un miembro voluntario es todo aquel o aquella que de manera libre y voluntaria decide pertenecer

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  • 7/25/2019 Un Miembro Voluntario Es Todo Aquel o Aquella Que de Manera Libre y Voluntaria Decide Pertenecer

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    Un miembro voluntario es todo aquel o aquella que de manera libre y voluntariadecide pertenecer a nuestra Organizacin, sin recibir a cambio ningn tipo deremuneracin, son personas que estn dispuestas a invertir su tiempo encapacitarse para poder brindar una mejor labor en su respectiva comunidad.

    Un (a) buen (a) lder dentro de su grupo es un elemento muy importante. El/la lderadulto (a) que sabe despertar en sus compaeros (as) una buena motivacin paradesempear su trabajo, para promover el desarrollo de las potencialidades decada persona por una causa comn, ser vital para que los/as jvenes desarrollenmejor sus habilidades.

    Los/as voluntarios/as adems de motivar a los miembros del grupo para quedesarrollen sus potencialidades, motivan la participacin en diferentes Programasde Educacin, Valores, Campaas de Salud, desarrolla el Programa Educativo enbusca de la formacin integral de los Jvenes, buscando siempre colaborar en laconstruccin de un Mundo Mejor

    La Asociacin de Guas y Scouts de CR, como otras organizaciones tiene suspropios Reglamentos y toda persona que decida ser voluntaria debe acatar yrespetar estas normas, por lo que es importante investigar lo que se indica en elPOR, conocer la estructura de la Organizacin y ante todo que debemos cumplir

    con una Ley y una Promesa propios de nuestro movimiento.Debido a que los/las adultos (as) que trabajan en el Movimiento lo hacen en formavoluntaria, o sea, no reciben ninguna compensacin monetaria, es importanteconocer, en trminos generales, qu es lo que motiva al voluntario a servir a los

    jvenes.

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    La mayora de los/las voluntarios (as) se motivan al sentir que estn logrando algoimportante para sus vidas: se sienten altruistas al serle til a su comunidad o a supas. Puede ser tambin, que se motiven al sentir que se estn lograndodesarrollar sus aptitudes personales como lderes, como educadores (as).

    De igual forma, muchos (as) voluntarios (as) tambin pueden sentirse motivados(as) simplemente porque le gusta trabajar con jvenes, les agrada apoyarlos (as) ydisfrutar del campo en su compaa.

    Cuando un (a) voluntario (a) tiene el sentido de logro mencionado y le agrada sutarea, muchas veces tienen tal auto-motivacin que soportan con altivez loscontratiempos y obstculos que se encuentran como dirigentes.

    Otros aspectos que motivan a los voluntarios es el sentirse responsables de una ovarias tareas importantes (como organizar un evento, etc), lo mismo que elcompartir experiencias con otros (as) adultos que admira (en cursos, conferencias,

    etc.) y que se les reconozca oportunamente su labor (una palmadita, un gestoagradable de un nio (a), una carta, una placa o una condecoracin).

    Un/a voluntario/a Gua y Scout es aquella persona que dedica su tiempo libre allogro del cumplimiento de la misin de Guas y Scouts de Costa Rica, apoyndoseen el Mtodo Gua y Scout para brindar a los y las jvenes un Programa Educativode calidad.

    Los/as voluntarios/as constituyen nuestra potencia, nos definen y, gracias a ellosy ellas, el Movimiento Scout es una fuerza educativa excepcional en el mundo.

    De acuerdo a la poltica de Recurso Adulto el perfil del voluntario Gua y Scoutdebe ser el siguiente:

    - ntegra y libre, limpia de pensamiento y recta de corazn, de voluntad fuerte,responsable de s misma, que ha optado por un proyecto personal para su vida yque, fiel a la palabra dada, es lo que dice ser.

    - Servicial, solidaria con el desarrollo de su comunidad, defensora de los derechos

    de los otros, comprometida con la democracia, integrada al desarrollo, amante de

    la justicia, promotora de la paz, que valora el trabajo humano, que construye sufamilia en el amor, que reconoce su dignidad y la de los dems sin ningunadistincin y que, alegre y afectuosa, trata de compartir con todos.

    - Esforzada por dejar el mundo mejor de como lo encontr, comprometida con laintegridad de la naturaleza, interesada por aprender continuamente, en labsqueda de pistas an no exploradas, que hace bien su trabajo y que, libre delafn de poseer, mantiene independencia ante las cosas.

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    - Espiritual, con sentido trascendente para su vida, que camina al encuentro deDios, que vive alegremente su fe y la integra a su conducta y que, abierta aldilogo y a la comprensin, respeta las opciones religiosas de los dems.

    Cundo un adulto se incorpora a un Grupo Gua Scout, los compromisos que

    asume deben estar claramente establecidos, as mismo se le debe dar a conocerlos compromisos que la Organizacin tiene con l o ella. Se define la funcinasignada al adulto en el momento de la captacin (dirigente de jvenes o deadultos)

    Es necesario,tambin, especificar la duracin del cargo, as como las condicionesy restricciones para su posible duracin. El tiempo al que se comprometedepende de la funcin que va a ejercer. Todo nombramiento se efecta por untiempo determinado, es necesario recordar que los cargos no son vitalicios.

    Las condiciones para la renovacin de una funcin deben estipularse claramente,antes del nombramiento.

    El adulto establece a travs del acuerdo mutuo su decisin personal de llevarcapacitarse en el esquema formal de LA ASOCIACION DE GUIAS Y SCOUTS DECOSTA RICA, para lo cual se recomienda trabajar con el Asesor Personal deFormacin.

    Para inscribir a un adulto como dirigente se llena un formulario que debe serpresentado a las Oficinas Centrales, en el Centro Nacional de Servicios.

    Mientras los voluntarios donan su tiempo libre para cumplir con los compromisosasumidos, los funcionarios del Centro Nacional de Servicios deben brindarles elapoyo y proporcionarles las herramientas y los recursos que necesitan para podercumplir efectivamente con sus obligaciones.

    Definitivamente sin voluntarios/as sera muy difcil cumplir las demandas de lasociedad costarricense, la que se ver beneficiada con el trabajo altruistadesempeado por ellos en sus diferentes comunidades.

    Asimismo, en el desempeo de sus labores y a travs de la capacitacin queconstantemente se est brindando a los adultos, el voluntario se ver beneficiado

    tambin pues l o ella crecern al lado de los nios, nias y jvenes.

    Se debe valorar que no estamos dando nuestras fuerzas a cualquier grupo uOrganizacin, sino que somos la Organizacin voluntaria ms grande del mundo,lo cual se refleja en muchos videos que se han guardado a lo largo de la historia.

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    Bibliografa:

    http://www.sbp.es/voluntariado/unete/

    http://www.scout.org.pe/descargas/indaba2012/Recursos%20Adultos/Los%20voluntario

    s%20adultos%20en%20la%20Asociacion%20de%20Scouts%20del%20Peru.pdf

    http://www.sbp.es/voluntariado/unete/http://www.sbp.es/voluntariado/unete/http://www.scout.org.pe/descargas/indaba2012/Recursos%20Adultos/Los%20voluntarios%20adultos%20en%20la%20Asociacion%20de%20Scouts%20del%20Peru.pdfhttp://www.scout.org.pe/descargas/indaba2012/Recursos%20Adultos/Los%20voluntarios%20adultos%20en%20la%20Asociacion%20de%20Scouts%20del%20Peru.pdfhttp://www.scout.org.pe/descargas/indaba2012/Recursos%20Adultos/Los%20voluntarios%20adultos%20en%20la%20Asociacion%20de%20Scouts%20del%20Peru.pdfhttp://www.scout.org.pe/descargas/indaba2012/Recursos%20Adultos/Los%20voluntarios%20adultos%20en%20la%20Asociacion%20de%20Scouts%20del%20Peru.pdfhttp://www.scout.org.pe/descargas/indaba2012/Recursos%20Adultos/Los%20voluntarios%20adultos%20en%20la%20Asociacion%20de%20Scouts%20del%20Peru.pdfhttp://www.sbp.es/voluntariado/unete/