una entrevista de feina ? i això com es fa?

11

Una ENTREVISTA de

feina ?

i això com es fa?

LOGO AJUNTAMENT

22

ENTREVISTA DE FEINA

Una entrevista de feina té com objectiu...

Convèncer l’empresariat que ets la persona que busca!

Per poder fer bé una entrevista el primer que has de conèixer és:

Què volen els empresaris i empresàries.

Nosaltres hem fet aquesta feina per tu!

33

ENTREVISTA DE FEINA

Els empresaris i empresàries busquen persones tinguin

unes determinades habilitats...

Capacitat de comunicació

Saber treballar en equip

Responsabilitat

Capacitat per aprendre

Saber resoldre conflictes

Adaptabilitat i flexibilitat

Iniciativa i autonomia

Organització

Saber situar-se dintre de l’empresa

44

ENTREVISTA DE FEINA

L’empresariat diu que té problemes a l’hora de trobar col·laboradors i col·laboradores...

Manca de formació específica (15)

Poca experiència laboral (7)

No accepten les condicions laborals (7)

Poques ganes de treballar (5)

Manca de formació bàsica (3)Manca de compromís i serietat (2)

Els bons candidats/es ja estan agafats (1)

No són responsables (1)

Poca capacitat d’adaptació (1)

Poca disponibilitat (1)

No hi ha aprenents (1)

Resultats sobre un total de 46 empreses de 3 municipis de la comarca

55

ENTREVISTA DE FEINA

L’empresariat té ganes de contractar gent jove?

Conclusió: s’ha de quedar bé amb l’empresa!!!

Motius per no contractar jovent

• Han tingut males experiències anteriors

• Falten molt a la feina

• Són molt irresponsables

• Tenen poca experiència laboral

• Els i les menors no poden fer aquesta feina

7

39

Predisposició a contractar gent jove

66

ENTREVISTA FEINA

L’empresariat diu que contractar gent jove té...

Ara que ja sabem el que volen, anem a veure com ho podem fer...

Avantatges

• Ganes i disposició a aprendre

• Gran capacitat d’aprenentatge

• No tenen vicis d’altres feines

• Els agraden les feines amb

algun tipus de repte

• Els contractes tenen una

bonificació de 800 €/any durant

4 anys

Inconvenients

• No tenen experiència

• No estan qualificats

• No tenen ganes de treballar

• Són poc responsables

• No tenen autonomia

77

ENTREVISTA DE FEINA

Una entrevista és com una pel·lícula. Té:

• Introducció

Recepció, salutació, conversa introductòria...

• Desenvolupament

Preguntes sobre: formació, experiència laboral, qüestions personals...

• TancamentAclariment de dubtes i comiat.

88

La primera part de l'entrevista, la preparació, ÉS MOLT IMPORTANT.

Si prepares l'entrevista podràs fer que la imatge que tinguin de tu, sigui la millor

Per exemple...

Preparació de l’entrevista

99


Si abans de l’entrevista tu…

t’informes sobre l’empresa.

mires on és i com hi aniràs.

calcules el temps que trigaràs per arribar-hi a l’hora.

Té interès i té iniciativa...

Ells/elles pensaran…

i això els agrada!

1010

Si abans de l’entrevista tu…

repasses bé el teu

currículum i relaciones

els teus coneixements

amb la feina per la

qual et presentes... Té seguretat i sap de què va la feina...



això està molt bé...

1111Preparació de l’entrevista

Si tu…

vas a l’entrevista amb bon ànim...

Aquesta feina li agrada!



Si tu…

tens clar el que vols i el que t’agrada a l’hora de treballar...

Sap el que vol i Sap el que vol i no deixaràs la feina al cap dos dies.


1313

Si tu…

tens clar el perquè tu series la persona ideal per a una feina... Si treballa per

nosaltres tindrem molt de guanyat




La imatge personal és MOLT IMPORTANT, ja que et pot

deixar fora del procés de selecció.


Imatge personal: abans d’anar a l’entrevista, assegura’t que

portes roba trencada.

portes coses escrites a les mans.

vas sense pentinar.

vas sense afaitar.

mostres la teva roba interior.

hi vas sense haver-te dutxat.

vas molt maquillada.

portes el mòbil connectat.

NONO


Abans de l’entrevista has de tenir una

cosa molta clara: ETS MOLT JOVE I

NO CONEIXES CAP OFICI…

LLAVORS,

el teu primer

contracte serà com a

aprenent/a.


I que espera el/la teu futur cap d’un aprenent/a com tu?

• que mostris interès per la feina i per aprendre-la.

• que sàpigues el que vols i no te’n vagis al cap de dos dies.

• que obeeixis i no protestis.

• que mostris bon ànim i no siguis mal educat/da ni desagradable.


I a més a més espera …

• que tinguis una mica d'iniciativa..

• que t'adaptis a les coses que són noves.

• que estiguis pel que fas i que no juguis quan toca treballar.


I sobretot, també s’espera d’una persona jove com tu que comença en una feina...

• que arribis puntual i que NO faltis sense avisar.

• que respectis les normes de seguretat.

• que continuïs a la feina encara que sigui estiu, els teus amics se’n vagin de vacances o siguin les festes del teu poble.

Per què ésimportant avisar?

2020

Ho tindràs molt difícil si…

• sembles poc motivat/da.

• tens una formació bàsica incompleta.

• no “saps estar” (et recolzes en una paret, t’asseus amb deixadesa mentre et parla, badalles mentre t’explica una cosa, mastegues xiclet fent sorolls i bombolles).

• ets agressiu/va o conflictiu/va o poc educat/da.


2121

Tampoc no t’ajudarà si …

En el cas que no puguis controlar el teu nerviosisme,

i digues:


• vas amb les mans a les butxaques.

• et queixes sobre la ubicació de l’empresa i el sou.

• et queixes sobre l’horari.

Ho sento, estic molt nerviós/osa perquè AQUESTA FEINA M’INTERESSA MOLT!

NO ET TALLIS!NO ET TALLIS!NO ET TALLIS!NO ET TALLIS!

2222L’entrevista: espera i introducció

Ja has arribat al moment de l’entrevista. Si en aquesta primera part tu...

• no saludes la de persona de recepció.

• la tuteges d’entrada.

• parles fluixet i sense vocalitzar.

• et recolzes en una cadira mentre esperes.

• continues assegut/da quan arriba la persona que

t’ha d’entrevistar.

• li dónes la mà amb la fermesa d'un peix.

• canvies de llengua perquè sí.

queda gaire professional, oi?


I poden pensar que... • ets tímid/a.

• no tens energia.

• no saps estar.

• ets prepotent.

• no tens educació.

Això no sembla gaire útil si vols trobar una feina.

Dóna una imatge poc afavoridora de tu.


llavors serà millor que...

• saludis i somriguis a la persona de recepció.

• diguis el teu nom i el motiu pel qual ets allà en un to de veu que es pugui sentir.

• facis el que et diguin: esperar assegut/da, dret/a, etc.

• t'aixequis quan vinguin a buscar-te.

• saludis i donis la mà amb fermesa.

• parlis en el mateix idioma en què es dirigeixin a tu.

• no tutegis la persona que t’entrevista llevat que t'ho digui.

2626L’entrevista: introducció

T'adonaràs que al principi de l'entrevista et fan preguntes que no estan relacionades amb la feina.

Aquestes preguntes són molt importants i, encara que no tinguin res a veure amb la resta, serveixen també per avaluar-te.

Per tant, has de ser positiu/va en les teves respostes.

2727L’entrevista: introducció

Per exemple: La persona que fa l’entrevista et demana:

“T’ha estat difícil trobar el lloc?”

• Si la teva resposta és “No, ja l’havia buscat un altre dia abans de venir avui”.

•Si la teva resposta és: “La veritat és que això està molt lluny”.

• La persona pensarà que tens capacitat per trobar solucions als problemes i que ets autònom/a.

• La persona pensarà que veus el negatiu abans que el positiu

2828L’entrevista: desenvolupament

Quan ja et parlin sobre l’empresa o sobre la feina, comença...

L’ENTREVISTA FORMAL


Hi ha unes normes bàsiques que has de seguir:

• Escolta sense interrompre.

• Deixa que l’entrevistador/a

condueixi la conversa, però sense

que “t’hagin de treure les paraules

de la boca”.

• Evita monosíl·labs, perquè

l’objectiu és donar-te a conèixer.

Tampoc cal donar més informació

del compte.


• Utilitza un vocabulari correcte. Estan prohibides les paraules malsonants encara que l’entrevistador/a les faci servir.

• No et precipitis en les respostes.

• Digues sempre la veritat.

• No badallis

• No mengis xiclet


Tots/es dos, la persona que entrevista i tu, tindreu l’oportunitat de fer preguntes: primer començarà qui fa l’entrevista.


Aquí tens exemples de preguntes que et pot fer:

• Com és que no has continuat estudiant?

• Has fet algun cop alguna cosa semblant al que faràs aquí?

Aquest tipus de preguntes, sempre que puguis, relaciona-

les amb els teus estudis o experiència.

Per exemple: ajudava el meu pare a penjar quadres, he

redactat cartes en català...


• Quina és la teva millor virtut i quin el teu pitjor defecte?

• Parla’m de la teva manera de ser.

• Què t’agrada fer quan no treballes?

• I per què vols treballar sent tan jove?

• Ja et podràs llevar cada dia a aquesta hora?

Més exemples de preguntes:


Ara et toca preguntar a tu. ÉS MOLT IMPORTANT QUE SIGUIS POSITIU/VA. També que recordis que qualsevol cosa que diguis transmet una imatge de tu.


Si tu preguntes… l’entrevistador/a pensarà…

• Puc veure el taller o el lloc on hauria de treballar?

• De les feines que estem veient, quina s’assembla més a la que jo hauria de fer?

• En cas de contracte temporal: hi ha possibilitats de renovar el contracte?

• Si tinc algun dubte sobre com fer la feina a qui ho hauria de preguntar?

• Que hi tens interès

• Que hi tens interès i tens ganes d’aprendre

• Que t’ha agradat el que has vist i que tens interès a continuar.

• Que vols fer les coses

bé.


• Quan tindré vacances?

• A quina hora se surt?

• Ummm... encara no ha començat a treballar i ja em pregunta per les vacances.

• Vaja! No sembla que tingui gaires ganes de treballar.

Si tu preguntes… l’entrevistador/a pensarà…

Et sembla que pots preguntar:

• Quant guanyaré?

• Quin horari tindré? Parlem-ne!


• No juguis amb objectes, es veurà que estàs

nerviós/a.

• Intenta no moure les cames i els peus de

manera incontrolada.

• No miris al sostre ni a terra, mira la persona.

• Parla en un to de veu segur.

• Reforça el que diguis amb gestos que no

siguin exagerats.

A més, cal que no oblidis el que denominem

COMUNICACIÓ NO VERBAL:

3838

És molt important que hi paris una atenció especial.

Potser ets una mica tímid/a, però quan parles amb una persona està bé mirar-la als ulls, perquè demostra interès.

Has de trobar un punt d’equilibri, ni mirar molt fixament, ni mirar poca estona.

Sembla difícil, però pots arribar a controlar la teva mirada.

Una cosa que cal controlar és la MIRADA

L’entrevista: desenvolupament

3939

la mires fixament,

que t’agrada…

que la desafies…

Si quan una persona et parla tu...

Això et facilitarà aconseguir una feina?

pot pensar...


4040

no la mires mai

que no tens seguretat.

que estàs amagant alguna cosa.

que no t’interessa el que t’explica.

Si quan una persona et parla tu...

Això et facilitarà aconseguir una feina?

pot pensar...


4141

Si ets una persona tímida, hi ha una manera molt fàcil de controlar la mirada:

Si no estàs molt a prop de la persona que et parla, pots mirar-la a l’espai que hi ha entre els ulls, les celles i el pont del nas, no fa falta que la miris als ulls fixament.

Si estàs més a prop, pots mirar una estona un ull i després l’altre.

En els dos casos la persona amb qui parles no s’adonarà que no la mires directament als ulls.


4444

Durant la conversa, potser hi haurà moments de silenci.

Hi ha molta gent que es posa nerviosa amb els silencis.

Has de vigilar de no dir o fer qualsevol cosa només per interrompre el silenci.


Una altra cosa que cal aprendre a controlar són els SILENCIS

4545

El silenci és un moment que l’entrevistador/a aprofita per repassar els temes que vol tractar.

No fa falta que diguis res. Sobretot si no estàs segur/a que allò que diràs és oportú.

Si et poses molt nerviós/osa pots aprofitar per escurar-te la gola o pots fer servir “expressions comodí” com:

“molt bé” o “doncs sí, sí...”.

És molt usual fer servir aquestes expressions perquè són molt neutres.

Ehem, ehem…


4646L’entrevista: tancament

Ja estem al final de l’entrevista. En aquest moment això és el que has de fer:

• No pensis que l’entrevista s’ha acabat i que ja pots dir o fer qualsevol cosa, tingui sentit o no.

• Demana com i quan et diran si t’agafen.

• Recorda totes les coses que t’han agradat de l’explicació de la feina.

• Realitza un comiat correcte (recorda donar bé la mà).

• Més endavant, si cal, pots trucar per veure com va el procés de selecció.

4747L’entrevista: tancament

DinersFormacióNous contactesExperiènciaFer amics….

En resum: molt més que diners!!!

• L’entrevista s’ha acabat, però ara cal que pensis en:

• Què guanyaries si tinguessis aquesta feina?

4848

I recorda:

Una entrevista et pot obrir la porta a un lloc de treball o no.

L’entrevista: tancament

Però cada entrevista que fas, si et prepares bé, t’ajuda a fer millor la propera.

4949Entrevista

I recordeu que…

Servei Local d’Ocupació

Posar dades de cada SLO

Sempre que vulgueu preparar una entrevista de feina:

podeu comptar amb nosaltres:

5050Entrevista

una entrevista de feina ? i això com es fa?

Documents