayto.).

8) Haber trabajado en el equipo de salvamento en playas,a razón de 0,10 puntos por temporada, hasta un máximode 0,40 puntos. Se entenderá por temporada un período míni-mo de tres meses con una jornada de 35 horas semanales.Acreditado mediante certificado de cotizaciones al INSS. Enla acreditación de la experiencia deberá reflejarse fehacien-temente el oficio realizado, categoría y el tiempo cotizado.

9) Estar en posesión de la autorización federativa o Patrónde Navegación Básica que permita el manejo de embarca-ciones de recreo, 0,25 puntos.


Constará de los siguientes ejercicios, obligatorios y eli-minatorios:

B.1. Primer ejercicio:Aptitud física. Con carácter previo se realizará la prueba

correspondiente para comprobar el requisito de talla previstoen el presente anexo. La aptitud física consistirá en la rea-lización de las siguientes pruebas físicas, aplicándose el regla-mento y baremación especificados para hombres y mujeres,y realizándolas en el orden en que están descritas.

a) Levantamiento de peso

Finalidad: Valorar la fuerza en general.Descripción: Elevar una barra con discos que en su con-

junto pesen 60 kg. para los hombres y 40 para las mujeres,desde el suelo hasta quedar con los brazos estirados por enci-ma de la cabeza.

Intentos: Si el primero fuera nulo se permitirá un segundointento.

Ejecución: El/la aspirante se situará frente a la barra,que estará en el suelo, agarrándola con las dos manos. Apartir de ahí tratará de subirla hasta conseguir situarla porencima de la cabeza con los brazos estirados. No es necesarioemplear una técnica determinada. Para bajarla no podrá reci-bir la ayuda de otras personas.

Descalificación: No conseguir subirla una vez que se hayadespegado del suelo.

b) Barra de equilibrio

Finalidad: Valorar el equilibrio.Descripción: Pasar andando una vez hacia adelante, otra

hacia atrás y otra de lado, sin bajarse del aparato entre ellas,por encima de una barra de 5 m de largo y 10 cm de anchosituada a 1 m de altura, en un tiempo máximo de 40 segundos.

Intentos: Si el primero es nulo, se permite un segundointento.

Ejecución: El/la aspirante subirá a la barra de la formaque desee, se colocará de pie en el extremo de la barra einiciará la prueba a la voz de “ya”. Desde ahí hará tres recorri-dos, uno hacia adelante, el segundo hacia atrás y el tercerode lado. El cronómetro se detendrá cuando el/la aspirantesobrepase con ambos pies la marca del extremo en el últimorecorrido, abandonando la barra de salto una vez acabadoeste último recorrido.

Descalificación: 1) Caer en alguno de los tres recorridos.2) No realizarlos en el orden establecido. 3) No sobrepasarcon los dos pies las marcas de los extremos. 4) Sobrepasarel tiempo establecido.


c) Trepa de cuerda lisa

Finalidad: Medir la fuerza del tren superior.Descripción: Subir por una cuerda lisa hasta una altura

de 5 m para los hombres y 4 m para las mujeres, sin ningúntipo de presa de piernas y en un tiempo máximo de 10segundos.

Intentos: Se efectuará un solo intento.Ejecución: El/la aspirante se colocará de pie al lado de

la cuerda. A la voz de “preparado/a” colocará una manoa una altura no superior a 1,50 m y a la voz de “ya” comenzaráa subir por la cuerda. El cronómetro se detendrá cuandoel/la aspirante sobrepase la marca de cinco metros/cuatrometros con las dos manos.

Descalificación: 1) Hacer algún tipo de presa de piernaso apoyarse en los pies para subir. 2) Detenerse en cualquiermomento del recorrido. 3) No superar con las dos manosla marca correspondiente a los cinco metros/cuatro metros.

d) Carrera de obstáculos

Finalidad: Valorar la agilidad.Descripción: Realizar el circuito que se detalla a con-

tinuación en el tiempo máximo de 10 segundos 95 centésimaspara los hombres y de 11 segundos y 55 centésimas paralas mujeres. El cronómetro se parará cuando el/la aspirantetoque el suelo con uno o ambos pies simultáneamente alpasar la última valla.

Intentos: Si el primero fuese nulo se permitirá un segundointento.

Ejecución: El/la aspirante se colocará detrás de la líneade salida y en posición de pie. A la voz de “preparado” seinclinará un poco para facilitar la salida y a la voz de “ya”comenzará la prueba. El lugar de la salida puede ser a laderecha o a la izquierda de la valla, así como la direccióndel circuito puede ser a uno u otro lado para que los/lasaspirantes zurdos/as tengan las mismas oportunidades.

La altura de las vallas será de 0,90 m para los hombresy de 0,80 m para las mujeres. Se permite el uso de zapatillasde clavos.

El paso de las dos últimas vallas será por encima de ellas.Descalificación: 1) Derribar o desplazar alguno de los

banderines y/o vallas. 2) Equivocarse en el recorrido.

e) Carrera de 3.000 m lisos

Finalidad: Valorar la resistencia aeróbica.Descripción: Recorrer la distancia de 3.000 m en pista,

por calle libre, en un tiempo máximo de 11.34” para los hom-bres y 13.05” para las mujeres.

Intentos: Se efectuará un solo intento.Ejecución: El/la ejecutante, a la voz de “a sus puestos”

se colocará en la pista en el lugar señalado, detrás de lalínea de salida, sin sobrepasarla. A la voz de “listos/as”, incli-nará el tronco hacia adelante y a la voz de “ya”, o pitidoo disparo, empezará a recorrer la distancia marcada.

Se permitirá el uso de zapatillas de clavos de 5 mm.Descalificación: Las que marca el Reglamento Interna-

cional de Atletismo Amateur.

f) 100 metros nado libre

Finalidad: Valorar la soltura en el agua.Descripción: Nadar la distancia de 100 m en piscina y

por calles separadas, en un tiempo máximo de 2.02” paralos hombres y 2.16” para las mujeres.

Intentos: Se efectuará un solo intento.Ejecución: El/la aspirante se colocará al borde de la pis-

cina o en el poyete de salida que hay encima de dicho bordeo bien dentro de ella, con una mano agarrada al poyete desalida o en su falta al borde de la piscina. A la voz de “pre-parados/as” adoptarán la posición que favorezca el salto desdeel borde o la impulsión en la pared y a la de “ya” o pitidose lanzarán o impulsarán para realizar los 100 m al estiloque deseen.

No se permitirá el uso de bañador de neopreno.Descalificación: 1) Agarrarse a la pared o a la corchera.

2) Tocar con los pies el fondo de la piscina. 3) Detenersea descansar aunque sea sin ningún apoyo.

Con la publicación del primer ejercicio deberá hacersepública la puntuación de la fase de concurso de los aspirantesque lo hubieren superado.

B.2 Segundo ejercicio:

Consistirá en responder por escrito durante un tiempomáximo de una hora las preguntas y/o cuestionario que elTribunal determine sobre las materias comprendidas en elprograma del presente anexo.

B.3 Tercer ejercicio:

Aptitud psicosocial: Se acreditará mediante la superaciónde pruebas psicotécnicas tendentes a comprobar que la apti-tud y los rasgos de personalidad del/la aspirante propuestoson los adecuados para el puesto a desempeñar.

B.4. Reconocimiento médico:

Tendrá carácter obligatorio y eliminatorio para los aspi-rantes propuestos por el Tribunal y se ajustará a las con-diciones establecidas en el cuadro de exclusiones médicasque consta como anexo a las presentes bases y ello a losefectos de acreditación del requisito de capacidad funcionalprevisto en las bases generales. Si alguno de los aspirantespropuestos fuera eliminado por incumplimiento de las con-diciones de acceso, se resolverá su exclusión del proceso selec-tivo siendo propuesto el siguiente aspirante que por ordende clasificación corresponda.

• Calificación de los ejercicios de la oposición:

El primer ejercicio se calificará de acuerdo con las bare-maciones establecidas en el anexo correspondiente, recon-duciendo la puntuación obtenida a una escala de 10 puntos,siendo preciso para superarlo haber obtenido una puntuaciónmínima de 5 puntos.

El segundo ejercicio se puntuará de 0 a 10 puntos, siendoeliminados los/las aspirantes que no alcancen una puntuaciónde 5 puntos.

El tercer ejercicio se calificará como apto o no apto, siendoeliminados los/as aspirantes que resulten no aptos.

La puntuación total de las pruebas selectivas, a efectosde ordenación de los opositores aprobados en la relacióndefinitiva de aspirantes u orden de clasificación definitivoy por tanto que han superado el proceso selectivo, vendrádeterminada por la suma de las puntuaciones obtenidas enla fase de oposición, resultante de la suma de las calificacionesobtenidas en cada uno de los ejercicios mencionados, y la


de la fase de concurso, debiendo declararse aprobados unnúmero de aspirantes que por orden de puntuación obtenidade mayor a menor coincida con el número de plazasconvocadas.

C) Curso de formación:

Los/las aspirantes que, superando el proceso selectivo,hayan sido propuestos por el Tribunal Calificador en funcióndel número de plazas convocadas, previa acreditación de losrequisitos de la convocatoria con superación del reconoci-miento médico, serán nombrados como funcionarios/as enprácticas.

Para obtener el nombramiento definitivo como funcio-narios/as de carrera será necesario asistir con aprovechamien-to y superar, en cada una de sus fases, el curso selectivode formación que incluirá un curso práctico de extinción deincendios a realizar en el Centro de Salvamentos Jovellanossalvo que, por razones técnicas, organizativas u otra circuns-tancia, se determinara posteriormente otro centro de prác-ticas.

El curso tendrá una duración máxima de seis meses. Dedi-cando un máximo de dos meses a los cursos de formacióny el resto a la práctica profesional incorporado a los turnos,durante este período se harán las revisiones médicas quese estimen oportunas.

Cualquier ocultación de enfermedad o defecto físico onotable falta de aprovechamiento en la instrucción que serecabe será causa de expulsión inmediata.

Serán igualmente causa de baja en el curso selectivo:

1) La no asistencia, sin causa justificada, durante un díaen el tiempo que dure el curso.

2) Comportamiento deficiente o comisión de una faltaque esté considerada como grave.

3) Falta por enfermedad u otra causa justificada que supe-re 1/3 de los días lectivos del curso, siempre que no hayasido provocada por las prácticas del propio curso de for-mación.

8. Derechos de participación: 12,90 euros o la certificaciónprevista en las bases generales.


Anexo I

Temario

Tema 1.—Constitución Española de 1978. Idea general.Derechos y deberes fundamentales de los españoles.

Tema 2.—La Monarquía, el poder legislativo, el Gobiernoy el Poder Judicial.

Tema 3.—La Administración central y periférica del Esta-do. Las Comunidades Autónomas. El Estatuto de Autonomíadel Principado de Asturias.

Tema 4.—El Régimen Local Español. El Municipio: Orga-nización y competencias.

Tema 5.—Los funcionarios de Administración Local: cla-ses, derechos y deberes, régimen disciplinario.

Tema 6.—El acto administrativo. Eficacia, ejecutividady suspensión. Ejecución del acto. Invalidez. Convalidación.Revocación. El procedimiento administrativo. Concepto y cla-ses. El procedimiento general: fases. procedimientos espe-ciales.

Tema 7.—La Alcaldesa, la Comisión de Gobierno y elPleno del Ayuntamiento de Gijón: composición, competen-cias y régimen jurídico.

Tema 8.—La estructura municipal y delegaciones de atri-buciones de la Alcaldía de Gijón. Los distritos municipalesen Gijón. Las Comisiones Informativas y las ComisionesEspeciales.

Tema 9.—Ley 2/1985, de 21 de enero, sobre ProtecciónCivil.

Tema 10.—R.D. 407/1992, de 24 de abril, por el que seaprueba la Norma Básica de P. Civil

Tema 11.—Reglamento del Servicio de Prevención, Extin-ción de Incendios y Salvamentos del Ayuntamiento de Gijón.

Tema 12.—Reglamento de Instalaciones de ProtecciónContra Incendios, R.D. 1942/1993, de 5 de noviembre (B.O.E.298/14, de diciembre de 1993).

Tema 13.—R.D. 786/2003, Reglamento de SeguridadContra Incendios en los Establecimientos Industriales. Ideageneral.

Tema 14.—Norma Básica de la Edificación C.P.I.96(B.O.E. 29 octubre de 1996): Objeto y aplicación, compar-timentación, evacuación y señalización.

Tema 15.—Norma Básica de la Edificación C.P.I. 96(B.O.E. de 29 octubre de 1996): Comportamiento al fuegode los elementos constructivos y materiales, instalacionesgenerales y locales de riesgo especial, instalaciones de pro-tección contra incendios.

Tema 16.—Concepto de movimiento. Velocidad. Acele-ración. Movimiento uniforme. Movimiento uniformementevariado. Caída de los cuerpos.

Tema 17.—Fuerza, representación de una fuerza. Resul-tante de un sistema de fuerzas concurrentes. Resultante deun sistema de fuerzas paralelas. Trabajo, potencia y energía.Palancas, poleas fijas, polipastos, tornos y plano inclinado.

Tema 18.—Concepto de presión. Presión hidrostática.Principio de Pascal. Prensa hidráulica. Vasos comunicantes.Presión atmosférica.

Tema 19.—Hidrodinámica. Caudal, unidades. Velocidadde circulación. Teorema de Bernoulli. Efecto Venturi. Pér-didas de carga. Golpe de ariete.

Tema 20.—Teorema de Torricelli. Gasto de un orificio.Movimiento de los líquidos por tuberias. Saltos de agua.Viscosidad.

Tema 21.—Calor y temperatura. Calor específico. Escalasde temperaturas. Cambios de estado. Dilatación de lossólidos.

Tema 22.—Corriente eléctrica. Intensidad. Diferencia depotencial. Resistencia. Ley de Ohm. Potencia de la corrienteeléctrica. Ley de Joule. Corriente continua y corriente alterna.Conexiones en serie y en paralelo.

Tema 23.—Estructura atómica de la materia. Número ató-mico, elemento químico. Número de masa, isótopos. Masaatómica o peso atómico. Ion. Compuestos moleculares e ióni-cos. Peso o masa molecular. Enlace químico. Enlace iónico.Enlace covalente. Enlace metálico. Las disoluciones.

Tema 24.—Reacciones químicas. Ecuaciones químicas.Acidos y bases. Reacciones de neutralización. Hidrólisis delas sales. Reacciones de oxidación-reducción. Oxidantes yreductores.

Tema 25.—Combustión, definición y tipos. Productos dela combustión, riesgos. Transmisión del calor. Puntos de igni-ción, inflamación y autoinflamación. Límites de explosividad.

Tema 26.— Triángulo y tetraedro del fuego. Mecanismosde extinción. Clasificación de los fuegos. Agentes extintoressólidos, líquidos y gaseosos.


Tema 27.—Extintores: Definiciones, clasificación de losextintores en función de sus características (movilidad, agenteextintor, sistemas de presurización, eficacia). Característicasrelativas a la seguridad. Mantenimiento.

Tema 28.—Hidrantes. Bocas de incendio equipadas.Columna seca. Mangueras. Sistemas de unión entre man-gueras. Bifurcaciones. Reducciones. Bombas centrífugas,aspiración e impulsión.

Tema 29.—Detección y alarma: Detectores, pulsadores,señales exteriores, central de señalización y control.

Tema 30.—Conocimiento general de las edificaciones.Materiales empleados en la construcción. Comportamientode los materiales ante el fuego.

Tema 31.—Servicios generales de la población. Red deagua. Red de gas. Instalación eléctrica. Alcantarillado.

Tema 32.—Sustancias peligrosas, definición y clasifica-ción. identificación de las sustancias peligrosas.

CUADRO DE EXCLUSIONES MEDICAS

El/la aspirante ha de estar exento de toda enfermedadorgánica, de toda secuela de accidente y de cualquier defi-ciencia física o psíquica que pueda constituir una dificultaden la práctica profesional, teniendo como base los criteriosque se indican a continuación:

A. Constitucion física:

• Talla mínima: 1,60 metros.

B. Oftalmología.—No padecer.

• Disminuciones en la agudeza visual inferiores a 1/2 enel ojo mejor y 1/3 en el ojo peor medida sin corrección.

• Retinopatía (se admite la Coriorretinitis Central Serosa)• Retinosis pigmentaria.• Hemeralopia.• Hemianopsia.• Diplopia.• Discromatopsias importantes.• Glaucoma.• Afaquias, pseudoafaquias.• Subluxación del cristalino.• Distrofia corneal progresiva o con disminución de la

agudeza visual inferior a la permitida.• Queratitis crónica.• Alteraciones oculomotoras importantes.• Dacriocistitis crónica.• Párpados: cualquier patología o defecto que impida la

protección del ojo a la intemperie.• Tumores oculares.• Amputación importante del campo visual en ambos ojos.• Daltonismo.

C. Otorrinonaringología.—No padecer:

• No se permitirá audífono.


• La agudeza auditiva conversacional será medida segúnlas normas P.C.B. (Pérdida Global Binaural) y no seadmitirá ningún grado de hipoacusia.

• Trauma acústico o sordera profesional: No se admitiránpérdidas mayores a 22 decibelios en la frecuencia 4.000hertzios una vez descontada la pérdida normal para laedad según normas E.L.I. (Early Loss Index).

• Vértigo.• Dificultades importantes en la fonación.• Perforación timpánica.

D. Aparato locomotor.—No padecer:

• Enfermedades y limitaciones de movimientos: No seadmitirán grados de movilidad inferiores a:

Extremidades superiores:

Hombro:

• Elevación progresiva en anteversión hasta 180o.• Abducción hasta 120o.• Dinamometría Escapular menor de 25 kilos en hombres

y 15 en mujeres.

Codo:• Flexión hasta 140o.• Extensión hasta 0o.• Supinopronación: de 0o a 180o.

Muñeca:• Flexo-extensión hasta 120o.

Mano y dedos:• Dinamometría: No inferior a 30 kilos en cualquiera de

las manos en hombres y 15 en mujeres.• Falta o pérdida de más de 1/3 de la falange distal del

primer dedo de una mano.• Falta o pérdida de cualquier falange de cualquier dedo,

excepto la falange distal del 5.º dedo.• Falta de una mano o de cualquier parte de la misma

salvo los dedos según se describe anteriormente.

Extremidades inferiores:

Cadera:

• Flexión hasta 120o.• Extensión hasta 10o (más allá de 0o).• Tener una extremidad inferior más corta que la otra

(mayor de 1 cm) previo Rx.

Rodilla:

• Extensión completa.• Flexión hasta 130o.• Lesiones articulares o ligamentosas no reparables.

Tobillo:• Flexo-extensión dorso plantar hasta 145o.

Pie:• Pie zambo.• Pie plano.• Pie plan espástico.• Pie cavus.

Dedos:• Limitación de movimientos que dificulte andar, correr

o saltar.• Falta de cualquier falange de cualquier dedo.• Dedos en garra que impidan llevar las botas de trabajo.• Hallus Valgus.• Dedo en martillo.

Columna vertebral:• Escoliosis mayor de 7o.• Costilla accesoria que produzca “Robo de Subclavia”.• Hernia discal.

Enfermedades varias:• Fracturas que dejen secuelas y dificulten la función.• Osteomielitis.• Osteoporosis.• Condromalacia.• Artritis.• Luxación recidivante.• Parálisis muscular.• Miotonía congénita.• Cualquier otra enfermedad osteomuscular que limite

la movilidad dificultando las funciones de Bombe-ro-Conductor.

E. Aparato digestivo.—No padecer:

• Hepatopatías crónicas.• Pancreatitis crónica.• Ulcera sangrante recidivante.• Cualquier patología del aparato digestivo o interven-

ciones quirúrgicas que presenten secuelas funcionalescon repercusiones orgánicas y que incidan negativamen-te en el desempeño de su trabajo.

• Hepatopatías agudas con repercusión enzimática.

F. Aparato cardiovascular.—No padecer:

• Hipertensión arterial mayor de 155/95 mmHg. en trestomas.

• Hipotensión inferior a 90/50 mmHg. en tres tomas.• Insuficiencia cardíaca.• Infarto de miocardio, ni haberlo sufrido anteriormente.• Coronariopatías.• Arritmias importantes.• Cardiopatías congénitas y anomalías de grandes vasos,

valvulopatías que disminuyan la capacidad cardiovascu-lar del opositor.

• Taquicardia sinusal permanente de más de 120 latidospor minuto.

• Flutter.• Fibrilación.• Síndromes de preexcitación.• Bloqueo aurículo-ventricular de 2.º o 3.er grado.• Extrasístoles patológicos.• Valvulopatías.• No se admitirán prótesis valvulares.• Aneurismas cardíacos o de grandes vasos.• Insuficiencia arterial periférica.• Insuficiencia venosa periférica que produzca signos o

estasis o alteraciones tróficas varicosas importantes.• Secuelas post-tromboembólicas.• Defectos y deformidades de los dedos y/o manos pro-

ducidos por problemas de circulación, que sean sinto-máticos o dificulten la realización satisfactoria de lostrabajos de Bombero-Conductor.

• Pericarditis, endocarditis, miocarditis y y miocardiopa-tias de evolución crónica o que alteren la funcióncardiovascular.

G. Aparato respiratorio.—No padecer:

• Disminución en el estudio de función pulmonar pordebajo del 80% (FVC,VEMS,TIFFENEAU).

• EPOC.• Asma bronquial.• Atelectasia.• Enfisema.• Neumotorax recidivante.


• Otros procesos respiratorios que incidan negativamenteen las prácticas físicas a realizar y en las tareas específicasdel Bombero-Conductor.

H. Sistema nervioso central.—No padecer:

• Alteraciones del equilibrio, marcha y coordinación psi-comotriz que impidan el normal desarrollo de la funcionde Bombero-Conductor.

• Parkinson, Corea o Balismo.• Epilepsia.• Esclerosis múltiples.• Ataxia.• Arterioesclerosis cerebral sintomática.• Vértigo de origen central.• Síndrome vertiginoso de cualquier etiología persisitente.• Neuropatías periféricas parciales o totales que alteren

la sensibilidad o movilidad corporal de forma manifiesta.• Cualquier grado de hiposmia.

I. Piel y faneras.—No padecer:

• Cicatrices que produzcan limitación funcional impor-tante, y aquellos procesos patológicos que, a juicio delTribunal, limiten o se agraven con el desempeño dela función de Bombero-Conductor.

J. Aparato genital:

• Disgenesias. Hipogenesias y agenesias gonadales y geni-tales. Hermafroditismo verdadero en ambos sexos, asícomo el pseudoherma droditismo y el testículo femi-nizante en los varones, siempre que causen problemasde salud en los opositores.

• Prolapsos genitales no corregibles en la mujer.• Hidrocele y variocele no corregibles en el hombre.

K. Sangre y organos hematopéyicos:

• Leucosis, enfemedades linfoproliferativas y neoplasiaseritroides.

• Diátesis hemorrágicas patológicas.• Síndrome de deficiencia inmunitaria.

L. Otros procesos patológicos que impiden el normaldesarrollo de las funciones de Bombero-Conductor.—Nopadecer:

• Diabetes tipo I o II.• Diabetes insípida.• Enfermedad de Cushing.• Enfermedad de Addison.• Insuficiencia renal crónica.• Enfermedades renales evolutivas.• Hemopatías crónicas graves.• Pruebas analíticas compatibles con patología de base.• Tumores malignos invalidantes.• Tuberculosis.• Hernia inguinal.• Análisis de orina: Albuminuria y/o Cilindruria impor-

tantes.

M. No alcoholismo ni drogodependencia.—Será resueltala exclusión inmediata del proceso selectivo de aquellos/asaspirantes que presenten síntomas de alcoholismo o dro-godependencia.

N. Cualquier otro proceso patológico que a juicio delTribunal Médico dificulte o impida el desarrollo de las fun-ciones de Bombero.

Anexo III

Funciones del Tribunal MédicoEl Tribunal Médico tendrá la condición de colaborador

del Tribunal de Selección, de conformidad con lo dispuestoen las bases generales, ejerciendo las funciones que le corres-pondan dentro de su condición y, en particular, las siguientes:

1.—Marcar los tipos de exploración médica que estimeconveniente para el diagnóstico de las patologías incluidasen el cuadro.

2.—Realización del reconocimiento médico de los/lasopositores/as.

3.—El Tribunal tendrá la atribución de solicitar los infor-mes que estime pertinentes al examinar (historial clínico)o a especialistas ajenos al Tribunal.

4.—Elevar los resultados al Tribunal de Selección en for-ma de apto o no apto, motivadamente, que ratificará o modi-ficará la propuesta, como órgano competente.

5.—Informar al interesado/a, previa petición por escrito,de su causa de exclusión; salvo si existiese enfermedad agudasusceptible de tratamientos que se informaría al mismo direc-tamente o a su médico de cabecera. En ningún caso se publi-carán listas de no aptos por motivo de exclusión médica enlos tablones de anuncio.

6.—Tras las pruebas físicas se podrá realizar control deconsumo de estimulantes o cualquier tipo de droga que alterelas condiciones físicas de los/las aspirantes, siendo eliminadosde la oposición los que resulten positivos.

Anexo IVModelo de autorización para someterse a las pruebas médicas

que determine el Tribunal Médico

Apellidos .................................................................................Nombre .................................. D.N.I. ..................................

Autorizo por la presente al Equipo Médico del Reco-nocimiento Médico de Selección para entrar en el Serviciode Prevención, Extinción de Incendios y Salvamentos delAyuntamiento de Gijón, a que me efectúen las exploracionesmédicas necesarias, la extracción y analítica de sangre, y laanalítica de orina de los siguientes parámetros:

Análisis de sangreHemograma completo, fórmula leucocitaria, glucosa,

colesterol total, G.O.T. (A.S.T.) G.P.T. (A.L.T.), gamma glu-tamil transpeptidasa (G.G.T.), fosfatasa alcalina, hierro. Ami-lasa, calcio, urea, creatinina, trigliceridos, ácido úrico, pruebasde coagulacion, marcadores hepáticos b, c; VIH. Cualquierotro parámetro que a juicio del Equipo Médico se considerenecesario en función de la historia clínica y exploración.

Análisis de orinaDensidad, pH, anormales.Detección de drogas: opiáceos, cannabis, metabolitos de

cocaína.Sedimento: Análisis citológicos.

RX tórax (si a juicio del Equipo Médico se consideranecesaria).

Al mismo tiempo declaro que me estoy administrandola siguiente medicación ...............................................................

..................................................................................................(Indicar el nombre comercial de los medicamentos).

Y para que así conste, firmo la presente autorización en Gijón,a ...... de ......... ........... de 2003

Fdo........................


Anexo 6

BASES PARA LA PROVISION DE UNA PLAZA DE CABO DEL SER-VICIO DE EXTINCION DE INCENDIOS Y SALVAMENTOS DEL

AYUNTAMIENTO DE GIJON

1. Grupo (según art. 25 de la Ley 30/84): D

2. Clasificación: Escala de Administración Especial.Subescala de Servicios Especiales. Clase: Servicio de Extin-ción de Incendios. Denominación: Cabo.

3. Sistema de selección: Concurso-oposición.

4. Número de plazas: Una por promoción interna.

5. Requisitos exigidos:

5.1 Título de Formación Profesional de Primer Gradoo Graduado Escolar o equivalente.

5.2 No figurar en su expediente nota desfavorable con-sistente en sanción disciplinaria firme superior a apercibi-miento, salvo las prescritas legalmente.

5.3 Tener cuatro años de antigüedad en el empleo deBombero o Bombero-Conductor.

6. Procedimiento selectivo:

El sistema de selección de los aspirantes constará de lassiguientes fases:


Será previa a la de oposición y la misma no tendrá caráctereliminatorio, no pudiendo en ningún caso aplicarse la pun-tuación obtenida en la misma para superar la fase de opo-sición. El Tribunal queda facultado para valorar los méritosúnicamente de los aspirantes presentados al primer ejerciciode la oposición.

Consistirá en la valoración de los méritos alegados y jus-tificados por los aspirantes hasta un máximo de 10 puntos,de acuerdo con el siguiente baremo:

A.1. Antigüedad: Por cada año completo de servicios pres-tados en la Clase y Subescala desde la que se opta: 0,20puntos por año completo o fracción superior a seis meseshasta un máximo de 4 puntos, no computándose los cuatroprimeros años.

A.2. Experiencia: Haber desarrollado cargos o puestosde superior categoría relacionados con la plaza a la que seconcursa, 0,50 p. por año o fracción superior a 6 meses, hastaun máximo de 4 puntos.

En el supuesto de que la experiencia tuviera un períodode duración continuada de más de un año, solamente se com-putará un año, conforme a la limitación establecida en elart. 25 del Acuerdo Regulador, salvo que el puesto se hubieseconvocado en plazo y hubiera quedado vacante o desierto,en cuyo caso el límite establecido sería de dos años con-tinuados.

A.3. Titulación y formación. Se puntuará hasta un máximode 4 puntos con arreglo al siguiente baremo:

A.3.1. Titulaciones y certificaciones profesionales:

• Rescate en paredes verticales: 0,50 p.• Estar en posesión de titulación de buceador profesional

con la documentación en regla:

Instructor: 2,00 p.1.ª: 1,50 p.2.ª: 1,00 p.2ª restringido: 0,50 p.

• Soporte vital y reanimación cardiopulmonar básicos:0,50 p.(En caso de presentar varios certificaciones de primerosauxilios se valorará únicamente el de mayor duraciónpor entenderse superior).

• Socorrista acuático (licencia en vigor): 0,25 p.

A.3.2. Asistencia y superación de cursos relacionados conla plaza a ocupar no descritos anteriormente y organizadospor la Administración u organismos oficiales

• Cursos de hasta 15 h. de duración: 0,10 p.

• Entre 16 y 30 h. de duración: 0,15 p.





• Más de 300 h. de duración: 0,45 p.

A.4. Otros méritos

• Por estar en posesión del carné de conducir C1: 0,10puntos.

• Por estar en posesión del carné de conducir C: 0,20puntos.

En caso de presentar ambos se valorará el de mayorpuntuación.


Constará de las siguientes pruebas, todas ellas obligatoriasy eliminatorias:

B.1. Primer ejercicio: Prueba de aptitud psico-social.

Se llevará a cabo mediante la realización de pruebas psi-cológicas tendentes a comprobar que la aptitud y los rasgosde personalidad del aspirante son los adecuados para el pues-to a desempeñar. Se calificará como apto y no apto.

Con la publicación del primer ejercicio deberá hacersepública la puntuación de la fase de concurso de los aspirantesque lo hubieren superado.

B.2. Segundo ejercicio: Prueba teórica.

Consistirá en responder por escrito durante un tiempomáximo de una hora las preguntas y/o cuestionario que elTribunal determine sobre las materias comprendidas en elprograma del presente anexo. Se calificará de 0 a 10 puntos,siendo eliminados los aspirantes que no alcancen un mínimode 5 puntos.

B.3. Tercer ejercicio: Supuesto práctico-maniobras.

Consistirá en desarrollar por escrito un supuesto prácticorelacionado con las funciones propias de la plaza a ocupar,complementado, si el Tribunal lo estima conveniente, conlas pruebas que se estimen necesarias para comprobar el per-fecto conocimiento, tanto teórico como práctico, de las máqui-nas y herramientas del Servicio de Prevención, Extinción deIncendios y Salvamentos del Ayuntamiento de Gijón. Tiempo,el que el Tribunal fije. Este ejercicio se puntuará de 0 a10 puntos, siendo preciso obtener para superarlo una cali-ficación mínima de 5 puntos.



7. Clasificacion del Tribunal: Tercera categoría.

8. Programa:

Tema 1.—Ley 2/1985, de 21 de enero, sobre ProtecciónCivil

Tema 2.—Reglamento del Servicio de Prevención, Extin-ción de Incendios y Salvamentos del Ayuntamiento de Gijón.

Tema 3.—Reglamento de Instalaciones de ProtecciónContra Incendios, R.D. 1942/1993, de 5 de noviembre (B.O.E.298/14, de diciembre de 1993).

Tema 4.—N.B.E. C.P.I 96: Idea general.

Tema 5.—Agentes extintores sólidos, líquidos y gaseosos.Extintores: características relativas a la operatividad. Carac-terísticas relativas a la seguridad. Mantenimiento.

Tema 6.—Detección y alarma: Detectores, pulsadores,señales exteriores, central de señalización y control, insta-lación eléctrica y componentes especiales.

Tema 7.—Instalaciones fijas de agua, característicasgenerales.

Tema 8.—Conocimiento general de las edificaciones.Materiales empleados en la construcción. Comportamientode los materiales ante el fuego.

Tema 9.—Ruinas, estado de la ruina. Manifestaciones delestado de ruina. Tipos de lesiones

Tema 10.—Apeos. Definición. Elementos. Apuntalamien-to de diferentes elementos constructivos.

Tema 11.—Servicios generales de la población. Agua. Gas.Electricidad. Alcantarillado.

Tema 12.—Aparatos elevadores, definición, tipos, carac-terísticas generales. Accidentes en aparatos elevadores, modode solucionarlos.

Tema 13.—Reglamento de Transporte de MercancíasPeligrosas por Carretera. Idea general.

Tema 14.—Plan de actuación para los posibles accidentesen el transporte de mercancías peligrosas.

Tema 15.—Bombas centrífugas, definición, funcionamien-to, sistemas de aspiración, curvas características.

Tema 16.—Objetivos de la protección respiratoria. Cono-cimiento de los peligros respiratorios. Sistemas de protecciónrespiratoria.

Tema 17.—Herramienta hidráulica. Herramienta neumá-tica. Características generales.

Tema 18.—Motosierras. Equipos de oxicorte, caracterís-ticas generales.

Tema 19.—Salas de calderas, características. Instalacionescentralizadas de gas canalizado. Instalaciones de gases enva-sados. Emergencias en instalaciones térmicas. Actuacionesfrente a incendios en instalaciones térmicas.

Tema 20.—Anatomía y fisiología del aparato circulatorio.Hemorragia, concepto, tipos y tratamiento.

Tema 21.—Anatomía y fisiología del aparato respiratorio.Ahogo. Respiración artificial.

Tema 22.—Intoxicaciones, normas de actuación ante unintoxicado. Diversos tipos de intoxicaciones.

Tema 23.—Quemaduras. Agentes causales. Clasificacióny tratamiento.

Anexo 7

BASES PARA LA PROVISION DE DOS PLAZAS DE SUBALTERNOSCON DESTINO EN EL AYUNTAMIENTO DE GIJON

1. Denominación de las plazas: Subalternos.

2. Nivel de titulación: El correspondiente al Grupo “E”de grupo de titulación.

3. Sistemas de selección: Oposición libre.

4. Número de plazas: Dos, en régimen de derecho laboraly turno de libre acceso.

5. Titulación exigida: Certificado escolar o equivalente.

6. Ejercicios:

La oposición constará de dos ejercicios obligatorios yeliminatorios.

6.1 Primer ejercicio. Consistirá en responder por escrito,en el tiempo máximo 30 minutos, a las preguntas o cues-tionario tipo test que se señale por el Tribunal, relacionadocon los temas del programa de este anexo, pudiendo igual-mente relacionarse con las funciones asignadas a la plazaconvocada. Se puntuará de 0 a 10 puntos siendo preciso obte-ner para superarlo un mínimo de 5 puntos.

El Tribunal queda facultado, en éste y el siguiente ejer-cicio, para la determinación del nivel mínimo exigido parala obtención de dichas calificaciones, de conformidad conel sistema de valoración que acuerde en cada ejercicio.

6.2 Segundo ejercicio: Consistirá en una prueba de cono-cimientos prácticos sobre trabajos elementales propios de lasfunciones de Subalterno a que se refiere el número 9 deeste anexo.

Este ejercicio se puntuará de 0 a 10 puntos y para superarel mismo será preciso obtener una calificación mínima de5 puntos y resultar incluido/a dentro del número de aspirantesque por orden de puntuación total obtenida de mayor a menorcoincida con el número de plazas convocadas.

A tal fin la puntuación total de las pruebas selectivasa efectos de ordenación de los opositores aprobados en larelación definitiva de aspirantes u orden de clasificación defi-nitivo y por tanto que han superado el proceso selectivo ven-drá determinada por la suma de las puntuaciones obtenidasen los ejercicios de la fase oposición como se ha mencionadoanteriormente.


8. Derechos de participación: 9,70 euros o certificaciónprevista en las bases generales.

9. Funciones:

Vigilancia:

• Custodiar el mobiliario, máquinas, instalaciones y loca-les.

• Control de entrada y orientación de personas ajenasa las dependencias municipales o usuarios de los ser-vicios en que se hallen destinados, recibir sus peticionesrelacionadas con el servicio o indicarles a dónde o aquién deben dirigirse.

• Vigilar en sus operaciones al personal encargado delimpieza

• Custodiar las llaves de los despachos, oficinas y demáslocales.

• Atención y cuidado del alumbrado del mismo

Conservación:

• Realizar trabajos elementales como colocar un interrup-tor, poner un taco o émbolo en un grifo, desatascaruna tubería, engrasar cerraduras, colocar un cristal, sus-


tituir pestillos o cerraduras, etc. Tomar nota de las ave-rías y dar cuenta de ellas a sus superiores.

• Atender la calefacción y sus tareas accesorias (encen-dido, mantenimiento, control de combustible, limpiezade sus instalaciones, etc.).

• Trabajos varios: Recibir, conservar y distribuir los docu-mentos, objetos y correspondencia que, a tales efectos,les sean encomendados.

• Realizar, dentro de la dependencia, los traslados dematerial, mobiliario y enseres que fueren necesarios.

• Estar al cuidado del botiquín de urgencia y resolverpequeñas curas si fuera necesario.

• Realizar los encargos relacionados con el servicio quese les encomienden dentro o fuera del edificio.

• Manejar máquinas reproductoras, multicopias, fotoco-piadoras, encuadernadoras y otras análogas, cuando lesfuera encomendado por sus superiores.

• Recepción de combustible, de mobiliario, de material,de avisos o encargos en relación con el servicio, pequeñostrabajos de jardinería y riego de plantas.

• Apertura y cierre de puertas, apagado de luces, cierrede ventanas y grifos, etc., que, en su caso, correrá acargo de quien disfrute de vivienda en la mismadependencia.

• En general, cualesquiera otras tareas de carácter aná-logo que por razón del servicio se les encomienden oque el mismo servicio exija.

• Asistencia obligatoria a los cursillos de perfeccionamien-to que sobre trabajos elementales se organicen a talfin.

10. Temario:

Tema 1.—La Constitución Española de 1978. Estructuray contenido. Derechos y deberes fundamentales de losespañoles.

Tema 2.—La organización territorial del Estado en laConstitución. Los Estatutos de Autonomía: su significado,especial referencia al del Principado de Asturias.

Tema 3.—El Régimen Local español. La AdministraciónLocal en la Constitución de 1978. El Principio de autonomía:su significado y alcance.

Tema 4.—El Municipio. El término municipal. La pobla-ción. El empadronamiento. Organización municipal. Com-petencias.

Tema 5.—Los órganos de gobierno municipales. El Alcal-de. El Pleno. La Comisión de Gobierno. Las ComisionesInformativas.

Tema 6.—El Alcalde. Competencias.

Tema 7.—El Ayuntamiento Pleno: composición y com-petencias.

Tema 8.—Las competencias municipales: Sistema dedeterminación. Competencias propias y delegadas. Los ser-vicios mínimos. La reserva de servicios. La cláusula de capa-citación general.

Tema 9.—La relación jurídico administrativa. El ciuda-dano. Los derechos de los ciudadanos en sus relaciones conla Administración.

Tema 10.—Las relaciones con los ciudadanos: Calidaden la atención: Principios básicos e instrumentos para sudesarrollo (normas ISO 9000, modelo EFQM, cartas deservicios).

Tema 11.—Manual de Acogida para la Calidad en la aten-ción a los ciudadanos en el Ayuntamiento de Gijón.

Tema 12.—Plan de calidad en las Administraciones Públi-cas: el caso del Ayuntamiento de Gijón.

Tema 13.—El procedimiento administrativo como garan-tía formal. La Ley de Régimen Jurídico de las Administra-ciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común:contenido y ámbito de aplicación. Idea general de la ini-ciación, ordenación, instrucción y terminación del procedi-miento administrativo.


Tema 15.—Principios de organización administrativa: efi-cacia, jerarquía, descentralización, desconcentración y coor-dinación.

Tema 16.—Acuerdo Regulador de las Condiciones deTrabajo de los Empleados del Ayuntamiento de Gijón.

Tema 17.—Funciones de un Subalterno (I). Referenciaa la salud laboral y prevención de riesgos laborales. En espe-cial: Real Decreto 486/1997, de 14 de abril, sobre disposi-ciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo;Real Decreto 487/1997, de 14 de abril, sobre disposicionesmínimas de seguridad y salud relativas a la manipulaciónmanual de cargas.

Tema 18.—Funciones de un Subalterno (II). Referenciaa la salud laboral y prevención de riesgos laborales. En espe-cial: Real Decreto 488/1997, de 14 de abril, sobre disposi-ciones mínimas de seguridad y salud relativas al trabajo conequipos que incluyen pantallas de visualización; Real Decreto773/1997, de 30 de mayo, sobre disposiciones mínimas deseguridad y salud relativas a la utilización por los trabajadoresde equipos de protección individual.

Tema 19.—Los presupuestos locales.

Tema 20.—Los servicios públicos locales. Formas de ges-tión. Especial referencia a los servicios culturales, sociales,educativos y deportivos.

Anexo 8

BASES PARA LA PROVISION DE TRES PLAZAS DE OFICIALES DEINSTALACIONES DEPORTIVAS DEL PATRONATO DEPORTIVO

MUNICIPAL

1. Grupo: Cuarto, de conformidad con el Convenio Colec-tivo del Personal Laboral de Fundaciones y Patronato depen-dientes del Ayuntamiento de Gijón.

2. Clasificación: Nivel de convenio 12.

3. Sistema de selección: “Oposición libre”.

4. Número de plazas: Tres plazas, en régimen de derecholaboral.

5. Titulación exigida: Graduado Escolar o equivalente.

6. Ejercicios:

A) Fase de oposición: Constará de dos ejercicios, ambosde carácter obligatorio y eliminatorio.

Primer ejercicio: Consistirá en la resolución de dos supues-tos teórico y/o prácticos relacionados con las funciones pro-pias de la categoría profesional de la plaza convocada y conel temario anexo, a realizar en un tiempo máximo de doshoras.

Se puntuará de 0 a 10 puntos, siendo eliminados aquellosaspirantes que no obtengan un mínimo de 5 puntos.

Segundo ejercicio: Consistirá en la contestación por escri-to, a un cuestionario tipo test con respuestas alternativas rela-cionadas con el temario, siendo determinadas por el Tribunalmomentos antes del comienzo de la prueba. La duracióndel ejercicio será de una hora.


Para superar este ejercicio será preciso obtener una cali-ficación mínima de 5 puntos y resultar incluido/a dentro delnúmero de aspirantes que por orden de puntuación totalobtenida de mayor a menor coincida con el número de plazasconvocadas.


8. Derechos de inscripción: 12,90 euros o la certificaciónprevista en las bases generales.

9. Temario:

Primera parte:

Tema 1.—La Constitución Española de 1978. Estructuray contenido. Derechos y deberes fundamentales de losespañoles.

Tema 2.—La organización territorial del Estado en laConstitución. Los Estatutos de Autonomía: su significado,especial referencia al del Principado de Asturias.

Tema 3.—El Régimen Local español. La AdministraciónLocal en la Constitución de 1978. El principio de autonomía:su significado y alcance.

Tema 4.—El municipio. El término municipal. La pobla-ción. El empadronamiento. Organización municipal. Com-petencias.

Tema 5.—Los órganos de gobierno municipales. El Alcal-de. El Pleno. La Comisión de Gobierno. Las ComisionesInformativas.

Tema 6.—El Alcalde. Competencias.

Tema 7.—El Ayuntamiento Pleno: composición y com-petencias.

Tema 8.—Las competencias municipales: sistema dedeterminación. Competencias propias y delegadas. Los ser-vicios mínimos. La reserva de servicios. La cláusula de capa-citación general.

Tema 9.—La Administración Pública en el ordenamientoespañol. Administración del Estado. Administraciones Autó-nomas y Administración Local. La Administración Institu-cional y Corporativa.

Tema 10.—Sometimiento de la Administración a la Leyy al Derecho. Fuentes del Derecho Público.

Tema 11.—La relación jurídico administrativa. El ciu-dadano.

Tema 12.—El procedimiento administrativo como garan-tía formal. La Ley de Régimen Jurídico de las Administra-ciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común:contenido y ámbito de aplicación. Idea general de la ini-ciación, ordenación, instrucción y terminación del procedi-miento administrativo.


Tema 14.—Los derechos de los ciudadanos en sus rela-ciones con la Administración.

Tema 15.—Fundaciones y Patronato dependientes delAyuntamiento de Gijón. Organización, estructura y funciones.

Tema 16.—Derechos y deberes de los trabajadores deFundaciones y Patronato dependientes del Ayuntamiento deGijón. Régimen disciplinario.

Segunda parte:

Tema 1.—Normativa sobre instalaciones deportivas y deesparcimiento. Normas reglamentarias vigentes.

Tema 2.—Esquema de una piscina. Partes y funcio-namiento.

Tema 3.—El tratamiento del agua en piscinas colectivasde uso público.

Tema 4.—Reglamento técnico sanitario vigente de pis-cinas de uso colectivo del Principado de Asturias. Especialreferencia a instalaciones.

Tema 5.—Clases de pavimentos. Clasificación. Limpiezay conservación.

Tema 6.—La limpieza en instalaciones deportivas con-vencionales, origen y eliminación de la suciedad.

Tema 7.—Tareas de limpieza. Clases. Periodicidad. Pro-cedimientos. Medios mecánicos.

Tema 8.—Funciones del personal de control y mante-nimiento en las instalaciones deportivas.

Tema 9.—La cabina de control. Información y atencióntelefónica.

Tema 10.—Mantenimiento de zonas verdes deportivas.

Tema 11.—Evacuación y seguridad en recintos deportivos.Alumbrados especiales.

Tema 12.—Equipos de protección individual. Manipula-ción de productos químicos. Normas de seguridad.

Tema 13.—Conservación de instalaciones de alumbrado.

Tema 14.—Trabajos en altura. Andamios. Elevadores.Normas de seguridad.

Tema 15.—Elementos funcionales de un ordenador. Sis-temas operativos gráficos. Manejo interface de usuario.

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BASES PARA LA CONVOCATORIA DE CONCURSO ESPE-CIFICO DE MERITOS PARA LA PROVISION DE PUESTOS

DE TRABAJO DEL AYUNTAMIENTO DE GIJON - 2003

Primera.—Objeto de la convocatoria y requisitos:

Es objeto de la presente convocatoria la provisión, a travésdel procedimiento de concurso específico de méritos, de lospuestos de trabajo que se relacionan en el anexo I de estasbases.

Podrán participar en el presente concurso quienes reúnanlos siguientes requisitos:

a) Reunir las condiciones y requisitos establecidos res-pecto a cada puesto en el anexo I.

b) Encontrarse en cualquiera de las situaciones admi-nistrativas previstas para los empleados públicos, salvoen la de suspensión firme, situación en la que nopodrán participar mientras dure la misma.Los empleados en situación de excedencia voluntariapor interés particular, sólo podrán participar si llevanmás de dos años en dicha situación.

c) Haber permanecido en su último puesto de trabajode destino definitivo un mínimo de dos años.

Asimismo, los empleados que se hallen desempeñando,en comisión de servicios, un puesto de los convocados, debe-rán necesariamente, concursar al puesto en el que se hallandestinados.


Segunda.—Solicitudes, modelos y plazos.

1. Las presentes bases, así como sus anexos, se publicaránen el BOLETIN OFICIAL del Principado de Asturias, publi-cándose posteriormente anuncio de la convocatoria en elBoletín Oficial del Estado. Los sucesivos anuncios que sederiven de la presente convocatoria, se publicarán en el tablónde anuncios del Ayuntamiento.

2. Las solicitudes se presentarán, junto a la documentacióna adjuntar, conforme a los modelos publicados en el anexoII de estas bases, en el Registro General del Ayuntamientode Gijón, dentro del plazo de quince días hábiles, contadosa partir del siguiente al de la publicación de la convocatoriaen el Boletín Oficial del Estado.

3. Cada uno de los empleados participantes podrá solicitartodos los puestos convocados para los que reúna las con-diciones y requisitos señalados, expresando el orden de pre-ferencia de cada puesto de trabajo e indicando a tal fin elcódigo y denominación con que figuran los mismos, en casode no coincidencia entre el código y la denominación, pre-valecerá la denominación del puesto.

Tercera.—Méritos.

1. Méritos generales.

Para superar esta fase será necesario que los aspirantesalcancen una puntuación mínima de 1,50 puntos, siendo lamáxima de esta misma fase de 10,50 puntos, de acuerdo alos siguientes criterios:

1.1 Antigüedad: Se valorará a razón de 0,20 puntos poraño completo de servicios, hasta un máximo de 2,5 puntos.

1.2 Cursos de formación y perfeccionamiento: Por haberimpartido o superado cursos de formación y perfeccionamien-to, directamente relacionados con el área de experiencia delpuesto de trabajo convocado, en los que se haya expedidodiploma, certificación de asistencia y/o, en su caso, certifi-cación de aprovechamiento o haber impartido los mismos,así como ponencias, etc. Podrá adjudicarse hasta un máximode 2 puntos, con arreglo a los siguientes criterios:

• Curso de hasta 15 h. de duración 0,10 puntos.• Entre 16 y 30 h. de duración 0,15 puntos.• Entre 31 y 60 h. de duración 0,20 puntos.• Entre 61 y 100 h. de duración 0,25 puntos.• Entre 101 y 200 h. de duración 0,30 puntos.• Entre 201 y 300 h. de duración 0,35 puntos.• Más de 300 h. de duración 0,45 puntos.

En caso de no acreditar las horas de duración de loscursos, éstos se valorarán con la puntuación mínima: 0,10puntos.

1.3 Valoración del grado personal: Por la posesión degrado personal consolidado se adjudicará hasta un máximode 2 puntos, según la siguientes distribución:

• Superior en dos o más niveles al del puestosolicitado: 2 puntos.

• Superior en un nivel al del puesto solicitado: 1,5 puntos.• Igual nivel al del puesto solicitado: 1 punto.• Inferior en dos o más niveles al del puesto

solicitado: 0,50 puntos.

1.4 Experiencia profesional y trabajo desarrollado. Lavaloración del trabajo desarrollado o experiencia profesional,se determinará a razón de 0,30 puntos, o la parte proporcionalque corresponda, por cada año de desempeño de puesto detrabajo perteneciente al área que, por cada puesto convocado,se expresa en el anexo I de estas bases, hasta un máximode 4 puntos.

La puntuación correspondiente a los méritos generalesse publicará con carácter previo a la lectura y defensa dela memoria, concediendo un plazo de 10 días naturales alos efectos de subsanación de errores u omisiones.

2. Méritos específicos:

2.1. Memoria sobre el puesto de trabajo que se haya soli-citado: Los aspirantes presentarán, junto a la solicitud, unamemoria que versará sobre el análisis de las tareas del puestode trabajo convocado y de los requisitos, condiciones y mediosnecesarios para el desempeño, a juicio del candidato, conbase en las funciones y descripción del puesto de trabajoque se realiza en el anexo III de estas bases o, en su caso,manual de funciones.

Dicha memoria, que tendrá una extensión mínima de 8folios mecanografiados a doble espacio, y máxima de 10 paralos puestos del nivel 18 o inferior, y una extensión mínimade 20 y máxima de 30 para los puestos de nivel superior,se calificará por la Comisión de Valoración hasta un máximode 5,5 puntos.

A tal efecto, se señalará el día y la hora de la lecturay defensa de la memoria presentada, finalizada la cual, ycon carácter previo a su calificación, la Comisión de Valo-ración podrá formular al aspirante las preguntas o aclara-ciones que considere oportunas para una mejor comprobaciónde la idoneidad de éste para el puesto de trabajo convocadoy del conocimiento del mismo acreditado en la defensa dela memoria, pudiendo extenderse a la comprobación de losméritos alegados.

2.2. Valoración de la memoria: Una vez celebrada ladefensa, deberá efectuarse mediante la puntuación obtenidacon la media aritmética de las otorgadas por cada uno delos miembros de la Comisión de Valoración, debiendo dese-charse, a estos efectos, la máxima y la mínima concedidaso, en su caso, una de las que aparezcan repetidas como tales.Las puntuaciones otorgadas, así como la valoración final,deberán reflejarse en el acta que se levantará al efecto.

Los aspirantes que no hubiesen obtenido en esta fasede valoración de méritos específicos, un mínimo de 2,5 puntos,quedarán automáticamente eliminados de su participaciónpara el puesto de trabajo.

Cuarta.—Justificación de méritos y requisitos.

1. Los requisitos, méritos y cualesquiera otros datos, debe-rán estar referidos al último día del plazo para la presentaciónde solicitudes.

2. Los méritos se alegarán por los interesados en el “currí-culum vitae” que se acompañará necesariamente a la solicitud,y solamente se justificarán de oficio, mediante incorporaciónde la correspondiente certificación a la solicitud formulada,en el caso de que exista constancia documental en el propioexpediente personal.

A tal efecto, dentro del plazo de presentación de soli-citudes, podrán consultar los interesados su expediente per-sonal para comprobar la documentación que obra en el mis-mo, aportando, en su caso, las titulaciones académicas, cursos,acreditación de experiencia y cualesquiera otros méritos quese estime oportunos a través de certificación, diploma, jus-tificante o cualquier otro medio admitido.

3. En todo caso, las certificaciones referidas a experienciaen puestos de trabajo del Ayuntamiento de Gijón, deberánser expedidas por Secretaría General, a la vista de las jus-tificaciones o comprobantes que se consideren oportunos,y se referirán al tiempo de servicios prestados y área de expe-riencia en que se encuadran.


4. Los concursantes que proceden de la situación de sus-penso, acompañarán a su solicitud documentación acredi-tativa de la finalización de su período de suspensión, mediantecertificación expedida por Secretaría General.

Quinta.—Comisión de Valoración.

1. Los méritos serán valorados por una Comisión de Valo-ración compuesta por los siguientes miembros:

• Presidente: La Alcaldesa del Ayuntamiento de Gijóno Concejal en quien delegue.

• Vocales: Cuatro miembros designados por la Alcaldía,que pertenezcan a Cuerpos o Escalas de Grupo de titu-lación igual o superior al exigido para los puestos delárea de experiencia que se valora en cada caso, de losque uno, funcionario del Ayuntamiento de Gijón, actua-rá, asimismo, como Secretario.

2. Por la Junta de Personal funcionario/Comité de Empre-sa del Personal Laboral, se podrá nombrar un representanteque actúe con voz pero sin voto.

Por cada miembro titular será designado un suplente que,en caso de ausencia justificada, le sustituirá con voz y voto.

3. La designación de los miembros de la Comisión deValoración se efectuará por resolución de la Alcaldía paracada área o grupo de áreas homogéneas de experiencia valo-rada y se publicará en el tablón de anuncios del Ayuntamiento,a los efectos previstos en los artículos 28 y 29 de la Ley30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de lasAdministraciones Públicas y del Procedimiento Administra-tivo Común.

4. La Comisión de Valoración podrá disponer la incor-poración a sus trabajos de asesores especialistas para algunade las fases de la valoración. Estos miembros se limitaránal asesoramiento en sus especialidades técnicas, sin que susinformes u opiniones tengan otra validez que la que les otor-gue la Comisión de Valoración.

Sexta.—Discapacidades.

Los funcionarios con alguna discapacidad podrán instaren la propia solicitud de vacantes la adaptación del puestoo puestos de trabajo solicitados que no supongan una modi-ficación exorbitante en el contexto de la organización. LaComisión de Valoración, podrá recabar del interesado, enentrevista personal, la información que estime necesaria enorden a la adaptación deducida, así como el dictamen delos órganos técnicos de la Administración laboral sanitariao de los competentes del Ministerio de Asuntos Sociales o,en su caso, de la Comunidad Autónoma correspondiente res-pecto de la procedencia de la adaptación y de la compa-tibilidad con el desempeño de las tareas y funciones del puestoen concreto.

Séptima.—Valoración de méritos y adjudicación de puestos.

1. La Comisión de Valoración propondrá al candidatoque haya obtenido mayor puntuación según el baremo pre-visto en la base tercera. En caso de empate en la puntuacióntotal, se acudirá para dirimirlo, en primer lugar, a la pun-tuación otorgada en los méritos específicos y, en segundolugar, de persistir el empate, a la otorgada en los méritosgenerales por el orden establecido en dicha base.

2. Los puestos de trabajo incluidos en la convocatoria,no podrán declararse desiertos cuando existan concursantesque, habiéndolos solicitado, cumplan los requisitos exigidosen la convocatoria, salvo que no obtengan las puntuacionesmínimas previstas o no hubieran obtenido en la fase de laMemoria y entrevista, una puntuación de 2,5 puntos, en cuyocaso, al no superar la puntuación mínima exigida en estemérito específico, quedaría eliminado automáticamente elaspirante.

3. Las alegaciones formuladas, previo informe de la Comi-sión de Valoración, junto a la propuesta de adjudicación,serán sometidas a la Alcaldía, que resolverá motivadamente,adjudicando con carácter definitivo, los puestos convocados.

4. La resolución del concurso se publicará en el tablónde anuncios del Ayuntamiento, sirviendo de notificación alos interesados, a los efectos correspondientes. No obstante,se publicará igualmente anuncio del resultado del concursoen el BOLETIN OFICIAL del Principado de Asturias.

Octava.—Carácter de las adjudicaciones.

1. Los traslados que se deriven del presente concurso,tendrán carácter de voluntarios.

2. Los destinos adjudicados serán irrenunciables.

Novena.—Plazos de toma de posesión.

1. El plazo para tomar posesión del nuevo destino, seráde tres días hábiles, contados a partir del siguiente al delcese, que deberá efectuarse dentro de los tres días hábilessiguientes a la publicación de la resolución del concurso enel tablón de anuncios de este Ayuntamiento.

2. No obstante, el cómputo de los plazos posesorios seiniciará cuando finalicen los permisos o licencias, en su caso,que hayan sido concedidos a los interesados, salvo que, porcausas justificadas, la Alcaldía acuerde suspender el disfrutede los mismos.

3. Efectuada la toma de posesión, el plazo posesorio seconsiderará como de servicio activo a todos los efectos, excep-to en los supuestos de reingreso desde la situación de exce-dencia voluntaria o excedencia por cuidado de hijos una veztranscurrido el primer año.

Décima.—Recursos e impugnaciones.

La presente convocatoria y cuantos actos dimanen de lamisma, podrán ser impugnados por los interesados en la formay plazos establecidos en la citada Ley de Régimen Jurídicode las Administraciones Públicas y del Procedimiento Admi-nistrativo Común.

ANEXO I

PUESTOS DE TRABAJO A CUBRIR POR CONCURSO DEMERITOS - R.P.T. 2003

Explicación de claves y abreviaturas utilizadas.

1. Código: Se utiliza una codificación de 8 dígitos. Elprimero para designar cada área de actividad; el segundo,


la subárea o coordinación; el tercero, para el servicio corres-pondientes; el cuarto, para la sección; el quinto, para el nego-ciado y los tres últimos dígitos para individualizar cada puesto.

Las áreas de actividad tendrán asignado el siguiente pri-mer dígito:

A. Alcaldía.E. Intervención.F. Servicio de Protección del Medio Ambiente.G. Urbanismo.T. Servicio de Atención al Ciudadano.

2. Denominación del puesto: Dentro de cada unidad orgá-nica, los puestos se ordenan según su dependencia de lospuestos de la estructura municipal, agrupándose en una solalínea los puestos en los que concurran idénticas denomina-ciones, requisitos y características, ya sean retributivas o decualquier tipo.

3. Dotaciones: Se expresan el número de puestos de tra-bajo dotados presupuestariamente.

4. Nivel de complemento de destino: Se indicará el nivelde complemento de destino asignado a cada puesto de trabajoque viene determinado por la valoración y clasificación delos puestos.

5. Cuantía complementos específicos: Se expresa el impor-te anual en euros, con referencia al ejercicio de 2003.

6. Elementos: Se indican los elementos que conformanel complemento específico que se concretan en “Respon-sabilidad y Dificultad Técnica” RDT, “Especial Dedicación”(ED) y “Penosidad y Peligrosidad” (P y P).

7. Tipo de puesto: Se considera puesto singularizado aquelde la estructura orgánica, así como el que tenga atribuidoun contenido y unas funciones específicas que los distingande los restantes puestos de trabajo análogos.

Se consigna la clave “S”, “N” o “C”, según se trate depuestos singularizados, no singularizados o de confianza,respectivamente.

8. Forma de provisión: El criterio general es el del con-curso de méritos para todos los puestos de trabajo, exceptoaquellos puestos de especial responsabilidad o confianza paralos que, con carácter expreso, se prevea otro sistema de pro-visión, a saber:

• Puestos de libre designación con convocatoria pública:Se cubrirán por este sistema los puestos de Secretaríasde Despacho y los de carácter directivo no configuradosexpresamente como de confianza.

• Puestos de libre designación con o sin convocatoriapública: Se cubrirán por este sistema aquellos puestosconfigurados como de confianza o de libre designaciónno reservados expresamente a funcionarios de carrera.

9. Adscripción a otras administraciones: Se especifica eltipo de Administración a la que debe pertenecer el titulardel puesto de trabajo que, comúnmente, será la del Ayun-tamiento de Gijón (A5), salvo en los siguientes casos:

• (A1): Cuerpos de Habilitación Nacional de Adminis-tración Local.

• (A2): Administración del Principado de Asturias yAdministración Local de la misma Comunidd Autó-noma.

• (A3): Administración del Estado, de ComunidadesAutónomas y Administración Local.

10. Adscripción a grupos: Los puestos de trabajo se podránadscribir hasta a dos grupos consecutivos cuando la titulaciónno sea un requisito esencial. En cualquier caso, la adscripción

respetará los intervalos de niveles de complemento de destinocorrespondientes a cada grupo de titulación establecidos enla normativa vigente.

11. Adscripción a cuerpos/escalas y/o categorías: El cri-terio general conforme a la Ley 30/1984, de 2 de agosto,de medidas para la reforma de la Fundación Pública, es elde no adscripción de puestos de trabajo a Cuerpos o Escalasdeterminadas.

Para la comprensión de las categorías exigidas, se emplea-rán las siguientes claves:

• AN01: Funcionarios con Habilitación Nacional deSecretarías de primera categoría.

• AN02: Funcionarios con Habilitación Nacional deInterventores-Tesoreros.

12. Tipos de colectivos: Se concreta:

• F: Puestos reservados a funcionarios de carrera.

• L.: Puestos de trabajo que por estar atribuidos a unadeterminada profesión u oficio, o no estar reservadosa personal funcionario, pueden ser desempeñdos indis-tintamente por funcionarios de carrera o personallaboral.

• L.2.: Puestos de carácter no permanente reservados apersonal laboral con contrato de obra o servicio deter-minado o Alta Dirección, configurados dentro de Pro-gramas de promoción de empleo o formación laboraly cuya duración se encuentra afectada a la finalizaciónde los correspondientes programas.

• En blanco: Aquellos puestos de trabajo que, expresa-mente calificados de confianza, pueden ser desempe-ñados por funcionarios de carrera o personal eventual.

13. Titulación académica: Se consigna la titulación aca-démica específica cuando sea necesaria, además de la genéricacorrespondiente al grupo al que se halla adscrito el puesto.Claves utilizadas:

• 1.100: Licenciado en Derecho.

• 1.200: Arquitecto Superior.

14. Formación específica: En esta columna se expresa laformación específica requerida cuando, de la naturaleza delas funciones del puesto, se deduzcan claramente su exigenciay siempre que la misma pueda ser acreditada por la posesiónde diplomas o títulos reconocidos por la Administración.

15. Observaciones: Se hacen constar las circunstancias quese consideran precisas, siempre que constituyan un elementoesencial para el desempeño del puesto, tales como:

JP: Jornada partida.MD: Mayor dedicación: 40 horas semanales.DS: Disponibilidad.DE: Dedicación especial que exige, conforme al artículo

27 del acuerdo regulador, una modalidad de jornada distintaa la regulada con carácter general, distribuida en funciónde las necesidades del servicio.

TN: Turnicidad.AA: Puesto a amortizar.PC: Puesto compatible para funcionarios que, por razones

de edad o por padecer alguna dolencia o enfermedad, nopuedan seguir desempeñando, con normalidad las funcionespropias de su puesto de trabajo.

DP: Cuando el funcionario, por razón del puesto queocupa, se ve obligado a efectuar desplazamientos a su costa,con su propio vehículo.


CS: Puesto de trabajo desempeñado por funcionarios delAyuntamiento de Gijón en situación de servicio activo y régi-men de comisión de servicios, retribuidos con cargo al pre-supuesto municipal.

RO: Puesto de trabajo desempeñado por funcionarios delAyuntamiento de Gijón en situación de servicio activo y ads-critos a organismos autónomos municipales, retribuidos concargo a los presupuestos de dichos organismos.

16. Claves de experiencia.

XXX: Experiencia en el desarrollo de aplicaciones infor-máticas (análisis y programación).

XIII: Gestión del patrimonio municipal, mantenimientoy actualización de inventarios.

XII: Organización de inventarios y gestión del patri-monio.

XXXIII: Inspección de instalaciones industriales, alum-brado y/o actuaciones medio ambientales.

XLV: Elaboración y supervisión de informes técnicos enmateria de licencias urbanísticas.

XLVI: Vigilancia y custodia de instalaciones, llaves y ges-tión administrativa.

XL: Inspección y liquidación de tributos locales.XLI: Información y atención al ciudadano.

ANEXO III

FUNCIONES DE LOS PUESTOS DE TRABAJO:

A1310001 y A1320002.—Director de Proyectos

Bajo la directa dependencia de la Jefatura de la Seccióncorrespondiente realizarán las siguientes funciones:

• Dirigir las actuaciones necesarias para la adecuada eje-cución del proyecto tanto por las empresas adjudicatariascomo por el personal asignado al efecto.

• Impulsar los proyectos asignados implicando a las dife-rentes unidades y proveedores involucrados en losmismos.

• Apoyar a la Jefatura de la Sección tanto en la búsquedade nuevas soluciones informáticas como en su eva-luación.

• Gestionar los proyectos asignados, responsabilizándosede la redacción de los pliegos de condiciones técnicas,gestión económica y contable, evaluación de ofertas, rea-lización de certificaciones y de todas aquellas actuacio-nes necesarias para el adecuado desarrollo del proyecto.

• Evaluar la calidad de los proyectos desarrollados tantopor los integrantes de su equipo de trabajo como porlas empresas adjudicatarias.

• Redacción y seguimiento de los contratos de mante-nimiento, de acuerdo con el procedimiento definido,de los diferentes aplicativos y sistemas que operen bajosu responsabilidad. Gestión económica y contable delos mismos.

• Redactar anualmente un plan de trabajo y la estimacióneconómica del mismo, el cual deberá ser remitido a laJefatura de la Sección correspondiente para su apro-bación.

• Elaboración de manuales para los usuarios de los sis-temas desarrollados y, en su caso, formación de losmismos.

A1330000.—J. Sección Apoyo a Empresas Municipales

Organo de integración con tipología orgánica de sección,que se ubica orgánicamente en el Servicio de Informática,con las funciones de carácter técnico-operativo, siguientes:


• Dar soporte a los usuarios del grupo de empresas muni-cipales en la aclaración de problemas y resolución deincidencias que tengan que ver con el uso del aplicativoy del sistema de gestión corporativa de RecursosHumanos.

• Analizar con los usuarios del sistema de informacióndel grupo de empresas municipales y del sistema degestión corporativa de Recursos Humanos, las necesi-dades de información, determinando las nuevas funcio-nes a cubrir.

• Diseñar e implementar los nuevos desarrollos y el man-tenimiento de las aplicaciones existentes en el grupode empresas municipales.

• Impartir formación a los usuarios del sistema de Infor-mación del Grupo de Empresas Municipales y del sis-tema de gestión corporativa de Recursos Humanos.

• Proporcionar un servicio integral a las empresas muni-cipales en lo referente a aplicaciones informáticas.

• Facilitar y agilizar las tareas de los puestos de trabajode los usuarios.

• Optimizar el proceso de producción y mantenimientode las aplicaciones.

• Garantizar la calidad del software durante todo su ciclode vida.

• Aquellas otras que específicamente le sean encomen-dadas por la Jefatura del Servicio.

E1120000.—J. U.T. Inspección Tributaria e Impuestos.

Organo de integración con tipología de unidad Técnica,que se ubica orgánicamente bajo la directa dependencia deViceintervención. Además de las funciones de supervisióny control, tiene también encomendadas otras de carácter téc-nico que se enuncian a continuación:

• Canalizar las relaciones externas del Municipio con elCentro de Gestión y Cooperación Catastral del Minis-terio de Economía y Hacienda (IBI), Delegación deHacienda (IAE), Tráfico (IVTM), así como con aquellasinstituciones que en un futuro puedan tener alguna atri-bución en la gestión de tributos locales.

• Canalizar las relaciones del Municipio con las Notaríascolaboradoras y, en su caso, con el Registro de la Pro-piedad en orden a procurar una correcta gestión delImpuesto sobre el Incremento de Valor de los Terrenosde Naturaleza Urbana.

• Preparar o supervisar la liquidación de plusvalías sin-gulares por su importe, titularidad de los bienes afectos,o por cualquier otra causa.

• Informar y participar en la confección de los planesy programas de inspección tributaria.

• El informe de los recursos y reclamaciones de loscontribuyentes.

• Gestión tributaria, en todas las fases que correspondana la Administración Municipal, del Impuesto sobre elIncremento de Valor de los Terrenos de NaturalezaUrbana (Plusvalías), y del Impuesto sobre Construccio-nes, Instalaciones y Obras.

• Tramitar e todas sus fases los expedientes de altas ybajas en los censos fiscales.

• Efectuar la tramitación administrativa de las solicitudes,reclamaciones y recursos relativos a las figuras tribu-tarias cuya gestión le corresponde.

• Impulsar el proceso de descentralización en la elabo-ración de liquidaciones del Impuesto de Construcciones,Instalaciones y Obras hacia las diferentes unidades quetramitan expedientes en los que se genera el hechoimponible.

• Realizar procedimientos operativos normalizar el pro-ceso de liquidación del Impuesto de Construcciones, Ins-talaciones y Obras desarrollado por diferentes unidadesde la organización municipal.

• Asistir a los contribuyentes en la formulación de auto-li-quidaciones, informándoles sobre el alcance de sus obli-gaciones tributarias, indicándoles el tiempo y forma deefectuar sus ingresos, y recepcionando y verificando ladocumentación acreditativa de las bases tributarias.

• La integración definitiva de las bases tributarias median-te las actuaciones de comprobación.

• Practicar las liquidaciones tributarias resultantes de lasactuaciones de comprobación e investigación.

• Realizar, directamente o a través de los Inspectores Tri-butarios que se le asignen, aquellas actuaciones inqui-sitivas o de información que deban llevarse a efectocerca de los particulares o de otros organismos que direc-ta o indirectamente conduzcan a la aplicación de lostributos.

• Asumir personalmente los trabajos de inspección quepresenten mayor dificultad por su complejidad jurídicao técnica, importe, o cualquier otra causa.

• Informar los recursos que originen las actuaciones deinspección de la unidad.

• Colaborar en la elaboración de los planes municipalesde actuaciones inspectoras que serán conformadas porla Intervención General.

• Cualesquiera otras funciones que con relación a la fun-ción inspectora se le encomienden por las jefaturas.

G1210000.—J. Sección Informes Técnicos.

Organo dependiente del Servicio Técnico de Urbanismoy que a su vez integra la Unidad Técnica de Información,cuyas funciones, aparte de las consignadas con carácter gene-ral en función de la tipología orgánica que ostenta, seránlas siguientes:

• Ejercer la Jefatura del personal adscrito a la Sección.• Sustituir al Jefe del ST de Urbanismo en los casos de

ausencia de éste.• Coordinar la tramitación de los expedientes que se ela-

boran en dicha Sección.• Supervisar y controlar la tramitación de los expedientes

encomendados a la Unidad Técnica de Información,prestando a esta Unidad, directamente o a través delpersonal de la SIT, el apoyo necesario en los expedientesde especial complejidad, que pudieran exceder, incluso,de la competencia profesional de los técnicos que enella se integran.

• Elaborar, participar en su elaboración o supervisar, coor-dinando los criterios de interpretación de las diferentesnormativas, los informes técnicos requeridos previamen-te a la concesión de licencias de parcelación, de cons-trucción de edificios de nueva planta o de reforma delos existentes, de demolición y de movimientos de tierra;así como los relativos a los usos permitidos en los casosde aperturas de actividades clasificadas. También cabríala delegación expresa para la elaboración de informesen el personal de la Sección con la competencia pro-fesional necesaria.

• Elaborar o supervisar los informes técnicos previos alas primeras ocupaciones de los edificios, proponiendoen su caso las medidas que la disciplina urbanísticarequiera.

• Elaborar ocasionalmente los informes que se precisencon carácter previo a la concesión de licencias de aper-tura de nuevas actividades, aunque esta tarea está espe-cíficamente encomendada, junto con otras, a la Unidadde Información.

• Informar a los ciudadanos, bien mediante atencióndirecta en el mismo Servicio de Urbanismo o bien porescrito (según el correspondiente procedimiento), de lascuestiones e incidencias que surjan relativas a la materia,sin perjuicio de la atención al público que realiza laUTI y procurando la adecuada coordinación al respecto.


• Elaborar informes técnicos que se precisen por partede organismos públicos, Administración de Justicia, etc.,en lo que son materias de su competencia.

• Resolver cualquier tipo de incidencia y ejercer la coor-dinación en la Unidad Técnica de Información y demáspersonal adscrito a la Sección.

• Todas aquellas atribuciones que la Jefatura del Servicioen un momento dado encomiende a la Sección, en elámbito de las materias propias de la misma.

E1301000.—J.U.T. Gestión del Patrimonio.

Organo de base con tipología de Unidad Técnica, direc-tamente dependiente del Servicio de Gestión de Inventario.Además de las atribuciones generales recogidas, ostentaráespecíficamente las funciones de carácter operativo de natu-raleza compleja siguientes:

• Supervisar los datos de las fichas de inventario y garan-tizar que dichos datos quedan refrendados por la docu-mentación soporte correspondiente.

• Verificar que los datos económicos y jurídicos incluidosen las fichas de inventario están correctamente refren-dadas por la documentación soporte.

• Asegurarse que todos lo datos del inventario, para cadauno de los bienes, están soportados en un único archivo.

• Supervisar la integridad y fiabilidad de la informaciónsoportada en el sistema de gestión del inventario.

E1310000.—J. Sección de Gestión Administrativa Inven-tario.

Organo de base con tipología de Sección, directamentedependiente del Servicio de Gestión de Inventario. Ademásde las atribuciones generales recogidas, ostentará específi-camente las funciones de carácter operativo de naturalezacompleja siguientes:

• Cooperar con la Jefatura del Servicio en orden a facilitarel desarrollo de su función directiva.

• Dirigir y coordinar el trabajo de la Sección.• Racionalizar y simplificar los procesos de trabajo de

la Sección, mejorando los métodos atendiendo a lasinnovaciones tecnológicas.

• Jefatura del personal de la Sección.• Verificar que los datos económicos y jurídicos incluidos

en las fichas de inventario están correctamente refren-dadas por la documentación soporte.

• Control de los bienes revertibles y de los bienesextrapatrimoniales.

• Asegurarse que todos lo datos del inventario, para cadauno de los bienes, están soportados en un único archivo.

• Garantizar que el inventario se mantiene actualizadoinformáticamente.

• Supervisar y fiscalizar el trabajo desarrollado por el per-sonal de la Sección.

• Autorizar con su firma o visado los actos de gestión,oficios, requerimientos, comunicaciones, citaciones yemplazamientos que se originen en la Sección.

• Elaborar y en su caso revisar y visar, las propuestas,estudios, dictámenes e informes, que en el ejercicio desu respectiva competencia elabore el personal de laSección.

• Desarrollar las funciones que expresamente le deleguela jefatura inmediata.

• Sustituir incidentalmente y por expresa indicación deéste al Jefe del Servicio por ausencia, permiso, vaca-ciones y bajas por enfermedad.

E1100002.—Inspector Tributario.

Bajo la directa dependencia de la Viceintervención, rea-lizará las siguientes funciones:

• Realizar las actuaciones de comprobación que se leencomienden.

• Investigar los hechos imponibles para descubrir los quesean ignorados por la Administración Municipal.

• Asumir personalmente los trabajos de inspección quese le encomienden.

• Comprobar los hechos que pudieran ser de interés enlos recursos que se originen por las actuaciones de ins-pección de la unidad.

• Conducir vehículos para favorecer los desplazamientosa los puntos a inspeccionar.

• Utilizar dispositivos y terminales informáticos para favo-recer la automatización de los procesos de recogida deinformación y de consulta.

• Cualesquiera otras funciones que en relación a la fun-ción inspectora se le encomienden por la Jefatura dela Unidad.

F112102.—Inspector de Medio Ambiente.

• Inspección: Actividades clasificadas, licencias de aper-tura, denuncias sobre actividades molestas, cambios detitularidad, y aquellas otras que le puedan ser enco-mendadas por la jefatura de la unidad. Calibración deaparatos de medida y su mantenimiento, etc. Incluyendola organización sistemática de las inspecciones.

• Informes: Informes técnicos sobre inspecciones de licen-cias de apertura, cambios de titularidad, denuncias deactividades molestas, actas de inspección y partes demedición de ruidos realizados por la Policía Local, infor-me sobre alegaciones y recursos presentados durantela tramitación de los expedientes. Cualquier otro tipode informe referente al resto de actividades que realizala Unidad Técnica de Inspección y que realizan susinspectores.

• Información: Información a los ciudadanos sobre la nor-mativa medioambiental y los aspectos técnicos de la mis-ma, así como sobre el estado de la tramitación de unexpediente, en caso de ausencia del Jefe de la UnidadTécnica de Inspección o bien por delegación del mismo.

• Mediciones: Manejo de los diversos aparatos de com-probación y medida necesarios para realizar las inspec-ciones, sonómetros, luxómetros, caudalímetro, máquinade gas trazador, máquina de fotos, toma de muestrassi fuese preciso. Así como el manejo de cualquier otroaparato o útil de medición que fuese preciso para realizarlas comprobaciones.

• Aplicaciones Informáticas: Manejo de procesadores detextos para realizar informes, manejo del sistema de ges-tión de expedientes, gestión de bases de datos sobrelas actividades que se controlan en la Unidad Técnica,utilización de otras herramientas informáticas como apli-caciones estadísticas, transmisión de datos de los apa-ratos de medida al ordenador y otras.

• Otras funciones: Entre las que se deben de incluir, cono-cimiento comprobación y mantenimiento de aparatosde medida, conducción de vehículos, búsqueda de archi-vos y fondos documentales que son necesarios para rea-lizar correctamente los informes, actualización y reco-pilación de la normativa a aplicar.

G1323001.—Inspector.

Bajo la dependencia de la Jefatura de la Unidad Técnicacorrespondiente, tiene como competencias el control y vigi-lancia de la obra nueva a realizar por el Ayuntamiento yla conservación y entretenimiento de las diferentes instala-ciones realizada por la empresa de mantenimiento corres-pondiente. Ostentará además las siguientes funciones:


• Recepción de avisos, quejas y demandas sobre fallosen cualquier parte del concejo, utilizando para ello elsistema informático desarrollado al efecto.

• Tramitación de los mismos a través de partes y órdenesde trabajo para su solución por la contrata. Utilizacióndel sistema informático de gestión de órdenes de trabajoadoptado por el Ayuntamiento de Gijón.

• Vigilar y controlar su ejecución, así como los tiemposempleados en ello, los materiales utilizados y los mediostécnicos y humanos empleados, utilizando para ello elsistema informático desarrollado al efecto.

• Aportación a los expedientes a resolver de toda clasede información que haga posible la resolución de losmismos, tales como inspección directa de las peticionesrealizadas, lugar de ubicación, mediciones, materialnecesario, levantamiento de los croquis oportunos y todaclase de información que precise el Jefe de la UnidadTécnica para la resolución de aquellos. Dichos informesse elaborarán utilizando el sistema informático desarro-llado al efecto.

• Colaborar con el Jefe de la Unidad Técnica en las modi-ficaciones de las instalaciones y la retirada del material,motivados por la realización de obras tanto públicascomo privadas. El Inspector ayudará a una pronta ges-tión de estas solicitudes evitando que estas modifica-ciones supongan una rémora en la realización de lasobras y, a su vez, la realización de éstas no suponganuna deficiente prestación del servicio al ciudadano. Paraello se utilizará el sistema informático desarrollado alefecto.

• Utilizar dispositivos y terminales informáticos para auto-matizar la captura de datos y la consulta de información.

• Conducir vehículos en el caso de que sean precisos parareducir los tiempos de desplazamiento.

• Controlar la retirada del material, así como su alma-cenamiento y reposición al ser éste de propiedadmunicipal.

• En general, cuantas actuaciones en la zona rural o urba-na sea requerido por la Administración para la com-probación y vigilancia de obras y servicios en los queintervenga la Administración municipal.

T0130101.—J. Grupo Atención Directa al Ciudadano.

Organo de base que, además de las atribuciones generalesrecogidas para las jefaturas de grupo, se ocupará específi-camente de las siguientes funciones:

• Controlar el trabajo que realizan los auxiliares admi-nistrativos e informadores, apoyando aquellas que ten-gan más trabajo acumulado.

• Redactar escritos, diligencias, certificaciones, etc.• Resolver aquellos problemas o dudas que se planteen

al resto de unidades.• Intervenir en caso de conflicto con el público o usuario.• Recopilar antecedentes o datos solicitados por la jefa-

tura de la Sección.• Confeccionar y actualizar las bases de datos y soportes

de información.• Utilizar la página web municipal como sistema de sumi-

nistro de la información demandada por los ciudadanos,comunicando, a los responsables de su actualización,las anomalías y carencias informativas detectadas.

• Proponer a la jefatura de la Sección aquellas modifi-caciones que, tanto en la distribución del personal comoen la organización del trabajo, redunden en una mayorcalidad del mismo.

• Sustituir a cualquier auxiliar en momentos de urgenciao en su ausencia.

• Transmitir instrucciones dadas por la jefatura de la Sec-ción y sustituir a ésta en su ausencia.

• Todas aquellas que expresamente se le encomiendanpor los superiores jerárquicos.

• Colaborar en la formación del personal de nuevaincorporación.

DE LLANERA

AnuncioEl Ayuntamiento Pleno, en sesión extraordinaria celebra-

da el 24 de octubre de 2003, adoptó por mayoría absolutalegal acuerdo inicial de modificación y aprobación para elaño 2004 de las ordenanzas municipales que a continuaciónse detallan:

• Ordenanza fiscal número 1.00, reguladora del impuestosobre bienes inmuebles.

• Ordenanza fiscal número 1.01, reguladora del impuestosobre actividades económicas.

• Ordenanza fiscal número 1.02, reguladora del impuestosobre vehículos de tracción mecánica.

• Ordenanza fiscal número 1.03, reguladora del impuestosobre instalaciones, construcciones y obras.

• Ordenanza fiscal número 1.04, reguladora del impuestosobre el incremento del valor de los terrenos de natu-raleza urbana.

• Ordenanza fiscal número 2.00, reguladora de la tasapor suministro de agua potable a domicilio.

• Ordenanza fiscal número 2.01, reguladora de la tasapor recogida de basura.

• Ordenanza fiscal número 2.02, reguladora de la tasade alcantarillado.

• Ordenanza fiscal número 2.03, reguladora de la tasapor licencia de apertura de establecimientos.

• Ordenanza fiscal número 2.06, reguladora de la tasapor entradas de vehículos a través de las aceras y lasreservas de la vía pública para aparcamiento, carga ydescarga de mercancías de cualquier clase.

• Ordenanza fiscal número 2.10, reguladora de la tasapor prestación del servicio de ayuda a domicilio.

• Ordenanza fiscal número 2.07, reguladora de la tasapor ocupaciones del subsuelo, suelo y vuelo de la víapública.

• Ordenanza número 3.00, reguladora del precio públicopor la prestación de servicios en el polideportivo muni-cipal y realización de actividades deportivas.

• Ordenanza número 3.01, reguladora del precio públicopor la prestación de servicios en la Escuela de Música.

• Ordenanza número 3.02, reguladora del precio públicopor los cursos, talleres y actividades organizadas porla Casa de Cultura.

El expediente tramitado para la adopción de este acuerdoy las ordenanzas municipales modificadas se someten a infor-mación pública durante el plazo de 30 días hábiles, contadosa partir del siguiente al de la publicación de este anuncioen el BOLETIN OFICIAL del Principado de Asturias, artí-culos 17 de la Ley 39/1988, de 28 de diciembre, reguladorade las Haciendas Locales, y 49 de la Ley 7/1985, de 2 deabril, reguladora de las Bases de Régimen Local, dentro delcual los interesados podrán examinar el expediente en laIntervención del Ayuntamiento y presentar las reclamacionesque estimen oportunas con arreglo al siguiente procedi-miento:


a) Plazo de exposición y admisión de reclamaciones:Treinta días hábiles a partir del siguiente a la fechade publicación de este anuncio en el BOLETIN OFI-CIAL del Principado de Asturias.

b) Lugar de presentación: Registro General.

c) Organo ante el que se reclama: Ayuntamiento Pleno.

Transcurrido el período de exposición pública el acuerdoprovisional, si no hubiese reclamaciones, se entenderá defi-nitivamente adoptado, sin necesidad de nuevo acuerdoplenario.

Llanera, a 24 de octubre de 2003.—El Alcalde.—15.780.

DE LLANES

AnuncioEl Pleno de la Corporación, en sesión celebrada el día

9 de octubre de 2003, acordó aprobar inicialmente el expe-diente de modificación puntual del PGU de Llanes para suadaptación al trazado de la nueva ronda Sur de Llanes, segúnproyecto de Dolmen, Sociedad Limitada de Arquitectura yUrbanismo.

De conformidad con lo establecido en el artículo 72 dela Ley del Principado de Asturias 3/2002, de 19 de abril,sobre el Régimen del Suelo y Ordenación Urbana, el expe-diente de razón se somete a información pública por plazode dos meses, a contar del siguiente al de la publicaciónde este anuncio en el BOLETIN OFICIAL del Principadode Asturias, quedando el expediente en el Servicio deUrbanismo.

La aprobación inicial de la modificación del Plan Generaldeterminará, de conformidad con el artículo 63.2 de la Leydel Principado de Asturias 3/2002, de 19 de abril, sobre elRégimen del Suelo y Ordenación Urbana, por sí solo, la sus-pensión del otorgamiento de licencias en aquellas áreas delterritorio objeto del planeamiento cuyas nuevas determina-ciones supongan modificación del régimen urbanístico vigen-te, debiendo de señalar expresamente las áreas afectadas porla suspensión. Esta no afectará a los proyectos que sean com-patibles simultáneamente con la ordenación urbanística envigor. En principio, por razones cautelares, al no hacersemención en el proyecto presentado, se considera que la sus-pensión debe abarcar a todo el área objeto del mismo.

Durante el expresado plazo cualquier persona que lo deseepueda examinarlo y, en su caso, presentar por escrito lasalegaciones que estime pertinentes.

Llanes, a 16 de octubre de 2003.—El Alcalde.—15.706.

DE OVIEDO

Aprobación inicial de proyecto de actuación para desarrolloy gestión de la U.G. Almacenes Industriales III. Expediente:

1197-030003

Resultando desconocidos en el domicilio aportado porel promotor del expediente arriba indicado, y de conformidadcon lo establecido en el art. 59.4 de la Ley de Régimen Jurídicode las Administraciones Públicas y del Procedimiento Admi-nistrativo Común, se notifica a:

— José Luis Camino Aller— José María Palomino— María Luisa de la Roza Varela— Fernando Mena Ramos— María Concepción Pascual de la Mota— Marina García González

— Manuel González Guerra— David Rodríguez Parrondo— Andrés Alonso Díez— Fernando Menéndez Fernández— Avelino Morán Arnaldo— Salustiano Alvarez González— Adolfo de Román Martínez— José Antonio Solís Prieto— Antonio de la Fuente PintadoQue la Comisión de Gobierno, en sesión celebrada el

2 de junio de 2003, adoptó el siguiente acuerdo:

Primero: Aprobar inicialmente el proyecto de actuaciónpara los terrenos que integran la U.G. Almacenes IndustrialesIII, presentado por don José Rodríguez Vázquez, en nombrede Naranco 2000, S.L., don José Luis Asenjo González, ennombre de CEYD, S.A., y Embotelladora Vinícola Astur,S.A, y don Enrique Suárez González, en nombre de Viviendasy Sistemas, S.L.

Segundo: Someter el expediente a información públicapor plazo de un mes.

Lo que se somete a información pública, de conformidadcon lo dispuesto en el artículo 119 de la Ley del Principadode Asturias 3/2002, de 29 de abril, de Régimen del Sueloy Ordenación Urbanística, por un plazo de un mes, contadoa partir de la publicación de este edicto en el BOLETINOFICIAL del Principado de Asturias. Durante dicho plazopodrán formular por escrito las alegaciones que a sus derechosconvengan y, en su caso, solicitar su incorporación de la Juntade Compensación.

El citado proyecto de actuación ha sido publicado en elBOLETIN OFICIAL del Principado de Asturias de fecha26 de junio de 2003.

Durante dicho término el expediente estará de manifiestoen la Sección de Planeamiento y Gestión Urbanística, calleEl Peso, número 2-4.º

Oviedo, a 20 de octubre de 2003.—El Concejal Delegadode Urbanismo.—15.960.

— • —

Edicto de notificación

Aprobación inicial del Plan Parcial ámbito urbanizable El Villar(AV-EVI). Expediente: 1191-030001

Resultando desconocidos en el domicilio aportado porel promotor del expediente arriba indicado, y de conformidadcon lo establecido en el art. 59.4 de la Ley de Régimen Jurídicode las Administraciones Públicas y del Procedimiento Admi-nistrativo Común, se notifica a:

— Fernando Díaz Palacio— José Luis García Díaz— María Auxiliadora García Díaz— María Mercedes Díaz González— Eladia Gómez Valdés— Elvira Gómez Valdés— Mercedes Gómez Valdés— Virginia Gómez Valdés— María Gómez Valdés— Eladio Gómez Valdés— Carmen Gómez Valdés— María José González-Solís Fernández— Francisca González-Solís Arco— Mariano González-Solís Arco— Marta García Gutiérrez— Alejandro Elorza Herms— José Javier González-Solís Herreros


— Carlos González-Solís Garriga— María Pilar Díez Fernández— María del Pilar González Díez— Joseth-André González Solís— Carmen Díaz Prieto— Manuel Gómez Rodríguez— Ricardo González Gómez— Alvaro González Fernández— Blanca Quiroga Domingo— Juan Quiroga Domingo— Micaela Hernández Quiroga— Angel Hernández Quiroga— Blanca Nieves Hernández QuirogaQue la Comisión de Gobierno, en sesión celebrada el

11 de julio de 2003, adoptó el siguiente acuerdo:

Primero: Aprobar inicialmente el Plan Parcial para elámbito urbanizable El Villar (AU-EVI), promovido por Cons-tructora Los Alamos, S.A., con las siguientes prescripciones:

• Cada ámbito habrá de tener su propio proyecto deurbanización.

• El punto 3.2 de las ordenanzas del Plan Parcial se darápor no puesto.

• El contenido de la página 12 de las ordenanzas del PlanParcial (folio 122 del expediente) se dará por no puesto.

Segundo: De conformidad con lo dispuesto en el artículo139 del R.D. 2159/1978, de 23 de junio, por el que se apruebael Reglamento de Planeamiento, la eficacia del acto de apro-bación definitiva quedará condicionada a la prestación degarantía del 6% del coste de implantación de los serviciosy ejecución de las obras de urbanización ante el Ayun-tamiento.

Tercero: Las obras de urbanización necesarias para quela parcela de la U.G.1 (U.G. EV 1) que se adjudique alAyuntamiento de Oviedo alcance la condición de solar debe-rán estar incluidas en la primera de las etapas en las que,en su caso, se divida la ejecución de las citadas obras. Entodo caso, la materialización del aprovechamiento municipaldeberá poder realizarse en las mismas condiciones, al menos,que la primera de las obras de construcción previstas porlos propietarios privados. La presente determinación tienecarácter normativo y a ella deberán ajustarse todos los ins-trumentos de gestión y urbanización, sobre cuyas determi-naciones prevalecerá en todo caso.

Cuarto: Someter el expediente y el acuerdo de aprobacióna información pública por plazo de un mes, y notificar alos propietarios de terrenos comprendidos en el Plan Parcial.

Lo que se somete a información pública, de conformidadcon lo dispuesto en el artículo 75 de la Ley del Principadode Asturias 3/2002, de 29 de abril, de Régimen del Sueloy Ordenación Urbanística, por un plazo de un mes, contadoa partir de la publicación de este edicto en el BOLETINOFICIAL del Principado de Asturias.

Durante dicho término el expediente estará de manifiestoen la Sección de Planeamiento y Gestión Urbanística, calleEl Peso, 2, 4.ª planta, pudiendo presentarse escrito de ale-gaciones al mismo.

Oviedo, a 20 de octubre de 2003.—El Concejal Delegadode Urbanismo.—15.959.

DE SOBRESCOBIO

El Pleno del Ayuntamiento de Sobrescobio, en sesiónextraordinaria celebrada el día 20 de octubre de 2003, acordólo siguiente:

1. Aprobar provisionalmente el establecimiento y orde-nación del impuesto sobre incremento de valor de losterrenos de naturaleza urbana y la aprobación de lacorrespondiente ordenanza fiscal.

2. Aprobar provisionalmente la modificación de la orde-nanza reguladora del impuesto sobre bienes inmue-bles, y la aprobación de la correspondiente ordenanzafiscal sobre bienes inmuebles de características espe-ciales.

3. Aprobar provisionalmente la modificación de la orde-nanza reguladora del impuesto sobre actividadeseconómicas.

De acuerdo con lo dispuesto por los artículos 49 b) dela Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases delRégimen Local, y 17.1 de la Ley 39/1988, de 28 de diciembre,reguladora de las Haciendas Locales, las modificaciones ante-riores estarán expuestas al público en el tablón de anunciosde este Ayuntamiento durante un período de treinta días,contados desde el día siguiente a la publicación de este anun-cio en el BOLETIN OFICIAL del Principado de Asturias.

Dentro del citado plazo los interesados podrán examinarel expediente y presentar reclamaciones y sugerencias queconsideren oportunas.

De no haber ninguna reclamación el acuerdo provisionalse elevará a definitivo.

Rioseco, 20 de octubre de 2003.—El Alcalde.—15.836.


V. Administración de Justicia

JUZGADOS DEPRIMERA INSTANCIA

DE GIJON NUMERO 1

Edicto

En el expediente de jurisdicciónvoluntaria seguido en este Juzgado dePrimera Instancia al número 444/2003,sobre aceptación de herencia a beneficiode inventario de la herencia de JoséManuel Fernández García, se ha dic-tado la siguiente:

Propuesta de providencia del Secre-tario judicial don Andrés Prada Horche.

En Gijón, a 16 de octubre de 2003.

Ratificada la solicitud presentada porDaniel Fernández López, se admite atrámite, incoándose expediente de juris-dicción voluntaria para la formación deinventario de la herencia de JoséManuel Fernández García, en el que setendrá por personado al solicitante,entendiéndose con él las sucesivas noti-ficaciones y diligencias en el domiciliodesignado.

Cítese a los acreedores y legatariosexpresados en la solicitud para que pue-dan asistir si les conviniere a la forma-ción del inventario que se celebrará eldía 18 de diciembre, a las 10 horas dela mañana, concediéndoseles al efectoel plazo de quince días para personarseen el expediente, fijándose edictos enel tablón de anuncios del Juzgado ypublicándose en el BOLETIN OFI-CIAL del Principado de Asturias, parala citación de los posibles acreedoresdesconocidos del causante. Fórmese porel Sr. Secretario inventario fiel y exactode los bienes de la herencia, inventarioque se principiará dentro de los treintadías siguientes a la citación de los acree-dores y legatarios y concluirá dentro deotros sesenta.

Líbrense las correspondientes citacio-nes y exhortos.

Contra esta resolución cabe recursode reposición en el plazo de cinco días,que se interpondrá por escrito ante esteJuzgado.

Lo que así se propone y firma, doyfe.

Y para que sirva de citación a losacreedores desconocidos del causante,expido la presente.

En Gijón, a 16 de octubre de2003.—El Secretario.—15.955.

JUZGADOS DE LO SOCIAL

DE GIJON NUMERO UNO

Edicto.-Cédula de notificaciónDoña Carmen Villar Sevillano, Secre-

taria judicial del Juzgado de lo Socialnúmero uno de Gijón,

Hago saber: Que en el procedimientodemanda 931/2003, de este Juzgado delo Social, seguido a instancia de donAngel Iglesias Casavieja, contra laempresa Inversiones Feycor, S.L., sobrecantidad, se ha dictado resolución defecha 11-9-03, cuya parte dispositiva,copiada en lo necesario, es del tenorsiguiente:

Auto

En Gijón, a 11 de septiembre de 2003.

Hechos

Primero.—Don Angel Iglesias Casa-vieja presenta demanda contra Inversio-nes Feycor, S.L., en materia de ordi-nario.

Razonamientos jurídicos

Primero.—Examinada la jurisdiccióny competencia de este Juzgado respectode la demanda planteada, procedeadmitir la misma y señalar día y horaen que hayan de tener lugar los actosde conciliación y juicio, conforme seestablece en el art. 82.1 de la L.P.L.

Segundo.—Conforme al art. 78 de laL.P.L. si las partes solicitasen la prácticaanticipada de pruebas, el Juez o el Tri-bunal decidirá lo pertinente para supráctica. Conforme al art. 90.2 de laL.P.L. podrán las partes, asimismo, soli-citar aquellas pruebas que, habiendo depracticarse en el mismo, requieren dili-gencias de citación o requerimiento,extremo sobre el que de igual formadebe resolverse.

Vistos los artículos citados y demásde general y pertinente aplicación.

Parte dispositiva

Por repartida la anterior demanda,con la que se formará el oportuno pro-cedimiento, regístrese en el libro regis-tro correspondiente.

Se admite a trámite la demanda pre-sentada y se señala para el acto de con-ciliación y, en su caso, juicio, en únicaconvocatoria, la audiencia del día 2 dejunio de 2004, a las 10.30 horas, en laSala de Audiencias de este Juzgado, sitaen la calle Decano Prendes Pando, s/n,de esta ciudad, debiendo citarse a laspartes, con entrega a los demandadosy a los interesados de copia de la deman-da y demás documentos aportados, asícomo del escrito de subsanación, conlas advertencias previstas en los arts.82.2 y 83 de la L.P.L.

Notifíquese esta resolución a las par-tes.

Modo de impugnarla: Medianterecurso de reposición a presentar eneste Juzgado dentro de los cinco díashábiles siguientes al de recibirla, cuyasola interposición no suspenderá la eje-cutividad de lo que se acuerda (artículo184-1 de la Ley de Procedimiento Labo-ral).

Así, por este auto, lo pronunciamos,mandamos y firmamos. Doy fe.

Se advierte al destinatario que lassiguientes comunicaciones se harán enlos estrados de este Juzgado, salvo lasque revistan forma de auto o sentencia,o se trate de emplazamiento.

Y para que le sirva de notificaciónen legal forma a Inversiones Feycor,S.L., en ignorado paradero, expido lapresente para su inserción en el BOLE-TIN OFICIAL del Principado de Astu-rias.

En Gijón, a 21 de octubre de2003.—La Secretaria.—15.893.

DE GIJON NUMERO DOS

Edictos.-Cédulas de citación

Don Juan Ignacio Sánchez-AndradeCarral, Secretario judicial del Juzgadode lo Social número dos de Gijón,


Hago saber: Que en autos número117/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancias de FundaciónLaboral de la Construcción del Princi-pado de Asturias, contra Jerónimo Val-verde González, sobre cantidad, se haacordado citar a Jerónimo ValverdeGonzález, en ignorado paradero, a finde que comparezca el día 20 de noviem-bre de 2003, a las 10.30 horas de sumañana, para la celebración de los actosde conciliación y, en su caso, juicio, quetendrán lugar en la Sala de Vistas deeste Juzgado de lo Social número dosde Gijón, sito en c/ Decano PrendesPando, número 1, debiendo comparecerpersonalmente o mediante personalegalmente apoderada, y con todos losmedios de prueba de que intente valer-se, con la advertencia de que es únicaconvocatoria y que dichos actos no sesuspenderán por falta injustificada deasistencia.


Y para que le sirva de citación a Jeró-nimo Valverde González, en ignoradoparadero, expido la presente para suinserción en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias, que se hará deforma gratuita según está previsto enla Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.64.


— • —


Hago saber: Que en autos número116/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancias de FundaciónLaboral de la Construcción del Princi-pado de Asturias, contra Javier Menén-dez Gutiérrez, sobre cantidad, se haacordado citar a Javier MenéndezGutiérrez, en ignorado paradero, a finde que comparezca el día 20 de noviem-bre de 2003, a las 10.30 horas de sumañana, para la celebración de los actosde conciliación y, en su caso, juicio, quetendrán lugar en la Sala de Vistas deeste Juzgado de lo Social número dosde Gijón, sito en c/ Decano PrendesPando, número 1, debiendo comparecerpersonalmente o mediante personalegalmente apoderada, y con todos losmedios de prueba de que intente valer-se, con la advertencia de que es únicaconvocatoria y que dichos actos no sesuspenderán por falta injustificada deasistencia.


Y para que le sirva de citación a JavierMenéndez Gutiérrez, en ignorado para-dero, expido la presente para su inser-ción en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias, que se hará deforma gratuita según está previsto enla Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.64.


— • —


Hago saber: Que en autos número115/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancias de FundaciónLaboral de la Construcción del Princi-pado de Asturias, contra Miguel Fer-nández Fresno, sobre cantidad, se haacordado citar a Miguel FernándezFresno, en ignorado paradero, a fin deque comparezca el día 20 de noviembrede 2003, a las 10.30 horas de su mañana,para la celebración de los actos de con-ciliación y, en su caso, juicio, que ten-drán lugar en la Sala de Vistas de esteJuzgado de lo Social número dos deGijón, sito en c/ Decano Prendes Pando,número 1, debiendo comparecer perso-nalmente o mediante persona legalmen-te apoderada, y con todos los mediosde prueba de que intente valerse, conla advertencia de que es única convo-catoria y que dichos actos no se sus-penderán por falta injustificada de asis-tencia.


Y para que le sirva de citación aMiguel Fernández Fresno, en ignoradoparadero, expido la presente para suinserción en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias, que se hará deforma gratuita según está previsto enla Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.64.


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Hago saber: Que en autos número128/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancias de FundaciónLaboral de la Construcción del Princi-pado de Asturias, contra Javiana y Ace-bal Obras y Proyectos, S.L., sobre can-tidad, se ha acordado citar a Javiana yAcebal Obras y Proyectos, S.L., en igno-rado paradero, a fin de que comparezcael día 20 de noviembre de 2003, a las10.30 horas de su mañana, para la cele-bración de los actos de conciliación y,en su caso, juicio, que tendrán lugar enla Sala de Vistas de este Juzgado delo Social número dos de Gijón, sito enc/ Decano Prendes Pando, número 1,debiendo comparecer personalmente omediante persona legalmente apodera-da, y con todos los medios de pruebade que intente valerse, con la adverten-cia de que es única convocatoria y quedichos actos no se suspenderán por faltainjustificada de asistencia.


Y para que le sirva de citación a Javia-na y Acebal Obras y Proyectos, S.L., enignorado paradero, expido la presentepara su inserción en el BOLETIN OFI-CIAL del Principado de Asturias, quese hará de forma gratuita según está pre-visto en la Ley 1/96, de 10 de enero,de Asistencia Jurídica Gratuita, art. 2.d)y art. 64.


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Hago saber: Que en autos número127/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancias de FundaciónLaboral de la Construcción del Princi-pado de Asturias, contra ContratasHijos de Mirín, S.L., sobre cantidad, seha acordado citar a Contratas Hijos deMirín, S.L., en ignorado paradero, a finde que comparezca el día 20 de noviem-bre de 2003, a las 10.30 horas de sumañana, para la celebración de los actosde conciliación y, en su caso, juicio, quetendrán lugar en la Sala de Vistas deeste Juzgado de lo Social número dosde Gijón, sito en c/ Decano PrendesPando, número 1, debiendo comparecerpersonalmente o mediante personalegalmente apoderada, y con todos losmedios de prueba de que intente valer-se, con la advertencia de que es únicaconvocatoria y que dichos actos no sesuspenderán por falta injustificada deasistencia.



Y para que le sirva de citación a Con-tratas Hijos de Mirín, S.L., en ignoradoparadero, expido la presente para suinserción en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias, que se hará deforma gratuita según está previsto enla Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.64.


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Hago saber: Que en autos número126/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancias de FundaciónLaboral de la Construcción del Princi-pado de Asturias, contra Evelio y Car-deli, S.C., sobre cantidad, se ha acor-dado citar a Evelio y Cardeli, S.C., enignorado paradero, a fin de que com-parezca el día 20 de noviembre de 2003,a las 10.30 horas de su mañana, parala celebración de los actos de concilia-ción y, en su caso, juicio, que tendránlugar en la Sala de Vistas de este Juz-gado de lo Social número dos de Gijón,sito en c/ Decano Prendes Pando, núme-ro 1, debiendo comparecer personal-mente o mediante persona legalmenteapoderada, y con todos los medios deprueba de que intente valerse, con laadvertencia de que es única convoca-toria y que dichos actos no se suspen-derán por falta injustificada de asis-tencia.


Y para que le sirva de citación a Eve-lio y Cardeli, S.C., en ignorado para-dero, expido la presente para su inser-ción en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias, que se hará deforma gratuita según está previsto enla Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.64.


— • —


Hago saber: Que en autos número118/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancias de FundaciónLaboral de la Construcción del Princi-pado de Asturias, contra Graciano Gar-cía Bernardo, sobre cantidad, se ha acor-dado citar a Graciano García Bernardo,en ignorado paradero, a fin de que com-parezca el día 20 de noviembre de 2003,a las 10.30 horas de su mañana, parala celebración de los actos de concilia-ción y, en su caso, juicio, que tendránlugar en la Sala de Vistas de este Juz-gado de lo Social número dos de Gijón,sito en c/ Decano Prendes Pando, núme-ro 1, debiendo comparecer personal-mente o mediante persona legalmenteapoderada, y con todos los medios deprueba de que intente valerse, con laadvertencia de que es única convoca-toria y que dichos actos no se suspen-derán por falta injustificada de asis-tencia.


Y para que le sirva de citación a Gra-ciano García Bernardo, en ignoradoparadero, expido la presente para suinserción en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias, que se hará deforma gratuita según está previsto enla Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.64.


— • —


Hago saber: Que en autos número114/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancias de FundaciónLaboral de la Construcción del Princi-pado de Asturias, contra José R. Váz-quez Rodríguez, sobre cantidad, se haacordado citar a José R. Vázquez Rodrí-guez, en ignorado paradero, a fin de quecomparezca el día 20 de noviembre de2003, a las 10.30 horas de su mañana,para la celebración de los actos de con-ciliación y, en su caso, juicio, que ten-drán lugar en la Sala de Vistas de esteJuzgado de lo Social número dos deGijón, sito en c/ Decano Prendes Pando,número 1, debiendo comparecer perso-nalmente o mediante persona legalmen-te apoderada, y con todos los mediosde prueba de que intente valerse, conla advertencia de que es única convo-catoria y que dichos actos no se sus-penderán por falta injustificada de asis-tencia.


Y para que le sirva de citación a JoséR. Vázquez Rodríguez, en ignoradoparadero, expido la presente para suinserción en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias, que se hará deforma gratuita según está previsto enla Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.64.


— • —


Hago saber: Que en autos número151/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancia de Fundación Labo-ral de la Construcción del Principadode Asturias, contra Mármoles Trema-ñes, S.L., sobre cantidad, se ha acordadocitar a Mármoles Tremañes, S.L., enignorado paradero, a fin de que com-parezca el día 20 de noviembre de 2003,a las 10.30 horas de su mañana, parala celebración de los actos de concilia-ción y, en su caso, juicio, que tendránlugar en la Sala de Vistas de este Juz-gado de lo Social número dos de Gijón,sito en c/ Decano Prendes Pando, núme-ro 1, debiendo comparecer personal-mente o mediante persona legalmenteapoderada, y con todos los medios deprueba de que intente valerse, con laadvertencia de que es única convoca-toria y que dichos actos no se suspen-derán por falta injustificada de asis-tencia.


Y para que le sirva de citación a Már-moles Tremañes, S.L., en ignorado para-dero, expido la presente para su inser-ción en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias, que se hará deforma gratuita según está previsto enla Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.6.4.


— • —



Hago saber: Que en autos número152/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancia de Fundación Labo-ral de la Construcción del Principadode Asturias, contra Construcciones LuisFolgar, S.L., sobre cantidad, se ha acor-dado citar a Construcciones Luis Folgar,S.L., en ignorado paradero, a fin de quecomparezca el día 20 de noviembre de2003, a las 10.30 horas de su mañana,para la celebración de los actos de con-ciliación y, en su caso, juicio, que ten-drán lugar en la Sala de Vistas de esteJuzgado de lo Social número dos deGijón, sito en c/ Decano Prendes Pando,número 1, debiendo comparecer perso-nalmente o mediante persona legalmen-te apoderada, y con todos los mediosde prueba de que intente valerse, conla advertencia de que es única convo-catoria y que dichos actos no se sus-penderán por falta injustificada de asis-tencia.


Y para que le sirva de citación a Cons-trucciones Luis Folgar, S.L., en ignoradoparadero, expido la presente para suinserción en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias, que se hará deforma gratuita según está previsto enla Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.6.4.


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Hago saber: Que en autos número156/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancia de Fundación Labo-ral de la Construcción del Principadode Asturias, contra Enrique HernándezHerrera, sobre cantidad, se ha acordadocitar a Enrique Hernández Herrera, enignorado paradero, a fin de que com-parezca el día 20 de noviembre de 2003,a las 10.30 horas de su mañana, parala celebración de los actos de concilia-ción y, en su caso, juicio, que tendránlugar en la Sala de Vistas de este Juz-gado de lo Social número dos de Gijón,sito en c/ Decano Prendes Pando, núme-ro 1, debiendo comparecer personal-mente o mediante persona legalmenteapoderada, y con todos los medios deprueba de que intente valerse, con laadvertencia de que es única convoca-toria y que dichos actos no se suspen-derán por falta injustificada de asis-tencia.


Y para que le sirva de citación a Enri-que Hernández Herrera, en ignoradoparadero, expido la presente para suinserción en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias, que se hará deforma gratuita según está previsto enla Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.6.4.


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Hago saber: Que en autos número113/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancias de FundaciónLaboral de la Construcción del Princi-pado de Asturias, contra Luis Fernán-dez García, sobre cantidad, se ha acor-dado citar a Luis Fernández García, enignorado paradero, a fin de que com-parezca el día 20 de noviembre de 2003,a las 10.30 horas de su mañana, parala celebración de los actos de concilia-ción y, en su caso, juicio, que tendránlugar en la Sala de Vistas de este Juz-gado de lo Social número dos de Gijón,sito en c/ Decano Prendes Pando, núme-ro 1, debiendo comparecer personal-mente o mediante persona legalmenteapoderada, y con todos los medios deprueba de que intente valerse, con laadvertencia de que es única convoca-toria y que dichos actos no se suspen-derán por falta injustificada de asis-tencia.


Y para que le sirva de citación a LuisFernández García, en ignorado parade-ro, expido la presente para su inserciónen el BOLETIN OFICIAL del Princi-pado de Asturias, que se hará de formagratuita según está previsto en la Ley1/96, de 10 de enero, de Asistencia Jurí-dica Gratuita, art. 2.d) y art. 64.


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Hago saber: Que en autos número112/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancias de Fundación

Laboral de la Construcción del Princi-pado de Asturias, contra FranciscoJavier Menéndez Martínez, sobre can-tidad, se ha acordado citar a FranciscoJavier Menéndez Martínez, en ignoradoparadero, a fin de que comparezca eldía 20 de noviembre de 2003, a las 10.30horas de su mañana, para la celebraciónde los actos de conciliación y, en su caso,juicio, que tendrán lugar en la Sala deVistas de este Juzgado de lo Socialnúmero dos de Gijón, sito en c/ DecanoPrendes Pando, número 1, debiendocomparecer personalmente o mediantepersona legalmente apoderada, y contodos los medios de prueba de queintente valerse, con la advertencia deque es única convocatoria y que dichosactos no se suspenderán por falta injus-tificada de asistencia.


Y para que le sirva de citación a Fran-cisco Javier Menéndez Martínez, enignorado paradero, expido la presentepara su inserción en el BOLETIN OFI-CIAL del Principado de Asturias, quese hará de forma gratuita según está pre-visto en la Ley 1/96, de 10 de enero,de Asistencia Jurídica Gratuita, art. 2.d)y art. 64.


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Hago saber: Que en autos número155/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancia de Fundación Labo-ral de la Construcción del Principadode Asturias, contra Alfredo Valdés Hol-guín, sobre cantidad se ha acordadocitar a Alfredo Valdés Olguín, en igno-rado paradero, a fin de que comparezcael día 20 de noviembre de 2003, a las10.30 horas de su mañana, para la cele-bración de los actos de conciliación y,en su caso, juicio, que tendrán lugar enla Sala de Vistas de este Juzgado delo Social número dos de Gijón, sito enc/ Decano Prendes Pando, número 1,debiendo comparecer personalmente omediante persona legalmente apodera-da, y con todos los medios de pruebade que intente valerse, con la adverten-cia de que es única convocatoria y quedichos actos no se suspenderán por faltainjustificada de asistencia.



Y para que le sirva de citación a Alfre-do Valdés Holguín, en ignorado para-dero, expido la presente para su inser-ción en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias, que se hará deforma gratuita según está previsto enla Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.6.4.


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Hago saber: Que en autos número153/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancia de Fundación Labo-ral de la Construcción del Principadode Asturias, contra Juan J. VilariñoCanel, sobre cantidad, se ha acordadocitar a Juan J. Vilariño Canel, en igno-rado paradero, a fin de que comparezcael día 20 de noviembre de 2003, a las10.30 horas de su mañana, para la cele-bración de los actos de conciliación y,en su caso, juicio, que tendrán lugar enla Sala de Vistas de este Juzgado delo Social número dos de Gijón, sito enc/ Decano Prendes Pando, número 1,debiendo comparecer personalmente omediante persona legalmente apodera-da, y con todos los medios de pruebade que intente valerse, con la adverten-cia de que es única convocatoria y quedichos actos no se suspenderán por faltainjustificada de asistencia.


Y para que le sirva de citación a JuanJ. Vilariño Canel, en ignorado paradero,expido la presente para su inserción enel BOLETIN OFICIAL del Principadode Asturias, que se hará de forma gra-tuita según está previsto en la Ley 1/96,de 10 de enero, de Asistencia JurídicaGratuita, art. 2.d) y art. 6.4.


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Hago saber: Que en autos número154/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancia de Fundación Labo-ral de la Construcción del Principadode Asturias, contra José María LobatoFoxíe, sobre cantidad, se ha acordadocitar a José María Lobato Foxíe, enignorado paradero, a fin de que com-

parezca el día 20 de noviembre de 2003,a las 10.30 horas de su mañana, parala celebración de los actos de concilia-ción y, en su caso, juicio, que tendránlugar en la Sala de Vistas de este Juz-gado de lo Social número dos de Gijón,sito en c/ Decano Prendes Pando, núme-ro 1, debiendo comparecer personal-mente o mediante persona legalmenteapoderada, y con todos los medios deprueba de que intente valerse, con laadvertencia de que es única convoca-toria y que dichos actos no se suspen-derán por falta injustificada de asis-tencia.


Y para que le sirva de citación a JoséMaría Lobato Foxíe, en ignorado para-dero, expido la presente para su inser-ción en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias, que se hará deforma gratuita según está previsto enla Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.6.4.


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Hago saber: Que en autos número149/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancia de Fundación Labo-ral de la Construcción del Principadode Asturias, contra Gidecon, S.L., sobrecantidad, se ha acordado citar a Gide-con, S.L., en ignorado paradero, a finde que comparezca el día 20 de noviem-bre de 2003, a las 10.30 horas de sumañana, para la celebración de los actosde conciliación y, en su caso, juicio, quetendrán lugar en la Sala de Vistas deeste Juzgado de lo Social número dosde Gijón, sito en c/ Decano PrendesPando, número 1, debiendo comparecerpersonalmente o mediante personalegalmente apoderada, y con todos losmedios de prueba de que intente valer-se, con la advertencia de que es únicaconvocatoria y que dichos actos no sesuspenderán por falta injustificada deasistencia.


Y para que le sirva de citación a Gide-con, S.L., en ignorado paradero, expidola presente para su inserción en elBOLETIN OFICIAL del Principado deAsturias, que se hará de forma gratuita

según está previsto en la Ley 1/96, de10 de enero, de Asistencia Jurídica Gra-tuita, art. 2.d) y art. 6.4.


— • —


Hago saber: Que en autos número144/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancia de Fundación Labo-ral de la Construcción del Principadode Asturias, contra Aridos y Extraccio-nes, S.L., sobre cantidad, se ha acordadocitar a Aridos y Extracciones, S.L., enignorado paradero, a fin de que com-parezca el día 20 de noviembre de 2003,a las 10.30 horas de su mañana, parala celebración de los actos de concilia-ción y, en su caso, juicio, que tendránlugar en la Sala de Vistas de este Juz-gado de lo Social número dos de Gijón,sito en c/ Decano Prendes Pando, núme-ro 1, debiendo comparecer personal-mente o mediante persona legalmenteapoderada, y con todos los medios deprueba de que intente valerse, con laadvertencia de que es única convoca-toria y que dichos actos no se suspen-derán por falta injustificada de asis-tencia.


Y para que le sirva de citación a Ari-dos y Extracciones, S.L., en ignoradoparadero, expido la presente para suinserción en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias, que se hará deforma gratuita según está previsto enla Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.6.4.


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Hago saber: Que en autos número145/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancia de Fundación Labo-ral de la Construcción del Principadode Asturias, contra Asturiana de Facha-das y Contratas, S.L., sobre cantidad,se ha acordado citar a Asturiana deFachadas y Contratas, S.L., en ignoradoparadero, a fin de que comparezca eldía 20 de noviembre de 2003, a las 10.30horas de su mañana, para la celebraciónde los actos de conciliación y, en su caso,


juicio, que tendrán lugar en la Sala deVistas de este Juzgado de lo Socialnúmero dos de Gijón, sito en c/ DecanoPrendes Pando, número 1, debiendocomparecer personalmente o mediantepersona legalmente apoderada, y contodos los medios de prueba de queintente valerse, con la advertencia deque es única convocatoria y que dichosactos no se suspenderán por falta injus-tificada de asistencia.


Y para que le sirva de citación a Astu-riana de Fachadas y Contratas, S.L., enignorado paradero, expido la presentepara su inserción en el BOLETIN OFI-CIAL del Principado de Asturias, quese hará de forma gratuita según está pre-visto en la Ley 1/96, de 10 de enero,de Asistencia Jurídica Gratuita, art. 2.d)y art. 6.4.


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Hago saber: Que en autos número150/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancia de Fundación Labo-ral de la Construcción del Principadode Asturias, contra Construcciones DíazCanal, S.L., sobre cantidad, se ha acor-dado citar a Construcciones Díaz Canal,S.L., en ignorado paradero, a fin de quecomparezca el día 20 de noviembre de2003, a las 10.30 horas de su mañana,para la celebración de los actos de con-ciliación y, en su caso, juicio, que ten-drán lugar en la Sala de Vistas de esteJuzgado de lo Social número dos deGijón, sito en c/ Decano Prendes Pando,número 1, debiendo comparecer perso-nalmente o mediante persona legalmen-te apoderada, y con todos los mediosde prueba de que intente valerse, conla advertencia de que es única convo-catoria y que dichos actos no se sus-penderán por falta injustificada de asis-tencia.


Y para que le sirva de citación a Cons-trucciones Díaz Canal, S.L., en ignoradoparadero, expido la presente para suinserción en el BOLETIN OFICIAL delPrincipado de Asturias, que se hará deforma gratuita según está previsto en

la Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.6.4.


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Hago saber: Que en autos número147/2003, de este Juzgado de lo Social,seguidos a instancia de Fundación Labo-ral de la Construcción del Principadode Asturias, contra Ligantes y Trata-mientos, S.L., sobre cantidad, se haacordado citar a Ligantes y Tratamien-tos, S.L., en ignorado paradero, a finde que comparezca el día 20 de noviem-bre de 2003, a las 10.30 horas de sumañana, para la celebración de los actosde conciliación y, en su caso, juicio, quetendrán lugar en la Sala de Vistas deeste Juzgado de lo Social número dosde Gijón, sito en c/ Decano PrendesPando, número 1, debiendo comparecerpersonalmente o mediante personalegalmente apoderada, y con todos losmedios de prueba de que intente valer-se, con la advertencia de que es únicaconvocatoria y que dichos actos no sesuspenderán por falta injustificada deasistencia.


Y para que le sirva de citación aLigantes y Tratamientos, S.L., en igno-rado paradero, expido la presente parasu inserción en el BOLETIN OFICIALdel Principado de Asturias, que se haráde forma gratuita según está previstoen la Ley 1/96, de 10 de enero, de Asis-tencia Jurídica Gratuita, art. 2.d) y art.6.4.


DE GIJON NUMERO TRES

EdictoDoña María del Pilar Prieto Blanco,

Secretaria judicial del Juzgado de loSocial número tres de Gijón,

Hago saber: Que por propuesta deprovidencia dictada en el día de la fecha,en el proceso seguido a instancia dedoña María Dolores Peña Garrido, con-tra Coyaden Servicio Courier Urgente,S.L., en reclamación por ordinario,registrado con el número 897/2003, seha acordado citar a Coyaden ServicioCourier Urgente, S.L., en ignoradoparadero, a fin de que comparezca eldía 22 de marzo de 2004, a las 10.10

horas de su mañana, para la celebraciónde los actos de conciliación y, en su caso,juicio.

Tendrán lugar en la Sala de Vistasde este Juzgado de lo Social númerotres de Gijón, sito en la calle DecanoPrendes Pando, debiendo comparecerpersonalmente o mediante personalegalmente apoderada, y con todos losmedios de prueba de que intente valer-se, con la advertencia de que es únicaconvocatoria y que dichos actos no sesuspenderán por falta injustificada deasistencia.

Se le hace saber que la demandantecomparecerá asistida de Letrado.

Se advierte al destinatario que lassiguientes comunicaciones se harán enlos estrados de este Juzgado, salvo lasque deban revistir forma de auto o sen-tencia, o se trate de emplazamiento

Se le hace saber que la parte deman-dante acudirá asistida de Letrado o Gra-duado Social.

Y para que sirva de citación y reque-rimiento a Coyaden Servicio CourierUrgente, S.L., se expide la presentecédula para su publicación en el BOLE-TIN OFICIAL del Principado de Astu-rias y colocación en el tablón de anun-cios.

En Gijón, a 22 de octubre de2003.—La Secretaria.—15.894.

DE MIERES

EdictoDon Joaquín Palacios Fernández,

Secretario judicial del Juzgado de loSocial de Mieres,

Hago saber: Que por resolución dic-tada en el día de la fecha, en el procesoseguido en los presentes autos númerodemanda 1015/2003, a instancia de donModesto Pérez Vega, contra GonzálezMejido Maderas y Construcción, S.L.,sobre despido, se ha acordado citar ala empresa González Mejido Maderasy Construcción, S.L., en ignorado para-dero, a fin de que comparezca el día19 de noviembre de 2003, a las 10.30horas de su mañana, para la celebraciónde los actos de conciliación y, en su caso,juicio, que tendrán lugar en la Sala deVistas de este Juzgado de lo Social deMieres, sito en Jardines del Ayunta-miento, s/n, debiendo comparecer per-sonalmente o mediante persona legal-mente apoderada, y con todos losmedios de prueba de que intente valer-se, con la advertencia de que es únicaconvocatoria y que dichos actos no sesuspenderán por falta injustificada deasistencia.

Y para que le sirva de citación a laempresa González Mejido Maderas yConstrucción, S.L., se expide la presentecédula para su publicación en el BOLE-


TIN OFICIAL del Principado de Astu-rias y colocación en el tablón de anun-cios.

En Mieres, a 27 de octubre de2003.—El Secretario.—16.004.

DE OVIEDO NUMERO DOS

EdictoDon Misael León Noriega, Secretario

del Juzgado de lo Social número dosde Oviedo y su provincia,

Hago saber: Que por resolución dic-tada en el día de la fecha, en el proceso

seguido en los presentes autos númerodemanda 525/2003, a instancia de MaríaCelia Cabo Suárez, contra ResidenciaDoctora Martín Las Cuevas, S.L. (Ale-jandro Alvarez Martín) y Fondo deGarantía Salarial, sobre cantidad, se haacordado citar a Residencia DoctoraMartín Las Cuevas, S.L. (AlejandroAlvarez Martín), en ignorado paradero,a fin de que comparezca el día 16 dediciembre de 2003, a las 10.30 horas desu mañana, para la celebración de losactos de conciliación y, en su caso, juicio,que tendrán lugar en la Sala de Vistasde este Juzgado de lo Social númerodos, sito en la calle Santa Teresa, 15,debiendo comparecer personalmente o

mediante persona legalmente apodera-da, y con todos los medios de pruebade que intente valerse, con la adverten-cia de que es única convocatoria y quedichos actos no se suspenderán por faltainjustificada de asistencia.

Y para que sirva de citación a Resi-dencia Doctora Martín Las Cuevas, S.L.(Alejandro Alvarez Martín), se expidela presente cédula para su publicaciónen el BOLETIN OFICIAL del Princi-pado de Asturias y colocación en eltablón de anuncios.

En Oviedo, a 22 de octubre de2003.—El Secretario.—15.958.

VI. Otros Anuncios

AQUALIA(Servicio de Aguas de Luarca)

Por decreto de gobierno del Ayun-tamiento de Valdés, de fecha 28 de octu-bre de 2003, se aprobó el padrón com-prensivo del precio por el servicio deabastecimiento de agua potable y el ser-vicio de alcantarillado y la tasa por elservicio de recogida de basuras y elcanon de saneamiento correspondienteal 3.º trimestre del ejercicio 2003.

El padrón se expone al público en lasoficinas de Aqualia, desde el día siguien-te a la publicación de este anuncio enel BOLETIN OFICIAL del Principadode Asturias, hasta el último día de plazopara el ingreso en período voluntariode cobranza.

A) Ingresos de derecho público:

Contra el acto de aprobación delpadrón y de las liquidaciones incorpo-radas al mismo, los interesados podráninterponer recurso de reposición anteel Alcalde-Presidente, en el plazo de un

mes, a contar desde la publicación deeste anuncio en el BOLETIN OFICIALdel Principado de Asturias, previo alcontencioso-administrativo, conformedispone el art. 14.4 de la Ley 39/88, de28 de diciembre, reguladora de lasHaciendas Locales.

Período de ingreso

Se fija como plazo de ingreso enperíodo voluntario el comprendidoentre el 31 de octubre y el 31 de diciem-bre del año 2003.

El presente anuncio tiene los efectosde notificación colectiva de acuerdo conel art. 124.3 de la Ley General Tributaria(LGT).

Vencido el plazo de ingreso en perío-do voluntario, se iniciará el período eje-cutivo y el procedimiento de apremiocon los siguientes efectos previstos enel artículo 127 de la L.G.T.

• Devengo del recargo del 20% delimporte de la deuda no ingresada,así como de los correspondientes

intereses de demora y costas, ensu caso.

• No obstante, este recargo será del10% cuando la deuda no ingre-sada se satisfaga antes de que hayasido notificada al deudor la pro-videncia de apremio. En este casono se exigirán los intereses dedemora devengados desde el ini-cio del período ejecutivo.

Lugar de pago: Los recibos compren-dido en el padrón podrán ser abonadosen oficinas Banesto de Luarca y en Ofi-cina Servicio Aguas (Aqualia).

B) Ingresos de derecho privado:

En este caso se aplicarán idénticosplazos y lugares de pago, así como losmismos medios de pago previstos en elapartado anterior.

Lo que se hace público para generalconocimiento.

En Luarca, a 28 de octubre de2003.—El Jefe del Servicio.—16.087.

IMPRENTA REGIONAL

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