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CONVOCATORIA EXTERNA

I Autónomo i Departamental

Santa Cruz

GOBIERNO AUTÓNOMO DEPARTAMENTAL DE SANTA CRUZ

CONVOCATORIA EXTERNA N° 002/2018 10 de Julio del 2018

EL COMITE DE SELECCIÓN CONSTITUIDO PARA DESARROLLAR E L PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCION DE PERSONAL, INVITA A LAS PERSONAS INTERESADAS A PRESENTAR LOS REQUISITOS SEÑALADOS A CONTINUACION PARA OPTAR A LOS SIGUIENTES CARGOS:

1.- PROFESIONAL 3 (AUG - 105) - DIRECCIÓN DE ESTRUCTURA CENTRAL Y PROVINCIAS

OBJETIVOS DEL PUESTO:

Ejecutar auditorias y otros trabajos relacionados que le sean asignados con la debida competencia, independencia, ética, diligencia y cuidado profesional, en el marco de las disposiciones legales vigentes y el ordenamiento jurídico administrativo de la institución.

REQUISITOS DEL PUESTO:

Formación Exigida: Licenciatura - Título Académico en Auditoría o Contaduría Pública Experiencia General: 2 años experiencia laboral Experiencia Específica: Ninguna Nivel Salarial : 10

OTROS REQUISITOS:

• Conocimiento de idioma nativo • Libreta de Servicio Militar (Solo varones) • Conocimiento de la Ley No. 1178

DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR:

• Curriculum Vitae respaldado • Formulario de Postulación. (SAP 006 del Reglamento Específico del

Sistema de Administración de Personal)

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Av. Ornar Chávez Esq. Pozo, ex Cordecruz - Telfs. Oficina: (591-3) 363-6000 • 363-6001 www.santacruz.gob.bo


Gobierno Autónomo Departamental Santa Cruz



2.- PROFESIONAL 3 (AUG 108) - DIRECCIÓN DE SUPERVISIÓN ESTRUCTURA CENTRAL Y PROVINCIAS (AUDITORIA GENERAL)

OBJETIVOS DEL PUESTO:

Ejecutar auditorias y otros trabajos relacionados que le sean asignados con la debida competencia, independencia, ética, diligencia y cuidado profesional, en el marco de las disposiciones legales vigentes y el ordenamiento jurídico administrativo de la institución.

REQUISITOS DEL PUESTO:

• Formación Exigida: Licenciatura - Título Académico en Auditoría o Contaduría Pública

• Experiencia General: 2 años experiencia laboral • Experiencia Específica: Ninguna • Nivel Salarial : 10

OTROS REQUISITOS:

• Conocimiento de idioma nativo • Libreta de Servicio Militar (Solo varones) • Conocimiento de la Ley No. 1178

DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR:

• Curriculum Vitae respaldado

Formulario de Postulación. (SAP 006 del Reglamento Específico del Sistema de Administración de Personal)

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Gobierno Autónomo Departamental Santa Cruz



METODOLOGÍA DE CALIFICACIÓN

Los Postulantes deberán presentar la documentación en sobre cerrado a la Dirección de Recursos Humanos del Gobierno Autónomo Departamental de Santa Cruz, hasta las 16:00 horas del día jueves 12 de julio de la presente gestión.

Una vez presentados y cumplidos los requisitos señalados en la Convocatoria, los postulantes quedarán habilitados para pasar a la siguiente fase {evaluación de la capacidad técnica y evaluación de las cualidades personales). De no cumplir con los requisitos, serán descalificados en la primera etapa.

La evaluación de la capacidad técnica se realizará a través de un examen escrito, el mismo que tendrá un puntaje de 80 puntos, y la evaluación de las cualidades personales se realizará a través de una entrevista que tendrá un puntaje de 20 puntos, haciendo un total de 100 puntos.

Concluida la calificación y evaluación de cada postulante a través de la evaluación técnica y de cualidades personales, el Comité de Selección deberá llenar el Cuadro de Calificación Final, donde colocará las puntuaciones correspondientes a los postulantes evaluados por cada factor de evaluación; luego emitirá el Informe de Resultados a la MAE, el mismo que incluirá las conclusiones y recomendaciones de los postulantes que hubieran obtenido los mayores puntajes, así mismo se informa que el puntaje mínimo para acceder al cargo es de 70 puntos.

Las actuaciones y notificaciones de esta convocatoria serán publicadas, mediante este medio. ' \ \

Dirección de ñecursos Humano; GatíitmoAulónonio Oplal, de Santa OK

P R O F E S I O N A L 1

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