¿Qué es un Psicólogo

Organizacional?

Es el profesional que estudia el

comportamiento de las personas

en su ambiente de trabajo.

Además estudia las

organizaciones como un ente

dinámico y en desarrollo, la

importancia de los grupos, del

líder y de la motivación.

¿Por qué es importante el

Psicólogo Organizacional?

Porque nos permite conocernos y

conocer mejor a los demás para

mejorar nuestras relaciones

humanas tanto en el interior de la

organización como fuera de ella.

¿Qué funciones tiene el

psicólogo Organizacional?

Las funciones del psicólogo

organizacional

a) Condiciones de Trabajo y Salud

b) Selección, Evaluación y

Orientación del personal

c) Formación y Desarrollo del

personal

d) Marketing y Comportamiento

del Consumidor

e) Organización y desarrollo de

Recursos Humanos

Importante- Sientes que no tienes energía

para levantarte temprano y

empezar la jornada de trabajo.

- Sientes que te desconcentras

fácilmente y te distares ante

cualquier cosa en tu centro de

trabajo

- Hay falta de comunicación en tu

centro de trabajo.

- Deseas ser reconocido en tu

centro de labores por tu

dedicación y esfuerzo.

Entonces éste servicio es justo para

ti…. No dejes de pasar la

oportunidad de mejorar cada día…

Te invitamos a participar

de:

Programas de Incentivos,

actividades de integración con el

objetivo de que seas capaz de

desenvolverte satisfactoriamente

en todos los ámbitos de tu vida.

Además Te ofrece apoyo y

asesoramiento para que logres

mayor grado de autonomía

personal y social posible.

Importante El Psicólogo Organizacional es muy reservado con lo que tú le cuentas, nadie más que él o ella lo sabrá

El psicólogo te brindará ayuda para que tú solo enfrentes y soluciones tus problemas

Departamento de Psicología

Horario de atención:

Martes : 3:00 pm – 6:30 pm

Miércoles : 8:30 am –6:30 pm

Jueves : 8:30 am – 6:30 pm

Viernes : 8:30 am –6:30 pm

Interna de psicología:

- Dyana Silva Sagástegui

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Organizacional?

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