sesion1: master en gestion y liderazgo de proyectos culturales

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Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares Sesión 1 El plan de negocio Principios de Marketing El pitch Prof. Dr. Rafael Linares Palomar @rafalinares

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Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

Sesión 1 El plan de negocio

Principios de Marketing El pitch

Prof. Dr. Rafael Linares Palomar @rafalinares

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Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

Rembrandt (1632). Lección de anatomía del Dr. Nicolaes Tulp

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Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

Rembrandt (1632). Lección de anatomía del Dr. Nicolaes Tulp

Master de medicina estética, diciembre 2013

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El plan de negocio como motor y control

PdN

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

Identifica, describe y analiza

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

Identifica, describe y analiza

Viabilidad

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

Identifica, describe y analiza

Viabilidad

Estrategia, procedimientos y acciones

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

Identifica, describe y analiza

Viabilidad

Estrategia, procedimientos y acciones

Tarjeta de presentación

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

Identifica, describe y analiza

Viabilidad

Estrategia, procedimientos y acciones

Tarjeta de presentación

Funciones

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

Identifica, describe y analiza

Viabilidad

Estrategia, procedimientos y acciones

Tarjeta de presentación

Funciones

Establece previsiones

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

Identifica, describe y analiza

Viabilidad

Estrategia, procedimientos y acciones

Tarjeta de presentación

Funciones

Establece previsiones

Centra la idea de negocio

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

Identifica, describe y analiza

Viabilidad

Estrategia, procedimientos y acciones

Tarjeta de presentación

Funciones

Establece previsiones

Centra la idea de negocio

Permite un exhaustivo estudio de mercado

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

Identifica, describe y analiza

Viabilidad

Estrategia, procedimientos y acciones

Tarjeta de presentación

Funciones

Establece previsiones

Centra la idea de negocio

Permite un exhaustivo estudio de mercado

Conseguir financiación

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

Identifica, describe y analiza

Viabilidad

Estrategia, procedimientos y acciones

Tarjeta de presentación

Funciones

Establece previsiones

Centra la idea de negocio

Permite un exhaustivo estudio de mercado

Conseguir financiación

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

Identifica, describe y analiza

Viabilidad

Estrategia, procedimientos y acciones

Tarjeta de presentación

Funciones

Establece previsiones

Centra la idea de negocio

Permite un exhaustivo estudio de mercado

Conseguir financiación

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

Identifica, describe y analiza

Viabilidad

Estrategia, procedimientos y acciones

Tarjeta de presentación

Funciones

Establece previsiones

Centra la idea de negocio

Permite un exhaustivo estudio de mercado

Conseguir financiación

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

Identifica, describe y analiza

Viabilidad

Estrategia, procedimientos y acciones

Tarjeta de presentación

Funciones

Establece previsiones

Centra la idea de negocio

Permite un exhaustivo estudio de mercado

Conseguir financiación

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El plan de negocio como motor y control

PdN¿Qué es?

Identifica, describe y analiza

Viabilidad

Estrategia, procedimientos y acciones

Tarjeta de presentación

Funciones

Establece previsiones

Centra la idea de negocio

Permite un exhaustivo estudio de mercado

Conseguir financiación

Control en el futuro

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El plan de negocio como motor y control

Contenido del PdN

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El plan de negocio como motor y control

Contenido del PdN

Qué

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El plan de negocio como motor y control

Contenido del PdN

Qué

Quién

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El plan de negocio como motor y control

Contenido del PdN

Qué

Quién

A quién

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El plan de negocio como motor y control

Contenido del PdN

Qué

Quién

A quién

Por qué

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El plan de negocio como motor y control

Contenido del PdN

Qué

Quién

A quién

Por qué

Dónde

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El plan de negocio como motor y control

Contenido del PdN

Qué

Quién

A quién

Por qué

Dónde

Cómo

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El plan de negocio como motor y control

Contenido del PdN

Qué

Quién

A quién

Por qué

Dónde

Cómo

Cuándo

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El plan de negocio como motor y control

Contenido del PdN

Qué

Quién

A quién

Por qué

Dónde

Cómo

Cuándo

Cuánto

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotoresAntecedentes y descripción

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotoresAntecedentes y descripción

Emprendedor

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

Características del sector

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

Características del sector

Barreras de entrada

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

Características del sector

Barreras de entrada

Competencia

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

Características del sector

Barreras de entrada

Competencia

Cliente objetivo

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

Características del sector

Barreras de entrada

Competencia

Cliente objetivo

DAFO

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El plan de negocio como motor y control

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Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

Características del sector

Barreras de entrada

Competencia

Cliente objetivo

DAFO

VALORACIÓN EXTERNA VALORACIÓN INTERNA

ASPECTOS

POSTIVOS

Oportunidades Fortalezas

ASPECTOS

NEGATIVOS

Amenazas Debilidades

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

Características del sector

Barreras de entrada

Competencia

Cliente objetivo

DAFO

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

Plan de marketing

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

Plan de marketing

Previsión y fuentes de financiación

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

Plan de marketing

Previsión y fuentes de financiación

Proceso de negocio

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

Plan de marketing

Previsión y fuentes de financiación

Proceso de negocioPlan de operaciones

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

Plan de marketing

Previsión y fuentes de financiación

Proceso de negocioPlan de operaciones

Plan de organización

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

Plan de marketing

Previsión y fuentes de financiación

Proceso de negocio

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El plan de negocio como motor y control

Esquema del PdN

Resumen ejecutivo

Índice

Proyecto y promotores

Descripción modelo de negocio

Mercado al que nos dirigimos

Plan de marketing

Previsión y fuentes de financiación

Proceso de negocio

Estructura legal

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Principales estrategias de marketing y promoción

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

ProductoDiferenciación

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

ProductoDiferenciación

Segmento de precios

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

Precio

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

Precio

Seguir al líder

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

Precio

Seguir al líder

Precio en función del valor percibido

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

Precio

Seguir al líder

Precio en función del valor percibido

Fijación en relación al coste

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

Precio

Seguir al líder

Precio en función del valor percibido

Fijación en relación al coste

De líder

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

Precio

Seguir al líder

Precio en función del valor percibido

Fijación en relación al coste

De líder

De más barato

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

Precio

Seguir al líder

Precio en función del valor percibido

Fijación en relación al coste

De líder

De más barato

De más competitivo

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

Precio

Seguir al líder

Precio en función del valor percibido

Fijación en relación al coste

De líder

De más barato

De más competitivo

De segmento que queremos ocupar

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

Precio

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

Precio

Distribución

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

Precio

Distribución

Comunicación

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

Precio

Distribución

Comunicación

PERSONA (5ªP) – MARKETING RELACIONAL

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Principales estrategias de marketing y promoción

Plan de marketing

Plan inicial de acciones comerciales

Marketing mix (4p)

Producto

Precio

Distribución

Comunicación

PERSONA (5ªP) – MARKETING RELACIONAL

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Page 80: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

( )

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( )¿Hacemos un

descanso?

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¿Quién es el gestor cultural mas importante en la última década?

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¿Quién es el gestor cultural mas importante en la última década?

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El efecto Cecilia

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El efecto Cecilia

- Record de afluencia en las fiestas de Borja - Enormes ingresos en comercios locales - Fama mundial de un pueblo de 5.000 habitantes - Aparición en la Wikipedia - Fans - Presentar las campanadas en NEOX Antena 3

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Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

PdN: El modelo Canvas

Fuente: Osterwalder, A. (2011): Generación de modelos de negocio. Deusto. Barcelonahttp://www.generaciondemodelosdenegocio.planetadelibros.com/

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Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

Hypes Cicles Gatner

Page 102: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

2016

Page 103: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

CURVA DE ADOPCIÓN DEL PRODUCTO

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Dossier

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Dossier

Proyecto artístico

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Dossier

Proyecto artístico

Logline

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Dossier

Proyecto artístico

Logline sinopsis

Page 109: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

Proyecto artístico

Logline sinopsis

Datos básicos: género, duración, formato

Page 110: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

Proyecto artístico

Logline sinopsis

guiónDatos básicos: género, duración, formato

Page 111: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

Proyecto artístico

Logline sinopsis

guión

Referencias estéticas y visuales

Datos básicos: género, duración, formato

Page 112: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

Proyecto artístico

Logline sinopsis

guión

Referencias estéticas y visuales

Estilos artísticos: tipo de realización

Datos básicos: género, duración, formato

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Page 114: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

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Dossier

Equipo técnico y artístico

Page 116: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

Equipo técnico y artístico

Actores

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Dossier

Equipo técnico y artístico

Actores

Autores

Page 118: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

Equipo técnico y artístico

Actores

Autores

director

Page 119: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

Equipo técnico y artístico

Actores

Autores

director

guionista

Page 120: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

Equipo técnico y artístico

Actores

Autores

director

guionista

compositor

Page 121: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

Equipo técnico y artístico

Actores

Autores

director

guionista

compositor

Técnicos

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Plan de negocio

Page 124: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Plan de negocio

empresa

Page 125: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Plan de negocio

empresa productor

Page 126: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Plan de negocio

empresa

Proyecto

productor

Page 127: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Plan de negocio

empresa

Proyecto

productor

¿por qué?

Page 128: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Plan de negocio

empresa

Proyecto

productor

¿por qué?

Mercado y competidores

Page 129: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Plan de negocio

empresa

Proyecto

productor

¿por qué?

Mercado y competidores

Box office reference

Page 130: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Plan de negocio

empresa

Proyecto

productor

¿por qué?

Mercado y competidores

Box office reference

Distribución y marketing

Page 131: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Plan de negocio

empresa

Proyecto

productor

¿por qué?

Mercado y competidores

Box office reference

Distribución y marketing

Promoción

Page 132: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Plan de negocio

empresa

Proyecto

productor

¿por qué?

Mercado y competidores

Box office reference

Distribución y marketing

PromociónPotenciales partners

Page 133: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Plan de negocio

empresa

Proyecto

productor

¿por qué?

Mercado y competidores

Box office reference

Distribución y marketing

PromociónPotenciales partners

Vías alternativas de negocio – Transmedia

Page 134: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Plan de negocio

empresa

Proyecto

productor

¿por qué?

Mercado y competidores

Box office reference

Distribución y marketing

PromociónPotenciales partners

Vías alternativas de negocio – Transmedia

Plan financiación + presupuestp

Page 135: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Plan de negocio

empresa

Proyecto

productor

¿por qué?

Mercado y competidores

Box office reference

Distribución y marketing

PromociónPotenciales partners

Vías alternativas de negocio – Transmedia

Plan financiación + presupuestp

DAFO

Page 136: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Plan de negocio

empresa

Proyecto

productor

¿por qué?

Mercado y competidores

Box office reference

Distribución y marketing

PromociónPotenciales partners

Vías alternativas de negocio – Transmedia

Plan financiación + presupuestp

DAFO

ROI

Page 137: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Plan de negocio

empresa

Proyecto

productor

¿por qué?

Mercado y competidores

Box office reference

Distribución y marketing

PromociónPotenciales partners

Vías alternativas de negocio – Transmedia

Plan financiación + presupuestp

DAFO

ROI

PLAN DE TRABAJO

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Page 139: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

Page 140: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

CONSEJOS BÁSICOS

Page 141: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

CONSEJOS BÁSICOS

Cuidar la presentación

Page 142: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

CONSEJOS BÁSICOS

Cuidar la presentación

Leer bien las bases de la convocatoria

Page 143: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

CONSEJOS BÁSICOS

Cuidar la presentación

Leer bien las bases de la convocatoria

Personalizar el proyecto

Page 144: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

CONSEJOS BÁSICOS

Cuidar la presentación

Leer bien las bases de la convocatoria

Personalizar el proyecto

Actualizar constantemente

Page 145: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Dossier

CONSEJOS BÁSICOS

Cuidar la presentación

Leer bien las bases de la convocatoria

Personalizar el proyecto

Actualizar constantemente

Realización de packaging

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El mundo está cambiando y no podemos ser ajenos

Page 147: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

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EL PITCH y ELEVATOR PITCH

Page 148: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales
Page 149: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

PITCHING

Page 150: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los pitchings son sencillamente técnicas de persuasión orientadas a la presentación de proyectos.

PITCHING

Page 151: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los pitchings son sencillamente técnicas de persuasión orientadas a la presentación de proyectos.

“the art of the pitching” (Pardo, 2002)

PITCHING

Page 152: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los pitchings son sencillamente técnicas de persuasión orientadas a la presentación de proyectos.

“the art of the pitching” (Pardo, 2002)

“the gentle art of persuasion” (Burrage, 1998)

PITCHING

Page 153: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

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CÓMO ES NUESTRA AUDIENCIA

Page 154: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

CÓMO ES NUESTRA AUDIENCIA

Page 155: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

CÓMO ES NUESTRA AUDIENCIA

Page 156: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

“the most important 20 minuts of a film may take place during the pitching meeting” (Rouston, 2003)

Page 157: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

“Writting a pitch is like writting poetry or the lyrics to a song (…) Your words must conjure up a vision of your film so as you speak them, your cather can imagen your completed film. Visually describing your film is the most importante part of the pitch” (Lee Dan, C.; 2007)

Lee Dan, C. (2007). The art of film funding. Alternative Financing Concepts. Michael Wiese Productions. USA

Page 158: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

Page 159: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD

Page 160: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD

Page 161: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD

“the basic pitch should take no more than 90 seconds” (Pardo, 2002)

Page 162: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD

“the basic pitch should take no more than 90 seconds” (Pardo, 2002)

“you should be able to pitch something in under a minute. A minute is allong time to listen” (Holch, 1998)

Page 163: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD

Page 164: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD INTERÉS

Page 165: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD INTERÉS

Page 166: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD INTERÉS

“echar el anzuelo” (Goldman, 2002)

Page 167: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD INTERÉS

Page 168: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD INTERÉS

ATRACTIVO

Page 169: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD INTERÉS

ATRACTIVO

Page 170: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD INTERÉS

ATRACTIVO

“the pitch should sell the story whereas the treatment should tell the story” (Pardo, 2002)

Page 171: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD INTERÉS

ATRACTIVO

Page 172: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD INTERÉS

ATRACTIVO ORIGINALIDAD

Page 173: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD INTERÉS

ATRACTIVO ORIGINALIDAD

ADECUACIÓN

Page 174: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Consejos básicos

BREVEDAD INTERÉS

ATRACTIVO ORIGINALIDAD

ADECUACIÓN PASIÓN

Page 175: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales
Page 176: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

HIGH CONCEPT

Page 177: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

HIGH CONCEPT

La idea principal de la historia contada en una o dos frases

Page 178: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

HIGH CONCEPT

La idea principal de la historia contada en una o dos frases

Un padre quiere pasar tiempo con sus hijos y se disfraza de niñera

Page 179: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

HIGH CONCEPT

La idea principal de la historia contada en una o dos frases

Un padre quiere pasar tiempo con sus hijos y se disfraza de niñera

Un chico que sueña con ser mayor y se convierte en un niño en un cuerpo de un adulto

Page 180: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

HIGH CONCEPT

La idea principal de la historia contada en una o dos frases

Un padre quiere pasar tiempo con sus hijos y se disfraza de niñera

Un chico que sueña con ser mayor y se convierte en un niño en un cuerpo de un adulto

Título = ¿marca?

Page 181: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales
Page 182: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales
Page 183: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales
Page 184: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales
Page 185: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales
Page 186: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

ESTEREOTIPOS

Eslbanch y Kramer, 2003

Page 187: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

ESTEREOTIPOS

ARTISTA

Eslbanch y Kramer, 2003

Page 188: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

ESTEREOTIPOS

ARTISTA STORYTELLER(CUENTACUENTOS)

Eslbanch y Kramer, 2003

Page 189: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

ESTEREOTIPOS

ARTISTA STORYTELLER(CUENTACUENTOS)

SHOWRUNNER

Eslbanch y Kramer, 2003

Page 190: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

ESTEREOTIPOS

ARTISTA STORYTELLER(CUENTACUENTOS)

JOURNEYMAN

SHOWRUNNER

Eslbanch y Kramer, 2003

Page 191: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

ESTEREOTIPOS

ARTISTA STORYTELLER(CUENTACUENTOS)

JOURNEYMAN NEÓFITO

SHOWRUNNER

Eslbanch y Kramer, 2003

Page 192: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

ESTEREOTIPOS

ARTISTA STORYTELLER(CUENTACUENTOS)

JOURNEYMAN NEÓFITO

NEGOCIADORES

SHOWRUNNER

Eslbanch y Kramer, 2003

Page 193: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

ESTEREOTIPOS

ARTISTA STORYTELLER(CUENTACUENTOS)

JOURNEYMAN NEÓFITO

NEGOCIADORES NO GUIONISTAS

SHOWRUNNER

Eslbanch y Kramer, 2003

Page 194: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Tener una buena idea

Page 195: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Tener una buena idea

FRESCA

Page 196: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Tener una buena idea

FRESCA

COMERCIABILIDAD

Page 197: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Tener una buena idea

FRESCA

COMERCIABILIDAD

OPORTUNA

Page 198: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Tener una buena idea

FRESCAVIABLE

COMERCIABILIDAD

OPORTUNA

Page 199: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Tener una buena idea

FRESCAVIABLE

COMERCIABILIDAD

OPORTUNA

TARGET

Page 200: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Tener una buena idea

FRESCAVIABLE

COMERCIABILIDAD

OPORTUNA

TARGET

TÍTULO

Page 201: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Preguntas sobre mi idea

Page 202: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Preguntas sobre mi idea

¿Sería excesivamente larga?

Page 203: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Preguntas sobre mi idea

¿Tiene público? L“long tail”L

¿Sería excesivamente larga?

Page 204: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Preguntas sobre mi idea

¿Tiene público? L“long tail”L

¿Es de mal gusto?

¿Sería excesivamente larga?

Page 205: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Preguntas sobre mi idea

¿Sería aburrida mi peli?¿Tiene público? L“long tail”L

¿Es de mal gusto?

¿Sería excesivamente larga?

Page 206: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Preguntas sobre mi idea

¿Sería aburrida mi peli?¿Tiene público? L“long tail”L

¿Es de mal gusto?¿Demasiado complicada de hacer?

¿Sería excesivamente larga?

Page 207: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Preguntas sobre mi idea

¿Sería aburrida mi peli?¿Tiene público? L“long tail”L

¿Se parece mucho a otra peli reciente?

¿Es de mal gusto?¿Demasiado complicada de hacer?

¿Sería excesivamente larga?

Page 208: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Preguntas sobre mi idea

¿Sería aburrida mi peli?¿Tiene público? L“long tail”L

¿Qué tipo de público?

¿Se parece mucho a otra peli reciente?

¿Es de mal gusto?¿Demasiado complicada de hacer?

¿Sería excesivamente larga?

Page 209: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Y si me roban la idea?

Page 210: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Y si me roban la idea?

REGISTRA SIEMPRE LA IDEA

Page 211: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Y si me roban la idea?

REGISTRA SIEMPRE LA IDEA

MUY CONCISO Y ESPECÍFICO

Page 212: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Y si me roban la idea?

REGISTRA SIEMPRE LA IDEA

TOMA PRECAUCIONES (mail a uno mismo)

MUY CONCISO Y ESPECÍFICO

Page 213: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Y si me roban la idea?

REGISTRA SIEMPRE LA IDEA

TOMA PRECAUCIONES (mail a uno mismo)

SE CONSCIENTE DE LOS RIESGOS

MUY CONCISO Y ESPECÍFICO

Page 214: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Y si me roban la idea?

REGISTRA SIEMPRE LA IDEA

TOMA PRECAUCIONES (mail a uno mismo)

SE CONSCIENTE DE LOS RIESGOS

MUY CONCISO Y ESPECÍFICO

PITCH IT EVERYWHERE

Page 215: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué DEBO hacer?

Page 216: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué DEBO hacer?

PUNTUALIDAD

Page 217: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué DEBO hacer?

PUNTUALIDADREGISTRO DEPRESENTACIÓN

Page 218: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué DEBO hacer?

PUNTUALIDADREGISTRO DEPRESENTACIÓN

EXPLICARQUIÉN SOY

Page 219: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué DEBO hacer?

PUNTUALIDADREGISTRO DEPRESENTACIÓN

EXPLICARQUIÉN SOY

ENTUSIASMO

Page 220: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué DEBO hacer?

PUNTUALIDADREGISTRO DEPRESENTACIÓN

EXPLICARQUIÉN SOY

ENTUSIASMOMIRAR A LOS OJOS

Page 221: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué DEBO hacer?

PUNTUALIDADREGISTRO DEPRESENTACIÓN

EXPLICARQUIÉN SOY

ENTUSIASMOMIRAR A LOS OJOS

ANALIZAR A LOS OYENTES

Page 222: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué DEBO hacer?

PUNTUALIDADREGISTRO DEPRESENTACIÓN

EXPLICARQUIÉN SOY

ENTUSIASMOMIRAR A LOS OJOS

ANALIZAR A LOS OYENTES

SEGURO DE UNOMISMO

Page 223: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué DEBO hacer?

PUNTUALIDADREGISTRO DEPRESENTACIÓN

EXPLICARQUIÉN SOY

ENTUSIASMOMIRAR A LOS OJOS

ANALIZAR A LOS OYENTES

SEGURO DE UNOMISMO

BREVE YCONCISO

Page 224: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué DEBO hacer?

PUNTUALIDADREGISTRO DEPRESENTACIÓN

EXPLICARQUIÉN SOY

ENTUSIASMOMIRAR A LOS OJOS

ANALIZAR A LOS OYENTES

SEGURO DE UNOMISMO

BREVE YCONCISO

“MENTE”ABIERTA

Page 225: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué NO DEBO hacer?

Page 226: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué NO DEBO hacer?

PONERME NERVIOSO

Page 227: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué NO DEBO hacer?

PONERME NERVIOSO TENER PEQUEÑASCONVERSACIONES

Page 228: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué NO DEBO hacer?

PONERME NERVIOSO TENER PEQUEÑASCONVERSACIONES

APURAR ELTIEMPO

Page 229: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué NO DEBO hacer?

PONERME NERVIOSO TENER PEQUEÑASCONVERSACIONES

APURAR ELTIEMPO

SOBREVALORARSE

Page 230: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué NO DEBO hacer?

PONERME NERVIOSO TENER PEQUEÑASCONVERSACIONES

APURAR ELTIEMPO

SOBREVALORARSE

BUSCAR TRES PATASAL GATO

Page 231: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué NO DEBO hacer?

PONERME NERVIOSO TENER PEQUEÑASCONVERSACIONES

APURAR ELTIEMPO

SOBREVALORARSE

BUSCAR TRES PATASAL GATO DEJAR

MATERIAL

Page 232: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

¿Qué NO DEBO hacer?

PONERME NERVIOSO TENER PEQUEÑASCONVERSACIONES

APURAR ELTIEMPO

SOBREVALORARSE

BUSCAR TRES PATASAL GATO DEJAR

MATERIAL

DESANIMARSE

Page 233: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

TRUCOS PARA MEJORAR EL PITCH

• Ensaya

• Ordena las ideas de manera persuasiva

• Storytelling

• Busca el contraste en la presentación

• Encuentra la frase clave que defina tu proyecto

• Cierra con un resumen

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ELEMENTOS VISUALES

• Proyectan la identidad visual del proyecto

• Pone las caras a los personajes

• Las imágenes nos ayudan a conectar la parte emocional

• Selección de la tipo

• No abusar del texto

• Si no suma, resta

• Evitar muchos datos

• 1�- 1 diapositiva

• Regla de 10-20-30 de Kawasaki

Page 235: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

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IMPREVISTOS

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ÉXITO: Segundo encuentro

Page 237: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

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No hay feedback

¿Es el pitch adecuado?

¿Es bueno?

Prueba otra vez

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Page 239: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

Page 240: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

Page 241: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

Page 242: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

Page 243: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

Page 244: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

Page 245: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

Page 246: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

Page 247: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

Page 248: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Rafael Linares Palomar [email protected] @rafalinares

Page 249: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los diez mandamientos del pitching*

*GOLDMAN, W. (2002). Nuevas aventuras de un guionista en Hollywood. Plot Ediciones. Madrid

Page 250: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los diez mandamientos del pitching*

1 Ser breve. No olvidar con quien hablamos.

*GOLDMAN, W. (2002). Nuevas aventuras de un guionista en Hollywood. Plot Ediciones. Madrid

Page 251: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los diez mandamientos del pitching*

1 Ser breve. No olvidar con quien hablamos.

2 Ser breve significa 5 minutos.

*GOLDMAN, W. (2002). Nuevas aventuras de un guionista en Hollywood. Plot Ediciones. Madrid

Page 252: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los diez mandamientos del pitching*

1 Ser breve. No olvidar con quien hablamos.

2 Ser breve significa 5 minutos.

3 Contamos una historia, estamos “echando el anzuelo”: • Que sea simple • Sin muchos detalles • Una o dos frases

*GOLDMAN, W. (2002). Nuevas aventuras de un guionista en Hollywood. Plot Ediciones. Madrid

Page 253: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los diez mandamientos del pitching*

1 Ser breve. No olvidar con quien hablamos.

2 Ser breve significa 5 minutos.

3 Contamos una historia, estamos “echando el anzuelo”: • Que sea simple • Sin muchos detalles • Una o dos frases

4 Captar el interés: “Sí, ya lo veo”.

*GOLDMAN, W. (2002). Nuevas aventuras de un guionista en Hollywood. Plot Ediciones. Madrid

Page 254: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los diez mandamientos del pitching*

1 Ser breve. No olvidar con quien hablamos.

2 Ser breve significa 5 minutos.

3 Contamos una historia, estamos “echando el anzuelo”: • Que sea simple • Sin muchos detalles • Una o dos frases

4 Captar el interés: “Sí, ya lo veo”.

5 La gente está ocupada = ser breve.

*GOLDMAN, W. (2002). Nuevas aventuras de un guionista en Hollywood. Plot Ediciones. Madrid

Page 255: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los diez mandamientos del pitching*

*GOLDMAN, W. (2002). Nuevas aventuras de un guionista en Hollywood. Plot Ediciones. Madrid

Page 256: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los diez mandamientos del pitching*

6 No exponer mas de un idea en una reunión.

*GOLDMAN, W. (2002). Nuevas aventuras de un guionista en Hollywood. Plot Ediciones. Madrid

Page 257: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los diez mandamientos del pitching*

6 No exponer mas de un idea en una reunión.

7 Dejar un resumen.

*GOLDMAN, W. (2002). Nuevas aventuras de un guionista en Hollywood. Plot Ediciones. Madrid

Page 258: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los diez mandamientos del pitching*

6 No exponer mas de un idea en una reunión.

7 Dejar un resumen.

8 No leer nunca. Mirar a los ojos.

*GOLDMAN, W. (2002). Nuevas aventuras de un guionista en Hollywood. Plot Ediciones. Madrid

Page 259: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los diez mandamientos del pitching*

6 No exponer mas de un idea en una reunión.

7 Dejar un resumen.

8 No leer nunca. Mirar a los ojos.

9 Presentar la misma idea 10 veces en un día.

*GOLDMAN, W. (2002). Nuevas aventuras de un guionista en Hollywood. Plot Ediciones. Madrid

Page 260: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Los diez mandamientos del pitching*

6 No exponer mas de un idea en una reunión.

7 Dejar un resumen.

8 No leer nunca. Mirar a los ojos.

9 Presentar la misma idea 10 veces en un día.

10 No olvidar que podemos “perder” la idea.

*GOLDMAN, W. (2002). Nuevas aventuras de un guionista en Hollywood. Plot Ediciones. Madrid

Page 261: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Y además yo añadiría

Page 262: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Y además yo añadiría

11 Ser claro.

Page 263: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Y además yo añadiría

11 Ser claro.

12 Ser “ordenado” en la exposición. Terminar con un resumen de las ideas que queremos transmitir.

Page 264: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Y además yo añadiría

11 Ser claro.

12 Ser “ordenado” en la exposición. Terminar con un resumen de las ideas que queremos transmitir.

13 Una imagen vale más que mil palabras.

Page 265: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Y además yo añadiría

11 Ser claro.

12 Ser “ordenado” en la exposición. Terminar con un resumen de las ideas que queremos transmitir.

13 Una imagen vale más que mil palabras.

14 Evitar la monotonía y buscar la diferencia. ¡¡¡Los que nos escuchan no son nuestros terapeutas!!!

Page 266: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

Y además yo añadiría

11 Ser claro.

12 Ser “ordenado” en la exposición. Terminar con un resumen de las ideas que queremos transmitir.

13 Una imagen vale más que mil palabras.

14 Evitar la monotonía y buscar la diferencia. ¡¡¡Los que nos escuchan no son nuestros terapeutas!!!15 Nuestro gran objetivo no es vender la idea, es captar la atención y buscar un segundo encuentro con los interesados.

Page 267: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

El pitch del ascensor

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El pitch del ascensor

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El pitch del ascensor

Page 270: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

El pitch del ascensor

Page 271: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

El pitch del ascensor

Page 272: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

El pitch del ascensor

Page 273: Sesion1: Master en Gestion y Liderazgo de proyectos culturales

62

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