universidad evang lica de el salvador presentacion. 1 (1)

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  • 7/25/2019 Universidad Evang Lica de El Salvador Presentacion. 1 (1)

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    UNIVERSIDAD EVANGLICA DE EL SALVADOR.

    FAC LTAD DE MEDICINA.

    DEPARTAMENTO DE CIENCIAS FISIOLGICAS.

    FARMACOLOGA.

    LICENCIAT RA EN ENFERMERIA.

    TEMA: BIOETICA Y EJERCICIO PROFESIONAL DE

    ENFERMERA.

    DOCENTE: DRA. R TH SALINAS.

    AL MN@S: JONATHAN BALMORE ALAS GARCIA.

    KAREN PATRICIA REVALO SOSA.

    GEOVANNI ALEANDER AYALA ROSALES.

    CLA DIA MARIA CASCO ESCALANTE.

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    OBJETIVOS.

    Objetivo general:

    Describir en qu consiste la biotica y su relacin con la profesin

    de enfermera, sealando los puntos ms importantes para ejercerde manera tica y profesional en el campo laboral.

    Objetivos especficos:

    Enunciar los principios de la biotica relacionados en el ejercicio dela profesin de enfermera.

    Describir las acciones que rigen la biotica para la profesin deenfermera, tomando en cuenta la tica de la enfermera.

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    IMPORTANCIA DE LA

    BIOETICA Y EL EJERCICIO

    PROFESIONAL EN

    ENFERMERA.

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    Es una profesin dinmica y social; realiada por personas que poseenel conocimiento cientfico, !abilidad y actitudes dirigidas a promo"er

    la salud, pre"enir la enfermedad, restaurar la salud y ali"iar elsufrimiento.

    ENFERMERIA

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    #a biotica es la ciencia que estudia los problemas ticos que surge enla aplicacin de la ciencia y la tica en los mbitos de la salud.

    $ontar con un cdigo de tica es una de las premisas ms importantes

    de la y constituye un mecanismo de autocontrol profesional.

    El papel que juega la enfermera en el sector salud es de suma

    importancia, ya que est en contacto directo con el usuario sanoenfermo, en los casos de !ospitaliacin las %& !oras del da, est

    bajo su custodia y responsabilidad.

    BIOETICA

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    El personal de enfermera puede "erse in"olucrado en actos mala

    pra'is con pacientes en aspectos fsicos o biolgicos, psicolgicos o dtipo socia y puede !acerlo de manera "oluntaria o in"oluntaria, esta

    puede deberse principalmente a tres causas(

    Por negligencia.

    Por ignorancia.

    Por impericia.

    Delito culposo.

    Delito doloso.

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    El aborto constituye un gra"e dilema tico para los profesionales de

    enfermera en el ejercicio de sus funciones.

    El profesional debe conocer y analiar su postura frente a la

    interrupcin "oluntaria del embarao, para as decidir si participaen ella o no.

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    PRINCIPIO DE LA NO MALEFICENCIA:

    )ignifica e"itar el mal, pues daar no puede estar presente, de manera

    consiente, ni en la idea de un profesional de la salud. *na enfermera por

    desconocimiento de la farmacologa, puede equi"ocar la dosis o el tipo de

    frmaco. $onocer farmacologa e"ita errores en el seguimiento de las rdenes

    mdicas.

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    PRINCIPIO DE LA AUTONOMIA:

    )e define como la aceptacin del otro +paciente como persona responsable y

    libre de tomar decisiones. En la prctica, este principio se concreta en el

    consentimiento informado, el cual consta de % elementos fundamentales(

    La informacin.

    El profesional de la salud es el encargado de proporcionar la informacin

    necesaria al paciente de forma compresible es decir, con un lenguaje claro y

    preciso.

    El consentimiento.

    El consentimiento es competencia del paciente o de su representante moral

    +familiar o legal +tutores o abogados este consentimiento debe ser "oluntario

    y el paciente o su representante debe ser componente tanto fsica como

    psicolgicamente.

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    PRINCIPIO DE JUSTICIA:

    )e refiere a la denominada -justicia distributi"a, es decir la distribucin

    equitati"a de bienes escasos en una comunidad. /usticia significa, a fin de

    cuentas, dar a cada quien lo suyo, lo merecido, lo propio, lo necesario.

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    CARACTERSTICAS DE LA TICAEN ENFERMERA.En forma expresa los lineamientos de la buena prctica de la enfermera seencuentran en el Cdigo Internacional de tica de enfermera! adaptado por eldel Internacional de Enfermeras "CIE# en $ao %aulo! el &' de julio de &()*! +,ue se-ala.

    &. La responsabilidad fundamental de la enfermera tiene tres aspectos:

    . La enfermera debe aplicar en todo momento las normas ms elevadas de loscuidados de enfermera + conducta profesional.

    *.La enfermera no solo tiene ,ue estar bien preparada para ejercer! sino debemantener sus conocimientos + capacidades al elevado nivel ,ue corresponda

    respetar las creencias religiosas del paciente.

    /. 0ebe La enfermera mantendr reserva sobre la informacin personal ,ue reciba.

    ). La enfermera conoce no solo sus responsabilidades! sino tambi1n las limitacionesde su funcin profesional2 recomienda o da tratamiento m1dico sin orden delm1dico solo en caso de urgencias e informacin a este lo ms pronto posible.

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    0. #a enfermera tiene la obligacin de lle"ar a cabo con inteligencia y lealtad lasrdenes del mdico y de negarse a participar en procedimientos no ticos.

    1. #a enfermera tiene la confiana en el medico y dems miembros del equipode salud( la incompetencia o conducta no tica de los miembros del equiposolo deben e'ponerse a la autoridad competente.

    2. #a enfermera tiene derec!o a una remuneracin justa y solo acepta esacompensacin seg3n pre"ea el contrato real o implcito.

    4. #a enfermera no permite que su nombre sea utiliado para la publicidad deproductos ni en relacin con ninguna otra forma de publicidad personal.

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    56. #a enfermera coopera y mantiene una relacin armoniosa con los miembros

    de otras profesiones y con sus colegas de enfermera.55. #a enfermera en su "ida pri"ada mantiene una conducta irreproc!able que

    acredite a su profesin.

    5%. conducta personal de la enfermera no debe descuidar conscientemente lasnormas de comportamiento aceptadas de la comunidad en que "i"e y trabaja.

    57. #a enfermera debe participar y compartir con otros ciudadanos u otrasprofesiones de salud, la responsabilidad de iniciati"as tendentes a satisfacerlas necesidades de salud p3blica, local, estatal e internacional.

    5&.#a enfermera debe participar y compartir con otros ciudadanos u otrasprofesiones de salud, la responsabilidad de iniciati"as tendentes a satisfacerlas necesidades de salud p3blica, local, estatal e internacional.

    C O O C

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    DERECHO DE OBJECIN DECONCIENCIA PARA ELPROFESIONAL DE SALUD:

    )e !a argumentado que de la misma manera que debe respetar la autonoma

    del paciente, debe respetarse tambin el derec!o del personal de salud.

    #a proteccin de la libertad que quienes recurren a la objecin de conciencia es

    asunto e'igido por la proteccin de la independencia profesional.

    Durante el ejercicio profesional el personal de salud se enfrenta a situaciones

    particulares que pueden estar en contra de sus "alores ticos, religiosos o moral

    esa toda accin que pretenda disminuir su libertad o a discriminarle a causa de

    sus actitudes ticas seriamente maduradas y sinceras.

    8 este recurso legal tiene sentido solo cuando se admite que una ley puede no

    justa, por ejemplo, cuando atenta contra un derec!o fundamental( la "ida y la

    fsica.

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    DEONTOLOGIA.

    Es la rama de la tica cuyo propsito es establecer los deberes y obligaciones

    morales y ticas que tienen que asumir quienes ejercen una determinadaprofesin.

    E'isten muc!as teoras deontolgicas; cada una justifica de forma diferentelas reglas de una conducta aceptable. 9or ejemplo algunos afirman que lasreglas llegan a conocerse por re"elacin di"ina otros !acen referencia a leynatural o un contrato social.

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    LOS CODIGOS DEONTOLOGICOS:

    *n cdigo deontolgico es una declaracin formal de los ideales y "alores de un

    grupo es un conjunto de principios ticos que a comparten los miembro delgrupo, b reflejan sus juicios morales a lo largo del tiempo, c sir"en como

    normas para las acciones profesionales.

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    En el ejercicio de las profesiones liberales, entre las que se encuentra la

    profesin de las ciencias de la salud, y desde el punto de "ista deontolgico,se

    pueden destacar tres factores bsicos( #a independencia del acto profesional.

    #a responsabilidad. El secreto profesional.

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    Es frecuente que a la enfermera se le solicite la aplicacin de frmacos

    aborti"os, como el metrote'ate, en caso de un embarao tubarico. En estas

    situaciones, si su conciencia lo impide tiene derec!o a negarse a realiarlo. 9ara

    esto es necesario que la enfermera conoca de farmacologa, pues sin ello no

    podr darse cuenta de los efectos del frmaco administrado.

    :o se admite en forma general que el rec!ao a la asistencia mdica suponga

    siempre una "oluntad suicida, pues no estn pro!ibidas por ley la prctica de

    acti"idades que compartan un riesgo, o la aceptacin de las consecuencias de

    las propias decisiones; por ello, en el momento actual la doctrina y la

    jurisprudencia se inclinan por el respeto a la "oluntad del paciente, aunque ello

    suponga un peligro para la "ida.

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    LA ENFERMERA (O) Y ELEJERCICIO DE LA PROFESION.

    3rt. * #as juntas a que se refiere el artculo < del presente cdigo, regulan el

    ejercicio de las profesiones correspondientes a sus correspondientes y

    acti"idades tcnicas y au'iliares.

    El ejercicio de cada profesin comprende la prescripcin, elaboracin,

    administracin, indicacin o aplicacin de cualquier procedimiento directo o

    indirecto destinada al diagnstico pronstico y tratamiento de las enfermedades.

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    REQUISITOS PARA AUTORIZACION DELEJERCICIO

    DE ENFERMERIA:

    3rt. *'. #as/untas de =igilancia de las 9rofesiones a que se refieren el artculo

    < de este cdigo podr conceder autoriaciones de carcter permanente

    temporal o pro"isional para el ejercicio de las respecti"as profesiones y sus

    acti"idades especialiadas, tcnicas y au'iliares.

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    3rt. *&. 9ara conceder autoriacin de carcter permanente, la junta de"igilancia respecti"a e'igir los siguientes requisitos(

    a )er sal"adoreo por nacimiento o tener autoriada su residencia en el pas,con forme a las leyes de la >ep3blica.

    b )er graduado o incorporado en la *ni"ersidad de El )al"ador o

    graduado en *ni"ersidades pri"adas legalmente establecidas en el

    pas.

    c ?aber prestado su ser"icio social en los establecimientos de salud

    del pas por el periodo establecido por la autoridad competente.

    d >ealiar los estudios prcticos correspondiente cuando el ejercicio

    de sus acti"idades no requiera ttulo uni"ersitario, para demostrar su

    preparacin a juicio de la /unta respecti"a.

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    AREAS DE DESEMPEO FUNCIONES YCOMPETENCIA

    PROFESIONAL:

    3rt. 4. El ejercicio de la profesin de enfermera se fundamenta en cuatro reas dedesempeo que son(

    a#5 3tencin directa.

    b#5 3dministracinc#5 0ocencia.

    d#5 Investigacin.

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    FUNCIONES:

    3rt. 6. #as funciones que determinan la competencia profesional deenfermera pueden ser(

    a#5 Independientes.

    b#5 0ependientes.c#5 Interdependientes.

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    COMPETENCIA PROFESIONAL SEG!N"REA DE DESEMPEO:

    3rt. 7.5 #os profesionales de enfermera podrn ejercer susfunciones en cada una de las reas de desempeo, deacuerdo a su grado acadmico y competencia profesional.

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    PRINCIPIOS CONDICIONES BASICAS PARA ELEJERCICIO DE LA PROFESION Y ESPECIALIDADESDE LA PROFESIN DE ENFERMERA:

    3rt. (. $uando se realice una inter"encin de cuidados de enfermera, debernaplicarse los siguientes principios uni"ersales bsicos que rigen su accionar yotros de ciencias afines(

    a#8E$%E9O 3 L3 I0I;I0

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    o c#%8O9ECCI> 0EL $E8 ?

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    CONDICIONES B!SICAS PARA EL EJERCICIO DE LA

    PROFESIN.

    3rt. &'. 9ara garantiar la calidad de los cuidados de enfermera al

    indi"iduo, familia yAo colecti"idad, las instituciones y establecimientos de

    )alud debern disponer de las condiciones adecuadas siguientes(

    a @signacin del personal seg3n grado acadmico, especialiacin o

    e'periencia en el rea, la complejidad del ser"icio y la demanda de usuarios.

    b#Breas apropiadas para la realiacin de los procedimientos especficos deenfermera, que garanticen la aplicacin de principios bsicos.

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    c#Equipo, materiales e insumos, en cantidad y calidad, los cuales

    debern responder a las e'igencias seg3n la complejidad de losser"icios y la demanda de usuarios.

    d#@mbientes seguros en las *nidades de Emergencia, de $uidadosCntensi"os, de :europsiquiatras, de >adiologa, sean estas ioniantes ono, as como reas que puedan significar riesgos de contraer

    enfermedades transmisibles, oncolgicas y de aplicacin de citostticos,las cuales deben contar con medidas de proteccin especial pararesguardar la salud fsica y psquica de los profesionales de enfermera.

    e#/ornada laboral de 2 !oras, modificable por necesidad p3blica o

    institucional, sin "ulnerar los derec!os del personal.

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    PRINCIPIOS QUE RIGEN EL EJERCICIODE ENFERMERIA.

    3rt /.El ejercicio de enfermera se fundamenta en el respeto de los derec!os

    !umanos del indi"iduo, familia y comunidad y de igual manera en la obser"ancia

    de las leyes generales del pas, en los principios ticos, "alores y conocimientos

    establecidos en el $digo de tica de enfermera.

    $on principios del ejercicio de enfermera los siguientes:

    &. Integralidad

    . E,uidad

    *. Calidad

    /. CalideA

    ). $olidaridad

    4. 3utonoma

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    FUENTES DE LA TICAPROFESIONAL DE ENFERMERA.

    #as fuentes de la tica profesional son las normas destinadas e'clusi"amentepara la prestacin de ser"icio a la sociedad, teniendo como base las ms

    elementales normas sociales.

    Entre ellas tenemos(

    O8@3$ B

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    NORMAS MORALES PARA ENFERMERIA.

    #as races de la moral de la enfermera+o !an sido legadas por la sociedad.

    Dic!as normas se relacionan con(

    39ECI> 3L

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    LA ATENCIN AL USUARIO.

    %8O9EE8 L3 I0I;I0

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    O@I$IO:consiste en no realiar una conducta para e"itar un dao mayor por

    no ser competencia de la prctica de enfermera.

    ELIECI3:consiste en dejar de !acer lo que es un deber dentro de la

    prctica de enfermera.

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    @39EE8 L3$ =IC3$ 0E LO$

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    TECNICAS DE REPRODUCCIONASISTIDA.

    #as tcnica de reproduccin asistida que no representan la dignidad de la

    persona tanto e'trauterina como intrauterina, como es la seleccin de

    embriones antes o despus de la implantacin, el uso de diagnstico prenatal

    con fines eugensicos y otras tcnicas en contra de la conformacin natural de

    la familia, sujetas a objecin de conciencia.

    a menudo de la supresin de embriones plurigemerales productos de induccin

    farmacolgica de la o"ulacin o de otras tcnicas que pretenden mejorar el

    ndice de probabilidad de implantacin fetal y sobre"i"a !asta el momento del

    parto.

    #os parmetros de actuacin tica de enfermeras pues no son acordes al

    principio primordial de la prctica mdica, que es el principio de beneficencia y

    no maleficencia.

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    EJERCICIO ILEGAL DEENFERMERIA.

    #as enfermeras nunca pro"ocaran intencionalmente la muerte de un paciente ni

    por propia decisin, ni cuando el enfermo o sus allegados lo soliciten, ni por otra

    e'igencia. #a eutanasia u -!omicidio por compasin es contra la tica

    profesional.

    @rt. %12. infraccin contra la salud es toda accin u omisin que "iole lasdisposiciones, pro!ibiciones y obligaciones establecidas en el presentecdigo y su reglamento.

    @rt. %14. las infracciones a las disposiciones del presente cdigo y susreglamentos se clasifican en tres categoras( gra"es, menos gra"es y le"es.

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    INFRACIONES GRA#ES:

    3rt. 7/.5 constituye infracciones gra"es contra la salud(

    9ro"ocar y causar dao, impedimentos temporales y permanentes, o lamuerte de una persona por error, negligencia, impericia, abandonoine'cusable o malicia durante el ejercicio de su profesin.

    :o aplicar el tratamiento adecuado para mantener el estado latente, cualquierenfermedad o aficin con el propsito de tener !onorarios permanentes desus pacientes.

    =ender entregar o distribuir sustancias o frmacos peligrosos para la salud;as como emplear sustancias noci"as en la fabricacin de productosdestinados al consumo p3blico.

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    3rt.7).5 son infecciones menos gra"es contra la salud(

    Dejar a su personal au'iliar, facultades funciones o atribuciones propias de su

    atribucin no cumplir con las normas de salud en las operaciones sobre los alimentos o

    acti"idades relacionadas con las mismas.

    Cmpedir el ingreso e inspeccin de los delegados del ministerio.

    3rt. 74. contribuye acciones le"es las siguientes( :o cumplir con el turno establecido por el consejo.

    :o obtener el permiso del ministerio para dedicarse al control de insectos yroedores.

    :o mantener limpios los edificios o locales; de conformidad a lasinstrucciones de las autoridades de salud.

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    PROTOCOLO DE ENFERMERIA EN EL SALVADOR.

    Los protocolos de enfermera son: 9lanes estandariados, impresos yplanificados con anterioridad que indican cuidados de enfermera necesarios

    para proporcionar atencin de calidad y calide a los usuarios de acuerdo a sus

    necesidades indi"iduales.

    El objeti"o del pro toclogo de atencin es establecer lineamientos que permitanasegurar la calidad y calide de las inter"enciones de pre"encin, curacin, y

    re!abilitacin que proporciona el personal de enfermera en los establecimientos

    de primero, segundo y tercer ni"el de atencin.

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    IMPORTANCIA DE LA APLICACIN DE LOSPROTOCOLOS DE ATENCION DEENFERMERIA.

    Dirige los cuidados al usuario y familia ofreciendo un mtodo eficapara obtener actuaciones de enfermera genrica.

    $ontribuye en a proporcionar cuidados de calidad.

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    PASOS PARA LA APLICACIN DEL

    PROTOCOLO:

    #as jefas enfermeras en coordinacin con las super"isoras del !ospital

    )eleccionara los ser"icios para la aplicacin de los protocolo.

    #a jefa de enfermeras, las super"isoras y las jefas de los ser"icios seleccionados,

    se reunir para elegir del manual, los protocolos que perteneces a las dieprimeras causas de egresos !ospitalarios o del perfil epidemiolgico.

    #as super"isoras, las jefas y el personal de enfermera de cada ser"icioseleccionado, realiara crculos de estudio para re"isar y apoderarse delcontenido de los protocolos que corresponden a la causa de egresos!ospitalarios que son la mayor incidencia, en el ser"icio o rea respecti"a

    El personal de enfermera de los ser"icios seleccionados al tener dominio delconocimiento de los protocolos; aplicara durante un mes el protocolo que lecorresponde a la primera patologa de la causa de egresos prioriados.

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    GRAC

    IAS