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YAIR ANTONIO OLIVOS MARTINEZA. Reseña del libro
B. Mapa mental aspectos claveC. Listado de términos relacionados
sobre proceso integraciónD. Definiciones de los términos
detectadosNOMBRE:
NOMBRE DEL TRABAJO:
Jorge Macazaga y Alejandra Pascual
UNIVERSIDAD VERACRUZANA
Sistemas Integrales en lasOrganizaciones
RESEÑA: Organización Basada en Procesos
En un principio se menciona la organización tradicional acerca de la
reingeniería y todos los distintos enfoques que toma como la implantación de
sistemas de información integrados y la reestructuración de un sector de la
empresa.
Nos menciona alas mini organizaciones que son aquellas que se basan en
procesos las cuales obtienen una ventana en la competitividad. En un siguiente
capítulo nos menciona la preparación del camino como la diferencia que
tenemos entre una célula y otro tipo de organizaciones, nos menciona que para
preparar el camino de una empresa es primero desarrollar las prioridades
dentro de una empresa el cual no se debe de imponer, para realizar esta tarea
debe ser alguien que conozca las herramientas tácticas para alcanzar las
metas en el tiempo determinado, tomando en cuenta las difíciles condiciones
de competencia que existe en el mercado.
También se menciona principalmente a las personas que trabajan dentro de
una organización los principales problemas que surgen a su alrededor las
barreras que impiden una buena actividad, porque si queremos que una
empresa se desarrolle ampliamente debemos de quitar esos impedimentos
entre empleados o incluso entre sus jefes inmediatos, también nos menciona la
producción modular la cual es una herramienta de clase mundial la cual es el
rediseño de la empresa con una base en los procesos.
Nos menciona que una vez que se haya cambiado la organización de la
producción en la fabrica basándonos todo en procesos, vamos a tener células a
lo largo de la fabrica tendremos una ventaja con respecto a que va a existir
poca intervención del hombre.
Otro tema nos habla de la comunicación en una empresa ya que podemos
utilizar muchos medios los cuales pueden ser primeramente con los gerentes y
de ahí ellos lo transmitan a sus subordinados para crear un ambiente
agradable donde la comunicación sea ordenada, veraz y segura.
Se habla acerca de la logística acerca de la distribución de algún producto
terminado de la fabrica a distintos puntos y la logística que es la de clase
mundial, se menciona un ejemplo, como aquel que utilizo Dell la cual evito las
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RESEÑA: Organización Basada en Procesos
ventas por intermediarios y realizo ventas en línea las cuales fueron más
redituables además que sus costos pudieron bajar y mejorar la calidad.
En otro enfoque se menciona un cambio completo en la organización de una
empresa, así como asignar un nuevo líder para sus procesos el cual debe
pasar a sus células y nos explica su funcionamiento además que debe saber
cada director de negocios. También veremos el factor humano el cual es la
principal fuerza o debilidad de una empresa ya que puede hacer que una
empresa logre sus objeticos o fracase completamente en un proyecto el cual
también es el factor más analítico y el que menos se conoce, algunos
problemas que pudieran surgir seria el miedo que algunas personas sienten al
cambio ya sea por ejemplo si en una empresa se quisiera introducir
computadoras siendo que siempre se ha trabajado de manera manual algún
tipo de actividad esto generaría algún miedo a ser ignorante, incertidumbre a
algo nuevo.
LISTADO Y DEFINICIÓN DE TÉRMINOS SOBRE EL PROCESO DE INTEGRACIÓN.
ABC (activity based costing): cálculo de costes basado en actividades, valora los costes asociados a las actividades incluidas en cada proceso.
Business to business (b2b): son las relaciones comerciales y tradicionales entre empresas (negocio a negocio).
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RESEÑA: Organización Basada en Procesos
Business to consumer (b2c): son las relaciones comerciales entre una empresa y el consumidor final (negocio a consumidor).
Células / de prduccion / de oficina: son equipos de personas estructurados sobre un proceso, a diferencia del organigrama tradicional estructurados por funciones.
Control estadístico del proceso: técnica de control de la producción, en función del producto, o por variables que miden la desviación estadística.
Core process (proceso nuclear): se denomina de esta forma al o a los procesos que representan la esencia del negocio.
Crm (customer relationship management): gestión de la relación con los clientes. nombre usual dado a los sistemas de información que permiten a través de facilidades de información una optimización de la relación comercial entre los clientes y la empresa.
Downsizing: técnica de gestión con énfasis en la reducción de costes.
Edi: intercambio electrónico de datos. técnica de intercambio de datos entre empresas a través de protocolos específicos.
Erp (enterprise resource planning): planificación de los recursos de la compañía
Finite scheduling(programación finita): método de programación de la producción que, a diferencia del mrp, no asume una capacidad infinita de las máquinas de la fábrica.
Just in time /lean production (justo a tiempo/producción ajustada): conjunto de técnicas y procedimientos industriales basados en la formación de células de producción.
Kanban: sistema de programación de la producción, basado en el re-aprovechamiento de una célula a otra en la fábrica, a través de lotes de producción.
Lay out (distribución en plano): forma de disposición de las máquinas o equipos en una fábrica, o en una oficina.
Lead time (plazo): tiempo que pasa un producto en la fábrica, desde la primera operación hasta la última.
Mrp (manufacturing resource planning): sistema de programación de la producción que parte de la lógica de un programa maestro de producción.
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RESEÑA: Organización Basada en Procesos
Manufactura sincronica: metodología de programación que combina los conceptos de programación finita, con los de células de producción.
Organización basada en procesos (process based organization): nuevo organigrama de una empresa, estructurado en función de sus procesos, y no de las funciones.
Outsourcing (subcontratación): significa la subcontratación de productos o servicios de la empresa, dejándolos en manos de terceros, y reteniendo la compañía el control de sus procesos clave.
Polivalencia: capacidad de ejecución de un rango de tareas mayor al básico o habitual. de esa forma una persona puede cubrir, en caso de necesidad, mayor cantidad de tareas dentro de un mismo proceso.
Proceso/ actividad / tarea: es una concatenación de eventos que dan lugar a un producto o un servicio en una empresa.
Reingeniería / post-reingeniería: es el nombre de una técnica de gestión, que postulaba el replanteo de los procesos de una empresa, con una visión de valor añadido.
Scrap (rechazados): conjunto de actividades relacionadas con el cambio de máquina en un entorno de fabricación, al pasar de un producto a otro.
Sistemas integrados: es una de las características de los modelos erp, donde todos los procesos de una empresa se encuentran conectados electrónicamente, a diferencia de sistemas más vetustos, que tienen procesos en forma “batch”, no conectados en tiempo real.
Tecnología celular: este término describe la metodología de definición y diseño de células de producción en una industria.
Teoría de las restricciones: técnica de desarrollo por el dr. goldratt, que toma en cuenta distintos aspectos de la programación de los procesos productivos, no considerados por el mrp.
Workflow (flujo de trabajo): software que permite el secuenciamiento automático de un flujo de trabajo administrativo, a través del direccionamiento automático de las actividades del flujo a cada persona dentro de un proceso específico.
World class manufacturing (fabricación de clase mundial): otro nombre dado al conjunto de técnicas también conocidas por just in time o justo a tiempo.
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