liderando adultos al estilo de jesús
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Formación de Líderes de Adultos al estilo deJESÚSJESÚS
Jornada de Educación Teológica Jornada de Educación Teológica y Desarrollo Cristiano y Desarrollo Cristiano
Efraím Silva Ovalles 2011Efraím Silva Ovalles 2011
“El liderazgo es el arte de conseguir que
otra persona haga algo que quieres
hacer, porque él quiere
hacerlo”
Dwight Eisenhower
STBV
Introducción Introducción
Contracultura
Emisión de Respuestas acordes
Líderes contextualizados
Valores de la postmodernidad
Contexto Mundial
STBV
LiderazgoLiderazgo
Es el conjunto de capacidades que una persona tiene para influir en un
conjunto de personas, haciendo
que este equipo trabaje con
entusiasmo en el logro de metas y
objetivos.
STBV
LiderazgoLiderazgo
La dirección, jefatura o conducción de un
partido político, de un grupo social o de otra
colectividad.
Diccionario de la Lengua Española
STBV
LiderazgoLiderazgo
Las "cualidades de personalidad y capacidad que
favorecen la guía y el control de otros
individuos"
El Diccionario de Ciencias de la Conducta
STBV
LiderazgoLiderazgo
“Es un proceso de influencia…
influenciar el pensamiento, el
comportamiento o el desarrollo
de la gente en procura de alcanzar una meta en sus
vidas personales o profesionales,
está asumiendo la función de líder”.
Ken Blanchard y Phil Hodges,
STBV
LiderazgoLiderazgo
“Es el proceso por el cual los servidores usan su credibilidad
y capacidad para influenciar a las personas en un
contexto particular para perseguir (ir en pos) de su dirección
dada por Dios”
Cristiano
STBV
AdultezAdultez
18 o 21
Carácter legal
Actuación sin ayuda
Capacidad plena para decidir
Asumir responsabilidades
EtapaEtapadeldel
DesarrolloDesarrollo
EtapaEtapadeldel
DesarrolloDesarrollo
STBV
Momentos de la Adultez
Adulto Joven
1111
Adulto Mayor
3333
Adulto Mediano
2222
STBV
En todas las etapas...En todas las etapas...
“Aquel que es capaz de manejar su libertad,
que tolera adecuadamente sus frustraciones, toma decisiones y
asume las consecuencias de sus actos”
STBV
Evolución del Concepto de Liderazgo
Liderazgo
SituacionalSituacional
FuncionalFuncional
TransformacionalTransformacional
CognitivoCognitivo
EspiritualEspiritual
STBV
Enfoques para el Enfoques para el liderazgoliderazgo
TEXTConductista
Psicoanalista
Cognitivista
STBV
Liderazgo CognitivoLiderazgo Cognitivo
Conductas Emociones
Cogniciones
STBV
Liderazgo CognitivoLiderazgo Cognitivo
CognicionesCognicionesCreencias
Opiniones
Información
Conocimiento
Imágenes
Definiciones
STBV
Liderazgo CognitivoLiderazgo Cognitivo
EmocionesEmociones
Valores
Sentimientos
Motivaciones
Intenciones
STBV
Liderazgo CognitivoLiderazgo Cognitivo
ConductasConductas
Decir
Hacer
Convivir
SERSER
STBV
Liderazgo CognitivoLiderazgo Cognitivo
Audiencia Audiencia Personas,Personas,
Instituciones Instituciones
Campo Campo Disciplina,Disciplina,
Área de trabajo Área de trabajo
Talento individual Talento individual Un ser humano influyenteUn ser humano influyente
Sistema de Sistema de RelacionesRelaciones
STBV
Liderazgo CognitivoLiderazgo Cognitivo
“La propuesta del liderazgo cognitivo, muy acorde con las grandes lecciones antiguas y
contemporáneas que conocemos sobre el liderazgo cristiano, afirma que la efectividad se
fundamenta en la congruencia entre el mensaje del líder y
cómo su conducta encarna el discurso comunicado”
Jorge Ponce
STBV
Liderazgo CognitivoLiderazgo Cognitivo
Sin reproche, irreprensible Marido de una sola mujer Prudente Sobrio Hospedador Apto para enseñar No dado al vino No violento, sino amable No pendenciero No avaro Que gobierne bien su casa,
que tenga hijos en sujeción con honestidad.
No neófito Que tenga buen testimonio de
los de afuera
Honesto Sin doblez No codicioso de ganancias
deshonestas Que tenga hijos creyentes Retenedor de la palabra fiel Que pueda exhorta a otros con
sana enseñanza Que pueda convencer a los
que contradicen (Con sana enseñanza)
No soberbio No iracundo Amante de lo bueno Justo Dueño de sí mismo.
STBV
Rasgos de un líder crisitiano
Cristiano Compromiso Base Carácter
PecadoresDios Salva
Nuevo nacerDios soberano
DiscipuloSeguidor
Tiene un líderObedecen
SeñoriaReino
Modelo
Su revelación Está en Biblia Cristo
SantoPiadosoLibre de
ReprochesDIOS
es Santo
STBV
Rasgos de un líder crisitiano
Motivos E.S Piedad Dones
ImportantesMueven
Distintos deLos comunes
ProclamarAdorarServir
Valores del R.
Sirve por el E.S.
Vida sometida
Servicio Piados
Es una Característica
Del Reino
Amor
CapacidadPara
liderar
STBV
Competencias
Habilidad
Destreza
Competencia
AdecuadoArmónico
Hábil social
Impacta
Hábil social
Impacta
Espiritual
Espiritual ConflictosDiferencias
Enfrentamientos
IntimoRelacionalEjercitado
STBV
STBV
Autónomos •Asesorías
Buscan Orientación Cambios Fisiológicos
Decididos
Características del adultoCaracterísticas del adulto
Varían x edad, sexo y género
Cambios Según estado
social
STBV
Características del adultoCaracterísticas del adulto
Capaces
TienenFamilias Atenció
n
VisualAuditiva
Kinestésico
Tienen Labores
STBV
Características del adulto
Deben saber por qué es necesario alcanzar
objetivos, tareas, y similares, antes de
realizarlos. Muestre el horizonte, la
satisfacción a sus propias necesidades.
El punto de desarrollo que
alcanzará.
Tienen auto-determinación
y tienen una profunda necesidad psicológica
de ser respetados. Permita que pueda
proponer alternativas para la toma de decisiones
en diferentes aspectos.
STBV
Características del adulto
Traen experiencias de vida al proceso de
liderazgo. Puede ser positivo o negativo.
Procure entender las reacciones del
seguidor, y favorezca al equipo en relación con los aportes que
puede proveer.
El liderazgo no será solo eclesial,
o educativo, o ministerial o
espiritual. Será en y para la vida:
plena, cotidiana, actual.
Incluye todas sus dimensiones.
STBV
EscenariosEscenarios
Dimensiones
IntegralIntegral
4 x I4 x I
DominiosDominios
Liderazgo integral al adultoLiderazgo integral al adulto
Canales Canales de Atenciónde Atención
STBV
Apunta al Apunta al ReinoReino
Conoce PESCA
Práctico Práctico
Participativo Participativo
IncluyenteIncluyente
Liderazgo integral al adultoLiderazgo integral al adulto
ConsensuadoConsensuado
STBV
Un líder de adultos
(1) Se centra en el participante, seguidor, o audiencia. (2) No se limita solo a transferir información.(3) Considera las necesidades de los demás, no solo las propias. (3) Procura el agrado de todos, no solo el
personal.(4) Promueve la participación en el entendido de
que otros pueden tener otros planteamientos y hasta mejores que los del líder. El líder no es omnisciente.
STBV
Un líder de adultos
(5) Capacita a otros para lograr sus objetivos personales.
(6) Orientar a los otros a alcanzar nuevos desafíos.(7) Evita colocarse en una posición de poder. (8) Considera las relaciones interpersonales como
un contexto que favorece el liderazgo: la persona, los otros, la iglesia, sus familias, situaciones; todo esto favorecerá o entorpecerá la reciprocidad en el proceso. Todo influye en las relaciones.
STBV
Tamar Montilla
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