aiesec en córdoba 16-05-13
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Whatz UP?
Mayo 2013
En esta edición...
Sumate a ser Host y
Buddy!!! Matchemos TODOS!!!
¿Cómo va nuestra SU?
Nuevos EPs!
Y mucho más!!
Editorial
HEY AIESECCCCCCCCCC!!!!!
Cóoooooooooomo estamosss?? En un mayo a puro movimiento en todo el LC, para mí es muy emocionante ver cómo poco a poco empezamos a hacer histo-ria!! Siii porque no sólo estamos subiendo fichas o prácticas, sino que AIESEC en Córdoba está haciendo historia como creo que nunca nadie se lo imagino!!
AIESEC está hecho por todos, lo sabemos, y si no fuese por el trabajo que hace cada uno nada de esto estaría pasando, entonces creo que hoy más que nunca tenemos que ser concientes de lo importante que es nuestra ayuda diaria…
Hoy mi mensaje va destinado a los TMP, porque ser TMP no es solamente ser un miembro “a secas”, ser TMP es ir a reuniones con ONGs para acercarles nuestro productos, ser TMP es explicarles a una empresa el porqué tiene que elegirnos para fundraising, también ser TMP implica quedarse horas en un aula haciendo entrevistas para encontrar un EP (y saltar de la emoción cuando logramos que suba su ficha), ser TMP es eso y muchas cosas mas. Todos fuimos y somos TMP de esta gran organización, disfrutemos y valoremos del puesto porque estoy seguro que hoy no dimensionamos el impacto, pero en un mes, cuando tengamos toda esa gente yéndose de intercambio o viniendo a trabajar en una ong, vamos a mirarnos y decir “Sí pudimos, cambiamos vidas!!”
FELICITACIONES A TODOS POR EL GRAN TRABAJO REALIZADO!! Los resulta-dos son importantes, es verdad, pero lo verdaderamente importante es la expe-riencia que de la cual estamos formando parte y las personas a las que estamos llegando, lo importante es llegar a fin de año y no arrepentirnos de lo que hici-mos, y lo también importante es lo que les digo siempre, aprovechar el hoy, y hacer las cosas, HOY!!
Buena Semana, sigamos rompiéndola, y saben que aquí estoy para lo que necesiten!!
Sebastian Romero
PRESIDENTE
SUMATE A SER BUDDY Y HOST!!!
Ana Narvaez VP IGCDP Social
HEY AIESEC Como muchos saben estas vacaciones de invierno van a llegar cerca de 60 Traines!!! Y necesitamos TU ayuda….. Si conoces a alguien que pueda recibir a un trainee en su casa o departamento por un mínimo de 2 semanas, pedile que se inscriba en el formulario para ser HOST. Y nos pondremos en contacto. (No es necesario ser miembro de AIESEC para ello) Link del formulario: https://docs.google.com/a/aiesec.net/spreadsheet/
viewform?formkey=dHJ5RE81MnpUY21mcFVhdml1YzNFSnc6MQ#gid=0
¿Querés ganar un amigo internacional? No te pierdas la oportunidad de ser Buddy de un trainee… Link del formulario: https://docs.google.com/a/aiesec.net/spreadsheet/viewform?
formkey=dFdpU3ZGcDFPSzhUd3d2MnJfMFlOM3c6MQ#gid=0
ESTAMOS HACIENDO HISTORIA!!!
En lo que va del año 2013 hemos
RAISEADO 44 Fichas. Y para mostrar-
les como es que estamos haciendo histo-
ria miren como nos fue otros años:
2009: 2 RA
2010: 5 RA
2011: 33 RA
2012: 18 RA
2013: 44 RA
Quiero felicitar a toda mi área por
el trabajo excelente que han hecho
en estos meses. GO SOCIAL!!!
Queremos que conozcan a las personas que en lo que va del
año se animaron a subir sus fichas con nosotros, ellos son:
Ellos ya se animaron!!!
Mariano Rossi
Stefania Sylvester
Stefania Irace
Agustin Amorena
Antonella
Caballero
Clara Lopez
Ezequiel Monis
Magdalena Hoya
Combes
Romina Muñoz
Lucia Olaran
Fanny Cerutti
MATCHEMOS TODOS!!!
HEY AIESEC!!!
Como estarán viendo desde OGIP estamos ON FIRE con los
Raises. Quiero agradecer a todas las personas del LC que nos
ayudaron con las entrevistas, difusión y demás.
Además queremos invitarlos a que formen parte de la
hermosa experiencia de ser EP MANAGERS de alguno de
nuestros futuros EPs.
Si estas interesados, me escriben a
Aclaración IMPORTANTE: Es un trabajo que no lleva mucho
tiempo, la capacitación y seguimiento será puramente vir-
tual y NO necesitan dejar de participar en sus áreas, sería
una ayuda temporaria (hasta que el EP consiga su práctica)
para nuestra área.
NO TE PIERDAS LA OPORTUNIDAD
DE CAMBIARLE LA VIDA A OTRA
PERSONA.
EXCHANGE is BOOM
DYNAMITE
Cindy Gottig
VP OGIP
¿COMO ESTA NUESTRA SU?
Hey LC como están???? Me presento para los que no me conocen soy Agustina Sanchez, Coordinadora General de la SU de AIESEC en Córdoba, y en este News les contaremos las novedades mas recientes, y venimos con todo para lo-grar el crecimiento de este genial comité. Por la parte de todo el equipo como contamos en la ultima LCM, tenía-mos un plan operativo a desarrollar y luego de meses de pensar en estra-tegias, planificar, contactar universidades, hicimos muchos avances:
Seba Luna, luego de muchas reuniones consiguió el SI para firmar Convenio con la UBP!!! Un groso Seba felicitaciones!!!
Tenemos autorización para realizar difusión abierta en IUA. Logramos 5 RA, de los cuales 2 ya están hechos por plataforma y
quedan hacer los otros 3.
Estamos MUY CONTENTOS con los resultados que estamos obteniendo, y estamos más que convencidos que a lo largo del año haremos avances mucho más importantes e impactaremos en un mayor número de vidas.
COUNT DOWN
¿Cómo viene nuestra performance hasta ahora?
AGENDATE ESTO...
NO TE PIERDAS LA PRÓXIMA LCM:
Sábado 18 de Mayo—17 hs a 19 hs
Montevideo 56 “ Afamato ”
REUNIÓN INFORMATIVA DE HOST:
¿Te interesa alojar a un trainee en tu casa o cono-
ces a alguien que puedas estar interesado?
El lunes 20 de Mayo de 19 hs a 20 hs—Aula 503
UES 21 ( Ituzango 48 )
NOTICIAS DE INTERES
Conoce los 10 nuevos emprendi-mientos sociales de momentum
project para 2013
El Comité Científico de Momentum Project ha elegido
entre 101 candidaturas a los 10 emprendimientos so-
ciales que formarán parte de la tercera edición del pro-
grama. Los criterios de selección del programa que ha
seguido el Comité son: experiencia, impacto social rele-
vante, innovación, potencial para escalar y sostenibilidad
económica, entre otros.
Emprendedores del mundo en Tanti
Fundación Junior Achievement Córdoba reali-
zará desde mañana y hasta el próximo sábado
18 el Foro Internacional de Emprendedores
Fie ’ 13.
Las empresas ahora buscan a sus empleados en las redes
sociales
Hoy las compañías inician la mayoría sus procesos pa-
ra cubrir puestos de trabajos en LinkedIn, Twitter y Fa-
cebook. Los especialistas recomiendan a los postulan-
tes ser proactivos y sumar la mayor cantidad posible
de contactos en las redes, pero sin olvidar los aspectos
formales de una búsqueda de empleo tradicional
Liderazgo activo, la fórmula para un grupo de trabajo exitoso
Lee mas en:http://www.enplenitud.com/
liderazgo-activo-la-formula-para-un-grupo-de
-trabajo-exitoso.html#ixzz2TK010tcu
LA COTORRA
Juan Andrada LE VOLCÓ LA
LECHE A TATIANA
MATIO O. dIjO: “NO SAbeS lAS
cosas que me comí sin darme
cUeNTA”
Bel dijo: ·La vi chiquita y Estaba marrón
Flor y ES LA REINA DE LA JAULA!!!
flOR dIjO: “cON UNA AMIgA NOS
AgARRAMOS A cUAlQUIeR TIPO”
ANA N. dIjO: “SI QUeReS QUe Te
de, VeNI A cASA”
¿Escuchaste algo? CONTALO EN LA COTORRA:
http://aiesecordoba.wix.com/cotorra
