de la administraciÓn · 2020. 7. 4. · adeudos de biblioteca 2,490.00 programa de materias 600.00...

1

Instituto Tecnológico Superior de Monclova 2019

Informe Anual del Estado de la Administración

Elaboró: C.P. Liliana Patricia Zavala Chacón

Actualizó: C.P. Liliana Patricia Zavala Chacón

Fecha: 06 de Abril 2020

INFORME ANUAL DEL ESTADO

DE LA ADMINISTRACIÓN

2019

FechaFecha: 07 de Mayo 2020FFecha: 07 de Mayo 2020 Fecha: 05 de Junio 2020Fecha: 03 de Julio 2020

2



Mensaje de la Dirección General.

El Instituto Tecnológico Superior de Monclova Ejército Mexicano es una institución

comprometida con el desarrollo de cada uno de sus alumnos. Cotidianamente nos

esforzamos por ofrecer a nuestra comunidad estudiantil opciones educativas y programas

académicos que impacten significativamente en su formación profesional, se promueve

ampliamente la vinculación con el sector industrial mediante convenios, además de

ofrecer una amplia gama de actividades culturales y deportivas que impulsan los talentos

y habilidades de nuestros estudiantes.

En este Informe Anual del Estado de la Administración se detallan las actividades más

relevantes del Instituto, nuestras metas, logros y proyectos educativos durante el 2019;

seguros de que, al conocer nuestra posición actual, habremos de dirigir con mayor certeza

nuestros esfuerzos y recursos.

Esperamos que la información contenida en este informe refuerce nuestros lazos de

comunicación e intercambio.

Atentamente,

C.P. Raúl Sergio Farías Martínez

Director General

3



CAPTACIÓN Y EJERCICIO DE LOS RECURSOS

4



Ingresos durante el 2019 por fuente de financiamiento.

Fuente de financiamiento Anteproyecto Autorizado Variación

Recurso Federal 31,269,360.96 31,677,296.00 407,935.10

Recurso Estatal 31,269,360.96 30,426,972.93 -842,388.03

Ingresos Propios 9,257,165.00 11,183,759.62 1,926,594.62

Otros Ingresos 130,000.00 130,000.00

Otros Ingresos (SENER) 17,925,654.80 -17,925,654.80

Total 89,721,541.72 73,418,028.55 -2,619,988.08

Gastos de Funcionamiento

Los gastos de funcionamiento del 2019 fueron $73,037,110.76 distribuidos en las

siguientes partidas:

Capítulo Descripción 2019 2018

Diferencia % Importe Importe

1000 Serv. Personales 56,141,543.43 51,005,811.65 5,135,731.78 10

2000 Mat. y Suminis. 2,956,417.59 3,171,521.69 -215,104.10 7

3000 Serv. Generales 13,939,149.74 13,697,399.02 241,750.72 2

Total 73,037,110.76 67,762,738.14 67,874,732.36

Flujo de efectivo de egresos

Capítulos Federal Estado Propios Total

Servicios Personales

27,850,121.73 28,291,420.70 0.00 56,141,543.43

Materiales y Suministros

927,470.18 566,548.39 1,462,399.02 2,956,417.59

Servicios Generales

4,412,897.03 2,329,445.50 7,196,807.21 13,939,149.74

Becas 0.00 0.00 1,672,499.26 1,672,499.26

Bienes Muebles e Inmuebles

81,455.20 15,712.20 1,670,834.68 1,768,002.08

Total 33,271,944.14 31,203,127.79 12,002,540.17 76,477,612.10

5



De Ingresos propios se percibieron $11’183,759.62, integrados de la siguiente manera:

Concepto Monto Certificado parcial 2,400.00

Constancia de calificaciones 39,800.00

Constancia de estudios 71,200.00

Reposición de credencial 5,300.00

Examen especial 1,000.00

Examen global 250.00

Centro de cómputo 36,255.00

Servicios a empresas 349,723.32

Adeudos de biblioteca 2,490.00

Programa de materias 600.00

Curso alemán 23,100.00

Curso propedéutico 230,000.00

Curso de verano 434,850.00

Examen de inglés TOEFL externo 8,400.00

Examen de inglés TOEFL nuevo 241,000.00 Inscripciones 3,012,150.00

Recargos por reinscripción 122,400.00

Fichas 351,900.00

Titulación y cédula profesional 20,000.00

Carta pasante 21,800.00

Otros ingresos académicos 2,725.00

Título profesional 26,000.00

Trámites de certificación 131,700.00

Cambio de turno 3,900.00

Servicio de gestión de cédula profesional 44,000.00

Examen sumativa (por materia) 505,800.00

Análisis técnico de equivalencia por materia 16,400.00

Análisis técnico de convalidación por materia 20,300.00

Intrasemestral 60,900.00

Libros de inglés 43,000.00

Donación por parte de cafetería 105,000.00

Donación por parte de papelería 18,000.00

Título ingeniería 1,130,000.00 Curso global 37,250.00

Curso especial 7,000.00

Cuota mantenimiento ingeniería 2,551,930.00

Reinscripción 795,200.00

Inscripciones nuevo ingreso 276,200.00

Materia de posgrado 67,500.00

Cuota de mantenimiento posgrado 1,000.00

Otros ingresos 64,241.00

Playera dry fit institucional 149,500.00

Subtotal $ 11,030,164.32

Derechos y Productos 153,595.30

Total $ 11,183,759.62

6



ESTRUCTURA ACADÉMICO ADMINISTRATIVA

7



Sueldos y prestaciones.

Las remuneraciones del personal y las prestaciones tramitadas durante el 2019 fueron las

siguientes:

SUELDO BASE 30,242,566.58$ BENEFICIARIOS

SUELDO 29,397,788.97$ 182

RETROACTIVO 943,125.33$ 168

FALTAS 98,347.72$

ESTIMULO AL PERSONAL 3,055,988.27$

AYUDA ESCOLAR 92,437.50$ 68

AYUDA PARA LENTES 104,880.02$ 43

CANASTILLA MATERNAL 2,235.00$ 1

DESPENSA 1,942,993.11$ 182

ESTIMULO DOCENTE 702,331.20$ 15

RETROACTIVO DE DESPENSA 210,842.44$ 168

RETROACTIVO CANASTILLO MATERNAL 269.00$ 1

GRATIFICACION DE FIN DE AÑO 4,185,684.72$

AGUINALDO 3,386,530.53$ 168

DEVOLUCION ISR AGUINALDO 799,154.19$ 168

PRIMA VACACIONAL Y DOMINICAL 2,444,054.72$

PRIMA VACACIONAL 1,972,891.24$ 171

RETROACTIVO DE PRIMA VACACIONAL 55,391.50$ 164

DEVOLUCION ISR 415,771.98$ 170

ANTIGÜEDAD

COMPENSACION POR ADQUISICION DE

MATERIAL DIDACTICO652,694.17$

MATERIAL DIDACTICO 608,376.00$ 104

RETROACTIVO DE MATERIAL DIDACTICO 44,318.17$ 95

SEGURIDAD SOCIAL 3,649,600.22$

APORTACIONES AL IMSS 3,649,600.22$ 182

APORTACIONES CESANTÍA EN EDAD AVANZADA 2,367,433.17$ 182

APORTACIONES INFONAVIT 2,302,108.68$ 182

PRIMA QUINQUENAL POR AÑOS DE

SERVICIO5,128,929.45$

QUINQUENIO 4,968,964.19$ 103

RETROACTIVO DE QUINQUENIO 159,965.26$ 99

COMPENSACION POR SERVICIO

EVENTUALES361,816.00$

MAESTRIA 24,000.00$ 1

MATERIAS DE VERANO 257,316.00$ 18

CURSOS 80,500.00$ 6

OTRAS PERCEPCIONES 121,917.24$

SUBSIDIO PARA EL EMPLEO 10,913.86$

DESCUENTO POR ERROR 759.01$

DEVOLUICON INFONAVIT 27,244.54$

AJUSTE ANUAL ISR PERCEPCION 81,280.60$

PRESTAMO POR SOBREGIRO 1,719.23$

8



ESTADOS FINANCIEROS ANUALES 2019

9



10



11



12



13



14



15



16



INFORME DE ACTIVIDADES

17



INDICADORES INSTITUCIONALES

INDICADOR 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

2018

2018

META

2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2019

ALU

MN

OS

Atención a la demanda 80.2% 80.5% 82.8% 82.5% 65.2% 68.6% 79% 81.9% 81.3% 90.00%

Deserción 7.4% 6.5% 5.1% 3.7% 5% 4.19% 2.52% 2.92% 3% 7.50%

Reprobación 15.6% 14.2% 13.9% 13.5% 13.3% 11.74% 13.12% 14.94% 15.8% 13.00%

Eficiencia terminal 35.7% 30.1% 40.6% 39.3% 49.8% 41.83% 56.36% 47% 51.5% 55.00%

Titulación 86.4% 75% 48.7% 44.8% 55.9% 50.4% 61.05% 50.34% 62% 50.00%

Residencias profesionales

94.7% 97.7% 100% 100% 80.1% 100% 100% 100% 100% 100.00%

Alumnos becados 26.4% 35.8% 42.3% 40.9% 12% 37.51% 70.15% 59.36% 24.8% 70.00%

Baja temporal 15.6% 13.6% 12.9% 15.9% 11.7% 11.58% 13.10% 9.73% 11% 3.00%

DO

CEN

TES

Alumnos por docente 25 26 28 31 31 24 31 27 28 21

Docentes en formación 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100.00%

Docentes en actualización

91.5% 90.2% 92.1% 100% 81% 96% 100% 100% 100% 90.00%

Docentes con posgrado 52.5% 59% 58.7% 62.3% 65.1% 71.83% 72% 74% 72% 50.00%

Docentes evaluados 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100.00%

VIN

CU

LAC

IÓN

Servicio social 100% 100% 100% 100% 93.8% 98.74% 97.66% 79.08% 76.5% 100.00%

Actividades deportivas 52.7% 38.9% 36.7% 37.3% 48.4% 71.34% 41.85% 43.21% 41% 35%

Actividades culturales 44.4% 41.8% 30.6% 35.1% 22.8% 54.70% 37.77% 38.39% 43% 35%

Egresados en sector laboral

76.5% 90.8% 83.3% 92.3% 82.6% 78.26% 72.26% 78% 77.9% 62%

Eficiencia de convenios 100% 100% 100% 100% 100% 100% 83.33% 89% 83.2% 95.00%

INV

EST.

Alumnos en proyectos 9.2% 11.40% 8.5% 10.5% 11% 13.14% 9.45% 14% 13.5% 10.00%

Docentes en proyectos 42.4% 44.3% 41.3% 60.7% 28.57% 34% 52.78% 59% 38.6% 22.00%

AD

MIN

ISTR

AC

IÓN

Cobertura en el entorno 14.6% 14.5% 15.4% 14% 17.8% 15% 14.50% 14.45% 14.4% 25.00%

Aulas ocupadas 100% 100% 100% 100% 100% 107% 121% 133% 134% 100.00%

Volúmenes por alumno 2 2 2 2 2 2 2 2 2 9

Alumnos por computadora

7 9 9 8 8 6 9 8 8 8

Alumnos por administrativo

26 27 30 32 34 27 33 34 29 25

Capacitación admtiva. 70.2% 93% 70.2% 100% 50% 76% 83.82% 90% 93% 100.00%

Costo por alumno $18.6 $19.8 $23.9 $22.3 $19.8 $23.6 $25.8 $29.5 $29.5 $18.00

Total de Indicadores 27 No cumple 4 Cerca de cumplir 10 Cumple 13

18



Período Enero – Marzo 2019.

Informe 2ª Sesión Ordinaria JDG 2019.

ACTIVIDADES ACADÉMICAS.

CAPACITACIÓN Con el fin de mejorar y apoyar a los docentes en su trabajo diario y que tengan

una mejor visión hacia los cambios de la tecnología se les brindó en el primer

trimestre del año los siguientes cursos de formación y actualización:

1. Curso de modelación matemática con aplicaciones, administración e

ingeniería utilizando software.

2. Curso Toefl – ITP.

3. Curso diplomado de tutores.

4. Curso de lenguaje.

5. Capacitación de control escolar.

6. Curso educación integral, cultural de innovación.

7. Curso “Entrenamiento de PLC Proface”.

INICIO DE CLASES Con motivo del nuevo inicio del ciclo semestral, el pasado mes de enero, el

Director del plantel acompañado del personal directivo dieron la bienvenida de

manera personal a los estudiantes de licenciatura y de maestría que iniciaron sus

actividades en el semestre febrero – julio 2019.

ACTOS DE RECEPCION PROFESIONAL Con el objetivo de que los egresados puedan dar trámite a su título profesional,

el día 12 de enero se llevó a cabo los Actos de Recepción Profesional en las

instalaciones de nuestra institución. En la cual participaron 20 egresados de las

diversas carreras.

JUNTA DE APERTURA DE TUTORES

Con la finalidad de que nuestros alumnos tengan un tutor asignado para su

acompañamiento académico, personal y psicológico durante su carrera, el pasado 8 de

febrero se llevó a cabo la junta de Tutores para el Semestre Febrero – Julo 2019 en la cual

19



se tomaron los puntos, temas y formatos que se deberán tomar en cuenta durante éste

semestre, así como la asignación de los grupos tutorados.

VISITA DE PREPARATORIAS Como parte de la promoción de la oferta educativa, en los meses de febrero y marzo se

recibió la visita en las instalaciones del Tecnológico de Monclova a instituciones de nivel

medio superior como lo es el Telebachillerato Comunitario de Estancias de Santa Ana y el

Conalep Frontera.

COLLEGE BOARD

El Director Académico acudió a la Reunión informativa sobre el College Board. (Evaluación

sistemática para la admisión universitaria) que es un instrumento diseñado para evaluar la

aptitud académica de los estudiantes que desean continuar estudios superiores.

El objetivo de aplicar ésta prueba es porque ofrece una medida más exacta de las

habilidades de razonamiento de los estudiantes, así como provee informes de resultados

que faciliten sistematizar y uniformar el proceso de admisiones.

VENTA DE FICHAS El 4 de marzo dio inicio la venta de fichas para aspirantes de nuevo ingreso en las 6 carreras de ingeniería que ofrece el Tecnológico. A la fecha se tienen vendidas 411 fichas (27/03/19).

CEREMONIA DE GRADUACION En el mes de febrero se llevó a cabo la ceremonia de graduación de 305 alumnos de las diferentes Ingenierías, se contó con la asistencia de representantes de las diferentes Instituciones de Nivel Medio y Superior, Cámaras Empresariales, miembros de los Consejos Directivo y de Vinculación, familiares de los graduandos, personal directivo, docente y administrativo del Tecnológico de Monclova.

FERIA DE UNIVERSIDADES El día 8 de marzo se llevó a cabo la Feria de oferta educativa Media y Superior 2019 organizada por la Subsecretaría de Educación Media y Superior en el Estado, en la cual se participó mostrando los diferentes planes de estudio que ofrecemos en nuestra Institución, además de presentar la actuación especial de nuestro Ballet México Tenochtitlan ITSM con las Polkas del Estado de Coahuila.

CAMPAÑA DE SALUD Con el objetivo de dar seguimiento a las iniciativas del Congreso del Estado y fomentar en los estudiantes y personal del TecNM la cultura y el cuidado de la salud, con especial

20



referencia a la medicina preventiva en el mes de marzo se llevó a cabo la Campaña de Salud en la que se les dieron pláticas, consultas, conferencias sobre los peligros de dichas enfermedades, así como la manera de prevenirlas y cuidar su salud.

TARJETA FURIA JOVEN Con el fin de proporcionar a los jóvenes un acercamiento con el deporte y la sana diversión, el gobierno del Estado en vinculación con el equipo Acereros crea la Tarjeta Furia Joven, que les dará grandes beneficios a nuestros jóvenes.

FESTEJOS Con el objetivo de promover la integración e identidad en la comunidad tecnológica, en el primer trimestre del año se promovieron diferentes actividades en las cuales se involucraron alumnos, personal docente, administrativo y manual. Se realizaron festejos del Amor y la amistad, Baile de Novatos, Día de la mujer, Ribeye Fest, Día internacional de la Felicidad y Día internacional del Síndrome Down.

CAMPAÑAS El TecNM Campus Monclova es una Institución Socialmente Responsable, y en coordinación con organismos de gobierno en mes de marzo se realizaron programas como “Recolección de tapas de plástico” y “Día mundial del agua”, dentro de la comunidad tecnológica donde se busca fomentar el hábito de apoyar a las personas más vulnerables y proteger también al medio ambiente.

CONFERENCIA DIA DE LA MUJER En conmemoración del día Internacional de la Mujer y en coordinación con la Secretaría de Cultura del Estado representada por la Lic. Cristina Rodríguez y Rodríguez, el día 8 de marzo se llevó a cabo la conferencia de superación personal “Mujeres Corazones Imperfectos” por la escritora y conferencista Lic. Carmen Tovar. Dicha conferencia se llevó a cabo la Sala Audiovisual del Instituto con la asistencia de alumnas, empleadas docentes y administrativas.

21



CONVENIO CISMA En el mes de febrero se llevó a cabo la firma de convenio de colaboración con CISMA Coahuila, la

cual es un organismo dedicado a la asesoría y capacitación en materia de seguridad industrial y

medio ambiente.

Actualmente CISMA realiza operaciones en los estados de Coahuila, Zacatecas, Aguascalientes, San

Luis Potosí, Tamaulipas y Sonora.

CONVENIO SIMAS En el mes de febrero se firma convenio de colaboración con el Sistema Intermunicipal de Aguas y

Saneamiento de Monclova-Frontera Coahuila (SIMAS) con el objetivo de desarrollar programas de

interés común, en los aspectos de investigación científica, tecnológica y humanística, así como la

participación conjunta en proyectos de ingeniería.

Además de un proyecto específico de desarrollo de software que ayudará a optimizar procesos

clave de la empresa.

CONVENIO VIZCAYA DE LAS AMERICAS Convenio de colaboración firmado por el Director General de TecNM Campus Monclova C.P. Raúl

Sergio Farías Martínez y la Directora de la Universidad Vizcaya de las Américas de Monclova, MIMS

María de los Ángeles Elizalde Vallejo para estrechar lazos y lograr beneficios comunes para

nuestros alumnos y personal docente.

CONVENIO PRESIDENCIA MUNICIPAL FRONTERA, COAH. Reunión con presidente municipal de Frontera, MVZ Florencio Siller para renovación de Convenio

de Colaboración del Municipio de Frontera con el TecNM, ofreciendo además el Centro de

Adiestramiento del proyecto SENER para el personal del municipio, así como cursos de

capacitación en diferentes áreas. Ofreciendo el alcalde su gestión para que las empresas de

Frontera participen con donaciones de materiales y equipo para el Tecnológico.

CONVENIO PRESIDENCIA MUNICIPAL CASTAÑOS, COAH. Seguimiento al Convenio de Colaboración entre el Municipio de Castaños y el TecNM Campus

Monclova, firmado por el presidente municipal de Castaños, C.P. Enrique Soto Ojeda y el Director

ACTIVIDADES DE PLANEACIÓN

22



General del TecNM C.P. Raúl Sergio Farías Martínez, para beneficio de nuestros estudiantes en

servicio social y prácticas; además ofrecimiento de servicios de capacitación en el Centro de

Adiestramiento del proyecto SENER para el personal del municipio, y gestión en donaciones de la

que se obtiene el desasolve de pozo profundo de agua para abastecer el centro.

CAPACITACIÓN PYTCO

En el mes de febrero se inauguró el arranque del primer curso para capacitar al personal de la

empresa PYTCO, con el objetivo de elevar el nivel de preparación y llevarlos a un estatus de

competencia de clase mundial, mediante la aplicación de diplomados técnicos que les ayudarán a

los trabajadores a aumentar sus conocimientos y así tener la oportunidad de mejores puestos y por

ende una mejora económica.

El primer grupo piloto consta de 25 empleados de diferentes áreas y tendrán un curso de inducción

de 4 horas a la semana durante un mes, posteriormente se dará inicio de los diplomados de

especialidad.

REUNION CON DIRECTORES DE PREPARATORIA Como parte de la promoción de la oferta educativa de nuestra institución, se llevó a cabo la

Segunda Reunión Informativa de Directores de Nivel Medio Superior en las Instalaciones del

Tecnológico Nacional de México Campus Monclova.

Con la asistencia de los Directores de las Principales Preparatorias de la región, el Director General

C.P. Raúl Farías Martínez, les informó de los procesos y proyectos que próximamente tendremos

en nuestra Institución, fortaleciendo de esta manera el lazo de Vinculación entre las Instituciones.

CONFERENCIA INDUSTRIA 4.0 Se llevó a cabo la conferencia INDUSTRIA 4.0 dirigida a docentes y alumnos de las Instituciones de

Educación Superior de la región, el día 20 de Marzo del año en curso, en las instalaciones de la

Universidad Tecnológica de la Región Centro de Coahuila.

INDUSTRIA 4.0. Siendo ésta una de las estrategias de intercambio e integración al proyecto Estatal

Industria 4.0, a la que asistieron 25 alumnos y 5 docentes Tecnológico de Monclova, de la

Universidad Politécnica de Monclova-Frontera y de la Universidad Tecnológica de la Región Centro

de Coahuila.

CONSEJO DE VINCULACIÓN

23



Continuando con el objetivo de dar cumplimiento a la normativa del consejo de Vinculación, en el

mes de febrero se llevó a cabo la Primera Sesión Ordinaria del Consejo de Vinculación 2019.

Estuvieron presentes el Lic. Enrique Gutiérrez Rodarte en representación del Ing. Ricardo Zertuche

Martínez, Presidente de CANACO, el Ing. Rolando Alfonso Rivero Ceballos, Presidente de

CANACINTRA, el Dr. Marco Antonio Ramón García presidente de COPARMEX el Ing. Eugenio

Williamson Yribarren en representación del Ing. Raúl Flores González, Presidente de CMIC, y el Ing.

Jesús Rodolfo Sanmiguel Cadena, Director General de la empresa MAXION-INMAGUSA además de

personal directivo de la institución.

RECLUTAMIENTO ALPHABET En el mes de marzo la empresa Alphabet Monclova en coordinación con el departamento de

Vinculación, instalaron un módulo de reclutamiento dentro del Tecnológico de Monclova en la que

se ofertaron diferentes vacantes de empleo para las ingenierías que ofrece la institución. Sin duda

alguna, un apoyo más para nuestros estudiantes y egresados.

SISTEMA DE ALERTA TEMPRANA Reunión para el rediseño del Sistema de Alerta Temprana, en colaboración con el Tecnológico

Superior de Acuña, re presentados por el Lic. Saúl Noguerón Contreras, Director General, el Ing.

Javier Escamilla Velázquez y el Ing. Tomás Irving Lara Reséndiz y por parte del TecNM Campus

Monclova el Director General C.P. Raúl Sergio Farías Martínez y la Lic. Teresa Borjas Leija,

encargada del Sistema. El objetivo del Sistema es el de detectar de manera oportuna a aquellos

estudiantes que están en riesgo de abandonar sus estudios.

CONFERENCIA MAGISTRAL Con el objetivo de impulsar el espíritu emprendedor en nuestros estudiantes, en el mes de Marzo

se llevó a cabo la conferencia Magistral “ Yo, Manos de Lumbre”, impartida por el Ing. Luis Aarón

Jiménez Cavazos, socio presidente de la empresa Assetel de Cd. Del Sol, Jalisco y Presidente del

Cluster Estatal Industria 4.0 en Jalisco.

PLAN NACIONAL DE DESARROLLO En el marco del Sistema Nacional de Planeación Democrática se llevó a cabo la inauguración de los

Foros Estatales de Consulta para la elaboración del Plan Nacional de Desarrollo 2019-2024 del

24



Gobierno Federal, en el que estuvieron presentes Víctor Manuel Villalobos Arámbula, Secretario de

Agricultura y Desarrollo Rural, y José María Fraustro Siller, Secretario de Gobierno del Estado de

Coahuila.

Estos foros se celebraron en las instalaciones del Campus Arteaga de la Universidad Autónoma de

Coahuila, donde tuvo asistencia personal directivo del Tecnológico de Monclova.

SECRETARÍA DE FISCALIZACIÓN Y RENDICIÓN DE CUENTAS Con el objetivo de fortalecer el sistema estatal de control y evaluación de la gestión pública para

lograr un ejercicio oportuno y eficiente de los recursos se llevó a cabo la reunión de trabajo con la

Secretaría de Fiscalización y Rendición de Cuentas y los alcaldes de la Región Centro-Desierto, en

donde el Tecnológico de Monclova fue sede de dicha reunión.

DISCIPLINAS DEPORTIVAS

El 55% de la matrícula actual se encuentran realizando una actividad

deportiva.

Participación: Los alumnos participan en las siguientes ligas:

1. Liga de Básquetbol Copa Lobos Varonil y Femenil (SUBCAMPEON VARONIL).

2. Liga Municipal de Voleibol Varonil (SUBCAMPEON).

3. Liga Copa Osos de Voleibol Varonil y Femenil (CAMPEON VARONIL).

4. Liga Búfalos – Tec Tocho Bandera Mixto (SUBCAMPEON).

INAUGURACION DEPORTIVA

ACTIVIDADES DEPORTIVAS Y CULTURALES

1. Básquetbol 2. Físico Constructivismo 3. Fútbol Rápido 4. Softbol 5. Fútbol Varonil 6. Artes Marciales

7. Básquetbol Femenil 8. Softbol Femenil 9. Fútbol Femenil 10. Voleibol 11. Taekwon Do 12. Tochito

Meta Nacional

35%

25



El 27 de febrero se llevó a cabo la ceremonia de inauguración de las LIGAS PREMIER TEC 2019 en sus ediciones 4° edición de la Liga Premier TEC de Fútbol Varonil y Fútbol Rápido Femenil, así como también la 1ª edición de la Liga de Softbol Femenil y 2ª edición de voleibol de playa de parejas con la participación de 39 equipos en las diferentes categorías.

DISCIPLINAS CULTURALES

El 39% de la matrícula actual se encuentran realizando una actividad

cultural.

Participación:

GRUPO DE TEATRO Excelente presentación en el Teatro de la ciudad "Raúl Flores Canelo" de nuestro grupo

representativo de Teatro a cargo del Prof. Joel Santos con la obra "Sombra, Luz y Oscuridad“. El

objetivo de la actividad se encamina a fortalecer el aprecio a las expresiones artísticas y talento de

nuestros jóvenes estudiantes.

CONCURSO DE DIBUJO El día 15 de marzo se realizó con éxito el primer concurso de dibujo a lápiz, donde un grupo de

estudiantes de diferentes semestres se dieron cita, realizando su mejor esfuerzo.

El Director General el C.P. Raúl Sergio Farías Martínez fue el encargado de entregar la premiación

acompañado de sus Directivos y del Jurado Calificador.

CONCURSO DE POESIA El 21 de marzo con la conmemoración del día internacional de la poesía se llevó a cabo en nuestra

Institución el Concurso de Poesía Individual donde participaron 11 alumnos de las diferentes

especialidades.

1. Teatro 2. Baile Moderno 3. Ajedrez 4. Grupo Musical 5. Banda de Guerra 6. Escolta 7. Danza 8. Mariachi

Meta Nacional

35%

26



CONCURSO DE NACIONAL DE POLKAS Se llevó a cabo el 2° CONCURSO NACIONAL DE POLKAS 2019 que organiza nuestro Instituto en

coordinación con H. Ayuntamiento de Monclova dentro de la semana de arte y cultura los días 30 y

31 de Marzo del presente año. Con una participación de 115 parejas de diferentes estados.

PLAN DE GUADALUPE Participación de personal directivo del TecNM Campus Monclova en evento de conmemoración del

106 Aniversario de la Firma del Plan De Guadalupe, impulsado por Venustiano Carranza para

restaurar la legalidad y el orden social de México.

27



Período: Abril – Junio 2019.

Informe 3a Sesión Ordinaria JDG 2019.

RESCATE EN ESPACIOS CONFINADOS Como parte del programa anual de capacitación que se llevará a cabo en el Centro de

Entrenamiento Nautilus de nuestra institución, se impartió el curso de Rescate en Espacios

confinados en el Tecnológico Nacional de México, Campus Monclova, el cual está certificado por la

Universidad de Texas TEEX. Se contó con la participaron del personal de Protección Civil de

Castaños, personal del gobierno municipal de cd. Frontera, así como de otras instituciones

educativas.

Los programas de capacitación están orientados para cubrir las necesidades de la industria local en

Seguridad Industrial, Salud Ocupacional, Protección Ambiental y Calidad con programas,

equipamiento e instructores de la más alta calidad.

CAPACITACIÓN CENTRO DE ENTRENAMIENTO SENER Se realizó con éxito el curso de Trabajos en Alturas y Rescate en Espacios Confinados en el

Tecnológico Nacional De México, Campus Monclova como parte de la agenda programada del

Centro de Entrenamiento Nautilus, dicha capacitación se ofreció a la empresa Orica. Se contó con

la participación de 15 personas que integran las diferentes brigadas de la empresa. Los cursos

están orientados para capacitar brigadistas para la prevención y atención oportuna ante una

emergencia.

RECORRIDO SENER Con el objetivo de dar a conocer para conocer el avance del proyecto en construcción del Centro

de Capacitación y Adiestramiento en Seguridad Industrial, Salud Ocupacional, Medio Ambiente y

Calidad en Sector de Hidrocarburos e Industrial en el cual 13 distintos escenarios darán servicio de

capacitación a las empresas, escuelas y público en general, en el mes de Junio del presente año,

nuestro Director General el C.P. Raúl Farías Martínez, acompañado de sus Directivos, recibieron la

visita del Sr. Manolo Jiménez y Héctor Gutiérrez, Director de Protección Civil y Bomberos de

Saltillo, Coahuila.

DONACIÓN PARA CENTRO DE ADIESTRAMIENTO Con el objetivo de promover el desarrollo de las habilidades de comunicación oral y el uso de la

libertad de expresión, y con la participación de 5 escuelas de nivel medio superior de la región, se

llevó a cabo el 1er. Concurso Interprepas de Oratoria, del cual nuestro Tecnológico fue anfitrión

28



contando con la destacada participación de 4 grupos de alumnos de las diferentes carreras de

nuestro Instituto.

FABRICACIÓN DE AUTO INCENDIADO Con el propósito de fortalecer los escenarios para prácticas en el centro de adiestramiento en

materia de seguridad industrial y a través de la vinculación se logra realizar conjuntamente con el

CONALEP Frontera la fabricación del escenario de Auto Incendiado, el cual está dentro del

proyecto SENER y que servirá para la realización de prácticas de rescate. Se espera finalizar el

escenario en dos semanas más.

ACTOS DE RECEPCION PROFESIONAL Se llevó a cabo la ceremonia de actos de recepción profesional en la sala de seminarios de la UA de

C, donde más de 160 egresados cumplieron con el último requisito de titulación el cual estuvo

dirigida por el Director General C.P. Raúl Farías Martínez, acompañado de sus directivos y

profesores presidentes de academia.

EXAMEN DE NUEVO INGRESO COLLEGE BOARD

Con el objetivo de conocer la información pertinente de los aspirantes a nuevo ingreso a los 6

diferentes carreras que se ofrecen en la institución, así como evaluar las habilidades y los

conocimientos necesarios para hacer trabajo académico de nivel universitario, el día 25 de mayo se

aplicó el examen de nuevo ingreso PAA del Collage Board a 552 aspirantes.

BECAS JÓVENES CONSTRUYENTO EL FUTURO Con el objetivo de entregar los apoyos económicos a jóvenes beneficiarios del programa Becas de

Jóvenes Construyendo el Futuro que otorga el Gobierno Federal; en el mes de junio se hizo la

entrega oficial de tarjetas a 38 alumnos del TECNM Campus Monclova, así como de las diferentes

instituciones de Educación Superior de la región. Se recibieron 176 acuses de registro en SUBES.

CURSO SOLID WORK Con el propósito de brindar herramientas y estrategias actuales a los docentes de la institución

para un mejor desempeño y así elevar la calidad educativa hacia los estudiantes; se llevó a cabo el

curso Solid Work del 10 al 14 de junio del presente año. Dicho curso fue impartido por el Ing.

Ricardo Duarte, profesor de la institución.

29



DÍA DE LAS MADRES

Como parte del apoyo integral al personal del Instituto motivo del día 10 de mayo; se ofreció un

desayuno dirigido a todas las madres de familia docentes y administrativas estando presente el

cuerpo directivo de la Institución.

DÍA DEL MAESTRO

Se llevó a cabo el festejo del Día del Maestro, reconociendo a nuestros docentes que cumplieron 5,

10 , 15 y hasta 20 años de trayectoria en nuestra Institución.

ENCUENTRO DEPORTIVO INTERTEC 2019 Con el objetivo de fomentar una educación integral, El Tecnológico Nacional de México campus

Monclova fue sede estatal de los juegos deportivos Inter Tec 2019 en las ramas varonil y femenil

en las disciplinas de fútbol soccer, básquetbol, voleibol de sala, voleibol de playa, tocho bandera,

béisbol, softbol y de exhibición taekwondo do y tenis de mesa, en donde tuvo participación los

Tecnológicos de San Pedro, Múzquiz, Región Carbonífera, y Acuña los días 16 y 17 de mayo. El

impacto fue de una participación de 515 estudiantes deportistas.

III ENCUENTRO ESTUDIANTIL Los estudiantes de 8vo semestre de Ingeniería en Gestión Empresarial Turno Matutino coordinados

por la maestra Elizabeth Valdez Soto realizaron este 21 y 22 de mayo el Tercer Encuentro

Estudiantil “Domina el juego y crea tu imperio” con la participación especial de destacados

conferencistas e instructores del país para propiciar el espíritu de liderazgo y emprendimiento en

los jóvenes de Monclova y su área conurbada.

TERCER CARRERA 5K Con gran éxito se llevó a cabo la tercera edición de la carrera del TecNM Campus Monclova, con la

participación de atletas de toda la región, entre estudiantes, docentes, ex-alumnos, amigos y

familiares. El Director General C.P. Raúl Farías Martínez fue el encargado de dar el banderazo de

salida, no sin antes realizar los honores a la bandera por la banda de guerra y escolta de nuestro

Instituto. Además se destaca el apoyo obtenido a través de los patrocinios en efectivo y especie de

empresas, así como los alcaldes de la región.

PRESENTACIÓN ALERTA TEMPRANA Directores del Tecnológico de Monclova, C.P. Raúl Farías Martínez y de Ciudad Acuña, Lic. Saúl

Noguerón Contreras presentaron la plataforma del Sistema de Alerta Temprana, cuyo objetivo es

30



reducir factores que generan abandono escolar, lo anterior ante la presencia del Secretario de

Educación del Estado de Campeche, Mtro. Ricardo Medina Farfán; el Director de Tecnológicos

Descentralizados Mtro. Manuel Chávez Sáenz, Directores de Tecnológicos Estatales, personal de

SEDU y Académicos de los Institutos; en dicha reunión se acordó implementar el Sistema como

proyecto piloto a partir del mes de agosto 2019 en los cuatro tecnológicos del Estado de Campeche

y posteriormente en los demás niveles educativos del estado.

PLATICAS DE PREVENCIÓN ICOJUVE Con el objetivo de dar seguimiento a las Iniciativas de Congreso y crear conciencia en nuestros

alumnos sobre los riesgos de contraer infecciones de transmisión sexual, así como de detectar a

tiempo señales que indiquen noviazgos con violencia y las consecuencias de un embarazo a

temprana edad se llevaron a cabo éstas pláticas con los temas de Violencia en el noviazgo,

educación sexual, embarazos no deseados y salud.

LOGROS DEPORTIVOS Durante el período y como parte fundamental de la formación de nuestros estudiantes que

participan en los equipos representativos del Tecnológico, se obtuvieron dos campeonatos en los

diferentes torneos y ligas, el de Basquetbol varonil y el de Softbol Femenil.

CONVENIO INSTITUTO COAHUILENSE DE LA JUVENTUD Con el propósito de fortalecer entre nuestros jóvenes apoyos que se gestionan ante el Instituto

Coahuilense de la Juventud como son conferencias, pláticas, convocatorias para jóvenes

destacados, entre otros; se llevó a cabo la firma de convenio de colaboración entre ambas partes,

contando con la presencia de la Directora del Instituto, la Lic. Azalea Maldonado Wong.

CONVENIO PETROALCANO Con la finalidad de estrechar los vínculos con las empresas de la región, se destaca la firma de

convenio con la empresa Petro Alcano, con quiénes colaboramos estrechamente en proyectos

conjuntos como son la educación continua a través de capacitación, gestión de donaciones,

servicios de gestoría, servicios de análisis de gases, llevando un seguimiento continuo en el

desarrollo de estas actividades.

CONVENIO ICATEC

A través de la firma de convenio con el Instituto de Capacitación para el Trabajo del Estado de

Coahuila, se ha estado dando el seguimiento del cual a la fecha se tiene previsto impartir una

31



capacitación al personal que requiere certificarse en Normas Técnicas de Competencia Laboral y

también la gestión para aplicar como Centro Evaluador avalado por CONOCER.

VISITAS A EMPRESAS Durante el período se realizaron visitas a empresas por parte de nuestros estudiantes con el fin de

obtener una visualización más objetiva en las áreas de trabajo. Se visitaron las instalaciones de

SIMAS, INEGI, LEAR, METRORREY, PYTCO, JUSTIA y AHMSA con una participación de 149

estudiantes de los diferentes programas.

INTEGRACIÓN COCODI El pasado 6 de junio se llevó a cabo dentro de nuestras instalaciones, la designación e integración

del Comité de Control y Desempeño Institucional (COCODI), el cual contribuye al cumplimiento de

los objetivos y metas institucionales, impulsa el establecimiento y actualización del Sistema de

Control Interno Institucional y analiza y da seguimiento a la detección y administración de riesgos.

El Director General. C.P. Raúl Farías Martínez encabezó la reunión dándole la bienvenida de la C.P.

Alma Judith Villarreal Cárdenas titular del órgano de control interno de la SEP, así como quienes

integraron dicho comité.

REVISIÓN POR LA DIRECCION Con el objetivo de realizar la revisión por la dirección del sistema de gestión integral del grupo 1 de

multisitios al que pertenece el instituto, se llevó a cabo la reunión en la ciudad de Pátzcuaro,

Michoacán del 18 al 21 de junio en el que participó personal del departamento de calidad. Dicha

reunión estuvo presidida por el Director de tecnológicos descentralizados, Mtro. Manuel Chávez

Sáenz. Así mismo se llevó a cabo la capacitación “Interpretación de la Norma ISO 50001:2018

(Sistema de Gestión de la Energía).

SEMINARIO TALLER ISO 21001:2018 En la ciudad de Saltillo, Coahuila se llevó a cabo el seminario taller del sistema de gestión ISO

21001:2018 donde participó personal del Instituto del departamento de Calidad. Los beneficios son

32



Certificación con norma internacional, Facilidad en la movilidad estudiantil y docente, cultura para

la mejora continua, servicio educativo de calidad.

IGUALDAD DE GÉNERO Con el propósito de presentar el programa especial de igualdad de género del gobierno del estado

de Coahuila de Zaragoza, se llevó a cabo una reunión con el objetivo de capacitar a los enlaces de

las IES sobre las líneas de acción del programa con el propósito de generar acciones para impulsar

el acceso a una vida libre de violencia. A dicha reunión asistió personal del área de calidad como

enlace y trabajo social.

33



Período: Julio – Septiembre 2019.

Informe 4a Sesión Ordinaria 2019.

CURSO DE CAPACITACIÓN A BRIGADISTAS Como parte de las acciones en materia de seguridad se brindó a los brigadistas de la Institución la

capacitación anual en las 4 brigadas (primeros auxilios, prevención y combate de Incendios,

búsqueda y rescate, y evacuación), esto con el fin de estar preparados para cualquier contingencia.

Dicho curso se impartió a un total de 33 brigadistas.

PROCESO DE AUDITORIA SENER

Con el propósito de dar cumplimiento a los procesos de transparencia en el manejo de los recursos

asignados al proyecto CONACyT – SENER – HIDROCARBUROS “Fortalecimiento Institucional para el

subsector hidrocarburos”, en el mes de julio se llevó a cabo la visita de auditoría por parte de

personal de la Auditoría de la Federación en compañía con directivos de COMIMSA, en la se

mostraron las evidencias requeridas, verificación de adquisiciones y recorridos a las instalaciones

del Centro de Adiestramiento, comprobando con ello el compromiso de la institución en el manejo

responsable de los recursos asignados por el fondo sectorial.

CONVENIO FUNDACIÓN JUAN GERARDO OYERVIDES RODRIGUEZ Con la finalidad de fortalecer la vinculación con los diversos sectores, el pasado mes de agosto se

llevó a cabo la firma de convenio de colaboración con la Fundación Lic. Juan Gerardo Oyervides

Rodríguez, quienes apoyaron a 6 estudiantes de nuestro instituto con becas para la continuidad de

sus estudios.

CONFERENCIAS Como parte de las actividades de una empresa socialmente responsable, la empresa TRINITY RAIL a

través de su Gerente de Talento Humano, Lic. José Obed García y de su cuerpo directivo, impartió

algunas conferencias de actualidad a los estudiantes de los últimos semestres, quiénes

presentaron intervenciones muy interesantes.

EXPOSITORES

34



• Responsabilidad Empresarial Lic. José Obed García

• El valor del Trabajo Lic. José García

• ¿Estás listo para tu primera experiencia laboral? Lic, Luis Miguel Reyes

• Retos de la Industria Manufacturera Ing. Iván González

• Análisis de Estados Financieros C.P. Claudia Torres

Con motivo de concientizar a los estudiantes sobre la importancia de las prácticas profesionales y

el idioma inglés como parte de su desarrollo profesional, así como compartir sus experiencias

como egresado del TecNM Campus Monclova se llevó a cabo la plática RETOS EN LA INDUSTRIA

AUTOMOTRIZ con el expositor Ing. Ricardo Fuentes, Gerente de Calidad HFI San Luis Potosí, el

pasado 29 de Agosto de 2019.

CONGRESO CICA Con el objetivo de crear un foro para académicos e investigadores provenientes de diferentes

países para presentar y discutir resultados y propuestas en relación a las áreas temáticas para

promover y divulgar la investigación y el desarrollo Tecnológico de los cuerpos académicos de las

instituciones de Educación Superior, durante el mes de septiembre la docente Ing. Gabriela

Baltierra Costeira asistió al Congreso Interdisciplinario de Cuerpos Académicos (CICA).

PRESENTACIÓN DE LIBRO Con el propósito de informar la mecánica sobre la lectura y desarrollar el gusto por la misma se

llevó a cabo la presentación del libro “TRAS LAS HUELLAS DE LA CIENCIA”, mismo que fue

entregado a alumnos del TecNM Campus Monclova para realizar su análisis y posteriormente

realizar debate del mismo junto con la docente M.C. Elizabeth Valdez Soto encargada de esta

actividad.

FERIA NACIONAL DE CIENCIAS E INGENIERÍA Con el fin de fomentar la creatividad, originalidad y mérito científico de estudiantes de nivel medio

y superior a través de desarrollo de Proyectos de Investigación Científica enfocados a dar respuesta

a las necesidades de los sectores estratégicos de Coahuila, se realizó el registro de 5 proyectos por

parte del Tecnológico Nacional de México Campus Monclova con la participación de 17 estudiantes

y 6 docentes en la Feria Nacional de Ciencias e Ingeniería, mismos que participarán durante el

próximo mes de noviembre para posteriormente recibir resultados en el mes de diciembre 2019.

35



SIMULACRO DE EVALUACIÓN Con el objetivo de crear conciencia en nuestros alumnos de la importancia de cómo actuar en caso

de presentarse algún siniestro así como recordar los sismos de 1985 y 2017 en nuestro país, se

llevó a cabo el Macrosimulacro el día 19 de septiembre a las 10:00 am.

NOCHE MEXICANA

El pasado 19 de Septiembre se llevó a cabo la tradicional noche mexicana donde se presentaron los

grupos representativos de danza folclórica y mariachi de nuestra institución con la participación de

300 alumnos.

ZACATECAS BOWL Se participó en Zacatecas Bowl con los equipos varoniles y femenil de la institución los días del 13

al 15 de Septiembre en la ciudad de Zacatecas, obteniendo el 4º lugar varonil y 8º lugar femenil.

Participando alumnos de las diferentes especialidades.

DESFILE 16 DE SEPTIEMBRE Con el objetivo de conmemorar nuestra Independencia de México se participó con 2 grupos

acompañados de sus Docentes Tutores en el desfile que organizó la Presidencia Municipal de

Monclova, el día 16 de septiembre.

ACTIVIDADES COMPLEMENTARIAS CULTURALES Y DEPORTIVAS Como parte fundamental de la formación integral de los alumnos que ingresan a nuestra

institución se dio inicio a las actividades complementarias deportivas y culturales, donde participan

499 estudiantes de las diferentes especialidades.

PRESENTACIÓN DEL SISTEMA DE ALERTA TEMPRANA 11 de Julio 2019 Presentación del Sistema de Alerta Temprana a los Institutos Tecnológicos

Superiores del Estado de Coahuila en el Instituto Tecnológico Superior de Múzquiz (Múzquiz,

Acuña, Agujita, San Pedro de las Colonias). 19 de Julio 2019 Presentación del Sistema de Alerta

Temprana al Secretario de Educación del Estado de Coahuila, Dr. Higinio González Calderón, en la SEDU de

Saltillo Coahuila.

Con la finalidad de actualizar al personal administrativo y docente en el correcto manejo del

Sistema de Alerta Temprana, el pasado mes de septiembre, el Director General C.P. Raúl Sergio

36



Farías proporcionó una capacitación al personal del Instituto. Esto, sin duda fortalecerá el apoyo en

el seguimiento de situaciones entre nuestros estudiantes.

06 de Septiembre de 2019 Capacitación del sistema de Alerta Temprana al personal del Instituto

Tecnológico Superior de Cd. Acuña, en las instalaciones del mismo instituto.

10 de Septiembre de 2019 Capacitación e instalación del sistema de Alerta Temprana en alianza

con el Tecnológico de Acuña, al personal de los Institutos Tecnológicos Superiores de Calkiní y

Hopelchén, Campeche, en las instalaciones del Instituto Tecnológico Superior de Calkiní.

11 de Septiembre de 2019 Capacitación e instalación del sistema de Alerta Temprana en alianza

con el Tecnológico de Acuña, al personal de los Institutos Tecnológicos Superiores de Champotón y

Escárcega, Campeche en las instalaciones del Instituto Tecnológico Superior de Champotón.

TITULACIÓN Con la finalidad de fomentar e incrementar las opciones de Titulación en nuestro instituto, se

trabajó durante 10 meses en la plataforma “Bécalos English Challenge” actividades que concluyen

con la presentación del examen VPA (Voxy Proficiency Assessment) y donde 5 alumnos de nuestro

plantel obtuvieron su certificación dado que rebasaron los 900 puntos, liberando así el requisito de

titulación.

CAMPAÑAS DE SALUD Con el propósito de crear conciencia en la prevención de enfermedades se realizó la campaña de

vacunación contra tétanos, así como también diagnósticos rápidos de problemas odontológicos.

Con el fin de que los alumnos tomen conciencia que es mejor prevenir alguna enfermedad se

llevaron a cabo mediciones de estatura, peso, presión arterial, circunferencia de cintura y

exámenes de niveles de azúcar en sangre. Se les entregó un registro con sus cifras obtenidas y a

algunos se les invito a que acudieran al departamento de nutrición.

Con el fin de conocer las conductas de riesgos de suicidio en nuestros alumnos, así como conocer

estrategias para apoyarlos y tomar medidas de prevención, se llevó a cabo la asistencia por parte

de nuestros departamentos de Psicología y Trabajo Social al Congreso sobre Prevención del

Suicidio.

Con el propósito de que los alumnos aprendan a identificar y expresar sus sentimientos y

emociones para tener mayor conocimiento de sí mismas, así como relacionarse mejor con los

37



demás, se llevó a cabo la conferencia “Autoestima” impartida por personal del Instituto Mexicano

del Seguro Social, asistiendo un total de 200 alumnos.

Período: Octubre – Diciembre 2019.

1ª Sesión Ordinaria 2020

ACTOS DE RECEPCION PROFESIONAL

Con el propósito de proporcionar a nuestros alumnos herramientas para cumplir con el requisito

para la Titulación, los días 11,12 y 13 de noviembre se llevó a cabo los Actos de Recepción

Profesional, participando un total de 29 alumnos y 15 docentes; esto para posteriormente poder

realizar su trámite de Título Profesional.

EVALUACIÓN DOCENTE POR ALUMNOS

Con la finalidad de obtener una retroalimentación sobre las fortalezas o áreas de oportunidad del

desempeño docente, así como para tomar decisiones para elevar la calidad de la educación que se

ofrece, se llevó a cabo la Evaluación al Desempeño Docente por parte de los alumnos en los días

del 6 al 12 de Noviembre, evaluando el 100% de los docentes.

VISITAS A EMPRESAS

Estudiantes de nuestra Institución realizaron visitas a empresas como parte de la formación y

fortalecimiento de sus conocimientos.

• DENSO

• CHRYSLER

• SOFTTEK

• SIMAS

• MAXION

• AHMSA

• CERVECERIA CUAHUTEMOC

Con el fin de fortalecer el espíritu emprendedor y la formulación de planes de negocios a los

estudiantes de nuestra Institución; se participó de manera activa en el ciclo de conferencias

realizado durante el Encuentro Industrial de Negocios en las instalaciones de la unidad de

seminarios.

38



FERIAS UNIVERSITARIAS

Con el objetivo de fortalecer la difusión y promover la oferta educativa del TecNM Campus

Monclova, en los meses de octubre y noviembre del presente año personal docente,

administrativo y alumnos del Instituto participaron en las diferentes ferias universitarias de

instituciones de nivel medio superior de la región.

FERIA ESTATAL DE CIENCIA E INGENIERÍA 2019

Participación en la Segunda Fase de la Feria Estatal de Ciencia e ingeniería 2019, organizada por

CONACYT en conjunto con COECYT COAHUILA, la cual se llevó a cabo en el Centro Cultural

Universitario de la U.A de C. En Arteaga, Coahuila Se contó con la participación de 12 alumnos y 4

docentes, obteniendo como resultado el 1er lugar un alumno de nuestro instituto con el proyecto

Optimización del diseño de una base para celda fotovoltaica, además de obtener 4 patentes de

éste y otros 3 proyectos de los 6 presentados.

CONCURSO ESTATAL DE EMPRENDEDORES DEL GOBIERNO DEL ESTADO

Participación del proyecto “Reutilización de aguas residuales para procesos industriales” en el

Evento Estatal de Emprendedores, asistiendo como asesor el Dr. Gregorio González Zamarripa y 5

maestros del cuerpo académico de Ing. Mecánica de nuestra institución.

EVENTO NACIONAL DE ROBÓTICA

Como parte del fortalecimiento académico estudiantes del Tecnológico Nacional de México

Campus Monclova participaron en el 1er Evento Nacional de Robótica “All JAPAN ROBOT SUMO

TOURNAMENT 2019” organizado por el Tecnológico de Poza Rica, en Veracruz, el cual se llevó a

cabo los días 14 y 15 de Noviembre.

ETAPA NACIONAL DEL ENEIT 2019 (ZACATECAS)

Con el objetivo de desarrollar proyectos que fortalezcan las competencias creativas,

emprendedoras e innovadoras de los participantes a través de la transferencia tecnológica y la

comercialización, con la visión de dar respuesta a las necesidades de los sectores estratégicos del

país; la M.C. Deniss Itzel Díaz Blanco, docente de nuestra Institución participó como jurado en éste

evento .

CONCURSO NACIONAL DE INNOVACIÓN Y EMPRENDIMIENTO

Con la finalidad de fomentar el espíritu innovador y emprendedor a través del desarrollo y

aplicación de la tecnología en nuestros estudiantes, 23 estudiantes y 3 docentes asesores

participaron en su etapa regional del Concurso Nacional de Innovación y Emprendimiento en la

39



Universidad Tecnológica de Torreón con la presentación de proyectos en las áreas de prototipos

ambiental e innovación social.

CONGRESO NACIONAL DE CIENCIA E INNOVACIÓN TECNOLÓGICA 2019

Como parte de la divulgación de la ciencia a través de la exposición en congresos nacionales; tres

docentes investigadores de nuestro Instituto participaron con la ponencia “Caracterización del

sector empresarial del Estado de Coahuila y la identificación de necesidades de capacitación para

el desarrollo de capital humano” convocada por el Tecnológico Nacional de México Campus

Colima el pasado mes de octubre 2019.

MODELO INCLUSIVO DE EDUCACIÓN EN EMPRENDIMIENTO Y CALIDAD DE VIDA DIGNA

Se realizó éste proyecto con la finalidad de fortalecer las áreas de oportunidad en diferentes

sectores sociales de la región centro del Estado de Coahuila a través de cursos, talleres y

conferencias cuyos participantes son niños, estudiantes, adolescentes, madres y padres de familia,

personal docente y administrativo de instituciones educativas así como el apoyo de a programas

sociales del gobierno local y estatal participando 6 docentes de nuestro Instituto.

AUDITORIA DE SISTEMA DE GESTION INTEGRAL Y CERTIFICACIÓN

El TecNM Campus Monclova consolida su compromiso como una Institución Líder en

Certificaciones obtenidas; en el mes de noviembre se evaluó el Sistema de Gestión Integral,

conformado por el SGC ISO 9001:2015, SGA ISO 14001:2015, OHSAS 18001:2007 y sumando a esta

evaluación, la implementación de la ISO 50001:2018 SGEn.

La revisión tanto documental como física fue realizada por el Auditor Líder Lic. Gerson Lemus de la

Casa Certificadora INR (International Northern Registrar), quien dejó una amplia felicitación al C.P.

Raúl Sergio Farías Martínez y a su gran Equipo de Trabajo, pues deja a notar una excelente filosofía,

con la cual ha logrado mantener las certificaciones y continuar mejorando con cada uno de los

proyectos planteados.

Cabe mencionar que se cuenta además con la Certificación de la NMX-R-025-SCFI-2015 Igualdad

Laboral y no Discriminación y con el Reconocimiento de Responsabilidad Social a través del Pacto

Mundial de la Naciones Unidas.

REVISIÓN POR LA DIRECCIÓN NACIONAL Y ENTREGA DE CERTIFICACIÓN

40



Revisión por la Dirección Nacional del Grupo de Multisitios del SGI en la ciudad de Hidalgo

Michoacán, en donde se analizó el resultado de la Auditoría de Vigilancia realizada en el mes de

noviembre; así mismo se hizo entrega del Certificado del Sistema de Gestión de Energías ISO

5001:2018, con el cual el Tecnológico de Monclova da cumplimiento a la meta planteada en el

PIID, logrando 5 Certificaciones y el Reconocimiento a la Responsabilidad Social Institucional.

ENTREGA DE DIPLOMAS DE TÉRMINO DE NIVEL EN IDIOMA ALEMAN

Reconocer y motivar a los alumnos a continuar con los estudios del idioma Alemán el día 12 de

diciembre se hizo entrega de los reconocimientos de término de nivel, con la participación de 10

estudiantes y 1 docente.

APLICACIÓN DEL EXAMEN TOEFL-ITP

Con la finalidad de que nuestros alumnos validen el nivel de inglés a través de la Certificación

TOEFL-ITP se realizó la aplicación de dicho examen el pasado 12 de Diciembre a 67 alumnos y 1

persona externa.

CAPACITACIÓN SOBRE EL TEMA DEL SUICIDIO

Reunión de trabajo por parte de la Subsecretaría de Educación Media y Superior con la

colaboración del Centro Estatal de Salud Mental.

Proporcionar estrategias para identificar y prever situaciones de riesgo en nuestros alumnos y

poder darles atención y apoyo o en sus necesidades canalizarlos a Instituciones. Dos

administrativos.

Taller Prevención del Suicidio y que hacer en un caso difícil.

Tener conocimientos para detectar casos de riesgos en nuestros alumnos, así como saber como

apoyarlos y en casos de crisis o situaciones difíciles. 70 Docentes.

CIRCULOS DE CALIDAD

Con el objetivo de que nuestros alumnos conozcan diferentes proyectos de mejora se acudió a la

presentación de Círculos de Calidad Empresa Joyson, por empleados de la empresa realizado en el

Teatro de la Ciudad, participando un total de 40 estudiantes y 2 docentes.

CURSO HABILIDADES GERENCIALES

Con la finalidad de facilitar a personal del Instituto el conocimiento de las competencias y

habilidades básicas para mejorar la interacción con otras personas, conocer estrategias y técnicas

de trabajo en equipo, etc., se capacitó a treinta trabajadores de niveles directivos en la entidad.

41



CURSO PARA DOCENTES EN COMIMSA

Como parte del desarrollo de los entregables del proyecto de SENER, el pasado mes de noviembre

y bajo el convenio de colaboración entre instituciones participantes, se desarrolló la capacitación

en materia de integridad mecánica con la aplicación de clínicas de soldadura al personal docente

del grupo de trabajo de nuestra institución.

POSADA CENTRO CAM #14

Con el objetivo de apoyar a las escuelas de escasos recursos se llevó a cabo una posada en el

Centro CAM #14 en la que 2 grupos de estudiantes de nuestra Institución y 2 docentes Tutoras se

dieron a la tarea de organizar y llevar a cabo dicha posada en la que hubo juegos, premios, comida

y piñata. Así como también se otorgaron regalos a los 3 alumnos más destacados de cada grupo.

ESCOLTA Y BANDA DE GUERRA

Participación en el VI encuentro Pre Nacional cívico de Institutos Tecnológicos de México el pasado

29 y 30 de Noviembre y 1 de Diciembre celebrado en la ciudad de Durango, obteniendo nuestro

grupo representativo reconocimiento por parte de las autoridades.

TEATRO

Presentación de la obra de teatro EL OJO DE LA LECHUZA dentro del marco de la Feria del Libro del

Museo Pape el pasado mes de Octubre

ALTARES DE MUERTOS

Con la finalidad de continuar con nuestras tradiciones mexicanas y sensibilizar a los estudiantes en

su participación en ellas como parte de sus actividades de formación integral; se instalaron 16

altares donde participaron 24 grupos y 32 docentes asesores.

TRADICIONAL BAILE DE NOVATOS 2019

El pasado 14 de Noviembre se llevó a cabo el tradicional Baile de Novatos 2019 con la participación

de 750 estudiantes de las diferentes especialidades vistiéndose así de gala nuestro TecNM Campus

Monclova; de igual manera se coronaron los Reyes del Baile Nadia Quiroz y Eduardo Romero de

primer semestre de Ing. Industrial quienes representaran a nuestra Institución en los próximos

eventos.

DESFILE CONMEMORATIVO DEL 109 ANIVERSARIO DE LA REVOLUCIÓN

42



El TecNM Campus Monclova participó con éxito en el tradicional desfile conmemorativo del 109

Aniversario de nuestra Revolución Mexicana, con la participación de Directivos, personal

administrativo y alumnos de las diferentes disciplinas deportivas de nuestro Instituto.

ACTIVIDADES DEPORTIVAS

Oscar Guillermo Martínez Hernández 3° de Energías Renovables obtuvo 2 primeros lugares y un

tercer lugar y Omar Alejandro González Medrano 1° industrial obtuvo dos 2° lugares y un 3° lugar

en la Liga Central de Ajedrez de Monclova en su segunda edición el pasado 26 de Octubre 2019.

BASQUETBOL

Los equipos representativos de básquetbol de nuestra Institución a cargo del Prof. Pedro Herrera,

viajaron a la ciudad de Monterrey, N.L. al Instituto San Lorenzo, gracias al apoyo de la Dirección

General de TecNM Campus Monclova, para enfrentarse en partidos amistosos a la Selección de

Tigrillos de UANL y Lechuzas de FACDYC UANL

ATLETISMO

Leonardo Cortes Jiménez y Cesar Iván Salas de la carrera de ingeniería industrial participaron en el

mes de noviembre en los eventos atléticos en la cd. de Saltillo, Coahuila evento y carrera 5k de la

Politécnica de Piedras Negras Coahuila donde el alumno Leonardo Cortés obtuvo el 3° lugar en la

clasificación general

CONCEPTOS BÁSICOS DEL MARKETING DIGITAL

Es el curso creado por “Crece con Google” avalado por BID (Banco Interamericano de Desarrollo), y

el cual contiene 26 módulos que incluyen ejercicios prácticos y ejemplos del mundo real que

ayudará a transformar el conocimiento en acción. Con una duración de 40 horas y acorde a la

materia Mercadotecnia Electrónica impartida al grupo VII B de Ing. en Gestión Empresarial, donde

hasta ahora de los 28 alumnos en el grupo, 11 se han certificado y 17 aún están en proceso.

de la administraciÓn · 2020. 7. 4. · adeudos de biblioteca 2,490.00 programa de materias 600.00...

Documents