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GOBIERNO REGIONAL DE ICA

DIRECCION REGIONAL DE SALUD ICA

UNIDAD EJECUTORA N° 401 SALUD CHINCHA

HOSPITAL SAN JOSE

BASES DE CONCURSO

CAS (D.L. N° 1057 Y SU REGLAMENTO)

(DECRETO SUPREMO N° 075-2008-PCM-MODIFICADO

POR EL DECRETO SUPREMO N° 065-2011-PCM)

CONVOCATORIA N° 002-2015

UNIDAD EJECUTORA N° 401 SALUD CHINCHA

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PROCESO DE CONCURSO

CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS N° 002-2015 DIRECCION REGIONAL DE SALUD ICA

UNIDAD EJECUTORA 401 SALUD CHINCHA HOSPITAL SAN JOSE

I. GENERALIDADES:

1. OBJETIVO DE LA CONVOCATORIA: Contratar los servicios de personal profesional, técnico y auxiliar asistencial de la salud para cubrir las plazas vacantes, bajo el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios, regulado por el Decreto Legislativo N° 1057.

DENOMINACION NOMBRE PUESTO PEA HONORARIOS FUENTE FINANCIAMIENTO

2 3,000.00S/. RECURSOS DIRECTAMENTE RECAUDADOS

1 3,000.00S/. PROG. TB-VIH/SIDA

MEDICO AUDITOR - SIS 1 3,000.00S/. SIS

MEDICO ESPECIALISTA EN CIRUGIA GENERAL 2 3,500.00S/. RECURSOS DIRECTAMENTE RECAUDADOS

MEDICO ESPECIALISTA EN GINECOLOGIA 4 3,500.00S/. RECURSOS DIRECTAMENTE RECAUDADOS

MEDICO ESPECIALISTA EN ANESTESIOLOGIA 2 3,500.00S/. RECURSOS DIRECTAMENTE RECAUDADOS

ENFERMERA - ARTICULADO NUTRICIONAL 7 1,500.00S/. PROG. ART. NUTRICIONAL

ENFERMERA - CANCER 3 1,500.00S/. PROG PREV. CONTROL CANCER

ENFERMERA - DAÑOS NO TRANSMISIBLES 1 1,500.00S/. PROG. ENF. DAÑOS NO TRANS

ENFERMERA - TB - VIH/SIDA 1 1,500.00S/. PROG. TB-VIH/SIDA

ENFERMERA - PROMSA 2 1,500.00S/. PROG. PROMSA

OBSTETRIZ - MATERNO NEONATAL 6 1,500.00S/. PROG. MATERNO NEONATAL

OBSTETRIZ- PREVENCION Y CONTROL CANCER 4 1,500.00S/. PROG. PREV. CONTROL CANCER

NUTRICIONISTA NUTRICIONISTA 1 1,500.00S/. PROG. ART. NUTRICIONAL

BIOLOGO BIOLOGO 1 1,500.00S/. RECURSOS DIRECTAMENTE RECAUDADOS

TECNICO EN LABORATORIO - TBC/VIH 3 1,000.00S/. PROG. TB-VIH/SIDA

TECNICO EN LABORATORIO 4 1,000.00S/. RECURSOS DIRECTAMENTE RECAUDADOS

TECNICO EN ENFERMERIA 5 1,000.00S/. RECURSOS DIRECTAMENTE RECAUDADOS

TECNICO EN ENFERMERIA - CANCER 2 1,000.00S/. PROG PREV. CONTROL CANCER

TECNICO EN ENFERMERIA - TB-VIH/SIDA 1 1,000.00S/. PROG. TB-VIH/SIDA

TECNICO EN ENFERMERIA - MATERNO NEONATAL1 1,000.00S/. PROG. MATERNO NEONATAL

TECNICO EN ENFERMERIA - SIS 1 1,000.00S/. SIS

TECNICO ADMINISTRATIVO - MATERNO NEONATAL1 1,000.00S/. PROG. MATERNO NEONATAL

TECNICO ADMINISTRATIVO - ARTICULADO NUTRICIONAL1 1,000.00S/. PROG. ART. NUTRICIONAL

TECNICO ADMINISTRATIVO - SIS 4 1,000.00S/. SIS

OPERADOR PAD 2 1,000.00S/. RECURSOS DIRECTAMENTE RECAUDADOS

CAJERO 5 1,000.00S/. RECURSOS DIRECTAMENTE RECAUDADOS

ARTESANO ARTESANO 2 1,000.00S/. RECURSOS DIRECTAMENTE RECAUDADOS

TRABAJADOR DE SERVICIOS TRABAJADOR DE SERVICIO 5 1,000.00S/. RECURSOS DIRECTAMENTE RECAUDADOS

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ENFERMERA

OBSTETRIZ

TECNICO LABORATORIO /

ENFERMERIA

MEDICO GENERAL

MEDICO

TECNICO ADMINISTRATIVO

TOTAL

3

2. DEPENDENCIA ENCARGADA DEL PROCESO DE CONTRATACION: UNIDAD DE RECURSOS HUMANOS

3. BASE LEGAL: La presente base se fundamenta en los siguientes dispositivos legales:

Ley Orgánica N° 27867 de los Gobiernos Regionales.

Ley N° 28411 - Ley General del Sistema Nacional de Presupuesto.

Ley Nº 30281 - Ley de Presupuesto del Sector Público para el año Fiscal 2015.

Ley N° 27444 - Ley del Procedimiento Administrativo General.

Decreto Legislativo Nº 1057- Regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios

Ley N° 29849 que establece la eliminación progresiva del Régimen Especial del decreto legislativo 1057 y otorga derechos laborales.

Decreto Supremo Nº 075-2008-PCM – Aprueba el Reglamento del Decreto Legislativo Nº 1057, modificado por Decreto Supremo N° 065-2011-PCM, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios

Ley de Nepotismo Nº 26771 y su Reglamento.

Ley Nº 27050 Ley de la Persona con Discapacidad.

Ley Nº 27815, Código de Ética de la Función Pública.

Norma Sobre el Registro de Sanciones de Destitución y Despido, Creado por Decreto Supremo Nº 089-2006.

Resolución Nº 135 – 2006 – MML/GA., sobre verificación de información y autenticidad de la documentación con capacidad de contratación para la presentación de servicios.

Resolución Directoral N° 232-2015-HSJCH/P, de conformación de la Comisión de Concurso Proceso Selección CAS

Resolución N° 107-2011-SERVIR-PE.

Resolución N° 108-2011-SERVIR-PE.

Directiva N° 001-2013 SERVIR/GDSRH, Normas para la formulación de Perfiles de Puestos – MPP, aprobada mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 161-2013-SERVIR/PE.

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II. PERFILES DE PUESTOS (VER PERFILES DE ACUERDO AL PUESTO AL FINAL DE LAS BASES/PORTAL WEB)

III. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO

ETAPAS DEL PROCESO FECHA Y HORA AREA

RESPONSABLE

CONVOCATORIA 1 Publicación de Convocatoria y bases

(PAGINA WEB y Redes Sociales del HSJ) http://www.hsjch.gob.pe/

13 al 18/06/2015 Comisión Evaluadora CAS

2 Presentación de la hoja de vida debidamente documentada

19/06/15 De 08:00 a 16:00 horas

Oficina de Trámite Documentario

SELECCION

3 Evaluación de la hoja de vida 22 y 23/06/15 Comisión Evaluadora CAS

4 Publicación de los Resultados de la Hoja de Vida

24/06/15 Comisión Evaluadora CAS

5 Reclamos 24/06/2015 De 10:00 a 13:00 horas

Comisión Evaluadora CAS

6 Publicación de resultado de reclamos 24/06/2015 Comisión Evaluadora CAS

7 Entrevista Personal 25 y 26/06/15 Comisión Evaluadora CAS

8 Publicación de Resultado Final 27/06/15 Comisión Evaluadora CAS

9 Suscripción del Contrato 30/06/15 Unidad de Personal

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IV. PROCEDIMIENTO DE LA EVALUACION Y SELECCIÓN

4.1 EL PRESENTE PROCESO DE SELECCIÓN CONSTA DE 02 ESTAPAS:

EVALUACIONES PESO PUNTAJE

MÍNIMO

PUNTAJE

MÁXIMO

EVALUACIÓN CURRICULAR (Hoja de Vida) 50% 32 50

ENTREVISTA PERSONAL 50% 32 50

PUNTAJE TOTAL 100% 64 100

4.2 DE LA EVALUACION Y ENTREVISTA DEL PROCESO DE SELECCIÓN: Las etapas son de carácter eliminatorio. No existe prórroga en los plazos para los postulantes.

4.3 PRESENTACION DE HOJA DE VIDA Y EVALUACION CURRICULAR Los postulantes entregarán su Hoja de vida documentada adjuntando la FICHA RESUMEN (FORMATO 01), DECLARACIONES JURADAS debidamente llenados y firmados (FORMATOS 02, 03, 04, 05) en el día y hora indicada en el cronograma del proceso. En esta etapa se verifica lo informado y descrito por el postulante en relación al perfil del puesto. Esta etapa tiene CARÁCTER ELIMINATORIO. La omisión de información y/o corrección del formato elimina al postulante.

4.4 CONSIDERACIONES: 4.4.1 El postulante deberá presentar la Hoja de Vida documentada en fotocopias

simples ordenadas cronológicamente y foliadas de atrás hacia adelante. 4.4.2 El postulante que no presente las declaraciones juradas debidamente

firmadas y foliadas, quedara DESCALIFICADO del proceso de selección. 4.4.3 La experiencia laboral se acreditará con constancias o certificado de trabajo

emitidos por la Oficina de Personal, Logística, Dirección Administrativa o Titular de la Entidad en la que presto servicios, en el caso de instituciones no publicas deberán ser sustentados(incluyendo boletas de pago, declaración PDT SUNAT y/o recibo de honorarios profesionales). El postulante que no cumpla será DESCALIFICADO.

4.4.4 Para los profesionales de la Salud, es requisito presentar la resolución de término de SERUMS y HABILIDAD PROFESIONAL (vigente), el postulante que no cumpla será DESCALIFICADO.

4.4.5 Para la acreditación en los conocimientos de ofimática, se hará mediante certificados o constancias de estudios emitidos por Institutos o universidades debidamente reconocidos por el MINEDU.

4.4.6 El postulante que haya prestado servicios en las Fuerzas Armadas, deberá anexar a su hoja de vida el documento que así lo acredite.

4.4.7 El postulante que tenga la condición de DISCAPACIDAD, deberá anexar a su hoja el Certificado de Discapacidad emitido por la CONADIS.

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4.4.8 No se devolverá la documentación presentada por los postulantes, por formar parte del expediente del proceso de selección.

4.4.9 Cualquier controversia o interpretación de las bases que se susciten o se requieran durante el proceso de selección, será resuelta por la comisión de Concurso.

4.4.10 La HOJA DE VIDA documentada(en folder A4), deberá ser entregada en sobre manila, con el siguiente rotulo(el sobre y el folder):

SEÑORES

COMISIÓN EVALUADORA DEL CONCURSO CAS N° 002-2015-UE401HSJCH

DENOMINACION

NOMBRE DEL PUESTO

POSTULANTE (Apellidos y Nombres)

HOJA DE VIDA - DOCUMENTADA

4.5 ETAPA DE ENTREVISTA La entrevista personal será realizada por los miembros del Comité de Concurso CAS, quienes evaluarán capacidades y competencias del postulante, requeridos para el puesto al cual postula.

V. DE LA BONIFICACIONES 5.1 Al personal Licenciado de las Fuerzas Armadas.

Se otorgará una bonificación del diez por ciento (10%) sobre el puntaje obtenido en la etapa de entrevista, de conformidad con lo establecido en el artículo 4° de la Resolución de la Presidencia Ejecutiva N° 61-2012-SERVIR/PE, siempre que el postulante lo haya indicado en su Ficha resumen de hoja de vida y anexado el documento que así lo acredite.

5.2 A las persona con Discapacidad. Se otorgará una bonificación por discapacidad, equivalente al quince por ciento (15%) sobre el puntaje total, al postulante que lo haya indicado en su Ficha resumen de hoja de vida y anexado el documento que así lo acredite.

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VI. SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DEL CONTRATO Las personas que resulten GANADORES del proceso de selección, deberán presentar:

Dos (02) copias fotostáticas fedateadas del Documento Nacional de Identidad (DNI).

Realizar el Fedateo de los documentos que anexaron a su hoja de vida: certificados de estudios, constancias o certificados de trabajo, a efectos de realizar la verificación respectiva.

De no presentar la documentación requerida, durante los cinco (05) días hábiles posteriores a la publicación de resultados, perderá su derecho a suscribir el contrato. En tal caso se llamará al candidato “ACCESITARIO”, de acuerdo con el orden de prelación en el cuadro de méritos.

VII. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestación del servicio

Ámbito de la Unidad Ejecutora 401 Salud Chincha

Duración del Contrato 06 meses A partir del 01-07-2015 (Sujeto a evaluación) (Para todas las plazas convocadas)

Remuneración mensual Según cuadro objeto de la convocatoria

Otras condiciones esenciales del contrato

Disponibilidad Inmediata La duración del contrato estará sujeto a evaluación de producción según metas establecidas

IX. DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O CANCELACIÓN DEL PROCESO

1. Declaratoria del Proceso como Desierto

El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos:

a. Cuando no se presentan postulantes al proceso de selección. b. Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos. c. Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene

puntaje mínimo en las etapas de evaluación del proceso.

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FORMATO N° 01

FICHA DE RESUMEN DE HOJA DE VIDA

PROCESO CAS N° 002-2015-UE401HSJCH

1. DATOS PERSONALES

PUESTO AL QUE POSTULA:………………………………………………………………

DNI dddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddd

Fecha de Nacimiento

Apellidos

Nombres

Domicilio

RUC N°

Teléfono móvil

Teléfono fijo

Email

Los datos aquí incluidos en su oportunidad deberán ser acreditados. Cuándo el postulante no adjunte los

datos y documentos necesarios para la evaluación de la COMISIÓN, no merecerá evaluación alguna.

2. FORMACION ACADEMICA (Solo grado de Instrucción, no incluye capacitación)

TIPO DE FORMACIÓN ACADEMICA

NOMBRE DE LA INSTITUCIÓN

GRADO ACADEMICO

PROFESIÓN O ESPECIALIDAD

MES / AÑO

Año de estudios

desde hasta

/ /

/ /

/ /

/ /

/ /

Nota: Al completar los campos comience por el tipo de Formación Académica más reciente (Ejem.

Doctorado, Segunda Especialización, Maestría, Formación Universitaria, Formación Técnica)

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TITULOS Y REGISTROS (Sólo si el puesto lo requiere)

SI NO

¿Es Ud. colegiado?

¿Tiene SERUMS?

¿Se encuentra habilitado?

¿Tiene título de especialista?

¿Tiene RNE?

En caso que no cuente con Título de especialista o el registro nacional de especialista, deberá presentar

Declaración Jurada de presentación de documentación de especialización y/o registro nacional de

especialización en trámite.

De requerir más filas deberá considerar en el reverso de la hoja.

Solo se considerará las capacitaciones con una antigüedad no mayor a cinco (05)

años.

Observaciones SI NO

Persona con Discapacidad

Licenciado de las Fuerzas Armadas

SERUMS en zona de frontera o menor desarrollo

CAPACITACIONES COMPLEMENTARIAS (acorde para el cumplimiento de los requisitos

mínimos)

CR

ED

ITO

S

N° de folio de la hoja

de vida

DIPLOMADO/CURSOS (acordes a los requisitos del

perfil) INSTITUCIÓN

TIEMPO DE

DURACIÓN

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3. EXPERIENCIA LABORAL

FECHA: …….. de ……………….. 2015 ………………………………………… Firma

( 1 ) Es la experiencia obtenida por el trabajo en cualquier puesto de trabajo, indistinto del puesto al que postula . ( 2 ) E la experiencia laboral obtenida por el trabajo en puesto similar al que postula.

EMPRESA Y/O INSTITUCION PUESTO FUNCIONES PRINCIPALES General

(1)

En el Puesto

(2)

Público (SI/NO)

FECHA DE INICIIO

FECHA DE TERMINO

AÑOS/MES/DIAS DE

EXP.

N° folio en la Hoja de

Vida

/ / / /

/ / / /

/ / / /

/ / / /

/ / / /

/ / / /

Total años de experiencia

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FORMATO 02

DECLARACIÓN JURADA DE NO TENER IMPEDIMENTO PARA CONTRATAR Y DE NO PERCIBIR OTROS

INGRESOS DEL ESTADO.

YO,……………………………………………………………………………………………………………………………………………………

…………., identificado con Documento Nacional de Identidad

NIº……………………………….……….,domiciliado en ………………………………………………………………………………

de la provincia de …………………………………………..…………………………….……,

departamento………………………………..…………….., postulante al proceso de Convocatoria de

Contratación Administrativa de Servicios Nº 01-2015 – Unidad Ejecutora 401 Salud Chincha , para

el cargo de“……………………………………………………………………”,al amparo del principio de Veracidad

establecido en el artículo IV numeral 1.7 del Título Preliminar de la Ley Nº 27444-Ley del

Procedimiento Administrativo General, y de lo dispuesto en los artículos 42º y 242º de la referida

norma, DECLARO BAJO JURAMENTO lo siguiente:

• Que no me encuentro inhabilitado administrativa o judicialmente para contratar con el

Estado

• Que, no he sido condenado ni me hallo procesado por el delito Doloso.

• Que, no me encuentro imposibilitado para contratar con el Estado al no registrar sanción por

Despido o Destitución bajo el régimen laboral privado o público, sea como funcionario y/o

servidor.

• Que, no tengo impedimento para laborar, según las causales contempladas en alguna

disposición legal o reglamentaria de prestar servicios para el Estado.

• Que, de encontrarme en alguno de los impedimentos previstos en el presente documento,

acepto mi descalificación automática del proceso de selección y de ser el caso, la nulidad de

contrato a que hubiere lugar, sin perjuicio de las acciones a que hubiere lugar.

Manifiesto que lo mencionado responde a la verdad de los hechos y tengo conocimiento, que si lo

declarado es falso estoy sujeto a los alcances de lo establecido en el artículo 441 º y el artículo

438º del Código Penal, que prevén pena privativa de libertad de hasta 04años, para los que hacen

una falsa declaración, violando el principio de veracidad, así como para aquellos que cometan

falsedad, simulando o alterando la verdad intencionalmente.

Chincha,….……de Junio del 2015.

____________________________________ Firma

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FORMATO 03

DECLARACIÓN JURADA

La (el) que suscribe____________________________________________________, Identificada

(o) con DNI Nº __________, domiciliada (o) en _____________________

DECLARO BAJO JURAMENTO:

No tener Antecedentes Policiales ni Judiciales y de gozar de Buena Salud Física y Mental y no tener

inhabilitación administrativa con el Estado.

En caso de resultar falsa la información que proporciono, declaro haber incurrido en el delito de

falsa declaración en Procesos Administrativos – Articulo 411º del Cogido Penal y Delito contra la Fe

Pública – Título XIX del Código Penal, acorde al Artículo 32ª de la Ley Nº 27444, Ley del

Procedimiento Administrativo General.

Chincha Alta, ________ de _____________ del año 2015.

____________________________________ Firma

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FORMATO 04

DECLARACION JURADA REGISTRO DE DEUDORES ALIMENTARIOS MOROSOS-REDAM

Yo……………………………………………………………………......, identificado con DNI

N° ………………………………y domiciliado en

…………………………………………….…………………………,declaro bajo juramento

que, a la fecha, no me encuentro inscrito en el “Registro de Deudores Alimentarios

Morosos” a que hace referencia la Ley Nº 28970, Ley que crea el Registro de

Deudores Alimentarios Morosos, y su Reglamento, aprobado por Decreto Supremo Nº

002-2007-JUS, el cual se encuentra a cargo y bajo la responsabilidad del Consejo

Ejecutivo del Poder Judicial.

Chincha Alta,_____ de _____________de 2015

____________________________________ Firma

Nota: Mediante el artículo 1 de la Ley Nº 28970, se crea el Registro de Deudores Alimentarios Morosos, donde serán inscritas de conformidad con el procedimiento establecido en el artículo 4º de la presente Ley, aquellas personas que adeudan tres (03) cuotas, sucesivas o no, de sus obligaciones alimentarias establecidas en sentencias consentidas o ejecutoriadas, o acuerdos conciliatorios con calidad de cosa juzgada. También serán inscritas aquellas personas que no cumplan con pagar pensiones devengadas durante el proceso judicial de alimento si no las cancelan en un periodo de tres (03) meses desde que son exigibles.

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FORMATO 05

DECLARACIÓN JURADA SOBRE NEPOTISMO

Señores Comisión Concurso Contratación Administrativa de Servicios. YO,……………………………………………………………………………………………….………………., identificado con Documento Nacional de Identidad DNI Nº……………………………….………., domiciliado en ……………………………………………..………………………………………………………………………………….................…, provincia ………………………………, departamento………………………………..…….., postulante al proceso de Convocatoria de Contratación Administrativa de Servicios Nº 01-2015- U.E. N° 401 SALUD CHINCHA. Para el cargo de “……………………………………………………………………”, al amparo del principio de veracidad establecido en el artículo IV, numeral 1.7 del Título Preliminar de la Ley Nº27444 Ley del Procedimiento Administrativo General, y de lo dispuesto en los artículos 42º y 242º de la referida norma, DECLARO BAJO JURAMENTO lo siguiente: Que, a la fecha Si ( ), No ( ), tengo familiares laborando en la UNIDAD EJECUTORA 401 SALUD CHINCHA, como funcionarios y/o directivos, los cuales señalo a continuación:

N°

Apellidos y Nombres del familiar donde labora

Tipo

Parentesco Matrimonial

Hasta 4° grado

consanguinidad

Hasta el 2°

grado de

afinidad

(En caso falte espacio, sírvase consignarlo en hoja adicional) Manifiesto que lo mencionado responde a la verdad de los hechos y tengo conocimiento, que si lo declarado es falso, estoy sujeto a los alcances de lo establecido en el artículo 441º y el artículo 438º del Código Penal, que prevén pena privativa de libertad de hasta 04 años, para los que hacen una falsa declaración, violando el principio de veracidad así como para aquellos que cometan falsedad, simulando o alterando la verdad intencionalmente. Chincha Alta, ……… de ………………………. del 2015

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