uwu solutions - presentación de servicios

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Economy & Finance


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Page 1: UWU Solutions - Presentación de servicios
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La Empresa

La UWU Solutions comenzó a operar en enero de 2003, como una empresa de prestación de servicios de

Contabilidad. Durante los más de 10 años de existencia hemos estado registrando un crecimiento sostenido, fundado

en los servicios de alta calidad y la satisfacción del cliente, lo que permitió el desarrollo de otras habilidades en

particular en las áreas de Consulting y de los Recursos Humanos en una lógica de Business Process Outsourcing

(BPO).

La UWU Solutions, actualmente, cuenta con más de 20 empleados altamente cualificados, y tiene oficinas en

Lisboa, Caldas da Rainha, Figueira da Foz, Aveiro e Carregal do Sal (Viseu).

Nuestro portafolio de servicios está organizada en tres áreas principales:

• UWU Accounting

• UWU Consulting

• UWU Personnel

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UWU Accounting

Ofrecemos los un conjunto de servicios adecuados para hoy en día,

combinando el creciente demanda de información fiable e puntual

mediante los directivos y empresarios, con la necesidad de optimizar la

estructura de costos de las empresas.

• Contabilidad

• Consultoría Fiscal

• Análisis y Control de Performance

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UWU Consulting

Nuestro objetivo es "crear valor" a nuestros clientes a través de las

respuestas adecuadas a sus empresas. Trabajamos con base en una

filosofía de "Traje a medida", porque creemos que no hay soluciones

milagrosas que se pueden aplicar a cualquier tipo de negocio, pero,

necessidades específicas às quais só é possível corresponder com foco y

dedicación en cada caso específico.

• Outsourcing

• Reestructuración Corporativa, Fusiones y

Adquisiciones

• Consultoría de Gestión

Page 5: UWU Solutions - Presentación de servicios

UWU – Personnel La gestión de personas es considerada, hoy por muchos, como el

principal reto para las empresas. Teniendo en cuenta, un lado la

especificidad de esta área, y por otro su importancia, proporcionamos

un conjunto de soluciones que hacen más fácil la gestión de este

departamento, tan sensible, de una empresa:

• Gestión administrativa de Recursos Humanos

• Formación de Recursos Humanos (organización de formación

acreditada)

• Selección y contratación en los sectores financiero y administrativo

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