carta de invitación

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Bucaramanga, Julio de 2012 Compañeros Sindicatos Seccional Bucaramanga Asunto: Invitación Primer Taller de Formación “El Sena y los Jóvenes Trabajadores de cara al NeoliberalismoEn Colombia la actual política de flexibilización laboral ha desatado un incremento en la explotación de los trabajadores y particularmente de los jóvenes, quienes nos hemos visto afectados con las nuevas modalidades de contratación que permiten a los patronos no adquirir ninguna obligación directa con el trabajador, practicar contratos a termino fijo inferiores a un año y facilitar los despidos sin justa causa; situación que indiscutiblemente provoca la inestabilidad laboral y el predominio de las formas de subempleo y empleo informal, sin mencionar que dificulta la organización de la clase trabajadora y en particular de los jóvenes trabajadores. El gobierno de Santos ha impulsado la Ley de Formalización Laboral y Generación de Empleo la cual promulga la reducción de los índices de desempleo, pero en realidad lo que genera es un aumento de las exenciones en el pago del impuesto a la renta y de los aportes parafiscales para las empresas, ocasionando así en medio del déficit fiscal un deterioro económico a instituciones como el ICBF, el SENA y las Cajas de Compensación. En lo que respecta a la Formación Profesional Integral y en particular al SENA, el contrato de aprendizaje ha sido sujeto a modificaciones que lo único que lograron fue la perdida de derechos de los estudiantes trabajadores, lo cual pone en riesgo su estabilidad económica, teniendo en cuenta que quienes allí estudian son principalmente jóvenes de escasos recursos, que encuentran en el Sena la posibilidad de resolver su problema de formación profesional y al mismo tiempo su situación económica, y fue con la expedición de la Ley 789 de 2002 que se elimina el carácter laboral del contrato reduciendo el salario de los aprendices en la etapa productiva, el cual pasa del 100% de un SMMLV al 75% de un SMMLV, eliminando además el derecho a prestaciones sociales y auxilio de transporte. Esto tan solo por mencionar algunas de las inconsistencias que se experimentan hoy en día dentro del SENA.

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Page 1: Carta de Invitación

Bucaramanga, Julio de 2012

Compañeros

Sindicatos

Seccional Bucaramanga

Asunto: Invitación Primer Taller de Formación “El Sena y los Jóvenes Trabajadores de

cara al Neoliberalismo”

En Colombia la actual política de flexibilización laboral ha desatado un incremento en la

explotación de los trabajadores y particularmente de los jóvenes, quienes nos hemos visto

afectados con las nuevas modalidades de contratación que permiten a los patronos no adquirir

ninguna obligación directa con el trabajador, practicar contratos a termino fijo inferiores a un año

y facilitar los despidos sin justa causa; situación que indiscutiblemente provoca la inestabilidad

laboral y el predominio de las formas de subempleo y empleo informal, sin mencionar que

dificulta la organización de la clase trabajadora y en particular de los jóvenes trabajadores. El

gobierno de Santos ha impulsado la Ley de Formalización Laboral y Generación de Empleo la

cual promulga la reducción de los índices de desempleo, pero en realidad lo que genera es un

aumento de las exenciones en el pago del impuesto a la renta y de los aportes parafiscales

para las empresas, ocasionando así en medio del déficit fiscal un deterioro económico a

instituciones como el ICBF, el SENA y las Cajas de Compensación.

En lo que respecta a la Formación Profesional Integral y en particular al SENA, el contrato de

aprendizaje ha sido sujeto a modificaciones que lo único que lograron fue la perdida de

derechos de los estudiantes trabajadores, lo cual pone en riesgo su estabilidad económica,

teniendo en cuenta que quienes allí estudian son principalmente jóvenes de escasos recursos,

que encuentran en el Sena la posibilidad de resolver su problema de formación profesional y al

mismo tiempo su situación económica, y fue con la expedición de la Ley 789 de 2002 que se

elimina el carácter laboral del contrato reduciendo el salario de los aprendices en la etapa

productiva, el cual pasa del 100% de un SMMLV al 75% de un SMMLV, eliminando además el

derecho a prestaciones sociales y auxilio de transporte. Esto tan solo por mencionar algunas de

las inconsistencias que se experimentan hoy en día dentro del SENA.

Page 2: Carta de Invitación

En general los efectos de la crisis capitalista no se han hecho esperar y evidentemente son los

trabajadores quienes han pagado el costo de la misma con la aplicación indistinta de políticas

de flexibilización, tercerización e intermediación laboral y la indiscutible perdida de derechos y

garantías laborales, por ende es de suma importancia que en medio de tal crisis los jóvenes nos

planteemos y asumamos una posición clara frente al modelo y trabajemos en dirección a la

construcción de propuestas alternativas y la organización del movimiento juvenil trabajador. Por

tal motivo se plantea la realización de un primer Taller de Formación, el cual cuente con la

participación de jóvenes del movimiento sindical representado en la CUT, jóvenes del sector

formal e informal y estudiantes trabajadores del SENA.

De esta manera invitamos fraternalmente a todos los interesados al Taller: “El Sena y los

Jóvenes Trabajadores de cara al Neoliberalismo” que se llevará a cabo en la sede de

SINTRAEMSDES, Calle 33 No. 23-37 el día sábado 7 de julio de 2012, a partir de las 8 a.m. a

4 p.m., el cual contará con los siguientes contenidos:

Neoliberalismo y Trabajo

Flexibilización laboral y la Ley de Formalización Laboral y Generación de Empleo.

Contrato de Aprendizaje SENA

Registro Calificado SENA

Parafiscalidad

El taller será certificado, garantiza almuerzo y tiene un costo de $3.000 por inscripción.

Favor confirmar asistencia.

Cordialmente:

Colectivo de Jóvenes Trabajadores ANETSENA

Regional Santander Regional Santander

317-7760204 311-2566150