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AÑO 15 N° 152 / MEDELLÍN, FEBRERO DE 2015 Comienza un nuevo año, con él grandes retos, cambios y expectativas. BASC Antioquia no es ajena a esta situación y por ello nos hemos trazado metas bastante exigentes que buscan fortalecer nuestra alianza empresarial y entidad gremial. Hemos iniciado la campaña denominada “VALORízate”, buscando fortalecer valores fundamentales para el desarrollo de nuestras actividades personales y profesionales, BASC no es solamente un sistema de gestión en seguri- dad, es una cultura de trabajo, es una cultura de VIDA y es por eso que las empresas BASC y sus colaboradores nos diferenciamos, estamos dejando huella, estamos construyendo País, para que las futuras generaciones puedan disfrutar de este paraíso que tenemos, no podemos seguir permitiendo que los antivalores sean los que conduzcan nuestras vidas, démosle Valor a los VALORES, VALORízate. Para enmarcar y contextualizar ésta y otras campañas, hemos adoptado el slogan “DEJA TU HUELLA BASC”, con el cual motivamos a todas nuestras empresas y a sus colaboradores a poner en todo su actuar esa impronta de confian- za y tranquilidad como personas y empresas confiables, respetuosas de los valores, los cuales por ningún motivo son negociables. Los invitamos a extender este mensaje al interior de las compañías, con los asociados de negocio y en general con todos los públicos con los cuales nos relacionamos para que, además de fortalecer nuestra alianza, día a día entreguemos nuestro mejor aporte al mundo. Jorge Jiménez Londoño Director Ejecutivo BASC Antioquia

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Page 1: cambios y expectativas. BASC Antioquia no es …marol.com.co/sitioweb/wp-content/uploads/2015/05/BOLETIN... · 2015-05-05 · mediante el Ministerio de Transporte la Ley 1503 de 2011,

AÑO 15 N° 152 / MEDELLÍN, FEBRERO DE 2015

Comienza un nuevo año, con él grandes retos, cambios y expectativas. BASC Antioquia no es ajena a esta situación y por ello nos hemos trazado metas bastante exigentes que buscan fortalecer nuestra alianza empresarial y entidad gremial. Hemos iniciado la campaña denominada “VALORízate”, buscando fortalecer valores fundamentales para el desarrollo de nuestras actividades personales y profesionales, BASC no es solamente un sistema de gestión en seguri-dad, es una cultura de trabajo, es una cultura de VIDA y es por eso que las empresas BASC y sus colaboradores nos diferenciamos, estamos dejando huella, estamos construyendo País, para que las futuras generaciones puedan disfrutar de este paraíso que tenemos, no podemos seguir permitiendo que los antivalores sean los que conduzcan nuestras vidas, démosle Valor a los VALORES, VALORízate. Para enmarcar y contextualizar ésta y otras campañas, hemos adoptado el slogan “DEJA TU HUELLA BASC”, con el cual motivamos a todas nuestras empresas y a sus colaboradores a poner en todo su actuar esa impronta de confian-za y tranquilidad como personas y empresas confiables, respetuosas de los valores, los cuales por ningún motivo son negociables.

Los invitamos a extender este mensaje al interior de las compañías, con los asociados de negocio y en general con todos los públicos con los cuales nos relacionamos para que, además de fortalecer nuestra alianza, día a día entreguemos nuestro mejor aporte al mundo.

Jorge Jiménez Londoño Director Ejecutivo BASC Antioquia

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¿Cuántas personas mueren al año en Colombia a causa de los accidentes viales? Alrededor de 3000 personas mueren en accidentes viales en Colombia y el 70% de estos siniestros de tránsito corresponden a peatones y motociclistas. Es por ello que el “Plan Mundial para el Decenio de Acción para la Seguridad Vial 2011 – 2020”, formulado por la Asamblea General de las Naciones Unidas, ha establecido que se deben reducir a la mitad las proyecciones de accidentes mortales para el 2020, salvando aproximadamente cinco millones de vidas. En ese orden de ideas, Colombia ha adoptado dentro de sus estrategias de gobierno la política de seguridad vial y ha establecido mediante el Ministerio de Transporte la Ley 1503 de 2011, capítulo III, artículo 12, lineamientos sobre la seguri-dad vial, donde las organizaciones juegan un papel fundamental. Esta Ley decreta: “Toda entidad, organización o empresa del sector público o privado que para cumplir sus fines misionales o en el desarrollo de sus actividades posea, fabrique, ensamble, comercialice, contrate, o administre flotas de vehículos automotores o no automotores superiores a diez (10) unidades, o contrate o administre personal de conductores, contribuirán al objeto de la presente Ley. Para tal efecto, deberá diseñar el Plan Estratégico de Seguridad Vial que será revisado cada dos (2) años para ser ajustado en lo que se requiera. Este Plan contendrá como mínimo, las siguientes acciones: 1. Jornadas de sensibilización del personal en materia de seguridad vial. 2. Compromiso del personal de cumplir fielmente todas las normas de tránsito. 3. Oferta permanente, por parte de la entidad, organización o empresa, de cursos de seguridad vial y perfeccionamiento de la conducción. 4. Apoyar la consecución de los objetivos del Estado en materia de seguridad vial.” La estructura y desarrollo del plan se basa en que la vida es el máximo valor y todas las actividades se encaminaran a protegerla, logrando que los actores del tránsito, sean estos peatones, ciclistas, motociclistas, conductores o pasajeros contribuyan a la cultura de prevención y el autocuidado. La integración de los sistemas de gestión y planes en las compañías, es fundamental para el desarrollo efectivo de los mismos sin alterar los procesos. En este sentido las empresas BASC tienen la oportunidad de integrar el Plan de Seguridad Vial a su Sistema de Gestión en Control y Seguridad SGCS a partir de la gestión integral del riesgo, el programa de prevención de adicciones, la capacitación y concientización de amenazas y la seguridad de los procesos.

Redacción: BASC Antioquia

Boletín Informativo BASC Antioquia - Febrero de 2015

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En este blog se pueden encontrar conferencias virtuales de acceso sin costo y artículos en temas de interés relacionados con derechos, normatividad y actualidad en las tecnologías de la información y la comunicación en diferentes categorías. Al igual que chat y capacitación en protección de datos personales, derecho de la competencia y del consumo, cumplimiento y seguridad de la información, comercio electrónico, negociación y contratación de tecnología, gestión de la propiedad intelectual e inmaterial y gestión de incidentes y delitos informáticos.

Boletín Informativo BASC Antioquia - Febrero de 2015

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http://velascocalle.co/blog/

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Estas son las empresas que cumplieron a cabalidad la Norma y Estándares internacio-nales BASC V.4-2012, debido a la imple-mentación óptima del SGCS, incluyendo los requisitos mínimos de seguridad C-TPAT, aprobadas por la Junta Directiva en diciembre de 2014 y enero de 2015:

Boletín Informativo BASC Antioquia - Febrero de 2015

BASC Antioquia le da la bienvenida a: Anquímico S.A.S.

Serfletar S.A.S.

Sociedad Transportadora y Logística Sotral S.A.S.

Zona Logística S.A.S.

Estamos convencidos de que la iniciativa de estas empresas que comienzan su proceso de implementa-ción del SGCS BASC no sólo enriquecerá sus compañías sino que complementarán la cadena segura a todo nivel.

Todas las empresas adscritas a BASC son parte activa de la Organización. Las opiniones y conceptos sobre los nuevos miembros son muy valiosos para nosotros, pues asegura que las compañías que entran a formar parte de la Alianza son idóneas y conscientes de lo que significa la cultura de la seguri-dad. Estos comentarios pueden dirigirlos al e-mail [email protected]. El Capítulo guardará absoluta reserva sobre las personas y empresas que realicen sus comentarios. Así mismo, se dispondrá a investigar sobre su veracidad.

Especialidades Oftalmológicas

Extrusiones S.A.

Recurso Confiable S.A.S.

C.I. Agrofrut S.A.

C.I. Blu S.A.S.

C.I. El Globo S.A.

Cargo Plus

Colombiana Kimberly Colpapel S.A. – Kimberly (Tocancipá)

Eduardo Botero Soto S.A. (Eje Cafetero)

Emma y Cía S.A.

Fertrans S.A.S.

Heller Internacional S.A.

Imbocar (Bogotá)

K-rrera Express S.A.S.

Logísticas GO

Miro Seguridad Ltda. (Apartadó)

Miro Seguridad Ltda. (Medellín)

Plastiquímica S.A.S.

Servicios Internacionales Speed Transporte de Colombia S.A.

Transportadora de Carga Milenio Tres Ltda.

Transportes Fletes Terrestres S.A. T.F.T.

Transtainer S.A.S.

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Boletín Informativo BASC Antioquia - Febrerode 2015

Por directrices de la Organización Mundial BASC WBO, el proceso de certificación tiene establecidos los siguientes tiempos: La auditoría se programa con dos (2) o tres (3) meses de anticipación al vencimiento del

certificado, teniendo en cuenta los procesos posteriores para la aprobación de la empresa.

La documentación (manual de seguridad, caracterizaciones, mapa de procesos e

informe de auditoría interna) debe cargarse en el portal BASC Antioquia 15 días hábiles antes a la auditoría, en una carpeta comprimida con un peso no superior a 5 MB.

La empresa debe contar con el plan de auditoría 8 días calendario antes de la

ejecución. El enfoque de las auditorías externas se realizará basadas en riesgos

teniendo en cuenta la cadena de suministros de cada organización. La empresa recibirá el informe 8 días hábiles después de la autoría y

tendrá 8 días hábiles para presentar plan de acción para no conformida-des y observaciones únicamente en el formato BASC.

Luego pasa a Comité de Estándares para su evaluación y posterior-

mente aprobación de la Junta Directiva (en las fechas establecidas para estos). Después se solicitan los certificados a la WBO, quienes tienen un tiempo mínimo de 15 días de gestión. Durante este proceso la empresa debe estar a paz y salvo con la Organización.

http://www.uag.mx/cursos-y-diplomados/negocios/auditores-internos/

Para BASC Antioquia es prioridad velar por la integridad de los afiliados y la imagen de la Organización, es por ello que requerimos contar con una comunicación oportuna de cada uno de ustedes y de las compañías interesadas en contar con los servicios prestados por la Alianza. Es importante validar con el Capítulo todo tipo de productos y servicios ofrecidos, para verificar la veracidad de estos, así mismo, informar acerca de las irregularidades identificadas con el fin de tomar las acciones pertinentes de manera oportuna.

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Boletín Informativo BASC Antioquia - Febrero de 2015

Se estará convocando oportunamente

Todas las inscripciones, sin excepción, se deben realizar en el portal BASC www.bascantioquia.org

Esta programación está sujeta a cambios.

El proceso de inscripción a todas las actividades BASC debe realizarse de acuerdo a la convocatoria, confirmando los cupos disponibles y la asignación del código de inscripción, el cual deberán presentar al ingreso, debido a que varias empresas nos han solicitado un control, para las personas que se han retirado de sus organizaciones y se presentan como funcionarios activos.

Todas las personas inscritas a los cursos deberán presentar el carné de la empresa para participar en el evento, de lo contrario no se le permitirá el ingreso.

Todas las empresas deben estar a paz salvo con el Capítulo para ejercer su derecho a participar en las actividades programadas.

Las organizaciones inscritas a los cursos deben cumplir con la asistencia, de lo contrario serán sancionadas con la suspensión en igual número de eventos como personas faltantes o el 25% del costo de inscripción de acuerdo al caso.

Aspectos de interés

Cualquier información adicional, sugerencia o comentario que

su empresa desee hacer a este boletín por favor envíela al e-mail: [email protected]

Carolina Saldarriaga Arango, Jefe de Relaciones Corporativas

Teléfono: (4) 312 22 82 Ext. 106

Programación febrero de 2015

Miércoles 11 al viernes 13 Curso de Auditores Internos BASC Miércoles 18 Día de Inquietudes Tema: Plan Estratégico de Seguridad Vial Martes 24 Sensibilización General BASC Miércoles 25 Inspección de Contenedores Jueves 26 al sábado 28 Curso ISO 31000 Risk Manager