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Cursos de Alto Rendimiento para Coaches Transforma tu presente, invierte en tu futuro Perfeccionamiento y Coaching de Equipos

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Page 1: Transforma tu presente, invierte en tu futuro · Descubre nuestros 4 Cursos de Perfeccionamiento y de . Coaching de Equipos. El coaching es una disciplina que requiere de una . formación

Cursos de Alto Rendimiento para Coaches

Transforma tu presente,invierte en tu futuro

Perfeccionamiento yCoaching de Equipos

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Descubre nuestros 4 Cursos de Perfeccionamiento y de Coaching de Equipos

El coaching es una disciplina que requiere de una formación continua para el coach, de manera que pueda ir potenciando la excelencia en la puesta en juego de sus habilidades de coaching, lo que redunda en un beneficio para sus clientes.

Una de las principales herramientas de coaching es la detección y fundamentación de creencias. Perfeccionar la puesta en juego de esta competencia hará aumentar el valor del coach profesional.

Estos cursos tienen además como propósito acompañar a los coaches participantes en el impulso de su carrera profesional en el marco de organizaciones y equipos de trabajo.

Llevar los beneficios del coaching a un equipo requiere de una metodología y unas herramientas específicas, que en estos cursos se van a presentar y desarrollar.

Ya por último, siendo el coaching una disciplina reciente y que requiere adaptarse a las necesidades de los clientes, se incorporan nuevas herramientas procedentes de otras metodologías que permiten ampliar el ámbito de aplicación y mejorar la eficacia del coach. En estos cursos, el participante podrá conocer y profundizar en las últimas novedades en el mundo del coaching profesional.

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Alto RendimientoPerfecccionamiento y coaching de equipos

Profesionales del coaching que deseen perfeccionar su forma de

hacer coaching.

Profesionales del coaching que busquen adquirir las bases de

la metodología de coaching de equipos.

Coaches certificados, nivel ACC por ICF o CAC por ASESCO, que quieran impulsar sus habilidades para una práctica excelente del coaching a

nivel profesional.

Los 4 Cursos de Alto Rendimiento estan dirigidos a:

Los resultados de nuestra formación son:• Incrementar notablemente las habilidades de coaching del coach• Generar cambios en el proceso de coaching y el papel de coach a

jugar en la relación, incorporando una visión sistémica.

• Aprender las bases teóricas y modelos del coaching de equipos. • Conocimientos sobre las nuevas herramientas y temas de actualidad

en coaching para generar nuevos aprendizajes que permitan enriquecer el valor como coach profesional.

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El ABC del coaching de equipos

Definición y características del coaching de equiposModelos de coaching de equiposLas fases del proceso de coaching de equipos

Detección y neutralización de creencias

Creencias en coachingHerramientas para la fundamentación de creencias

Marcadores ACC vs PCC Conceptos clave de cada competenciaAutoevaluación y detección de áreas de mejora

Últimas tendencias y herramientas del coaching

El coaching profesional hoyNuevas tendencias y herramientasEl futuro del coaching, los nuevos retos

La excelencia en las competencias de la ICF

Los 4 Cursos ofrecidos integran distintas áreas del coaching para que el participante obtenga una experiencia integral y sistémica que le permita ampliar su visión y potenciar sus habilidades como coach.

4 Cursos de Alto Rendimiento para Coaches

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Formación PRESENCIAL

4 Cursos de 12 horas de formación cada uno

Breves contenidos teóricos.

Prácticas de coaching retroalimentadas y sesiones dirigidas por coaches y mentores expertos que profundizarán en las competencias de la ICF para una sesión exitosa.

Identificación de avances y áreas de mejora mediante ejercicios prácticos de aplicación.

Sesiones de mentoring dirigidas por un coach mentor certificado quien potenciará al máximo el desarrollo de las habilidades y nuevos recursos.

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La escuela de Coaching EDPyN, es una escuela dedicada al desarrollo de personas y negocios a través de la formación en Coaching y otras disciplinas relacionadas con la Gestión del Cambio y las Soft Skills.

EDPyN tiene como propósito principal el fomentar el crecimiento y el desarrollo de las personas, para así potenciar la mejora de sus habilidades y competencias personales y profesionales y poder gestionar el cambio de una manera más eficaz.

EDPyN quiere potenciar el desarrollo de negocios para que sean más competitivos y mejoren sus resultados, a través del impulso de su crecimiento.

La Escuela quiere contribuir a que negocios y Pymes se transformen en entornos laborales enriquecedores, que apuesten por las personas y que fomenten las tres Cs del desarrollo: Confianza, Colaboración y Compromiso.

La Escuela quiere ser un referente en el desarrollo de personas y profesionales en el ámbito de la pequeña y mediana empresa a través del aprendizaje continuo.

Directora y Equipo Docente de la Escuela de Coaching EDPyNCoach Profesional Certificada CPC por ASESCOMentor Coach Certificada y Coach Profesional PCC por ICFCoach Ejecutiva y Coach de Equipos certificada Practitioner i4 Neuroleader por About my Brain InstituteLicenciada en Ciencias Empresariales y MBA por ESADE Business SchoolMontse tiene una amplia trayectoria profesional de 32 años, habiendo dedicado 24 al negocio editorial en ámbitos multinacionales y multiculturales. También ejerce como consultora acreditada y formadora en Pimec, la patronal catalana de la pequeña y mediana empresa, como especialista en la empresa familiar y el relevo generacional.

Montse Altarriba Palomares

MentorCoach

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Equipo docente de la Escuela de Coaching EDPyNCoach certificado CPC por ASESCOMentor Coach, Coach Ejecutivo y Coach de Equipos PCC por ICFTitulado en Ciencias Sociales, con un MBA y Master en Marketing por la Escuela de Administración de EmpresasEs socio en Sarrió Asociados. Desde hace más de 15 años, Paco ha estado vinculado al mundo de las personas, en los ámbitos de incorporación y desarrollo del talento. También es profesor en el área de desarrollo de habilidades directivas en EAE Business School y en la School of Professional & Executive Development (UPC). Ha ejercido de conferenciante en diversas universidades latinoamericanas en temas de organización y desarrollo de personas.

Paco Ramos Amat

Equipo docente EDPyN

Equipo docente de la Escuela de Coaching EDPyNCoach certificada PCC por ICFCoach Ejecutiva acreditada por el CTI Accreditate Coaching Training Program.Formadora en Habilidades en La Salle-Universitat Ramon Llull, en Barcelona. Especialista en gestión del cambio, María posee una amplia experiencia trabajando con organizaciones y personas, a través de proyectos de consultoría de recursos humanos, coaching y formación, tanto en multinacional como en pymes de diferentes sectores.

María Domínguez Sirvent

MentorCoach

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Equipo docente de la Escuela de Coaching EDPyNCoach certificado CPC por ASESCOMentor Coach y Coach Ejecutivo ACC por ICFMarc Marín es experto en diseñar e impartir programas de desarrollo profesional y directivo. Educador social y publicista. Marc ha impartido numerosos cursos de formación relacionados con la comunicación efectiva, el liderazgo y los procesos creativos para la gestión del cambio.Está certificado Máster Practitioner en PNL, avalado por la AEPNL, y posee certificaciones en Bridge® y Sikkhona® para el desarrollo de equipos de alto rendimiento. Ha creado e implementado para diversas compañías diferentes programas relacionados con el Customer Experience, el liderazgo y el desarrollo profesional.

Marc Marín Cifré

Equipo docente EDPyN

Equipo docente de la Escuela de Coaching EDPyNMentor Coach y Coach Ejecutivo PCC por ICFLa trayectoria profesional de Tati Criniti está vinculada con la formación de coaches en los dominios ontológico, ejecutivo y organizacional, con intervenciones empresariales a través del coaching ejecutivo y desarrollo organizacional. Además, se dedica a acompañar a emprendedores en el proceso de creación y potenciar su liderazgo.Cursó la Diplomatura en Consultor Organizacional en la UBA (Universidad de Buenos Aires) y perteneció a la Comisión Directiva de ICF Capítulo Argentina durante la gestión 2018–2020.

Tati Criniti

MentorCoach

MentorCoach

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Condiciones económicas• PVP por curso: 400 euros + IVA (12 horas de

formación)

• Promoción especial:

Los 4 cursos por sólo 1.400 euros + IVA

(48 horas de formación)

• Sin coste de matrícula

• Facilidades de financiación

Cursos de Alto Rendimiento para CoachesPerfeccionamiento yCoaching de Equipos

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¿Quieres saber más?

[email protected]

Tel. 936 242 511

Travessera de Gràcia 56, 6º3ª08006 Barcelona

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