trabajo en equipo
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Trabajar en Solitario
dificulta la Acumulación de
la forma de capital Humano
más valiosa – IDEAS /
INNOVACIONES /
APRENDIZAJES /
OPORTUNIDADES
Frecuentar a viejos y
prestigiosos ingenieros de
trayectoria profesional
consolidada ayuda a tener
éxito a los ingenieros más
jóvenes.
Pregunta de Reflexión
¿Qué estoy haciendo
solo que podría hacer
mejor si estuviera
asociado con otros?
Dinámica de Preguntas Positivas
• ¿Qué experiencias positivas has tenido el díade hoy?
• ¿Cómo mantienes tu excelente actitudpositiva durante el día?
• ¿Cuáles son las dos logros que te han hechosentir bien realizarlos durante la semana?
• ¿Qué cosas positivas te han sucedido fuera detu casa?
No dejan fluir el trabajo en Equipo
Depender de una línea de comando. Burocracia
Competencia o Rivalidades Internas. Jerarquías.
Aislamiento de grupos o personas. Personas no
comprometidas con la Compañía.
Deja fluir el trabajo en Equipo
Confianza Enfocados en
soluciones innovadoras.
Libera el potencial de cada persona.
Nuevas formas de organización.
Trabajo en comunidad.
DINAMICA
¿Qué fue lo mejor que te
pasó en la semana?
¿Cuál ha sido el mejor
consejo que has recibido
en tu vida?
En una empresa las conversaciones deben ser “50% preguntas basadas
en la compañía y 50% preguntas centradas en
los empleados”
Objetivo
Responsabilidad
Compromiso
Resolver Conflictos
Confianza
5 ELEMENTOS BASICOS PARA EL TRABAJO
EN EQUIPO
Dinámica de Preguntas Positivas
• ¿Qué experiencias positivas has tenido el díade hoy?
• ¿Cómo mantienes tu excelente actitudpositiva durante el día?
• ¿Cuáles son las dos logros que te han hechosentir bien realizarlos durante la semana?
• ¿Qué cosas positivas te han sucedido fuera detu casa?
DEFINICION DE OBJETIVOSEspecíficos
Medibles
Alcanzables
Realista
Con Tiempo definido
Características de los Objetivos
Fáciles de comprender. Con un tiempo límite.
Permiten demostrar los resultados de una gestión o
Administración.
Importantes y alineados con la estrategia de la empresa.
Las Tecnologías de la Información
ha hecho que el mundo sea más
INTENSIVO en INFORMACION, lo
que ha hecho que el
CONOCIMIENTO sea más
VALIOSO que nunca y ha
aumentado el VALOR de
APRENDER de otra gente en las
ciudades.