UNIVERSIDAD DEHONDURAS GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 2 Universidad Metropolitana de Honduras U.M.H. Sistema Universitario de Educacin Presencial Peridico SUEPP CARRERA: Ingenieria de Negocios ASIGNATURA: Xxxxxxxxxx TEMA: Xxxxxxxxxx CATEDRTICO: Xxxxxxxxxxxx PRESENTADO POR: ,, ,, + ., . . , LUGAR Y FECHA: Juticalpa Olancho xx de xxxx del 2012 GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 3 INDICE GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 4 INTRODUCCION El crecimiento poblacional o crecimiento demogrfico es el cambio en la poblacin en un cierto plazo, y puede ser cuantificado como el cambio en el nmero de individuos en una poblacin usando "tiempo por unidad" para su medicin, Tasa de crecimiento poblacional. En el presente informe daremos conocer sus causas efectos no simplemente del crecimiento poblacional si no tambin del desempleo en Honduras y tambin detallaremos programas para generar empleos que existen actualmente en Honduras. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 5 OBJETIVOS Objetivo General Conocer las causas y efectos del crecimiento poblacional y el desempleo en Honduras. Objetivos especficos Investigar cuales son los factores que dan pie al crecimiento poblacional y al desempleo. Como afecta el desempleo a la sociedad. Investigar si en honduras hay programas para generar empleos. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 6 MARCO TEORICO CRECIMIENTO POBLACIONAL EN HONDURAS Hasta junio de 2012, la poblacin total en Honduras era de 8,385,072 personas, de las cuales 4,254,358 eran mujeres y 4,130,714 eran hombres, as como 4,380,910 personas pertenecientes al rea urbana y 4,004,162 a la rural. En ese sentido, resalt que los ms de 8.3 millones de habitantes con un crecimiento del 1.888 por ciento, es un promedio porcentual anual del cambio en el nmero de habitantes, entre nacimientos y muertes, y el balance de los migrantes que entran y salen de un pas. El porcentaje puede ser positivo o negativo, la tasa de crecimiento es un factor que determina la magnitud de las demandas que un pas debe satisfacer por la evolucin de las necesidades de su pueblo en cuestin de infraestructura como escuelas, hospitales, vivienda, carreteras y otros recursos como alimentos, agua, electricidad y empleo. En el departamento de Francisco Morazn, la poblacin total hasta el mes de junio del 2012 era de 1, 486,643 de personas con 770,073 mujeres y 716,570 hombres. Asimismo, el departamento con mayor densidad de poblacin contina siendo Corts con 420.7 habitantes por kilmetro cuadrado. Mientras que el departamento con menor densidad de poblacin es Gracias a Dios con 5.5 habitantes por kilmetro cuadrado. De acuerdo a los datos del INE, la tasa bruta de mortalidad es 4.5 muertes y la de natalidad es de 26.9 En tanto el promedio de vida se calcula en 68 aos para los hombres y las GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 7 mujeres 72, no obstante la tasa de mortalidad es de 5,02 muertes por cada 1,000 habitantes, tomando en cuenta que Honduras es una sociedad que se debate en la pobreza, violencia y poco acceso a los servicios de salud. Segn un estudio presentado por el Fondo de Poblacin de las Naciones Unidas (UNFPA), uno de los principales problemas que enfrenta el crecimiento poblacional de Honduras es la falta de viviendas, escasas oportunidades de empleo y la no comunicacin de la educacin en gran parte de la poblacin adolescente. En Junio del 2013 Honduras albergar a 8.5 millones de habitantes segn proyecciones del Instituto Nacional de Estadsticas (INE). La poblacin registrar un crecimiento de alrededor del 2 por ciento en comparacin con el ltimo ao segn INE. Hasta el mes de junio de 2012 la poblacin hondurea se estimaba en 8,385.072 habitantes y se prev que a mediados de 2013 Honduras tendr 8,555.072 habitantes. La poblacin hondurea crece alrededor de un dos por ciento al ao, a veces un poco ms; para este ao a junio el clculo era ocho millones 300 mil personas, a mediados del prximo ao (2013) van a ser ocho millones y medio. A partir de 2013 el gobierno comenzar a elaborar un nuevo censo nacional de poblacin no solo para precisar la cantidad de hondureos que residen en el pas, sino tambin cuntos compatriotas habitan fuera de las fronteras patrias. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 8 POBLACIN Segn las proyecciones para el 2013, Corts seguir siendo el departamento ms poblado de Honduras con una cantidad de 1, 690,001 habitantes seguido por Francisco Morazn con 1, 512,410 habitantes. En el tercer puesto aparece el departamento de Yoro, con 581,366 habitantes; en el cuarto aparece Olancho, con 541,323 habitantes, y en el quinto puesto figura el departamento de Choluteca, con 483,282 habitantes. Los departamentos de Honduras menos poblados seguirn siendo Islas de la Baha, con 52,800 habitantes y Gracias a Dios con 96,073 habitantes, sealan las proyecciones del Instituto Nacional de Estadstica del 2013. Segn las autoridades del INE, en Honduras, al igual que en el resto del mundo, continan naciendo ms mujeres que varones. En el mundo lo normal es que nazcan un poco ms mujeres que hombres, es una cuestin biolgica porque la mujer es la reproductora, en Honduras siempre es 51 por ciento mujeres y 49 por ciento hombres. Edades En el 2013 Honduras seguir siendo un pas con una poblacin relativamente joven. Las estimaciones establecen que de cero a 4 aos de edad en Honduras hay alrededor de un milln de infantes, de los cuales un poco ms de la mitad son hombres y el resto mujeres. Entre el rango de 5 a 9 aos de edad, la cifra se estima tambin en un milln de menores con una leve tendencia superior del sexo masculino en comparacin con el femenino. Entre 10 y 14 aos hay aproximadamente 980 mil hondureos, mientras que entre 15 y 19 aos de edad la cifra ronda las 890 mil personas. En el rango de edades de 20 a 24 aos hay unos 765 mil hondureos, entre 25 y GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 9 29 son casi 676 mil, entre 30 y 34 se estiman 594 mil mientras que entre 35 y 39 rondan las 493 mil personas. Entre 40 y 59 aos de edad hay aproximadamente unas 900 mil personas mientras que entre 60 y 64 aos de edad suman alrededor de 165 mil hondureos. Entre 65 y 69 aos de edad se estiman unas 123 mil personas, entre 70 y 74 rondan las 93 mil personas, entre 75 y 79 se estima en 65 mil la cifra y arriba de los 80 aos de edad hay alrededor de 66 mil hondureos. Hay que recordar que los censos se hacen cada 10 aos, mientras no hay censos lo que se hacen son proyecciones, estimaciones de poblacin, por eso es bien importante el censo del 2013. Segn el INE, el censo del prximo ao permitir conocer con mayor precisin la cantidad de hondureos que residen tanto dentro como fuera de las fronteras patrias. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 10 CAUSAS DEL CRECIMIENTO POBLACIONAL Honduras est teniendo un crecimiento vertiginoso de poblacin con necesidades insatisfechas porque el Estado est sin capacidad para suplirle los servicios bsicos y eso es muy daino, sobre todo para quienes nacen en reas rurales, segn el Fondo de Poblacin de las Naciones Unidas (UNFPA). Una de las causas para que la poblacin se vaya multiplicando a ese ritmo tan vertiginoso es la falta de educacin y de anticonceptivos ya que hay muchos embarazos indeseados. El ritmo de crecimiento poblacional en Honduras es de 2.5 y eso es muy peligroso para un pas en vas de desarrollo desgraciadamente, es ms fuerte en los sectores ms empobrecidos con menos educacin, de un promedio 3.3 hijos por mujer, y hay reas donde ese indicador puede ser de 7.7 y pocos tienen oportunidades de acceso a los servicios bsicos. CONSECUENCIAS DEL CRECIMIENTO POBLACIONAL Nios abandonados. Recursos naturales insuficientes para alimentar a la poblacin. Mas delincuencia, Menos espacio para vivir. Ms desempleo. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 11 ALREDEDOR DE 1.5 MILLONES DE HONDUREOS SIN EMPLEO Segn datos del Instituto Nacional de Estadsticas (INE), actualmente hay alrededor de 1.5 millones de hondureos que no logran suplir sus necesidades bsicas porque no cuentan con un empleo permanente. Actualmente el cuatro por ciento de la poblacin hondurea no cuenta con ningn tipo de empleo, mientras ms de un milln de compatriotas enfrentan problemas para atender sus necesidades. El UNFPA est apoyando al gobierno con proyectos de desarrollo poblacional, porque hay un crecimiento de poblacin, jvenes que demandan educacin superior, oportunidades de empleos y acceso a los servicios bsicos. Pues en la actualidad se estima que la poblacin econmicamente activa es de 1.4 millones de habitantes que comprende entre edades de 12 a 29 aos y no tiene acceso a la educacin, a trabajos o son subempleados. EL empleo siempre se genera, una cantidad importante a travs del sector privado, aunque digan que hay recesin siempre hay generacin de nuevos empleos, el problema es que el crecimiento de la poblacin econmicamente activa es mayor que la oferta de empleo. El desempleo abierto, que es gente que no tiene ninguna ocupacin, anda en un 4 por ciento que se ha mantenido, lo que ha aumentado es el subempleo, es gente que, por ejemplo, trabaja de manera independiente, pero el ingreso que tiene no le ajusta para suplir sus necesidades bsicas, ese ha sido el principal problema de Honduras y tiene alrededor del milln y medio de personas en esa situacin. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 12 CAUSAS DEL DESEMPLEO EN HONDURAS Las causas generales son: Inestabilidad poltica nacional y econmica del pas. Falta de inversiones en industrias que generan empleo en la sociedad. Crisis por la que atravesamos uno de los factores que generan despidos masivos de personal, debido a la falta de recursos para laborar y continuar pagando los salarios. Mala administracin y planeacin financiera y estratgica. Fuga de capitales haca otro pas. Cierre de empresas generadoras de empleo. Falta de preparacin acadmica y experiencia Alto grado de corrupcin. Aumento del salario mnimo. EFECTO DEL DESEMPLEO EN HONDURAS La Pobreza La mayora de los hondureos que viven en la extrema pobreza. Es por causa del desempleo y debido a eso se enfrentan a: Enfermedades e incluso hasta la muerte. Desnutricin en la niez y tambin en adultos. Inestabilidad Emocional. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 13 Debido al desempleo que sufren los hondureos; no tienen un estado emocional adecuado por ejemplo: Emocin Fsica Estrs Adiciones: Alcohol, Tabaco, Drogas Depresin Suicidio. Emocin Psicolgica. Locura Autoestima Ansiedad. Delincuencia. La maya parte de la Delincuencia que existe en nuestro pas se debe al alto nmero del desempleo causando: Vandalismo Robo de todo tipo Secuestros Muerte de personas inocentes. Violacin a menores. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 14 Prdidas De Produccin. Las personas dueas de empresas que producen; el desempleo las lleva al extremo que tienen que bajar el nivel de produccin por la falta de demanda de sus productos. Perdidas de habilidades humanas. Muchos nos sentimos que no somos tiles en la sociedad. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 15 COMO AFECTA EL DESEMPLEO A LA SOCIEDAD El coste econmico del desempleo es, ciertamente, alto, pero el social es enorme. Ninguna cifra monetaria refleja satisfactoriamente la carga humana y psicolgica de los largos perodos de persistente desempleo involuntario. La tragedia personal del desempleo ha quedado demostrada una y otra vez. La precariedad laboral y, evidentemente, el desempleo tambin aumentan la angustia de los afectados e influyen en la determinacin de su plan de vida y su planificacin familiar. Los jvenes deben postergar su edad de emancipacin ante la imposibilidad de acceso a la vivienda y de creacin de una unidad familiar con unos ingresos estables, asimismo provocan una disminucin de la natalidad y retrasan la edad a la que se tienen los hijos. En el primero, los cambios producidos como consecuencia del desempleo, seran asimilados dentro del funcionamiento normal de la familia. En el segundo de los procesos descritos, la experiencia del desempleo tendra una funcin positiva, al ser utilizada como una oportunidad para realizar actividades que implican un cambio en los roles familiares. El grado de estabilidad familiar depende a su vez de factores tales como el momento en que se produce la prdida del trabajo dentro del proceso de desarrollo del ciclo de vida familiar. Asimismo, la tensin familiar producida tras la aparicin del desempleo parece ser ms acusada cuando afecta a personas con un bajo estatus ocupacional y con un perodo de desempleo superior a los seis meses. En definitiva, si bien el desempleo puede ser considerado como un factor importante de desestabilizacin en las relaciones familiares, La familia puede ser tanto el origen de tensin como de apoyo social, lo que explica el que ni en todos los estudios el desempleo est asociado a un incremento en la tensin familiar ni en todos los casos se d un deterioro en dichas relaciones. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 16 PROGRAMAS PARA GENERAR EMPLEOS EN HONDURAS Japn dona L5 millones para generar empleo a 300 jvenes El Progreso, Yoro, Honduras. La esperanza de la ama de casa comienza a tomar fuerza cuando para febrero de este ao la Municipalidad, el Fondo Hondureo de Inversin Social (FHIS) y Banco Mundial tienen previsto iniciar un proyecto de generacin de empleo que financiar el Gobierno de Japn a un monto de cinco millones de lempiras por seis meses. Roberto Zelaya, gerente de la Alcalda y miembro coordinador del programa, inform que los fondos a invertir son una donacin del pas asitico. Empleo El objetivo del programa es ayudar a los jvenes entre las edades de 18 y 24 aos que estn desempleados a tener un trabajo por el trmino acordado por el donante del fondo. Los proyectos ya comenzaron a ser perfilados por las instituciones Visin Mundial y Critas de Honduras, organizaciones que se encargarn de coordinar su ejecucin. La alcalda aportar una contraparte de la inversin que se har en material, agreg el funcionario. Necesitan contratar a unos 300 jvenes para lo cual va dirigido el programa de generacin de empleo, con lo que se busca tenerlos ocupados y haciendo cosas buenas. Esperamos que sea todo un xito para que posteriormente se extienda en todo el municipio y se beneficie a ms progreseos. Esta es la segunda vez que esa colonia es beneficiada con ese tipo de obras, hace unos aos y por medio del programa de Barrio-Ciudad se invirtieron ms de 30 millones de lempiras en alcantarillado, canales pluviales y energa elctrica. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 17 Honduras: Empleo por hora genera ms de 100,000 plazas Mipymes y Call Centers son los sectores que estn haciendo ms uso del programa de generacin de trabajo. Ms de 6,800 millones de lempiras generarn en 2012 el programa de Empleo por Hora, segn proyecciones de la STSS. Al menos 104,000 empleos nuevos han sido generados a nivel nacional a travs del programa de Empleo por Hora. La implementacin de este proyecto, creado por el Congreso Nacional en febrero de 2010 y puesto en vigencia nueve meses despus, este ao le ha generado ingresos a la poblacin de aproximadamente 6,884 millones de lempiras. Segn la tendencia de empleos generados, se estima que casi se duplicar para 2013, llegando a 12,277 millones de lempiras. El programa permiti que 15,334 hondureos de Tegucigalpa, San Pedro Sula y Choluteca tuvieran un empleo digno en solo cuatro meses, segn reportes de la Secretara de Trabajo y Seguridad Social (STSS). Mipymes La STSS destaca que las empresas que estn haciendo el mayor uso del programa de empleo por hora son las micros, pequeas y medianas empresas (Mipymes). El 94% de las empresas que utilizan el programa son Mipymes, ayudando a la reactivacin de la economa de las empresas ms vulnerables del pas, Asimismo, los llamados Call Centers o servicios electrnicos de atencin al cliente son otra de las reas que han sido beneficiadas con ese sistema aprobado por el Poder Legislativo mediante decreto 230-2010. La actividad econmica de comercio al por mayor y menor, restaurantes y hoteles presenta la mayor cantidad de contratacin a nivel nacional 37.63%; los servicios comunitarios, sociales y personales son la segunda actividad que genera ms empleo con un 30%. Se espera que estas actividades, segn las proyecciones, GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 18 sigan utilizando el programa en mayor medida, haciendo notar que la industria manufacturera ya ha empezado a generar fuentes de trabajo bajo esta modalidad 11%. El 69% de los empleos generados por el programa se concentra en la poblacin joven, estrato social que cuenta con la mayor tasa de desempleo abierto del pas, un 7.5%, en relacin a la tasa promedio de desempleo abierto de 4.3%. El programa de empleo por hora favorece tanto a la mano de obra calificada como a la no calificada. En la no calificada es donde se concentra la mayor cantidad de personas, 82%, abriendo una oportunidad para iniciarse y capacitarse en el campo de trabajo, de acuerdo con el informe de la STSS. Honduras firma Programa Nacional de Trabajo Decente. Este 11 de diciembre se suscribi un memorndum de entendimiento, en el que se deciden ejecutar el Programa de Trabajo Decente (PTD) para Honduras, 2012-2015. El gobierno, representantes de las organizaciones de trabajadores y de las organizaciones de empleadores suscribieron, este 11 de diciembre, un memorndum de entendimiento en el cual manifiestan su decisin de ejecutar el Programa de Trabajo Decente (PTD) para Honduras durante el perodo 2012-2015. A la firma del documento acudieron autoridades de gobierno encabezadas por el Presidente de la Repblica, Porfirio Lobo -quien firm como testigo de honor- y el Ministro de Trabajo y Seguridad Social, Felicito vila. Tambin participaron representantes de la OIT, encabezados por el Director del Equipo de Trabajo Decente y de la OIT para Amrica Central, Hait, Panam y Repblica Dominicana, Virgilio Levaggi. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 19 Asimismo, se cont con la representacin del Consejo Hondureo de la Empresa Privada (COHEP) y, por parte del sector de los trabajadores, suscribieron el texto la Central General de Trabajadores de Honduras (CGT), Confederacin Unitaria de Trabajadores de Honduras (CUTH), y Confederacin de Trabajadores de Honduras(CTH). Este Programa de Trabajo Decente constituir el marco de cooperacin tcnica de la OIT para este pas y en l se establecen las prioridades y los efectos esperados de esa cooperacin para el periodo indicado. El proceso de su formulacin cont con el apoyo tcnico del Equipo de Trabajo Decente de la OIT para Amrica Central, Hait, Panam y Repblica Dominicana. Prioridades del programa Las prioridades definidas en el programa son: Promover y cumplir las normas y principios y derechos fundamentales en el trabajo; crear las oportunidades y propiciar las condiciones, para que tanto las mujeres como hombres dispongan de ingresos y empleos decentes; realzar el alcance y la eficacia de la proteccin social para todos; y fortalecer el dilogo social efectivo. En el acuerdo, los involucrados se comprometieron a crear un Comit Tripartito de Seguimiento del programa que, se encargar de asegurar el efectivo cumplimiento del presente Marco de Cooperacin Tcnica. La OIT elaborar un Plan de Implementacin del Marco de Cooperacin Tcnica y su sistema de monitoreo y evaluacin. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 20 SERVICIO NACIONAL DE EMPLEO DE HONDURAS (SENAEH) Como parte de las acciones y estrategias que tiene la Secretaria de Trabajo y Seguridad Social en el marco de sus atribuciones, se ha ido trabajando desde el ao 2005 en la ejecucin de proyectos con fondos externos en la implementacin de programas para generacin de empleo en diferentes modalidades. Es as que al presente se est viendo la necesidad de crear un Servicio Nacional de Empleo de Honduras, que aglutine los diferentes programas de empleo (PROEMPLEO, Mi Primer Empleo, Empleo por Hora, RACL-HN) y genere una bolsa electrnica de intermediacin laboral, con procesos sistematizados y modernos (Pagina WEB EMPLEATE) para crear el ambiente adecuado para un proceso de vinculacin entre la demanda y la oferta de trabajo. El SENAEH como tal, deber adems articular una red de oficinas de intermediacin pblico privadas con gremios empresariales que puedan contar al mismo tiempo con servicios de formacin profesional oportunos para generar una adecuada oferta de competencias laborales. Es importante generar una relacin directa con los medios de comunicacin debido a que la generacin de empleo es responsabilidad de todos los hondureos y el xito de la implementacin del servicio, radica en una correcta campaa de medios para dar a conocer a la poblacin las bondades del SENAEH. Junto a este proceso se hace evidente generar estrategias activas de empleo, orientndose especialmente a la focalizacin de fomento al empleo a grupo sociales y territorios, adems de ejercer el papel de control y regulacin de la Migracin Laboral. Como parte de la red privada del servicios actualmente se han firmado convenios para la implantacin de oficinas publico privadas con las Cmaras de Comercio de Tegucigalpa, Cortes (SPS), Puerto Cortes y Santa Rosa de Copan adems de GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 21 Asociacin Hondurea de Maquiladores; estn pendientes de firma Comayagua, Choluteca, Juticalpa e Islas de la Baha. Convirtindose Honduras en el primer pas en Latino Amrica en implementar un servicio de empleo con coparticipacin directa de las empresas privada, contando con oficinas de intermediacin al interior de asociaciones empresariales. El Congreso Nacional se encuentra apoyando la creacin del SENAEH a travs de la Red Amigo como una iniciativa del poder Legislativo a favor de la generacin de empleo y un apoyo directo a la implementacin del programa de empleo por hora y fortalecimiento de la STSS; incidiendo as, directamente en la generacin de empleo en el pas, adems de promover activamente el incremento de la inversin como variable proporcional al crecimiento de la economa del pueblo hondureo... El involucramiento de la STSS con otras instituciones estatales (INFOP, SEIP, BCH, Secretaria de la Presidencia, SAG, SIC) conllevara al direccionamiento y fortalecimiento de los sectores productivos del pas para la generacin de empleo y posicionara al servicio como una poltica pblica del gobierno de turno. Los productos que se pretende dar de este proyecto estn orientados a insertar personas en el mercado laboral o generar alianzas con las Instituciones de Formacin Profesional para crear Competencias Laborales idneas en las personas y emprendimientos para la creacin de empresas (AUTO EMPLEO). Es importante mencionar que al par de la creacin del SENAEH, tambin se trabajara en la implementacin de una poltica de Empleo e Inversin, con la participacin de un dialogo tripartito a travs del CES adems de incentivar la disminucin de la conflictividad Social para generar ambientes propicios de GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 22 inversin. El SENAEH representa uno de los proyectos ms nobles del estado de Honduras y ciertamente uno de los productos ms esperados del pueblo. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 23 LOS MAESTROS DESEMPLEADOS Debido al desempleo en el que permanecen ms de 1,200 maestros de primaria en Juticalpa, Olancho, autoridades locales, ya plantean un posible cierre de la Escuela Normal Mixta, ENMO, de este departamento. El ex director de educacin departamental, Jos Ramn Caballero, estim que la ENMO puede ser orientada hacia un nuevo modelo educativo. De repente un instituto vocacional donde los jvenes egresen con un ciclo comn tcnico y con un oficio, pues de lo contrario seguir incrementndose el nmero de profesionales de la docencia sin un empleo en este departamento, agreg. El docente recomend a las autoridades actuales abrir institutos con bachillerato en ciencias y letras, pero con una especialidad en electricidad, electrnica, computacin o estructuras metlicas que les pueda servir en una temprana edad a los jvenes que se matriculen en ellas. Cada ao el departamento de Olancho recibe 20 plazas para maestros, pese a que el dficit de maestros es significativo en los centros educativos. Sandra Yullisa Jurez, directora de educacin departamental, manifest que las plazas de magisterio asignadas al departamento de Olancho se tornan insuficientes para cubrir las necesidades de la comunidad estudiantil. Cada vez hay un incremento en la demanda estudiantil en todos los niveles. Para el caso, en educacin media se requieren al menos unas 1,700 horas y en el sector bsico unas 630 plazas. El dficit de plazas sale a la luz cada vez que se realizan los concursos de nuevas plazas en el sistema pblico, pues son ms de 600 docentes los que cada ao concursan por obtener una plaza, pese a que son apenas 20 nuevos cupos los que se le otorgan al departamento. GERENCIA Y DESARROLLO SOCIAL U. M. H. UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE HONDURAS 24 Las autoridades regionales de educacin estiman que dentro de dos aos habr ms de 3,000 docentes desempleados.