solicitud laboral

4
SUMILLA: Solicito pago de sueldo, liquidación, beneficios sociales y otros Arequipa, 19 de Enero del 2013 SEÑORES PERU RAIL: GERENTE GENERAL DE PERU RAIL. xxxxxxxidentificado con DNI xxxxx domiciliado en calle xxxx nro xxx del Distrito de Mariano Melgar, Provincia y departamento de Arequipa respetuosamente formulo ante usted, en su calidad de representante legal de la empresa Peru Rail lo siguiente: PETITORIO La liquidación y pago a mi favor de los siguientes conceptos salariales, prestacionales e indemnizatorios, causados durante el tiempo que estuve laborando para la empresa Grupo TRADE S.A.C. como ingeniero residente en la obra AMPLIACION ESTACIÓN DE TRANSFERENCIA – LA JOYA, entre el xx/xx/xx y el 17 de agosto del 2014 teniendo en cuenta que con fecha xx/xx/xx se me comunico sin motivo alguno mi despido intempestivo, y tener en cuenta la ley de tercerización y su reglamento,además tener en cuenta para ello todos los factores salariales que para dichos efectos establece la ley. a) La liquidación con los beneficios salariales (Gratificación trunca, Vacaciones truncas Bonificación temporal). b) Compensación por tiempo de servicios, c) sueldo adeudado del mes de octubre desde el 1 de octubre a 17 de octubre d) indemnización por despido arbitrario e) Intereses generados hasta la fecha en que se efectúe el pago FUNDAMENTOS DE HECHO 1) He laborado para la empresa Grupo Trade S.A.C. durante el lapso comprendido entre el 1 de septiembre del año 2014 hasta el 17 de octubre del 2014 tiempo durante el cual me desempeñé como ingeniero residente de la obra AMPLIACION ESTACIÓN DE TRANSFERENCIA – LA JOYA la cual es por subcontrata con la empresa MOTTA-ENGIL-PERU, que a su vez tiene contrato con la empresa PERURAIL. 2) Mi vinculación con la empresa Grupo Trade SAC se mantuvo mediante contrato verbal ocurrida desde el dia 1 de agosto del 2014 luego de ocurrir la entrevista personal con el señor xxxxxx en la que me asignaron la labor de ingeniero residente para la obra mencionada

Upload: trisha-reyes

Post on 22-Dec-2015

10 views

Category:

Documents


2 download

DESCRIPTION

solicitud de tercerizacion

TRANSCRIPT

Page 1: solicitud laboral

SUMILLA: Solicito pago de sueldo, liquidación, beneficios sociales y otros

Arequipa, 19 de Enero del 2013

SEÑORES PERU RAIL:GERENTE GENERAL DE PERU RAIL.

xxxxxxxidentificado con DNI xxxxx domiciliado en calle xxxx nro xxx del Distrito de Mariano Melgar, Provincia y departamento de Arequipa respetuosamente formulo ante usted, en su calidad de representante legal de la empresa Peru Rail lo siguiente:

PETITORIOLa liquidación y pago a mi favor de los siguientes conceptos salariales, prestacionales e indemnizatorios, causados durante el tiempo que estuve laborando para la empresa Grupo TRADE S.A.C. como ingeniero residente en la obra AMPLIACION ESTACIÓN DE TRANSFERENCIA – LA JOYA, entre el xx/xx/xx y el 17 de agosto del 2014 teniendo en cuenta que con fecha xx/xx/xx se me comunico sin motivo alguno mi despido intempestivo, y tener en cuenta la ley de tercerización y su reglamento,además tener en cuenta para ello todos los factores salariales que para dichos efectos establece la ley.a) La liquidación con los beneficios salariales (Gratificación trunca, Vacaciones truncas Bonificación

temporal).b) Compensación por tiempo de servicios,c) sueldo adeudado del mes de octubre desde el 1 de octubre a 17 de octubred) indemnización por despido arbitrario e) Intereses generados hasta la fecha en que se efectúe el pago

FUNDAMENTOS DE HECHO1) He laborado para la empresa Grupo Trade S.A.C. durante el lapso comprendido entre el 1 de septiembre del año 2014 hasta el 17 de octubre del 2014 tiempo durante el cual me desempeñé como ingeniero residente de la obra AMPLIACION ESTACIÓN DE TRANSFERENCIA – LA JOYA la cual es por subcontrata con la empresa MOTTA-ENGIL-PERU, que a su vez tiene contrato con la empresa PERURAIL. 2) Mi vinculación con la empresa Grupo Trade SAC se mantuvo mediante contrato verbal ocurrida desde el dia 1 de agosto del 2014 luego de ocurrir la entrevista personal con el señor xxxxxx en la que me asignaron la labor de ingeniero residente para la obra mencionada acordándose una remuneración mensual de S/. 5,000.00 (cinco mil soles 00/100 nuevos soles)3) En la realidad fáctica lo que efectivamente se dio fue una auténtica y típica relación de trabajo, en la cual desarrollé las labores de ingeniero residente dentro de las circunstancias de tiempo, modo y lugar que me fueron encomendadas por los representantes de la empresa GRUPO TRADE SAC con tareas y órdenes que tuvieron como finalidad una relación laboral. 4) Así desde el mes de agosto cumpli las tareas de xxxxxx por el cual me abonaron mi pago mensual porS/. 5,000.00 (cinco mil nuevos soles) en mi cuenta de ahorros del banco de crédito con numero 55555555555555) Lo mismo ocurrió en el mes de septiembre en la que cumpli con la tarea de xxxxxxxx por lo cual nuevamente me abonaron S/. 5,000.00 (cinco mil nuevos soles) 6) Durante el tiempo servido realicé mis labores bajo la continuada subordinación y dependencia del ingeniero xxxxxxxxxx, cumpliendo sus órdenes y el horario de trabajo impuesto, y en las mismas condiciones de los demás ingenieros residentes

Page 2: solicitud laboral

7) En el desempeño de mi cargo siempre tuve a mi cargo funciones permanentes y propias de la obra AMPLIACION ESTACIÓN DE TRANSFERENCIA – LA JOYA de la empresa, como son xxxxxxxxxxxxx y xxxxxxxxxx, labor que se cumplía en instalaciones de xxxxxxxxxx y con herramientas de propiedad de la empresa. 8) en fecha xx de octubre del 2014 se me comunico que por xxxxxxxxx mi relación laboral sólo iría hasta el 17 de octubre del 2014, indicándome que después me pagarían mi sueldo y mis beneficios sociales,9) Con fecha 16 de octubre de 2014 12:58 el ingeniero Fernando franco de la empersa MOTTA-ENGIL - PERU envió un email al Sr. Benjamín Tamurejo en el que indicaba textualmente “Ronald no puede asumir responsabilidad en campo, según organigrama alcanzado el no tiene función alguna en producción, por lo que sugiero nos alcance el organigrama actualizado.”10) siguiendo con lo anterior mediante email fechado el 17 Oct 2014 06:54:02 y suscrita por el sr. Benjamin Tamurejo Sanchez, con cargo Gerencial, dirigida al ing. Fernando Franco de la empresa MOTTA -ENGIL - PERU: [email protected] con copia CC: [email protected]; [email protected]; [email protected]; [email protected]; [email protected], con copia a mi persona y en la que indicaba clara y textualmente “…..el día de hoy pasará inducción un nuevo miembro del equipo técnico de Grupo Trade SAC para hacerse cargo de la residencia en este proyecto, por consiguiente el Sr. Silvio Aquino nos abandonará en el día de hoy por causas meramente operativas,…” 11) con los documentos anteriores se puede probar que mi persona jamar hizo abandono de cargo como lo indica el sr Benjamin Tamurejo, por lo que la figura de despido intempestivo está probado.12) Durante todo el tiempo que laboré al servicio del GRUPO TRADE S.A.C. estuve cumpliendo el siguiente horario de trabajo: DE 8.00 AM A 5.00 P.M , de lunes a viernes; o sea, la misma jornada laboral que cumplían los demás trabajadores. 13) Pese a constantes comunicaciones con la oficina de xxxxxx se me indicaba que el pago se realizaría posteriormente y a pesar de haber transcurrido más de dos meses desde mi despido intempestivo, su representada todavía no ha procedido al pago de los beneficios sociales que por ley me corresponden.14) Por lo mismo, agradeceré que dentro del término de 72 horas de recepcionada la presente se proceda a la liquidación y pago de mis derechos económicos laborales; a cuyo término procederé a su cobro conforme a los mecanismos que me franquea la legislación e imputando los intereses legales respectivos.15) Asimismo, en lo que se refiere a la Compensación por Tiempo de Servicios depositada oportunamente, solicito a usted extenderme la correspondiente carta de cese dirigida al Banco de crédito para que se sirva proceder a su cancelación a mi favor.16) En este punto cabe resaltar que la labor y la obra se han desarrollado bajo el régimen de tercerización cumpliéndose las figuras que establecen las normas como son, actividades especializadas, centro de operaciones de Peru Rail, Desplazamiento de personal, siendo la empresa principal PERU RAIL y MOTTA-ENGIL, y como empresa tercerizadora la empresa GRUPO TRADE S.A.C. y correponde por tanto responsabilidad solidaria tanto de la empresa PERU RAIL y de la empresa MOTTA-ENGIL por el pago remunerativo de sus trabajadores.

FUNDAMENTOS DE DERECHOBaso mi pedido en la constitución política del Perú, la ley de procedimientos administrativos 27444, reglamento de la ley nº 29245 y Del decreto legislativo nº 1038, Que regulan los servicios de tercerización Decreto supremo nº 006-2008-tr 12/09/2008 la ley de tercerización,

El Reglamento de la ley nº 29245 y Del decreto legislatvo nº 1038, Que regulan los servicios de tercerización En su artículo 7mo indica textualmente “ la Ley alcanza al empresario principal, al contratista y al subcontratista, quienes son deudores solidarios frente al trabajador impago o a la entidad de previsión social. Las obligaciones laborales establecidas por norma legal incluyen el pago

Page 3: solicitud laboral

de las remuneraciones ordinarias y de los beneficios e indemnizaciones laborales previstas por ley. Las obligaciones de previsión social incluyen las contribuciones y aportes que debe retener o pagar el empleador al Seguro Social de Salud, o a un sistema pensionario. La extensión de responsabilidad comprende a los incumplimientos que se produzcan durante el período de desplazamiento.La solidaridad en materia de Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo se rige por lo dispuesto en el artículo 5º de las Normas Técnicas del Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo, aprobadas por el Decreto Supremo Nº 003-98-SA.Por todo lo expuesto solicito a Ud. Acceder a mi pedido, Con el presente escrito estoy agotando la reclamación administrativa exigida por la ley, finalidad subsidiaria es la de interrumpir la prescripción de derechos y acciones.

MEDIOS PROBATORIOS1.- DNI DEL RECURRENTE2.- ORGANIGRAMA PRESENTADO POR GRUPO TRADE S.A.C.3.- Email enviado por el sr. Benjamin Tamurejo de Grupo Trade s.a.c.4.- Email enviado por el ing. Fernando Franco de MOTTA – ENGIL PERU 5.- copia de vouchers de depósito bancario correspondientes a los sueldos de agosto y septiembre

Xxxxxxxxxx PACODNI N° DOMICILIO CALLE XXXXX nro xxx MARIANO MELGARCel. 999999RPM #99999