síntesis del dafo + sociograma (sesión 2)

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Aspectos internos Aspectos externos Debilidades Fortalezas Amenazas Oportunidades DESCONOCIMIENTO Y FALTA DE CONCIENCIACIÓN TRABAJAMOS POR EL BIEN COMÚN. (BENEFICIOS SOCIALES, NO ECONÓMICOS) DEVALUACIÓN DE LA IMAGEN PÚBLICA DEL EMPLEADO PÚBLICO DEFENSA DE LOS SERVICIOS PÚBLICOS (“PARA ESO PAGO IMPUESTOS”) JERARQUÍA Y FRAGMENTACIÓN CERCANÍA AL CIUDADANO (admón. local y autonómica) + CONOCIMIENTO GLOBAL ( admón. del Estado) RECORTES DE PERSONAL, DERECHOS, SALARIOS REDES SOCIALES, INTERNET (CORREOS/MAILS, FOROS, BLOGS), MEDIOS Y TV ALTERNATIVAS INDIVIDUALISMO LA ESTABILIDAD EN EL EMPLEO FACILITA LA REIVINDICACIÓN PRIVATIZACIÓN (NEGOCIO): “EL SERVICIO PÚBLICO SE PRESTA SIN EMPLEADOS PÚBLICOS” MOVILIZACIONES Y CAMPAÑAS DE INFO PREVENTIVA DELEGACIÓN DE LA MOVILIZACIÓN FACILIDAD PARA FORMAR REDES MANIPULACIÓN INFORMATIVA AL SERVICIO DEL PODER POLÍTICO/ECONÓMICO INTENSIFICACIÓN DE LA CAPACIDAD DE DENUNCIA (DIVULGACIÓN DE CORRUPTELAS) INCAPACIDAD DE COORDINACIÓN INTERSECTORIAL E INTRASECTORIAL DEBER Y CAPACIDAD DE VELAR POR LA LEGALIDAD ATAQUE POR SECTORES AL SECTOR PÚBLICO Y DIVISIÓN DE LAS LUCHAS (RIESGO DE CAER EN NUEVXS XXXX??? SECTORIALES) EXIGENCIA DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS PARA QUE CAMBIEN LOS SINDICATOS FALTA DE CONCIENCIA DE SERVICIO PÚBLICO Y EMPATÍA CON EL CIUDADANO NO SOMOS CULPABLES DE LA SITUACIÓN DESAPARICIÓN DE LOS SINDICATOS CONSERVADURISMO Y ASUNCIÓN DEL DISCURSO DOMINANTE FORMACIÓN BASICA COMÚN NADIE DEFIENDE AL SECTOR PÚBLICO (JEFES ATACAN A EMPLEADOS) NO SE TIENE EN CUENTA LA VARIEDAD DE EMPLEADOS PÚBLICOS FORMACIÓN DEFICIENTE

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Page 1: Síntesis del Dafo + Sociograma (Sesión 2)

Aspectos internos Aspectos externos

Debilidades Fortalezas Amenazas Oportunidades

DESCONOCIMIENTO Y FALTA DE CONCIENCIACIÓN

TRABAJAMOS POR EL BIEN COMÚN. (BENEFICIOS SOCIALES, NO ECONÓMICOS)

DEVALUACIÓN DE LA IMAGEN PÚBLICA DEL EMPLEADO PÚBLICO

DEFENSA DE LOS SERVICIOS PÚBLICOS (“PARA ESO PAGO IMPUESTOS”)

JERARQUÍA Y FRAGMENTACIÓNCERCANÍA AL CIUDADANO (admón. local y autonómica) + CONOCIMIENTO GLOBAL ( admón. del Estado)

RECORTES DE PERSONAL, DERECHOS, SALARIOS

REDES SOCIALES, INTERNET (CORREOS/MAILS, FOROS, BLOGS), MEDIOS Y TV ALTERNATIVAS

INDIVIDUALISMO LA ESTABILIDAD EN EL EMPLEO FACILITA LA REIVINDICACIÓN

PRIVATIZACIÓN (NEGOCIO): “EL SERVICIO PÚBLICO SE PRESTA SIN EMPLEADOS PÚBLICOS”

MOVILIZACIONES Y CAMPAÑAS DE INFO PREVENTIVA

DELEGACIÓN DE LA MOVILIZACIÓN FACILIDAD PARA FORMAR REDESMANIPULACIÓN INFORMATIVA AL SERVICIO DEL PODER POLÍTICO/ECONÓMICO

INTENSIFICACIÓN DE LA CAPACIDAD DE DENUNCIA (DIVULGACIÓN DE CORRUPTELAS)

INCAPACIDAD DE COORDINACIÓN INTERSECTORIAL E INTRASECTORIAL

DEBER Y CAPACIDAD DE VELAR POR LA LEGALIDAD

ATAQUE POR SECTORES AL SECTOR PÚBLICO Y DIVISIÓN DE LAS LUCHAS (RIESGO DE CAER EN NUEVXS XXXX??? SECTORIALES)

EXIGENCIA DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS PARA QUE CAMBIEN LOS SINDICATOS

FALTA DE CONCIENCIA DE SERVICIO PÚBLICO Y EMPATÍA CON EL CIUDADANO

NO SOMOS CULPABLES DE LA SITUACIÓN

DESAPARICIÓN DE LOS SINDICATOS

CONSERVADURISMO Y ASUNCIÓN DEL DISCURSO DOMINANTE

FORMACIÓN BASICA COMÚN

NADIE DEFIENDE AL SECTOR PÚBLICO (JEFES ATACAN A EMPLEADOS)

NO SE TIENE EN CUENTA LA VARIEDAD DE EMPLEADOS PÚBLICOS

FORMACIÓN DEFICIENTE

Page 2: Síntesis del Dafo + Sociograma (Sesión 2)

ACTORESSOCIALES

UE,BCE,Troika PARLAMENTO RTVE

Gob.Central CGPJ Telemadrid

MUCHO Ayto Madrid CEOE-CEPYME

PODER COM.Madrid BANCO ESPAÑA

DEL. Gobierno IGLESIA PP

Com. Sectoriales: Valores, Energia…

Marea Blanca PAH/Stop Desahucios CCOO-UGT TJE CSIF

Jueces por la Democracia

Marea Verde Jubilados

PODER

MEDIO Empleados Públicos Tribunal de Cuentas

Amnistía Internacional

15M Asociación Jueces Centro

Coordinadora 25S

Bomberos, Médicos, farmac. Sin Front Asociaciones vecinales Defensora del Pueblo PSOE

Marea Negra, Naranja, Coord. ONGs

Banca Ética Desempleados

POCO Univ.Pública Ayto Rivas IU Autónomos ANPE

PODER Bases Sind. CNT-CGT Plat. Trabajad.

Plataforma "defiende lo público" Estudiantes

Asambleas Barrios EQUO Plat.2015 UPyD

Sind. Sector. Mareas Morada/A.IRIS Pers. en situación precariedad Excluidos

AFINES DIFERENTES INDIFERENTES OPUESTOS