sistematizacion 1

UNIVERSIDAD CENTRAL DEL ECUADORFACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS

MOM MODALIDAD A DISTANCIA

UNIVERSIDAD CENTRAL DEL ECUADOR

FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS

MODALIDAD A DISTANCIA



Bienvenida

Es un honor para la Facultad de Ciencias Administrativas y en especial para la Modalidad a distancia, tener en sus aulas virtuales a personas empeñadas en la búsqueda constante de la superación personal.

La Universidad Central del Ecuador, es un centro educativo que se adapta a los retos que implica la globalización del siglo XXI. Donde autoridades, empleados, alumnos, docentes y tutores se unen al continuo cambio de los tiempos, lo que nos ha llevado a una nueva propuesta innovadora en educación a distancia.

Esta modalidad de estudio permitirá que los alumnos accedan a la información de la asignatura desde distintos lugares y en diferentes horarios, brindando así la posibilidad de que cada uno pueda administrar sus tiempos de estudio, intercambiar ideas y compartir experiencias con sus compañeros a través de los foros propuestos.

Contarán con mi acompañamiento a lo largo del semestre, como su Tutor a través del CD, donde encontrarán las Unidades a estudiar, actividades de aprendizaje que deben desarrollar y la Mesografía respectiva y las herramientas y medios de comunicación necesarios para las actividades propuestas.

Adicionalmente, nos mantendremos en contacto a través del teléfono, correo electrónico o el entorno virtual de aprendizaje, para resolver dudas e inquietudes que pudieran surgir en el proceso de aprendizaje.

No se olviden de hacerme llegar sus comentarios y sugerencias, lo que me permitirá mejorar la calidad de esta propuesta.

¡Bienvenidos!



GUÍA DIDÁCTICA

CARRERA: CONTABILIDAD Y AUDITORIA

ASIGNATURA:

SISTEMATIZACIÓN CONTABLE Y

FINANCIERA I

NIVEL: SÉPTIMO

PERIODO ACADÉMICO:

Marzo - Agosto 2.014



1.- FILOSOFÍA CORPORATIVA DE LA FACULTAD

(a) Visión de la UCE.-La Universidad Central del Ecuador continuará en el liderazgo de la educación superior, de la producción de ciencia, tecnología, cultura y arte y en la formación de profesionales con profunda responsabilidad social.

(b) Misión de la UCE.-La Universidad Central del Ecuador forma profesionales críticos de nivel superior, comprometidos con la verdad, justicia, equidad, solidaridad, valores éticos y morales, genera ciencia, conocimientos, tecnología, cultura y arte; y, crea espacios para el análisis y solución de problemas nacionales.

(c) Visión de la FCAMantener a la Facultad de Ciencias Administrativas como la primera del país y una de las mejores de América, impartiendo una formación excelente que permita que las nuevas generaciones lideren los sectores público y privado, desarrollándoles destrezas y habilidades para optimizar los recursos del país y de las empresas que impulsan el desarrollo nacional, a largo plazo.

(d) Misión de la FCAFormar administradores competitivos y comprometidos con el desarrollo del país, con conocimientos científicos y tecnológicos, con principios y valores, que respondan a las necesidades del sector público y privado y el bienestar de la comunidad.

(e) Visión de la Carrera de Contabilidad y AuditoríaMantener el liderazgo en la formación del profesional de la administración financiera, siendo un modelo educativo de mayor influencia a nivel nacional y de Latinoamérica, con competencias que propicien el desarrollo económico del país.

(f) Misión de la Carrera de Contabilidad y AuditoríaFormar profesionales e investigadores en el ámbito Contable – Financiero, con conciencia ética y solidaria, contribuyendo de la administración público y privado del país a la vigencia del orden legalmente constituido y a estimular su vinculación con la sociedad

(g) Perfil de Egreso de la Carrera de Contabilidad y Auditoría“Diseño, asesoramiento y solución de sistemas y problemas de carácter contable y financiero; la habilidad de razonar e interpretar datos e información sobre los negocios; análisis e interpretación de los estados financieros; manejo de información oficial así como la capacitación y riesgo del origen y aplicación de los recursos utilizados en las diversas transacciones.



Debe así mismo poseer una visión y criterio analítico para recopilar, examinar y evaluar información sobre las diversas transacciones y emitir opiniones sobre su razonabilidad”.

2.- DATOS INFORMATIVOS

Nombre de la Asignatura: Sistematización contable y financiera 1

Nombre del Docente: Ing. Jaime L. Chiriboga V. M;sc

Código de asignatura Código UNESCOCódigo Facultad

Número de créditos: 5

Nivel: Séptimo

Eje de formación: Formativo

Ciclo de estudios: Marzo-Agosto 2014

Número de horas presenciales: 9

Número de horas de tutorías: 24

Horario:

Prerrequisitos:(Código de cada una de las asignaturas)

Organización y Sistemas

Correquisitos:

(Código de cada una de las asignaturas



CONTEXTUALIZACIÓN DE LA ASIGNATURA

Carrera: Contabilidad y AuditoriaSemestre: Séptimo

Asignatura: Sistematización Contable I

Tipo de asignatura: Teórico-práctico

Créditos: 4Modalidad: Distancia, con asistencia a tutorías y exámenes

presenciales

Sede: Universidad Central del Ecuador, Facultad de Ciencias Administrativas, Modalidad a Distancia

Fecha de inicio y término: Septiembre 2.013 – Febrero 2.014

Requisitos:

El alumno deberá contar con:1. Computadora con Windows 2007 y conexión a

Internet2. Correo electrónico3. Adquirir un sistema contable

Coordinador Académico: Dr. Hernán Gongora

Director de la Modalidad Ing. Eduardo Jurado

Tutor: Ing. Jaime L. Chiriboga V.

Horario de tutorías:



COMPETENCIAS

COMPETENCIAS GENÉRICAS

Capacidad de análisis y síntesisConocimientos de informática relativos al ámbito de estudio

Capacidad de organización y planificación

El estudiante identifica a la empresa mediante la documentación fuente y se dispone en procesar en forma automática un sistema contable completo

Proponer el perfil de un manual de contabilidad.

Toma de decisiones

COMPETENCIAS INTERPERSONALES

Razonamiento críticoCompromiso ético

Habilidades en las relaciones interpersonales

COMPETENCIAS SISTÉMICAS

Aprendizaje autónomoAdaptación a nuevas situaciones

Creatividad Iniciativa y espíritu emprendedor

Motivación por la calidad



OBJETIVO GENERAL

Disponer de los elementos de juicio y criterio sustancial para sistematizar automáticamente un proceso contable, aplique y ejecute las actividades básicas contables de una empresa a través del uso y manejo de software especializado en información financiera



DIRIGIDO A

Alumnos de todas las edades, que ven limitadas sus expectativas de estudio,

porque trabajan, viven fuera de la ciudad o tienen dificultades para asistir

normalmente a clases en la modalidad presencial.

PROGRAMACIÓN DE UNIDADNúmero de unidad: UNONombre de unidad: DIAGNÓSTICO DE LOS ELEMENTOS CONTABLES DEL PROCESONúmero de períodos: 25

CONTENIDOS

RECURSOS DE APRENDI

ZAJE

EVALUACIÓN

- La empresa y su contabilidad.- Elementos de trabajo.-Las cuentas y su codificación en catálogo sistemático.- Disgregación de cuentas.-Los registros manuales y automáticos.- Elementos de guía y apoyo.- Normas legales. -Normas Societarias.- NIC-NIFF.

- Foro- Chat- Conferencia virtual.

-Guía didáctica

-Folletos, revistas, libros, periódicos de contenido legal y científico.

-Proceso automático de registro contable..

- 02 Foros

- 01 Trabajo

-01 examen presencial



PROGRAMACIÓN DE UNIDAD Número de unidad: DOS Nombre de unidad: APLICACIÓN DE LA SISTEMATIZACIÓN CONTABLE.

PERFIL DE UN MANUAL. CONTENIDOS RECURSOS DE

APRENDIZAJEEVALUACIÓN

- El sistema contable aplicado.- Aplicación de los índices financieros.-Interpretación de los estados contables.-Interpretación Horizontal.-Interpretación Vertical.

- Interpretación y proyección de los estados contables.- Las normas y políticas de la empresa.- El control interno al movimiento contable.- Estructura de un manual contable

- Libros, folletos, revistas de contenido científico y legal. -Internet.-Virtuales. -Computadoras .

CONTENIDOS CURRICULARES

UNIDAD 1. LOS SISTEMAS

Tema 1: Importancia de los Sistema

Tema 2: Tipos de Sistemas

Tema 3: Análisis de los Sistemas Contables



UNIDAD 2. LOS PROCEDIMIENTOS

Tema 1: Función de los Procedimientos.

Tema 2: Procedimientos Contables y Principios Contables.

Tema 3: Procedimientos Contables y Manuales.

Tema 4: Estructura de un Sistema Contable

Tema 5: El sistema contable aplicado

Estrategia Metodológica

La asignatura de Sistematización Contable I, se desarrollará a distancia y combinada con tutorías presenciales.

La metodología de estudio se basa en la lectura del material y la realización de ejercicios y trabajos individuales, así como en la retroalimentación y autoevaluación del alumno y la asesoría del tutor, apoyados en los recursos de información.

La evaluación es integral; se busca asegurar que el objetivo de aprendizaje de la asignatura sea alcanzado por cada uno de los alumnos, por lo que se incluyen diversas técnicas e instrumentos de evaluación, resolución de dos trabajos y dos exámenes presenciales.

La comunicación será a través de tutorías presenciales.

A continuación, algunas consideraciones que debes tomar en cuenta, para alcanzar los objetivos propuestos:

La asignatura está compuesta por 3 Unidades, con sus respectivos temas, objetivos, actividades de aprendizaje y mesografía.

Las tutorías presenciales se efectuarán de lunes a viernes y sábado, en las aulas de la Modalidad, en el horario establecido.



El material didáctico para el desarrollo de cada unas de las actividades de aprendizaje, lo encontrarás en cada unidad estudiada.

Fomentaremos la utilización de medios electrónicos para búsqueda, organización, procesamiento y presentación de información. Los recursos de información y medios de comunicación que utilizaremos en el semestre son:

Buscadores Sitios de Interés Bibliografía Net grafía Google

Fomentar la investigación de temas en diferentes fuentes de información.

Propiciar que el estudiante valore sus actividades, reflexiones y llegue a un proceso de auto evaluación continuo.

RECURSOS DE ENSEÑANZA-APRENDIZAJE

Texto Básico

CATÁCORA C., Fernando (2000), Sistemas y Procedimientos Contables, Editorial MC. Graw Hill, Venezuela.

Textos Suplementarios ZAPATA, Pedro. Contabilidad General, Editorial Mc. Graw Hill,

Colombia. BRAVO VALDIVIESO, Mercedes (2007): Contabilidad General,

Editorial Nuevo día, Quito.



Sistemas Administrativos. Análisis y Diseño. Guillermo Gómez Ceja. Mc. Graw Hill.

Conta Plus 2001. Francisco Javier Moreno Martínez. Anaya. Ingeniería de Sistemas. D.Hall Arthur. Limusa, México. Analicemos antes de Informar. Lee Barry S. Simulación de Sistemas. Gordon Geoffrey.

Netgrafía

Manual de Procedimientos Contables, Corporación Presencia Colombo Suizo

Manual de Procedimientos Contables, Oficina Metropolitana de Servicios de

Autobuses (OMSA)

http://www.gerenciadigital.com/articulos/proceso.htm

http://www.docstoc.com/docs/21505194/Manual-de-Normas-y-Procedimientos-

de-Contabilidad

http://www.capufe.gob.mx/normateca/normas/

206_manual_de_procedimientos_de_contabilidad_29102009/

CONTABILIDAD.pdf

http://blog.pucp.edu.pe/item/19744/que-es-un-proceso-definicion-y-elementos

http://www.monografias.com/trabajos27/sistemas-informacion/sistemas-

informacion.shtml

http://oa.upm.es/1698/1/PFC_SYLVIA_DIAZ_MONTENEGRO_QUESNEL_SH.pdf

EVALUACIÓN

http://oa.upm.es/1698/1/PFC_SYLVIA_DIAZ_MONTENEGRO_QUESNEL_SH.pdf

http://www.monografias.com/trabajos27/sistemas-informacion/sistemas-informacion.shtml

http://www.monografias.com/trabajos27/sistemas-informacion/sistemas-informacion.shtml


http://www.capufe.gob.mx/normateca/normas/206_manual_de_procedimientos_de_contabilidad_29102009/CONTABILIDAD.pdf



http://www.docstoc.com/docs/21505194/Manual-de-Normas-y-Procedimientos-de-Contabilidad

http://www.docstoc.com/docs/21505194/Manual-de-Normas-y-Procedimientos-de-Contabilidad

http://www.gerenciadigital.com/articulos/proceso.htm



ACREDITACIÓN

El alumno deberá completar 28 puntos entre el primero y segundo Hemisemestre.

La primera nota se pasará al finalizar el Primer Hemisemestre y la segunda nota al finalizar el Segundo Hemisemestre.

El sistema de Acreditación para cada Hemisemestre será sobre 20 puntos:

HEMISEMESTRE

1

NOTA HEMISEMESTRE

2

NOTA

Trabajo 4 Trabajo 6

Foros ( 2 ) 4 Foros ( 2 ) 4

Examen 10 Examen 10

TOTAL 20 TOTAL 20



RECOMENDACIONES

Organiza tu tiempo.

Ingresa a todas las referencias bibliográficas que encuentres a lo largo

de la guía, a fin de que amplíes y profundices tus conocimientos.

Imprime el calendario para que envíes tus actividades de aprendizaje en

el tiempo establecido.

Asiste a las tutorías presenciales siempre que lo necesites.

Realiza un archivo de todas las actividades de aprendizaje.

Sin la Autodisciplina, el éxito es

imposible.

(Lou Holtz)



INTRODUCCIÓN

La organización y sistematización contable es un medio importante que ayuda

a la administración de las organizaciones modernas, tanto públicas como

privadas, a la consecución de sus objetivos estratégicos. Para ello, se invierte

una considerable cantidad de recursos en personal, equipos y tecnología,

además de los costos derivados por la introducción de estas tecnologías. La

sistematización considera la interrelación dinámica de las partes y funciones de

la empresa, su implementación da como resultado el desarrollo del trabajo con

mayor eficiencia y economía. La razón fundamental de la organización es que

define las funciones específicas que debe desarrollar cada miembro del

personal, así como, que conozcan su ubicación en la estructura organizacional

y saber quiénes son sus superiores a quienes debe recurrir para su

supervisión. La sistematización considera la interrelación dinámica de las

partes y funciones de la empresa, su implementación da como resultado el

desarrollo de un trabajo con mayor efectividad y economía.

DEFINICIÓN

La Sistematización se puede definir como el proceso a través del cual se busca

ordenar, organizar y conectar de la mejor manera los elementos de la

organización, para lograr cumplir de la forma más eficiente y efectiva los

objetivos para los cuales fue creada la organización. 1

IMPORTANCIA

1. Se definen objetivos generales y específicos de cada una de las

unidades que integran a la organización.

2. Se asignan las funciones básicas para así determinar las

responsabilidades que corresponden a cada uno de los departamentos

creados.

1 Profesor Lenin Valeri



3. Se asignan las tareas a cada uno de los procesos, con la finalidad de

organizar y concatenar adecuadamente los recursos de cada

departamento, para lograr así la eficiencia de la organización, al menor

costo y por ende cumplir con los objetivos para la cual fue creada.

OBJETIVOS

1. Mejorar el servicio al cliente.

2. Acelerar los procesos sin desmejorar la calidad.

3. Mejorar los controles.

4. Reducir los costos operativos y administrativos, así como mejorar la

productividad.

5. Obtener mayor exactitud y velocidad en el procesamiento de datos y en

la generación de informes.

6. Suministrar información contable adecuada a la gerencia para la toma

de decisiones

BENEFICIOS DE LA APLICACIÓN DE LA SISTEMATIZACIÓN

1. Fortalece la organización ya que permite:

1.1. Corregir las debilidades de la estructura organizativa, aclarando y

definiendo las funciones y responsabilidades de las distintas

unidades.

1.2. Aclarar las líneas de autoridad.

1.3. Coordinar funciones y relaciones de departamentos.



2. Ayuda a la Administración y a los Supervisores al:

2.1.Crear los medios de información oportuna para la toma de

decisiones.

2.2.Producir informes más completos y oportunos.

2.3.Ahorrar tiempo a la administración eliminando la supervisión de

las tareas, asegurando una productividad satisfactoria.

3. Asegura un trabajo de oficina de calidad y a un costo menor al:

3.1. Establecer procedimientos simples y completos que faciliten la

ejecución del trabajo.

3.2. Reducir la carga de trabajo mediante la eliminación de

formularios, informes y controles innecesarios.

3.3. Proporcionar ambiente de trabajo adecuado por lo que se

aumenta la productividad.

Principios de la Sistematización

1. Estructura orgánica y el control interno

2. Factores humanos

3. Razonabilidad del costo

4. Confiabilidad

5. Procesamiento integrado de datos

6. Operaciones mecanizadas

7. Flexibilidad con uniformidad y consistencia

8. Reportes

9. Pistas de auditora

10.Documentación



PRIMER HEMISEMESTRE

0bjetivo Específico

Introducir a los estudiantes al entorno organizacional, para que conozcan el desarrollo de diferentes actividades transaccionales a través de sistemas de información.

Introducir a los estudiantes al entorno organizacional, para que conozcan el desarrollo de diferentes actividades transaccionales a través de sistemas de información.



UNIDAD 1. LOS SISTEMAS

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

El alumno elaborará casos de aplicación prácticos, que garanticen un

aprendizaje en el proceso lógico que se debe seguir en la implantación de un

sistema de información y de análisis y desarrollo de sistemas exitosos, que

dejen una

SUMARIO

Tema 1: Importancia de los Sistema

Tema 2: Tipos de Sistemas

Tema 3: Análisis de los Sistemas Contables

EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA

Antes de iniciar el estudio de esta Unidad, vamos a realizar una evaluación

diagnóstica sobre tus conocimientos previos.

1. Describe las Empresas por su Naturaleza.

2. Cuántas formas de codificar un plan de cuentas conoce?

3. Que es documento fuente?

4. Describa 5 elementos tangibles de la empresa.

5. Que es el proceso contable?



No. de Pregunta

Lo que se conoce Lo que se quiere conocerLo que se ha

aprendido o falta por aprender

1

2

3

4

5

Quisiera vivir para estudiar, no estudiar para vivir

(Sir Francis Bacon)



Breve introducción

Información

Conjunto de datos acerca de algún suceso, hecho, fenómeno o situación, que

organizados en un contexto determinado tienen su significado, cuyo propósito

puede ser el de reducir la incertidumbre o incrementar el conocimiento acerca

de algo.2

La información no siempre se definirá de la misma manera. Se trata de un

concepto tan amplio que se aplica de manera diferente para cada caso incluso,

desde una misma disciplina. Sin embargo, si tomamos en cuenta su

concepción más amplia, es posible decir que la real función de la información

es el poder aumentar el conocimiento que las personas tienen sobre algo, lo

que en algunos casos puede ayudar en la toma de decisiones y en la

evaluación de determinados procesos, hechos, personas o cosas.

Gráfico 1: http://serviciosva.itesm.mx/cvr/investigacion/doc0053.htm

2 http://www.promonegocios.net/mercadotecnia/que-es-informacion.html

http://serviciosva.itesm.mx/cvr/investigacion/doc0053.htm

http://www.promonegocios.net/mercadotecnia/que-es-informacion.html



Dato

Representación simbólica (numérica, alfabética, etc.) de un atributo de una entidad. Un dato no tiene valor semántico (sentido) en sí mismo, pero al ser procesado puede servir para realizar cálculos o tomar decisiones.

Los datos son susceptibles de ser comprimidos, encriptados, transmitidos y almacenados.3

La importancia de los datos está en su capacidad de asociarse dentro de un contexto para convertirse en información. Por si mismos los datos no tienen capacidad de comunicar un significado y por tanto no pueden afectar el comportamiento de quien los recibe. Para ser útiles, los datos deben convertirse en información para ofrecer un significado, conocimiento, ideas o conclusiones.

Gráfico 2: http://es.wikipedia.org/wiki/Dato

Sistema

Conjunto organizado de elementos o partes relacionados directa o indirectamente que pueden ser personas, datos, actividades o recursos materiales que interactúan entre sí para procesar información y distribuirla de manera adecuada en función de los objetivos de una organización.

En nuestra usual forma de análisis nos solemos centrar en las características de los elementos que componen el sistema, no obstante, para comprender el funcionamiento de sistemas complejos es necesario prestar atención a las relaciones entre los elementos que forman el sistema.

Un sistema puede ser:

3 http://www.alegsa.com.ar/Dic/dato.php

http://es.wikipedia.org/wiki/Dato

http://www.monografias.com/trabajos/epistemologia2/epistemologia2.shtml

http://www.monografias.com/trabajos16/comportamiento-humano/comportamiento-humano.shtml

http://www.alegsa.com.ar/Dic/almacenamiento.php

http://www.alegsa.com.ar/Dic/transferencia.php

http://www.alegsa.com.ar/Dic/encriptacion.php

http://www.alegsa.com.ar/Dic/comprimir.php

http://www.alegsa.com.ar/Dic/dato.php



1. Físico o concreto: Computadora, un televisor, un humano.2. Abstracto o conceptual: Software.

Para estudiar un sistema hemos de conocer los elementos que lo forman y las relaciones que existen entre ellos En nuestra usual forma de análisis nos solemos centrar en las características de los elementos que componen el sistema, no obstante, para comprender el funcionamiento de sistemas complejos es necesario prestar atención a las relaciones entre los elementos que forman el sistema.

Cada sistema existe dentro de otro más grande, por lo tanto un sistema puede estar formado por subsistemas y partes, y a la vez puede ser parte de un supersistema.

Los sistemas tienen límites o fronteras, que los diferencian del ambiente. Ese límite puede ser físico (el gabinete de una computadora) o conceptual. Si hay algún intercambio entre el sistema y el ambiente a través de ese límite, el sistema es abierto, de lo contrario, el sistema es cerrado.

El ambiente es el medio en externo que envuelve física o conceptualmente a un sistema. El sistema tiene interacción con el ambiente, del cual recibe entradas y se le devuelven salidas. El ambiente también puede ser una amenaza para el sistema.

Un grupo de elementos no constituye un sistema si no hay una relación e interacción, que de la idea de un "todo" con un propósito.

Sistema Contable

Es una estructura organizada que está integrada por un conjunto de subsistemas que tienen como finalidad cumplir con las políticas, normas, principios y procedimientos, para generar información contable en cada uno de los niveles de la organización, para lo cual se recoge información de la empresa como resultado de sus operaciones, valiéndose de recursos como formularios, reportes, libros y que será utilizada por cada uno de los diferentes usuarios para poder proceder a la toma de decisiones.

http://www.monografias.com/trabajos16/contabilidad-mercantil/contabilidad-mercantil.shtml#libros

http://www.monografias.com/trabajos4/refrec/refrec.shtml

http://www.monografias.com/trabajos11/empre/empre.shtml

http://www.monografias.com/trabajos15/todorov/todorov.shtml#INTRO

http://www.alegsa.com.ar/Dic/supersistema.php

http://www.alegsa.com.ar/Dic/elemento%20de%20un%20sistema.php

http://www.alegsa.com.ar/Dic/subsistema.php



Para que un sistema de contabilidad funcione eficientemente es preciso que su estructura-configuración cumpla con los objetivos trazados.

Esquema gráfico general de un Sistema

Gráfico 3: http://www.alegsa.com.ar/Diccionario/I/1014

SISTEMAS DE INFORMACIÓN (SI)

Conjunto de elementos orientados al tratamiento y administración

de datos e información, organizados y listos para su posterior uso, generados

para cubrir una necesidad (objetivo). Dichos elementos formarán parte de

alguna de estas categorías:

Personas

Datos

Actividades o técnicas de trabajo

http://es.wikipedia.org/wiki/Informaci%C3%B3n

http://es.wikipedia.org/wiki/Dato

http://www.alegsa.com.ar/Diccionario/I/1014

http://www.monografias.com/trabajos16/objetivos-educacion/objetivos-educacion.shtml



Recursos materiales en general (típicamente recursos informáticos y de

comunicación, aunque no tienen por qué ser de este tipo

obligatoriamente).4

Gráfico 4: http://es.wikipedia.org/wiki/Sistema_de_informaci%C3%B3n

Elementos de un sistema de información

Gráfico 5: http://www.econlink.com.ar/sistemas-informacion/elementos

4 http://es.wikipedia.org/wiki/Sistema_de_informaci%C3%B3n

http://www.econlink.com.ar/sistemas-informacion/elementos

http://es.wikipedia.org/wiki/Sistema_de_informaci%C3%B3n

http://es.wikipedia.org/wiki/Tecnolog%C3%ADas_de_la_informaci%C3%B3n_y_la_comunicaci%C3%B3n

http://es.wikipedia.org/wiki/Tecnolog%C3%ADas_de_la_informaci%C3%B3n_y_la_comunicaci%C3%B3n

http://es.wikipedia.org/wiki/Sistema_de_informaci%C3%B3n



TIPOS DE SISTEMAS DE INFORMACION

1. Sistemas para el procesamiento de transacciones (TPS)

2. Sistemas de soporte para la decisión (DSS).

3. Sistemas de Soporte a la toma de Decisiones en Grupo (GDSS)

4. Sistemas de trabajo con conocimientos (KWS)

5. Sistemas de trabajo con conocimientos (KWS)

6. Continuación: Sistemas de automatización de Oficinas (OAS)

7. Sistemas de Información para la administración (SIA)

8. Sistemas de información estratégicos

CICLO DE VIDA DE DESARROLLO DE SISTEMAS

El Ciclo de Vida del Desarrollo de Sistemas (CVDS) es un paradigma de la programación estructurada que proporciona lineamientos para desarrollar un proyecto de sistema de información.

Kendall (1997) divide el CVDS en siete fases que son las siguientes:

1. Identificación de problemas, oportunidades y objetivos.2. Determinación de los requerimientos de información.3. Análisis de las necesidades del sistema.4. Diseño del sistema recomendado.5. Desarrollo y documentación del software.6. Prueba y mantenimiento del sistema.7. Implementación y evaluación del hardware.

Siendo la división de Senn (1992) la siguiente;

1. Investigación preliminar.2. Determinación de los requerimientos del sistema.3. Diseño del sistema.4. Desarrollo del software.5. Prueba de los sistemas.6. Implantación y evaluación.

http://www.monografias.com/trabajos11/conce/conce.shtml

http://www.monografias.com/trabajos15/mantenimiento-industrial/mantenimiento-industrial.shtml

http://www.monografias.com/trabajos11/ladocont/ladocont.shtml



Comparando los dos autores podemos observar que su división de las fases del CVDS es similar, de hecho a primera vista y sin definir cada una de las fases, si comparamos con sus homólogas podemos notar que Senn define las fases; Análisis de las Necesidades del Sistema Recomendado (3) y Diseño del Sistema Recomendado (4) de Kendall en una sola fase llamada Diseño del Sistema, la cual comprende estas dos actividades.

Simplificando aún más estas fases descritas anteriormente obtenemos el CVDS moderno:

1. Planificación del Proyecto.2. Análisis del Sistema Actual.3. Diseño del Sistema Propuesto.4. Implantación y documentación del sistema.5. Evaluación y soporte del sistema.

El CVDS es un conjunto de pasos que si bien son secuenciales no necesariamente deben llevarse con rigidez, en cualquier momento que el analista lo requiera puede devolverse al paso o fase anterior, de hecho, es muy común que si en alguna fase se requiera modificar algún análisis de una fase previa, o hasta repetir varias veces una misma tarea para comparar algún resultado.

"Los analistas no están de acuerdo con qué tantas fases exactas hay en el ciclo de vida de desarrollo de sistemas, pero, por lo general, alaban su enfoque organizado."(Kendall, 1997, p.8) Es cierto que el CVDS es un modelo muy organizado para la programación estructurada, pero no siempre se puede aplicar para el desarrollo de aplicaciones, especialmente cuando empezamos a utilizar nuevas metodologías y convenciones. Un ejemplo de ello es la dificultad de aplicar el enfoque estructurado del CVDS para el desarrollo de una aplicación Web.

Digamos que tenemos que diseñar un periódico electrónico y que nuestra base de datos se encuentra en un servidor A, que tenemos un servidor Web (WWW) en otra ubicación B y que tenemos un servidor de archivos (FTP) en otro sitio diferente C. Ya este tipo de organización lógica del sistema se sale de las expectativas de las personas que idearon la metodología estructurada del CVDS. Claro, con esto no digo que el paradigma no pueda adaptarse, crear como una especie de metodología híbrida que permita combinar diferentes herramientas, pero ya no tendría la estructura original.

http://www.monografias.com/trabajos11/contrest/contrest.shtml

http://www.monografias.com/trabajos/ftpbasico/ftpbasico.shtml

http://www.monografias.com/trabajos7/arch/arch.shtml

http://www.monografias.com/trabajos12/rete/rete.shtml

http://www.monografias.com/trabajos34/base-de-datos/base-de-datos.shtml

http://www.monografias.com/trabajos34/base-de-datos/base-de-datos.shtml

http://www.monografias.com/trabajos10/prens/prens.shtml

http://www.monografias.com/trabajos5/laweb/laweb.shtml

http://www.monografias.com/trabajos/adolmodin/adolmodin.shtml



Gráfico 6: http://www.galeon.com/zuloaga/conceptgen.html

SISTEMAS DE INFORMACIÓN CONTABLE (SIC)

Un sistema de información es un conjunto de elementos interrelacionados que recoge datos, los procesa y convierte en información, que almacena y posteriormente se da a conocer a sus usuarios.

La Contabilidad es un sistema de información, ya que captura, procesa, almacena y distribuye información vital para la correcta toma de decisiones en la empresa.

El papel fundamental que ha desempeñado la contabilidad es controlar y organizar las diferentes actividades de la empresa con el fin de conocer la situación en que esta se encuentra, de una manera ágil, oportuna y útil, para llevar a cabo los propósitos que se quieren realizar y así cumplir con los objetivos.

El SIC no sólo ha de ser un sistema que suministre información, que permita a la dirección de la empresa ejercer un mero control técnico sobre la misma, sino que debe permitir la toma de decisiones.5

5 http://www.monografias.com/trabajos22/necesidad-de-informacion/necesidad-de-informacion.shtml

http://www.monografias.com/trabajos15/direccion/direccion.shtml

http://www.monografias.com/trabajos22/necesidad-de-informacion/necesidad-de-informacion.shtml

http://www.monografias.com/trabajos16/objetivos-educacion/objetivos-educacion.shtml

http://www.monografias.com/trabajos7/sisinf/sisinf.shtml

http://www.monografias.com/trabajos11/basda/basda.shtml

http://www.galeon.com/zuloaga/conceptgen.html



El empleo de los diferentes sistemas de contabilidad con los que puede contar

una empresa suelen ser herramientas fundamentales, ya que los

mismos permiten mantener un cierto control de todas las negociaciones

comerciales y financieras que se realicen en la empresa, además de cumplir

con el requerimiento de información para lograr obtener un mayor

aprovechamiento de todos los recursos disponibles.

En la implementación de los sistemas de contabilidad, se encuentra la base

para poder realizar con éxito todos los procedimientos que conducirán a la

empresa al logro de sus objetivos.6

Etapas del proceso de información contable

Gráfico 7: http://www.mailxmail.com/curso-contabilidad-financiera-sistemas-informacion-empresarial-contable/sistemas-

informacion-empresa-informacion-contable

6 http://www.gestionyadministracion.com/contabilidad/sistemas-de-contabilidad.html

http://www.mailxmail.com/curso-contabilidad-financiera-sistemas-informacion-empresarial-contable/sistemas-informacion-empresa-informacion-contable

http://www.mailxmail.com/curso-contabilidad-financiera-sistemas-informacion-empresarial-contable/sistemas-informacion-empresa-informacion-contable

http://www.gestionyadministracion.com/contabilidad/sistemas-de-contabilidad.html



Clasificación de los usuarios de la información contable

Gráfico 8: http://www.mailxmail.com/curso-contabilidad-financiera-sistemas-informacion-empresarial-contable/sistemas-

informacion-empresa-usuarios-informacion-contable-1-2

http://www.mailxmail.com/curso-contabilidad-financiera-sistemas-informacion-empresarial-contable/sistemas-informacion-empresa-usuarios-informacion-contable-1-2

http://www.mailxmail.com/curso-contabilidad-financiera-sistemas-informacion-empresarial-contable/sistemas-informacion-empresa-usuarios-informacion-contable-1-2



Estrategias de aprendizaje para conducir a la comprensión de los

contenidos de la asignatura

Actividad de enseñanza 1

Lee y analice el texto guía para fortalecer el aprendizaje:

Catacora Fernando

“Sistemas y Procedimientos Contables”

Capítulos 1, 2,3, 5 , 6 y 7





Actividad de Aprendizaje 1

Elabore un cuadro sinóptico del siguiente tema: ( máximo 02 páginas )

CONTROL INTERNO

Libro: Control interno y fraudes: con base a los ciclos transaccionales: análisis de informe COSO I y II (2a. ed.)Autor: Estupiñán Gaitán, Rodrigo

Base de datos científica: e-libro

Numero de búsqueda: eISBN: 9781449277208 pISBN: 9789586484152

http://site.ebrary.com/lib/bgeneralucesp/docDetail.action?docID=10552965&p00=9781449277208

Que se encuentra en la Biblioteca virtual de la Universidad Central del Ecuador





¡FELICIDADES, ACREDITASTE ESTA UNIDAD, AHORA PUEDES CONTINUAR CON LA

SIGUIENTE!



UNIDAD 2. LOS PROCEDIMIENTOS


1. Aplicar los conocimientos básicos para la elaboración e implementación

de los Sistemas Contables en las Organizaciones.

2. Conocer normas y políticas de la empresa, así como, la normativa

contable, bajo las cuales se rige su actividad.

3. El alumno estará en la capacidad de formular, instalar, elaborar y operar

un sistema contable con la ayuda de un paquete informático.

SUMARIO

Tema 1: Función de los Procedimientos.

Tema 2: Procedimientos Contables y Principios Contables.

Tema 3: Procedimientos Contables y Manuales.


Antes de iniciar el estudio de esta Unidad, vamos a realizar una evaluación

diagnóstica sobre tus conocimientos previos.

1. Que entiende por proceso. 2. Cuál es la diferencia entre proceso y procedimiento? 3. Que entiende por Control Interno?. 4. Que es un Manual Contable? 5. Qué es Política?



No. de Pregunta



“C” “Q” “A”

1

2

3

4

5

El conocimiento es poder. Ármate! (paz)



Breve introducción

Proceso

“Proceso es el conjunto de actividades o tareas, mutuamente relacionadas

entre sí que admite elementos de entrada durante su desarrollo ya sea al inicio

o a lo largo del mismo, los cuales se administran, regulan o autoregulan bajo

modelos de gestión particulares para obtener elementos de salida o resultados

esperados. Las entradas al proceso pueden ser iniciales o intermedias.

Asimismo, los resultados o salidas a lo largo del proceso pueden ser

intermedios o finales. La presencia e interacción de los elementos que lo

componen conforman un sistema de trabajo, al cual puede denominarse

“Sistema de gestión del proceso”7.

Procedimiento

“Acción de proceder o el método de ejecutar algunas cosas. Se trata de una

serie común de pasos definidos, que permiten realizar un trabajo de forma

correcta”8.

Procedimientos Administrativos

No afectan a los registros contables.

1. Administración del Proceso de Compras - Cuentas a pagar - Pagos.

2. Administración del Proceso de Ventas - Cuentas a cobrar - Cobranzas.

3. Administración de Inventarios.

4. Administración de Activo Fijo.

5. Administración de Caja y Bancos.

6. Presentación de información y trámites ante los organismos de contralor

Procedimiento Contable

7 http://blog.pucp.edu.pe/item/19744/que-es-un-proceso-definicion-y-elementos8 http://definicion.de/procedimiento/

http://definicion.de/procedimiento/




El manejo de registros constituye una fase o procedimiento de la contabilidad.

Concreción práctica del método contable adoptado, que en nuestro caso es la

partida doble o principio de dualidad.

Principios Contables

Conocidos como PCGA son un conjunto de reglas generales y normas que

sirven de guía contable para formular criterios referidos a la medición

del patrimonio y a la información de los elementos patrimoniales y económicos

de un ente.

Constituyen parámetros para que la confección de los estados financieros sea

sobre la base de métodos uniformes de técnica contable, delimita las bases de

la cuantificación de las operaciones y la presentación de la información

financiera.

Norma

Regla que se debe seguir o a que se debe ajustar la conducta

Política

Modo que tiene una entidad o una persona de llevar o dirigir sus asuntos.

Son lineamientos generales, guías de conducta y sirven de base para elaborar

objetivos. Por lo general se confunde con los procedimientos.

Objetivos

Establecimiento de metas y planteamiento concreto de logros en un período

determinado, deben estar alineados con la política de la empresa, medibles y

delimitados en el tiempo.

CONTROL INTERNO

http://es.wikipedia.org/wiki/Patrimonio

http://www.monografias.com/trabajos13/mapro/mapro.shtml



“42. El control interno es el proceso diseñado y efectuado por los encargados

del gobierno corporativa la administración y otro personal para proporcionar

seguridad razonable sobre el logro de los objetivos de la entidad respecto de la

confiabilidad de la información financiera, efectividad y eficiencia de las

operaciones y cumplimiento de las leyes y reglamentaciones aplicables. El

control interno se diseña e implementa para atender a riesgos de negocio

identificados que amenazan el logro de cualquiera de estos objetivos.

43. El control interno, según se discute en esta NIA, consiste de los siguientes

componentes:

a. El ambiente de control.

b. El proceso de evaluación del riesgo por la entidad.

c. El sistema de información, incluyendo los procesos del negocio

relacionados, relevantes a la información financiera y la comunicación.

d. Actividades de control.

e. Monitoreo de controles”9.

Componentes

El marco integrado de control que plantea el informe COSO consta de cinco

componentes interrelacionados, derivados del estilo de la dirección, e

integrados al proceso de gestión:

1. Ambiente de control

2. Evaluación de riesgos

3. Actividades de control

4. Información y comunicación

5. Supervisión

9 Norma Internacional de Auditoría 315



MANUAL CONTABLE

Para Lenin Valeri, un Manual Contables es: Un documento escrito en el cual se

describen las políticas, funciones, normas y procedimientos para el desarrollo

del trabajo contable dentro de la organización. Con la elaboración del manual

de sistemas contables lo que se busca es describir todo lo expuesto

anteriormente en la ejecución del trabajo en cada uno de los sub sistemas que

conforman la organización.





Actividad de enseñanza 2

Lee y analiza para fortalecer el aprendizaje:

Catácora Fernando


Capítulos 5 , 6, 7, 13, 14 y 15




Cree una empresa comercial y:

- Elabore la estructura organizacional y

- Establezca las funciones para cada una de las

personas que laboran el departamento Financiero.

Evaluación;

- Cuadro sinóptico 02 puntos- Estructura organizacional de toda la empresa 02 puntos- Funciones 02 puntos




SIGUIENTE!



SEGUNDO HEMISEMESTRE

0bjetivo Específico

El estudiante será capaz de elaborar el proceso contable de la empresa, con la ayuda de un software contable

El estudiante será capaz de elaborar el proceso contable de la empresa, con la ayuda de un software contable



UNIDAD 3. LOS SISTEMAS CONTABLES


El estudiante conocerá las bondades de elaborar el proceso contable a través de un software contable.

SUMARIO

Tema 1: Estructura de un Sistema Contable

Tema 2: El sistema contable aplicado


Antes de iniciar el estudio de esta Unidad, vamos a realizar una evaluación diagnóstica sobre tus conocimientos previos.

1. Que entiende por software y hardware2. Que es un Sistema integrado 3. Enumere los sistemas de codificación4. Qué es unidad de entrada5. A que llamamos ambiente PED

No. de Pregunta



“C” “Q” “A”

1

2

3

4

5



Estudiar con esfuerzo y positivismo, trae consigo siempre buenas recompensas

(Anónimo)



Breve introducción

Estructura de un sistema contable

Un sistema de información contable sigue un modelo básico y un sistema de información bien diseñado, ofreciendo así control, compatibilidad, flexibilidad y una relación aceptable de costo / beneficio.

El sistema contable de cualquier empresa independientemente del sistema contable que utilice, se deben ejecutar tres pasos básicos utilizando relacionada con las actividades financieras; los datos se deben registrar, clasificar y resumir, sin embargo el proceso contable involucra la comunicación a quienes estén interesados y la interpretación de la información contable para ayudar en la toma de decisiones comerciales.

Registro de la actividad financiera: en un sistema contable se debe llevar un registro sistemático de la actividad comercial diaria en términos económicos. En una empresa se llevan a cabo todo tipo de transacciones que se pueden expresar en términos monetarios y que se deben registrar en los libros de contabilidad. Una transacción se refiere a una acción terminada mas que a una posible acción a futuro. Ciertamente, no todos los eventos comerciales se pueden medir y describir objetivamente en términos monetarios.

Clasificación de la información: un registro completo de todas las actividades comerciales implica comúnmente un gran volumen de datos, demasiado grande y diverso para que pueda ser útil para las personas encargadas de tomar decisiones. Por tanto, la información de debe clasificar en grupos o categorías. Se deben agrupar aquellas transacciones a través de las cuales se recibe o paga dinero.

Resumen de la información: para que la información contable utilizada por quienes toman decisiones, esta debe ser resumida. Por ejemplo, una relación completa de las transacciones de venta de una empresa como Mars seria demasiado larga para que cualquier persona se dedicara a leerla. Los empleados responsables de comprar mercancías necesitan la información de las ventas resumidas por producto. Los gerentes de almacén necesitaran la información de ventas resumida por departamento, mientras que la alta gerencia de Mars necesitará la información de ventas resumida por almacén.



Estos tres pasos que se han descrito: registro, clasificación y resumen constituyen los medios que se utilizan para crear la información contable. Sin embargo, el proceso contable incluye algo mas que la creación de información, también involucra la comunicación de esta información a quienes estén interesados y la interpretación de la información contable para ayudar en la toma de decisiones comerciales. Un sistema contable debe proporcionar información a los gerentes y también a varios usuarios externos que tienen interés en las actividades financieras de la empresa.

Utilización de la Información Contable

La contabilidad va más allá del proceso de creación de registros e informes. El objetivo final de la contabilidad es la utilización de esta información, su análisis e interpretación. Los contadores se preocupan de comprender el significado de las cantidades que obtienen. Buscan la relación que existe entre los eventos comerciales y los resultados financieros; estudian el efecto de diferentes alternativas, por ejemplo la compra o el arriendo de un nuevo edificio; y buscan las tendencias significativas que sugieren lo que puede ocurrir en el futuro.Si los gerentes, inversionistas, acreedores o empleados gubernamentales van a darle un uso eficaz a la información contable, también deben tener un conocimiento acerca de cómo obtuvieron esas cifras y lo que ellas significan. Una parte importante de esta comprensión es el reconocimiento claro de las limitaciones de los informes de contabilidad. Un gerente comercial u otra persona que esté en posición de tomar decisiones y que carezca de conocimientos de contabilidad, probablemente no apreciara hasta qué punto la información contable se basa en estimativos más que en mediciones precisas y exactas.

Características de un sistema de información contable efectivo:

Un sistema de información bien diseñado ofrece control, compatibilidad, flexibilidad y una relación aceptable de costo / beneficio.

Control: un buen sistema de contabilidad le da a la administración control sobre las operaciones de la empresa. Los controles internos son los métodos y procedimientos que usa un negocio para autorizar las operaciones, proteger sus activos y asegurar la exactitud de sus registros contables.

Compatibilidad: un sistema de información cumple con la pauta de compatibilidad cuando opera sin problemas con la estructura, el personal, y las características especiales de un negocio en particular.



La implementación de un sistema como este, conlleva diferentes cambios y fases para asegurarse que este sea el adecuado:

Los sistemas de Automatización Contable

Llevan a cabo cambios en 4 aspectos.

1.- Trabajo más inteligente.

2.- Cambio global en el concepto de industria.

3.- Ideas e información toman más importancia que el dinero.

4.- Las personas que trabajan con la información dominan la fuerza de trabajo.10

Sistemas de contabilidad computarizados

El surgimiento de una nueva tecnología experimentada en las últimas cuatro décadas se presenta como la antesala del desarrollo de lo que hoy conocemos como Sistemas Automatizados.

La aparición de las computadoras, la generalización de las corporaciones, el surgimiento de grandes empresas multinacionales y la globalización de los comercios internacionales, dio un nuevo giro a la orientación de la información financiera, surgiendo la necesidad de crear Sistemas de Contabilidad que sean más útiles en el desenvolvimiento de la gestión contable y administrativa, y que dichas informaciones sean efectivas, confiables y oportunas; esta necesidad fue lo que impulsó hacia la creación de los Sistemas de Contabilidad Computarizados.

Modalidades: Existe una amplia gama de Softwars o Paquetes de Contabilidad que han formado parte de las herramientas de trabajo de muchas empresas desde hace más de 40 años, hasta tal punto que hoy en día son el motor de las operaciones de muchas de ellas. Lo que ha permitido a los Ingenieros en Sistemas y a los propios Contadores el buscar la forma de satisfacer de una manera más completa las necesidades en las que se ve envuelta la empresa, de acuerdo al volumen de las operaciones que esta

10 http://html.rincondelvago.com/automatizacion-del-sistema-contable.html

http://www.monografias.com/trabajos5/volfi/volfi.shtml

http://www.monografias.com/trabajos15/sistemas-control/sistemas-control.shtml

http://www.monografias.com/trabajos7/bafux/bafux.shtml

http://www.monografias.com/Tecnologia/index.shtml

http://html.rincondelvago.com/automatizacion-del-sistema-contable.html



maneja; por lo que han tratado de crear Sistemas Computarizados de Contabilidad que brinden los mismos beneficios que ofrecen los Sistemas Manuales, pero más eficientes y con menos posibilidad de errores.

En su afán de crear este tipo de Software los expertos en la materia han diseñado diversidad de programas que tratan de suplir la necesidad de determinadas empresas de acuerdo a las actividades que realiza. Dentro de estos Software, los más conocidos son:

-. Dac Easy Accounting System. -. Monica.

-. Macola. -. SBT.

-. Safi

Existen softwares que son creados para determinada área de una empresa, los cuales tienen como fin llevar el control contable de determinadas cuentas o procesos. Por ejemplo, un software aplicado al área de los costos en un Restaurante. Este facilita la determinación de los costos de los alimentos por cantidad de ingredientes, así es más fácil para el analista de costos aplicar los porcentajes correspondientes y determinar el costo de venta de los alimentos.

Al igual que este, existen softwares ideados para determinada empresa, los cuales han sido creados para uso exclusivo de cada una de ellas y no son producidos con fines comerciales.

Ventajas y Desventajas

Los sistemas computarizados tienen muchas ventajas sobre los sistemas manuales. Las ventajas principales son las siguientes:

Rapidez y oportunidad: Puede proporcionar información con mayor rapidez que uno manual, porque la computadora realiza en forma instantánea tareas que consumen mucho tiempo cuando se hacen en forma manual.

Volumen de producción: Se puede manejar un volumen de operaciones mayor usando un sistema computarizado por su rapidez de procesamiento.

Protección contra errores: Se reduce mucho el número de errores, porque la computadora hace los cálculos con mayor exactitud que un ser humano. Están diseñadas con la característica de minimizar los errores.

http://www.monografias.com/trabajos54/produccion-sistema-economico/produccion-sistema-economico.shtml

http://www.monografias.com/trabajos12/curclin/curclin.shtml

http://www.monografias.com/trabajos7/alim/alim.shtml

http://www.monografias.com/trabajos4/costos/costos.shtml



Pases automáticos al mayor: Los pases al mayor se realizan en forma automática en un sistema computarizado, con un enorme ahorro de tiempo. La tarea repetitiva de pasar al mayor, no solo consume bastante tiempo, sino que puede ocasionar muchos errores en un sistema contable manual. El uso de la computadora asegura cada asiento con exactitud. Esto evita errores, como el doble pase, el pase a una cuenta equivocada, pasar un débito como un crédito o viceversa, y pasar una cantidad equivocada.

Preparación automática de informes: En un sistema de contabilidad computarizado, los informes se pueden producir automáticamente, tales como: Diarios, Mayores, Estados Financieros, e Informes Especiales que ayuden a la administración a tomar decisiones.

Impresión automática de documentos: Un sistema computarizado proporciona mucho de los documentos que se usan en un negocio: Facturas, Estados Mensuales de Cuentas por Cobrar a Clientes, Cheques de Nominas, Estados de Ingresos de los Empleados, entre otros.

Los Sistemas Computarizados también tienen sus limitaciones, pero estas limitaciones son correctivas y podría decirse que son leves en comparación con los grandes beneficios que ofrece a la empresa.

Las principales limitaciones son:

Alto costo de inversión al instalar un sistema computarizado. El costo de mantenimiento es alto y complejo. El alto costo en el entrenamiento del personal. Los programas deben ser confiables. La lógica debe ser comprensible y las aplicaciones adecuadas.

En conclusión, podríamos afirmar que las desventajas de un sistema computarizado son, en la mayor parte, de índole económica, lo cual para muchos no es preocupante.11

11 http://www.monografias.com/trabajos5/y2k/y2k.shtml

http://www.monografias.com/trabajos5/y2k/y2k.shtml

http://www.monografias.com/trabajos14/mocom/mocom.shtml

http://www.monografias.com/trabajos15/mantenimiento-industrial/mantenimiento-industrial.shtml

http://www.monografias.com/trabajos12/cntbtres/cntbtres.shtml

http://www.monografias.com/trabajos7/cofi/cofi.shtml

http://www.monografias.com/trabajos10/coest/coest.shtml

http://www.monografias.com/trabajos11/opertit/opertit.shtml#CHEQ

http://www.monografias.com/trabajos14/informeauditoria/informeauditoria.shtml

http://www.monografias.com/trabajos15/financiamiento/financiamiento.shtml





Actividad de Enseñanza 3

Lee y analiza los siguientes textos para fortalecer el aprendizaje:

Catácora Fernando


Capítulos 8, 9 y 17




Elabore el proceso contable de una empresa, con la utilización de un

software contable: Mónica, tmax, safi o cualquier otro sistema informático

contable.

Escenario:

PRIMER TRABAJO A REALIZAR Y ENTREGAR

Empresa: Industrial

Instrucciones:

Ud. Sr. estudiante, determine:

Artículo para fabricar. Ej. Escritorios, mesas, etc.

Los materiales a utilizar para su fabricación, deben ser mínimo tres.

Debe tener Inventario inicial de:Materiales, (materia prima etc.)productos en proceso y productos terminados

Realice cuatro compras de materiales:

Para la fabricación del artículo, transfiera el 40% de las existencias de materiales. (recuerde que tiene inventarios y compras).

Los productos terminados son el 50% de los artículos en proceso

El precio de venta determine usted y que permita tener una utilidad bruta en ventas del 50%



La producción determine Ud. así como la cantidad de productos vendidos.

Realice el rol de pagos en base a:04 trabajadores, 01 gerente, 01 Supervisor de producción01 auxiliar de contabilidad y 01 secretaria

Los trabajadores laboran el 100% de su tiempo para la producciónEl contador, el gerente y la secretaria el 25% de su trabajo.

Determine gastos por:

- Servicios básicos tanto administrativos como de producción.- Arriendos de oficinas y planta industrial- Seguro de la planta

Aplique la normatividad vigente durante 2.014

Control de materia prima: Promedio



Evaluación:

Ejercicio en un sistema informático:

Transacciones 0,50 punto Diario general 0,50 punto Kardex 1,50 punto Rol de pagos y provisiones 0,50 punto Costo de producción 1,00 punto Estado de situación económica 1,00 punto Estados de situación financiera 1,00 punto


SIGUIENTE!

éxitos

sistematizacion 1

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