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VIERNES 12 DE JULIO DE 2019 Liderando la toma de decisiones WORKSHOP SANTIAGO - CHILE

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VIERNES 12 DE JULIO DE 2019

Liderando la toma de decisiones

WORKSHOP

SANTIAGO - CHILE

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Es un taller dirigido a personas que buscan aprender y sistematizar una forma de abordar, el incesante cambio, mediante la observación y aplicación de modelos conversacionales con equipos, que entreguen dinamismo, agilidad, efectividad y eficiencia a sus procesos y resultados. Coaches, técnicos, directivos, profesionales de todas las áreas.

DESTINATARIOS

DESCRIPCIÓN DEL TALLERIdentificar modelos de Toma de Decisiones y, en particular, su concepción aplicada dentro de la propuesta ontológica.El liderazgo desde la Toma de Decisiones.Experimentar mediante casos prácticos la aplicación de un modelo de Toma de Decisiones. Fases del proceso de Toma de Decisiones y su impacto en los resultados. Generar aprendizajes inmediatos y de aplicación práctica en personas, equipos y empresas, agregando valor desde la eficacia y la eficiencia en sus resultados.Patrones emocionales y conductuales que intervienen en la negociación.

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Participantes aprendan a integrar a su liderazgo un modelo ágil, efectivo y consciente de Toma de Decisiones replicable entre los miembros de sus equipos.

OBJETIVO GENERAL

Aprender a diseñar conversaciones que converjan hacia la Toma de Decisiones. Experimentar mediante dinámicas concretas y reales sus necesidades de aprendizaje, intervenirlas y generar un nuevo repertorio de acciones posible de expansión y transformación.

Potenciar el liderazgo individual y sistémico mediante la inclusión asertiva de conversaciones que ayudan a los equipos a generar y participar de sus propios procesos de toma de decisiones. Repertorios emocionales identificables en el proceso de Toma de Decisiones

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

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Modelos de Toma de Decisiones. Liderazgo y Toma de Decisiones.Identificación y desarrollo de fases en la Toma de Decisiones Dinámicas experienciales en la Toma de Decisiones.

MÓDULOS

METODOLOGÍA

Desde el área de Consultoría desarrollamos las capacidades de liderazgo de personas y organizaciones para definir nuevas visiones y estrategias, movilizar el cambio y gestionar recursos de manera eficiente.Es por eso que desarrollamos este taller en un módelo teórico práctico, donde mostramos con detalle nuestra metodología de trabajo con ejecutivos y sus equipos. Ponemos mucho foco en resultados, y trabajamos con ejemplos y casos reales que han sido levantados desde nuestra experiencia como consultores organizacionales.

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