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2do. Informe de Labores
1
2do. Informe de Labores Dr. Sergio Iban Mendoza Pedroza
Julio 2014 – Junio 2015
Introducción. El presente informe abarca el segundo año de la actual administración del Departamento de Zootecnia
(junio/2014 a julio/2015) y refleja los resultados más importantes del trabajo desarrollado.
Es de destacar que las actividades y logros aquí mencionados no son producto del esfuerzo exclusivo de
la administración, sino de la activa y decidida participación y del esfuerzo realizado por los trabajadores
administrativos, estudiantes y académicos de nuestro DEIS.
Una actividad celebrada en esta etapa y que representa la culminación de largos meses de labor de toda
la comunidad fue la Ceremonia de Entrega del Certificado por el Refrendo de Acreditación del
Programa Educativo de Ingeniero Agrónomo Especialista en Zootecnia la cual fue presidida por la M.C.
María Teresa Mondaca Cota, Vicepresidenta de Comité Mexicano para la Acreditación Agropecuaria
(COMEAA).
Con la presentación de este documento además de mantener informada a la Comunidad se cumple con
la Normatividad Vigente en la UACh y en el Departamento de Zootecnia; la información contemplada
en el presente informe es el reflejo de las actividades desarrolladas en las diferentes áreas de nuestro
quehacer.
Agradezco a todos y cada uno de los miembros de nuestro departamento por la colaboración prestada y
les exhorto a continuar brindando su esfuerzo en beneficio de nuestro DEIS y de la UACh.
2do. Informe de Labores
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Asignación de Presupuesto. 2010-2015
No.
Proy. Propósito 2010 2011 2012 2013 2014 2015
105 Alimentación de
animales
2,171,400 2,258,200 4,000,000 4,200,000 4,347,000 4,503,500
301 Programa de Posgrado 256,800 267,100 373,100 600,000 621,000 644,000
401 Viajes de Estudio
Educación Superior
349,600 348,00 392,610 394,976 424,422 671,480
403 Prácticas de Campo
Educación Superior
2,213,700 2,458,700 2,784,500 3,060,800 3,331,100 3,811,300
403 Prácticas de Campo al
extranjero
74,364.60 95,830.67 118,553.40 142,590 277,200 1,626,008
501 Gastos de
Administración
2,121,700 1,139,500 2,371,215 2,833,624 3,056,328 3,108,218
502 Mantenimiento de la
Infraestructura
0 1,577,600 921,275 1,076,200 1,160,250 1,219,902
606 Institucional de
Investigación (Proyectos)
858,499.20 749,541 705,144.68 705,146,68 931,766.18
698 F.C. Bibliotecas 73,500 76,400 79,500 83,500 86,400 120,000
818 Infraestructura 0 0 0 14,977,786 13,503,067.14
Total 7,261,064.60 8,731,829.87 11,790,294.40 28,074,620.68 26,806,767.14 16,636,174.18
Erogación de Presupuesto al 10 de agosto de 2015.
No.
Proy. Concepto Asignado Erogado Saldo % de Gasto
105 Alimentación de animales 4,503,500 3,210,310 1,293,190 71.28%
301 Posgrado 644,000 460,024 183,976 71.43%
401 Viajes de estudio 671,480 378,141 293,339 56.31%
403 Prácticas de Campo 3,811,300 2,480,885 1,330,415 65.09%
405 Prácticas de campo al extranjero 1,626,008 1,626,008 100.00%
501 Gasto de operación 3,108,218 2,327,017 781,201 74.87%
502 Mantenimiento de infraestructura 1,219,902 685,898 534,004 56.23%
606 Proyectos de Investigación 931,766.18 52,126 879,640.18 5.59%
698 F.C. de Bibliotecas 120,000 72,488 47,512 60.41%
727 CND-2014 Equipo Médico y de Laboratorio 22,178.23
735 RM-2014 Adquisición de Activos Biológicos 500,000.00
860 CND-2014 Puesta en Operación de la Nueva
Nave de Ordeña
5,371.92
TOTAL 17,163,724.33 11,292,897 5,343,277.18
Se gestionó $2,000,000.00 para la compra de vacas.
Se está gestionando $ 5,000,000.00 para rehabilitar el edificio “A” del Departamento.
2do. Informe de Labores
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Carga académica y personal académico. La cantidad total de Asignaturas y Cursos impartidos en el Primer y Segundo Semestres del Ciclo
Escolar 2014-2015 en el Departamento de Zootecnia, se muestra en el Cuadro No. 1 y corresponde a 44
asignaturas obligatorias y 9 optativas; con ello se da cumplimiento al 100% de las asignaturas previstas
en el Plan de Estudio del Programa de Ingeniero Agrónomo Especialista en Zootecnia. La Cantidad total
de cursos impartidos tuvo un incremento en el presente período, debido al aumento en la cantidad de
grupos, la generación de 4to. Año pasó de 4 a 6 grupos académicos.
Cuadro No. 1. Asignatura y Cursos impartidos en el Departamento de Zootecnia durante ambos
semestres del Ciclo Escolar 2014-2015
Ciclo Escolar. Semestre Asignaturas Obligatorias Asignaturas Optativas
Asignaturas Cursos Asignaturas Cursos
Ciclo 2013-2014. II Semestre 21 78
Ciclo 2014-2015. I Semestre 23 95 4 7
Ciclo 2014-2015. II Semestre (actual) 21 87 5 7
Totales Ciclo 2014-2015 44 182 9 14
De los cursos correspondientes a las Asignaturas Obligatorias impartidas en el período analizado el
85.2% fueron impartidos por profesores adscriptos a esta Unidad Académica, el restante 14.8% de los
cursos obligatorios se impartieron por profesores de servicio, adscriptos a otros DEIS. En este mismo
sentido, del total de cursos correspondientes a las asignaturas Optativas el 71.4% ha sido impartidos por
profesores de nuestro DEIS.
La Planta Académica del DEIS en Zootecnia ha experimentado algunos cambios durante el período en
análisis:
Cuadro No. 2. Personal académico del Departamento de Zootecnia
Orden Categoría Cantidad
1 CATEDRÁTICO A-2 T.C. 3
2 CATEDRÁTICO B-1 T.C. 4
5 CATEDRÁTICO B-2 T.C. 8
7 CATEDRÁTICO C-1 T.C. 5
8 CATEDRÁTICO C-2 P/ASIG. 3
9 CATEDRÁTICO C-2 P/P 1
10 CATEDRÁTICO C-2 T.C. 32
11 TÉCNICO ACADÉMICO "C" T.C. 4
Total 60
2do. Informe de Labores
4
Se ha experimentado una reducción de dos (2) Profesores-Investigadores y un incremento de cuatro (4)
Técnicos Académicos, lo cual hace que en general contemos con 60 personas vinculadas directamente a
la actividad académica.
Del total de personal académico, 52 son profesores de tiempo completo, considerando una matrícula
actual de 448 alumnos en licenciatura tenemos una relación Alumnos/P.T.C.= 8.62. Este indicador ha
mostrado un incremento del 30% con relación al Ciclo escolar 2012-2013.
Resultados Académicos En los cuadros siguientes se muestran los resultados académicos obtenidos en el primer semestre del
ciclo escolar 2014-2015:
Cuarto Año
No. Asignatura Aprobados (%)
1 Anatomía Animal 99.3
2 Biometría 100
3 Edafología 100
4 Fisicoquímica 99.3
5 Seminario 100
6 Introducción a la Zootecnia 100
Quinto Año
No. Asignaturas Aprobados (%)
1 Administración de Emp. Pecuarias 100
2 Biología Celular 100
3 Experimentación Pecuaria 99.1
4 Formulación y Eval. de Proyectos 100
5 Microbiología 100
Sexto año
No. Asignatura Aprobados (%)
1 Alimentos y Aliment. del Ganado 98.2
2 Climatología Agropecuaria 100
3 Fisiología de la Reproducción 100
4 Producción de Forrajes 100
5 Sistemas de Selección y Cruzamiento 97.3
6 Tecnología de los Productos Pecuarios -
2do. Informe de Labores
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Séptimo año
No. Asignatura Aprobados (%)
1 Manejo de Fauna Silvestre 100
2 Sistemas de Producción Avícola 100
3 Sist. de Prod. de Bovinos Lecheros 100
4 Sist. Prod. de Bovinos para Carne 100
5 Sistemas de Producción Ovina 100
6 Sistemas de Producción Caprina 100
Los resultados académicos obtenidos en el 1er. semestre del ciclo 2014-2015, fueron muy superiores a los
de los cursos anteriores. En total se dieron solamente seis (6) bajas por motivos académicos, la cual es
una cifra muy inferior a la de años anteriores.
Proceso de Reacreditación del Programa Educativo de Ingeniero
Agrónomo Especialista en Zootecnia La visita de Evaluación para el Refrendo de Acreditación del Programa Educativo de Ingeniero
Agrónomo Especialista en Zootecnia se efectuó del 21 al 24 de mayo de 2014.
El 15 de agosto de 2014 COMEAA en oficio (OF/COMEAA/169/15/VIII/2014) enviado al rector de la
UACh, Dr. Carlos Alberto Villaseñor Perea indica que ese comité después de haber evaluado el
Programa Académico de Ingeniero Agrónomo Especialista en Zootecnia perteneciente al Departamento
de Enseñanza, Investigación y Servicio en Zootecnia de la Universidad Autónoma Chapingo, dictaminó
un Refrendo de Acreditación por el periodo del 15 de agosto de 2014 al 14 de agosto de 2019.
La ceremonia de entrega del Certificado por el Refrendo de Acreditación del Programa Educativo de
Ingeniero Agrónomo Especialista en Zootecnia se efectuó el viernes 28 de noviembre del 2014 a las 12:00
hrs. en el Auditorio “Álvaro Carrillo” de nuestra la UACh.
La actividad estuvo presidida por la M.C. María Teresa Mondaca Cota, Vicepresidenta de COMEAA y el
Dr. Carlos Alberto Villaseñor Perea, Rector de la Universidad Autónoma Chapingo. Después del Acto
Protocolario se contó con la actuación de la Rondalla del Departamento de Zootecnia.
2do. Informe de Labores
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Matrícula del Programa Educativo y Nuevo Ingreso Como se muestra en el cuadro siguiente la matrícula del Programa Educativo de Ingeniero Agrónomo
Especialista en Zootecnia en el período en análisis ha oscilado entre 398 a 448 alumnos por semestre.
Semestre Grado Total
4to. 5to. 6to. 7mo.
Segundo Semestre. Ciclo Escolar 2013-2014 125 111 78 84 398
Primer Semestre. Ciclo Escolar 2014-2015 144 120 106 78 448
El 29.5% de la matrícula corresponde a mujeres y el 74.8% tienen la categoría de Becados Externos.
El nuevo ingreso al Ciclo Escolar 2014-2015 estuvo compuesto por un total de 142 alumnos, de ellos 93
hombres y 49 mujeres.
Algunas de las características de ese nuevo ingreso se muestran a continuación:
Procedencia No. Alumnos Porcentaje
Propedéutico 79 55.63%
Preparatoria Agrícola 63 44.37%
Procedencia de alumnos de nuevo ingreso. Ciclo Escolar 2014-2015
Estado No. Alumnos Porcentaje
Oaxaca 28 19.72%
México 21 14.79%
Puebla 16 11.27%
Veracruz 15 10.56%
Hidalgo 14 9.86%
Chiapas 7 4.93%
Guerrero 7 4.93%
Zacatecas 4 2.82%
San Luís Potosí 4 2.82%
Distrito Federal 3 2.11%
Jalisco 3 2.11%
Tlaxcala 3 2.11%
Campeche 2 1.41%
Durango 2 1.41%
Guanajuato 2 1.41%
Morelos 2 1.41%
Querétaro 2 1.41%
Tabasco 2 1.41%
Aguascalientes 1 0.70%
2do. Informe de Labores
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Chihuahua 1 0.70%
Quintana Roo 1 0.70%
Yucatán 1 0.70%
Baja California 1 0.70%
Evaluación del proceso de calidad de la enseñanza. Durante este período se realizaron y se analizan las evaluaciones de profesores correspondientes al II
Semestre del Ciclo Escolar 2013-2014 y al I Semestre del Ciclo Escolar 2014-2015.
En el siguiente cuadro se muestran los resultados de las calificaciones promedio de los profesores del
Departamento de Zootecnia en ambos períodos evaluados.
Calificaciones promedio obtenidas por los profesores del DEIS en Zootecnia, comparadas
con los otros Departamentos de la UACh
Competencias II Semestre. Ciclo 2013-2014 I Semestre. Ciclo 2014-2015
Sociología Rural 9,18 8.96
Parasitología Agrícola 9,01 9.01
Ingeniería Agroindustrial 9,00 8.91
DICEA 8,97 8.93
UACh 8.94 8.99
Suelos 8,91 9.07
Irrigación 8,90 8.71
Agroecología 8,87 8.81
Fitotecnia 8,83 8.83
Mecánica Agrícola 8,79 8.62
Zootecnia 8,77 8.66
DICIFO 8,60 8.77
Se puede apreciar que nuestro Departamento obtuvo en ambos semestres calificaciones promedio
inferiores a la media de la UACh.
Con relación a las competencias evaluadas, se destaca que todas las calificaciones obtenidas son
inferiores al resultado promedio de los profesores de la UACh.
Calificaciones obtenidas por competencias, con relación al promedio de la UACh
II Semestre. Ciclo 2013-2014 I Semestre. Ciclo 2014-2015
Competencias UACH ZOOTECNIA UACH ZOOTECNIA
Dominio de la Asignatura 9,05 8,88 9.09 8,97
Orden y Respeto 9,04 8,90 9.07 8,96
Preparación de Clase 8,93 8,73 8.99 8,83
Evaluación del Aprendizaje 8,89 8,68 8.94 8,80
Motivación 8,88 8,74 8.93 8,81
Técnicas y Apoyos Didácticos 8,85 8,70 8.90 8,80
2do. Informe de Labores
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En términos generales los resultados obtenidos son mejores en el I semestre del ciclo 2014-2015, con
relación al semestre anterior.
Las áreas de oportunidades identificadas para el departamento fueron:
II Semestre. Ciclo 2013-2014 I Semestre. Ciclo 2014-2015
Califica y entrega los exámenes y trabajos
oportunamente (8,58).
Califica y entrega los exámenes y trabajos
oportunamente (8,72).
Mantiene el entusiasmo del grupo (8,58). Mantiene el entusiasmo del grupo (8,70).
Utiliza diferentes técnicas para evaluar el
aprendizaje (8,63).
Logra los objetivos establecidos hasta el
momento (8.73)
Las áreas de oportunidades muestran los aspectos en los que, según la apreciación de los alumnos,
debemos hacer mayor énfasis en la formación de los profesores en los siguientes semestres.
Un aspecto a destacar es la deficiencia en el manejo de las calificaciones. Aparentemente no se cumple
con la cantidad de exámenes contemplados en el reglamento (dos parciales, como mínimo) y no se
informa a los alumnos de los resultados obtenidos en el tiempo reglamentario, lo cual muestra
deficiencias en el manejo de las evaluaciones dentro del proceso de enseñanza-aprendizaje.
Alumnos de Cuadro de Honor y Alto Rendimiento El 28 de noviembre, se efectuó el Acto de Entrega de Reconocimiento a los Alumnos de Cuadro de
Honor y Alto Rendimiento del Ciclo Escolar 2013-2014:
Alumnos de Cuadro de Honor:
1) Nazario Zayago Ramos (5 A).
2) Alejandra Guzmán Cruz (6 C).
3) Fredy Rodríguez López (6 D).
4) Nancy Martínez Dávalos (7 B).
Alumnos de Alto Rendimiento:
1) Telma Liliana Castro Mendoza (4 C).
2) Adrian Alberto Curiel Pulido (4 D).
3) Juan Manuel Hernández Serna (5 A).
4) Juan Manuel Velázquez Monroy (5 A).
5) Samuel Morales Solorzano (5 B).
6) Francisco Joaquin Vega Hernández (5 B).
7) Estefanía García Reyes (5 C).
8) Nefertari Miroslava Palma Arias (5 C).
9) Pedro Joseph Hernández Martínez (7 B).
10) Sergio Pacheco Pérez (7 C).
2do. Informe de Labores
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Superación del personal académico Durante el período comprendido en el informe, la cantidad de profesores que han disfrutado de Período
Sabático se comportó como sigue:
• Primer Semestre Ciclo 2014-2015: Cinco (5) Profesores.
• Segundo Semestre. Ciclo 2014-2015: Cinco (5) Profesores.
En el período comprendido de marzo a junio de 2015, el Dr. Gilberto Aranda Osorio se encuentra
realizando una Estancia de Investigación en la Universidad Estatal de Colorado, en los Estados Unidos
de Norteamérica.
Estancias Preprofesionales Durante los meses de enero a marzo de 2015 se incorporaron los alumnos del 7mo. Año a las Estancias
Preprofesionales, a través del desarrollo de la Asignatura Obligatoria Práctica Zootécnica, por un
período de tres (3) meses. Se logró la incorporaron la totalidad de alumnos de la generación de séptimo
año, quienes se han distribuido en diferentes estados de la República Mexicana:
Estancias Preprofesionales por Estado N° de Alumnos
Tlaxcala 2
Campeche 2
Veracruz 10
Oaxaca 4
Puebla 3
Guanajuato 5
Monterrey 1
2do. Informe de Labores
10
Jalisco 7
Guerrero 3
Saltillo 2
Durango 2
Yucatán 4
Hidalgo 5
Querétaro 2
México D.F. 3
Estado de México 6
Total 61
Por segundo año consecutivo se ha logrado un incremento significativo en la incorporación de
estudiantes a la Estancia Preprofesional en el extranjero, de la forma siguiente:
Estancias en el
Extranjero
N° de Alumnos
2015
España 2
Costa Rica 6
Uruguay 5
Estados Unidos 4
Total 17
0
5
10
15
20
6
2
16 17
Comparativo de Estancias Preprofesionales en el Extranjero
Periodo 2012-2015
2012 2013 2014 2015
2do. Informe de Labores
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En total se han incorporado 27 Profesores-Investigadores como Tutores de Estancia.
El FORO DE ESTANCIAS correspondiente al año 2015, se efectuó los días 13 y 14 de mayo, con la
participación del ciento por ciento de los alumnos de 7mo. Año.
Movilidad e intercambio estudiantil Durante el Primer Semestre del Ciclo Escolar 2014-2015, un total de ocho (8) alumnos de la URUZA
permanecieron tomando cursos en nuestro DEIS, las principales asignaturas en las que se registraron
fueron:
• Sistemas de Producción de Bovinos de Carne – 5 alumnos.
• Sistemas de Producción Ovina – 5 alumnos.
• Sistemas de Producción Avícola – 4 alumnos.
• Sistemas de Producción Caprina – 2 alumnos.
• Entomología Veterinaria – 6 alumnos.
2do. Informe de Labores
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Alumnos de otros DEIS de la UACh que han matriculado Asignaturas Optativas en el Depto. de
Zootecnia (I Semestre. Ciclo Escolar 2014-2015):
• Curso “Dibujo Asistido por Computadora”: ocho alumnos de Suelos y cuatro alumnos de DICIFO.
• Curso “Sistemas de Selección y Cruzamiento”: dos alumnos de DICIFO.
• Curso “Acuaponia y Piscicultura en Invernadero”: diez alumnos de Suelos, diez de DICIFO y dos de
Fitotecnia.
Por otra parte 14 alumnos del Departamento de Zootecnia tomaron cursos optativos en otros
departamentos de la UACh:
• Bases de Ingeniería Genética (Depto. de Ingeniería Agroindustrial): 12 alumnos.
• Sistemas Silvopastoriles (Depto. de Agroecología) 2 alumnos.
Tutorías Como parte del trabajo dirigido a establecer y operar el Plan de Tutorías, correspondiente al Programa
Académico de Ingeniero Agrónomo Especialista en Zootecnia se realizaron las acciones siguientes:
Impartición del Taller “PLAN DE VIDA Y CARRERA: CARTA DE NAVEGACIÓN”, a los alumnos de
los seis (6) grupos de la generación de Cuarto Año. Estos talleres fueron impartidos por el Lic. Jaime
Alberto Reyes Rosales, de EUREKA-Capacitación. El taller tuvo una duración de 11 horas.
Fechas de impartición de los talleres y cantidad de participantes por grupos:
Grupo: Fecha: Alumnos
participantes
Matrícula
total
Cuarto A Viernes 17 de abril de 2015 17 23
Cuarto B Viernes 24 de abril de 2015 17 20
Cuarto C Jueves 16 de abril de 2015 15 21
Cuarto D Miércoles 22 de abril de 2015 19 27
Cuarto E Martes 14 de abril de 2015 22 25
Cuarto F Lunes 20-04-2015 20 27
Total 110 (77%) 143
Objetivo del taller: Que los participantes, sean capaces de llevar a cabo un ejercicio de planeación de
vida y carrera, que les permita visualizar, en forma proactiva, consciente y emocionalmente positiva el
entorno donde habitaran en el futuro.
Temas que se abordaron:
2do. Informe de Labores
13
• Plan de vida y carrera
Introducción sobre la idea de planear la vida y la metáfora de “carta de navegación”
• ¿Cómo configuramos la realidad?
La percepción como el proceso que permite configurar experiencias y aprendizajes y a partir de
ésta comprender nuestro entorno.
• Escalera de la autoeficacia I.
Modelo para reconstruir un autoconcepto, (imagen positiva de sí mismo).
• Escalera de la autoeficacia II.
Modelo para construir una creencia positiva de sí mismo.
• Sistema de creencias
De cómo las creencias, influyen en muestras percepción de la realidad, la toma de decisiones y
nuestro desarrollo personal.
• FODA
Realización del análisis de fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas. Reflexión colectiva
sobre nuestro desempeño.
• Manejo del recurso tiempo
Se analizaron los conceptos importe, urgen y prioridades.
• Diseño de mi carta de navegación
Los participantes construyeron su carta de navegación en base a lo aprendido en el taller.
Relación de alumnos de 4to. Año que no participaron en el Taller:
No. Nombre Matrícula Grupo
1 Alarcón Muñoz Flavio César 1110329-6 4to. A
2 Becerril Márquez Rubén 1310220-5 4to. A
3 Caballero Tinajero Diego* 1112134-2 4to. A
4 Fernández Ipiña Osvaldo 1111319-4 4to. A
5 Paredes Reyes Leonardo Daniel 1111020-4 4to. A
6 Rojas Flores Silverio 1312254-5 4to. A
7 García Vázquez Juan* 1310886-5 4to. B
8 Gómez Gómez Víctor Hugo 1210882-2 4to. B
9 Vélez Labrada José Luis 1311934-6 4to. B
10 Castillo Antonio Edgar Vicente 1010192-5 4to. C
2do. Informe de Labores
14
11 De la Cruz Torres Tlacaelel* 1310578-7 4to. C
12 Escobedo Hernández Miguel Ángel 1110564-5 4to. C
13 Fernández Vázquez Víctor Miguel 1310724-4 4to. C
14 Hernández Ponce Miguel Aldair* 1311153-7 4to. C
15 Sánchez Hernández José Margarito 1212298-1 4to. C
16 Arrayales Gutiérrez Jhonatan Missael 1310128-2 4to. D
17 Castillo Fernández Andrea Nayeli* 1310358-3 4to. D
18 Castro Mendoza Telma Liliana 1310378-6 4to. D
19 Cruz Luis Marcelino Eduardo 1111980-4 4to. D
20 Hernández Guzmán Javier 1311094-6 4to. D
21 Hernández Hernández Fabián 1111281-3 4to. D
22 Nicolás González Juan Adrián 1110250-1 4to. D
23 Pérez Flores Edgar David* 1311962-1 4to. D
24 Barragán González Omar* 1210211-4 4to. E
25 Cruz Cruz Fredi Simón* 1010251-6 4to. E
26 Martínez Tovar Jorge Eduardo* 1010763-6 4to. E
27 Aguilar Ruiz José Luis 0910020-6 4to. F
28 Cruz Cruz Isaías 1112331-9 4to. F
29 Laureano Ortiz Juan Alfredo 1010625-9 4to. F
30 Pavón Regino Luis Eduardo 1311931-3 4to. F
31 Pimentel Alvarado Cristopher 1312022-8 4to. F
32 Sánchez Payán Arturo Paulino 1312399-6 4to. F
33 Santiago Santiago Erika 1312549-4 4to. F
*Participaron media sesión.
2do. Informe de Labores
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El Comité Departamental de Tutorías en reunión efectuada el martes 12 de mayo de 2015, aprobó el
nombramiento de los tutores, para los grupos de la generación de 4to. Año, los cuales se relacionan a
continuación:
Tutores por grupo:
4to. A Q.F.B. Hilda Flores Brito.
4to. B Dr. José Artemio Cadena Meneses.
4to. C M.C. Gustavo García Uriza.
4to. D M.C. María del Rosario Campos Hernández.
4to. E M.V.Z. Rubén Esquivel Velázquez.
4to. F M.C. José M. Monzón Armenta.
Durante los días 11 y 12 de junio de 2015, se realizó en las instalaciones del DEIS en Zootecnia el Curso-
Taller “Bases para la elaboración del Plan de Acción Tutorial”, el cual fue impartido por la Dra. Yolanda
Lucina Gómez Gutiérrez, Profesora de la UNAM y contó con la participación de los Profesores-Tutores
siguientes:
No. Profesor
1 José M. Monzón Armenta.
2 José Ayala Oseguera.
3 Berta Rodríguez Castañeda.
4 José Artemio Cadena Meneses.
5 Carlos Antonio Apodaca Sarabia.
6 Mariano Jesús González Alcorta.
7 Rubén Esquivel Velázquez.
8 Gustavo García Uriza.
9 Carlos F. Marcof Álvarez.
10 Roberto Arturo Flores Alcántara (Depto. de Ingeniería Agroindustrial)
11 Jaime Alberto Reyes Rosales (invitado)
2do. Informe de Labores
16
El objetivo de este curso fue la elaboración del Programa de Acción Tutorial y el Plan de Acción Tutorial
del Departamento de Zootecnia, documentos imprescindibles para poder desarrollar el trabajo de
tutorías en el departamento de forma efectiva.
Orientación Profesional Como parte de las actividades de Orientación Profesional se participó en la JORNADA INTENSIVA
PARA SEDES FORÁNEAS, desarrollada en el Auditorio Emiliano Zapata el día 6 de abril en el horario
de 18:35 a 18:55, donde se hizo la presentación de las características del Plan de Estudio del Programa
Educativo de Ingeniero Agrónomo Especialista en Zootecnia al que pueden acceder los estudiantes de
Sedes ubicadas en provincia o sedes foráneas.
la Conferencia de Orientación donde se compartieron aspectos relacionados con: el Perfil de ingreso al
Programa Educativo de Ingeniero Agrónomo Especialista en Zootecnia, Reacreditación de la carrera;
formación en Valores; participación estudiantil en los trabajos de investigación, servicio, difusión y
extensión; tipos, áreas y resultados de los Viajes de Estudio; estudiantes de excelencia; intercambio
académico; trabajos productivos ligados a la enseñanza; convenios nacionales e internacionales;
prácticas pre-profesionales; personal académico con el que cuenta, profesores-investigadores de
reconocido prestigio; infraestructura con la que cuentan: laboratorios, talleres, invernaderos e
instalaciones; egresados y el campo laboral; futuro de la o las carreras; entre otra aspectos considerados
de importancia para los estudiantes.
En la actividad participaron alumnos de 6to. y 7mo. Años, que compartieron sus experiencias con los
alumnos de nivel Preparatoria.
2do. Informe de Labores
17
El segundo día se efectuó una visita recorrido por las áreas de la Granja Experimental del Departamento
de Zootecnia, donde los alumnos pudieron conocer las características de las instalaciones y las
principales actividades productivas, académicas, de investigación y servicio que allí se realizan.
Como información preliminar se conoce que un total de 164 alumnos de 3er. Año de Preparatoria y de
Propedéutico eligieron el Programa Académico de Ingeniero Agrónomo Especialista en Zootecnia, que
se imparte en el DEIS en Zootecnia.
Titulación El proceso de Titulación se encuentra principalmente a cargo de la Subdirección de Investigación del
Departamento de Zootecnia, en el cual además se lleva un registro exacto de todos aquellos egresados
que han realizado este proceso.
Durante el último año se ha visto un incremento significativo en el número de egresados que han
obtenido su Título, esto debido a s diversas opciones de Titulación que actualmente se encuentran
vigentes en el Departamento de Zootecnia.
A continuación se desglosa un comparativo, de los últimos seis años con respecto a los alumnos
titulados en ese periodo y los métodos que se utilizaron para la obtención de su título.
Año Titulados
Opciones de Titulación
Tesis
Profesional
Seminario de
Titulación
Mérito
Académico
Diplomado Memoria de
Experiencia
Memoria
de Estancia
2010 61 46 14 1 0 0 0
2011 73 62 10 0 0 1 0
2012 71 44 24 2 4 0 0
2013 65 51 11 1 2 0 0
2014 136 88 44 3 0 0 1
2015 28 12 16 0 0 0 0
2do. Informe de Labores
18
Es importante destacar que durante los dos últimos años se ha contado con el apoyo del Consejo
Mexiquense de Ciencia y Tecnología, con la otorgación de Becas para Titulación, siendo entregadas 32
en el año 2013 y 43 en el 2014.
Convenios
Durante el periodo que abarca este informe el Departamento de Enseñanza, Investigación y Servicio en
Zootecnia ha logrado completar la firma de 3 Convenios con instituciones que benefician a los
estudiantes en diversas áreas.
1. Con la Secretaría de Desarrollo Rural y Equidad para las Comunidades (Sederec) / UACh /
Zootecnia. Servicio Remunerado.
5 prestadores de servicio social con una remuneración de $ 6,000.00 cada uno por un periodo
de tres meses.
14 prestadores de servicio social con una remuneración de $ 3,800.00 cada uno por periodo.
0
20
40
60
80
100
120
140
61
73 7165
136
Comparativo de Titulados. 2010 - 2014
2010 2011 2012 2013 2014
2do. Informe de Labores
19
2. Premezclas Pecuarias S.A. de C.V. (Prepec Estado de Jalisco) / UACh / Zootecnia (2014-2015).
6 tesistas de Licenciatura.
Contribución con los costos de alimentación de los cerdos.
4 equipos de proyección marca Epson.
2do. Informe de Labores
20
3. Convenio de coordinación y colaboración. Fideicomiso de la Alianza para el Campo del Estado
de Jalisco (CTE FACEJ) / UACh / Zootecnia (2015).
Estancias Preprofesionales remuneradas y Servicio Social.
Tres estudiantes (7° año) con una remuneración de $ 6,000.00 cada uno por tres meses.
Servicio Social En lo que se refiere a los Proyectos ingresados por alumnos para la realización de su Servicio Social, se
puede observar a continuación una tabla comparando el número de proyectos y alumnos durante los
últimos seis años.
Año Proyectos Prestadores
2010 25 40
2011 46 81
2012 43 78
2013 58 114
2014 50 83
2015 14 18
Proyectos de Investigación En los últimos años se ha visto un considerable incremento en lo que se refiere al registro de Proyectos
de Investigación, lo que a su vez significa una mayor cantidad de recurso asignado para cubrirlos.
Durante el año 2013, se registraron 29 proyectos con un monto total asignado de $ 705,146.67 y durante
el año 2014 hubo un registro de 34 proyectos con una asignación de $ 709,131.28. Asimismo, se registró 1
proyecto estratégico, con recursos asignados por la Dirección General de Investigación y Posgrado.
25
4046
81
43
78
58
114
50
83
14 18
0
20
40
60
80
100
120
Proectos Prestadores
Comparativo de Proyecto y Prestadores de Servicio
Social. 2010 - 2015
2010 2011 2012 2013 2014 2015
2do. Informe de Labores
21
En lo que se refiere al año 2015 se tuvo un registro total de 50 proyectos convencionales con un monto
asignado de $ 931,766.18. Asimismo, se registraron 2 proyectos estratégicos.
SNI Actualmente el Departamento de Zootecnia tiene el honor de tener entre sus filas a 8 Profesores-
Investigadores reconocidos por el CONACyt perteneciendo al Sistema Nacional de Investigadores.
Cursos Se organizaron diversos cursos entre los cuales están:
Curso sobre Redacción de Tesis y Artículos Científicos
dirigido a los alumnos de 7° Año del Departamento de
Zootecnia.
Curso de Formulación de Proyectos de Inversión en el
Medio Rural.
Instructor: Ing. Enrique Ocaña Ramos
Fechas: 25 de abril, 2, 9 y 16 de mayo de 2015
Asistencia: 30 alumnos.
Cursos de Manejo Sabatinos, impartidos a los alumnos
de 6° Año del Departamento de Zootecnia.
2do. Informe de Labores
22
Asistencia a Congresos En el DEIS en Zootecnia se apoya y promueve la participación de los Profesores-Investigadores en los
diferentes Congresos que año con año se realizan a nivel nacional e Internacional.
En 2013 se gestionó el apoyo para 16 asistencias a congresos, de los cuales 11 internacionales y 5
nacionales.
En 2014 Se gestionó el apoyo para 17 asistencias a congresos, de los cuales 11 internacionales y 6
nacionales.
En lo que va del 2015 se han gestionado 2 asistencias a congresos internacionales.
Organización de Eventos Científico-Académicos. 2013-2015. a) Participación en la XIX Feria Nacional de la Cultura Rural.
b) Ronda Universitaria Alltech 2014
c) Colaboración en la organización de las actividades culturales de la semana del becerro 2014,
Departamento de Zootecnia
d) Organización en el Primer Congreso Tópicos Selectos en Zootecnia. Temática: “Bienestar
Animal”. Departamento de Zootecnia
e) Participación en la XX Feria Nacional de la Cultura Rural.
f) Colaboración en la organización de las actividades culturales de la semana cultural de zootecnia
2015.
g) Organización del Segundo Congreso Tópicos Selectos en Zootecnia: Temática: “Retos y
oportunidades de la nutrición animal, los aditivos alimenticios, premezclas minerales y
vitamínicas.
2do. Informe de Labores
23
Viajes de Estudio al Extranjero. 2010-2015
0
20
40
60
80
100
120
2025
3035
66
106
Comparativo de Alumnos Apoyados en Viajes al Extranjero
2010 2011 2012 2013 2014 2015
$74,364.60 $95,830.67
$118,553.40 $142,590
$277,200
$1,626,008.20
$0.00
$500,000.00
$1,000,000.00
$1,500,000.00
$2,000,000.00
Comparativo Económico de Apoyo para Viajes de Estudio al
Extranjero
2010 2011 2012 2013 2014 2015
2do. Informe de Labores
24
Publicaciones 1. El Cultivo de Carpa.
Ma. del Socorro Salazar Bustos.
2. La ganadería mexicana a 20 años del Tratado de Libre Comercio de América del Norte.
Ing. Beatriz A. Cavallotti Vázquez.
3. Estudio sobre la violencia de género: la otra cara de la Universidad Autónoma Chapingo.
Dr. José Artemio Cadena Meneses.
4. Field Booklet for the Sheep Farmer.
Dr. José Guadalupe García Muñiz
Instalaciones Una de las prioridades de este DEIS, es la creación de proyectos nuevos y la conclusión de las
actividades pendientes, como son los siguientes:
1. Seguimiento y conclusión de la construcción del edificio de Laboratorios en Posgrado.
2. Seguimiento y conclusión de la Construcción del Establo en la Granja Experimental.
3. Mantenimientos a los sistemas de riego.
4. Alumbrado al periférico de la Granja Experimental.
5. Mantenimiento a la flotilla vehicular.
6. Compra de equipo nuevo de laboratorio.
7. Mediante la integración al PAU (Programa Ambiental Universitario) se realiza la compra de
botes para separar la basura; entre otras medidas ambientales.
8. Compra de material de oficina.
9. Remodelación en el módulo de Leche en pastoreo.
Hemos creado el compromiso de mantener en condiciones óptimas las instalaciones del Departamento
de Zootecnia, batallando con el deterioro que el tiempo y uso les han causado, por lo mismo se han
implementado acciones de mantenimiento mayor.
Nuestras actividades en este periodo que contribuyen a la infraestructura son:
2do. Informe de Labores
25
Mantenimiento de sanitarios.
Cambio de cortinas en salones.
Reparación de persianas en los diferentes edificios.
Reparación y limpieza de ventanas en los edificios.
Pintura en interiores.
La instalación del sistema de riego por medio de tuberías, es con la finalidad de mantener
nuestros jardines limpios y en óptimas condiciones.
Nuestro sistema de riego cuenta con:
Presión en el agua
Red de tuberías
Aspersores
Depósito del agua
Temporizador
Cabe mencionar que se les ha dado el mantenimiento adecuado para evitar taponamientos
así como fugas en las tuberías.
En base al cumplimiento a los estándares de seguridad, el mantenimiento de los extintores se
debe de hacer anualmente, dichos equipos encuentran en diferentes áreas del departamento.
Mantenimiento de extintores
2do. Informe de Labores
26
Se inició la instalación de cámaras de seguridad en el Departamento, donde incluyen una visión
nocturna y detección de movimiento, este proyecto fue con la finalidad de resguardar la
seguridad de las instalaciones, así como de los alumnos y personal que laboramos dentro del
DEIS en Zootecnia.
Cámaras de seguridad.
Como parte del proceso de acreditación e integración al PAU (Programa Ambiental
Universitario) se ha dado inicio a la separación de basura, es por eso que de adquirieron estos
botes para la separación de la misma.
Los desechos biológicos que son alto riesgo, se tienen que tratar de manera cuidadosa y
especifica; las jeringas, pilas, envases de veneno e insecticidas, así como químicos, material de
laboratorio, pinturas y barnices.
2do. Informe de Labores
27
Adquisición de botes para separación de basura.
Estos anteriormente eran nuestros botes de basura.
Botes de basura anteriores.
En atención a las recomendaciones del proceso de acreditación, seguimos con el proyecto de
limpieza de las cortinas, así mismo hemos decidido renovar todas aquellas cortinas viejas que se
encontraban en las aulas de clase ya que esto puede ser un factor importante para el desarrollo de
alergias así como ser la guarida de muchos insectos repercutiendo en la salud de los alumnos y
profesores.
2do. Informe de Labores
28
Interiores de cubículos.
Así lucia el edificio principal de Zootecnia antes de realizar el cambio de las cortinas.
Vista exterior de Edificio “A” del Departamento de Zootecnia con uso de cortinas en aulas.
2do. Informe de Labores
29
Esta es la vista actual con las nuevas cortinas en las diferentes aulas.
Vista exterior de Edificio “A” del Departamento de Zootecnia con uso de persianas en aulas.
Vista exterior de Edificio “A” del Departamento de Zootecnia con uso de persianas en aulas.
La Zootecnia se ocupa del estudio de la producción de animales, así como de sus derivados
(carne, huevo, leche, piel, etc.), teniendo en cuenta el bienestar animal; fijándose como objetivo la
obtención del óptimo rendimiento de las explotaciones pecuarias existentes.
2do. Informe de Labores
30
Es por eso, que se invirtió en la compra de un ecógrafo portátil (ultrasonido) con sondas
electrónicas de la más alta calidad, ya herramienta perfecta para los médicos veterinarios o
zootecnistas que se dedican a la reproducción y al diagnóstico de animales grandes (bovino) y
pequeños (ovino, cerdos, perros). Este ecógrafo, funciona como un ultrasonido, el cual es de
suma importancia para las prácticas de reproducción animal impartidas en la Granja
Experimental.
Este nuevo ecógrafo es de excelente calidad con una pantalla de 7 pulgadas de alta resolución y
un buen contraste, con iluminación LED, con ángulos anchos de vista lo que asegura la
presentación de las imágenes diagnósticas de clase alta. El resguardo del quipo se encuentra bajo
la responsabilidad del personal de Granja Experimental.
Ecógrafo portátil.
Se adquirieron 2 contadores de células somáticas, estas células son entre otras, células blancas
propias del organismo que le sirven como defensa a la glándula mamaria de la vaca contra
organismos patógenos.
Con los resultados de las células somáticas se corrobora la calidad de la leche, lo que le garantiza
a la población consumir productos de buena calidad así como mayor producción al tener un hato
sano y por lo tanto, mejores prácticas de cuidado y manejo; así como practicas docentes en el
DEIS. El resguardo del quipo se encuentra bajo la responsabilidad del personal de Granja
Experimental.
2do. Informe de Labores
31
Contador de células somáticas.
Se adquieren 3 detectores de mastitis para dar seguimiento sanitario a las vacas así como
implementar un mejor desarrollo en las prácticas académicas. El resguardo del quipo se encuentra
bajo la responsabilidad del personal de Granja Experimental.
Detectores de mastitis.
El mantenimiento a la flotilla vehicular de Zootecnia es indispensable para la seguridad del
personal académico, administrativo y alumnos que los utilizan para trasladarse a centros de
investigación.
2do. Informe de Labores
32
Mantenimiento de la flotilla vehícular
La adquisición de nuevas básculas para las diferentes secciones del departamento fueron parte
de la inversión que hemos realizado ya que eran necesarias para medir unidades utilizadas en los
diferentes laboratorios de Zootecnia. Su característica más importante es que poseen muy poco
margen de error, lo que las hace ideales para utilizarse en mediciones muy precisas.
Adquisición de básculas
Un regulador de voltaje es un equipo eléctrico que acepta una tensión eléctrica de voltaje.
Para el cuidado de nuestro equipo de cómputo, logramos obtener 20 Nobreaks con el objeto de
tener un funcionamiento permanente y seguro de todos los equipos, así como eliminar los
recursos económicos gastados innecesariamente, aprovechando todo el potencial instalado:
recursos técnicos, humanos, materiales, y de tiempo.
2do. Informe de Labores
33
Adquisición de Nobreaks
Adquisicion de 2 hidrolavadoras “karcher” ($50,000.00 /u) para lavar el establo lechero de la Granja
Experimental con la finalidd de tener un ambiente y animales limpios en dicho lugar.
Hidrolavadoras
Para lograr versatilidad en el manejo de cultivos, se invierte la cantidad de $198,000.00 para comprar
una maquina crop chopper, ya que es ideal para corte de pastos erguidos, malezas, acamado de maíz
y poda en praderas, por lo consiguiente, las vacas tendrán una mejor alimentación la cual se verá
reflejada en la producción de leche.
2do. Informe de Labores
34
Compra de maquina crop chopper
Se logró comprar una báscula ganadera para saber el peso exacto de los animales. Inversión de
$50,492.13.
Compra de bascula ganadera.
Tapizado de sillones ubicados en el looby del Departamento, asi como la asignacion de una pantalla
en donde se transmitiran programas culturales para los alumnos.
2do. Informe de Labores
35
La estancia se limpió y pintó con la finalidad de que los alumnos, academicos y visiantes tengan un
lugar ameno para convivir.
Tapizado de sillones.
Compra de centrifuga de Lavadora ultrasonica.
Complementa la limpieza mecánica del material de laboratorio de fisiología animal.
Centrifuga de lavadora ultrasonica.
Creacion del apiario: Un apiario es el lugar donde se encuentran el conjunto de colmenas que
pertenecen a un apicultor, se adquiere el equipo básico para realizar prácticas con abejas.
Se logra conseguir la ampliacion presupuestal:
2do. Informe de Labores
36
UBPP Solicitud Importe
Zootecnia Estudio estructural del Departamento $ 249,922.00
Zootecnia Gastos para la atención de las acciones
orientadas a la acreditación de la carrera.
$ 699,228.73
Apoyo a 108 alumnos para realizar viajes curriculares al extranjero.
Inversion : $1,626.008.20
LUGAR INSTITUCION A VISITAR ALUMNOS
CUBA ICA- Instituto de ciencia animal. 19
ESTADOS UNIDOS Foundation Hugh Aljoe
Noble Foudation- TAMU- ABBA
64
COSTA RICA San Carlos lecherias- San Carlos
cabras, Catie, Llano hermoso
23
MEXICO Oaxaca 2
TOTAL DE ALUMNOS 108
Empastado en donde se encuentra el nuevo edificio de posgrado.
Inversion en 2 pantallas digitales, esta muestra la señal de la computadora sobre una superficie lisa y
rígida, sensible al tacto mediante un video proyectos, dichas pantallas están ubicadas en la granja
experimental y en el edificio A de Zootecnia.
Compra de 2 pantallas digitales
Muebles archiveros para el area contable.
2do. Informe de Labores
37
Compra de muebles archiveros.
Compra de libros para actualizar la biblioteca del Departamento.
29 Titulos
125 Ejemplares
Mantenimientos de equipos en el laboratorio de Nutricion Animal.
Movilidad Vehícular La Administración actual del Departamento de Zootecnia, se ha comprometido al apoyo de los
académicos en los diversos viajes que deben realizar a lo largo del año.
Año Formato F1 Formato F2 Total de salidas
2014 438 103 541
2015 144 102 246
2do. Informe de Labores
38
Recursos Humanos La situación laboral en nuestro departamento, se ha agrandado en el sentido de contar con
una planta de trabajadores administrativos con antigüedades que oscilan entre menos de un
año y más de 40 de actividad.
EXP. NOMBRE CATAGORÍA ADSCRIPCIÓNMOTIVO DE LA
BAJASUSTITUCIÓN TIPO DE MOVIMIENTO
11387CANDELAS YESCAS
MARÍA ISABELRECEPCIONISTA
SUBDIRECCIÓN
ACADEMICA
COMISIÓN
TEMPORAL CONVOCATORIA PENDIENTE DE CUBRIR
1764FLORES SANTAMARIA
JOSÉ INDALECIO
TEC. MED. ESP.
AGROP. Y SILVIC
SECCIÓN DE
NUTRICIÓN DE
RUMIANTES
JUBILACIÓN CON
FECHA 31 DE
AGOSTO DE 2013
CONVOCATORIA PENDIENTE DE CUBRIR
12075SANDOVAL GONZÁLEZ
LAURA MARICRUZLABORATORISTA
SECCIÓN DE
MICROBIOLOGÍA
PROMOCIÓN
DEFINITIVA POR
EXAMEN DE
SELECCIÓN
CONVOCATORIA PENDIENTE DE CUBRIR
10625ANIDES VENEGAS MA.
EVA
SECRETARIA EN
ESPAÑOL
SUBDIRECCIÓN
ADMINISTRATIVA
MOVIMIENTO
ESCALAFONARIO CONVOCATORIA PENDIENTE DE CUBRIR
10650
ANAYA HERNÁNDEZ
MARTHA
SECRETARIA EN
ESPAÑOL
SUBDIRECCIÓN
ADMINISTRATIVA
MOVIMIENTO
ESCALAFONARIO CONVOCATORIA PENDIENTE DE CUBRIR
5388CARRILLO BAUTISTA MA.
EUGENIA
SECRETARIA DE
DIRECTORDIRECCIÓN PRE-JUBILACIÓN
ZAMORA HERNÁNDEZ
MA. DE LOS ÁNGELES
MOVIMIENTO SIMPLE
5762ZAMORA HERNÁNDEZ MA.
DE LOS ÁNGELES
SECRETARIA
EJECUTIVA
SUBDIRECCIÓN
ACADÉMICA
MOVIMIENTO
ESCALAFONARIO
GOMÉZ FLORES EVA
ROCÍO
MOVIMIENTO SIMPLE
8986GOMÉZ FLORES EVA
ROCÍO
SECRETARIA EN
ESPAÑOL
SUBDIRECCIÓN
ADMINISTRATIVA
MOVIMIENTO
ESCALAFONARIO CONVOCATORIA
12544DE LA CRUZ BENÍTEZ
CÉSAR
SECRETARIA EN
ESPAÑOL
SECCIÓN DE
NUTRICIÓN DE
RUMIANTES
PERMISO SIN GOCE
DE SUELDO
10947 RIVAS GÓMEZ MATÍASASESOR TÉCNICO
"B" FORRAJES
PERMISO SIN GOCE
DE SUELDO
CONVOCATORIA
PERSONAL ADMINISTRATIVO
JUNIO DE 2014
PLAZAS VACANTES
2do. Informe de Labores
39
EXP. NOMBRE CATAGORÍA ADSCRIPCIÓNMOTIVO DE LA
BAJASUSTITUCIÓN TIPO DE MOVIMIENTO
2901 PAREDES FLORES ISIDRO
ANALISTA DE
ESTUDIOS
PROFESIONALES
GRANJA
EXPERIMENTALJUBILACIÓN CONVOCATORIA
ESTA PLAZA NO
CUENTA CON
SOPORTE
PRESUPUESTAL
(INDICADO POR LA
SUBDIRECCIÓN DE
RECURSOS HUMANOS)
ESTUVO CON UNA
PROMOCION DE MAS
DE 20 AÑOS Y NO FUE
REGULARIZADA SU
PLAZA POR LA
SUBDIRECCIÓN DE
RECURSOS HUMANOS
SE SOLICITA SE
CUBRA LA PLAZA
ORIGINAL
6671CUEVAS VÁZQUEZ
ALVAROINTENDENTE
GRANJA
EXPERIMENTAL
PROMOCIÓN
DEFINITIIVA
SUSTITUYE AL C.
MIRANDA GONZÁLEZ
PABLO
MOVIMIENTO SIMPLE
DEPARTAMENTAL
VACANTE POR
PROMOCIÓN
DEFINITIVA CON
FECHA 7 MARZO DE
2012
PEDIENTE DE CUBRIR
5172ROMERO ONOFRE
TOMÁS
OPERADOR DE
MAQUINARIA
AGRÍCOLA
GRANJA
EXPERIMENTALJUBILACIÓN CONVOCATORIA PENDIENTE DE CUBRIR
***
CONVOCATORIA
GRANJA EXPERIMENTAL
PLAZAS VACANTES
JUNIO DE 2014
PERSONAL ADMINISTRATIVO
2do. Informe de Labores
40
1529VIVES ZEGERS MA.
ANGELICACATEDRÁTICO A2 TC
SECCIÓN DE
PRODUCCIÓN JUBILACIÓN
SE UTILIZÓ EL
RECURSO PARA LA
CONTRATACIÓN
TEMPORAL DEL DR.
JOSÉ ISIDRO ALEJOS
DE LA FUENTE,
PROFESOR PARA LA
SECCIÓN DE
NUTRICIÓN ANIMAL
9020 JUÁREZ ZARATE ÁNGEL CATEDRÁTICO A2 TCSECCIÓN DE
PRODUCCIÓN
CAMBIO DE
ADSCRIPCIÓN AL
CENTRO REGIONAL
DE HUATUSCO VER.
PLAZA PENDIENTE DE
CUBRIR
CONVENIO FIRMADO
CON LA DIRECCIÓN
GENERAL ACADEMICA
Y LA DIRECCIÓN DE
CENTROS
REGIONALES, EN EL
ENTENDIDO QUE
DESPUES DE UN
ANALISIS SE
CUBRIRA LA PLAZA
4279ARMENDARÍZ MARTÍNEZ
JAIMECATEDRÁTICO C2 TC
SECCIÓN DE
PRODUCCIÓN JUBILACIÓN
PLAZA PENDIENTE DE
CUBRIR
5414ROSAS FERNÁNDEZ
SUSANACATEDRÁTICO A2 TC
SECCIÓN DE
NUTRICIÓN ANIMAL
TERMINO DE
CONTRATO POR
HONORARIOS
PLAZA PENDIENTE DE
CUBRIR
SE REQUIERE
SOLICITAR A APOYO
ACADÉMICO EL
RECONOCIMIENTO DE
LA PLAZA, YA QUE
INDICAN QUE SE
CEDIO EL RECURSO A
LA DIRECCIÓN
GENERAL ACADÉMICA
5029
MARISCAL AGUAYO
DOLORES VALENTINACATEDRÁTICO C2 TC
SECCIÓN DE
PRODUCCIÓN
CAMBIO DE
ADSCRIPCIÓN AL
CENTRO REGIONAL
DE OCCIDENTE, CON
CEDE EN
GUADALAJARA JAL..
PLAZA PENDIENTE DE
CUBRIR
SE REQUIERE
SOLICITAR A APOYO
ACADÉMICO EL
RECONOCIMIENTO DE
LA PLAZA, YA QUE
RECURSOS HUMANOS
LE DIO EL CAMBIO DE
ADSCRIPCIÓN
2504ÁVILA GONZÁLEZ
ERNESTO
CATEDRÁTICO B2
P/P
SECCIÓN DE
PRODUCCIÓN RENUNCIA
PLAZA PENDIENTE DE
CUBRIR
PERSONAL ACADÉMICO
PLAZAS VACANTES
JUNIO DE 2014
2do. Informe de Labores
41
Plantilla de personal administrativo, académico y granja experimental.
01 de junio de 2014
NO.
EMP.
NOMBRE CATEGORÍA TIPO DE CONTRATO
5513 CARRILLO BUENDÍA
FRANCISCO
ALBAÑIL BASE
11898 AGUILAR MALDONADO
OSCAR MARTÍN
ALMACENISTA
ESPECIALIZADO
BASE
6443 BOTELLO ESPEJEL
GUILLERMO
ANALISTA BASE
12340 FRANCO GÓMEZ YESENIA ANALISTA DE ESTUDIOS
PROFESIONALES
BASE
1825 HERNÁNDEZ
HERNÁNDEZ CECILIA
ANALISTA DE ESTUDIOS
PROFESIONALES
BASE
5490 PÉREZ HERNÁNDEZ
J.A.EDUARDO
ANALISTA DE ESTUDIOS
PROFESIONALES
BASE
10363 ROMERO ESCOBEDO
ELISEO
ANALISTA DE ESTUDIOS
PROFESIONALES
BASE
6169 VEGA AGUIRRE JOSÉ LUIS ANALISTA DE ESTUDIOS
PROFESIONALES
BASE
12737 NAVA MORENO BEATRÍZ ASESOR TÉCNICO A CONTRATO (CONFIANZA)
12527 SAAVEDRA JIMÉNEZ LUIS
ANTONIO
ASESOR TÉCNICO A CONTRATO (CONFIANZA)
11064 VÁZQUEZ BAXCAJAY
PABLO
ASESOR TÉCNICO A CONTRATO (CONFIANZA)
10947 RIVAS GOMÉZ MATIAS ASESOR TÉCNICO B CONFIANZA
12565 AGUILAR CORDOVA
JESSICA
AUXILIAR
ADMINISTRATIVO
BASE
12196 MENDOZA IBARRA JUAN
IGNACIO
AUXILIAR DE CAMPO BASE
12853 CRUZ GALICIA EDGAR
NOÉ
AUXILIAR DE
INTENDENCIA
CONTRATO (COMISIONADO
DE RECURSOS HUMANOS)
12845 MENA DELGADO FELIPE
EMMANUEL
AUXILIAR DE
INTENDENCIA
CONTRATO (COMISIONADO
DE RECURSOS HUMANOS)
12353 ORTIZ DE LA ROSA
MARÍA DEL CARMEN
AUXILIAR DE
INTENDENCIA
BASE
12645 PAUL DELGADILLO JOSÉ
ALFREDO
AUXILIAR DE
INTENDENCIA
CONTRATO (COMISIONADO
DE RECURSOS HUMANOS)
12561 PINEDA FLORES ABEL
IVÁN
AUXILIAR DE
INTENDENCIA
CONTRATO (COMISIONADO
DE RECURSOS HUMANOS)
12745 RAMÍREZ PÉREZ
HORACIO CUAHTÉMOC
AUXILIAR DE
INTENDENCIA
CONTRATO (COMISIONADO
DE RECURSOS HUMANOS)
12778 SÁNCHEZ ORTIZ
CHRISTIAN IVÁN
AUXILIAR DE
INTENDENCIA
CONTRATO (COMISIONADO
DE RECURSOS HUMANOS)
12477 SILVA LANG ENRIQUE AUXILIAR DE
INTENDENCIA
CONTRATO (COMISIONADO
DE RECURSOS HUMANOS)
12869 VELÁZQUEZ VIVAS AUXILIAR DE CONTRATO (COMISIONADO
2do. Informe de Labores
42
RUBÉN JESÚS INTENDENCIA DE RECURSOS HUMANOS)
11966 RIVAS AGUILAR
CONSTANZO
AUXILIAR TÉCNICO DE
INVESTIGACIÓN
BASE
3608 AGUILAR ROMERO
OTILIO
CATEDRÁTICO A2 TC BASE
9644 ESQUIVEL VELÁZQUEZ
RUBÉN
CATEDRÁTICO A2 TC BASE
2510 GUTIÉRREZ SORIA PEDRO CATEDRÁTICO A2 TC BASE
8531 ZEPEDA PIÑA RUBÉN CATEDRÁTICO A2 TC BASE
9052 CAVALLOTTI VÁZQUEZ
BEATRÍZ AURELIA
CATEDRÁTICO B1 TC BASE
8837 HERNÁNDEZ DEL OLMO
JORGE LUIS
CATEDRÁTICO B1 TC BASE
5431 MATSUSHITA RÍOS
AUGUSTO
CATEDRÁTICO B1 TC BASE
9362 MENDOZA ÁLVAREZ
MARÍA BEATRÍZ
CATEDRÁTICO B1 TC BASE
5909 BUTRÓN RAMÍREZ
ALFREDO
CATEDRÁTICO B2 TC BASE
2206 FLORES BRITO HILDA CATEDRÁTICO B2 TC BASE
11018 GALICIA REYES MANUEL CATEDRÁTICO B2 TC CONTRATO POR TIEMPO
INDETERMINADO
4429 GERMÁN ALARCÓN
CARLOS GUILLERMO
CATEDRÁTICO B2 TC BASE
9563 MONZÓN ARMENTA JOSÉ
MELQUIADES
CATEDRÁTICO B2 TC BASE
11444 ROMERO MÁRQUEZ
CONSTANTINO
CATEDRÁTICO B2 TC CONTRATO
572 SOSA MONTES ESTHER CATEDRÁTICO B2 TC BASE
5849 ZARAGOZA RAMÍREZ
JOSÉ LUIS
CATEDRÁTICO B2 TC BASE
2311 RODRÍGUEZ CASTAÑEDA
BERTA
CATEDRATICO C1 TC BASE
6271 CAMPOS HERNÁNDEZ
MARÍA DEL ROSARIO
CATEDRÁTICO C1 TC BASE
3658 CASTRELLÓN
MONTELONGO JORGE
LUIS
CATEDRÁTICO C1 TC BASE
9325 CORDOBA ÁLVAREZ
MELITÓN
CATEDRÁTICO C1 TC BASE
2509 GARCÍA URIZA GUSTAVO
ADOLFO ALEJANDRO
CATEDRÁTICO C1 TC BASE
6134 GONZÁLEZ MUÑOZ
SERGIO SEGUNDO
CATEDRÁTICO C2
P/ASIG.
BASE
579 PRO MARTÍNEZ ARTURO CATEDRÁTICO C2
P/ASIG.
BASE
11003 MENDOZA PEDROZA
SERGIO IBAN
CATEDRÁTICO C-2
P/ASIG. (DIRECTOR)
CONTRATO POR TIEMPO
INDETERMINADO
2132 CUCA GARCÍA JUAN CATEDRÁTICO C2 P/P BASE
2do. Informe de Labores
43
MANUEL
12739 ALEJOS DE LA FUENTE
JOSÉ ISIDRO
CATEDRATICO C2 TC CONTRATO
9745 ALARCÓN ZUÑIGA
BALDOMERO
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
8936 AMENDOLA MASSIOTTI
RICARDO DANIEL
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
563 APODACA SARABIA
CARLOS ANTONIO
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
6266 ARANDA OSORIO
GILBERTO
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
9713 AYALA OSEGUERA JOSÉ CATEDRÁTICO C2 TC BASE
2349 CADENA MENESES JOSÉ
ARTEMIO
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
9711 CASTAÑEDA RAMÍREZ
ALFREDO
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
9331 COPADO BUENO JOSÉ MA.
FERNANDO
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
6272 GARCÍA MUÑÍZ JOSÉ
GUADALUPE
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
3673 GONZÁLEZ ALCORTA
MARIANO JESÚS
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
2214 GONZÁLEZ
EMBARCADERO
ANTONIA
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
4034 HUERTA BRAVO
MAXIMINO
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
5423 LÓPEZ ORDAZ RUFINO CATEDRÁTICO C2 TC BASE
10761 LÓPEZ PÉREZ ELVIA CATEDRÁTICO C2 TC BASE
9143 LÓPEZ TIRADO QUITO CATEDRÁTICO C2 TC BASE
5911 MALDONADO SIMAN
EMA DE JESÚS
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
10182 MARCOF ÁLVAREZ
CARLOS FELINO
CATEDRÁTICO C2 TC CONTRATO POR TIEMPO
INDETERMINADO
4190 MARTÍNEZ HERNÁNDEZ
PEDRO ARTURO
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
6273 MIRANDA ROMERO LUIS
ALBERTO
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
2409 MORA VITAL MA.
GUADALUPE
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
4217 NUÑEZ DOMÍNGUEZ
RAFAEL
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
6189 RAMÍREZ VALVERDE
RODOLFO
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
4428 RANGEL SANTOS
RAYMUNDO
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
7798 RODRÍGUEZ DE LARA
RAYMUNDO
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
9774 RUÍZ FLORES AGUSTIN CATEDRÁTICO C2 TC BASE
2do. Informe de Labores
44
9807 SAGARNAGA VILLEGAS
LETICIA MYRIAM
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
574 SALAZAR BUSTOS MA.
DEL SOCORRO
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
9554 SÁNCHEZ DEL REAL
CARLOS
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
5375 SOLIS RAMÍREZ JOSÉ CATEDRÁTICO C2 TC BASE
577 SOSA MONTES ELISEO CATEDRÁTICO C2 TC BASE
9686 SUÁREZ DOMÍNGUEZ
HERMILO
CATEDRÁTICO C2 TC BASE
5861 GONZÁLEZ MANCILLA
CECILIO
CHOFER DE AUTOBÚS
DIESEL
BASE
11807 HERNÁNDEZ RIVERA
SERGIO ARTURO
CHOFER DE CAMIÓN BASE
11889 ZARAGOZA PÉREZ
IGNACIO ISMAEL
CHOFER DE CAMIÓN BASE
1545 BAÑOS VARGAS
RAYMUNDO
ENCARGADO DE
INVENTARIOS
BASE
11575 VALENCIA RODRÍGUEZ
LUIS HUMBERTO
ENCARGADO DE
INVENTARIOS
BASE
6672 CUEVAS VÁZQUEZ
EVARISTO
INTENDENTE BASE (COMISIONADO A
RECURSOS HUMANOS)
11760 SÁNCHEZ GUZMÁN JUAN
CARLOS
INTENDENTE BASE
10431 HERNÁNDEZ VERA JESÚS JARDINERO ESPEC. EN
VIVEROS
BASE
12849 ARELLANO ESPEJEL
DAVID
JEFE DE
DEPARTAMENTO
CONFIANZA
5417 MOLINA VARELA
FRANCISCO
JEFE DE OFICINA BASE
4497 SÁNCHEZ MORALES
GABRIEL DE JESÚS
JEFE DE OFICINA BASE
12132 CABALLERO FLORES JOSÉ
SÁUL
LABORATORISTA BASE
11682 CEBRERO LUNA ALDO
ROQUE
LABORATORISTA BASE
11523 LÓPEZ CALVA EMILIO
DAVID
LABORATORISTA BASE
12005 PONCE HERRERA EVA
IRMA
LABORATORISTA BASE
11727 MORALES LUNA
SOCORRO UBALDO
MAESTRO SOLDADOR BASE
12043 PONCE JUÁREZ OLGA
LIDIA
MENSAJERO BASE
12126 ALTAMIRANO CRUCES
ALBERTO
OFICIAL ORDEÑADOR BASE
11147 CARRILLO MERAZ
VICTOR
OFICIAL ORDEÑADOR BASE
1562 DE LA ROSA CANDELAS OFICIAL ORDEÑADOR BASE
2do. Informe de Labores
45
FELIPE DE JESÚS
6078 DOMÍNGUEZ VIVANCO
SAMUEL
OFICIAL ORDEÑADOR BASE
12031 ESCOBAR CARDENAS
SUSANA
OFICIAL ORDEÑADOR BASE
6533 ESPEJEL ESPEJEL BENITO OFICIAL ORDEÑADOR BASE
11725 ESPEJEL HERNÁNDEZ
OSCAR ALEJANDRO
OFICIAL ORDEÑADOR BASE
11389 ESPINOSA DÍAZ SABAS
ANDRÉS
OFICIAL ORDEÑADOR BASE
6652 ESPINOZA ESPINOZA
JUAN CARLOS
OFICIAL ORDEÑADOR BASE
10796 GARCÍA LARA JUAN
ANTONIO
OFICIAL ORDEÑADOR BASE
11212 LÓPEZ FLORES JOSÉ
FRANCISCO
OFICIAL ORDEÑADOR BASE
11860 MARCHENA HERRERA
GENARO
OFICIAL ORDEÑADOR BASE
10950 MERAZ SÁNCHEZ
ANASTACIO
OFICIAL ORDEÑADOR BASE
6121 RAMÍREZ RAMOS JUAN
MARCIAL
OFICIAL ORDEÑADOR BASE
5759 ANIDES CUEVAS JOSÉ
LUIS
OPERADOR DE
MAQUINARIA
AGRÍCOLA
BASE
6586 CARRILLO BUSTAMANTE
GREGORIO
OPERADOR DE
MAQUINARIA
AGRÍCOLA
BASE
4612 CRUZ BELTRÁN JOSÉ
BARDOMIANO F.
OPERADOR DE
MAQUINARIA
AGRÍCOLA
BASE
12399 MARTÍNEZ MERAZ JOSÉ
LUIS REYES
OPERADOR DE
MAQUINARIA
AGRÍCOLA
BASE
6026 PAREDES FLORES
ELEAZAR
OPERADOR DE
MAQUINARIA
AGRÍCOLA
BASE
11141 RAMÍREZ BAHENA ELIAS OPERADOR DE
MAQUINARIA
AGRÍCOLA
BASE
5172 ROMERO ONOFRE TÓMAS OPERADOR DE
MAQUINARIA
AGRÍCOLA
BASE
6436 CORTES ZAPATA
EDUARDO
PLOMERO BASE
8795 CARRILLO SÁNCHEZ MA.
MAGDALENA
RESPONSABLE DE MESA BASE
6044 ESPEJEL GONZÁLEZ JOSÉ
CRISTINO
RESPONSABLE DE MESA BASE
2do. Informe de Labores
46
11338 ESPEJEL HERNÁNDEZ
JULIO CESAR
RESPONSABLE DE MESA BASE
6575 MORALES DOMÍNGUEZ
ELVIS
RESPONSABLE DE MESA BASE
5853 PILONI MONSALVO JOSÉ
JULIO
RESPONSABLE DE MESA BASE
11144 SEGURA GARCÍA
FERNANDO
RESPONSABLE DE MESA BASE
5388 CARRILLO BAUTISTA MA.
EUGENIA
SECRETARIA DE
DIRECTOR
BASE
10650 ANAYA HERNÁNDEZ
MARTHA
SECRETARIA EJECUTIVA BASE
10625 ANIDES VENEGAS MARÍA
EVA
SECRETARIA EJECUTIVA BASE
8846 BUVALLEJO MEDINA MA.
GUADALUPE
SECRETARIA EJECUTIVA BASE
8993 DE LA ROSA CANDELAS
MA. GUADALUPE
SECRETARIA EJECUTIVA BASE
8917 ESCUDERO CANDELAS
PATRICIA
SECRETARIA EJECUTIVA BASE
9159 HERNÁNDEZ RIVERA
BLANCA
SECRETARIA EJECUTIVA BASE
5762 ZAMORA HERNÁNDEZ
MA. DE LOS ÁNGELES
SECRETARIA EJECUTIVA BASE
12544 DE LA CRUZ BENÍTEZ
CESAR
SECRETARIA EN
ESPAÑOL
BASE
11944 FERNÁNDEZ DE LA O
MONSERRAT
SECRETARIA EN
ESPAÑOL
BASE
8986 GÓMEZ FLORES EVA
ROCÍO
SECRETARIA EN
ESPAÑOL
BASE
11604 ORTEGA ORTIZ NAYELI SECRETARIA EN
ESPAÑOL
BASE
6471 ROJAS GAMERO MA.
GUADALUPE
SECRETARIA EN
ESPAÑOL
BASE
11591 ROJAS HERNÁNDEZ
ALEJANDRA
SECRETARIA EN
ESPAÑOL
BASE
11875 TORRES CASTRO MARÍA
ROCÍO
SECRETARIA EN
ESPAÑOL
BASE
10993 CALZADA MARÍN JESÚS
MIGUEL
SUBDIRECTOR CONFIANZA
12390 AGUILAR ZUÑIGA
MARCO ANTONIO
TEC. MED. ESP. AGROP. Y
SILVIC
BASE
6128 BRAVO HERNÁNDEZ JOSÉ
LUIS
TEC. MED. ESP. AGROP. Y
SILVIC
BASE
1764 FLORES SANTAMARIA
JOSÉ INDALECIO
TEC. MED. ESP. AGROP. Y
SILVIC
BASE
(JUBILADO)
5153 SÁNCHEZ GONZÁLEZ
BRAULIO
TEC. MED. ESP. AGROP. Y
SILVIC
BASE
12075 SANDOVAL GONZÁLEZ TEC. MED. ESP. AGROP. Y BASE
2do. Informe de Labores
47
LAURA MARICRUZ SILVIC
5170 VARGAS ACOSTA
MARGARITO
TEC. MED. ESP. AGROP. Y
SILVIC
BASE
10502 AGUILERA SÁNCHEZ
FABÍAN
TEC. MED. ESP. AGROP. Y
SILVIC.
BASE
12911 CADENA VILLEGAS SAID TÉCNICO ACADÉMICO C
TC
CONTRATO
GONZÁLEZ ARICEAGA
CITLALLI CELESTE
TÉCNICO ACADÉMICO C
TC
CONTRATO
12503 TOPETE PELAYO PEDRO TÉCNICO ACADÉMICO C
TC
CONTRATO
12726 VILLEGAS VELÁZQUEZ
ITZEL
TÉCNICO ACADÉMICO C
TC
CONTRATO
6461 CORDOVA CERVANTES
MA. TERESA
TÉCNICO
BIBLIOTECARIO
ESPECIALIZADO
BASE
10520 PILONI MONSALVO
GERARDO
TÉCNICO
LABORATORISTA
BASE
1821 GUERRA TREJO RICARDO TECNICO MANT. ELECT.
Y CONST.
BASE
6553 ESPINOSA ESPINOSA
ROMÁN
VAQUERO BASE
11741 HERRERA CAMACHO
JUAN ANTONIO
VAQUERO BASE
11724 VALENCIA PEÑA MARCO
POLO
VAQUERO BASE
11885 ZARAGOZA HERNÁNDEZ
OMAR GABRIEL
VAQUERO BASE
6438 CORONA VÁZQUEZ TITO
JOSÉ
VELADOR
(RESPONSABLE DE
MESA)
BASE
10684 FLORES GUTIÉRREZ
ALEJANDRO
VELADOR
(RESPONSABLE DE
MESA)
BASE
10016 MENDEZ LÓPEZ
NOLBERTO
VELADOR
(RESPONSABLE DE
MESA)
BASE
6184 VIANA LÓPEZ DAVID
MANUEL
VELADOR
(RESPONSABLE DE
MESA)
BASE
6671 CUEVAS VÁZQUEZ
ALVARO
VIGILANTE BASE
6529 SALAZAR MENDIVIL
ARTURO
VIGILANTE BASE
10686 HERNÁNDEZ CORTÉS
ÁNGEL
VIGILANTE
(RESPONSABLE DE
MESA)
BASE
2do. Informe de Labores
48
Granja Experimental Puesta en operación y capacitación de la nueva sala de ordeña. Equipo Alfa Laval.
Conclusión de la nueva nave de pollos ubicada en la Granja Experimental.
En el modulo de leche en pastoreo, se adquirio un tanque de enfriamiento para preservar la
calidad de la leche ya que se tiene que refrigerar de manera rápida y eficiente a una temperatura
2do. Informe de Labores
49
de almacenamiento de entre 4 y 6 ºC para impedir o minimizar el crecimiento de
microorganismos.
Estamos en el proceso final de la construcción del biodigestor en el módulo de Leche en Pastoreo
ideal para zonas que no cuentan con drenaje así como para tratar aguas negras y convertirlas en
agua para riego.
Culminación de la segunda rampa de ordeño en el modulo de leche en pastoreo.
2do. Informe de Labores
50
Rehabilitación de un vehículo Nissan 1993 doble cabina, para su uso en la granja.
2do. Informe de Labores
51
Implementación de focos infrarrojos en la maternidad del módulo porcino
Se introdujeron 3 cerdos sementales raza Duroc al módulo, obtenidos mediante donación de la
empresa Cinematográfica del actor Diego Luna. Mismos que ya están trabajando para la obtención de
lechones para abasto, con mejor genética.
2do. Informe de Labores
52
Implementación de Jornadas de Trabajo con la participación de alumnos del Departamento.
2do. Informe de Labores
53
Nuevas Necesidades del DEIS en Zootecnia.
Trabajo estructural del Edificio “A” con un monto total de inversión de $ 6,012,455.75
Trabajo estructural del edificio de Porquerizas con un monto total de inversión de $ 411,556.92
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