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Universidad Santo
Domingo de Guzmán
REGLAMENTO DE BOLSA DE TRABAJO Versión: 02
OSG-Rg-BT02
Elaborado Por:
Oficina de Seguimiento
al Graduado
Revisado por:
Vice Rectorado Académico
Aprobado por:
Consejo Universitario
Fecha:26/03/19
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UNIVERSIDAD
“SANTO DOMINGO DE GUZMÁN”
REGLAMENTO DE
BOLSA DE TRABAJO
Aprobado por Resolución N° 046-2019-USDG-CU
Universidad Santo
Domingo de Guzmán
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Fecha:26/03/19
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REGLAMENTO DE LA BOLSA DE TRABAJO
DE LA UNIVERSIDAD SANTO DOMINGO DE GUZMÁN
CONTENIDO
TÍTULO I: DISPOSICIONES GENERALIDADES ............................................................... 3
CAPÍTULO I: DEL CAMPO DE APLICACIÓN Y DEL OBJETO ...................................... 3
CAPITULO II: DE LAS CARACTERÍSTICAS DEL SERVICIO ........................................ 4
TÍTULO II: REGISTRO EN EL SISTEMA DE BOLSA DE TRABAJO ............................ .5
CAPÍTULO I: DE LOS ALUMNOS… ................................................................................. 5
CAPÍTULO II: DE LOS EGRESADOS, GRADUADOS Y TITULADOS .......................... 6
CAPÍTULO III: DE LAS EMPRESAS ................................................................................. 7
DISPOSICIONES FINALES ................................................................................................ 8
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REGLAMENTO DE LA BOLSA DE TRABAJO
DE LA UNIVERSIDAD SANTO DOMINGO DE GUZMÁN
TÍTULO I
DISPOSICIONES GENERALES
Capítulo I
Del Campo de Aplicación y del Objeto
Artículo 1°.- El presente Reglamento regula el funcionamiento de la Bolsa de Trabajo de
la Universidad Santo Domingo de Guzmán (USDG).
Artículo 2°.- Sustentan el presente Reglamento la siguiente normatividad:
a. Constitución Política del Perú.
b. Ley Universitaria N° 30220.
c. Estatuto de la Universidad Santo Domingo de Guzmán.
Artículo 3°.- La Bolsa de Trabajo está al servicio de los alumnos de X ciclo, egresados,
graduados y titulados de las Escuelas de Educación Inicial, Educación Primaria,
Ingeniería de Negocios y Ingeniería de Sistemas de la USDG.
Artículo 4º.- Los responsables son:
a. La oficina de Seguimiento al egresado y graduado (OSEG): Es la encargada de
coordinar las acciones referidas a la bolsa de trabajo, bajo la dirección del Vice
Rectorado Académico de la USDG.
b. La oficina de Convenios Nacionales e Internacionales: Es la responsable de la
suscripción de los convenios y del seguimiento respectivo.
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c. Facultades y Direcciones de Escuelas: Son los encargados de gestionar las
prácticas de los alumnos de los últimos ciclos con las empresas con las cuales
tenemos convenios suscritos. Debiendo remitir la información y estadísticas
relacionadas a los alumnos que vienen efectuando prácticas.
d. La oficina de Sistemas: Es la encargada de proporcionar los accesos a los
egresados, graduados, titulados y empresas a la Bolsa de Trabajo.
Artículo 3°.- Entre los objetivos de la Bolsa de Trabajo, tenemos los siguientes:
Objetivo General
Propiciar la inserción laboral de los egresados, graduados y titulados de las Escuelas
Profesionales de Educación Inicial, Educación Primaria, Ingeniería de Negocios y
Ingeniería de Sistemas de la USDG.
Objetivos Específicos
a. Elevar el grado de empleabilidad de egresados, graduados y titulados.
b. vincular la necesidad de prácticas de los alumnos de los últimos ciclos. ,
egresados, graduados y titulados de la USDG.
c. Establecer acciones que permitan efectuar un seguimiento a la empleabilidad de
nuestros graduados.
Capítulo II
De las Características del Servicio
Artículo 4º.- La Universidad Santo Domingo de Guzmán reitera su compromiso con los
alumnos, egresados, graduados y titulados, con la creación del servicio de la Bolsa de
Trabajo de la USDG, servicio que tiene como finalidad mejorar la empleabilidad de los
mismos.
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Artículo 5°.- El acceso a la Bolsa de Trabajo para los alumnos, egresados, graduados y
titulados de las Escuelas de Educación Inicial, Educación Primaria, Ingeniería de
Negocios y Ingeniería de Sistemas de la USDG es gratuito.
Artículo 6°.- Para las empresas, la Bolsa de Trabajo no representa costo alguno,
facilitándoles el contacto directo con los alumnos, egresados, graduados y titulados de la
USDG.
TITULO II
REGISTRO EN EL SISTEMA DE BOLSA DE TRABAJO
Capítulo I
De los Alumnos
Artículo 7°.- El acceso a Bolsa de Trabajo se realiza mediante el usuario (Consignar su
código de alumno) y la contraseña a consignar son los número 1, 2, 3, 4, 5 y 6.
Efectuado el ingreso a la Bolsa de Trabajo de la USDG, el alumno tendrá la opción de
cambiar su contraseña, en el supuesto de no recordar el usuario o contraseña, deberá
comunicarse al área de sistemas, remitiendo un correo a [email protected].
Artículo 8°.- Para registrarse el alumno deberá adjuntar su Curriculum Vitae en el link
respectivo que se aprecia una vez ingresado a la bolsa de trabajo de la USDG.
Artículo 9°.- El alumno deberá actualizar su Currículo Vitae cada cuatro (04) meses
como mínimo, a fin de mantener una información actualizada.
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Capítulo II
De los Egresados, Bachilleres y Titulados
Artículo 10°.- Asimismo los beneficiarios la Bolsa de Trabajo, pueden ser:
a) Egresados.
b) Bachilleres.
c) Titulados.
Artículo 11°. - Los egresados, graduados o titulados se insertan en el medio laboral y se
orientan al desarrollo profesional debido a una correcta determinación del perfil y una
adecuada formación académica y humana.
Artículo 12º.- Los egresados, graduados y titulados de las Escuelas de Educación Inicial,
Educación Primaria, Ingeniería de Negocios y Ingeniería de Sistemas de la USDG, se
registrarán mediante el usuario (Consignar su código de egresado) y la contraseña a
consignar son los número 1, 2, 3, 4, 5 y 6.
Artículo 13°.- El egresado, graduado o titulado que no recuerde, o no cuente con usuario
ni contraseña, deberá solicitar dicha información enviando un correo a
[email protected]., conteniendo la siguiente información:
a) Facultad
a) Escuela
b) Código
c) Apellido paterno
d) Apellido materno
e) Nombres
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f) Asunto: crear usuario y contraseña.
Artículo 14°.- El egresado, graduado o titulado deberá actualizar los datos consignados
en su Currículo Vitae cada seis (06) meses, a fin de mantener una información
actualizada.
Capítulo III
De las Empresas
Artículo 15°.- Las empresas deben haber suscrito un convenio marco interinstitucional
con la USDG, posterior a la suscripción del convenio el área de Convenios Nacionales e
Internacionales, solicitara al área de Sistemas la generación de un Usuario y Contraseña,
el cual será puesto a conocimiento de la empresa para el acceso a la Bolsa de Trabajo de
la USDG.
Artículo 16°.- Las empresas debidamente registradas (cuenta con Usuario y Contraseña)
podrán publicar sus pedidos de prácticas o empleos que requieran, con solo el llenado del
formulario de ofertas laborales inmerso en la Bolsa de Trabajo de la USDG.
Artículo 17°.- En el caso de no recordar el usuario o contraseña, deberá comunicarse al
área de Sistemas, remitiendo un correo a [email protected].
Artículo 18°.- La remuneración percibida por el alumno, egresado, graduado o titulado
que acceda a la Bolsa de Trabajo dependerá íntegramente de la empresa o entidad
contratante.
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DISPOSICIONES FINALES
Artículo 19º.- El Vice Rectorado Académico de la Universidad Santo Domingo de
Guzmán será el encargado de dirigir las acciones en fomento al servicio de la Bolsa de
Trabajo.
Artículo 20º.- La oficina de Imagen Institucional será la encargada de efectuar la
publicación de las ofertas laborales en la Bolsa de Trabajo de la Universidad Santo
Domingo de Guzmán, pagina web y redes sociales con las que cuente la universidad.
Artículo 21º.- Es responsabilidad de la OSEG, mantener la información de los egresados,
graduados y titulados actualizada.