actitud gereencial
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ACTITUD GERENCIALACTITUD GERENCIAL
JULIO ORMEÑO JULIO ORMEÑO CÉSPEDESCÉSPEDES
ESPIRITU EMPRESARIAL
EMPRESA : PALABRA FRANCESA DEL SIGLO XVIIENTREPRENDE (ACTIVIDAD DE UNA PERSONA QUE ASUME EL RETO O RIESGO Y LLEVA A TÉRMINO UNANUEVA EMPRESA)
8 ACTITUDES BÁSICAS1. HACER LAS COSAS Y NO BUSCAR EXCUSAS PARA NO
HACERLAS2. LAS COSAS NO SE DAN HECHAS, HAS QUE PRODUCIRLAS
PARA ALCANZAR EL ÉXITO3. FERREA DISCIPLINA PARA FORJAR CARÁCTER DE
TRIUNFADORES4. LOGRAR LAS METAS Y OBJETIVOS TRAZADOS A PESAR DE
LAS CIRCUNSTANCIAS5. LEVANTARSE DEL FRACASO CON ESPIRITU DE APRENDIZAJE
Y SUPERACIÓN6. RECONOCER CUANDO UNO ESTÁ EQUIVOCADO PARA NO
COMETER EL MISMO ERROR7. SER CONCIENTE QUE MEDIANTE EL PRIVILEGIO DE NUESTRO
TRABAJO PODEMOS ALCANZAR NUESTRA REALIZACIÓN8. LEVANTAR LOS OJOS Y SOÑAR CON LO IMPOSIBLE , QUE YO
HARÉ POSIBLE.
SOMOS DUEÑOS DE NUESTRO PRESENTE, DESAFIANDO LAS EXIGENCIAS DEL PORVENIR
DESTINO V.S PORVENIR• DESTINO ES DETERMINISMO CIRCUNSTANCIAL Y NO PODEMOS CAMBIARLO
• PORVENIR SI SE PUEDE CREAR
PORVENIR Y BUENA SUERTE
SALIR A BUSCAR LA BUENA SUERTE (Favorece a quien la busca)
PREPARADO PARA CUANDO SE PRESENTA
¿DÓNDE QUIERES LLEGAR?
TRIUNFAR - ECONOMIA - SOCIAL - ESPIRITUALMENTE
DEBES TENER CLARIDAD EN EL OBJETIVO - SER AMBICIOSO, TENER UN DESEO POSITIVO
DESEO POSITIVO
LAS COSAS SUCEDEN POR QUE YO QUIERO QUE SUCEDAN
LOS MEDIOCRES ESPERAN QUE LAS COSAS SUCEDAN POR MILAGRO
LOS LIDERES ESTAN PROGRAMADOS PARA TRIUNFAR
TRIUNFAR
DEBE SER UN RETO DE CADA DÍA.DIOS NOS HA DADO TODO PARA
TRIUNFAR.
TRIUNFAR NO ES LO MAS IMPORTANTE SINO LO ÚNICO.
MEDIOCRE
NO LUCHAR POR TUS INTERESESLUCHAR PARA TENER Y NO PARA SER.DEJAR PASAR LAS OPORTUNIDADES Y
NO BUSCARLAS NUEVAMENTEDEJARSE LLEVAR POR LAS
CIRCUNSTANCIAS
COSTO
COSTO
EXITO
RESPUESTA DE LA PROPIA REALIZACIÓN / DISFURTAR LO QUE SE HACE.
LO QUE HACEMOS HACERLO CON PASIÓN.
MORIR ANTES DE RENUNCIAR A NUESTRAS METAS.
COMPROMISO
PASAPORTE PARA EL TRIUNFO.ENFRENTARSE AUN A LO DESCONOCIDOCORRER EL RIESGO AUN SI LAS
POSIBILIDADES DE TRIUNFO SON DEL 1%
HACER MUCHAS COSASJUGAR A GANAR NO EXISTE OTRA
OPCIÓN.
COMPROMISO
EQUIDAD DE TIEMPO Y/O PROFESIONAL QUE LE OBLIGA A
AÑADIR EL VALOR A UN PRODUCTO O SERVICIO
COMPROMISO
ETICA
NORMAS MORALES QUE RIGEN AL SER HUMANO.
ETICOS EN EL SERVICIO, EN EL PRODUCTO, EN EL TRATO, ETC.
VICTORIA
HACER DE CADA FRACASO UNA VICTORIA, APRENDIENDO DE CADA UNO DE ELLOS, PARA NO VOLVERLO A COMETER.
NO DECIR PUDE HABERLO HECHO...
HAY QUE HACERLO
VICTORIA
INTENTAR HASTA LOGRAR EL ÉXITO
CADA VEZ QUE FALLAMOS PREGUNTARNOS EN QUE FALLÉ YO
FRACASO . LECCIÓN
DERROTA . NO MAS INTENTOS
LOGO
HOY ES EL DIA
HOY ES EL DIA
NO AL PESIMISMO
SEAMOS OPTIMISTAS, SOÑEMOS.
CULTURALMENTE ESTAMOS ACOSTUMBRADOS A ESPERAR LO PEOR
PENSAR POSITIVAMENTE E INSISTIR HASTA HACERLO INCONCIENTE
PERDEDOR : CASI LO HAGO
TRIUNFADOR : LO LOGRÉ
SI QUIERO LO MEJOR DEBO
DAR LO MEJOR
SI QUIERO TRIUNFAR DEBO UNIRME CON
TRIUNFADORESESO MARCARÁ LA
DIFERENCIA
EMPRENDER UN NEGOCIO SIEMPRE ES ALGO APACIONANTE, PELIGROSO,
ARRIESGADO.
PERO ES LO MAS COMÚN HOY EN DÍA
LOGO
EL GRUPO DE PYME HA AUMENTADO EN UN
64%
Y CONTINUA AUMENTANDO
ACTITUD GERENCIAL
•VELOCIDAD : CALIDAD, IDEAS, SERVICIOS
•FLEXIBILIDAD: CAMBIOS RÁPIDOS, CONVENCIDOS DEL CAMBIO
ACTITUD GERENCIAL
FLEXIBILIDADCONSTANTES PROCESOS DE
INNOVACIÓNINVENCIÓNEJECUCIÓNCOMERCIALIZACIÓNPRINCIPIOS SOLIDOS DE CALIDAD
CARACTERÍSTICAS DE EMPRESARIOS FAMOSOS
AUTOCONFIANZA Y OPTIMISMOCAPACIDAD DE ASUMIR RIESGOS CALCULADOSRESPONDER POSITIVAMENTE A LOS RETOSFLEXIBILIDAD Y CAPACIDAD DE ADAPTACIÓNCONOCIMIENTO DE LOS MERCADOSCAPACIDAD DE ENTENDERSE CON LOS DEMASMENTALIDAD INDEPENDIENTEVERSATILIDAD EN SUS CONOCIMIENTOS
ENERGICO Y DILIGENTECREATIVO CON NECESIDAD DE LOGROLIDER DINÁMICOSENSIBLE A LAS SUGERENCIASCAPAZ DE TOMAR LA INICIATIVA.RESOLUTIVO Y PERSEVERANTEPERCEPTIVO Y PREVISORSENSIBLE A LA CRÍTICA
CARACTERÍSTICAS DE EMPRESARIOS FAMOSOS
PRINCIPIOS DE GESTIÓN
PRESTAR DETALLE A LA PLANIFICACIÓN
ORGANIZARDIRIGIR (EJEMPLO)CONTROLARCORREGIRCONTROLAR
TRIANGULO ESTRATÉGICO
CLIENTES
CORPORACIÓN
COMPETENCIA
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