Septiembre de 2012 - Revista Nº 21

Cercade nuestra gente

El Departamento de Educación para la Salud trabaja permanentemente en la prevención y difusión de la salud bucal de nuestra comunidad.

Editorial

Cumpliendonuestros objetivosEn una rápida mirada por lo recorrido en este primer semes-

tre de 2012 podemos advertir como, con gran esfuerzo, lle-

vamos adelante las diferentes líneas de trabajo que oportu-

namente nos trazamos como objetivos.

El ejercicio de nuestra condición de entidad federada nos

permitió celebrar el 75º Aniversario de la Federación Odon-

tológica de la provincia de Buenos Aires (FOPBA) en un

marco de plena vitalidad institucional de nuestra entidad

secundaria, en momentos en los que nuestro delegado, el

Dr. Raúl Hombría, fue designado para continuar ocupando

el cargo de Secretario de esa Federación.

Desde el plano gremial se dieron pasos concretos en pos

de sostener y ampliar el espectro laboral de nuestros agre-

miados, además de trabajar para que sus honorarios no se

deprecien en un escenario inflacionario.

Por otro lado, estuvimos coordinando esfuerzos con el resto

de las entidades profesionales odontológicas, privadas y ofi-

ciales, partiendo desde los municipios. A nuestro criterio, la

salud es un concepto público y un derecho al que muchos de

nuestros semejantes no acceden, verdadera deuda de nues-

tra sociedad y cuestión que no nos resignamos a aceptar.

En ese sentido, el Departamento de Educación para la Sa-

lud (DES) sostiene su actividad para estar cada vez más cer-

ca de las necesidades de nuestras comunidades.

Asimismo, planificamos actividades de comunicación cuya

puesta en marcha generaron una muy positiva respuesta de

parte de nuestros socios agremiados, en particular lo rela-

cionado a nuestro nuevo sitio web.

Para finalizar queremos convocar a todos nuestros agre-

miados a que participen y sean parte de lo que estamos

programando para celebrar, en 2013, el 30º Aniversario de

la Agremiación.

Dr. Guillermo Arrascoyta | Presidente

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1. Editorial

2. Staff / Sumario

3. Boletín informativo

5. CapacitaciónUna trayectoria que crece

6. Entrevista La satisfacción del deber cumplido

8. Así somos Con el corazón en la boca

10. Cerca de nuestra gente

12. Los ganadores del concurso de fotografía

13. Nuestro 30° Aniversario

14. El protagonista Compañerismo y conservacionismo

16. Entrevista FOPBA Formación profesional con perfil social

18. El casoEpidemiología de la Disfunción tempromandibular, su mayor incidencia en el sexo femenino.

20. Armando el consultorioNovedades del sector odontológico

SumarioSeptiembre de 2012 - Revista Nº 21

Staff

Revista de la Agremiación Odontológica deBerisso, La Plata y Ensenada.

La revista no se responsabiliza por loscontenidos vertidos por los autores.

PresidenteDr. Guillermo Arrascoyta.

Vicepresidente 1ºDr. Raúl Hombría.

Vicepresidente 2ºDr. Enrique Parma.

SecretarioDr. Sebastián Mincarelli.

ProsecretarioDr. Jorge Morón.

TesoreroDr. Sergio Curutchet.

ProtesoreroDra. Andrea Kuharo.

Secretario de ActasDr. Carlos Ramos Mexia.

Secretario Acción GremialDr. Raúl Espinosa.

Vocal Titular 1ºDr. Osvaldo Casellas.

Vocal Titular 2ºDr. Mauro Mosquera.

Vocal Titular 3ºDr. Juan Carlos Rudczyk.

Vocal Titular 4ºDr. Miguel Hawryszko.

Vocal Suplente 1ºDr. Juan Carlos Polo.

Vocal Suplente 2ºDr. Marcos Pérez Marín.

AsesoresLetrado: Dr. Carlos Dos Santos.Contable: Cdra. Mariela Goglino.

DirectorDr. Guillermo Arrascoyta.

Producción GeneralAVAL Comunicaciones.

Diseño y DiagramaciónEstudio Mate.

ColaboracionesDr. Juan Carlos Polo.

ImpresiónGráfica Cogtal.

2

Boletín informativo

El 75° aniversario de FOPBASaludamos a nuestros colegas de la Federación

Odontológica de la provincia de Buenos Aires (FO-

PBA) con motivo de su 75 aniversario.

Queremos expresar nuestra satisfacción y orgullo

de ser contemporáneos y partícipes de la celebra-

ción de este hecho que ocurre en un marco en el

cual el rasgo más saliente es el vigor que nuestra

entidad exhibe hoy como propuesta a la comunita-

ria sanitaria y la comunidad toda.

Pero, tal vez, la mayor de las fortalezas radica en

que este presente es el fruto de una construcción

colectiva, paciente y esforzada que hoy muestra

resultados y reconocimientos.

Entonces, podemos asegurar que la FOPBA no

sólo cumple años, sino que lo hace con calidad de

vida. Es un valor sobre el cual apoyarnos para seguir

construyendo.

Encuentro con los prestadores de BerissoEl sábado 7 de julio pasado, en las instalaciones de

la unidad sanitaria Nº 43 de Berisso, se llevó a cabo

la reunión del seguro público de salud.

Contó con la presencia de la Dra. Graciela Matkovic,

Directora de Salud de la Municipalidad de Berisso;

el Dr. Raúl Hombría, Secretario de la Federación

Odontológica de la provincia de Buenos Aires; el

Dr. Sebastián Mincarelli, secretario de la Agremia-

ción Odontológica y los prestadores de la ciudad de

Berisso adheridos al sistema.

El encuentro permitió abordar sobre la modalidad

de trabajo y expresar las inquietudes que manifes-

taron los profesionales.

Reunión con los nuevos prestadores con alta en IOMAEl pasado 22 de junio les dimos la bienvenida, en nues-

tra sede de La Plata, a los 33 nuevos prestadores con

alta en IOMA.

En primer lugar, desarrollamos una breve reseña his-

tórica de la institución reconociendo los principales

hitos que la marcaron y planteando los desafíos que se

nos presentan a poco de cumplir nuestros primeros 30

años de vida.

Luego nos adentramos en la filosofía prestacional en

el marco de la Seguridad Social para terminar conver-

sando sobre el perfil prestacional en particular dentro

del convenio con el IOMA.

En la reunión estuvieron presentes el presidente de la

Agremiación, Dr. Guillermo Arrascoyta; el secretario

de FOPBA, Dr. Raúl Hombría; el secretario de la Agre-

miación, Dr. Sebastián Mincarelli y el Jefe de Odonto-

logía de IOMA, Dr. Gustavo Mandrini.

Por último, les presentamos

a los nuevos prestadores:

Dr. Federico BrunoDra. Mariana CanónicoDra. María Agustina NajeraDr. Sebastián RollhauserDra. Valeria TamiDra. Carmen CabreraDra. Vanesa IsaurraldeDra. Romina DragoDra. Noelia Palomino AmadeoDra. Vanesa TrianesDra. Gilda OnniniDra. Natalia PasqualeDr. Alejandro BarclayDr. Daniel RanieriDra. Evangelina SoriaDra. Ivana ChayleDra. María Luján López

Dr. Cristian SchnackDra. María Belén MaggioDra. Vanesa PagnoniDra. Bernardita SpinosoDra. Susana HourcadeDr. Wilfredo Crispín ParedesDra. Marine CabezasDr. Nicolás ÁlvarezDra. Luz Marina MazariegoDr. Sergio Chumacero SosaDr. Gastón BavaroDra. Sabrina PassiucoDra. Valentina CarballeiraDra. Analía ReyDr. Marcos Barrionuevo

A todos ellos, ¡bienvenidos!

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Informamos a los agremiados que, atento a las ges-

tiones llevadas adelante por la Federación Odonto-

lógica de la provincia de Buenos Aires conjuntamente

con las autoridades del Instituto de Obra Médico

Asistencial de la provincia de Buenos

Aires, sigue en marcha el convenio que aplica un in-

cremento en el valor de la cápita correspondiente,

el cual nos permitió actualizar los valores arancelarios

retroactivos al 1º de abril del corriente año.

Al día de hoy, está completo el pago de junio de 2012

y se mantendrá el cronograma de pagos establecido.

El aumento también involucra los siguientes ítems:

• Bono de Atención Odontológica: $ 15.00

• Co-Seguro Cód. 02.02: $ 20.00

• Planilla Consulta de Prótesis: $ 32.00

• Bono de Prótesis Removible (por cada maxilar):

$ 145.00

• Bono de Prótesis Completa (por cada maxilar):

$ 80.00

Tanto los aumentos en los copagos de las prác-

ticas como de los bonos se aplican a partir del 1° de

junio del corriente año.

Consulte los nuevos aranceles.

Actualidad del convenio con IOMA

Entrega de fichas 2012Recordamos las fechas de entrega de fichas prevista para los próximos meses se-gún número de matrícula.

MAT. 10.000 a 11.999 y otros

dtros.

MAT. 12.000a 12.999

MAT. 13.000a 14.999

SEPTIEMBRE 24 25 26

OCTUBRE 25 26 29

NOVIEMBRE 22 23 27

DICIEMBRE 26 27 28

Boletín informativo

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sobre los índices utilizados en epidemiología, su valor y registro

y cómo utilizarlos en el trabajo comunitario. Estos son los índi-

ces CPOD, CEOD, CPOS, ICDAS, sistema internacional para la

identificación y valoración de caries dental, índices de necesi-

dad de tratamiento para caries dental versión para la atención

programada en niños y adolescentes de la Dra. Bordoni.

Como comentarios finales acerca de estos índices se llegaron

a las siguientes conclusiones: la disponibilidad de un conjunto

básico de indicadores provee la materia prima para los análisis

de salud. Concomitantemente puede facilitar el monitoreo de

objetivos y metas en salud, estimular el fortalecimiento de las

capacidades analíticas en los equipos de salud y servir como

plataforma para promover el desarrollo de sistemas de infor-

mación en salud intercomunicados. En este contexto, los indi-

cadores de salud válidos y confiables son herramientas básicas

que requiere la epidemiologia para la gestión en salud.

Cerrando esta primera etapa del año, en el mes de agosto, los

Dres. Liliana Etchegoyen y Guillermo Gulayin, docentes de la

cátedra de Radiología y Radiofísica de la Facultad de Odon-

tología de La Plata brindaron una charla sobre actualización

en Diagnóstico por imágenes- Imágenes radiográficas de le-

siones en maxilares. En la segunda parte de este encuentro,

el Sr. Diego Miguel, Gerente de Carestream Dental asesoró a

los presentes sobre nuevos equipamientos y con la colabora-

ción de Kodent S.A. se realizaron sorteos de cajas de radio-

grafías por 150 unidades.

En el mes de mayo se dio inicio a la edición número 14 de las

Jornadas de actualización para el primer nivel de atención.

De las siete conferencias previstas para el año, se realizaron

ya tres, con una importante asistencia de público.

El martes 8 de mayo se llevó a cabo la primera reunión; el acto

de apertura estuvo a cargo del Presidente de la institución Dr.

Guillermo Arrascoyta quien destacó, entre otros aspectos, la

continuidad de las Jornadas a través del tiempo.

En esta oportunidad el Disertante Invitado fue el Dr. Claudio

Duymovich quien abordó el tema “Gestión de la Calidad en

las Organizaciones de Salud”. El Dr. Duymovich es Coordina-

dor del Programa Calidad en el Laboratorio Bioquímico de la

Fundación Bioquímica Argentina, Tesorero de la Fundación

Bioquímica Argentina y Director de Planificación Estratégica

(Subsecretaría de Planificación de la Salud) del Ministerio de

Salud de La Provincia de Buenos Aires.

El segundo encuentro se desarrolló en el mes de junio donde

se abordó el tema de Emergencias y RCP (resucitación car-

diopulmonar) y el disertante fue el Sr. Gabriel Sosa Hidalgo

presentado por el Dr. Carlos Ramos Mexia.

El Sr. Hidalgo es Presidente de la Asociación Técnicos en Emer-

gencia, Coordinador del Programa Provincial de Enseñanza

de Reanimación Cardiopulmonar del Ministerio de Salud de la

provincia de Buenos Aires y Docente Titular de la Cátedra de

Desastres de la Universidad Nacional Arturo Jauretche.

En el mes de julio, la Dra. Yolanda Colombo realizó una charla

Una trayectoria que crece

Capacitación

Gabriel Sosa Hidalgo disertó sobre Emergencias y RCP.

Mariana Ríos Carvallo hace entrega de un presente al disertan-te invitado.

5

El Dr. Francisco Petcoff , presidente del Distrito 1 del Colegio de Odontólogos de la provincia de Buenos Aires y agremiado, finaliza su mandato a fin de año. Lo entrevistamos para conocer el balance que hace de su gestión.

La satisfacción del deber cumplido

y lo que es más importante, se concretaban con el paso del tiempo sin

importar quien regía los destinos del Colegio en ese momento.

Si hablamos de logros, debo nombrar la implementación y puesta en

marcha del sistema informático, el cual trajo aparejado un mejor fun-

cionamiento de todas las áreas de la institución. Además, nos permitió

brindar una mejor atención a todos nuestros colegas y, sobre todo, lograr

una optimización en una de las funciones más importantes del Colegio

que es el control de los consultorios odontológicos y de los colegas que en

ellos ejercen. Con el entrecruzamiento de datos se realiza el seguimiento

de aproximadamente 1800 consultorios por año.

Otro punto clave de la gestión fue la creación de la Escuela de Posgra-

do y del proyecto que tuvieron para ella el Consejo Directivo, que en su

momento, y a través de un estudio de factibilidad, logró la moderni-

Hace más de 10 diez años que el Dr. Petcoff está involucrado en la vida institucional del

Distrito 1. Fue Presidente en 1999, Tesore-ro en 2002 y 2003, Vicepresidente en 2009 y

desde 2010 a la fecha nuevamente Presiden-te, siempre cumpliendo con la Ley 12.754 que

señala que se debe estar un período afuera de la institución.

¿Cuáles son, a su criterio, los logros más importan-

tes de la gestión?

El crecimiento de la institución, no sólo en mi mandato sino tam-

bién en los anteriores, fue totalmente tangible; como siempre digo:

los Consejeros fuimos cambiando, pero los proyectos se elaboraban,

Entrevista

6

año se incrementaron sus valores.

También continuamos con la segunda campaña de

vacunación gratuita contra la Hepatitis B, la Gripe

y el tétanos, a la que accedieron gran cantidad de

colegas.

Además tenemos un convenio con el Hotel Tehuel en

las sierras de Córdoba con un descuento del 10% sobre

las tarifas vigentes para los matriculados del Distrito.

La gestión y la relación con la AOB¿Sobre qué temas estuvo trabajando el Dis-

trito 1 en este último tiempo?

Elevamos proyectos al Consejo Superior en temas

puntuales como la implementación de una matrícu-

la J (para jubilados), otra llamada D (para docencia),

y reflotamos una presentación que habíamos reali-

zado, en su momento, para reconocer la especiali-

dad en la atención de pacientes con capacidades di-

ferentes. También propusimos el estudio y discusión

de la disciplina Operatoria Dental y Biomateriales.

De la misma manera reclamamos a las autoridades co-

rrespondientes, a través de comunicaciones a la opinión

pública, por el desfasaje que sufren nuestros ingresos.

Brindando apoyo a las instituciones de afiliación volun-

taria, en su lucha por la problemática planteada.

Para finalizar, el Colegio realizó una presentación

ante las autoridades municipales debido a que ins-

pectores de esa comuna labran actas en consulto-

rios odontológicos pretendiendo su inscripción en

la tasa de seguridad e higiene. Hasta la fecha, no

recibimos contestación alguna.

En nuestra Secretaría se encuentra a disposición de

los colegas una nota proforma para ser presentada

en caso de recibir una intimación. La Mesa Directiva

tuvo reuniones con la mayoría de las autoridades de

los demás Colegios profesionales y también de FE-

PUBA. Con todos los antecedentes del tema, en re-

unión de Consejo Directivo se resolvió confeccionar

una presentación declarativa de certeza en el fuero

contencioso administrativo.

Quiero por último, agradecer a todos los consejeros

y, en especial, a mis compañeros de Mesa Directiva

por el apoyo recibido, y por el esfuerzo que efectua-

ron para llevar adelante las tareas en pos de lograr

los objetivos trazados.

¿Cómo calificaría la relación que el Distrito 1

mantiene con la Agremiación?

A mi criterio es muy buena. Compartimos datos para

mejorar el funcionamiento de ambas organizacio-

nes, respaldamos a la Agremiación para que puedan

optimizar los aranceles de nuestras prestaciones en

sus discusiones con las obras sociales, y todo lo ten-

diente a perfeccionar la situación de los colegas en

particular y de la profesión en general.

zación de la clínica del Distrito, en beneficio no sólo

de las cursantes sino también de los pacientes que

concurren a ella.

Hay que subrayar que todo lo hasta aquí enumera-

do, más las mejoras edilicias que se realizaron, fue-

ron solventadas con recursos genuinos, sobre todo el

producido por el área educativa que, en los últimos

cuatro años, creció casi en un 400%. Es decir que en

ningún momento se necesitó incrementar la matricu-

la anual para llevar a cabo estos emprendimientos.

¿Noto que le da mucha importancia a la educación?

Pensamos que todos los odontólogos deben tener ac-

ceso a un continuo perfeccionamiento ya que nues-

tra profesión sufre constantes cambios tanto por la

aparición de nuevos materiales como así también de

técnicas operatorias.

El Colegio, al igual que el año pasado, organizará en

octubre el Mes de la Odontología Latinoamericana

con un ciclo de conferencias no aranceladas, además

de toda la programación que lleva adelante nuestra

Escuela de Posgrado.

¿Los matriculados del Distrito tienen otros

beneficios?

Sí, por ejemplo continúa vigente una línea de crédi-

tos a la que pueden acceder todos los colegas que

lo deseen, con mínimos requisitos. Asimismo, este

7

Así somos

Una música suave suena de fondo en el consultorio de la Dra. Estela Galarza. Es quizás

la que eligió su último paciente para sentirse más a gusto, lograr relejarse y entregarse

a la atención odontológica que propone esta joven odontóloga platense. Es que para

la atención de personas con discapacidad, se ponen en juego aspectos que hacen a la

atención integral de sus pacientes en un trabajo multidiciplinario que permita un me-

jor tratamiento. Paciencia, cariño y una esmerada atención sobre todos los aspectos

que redundan en beneficios para la atención de este tipo de pacientes, hacen del con-

sultorio, un espacio que por momentos parece dejar de lado el sonido de la turbina.

La agenda de la Dra. Galarza es apretada, pero los nombres son pocos.

Sus turnos se extienden más de lo habitual- casi dos horas cada uno-, atendiendo a las

necesidades de estimulación y tratamiento que cada paciente necesita. El tiempo es

fundamental en estos casos, hay pacientes que necesitan ser atendidos en 15 minutos

por las patologías que presentan y su medicación, y en otras ocasiones, el tiempo se

puede extender. “Mi idea es que ir al odontólogo sea ir a un lugar donde uno la pase bien,

no a juntar más miedo del que ya trae”, afirma. “En la historia clínica incluyo qué música

le gusta o qué hace cuando está en su casa y trato de recrear ese espacio”, agrega para

terminar de delinear las características de su vínculo con los pacientes.

La formación nacida de las aulas se complementó con la experiencia de vida de la Dra.

Galarza y la atención de su hermano- que sufre parálisis cerebral- como primer pacien-

te. La convivencia, también compartida con otra hermana mayor, estableció distintas

prioridades y una escala de valores particular. Esto determinó que a la hora de elegir la

profesión ya pensara en la orientación que tendría su carrera una vez obtenido el título.

Con el corazónen la bocaConocemos a una colega dedicada a la atención de pacientes discapacitados. Vocación, respeto y corazón

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“La persona que me formó fue la Dra. Nilda Nóbile. Con ella tengo una amistad desde

hace muchos años. Casualmente ella se dedicó a hacer odontología para personas con

discapacidad y me invitó a participar de una capacitación y se fue dando hasta hoy llegar

a trabajar en Federación con este tema”, resume nuestra entrevistada.

“El aprendizaje es contante. Cada paciente es una problemática y una persona distinta entonces no me dedico solamente a los dientes.”

Una atención “especial”La atención de pacientes con discapacidad supone un trabajo en conjunto con

otros profesionales y muy especialmente con su familia. Además exige paciencia,

dedicación y un amplio conocimiento de las particularidades y gustos de cada uno

intentando encontrar un vehículo para hacer efectiva la comunicación. “Se juega

mucho, para distender. La gran mayoría de las veces el juego es el vehículo para

comunicarse”, asegura la Dra. Galarza.

También implementa algunas técnicas de relajación en pacientes que son per-

meables a este tipo de tratamientos. “Trato de utilizar técnicas de relajación o mo-

dulación de la voz para tranquilizarlos, transmitir confianza. Hay pacientes que con

estas técnicas van abriendo la boca aunque tarde mucho tiempo”, afirma.

-¿Sentís una devolución de parte de tus pacientes?

Es perceptivo. La devolución la ves en el momento y el agradecimiento lo ves en

los hechos, en que hace lo que le indiqué, y después me dice que lo hizo y que

se siente mejor.

-¿Alguna vez pensaste en dedicarte a atender a pacientes que no tuvieran discapacidad?

No. Me pasó de haber pensado en algún momento en no atender a pacientes sin dis-

capacidad. Mis pacientes me han devuelto mucho y me ayudan todo el tiempo. Yo no

me tengo permitido decirles no puedo.

El trabajo en FOPBA Desde hace 5 años existe en FOPBA un grupo que trabaja en la atención de personas con discapacidad. La capacitación teórica iniciada por la Dra. Nóbile y su equipo rápidamente captó el interés de profesionales que buscaban capacitarse en la atención de este tipo de pacientes y permitió en poco tiempo complementar la capacitación con la atención gratuita de pacientes. Actualmente los primeros dos sábados del mes de atiende exclusivamente a personas con discapacidad.

Viaje a jujuy junto a la fundación tren alma- 2005 Jornada payasol en plaza san martín en el día de la donación de organos- mayo 2012

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El viernes 13 de abril el Departamento de Educa-

ción para la Salud de nuestra institución fue invi-

tado a participar de la “Feria de la interculturali-

dad y defensa de la niñez”, que se desarrolló en

las instalaciones de la escuela N° 30 de Tolosa a la

que concurren 300 alumnos y 30 docentes.

Nuestro objetivo fue desarrollar actividades lú-

dicas para desarrollar la capacidad de autocuida-

do en Salud Bucal para lo que dispusimos de un

stand, instalamos nuestro teatro de títeres y se

repartieron folletos y kits para cepillado dental.

Los representantes del DES compartieron el en-

cuentro con multisectorial de Tolosa, organiza-

ción conformada por varias instituciones de la

zona y escuelas del barrio.

Al mes siguiente, ya en mayo y por tercer año

consecutivo nos acercamos a la Escuela Nº 54 de

Ringuelet en el marco del Programa “Juntos por

una boca sana”. Allí se desarrollaron dos char-

las destinadas al segundo y tercer año del

nivel secundario básico. La primera es-

tuvo a cargo de la Dra. Gisela Krikava

El Departamento de Educación para la salud continúa trabajando en la prevención y difusión del cuidado de la salud bucal. Compartimos las actividades de la primera mitad del año

Cerca denuestra gente

1. En abril participamos de la Feria de la interculturalidad

Nota Central

10

y se basó en el piercing y sus consecuencias en el

área de la cavidad bucal, un tema que tiene gran

incidencia en la mayoría de los adolescentes. Más

tarde, la Dra. Hilda Ana Veronesi les recordó a los

alumnos presentes la técnica de cepillado y el co-

rrecto uso del hilo. A su vez, se conversó sobre los

dentífricos fluorados y acerca de la dieta que se

debe seguir para cuidar nuestra boca. Sobre estos

temas abordados se elaboró una pieza gráfica de

difusión para promover y concientizar sobre el uso

de piercing principalmente en la lengua.

También los alumnos de 1º, 2º y 6º año de la Es-

cuela Nº 76 recibieron a los integrantes del DES

quienes realizaron un relevamiento dentario, char-

las, show de títeres y entrega de kits con cepillo y

pastas. Paralelamente la médica y enfermero del

CAPS 14 controlaron el peso y la presión sanguí-

nea, a la vez que realizaron un control oftalmoló-

gico a alumnos de 1º y 6º año.

Donación de materialesSiguiendo con una sana costumbre y tradi-ción, a fines del mes de abril, se realizó la donación de materiales de materiales de Prevención (Fluor fosfato acidulado, sella-dores etc.) , descartables(guantes barbijos, rollos de algodón.) y elementos para radio-grafías, a integrantes del Voluntariado del Área de Extensión Universitaria de la Facultad de Odontología de La Plata.

Arriba: Diana Pizzola del Departamento de Materiales junto a Ariel Pie-

trangeli del Área Contaduría entregan materiales para el voluntariado de la

Facultad de Odontología

Ya alcanzando la mitad del año, participamos del

curso del Profesor Juan José Brondo, médico es-

pecializado en Fisiatría y dedicado a Neuro –Re-

habilitación sobre “Alteraciones anatómicas y fun-

cionales del sistema cérvico cráneo orofacial”.

2. En la escuela Nº76 trabajamos junto a médicos del CAPS 14.3. Seguimos trabajando Juntos por una boca sana en la escuela Nº 54.4. Integrantes del DES junto al Dr. Brondo en su primera charla.

11

Click foto!Queremos compartir las fotos de los colegas ganadoresdel primer concurso de fotografía “Mi lugar de trabajo”

con su foto “Tío Cosa Odontólogo” tomada junto a sus compañeras de trabajo del Hospital Odontológico Infantil Dr. Adolfo Bollini.La fotografía titulada “Role Playing” de la Dra. Gisela Krikava obtu-vo el cuarto puesto y gracias a eso se alzó con una orden de compra de $500 en materiales odontológicos. En la imagen un títere “La Pata Candela”, que acompaña la labor profesional de la Dra. Krikava desde sus comienzos, es utilizado como vínculo para el diálogo con los pa-cientes. “Utilizado como vínculo logré hallar en la cara de los niños una admiración, un conformismo por el mensaje logrado. Ellos llevaban en esa experiencia un hallazgo de lo que significa la fantasía, y queda-ba en el recuerdo una historia ficticia pero real...una imagen de ilusión en forma de muñeco dando comienzo a la teatralización, mezcla de realidad y ficción”, indica la colega en la descripción de su toma.Por último, el Dr. Edgardo Maini, obtuvo como premio por su foto “Residente trabajando” una orden de compra por $400 en material odontológico. Esta imagen tomada en el Hos pital Neu-ropsiquiátrico “Dr. Alejandro Korn” de Melchor Romero muestra a un residente trabajando con las correspondientes normas de seguridad. Hace más de 30 años que se realizan residencias odon-tológicas en esta institución. Agradecemos a todos los profesionales que participaron de la propuesta y quisieron compartir sus experiencias con los colegas agremiados.

Nos propusimos conocer el espacio de trabajo de nuestros colegas y lanzamos una consigna: retratarlos con la cámara y contarnos así una historia. Hoy queremos felicitar a los ganadores y mostrarles los resultados de sus producciones. Agradecemos a todos los colegas que participaron mostrando con mucha originalidad, la cotidianei-dad de su tarea y decidieron compartirla.El jurado determino que los ganadores son:El primer premio fue para la Dra. Silvia Musante que reflejó a su “paciente favorito” según su propia descripción en el sillón odon-tológico y se alzó con una cámara fotográfica digital para seguir retratando momentos.El segundo premio fue para la Dra. Hilda Ana Veronesi, que con su foto “Bocas sanas, mentes contentas” quien obtuvo como pre-mio un DVD. Esta toma resalta la importancia de la prevención y es utilizada por la colega para la enseñanza de la técnica de cepillado en consultorio y en escuelas donde concurre como miembro del De-partamento de Educación para la Salud. “En esta foto está mi hija mostrando su boca junto a un muñeco que lo tengo hace 20 años (la misma edad de mi hijo mayor Fermín que le puso de nombre “Sani-to”, cuando el tenia un poco más de 4 años)”, explica la Dra. Veronesi en la referencia de su imagen. El tercer lugar, con el premio de una orden de compra de $600 pe-sos en materiales odontológicos, fue para la Dra. Cintia Flores Izu

Concurso de fotografía

1º Premio

3º Premio

4º Premio

5º Premio

2º Premio

12

El 2013 no va a ser un año más. Va a estar cargado de emociones, recuerdos, balances y alegrías

compartidas. Cumplimos 30 años, y ya comenzamos a trabajar para recordarlo a lo grande.

En este sentido, el viernes 17 tendrá lugar la espe-rada fiesta en Casa Frawens.

Seguimos cumpliendo objetivos comunes y ha-ciendo todo con el corazón. Dos aspectos que forman parte de nuestra identidad y que, en nuestro aniversario N° 30, estarán más presen-tes que nunca.

Muy pronto, más novedades.

El 16 y 17 de mayo realizaremos un Con-greso con disertantes nacionales e interna-

cionales en el Pasaje Dardo Rocha.

Ya mantuvimos varias reuniones con el Dr. José Cipollone, Secretario de Cultura y Educa-

ción de la Municipalidad de La Plata y nos pusimos a trabajar en el armado de lo que va a ser un grato

espacio de encuentro tanto académico como social.

30

Ya empezamos a pensar en nuestro 30° aniversario 13

De izq. a der.: El Dr. Sebastián Mincarelli, secretario de la Agremiación; el Dr. José Cipollone y el Dr. Guillermo Arrascoyta, presidente de la Agremiación.

El protagonista

cambiar la actividad, pero no el espíritu de compañerismo y camaradería

que reinaban en los encuentros futbolísticos. Comenzó la era de la pesca

con mosca, técnica que reúne todo la esencia conservacionista de la pesca

con devolución.

“Empezamos a ir a Esquina, Corrientes, para pescar pejerrey en el invier-

no, y a fin de año al lago Meliquina en San Martín de los Andes, para el

comienzo de la temporada de la trucha. Devolvemos el 90 por ciento de lo

que pescamos, salvo algo que alguna vez consumimos”, aclaró Parma.

La filosofía que practica este grupo en sus viajes está relacionada a convi-

vir y preservar el medio ambiente para las generaciones futuras. “Dentro

de la homogeneidad del grupo existe heterogeneidad de personalidades

Desde 1985 la Agremiación promueve actividades extralaborales, sean

deportivas o científicas. Dentro de las deportivas se fueron formando a

lo largo de los años equipos que representaron a la institución en torneos

nacionales y provinciales de diversa índole.

En ese momento, la actividad deportiva que más adeptos tenía era el fút-

bol. Con el paso del tiempo y el rigor de las responsabilidades diarias, el

equipo de la Agremiación se fue disolviendo.

“En forma inconsciente, creo que seguimos buscando excusas para practi-

car juntos alguna actividad extra laboral y compartir asados, viajes, char-

las y experiencias”, detalló Enrique Parma, uno de los integrantes de este

equipo. Por tal motivo, a partir de 2008, un grupo de agremiados decidió

El Dr. Enrique Parma nos cuenta cómo se formó el grupo de agremiados que, desde 2008, viaja a diferentes lugares para practicar pesca con mosca y compartir un momento de camaradería entre colegas.

Compañerismo y conservacionismo

14

que se acoplan para cumplir el objetivo: pasarla bien pescando en bellos

paisajes. Una o dos veces al año coincidimos los diez integrantes del equi-

po. En las demás ocasiones siempre coincidimos 4 ó 5. Después de una

jornada de pesca, lo mejor es llegar hacer el asado, comerlo, la sobremesa

y las anécdotas”, agregó Enrique.

Como algunos de los últimos viajes del grupo, podemos destacar el que

realizaron al lago Meliquina, en noviembre de 2011 y al Río Limay, en la

provincia de Neuquén. A su vez, a raíz de una invitación, dos integrantes

del equipo más el hijo de uno de ellos, pudieron ir, en marzo de este año,

a la Estancia Río Capitán y la Laguna del Toro, ubicadas a 400 km de Cala-

fate, Santa Cruz.

Claves para pescar mejor 1) Entrenar la capacidad aeróbica para soportar largas

caminatas.2) Elegir el lugar donde se irá a pescar.3) Estudiar el lugar y los peces que habitan en él.4) Contactarse con alguien del lugar.5) Aplicar lo aprendido.

Aquí están, estos son,los integrantes del equipo pescador José Pupo, Juan Carlos Polo, Eduardo Miguel “Polaco” Hawryszko, Oscar “Pájaro” Kuzminczuk, Guillermo Rosas, Raúl Hombría, Adolfo “Mono” Pomini, Antonio “Tony” Ficheras, Ricardo Crispino, Enrique “Bocha” Parma y Guillermo Arrascoyta.

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cional y generó vínculos muy estrechos con otras institucio-

nes y con el Estado. Se posicionó como líder de opinión en

el tema de política de salud, incluso en espacios como Con-

senso en Salud, donde convivimos con médicos y bioquími-

cos. Hoy la FOPBA participa de igual a igual en la mesa de

discusión sanitaria de la provincia de Buenos Aires, junto a

médicos y bioquímicos. Todo esto ya está consolidado y lo

que entendemos es, que si bien tenemos que mantenerlo,

sería muy bueno empezar a desarrollar objetivos en cuanto

a capacitación de recursos humanos que forman la red de

FOPBA. Por ejemplo pensamos en proyectos innovadores

de educación a distancia o presencial, con una cuestión de

tirar por tierra barreras de accesibilidad, en cuanto a cos-

tos, aunque sea de actualización sin costo, conseguir que la

FOPBA con dictantes propios comience a salir a capacitar

al interior de la provincia. Esto me parece que es fundamen-

tal, y el otro tema que es un desafío, es comenzar a profun-

dizar el perfil social del odontólogo que creemos que es el

que tiene que tener la provincia de Buenos Aires.

Hoy el gran nicho de trabajo inexplorado es la gente que no

tiene acceso a la atención mediante ningún seguro médico.

En la provincia es un número importante, casi la mitad de la

provincia. Nosotros estamos hace rato trabajando con algunos

planes en el Ministerio con trabajos de estas de características,

la capacitación de posgrado y la formación de un odontólogo

comunitario puede ser alguna idea para desarrollar.

Es muy interesante porque existe el recurso humano capaci-

tado para hacerse cargo. Y por otra parte, creo que ya es hora

de ver cómo empezamos a discutir de nuevo el mejoramien-

to de los aranceles. No porque no se haya hecho, sino porque

el modelo actual es bastante complicado de ser viable en el

tiempo. Hoy el profesional en el país que tenemos no puede

resignar más. Cuando existe un problema de financiamiento

de las prestaciones el odontólogo no tiene por qué asumir el

costo. Considero que esta variable está agotada: el odon-

tólogo no puede seguir haciéndose cargo de los costos que

no puede pagar otro de los actores del sistema. Deberíamos

repensar cómo van a financiar las prestaciones de seguridad

social o que el afiliado, por lo menos, pueda aportar una par-

te para la financiación de la prestación.

¿Qué respuesta encontrás en las entidades primarias

a la cuestión de formar un nuevo perfil profesional?

Cuando empezamos a delinear este tema uno va recogien-

do las necesidades. Me parece que el tema de la capacita-

ción es uno de los que, si bien uno no lo siente tanto en cole-

gas que están cerca de los centros de formación, a medida

que se aleja, ya empieza a sentirse una necesidad mayor

En una charla informal, los Dres. Guillermo Arrasco-

yta y Sebastián Mincarelli, Presidente y Secretario

de nuestra Agremiación abordaron distintos temas

vinculados a la formación y ejercicio de la profesión

junto al Dr. Leonardo Santore, Presidente de la Fede-

ración Odontológica de la provincia de Buenos Aires.

¿Qué significa ser presidente de FOPBA?

Primero un orgullo porque el primer ejemplo dirigente que

tuve en mi vida fue mi viejo, que estuvo en esta misma insti-

tución, y segundo, un desafío, porque me toca llegar a con-

ducir una entidad que hoy es líder, con muchos proyectos,

trabajos, y objetivos a cumplir en el futuro. Uno no puede

menos que sentir el desafío de querer cumplir una tarea

digna y querer elevar el piso que recibió, y eso no es fácil. El

grupo de trabajo que se formó en este último tiempo es una

herramienta fundamental para poder cumplir esto. En la

medida que el grupo se vaya consolidando, independiente-

mente del rol que a cada uno le toque cumplir en un momen-

to determinado, iremos logrando nuestras metas.

¿Cuando hablás de levantar el piso siguiendo la

línea de gestión, ¿De qué área estás hablando?

Estos últimos años la FOPBA tuvo más allá de la gestión

gremial que es el eje, un reposicionamiento político institu-

Formación profesionalcon perfil social

Entrevista

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Nosotros estamos formados como profesionales de salud y

las demandas hoy están en esos sectores. Que los pibes se

reciban hoy y quieran hacer implantes y ortodoncia me pa-

rece bárbaro, pero tenemos que decirles que los estamos for-

mando para atender al 15% de la población. Me parecería

mejor que estuviéramos discutiendo el perfil de profesional

que estamos formando como una necesidad sanitaria.

¿Cómo ves para los tiempos próximos la evolu-

ción de la relación de la FOPBA con las entidades

de la Provincia?

Nosotros hemos generado últimamente un espacio llamado

“Foro Provincial de Salud Bucal” donde participamos Caja,

Colegio y FOPBA con el objetivo de afianzar el vínculo y acer-

carle al colega la mayor cantidad de soluciones posibles. En

base a esto fijamos metas realizables que puedan ser moni-

toreadas. La metodología de trabajo es poner en común los

temas y ver cómo nos podemos ayudar entre todos.

¿Y con la CORA?

Estuvimos mucho tiempo sin participar. Desde el 2008-

2009 comenzamos nuevamente a participar en forma acti-

va. La problemática de la CORA es muy compleja ya que se

generan realidades distintas y diferencias económicas.

Por ejemplo, para nosotros Osprera nos pagaba mal, poco y

tarde, y cuando el convenio se cayó la gente del NOA y NEA

perdió el 70% de su trabajo, porque para ellos significaba lo

que IOMA para la provincia de Buenos Aires.

También hemos logrado un posicionamiento a nivel latino-

americano y hoy la presidencia de la FOLA tiene sede en

argentina y el presidente es argentino.

En pocas líneas

“Uno tiene que tomar conciencia de que el hecho de

ser profesional, no nos exime de la responsabilidad

social de una realidad que tenemos como país.”

universitarios sin cobertura y es una masa importante.

Llevamos casi 1.000 chicos vistos en 4 o 5 universida-

des. Lo que notamos es que, tanto los pacientes del

seguro público, como los profesionales que van a hacer

la atención, además de estar conformes, hacen un se-

guimiento de la problemática en cada zona y se genera

demanda en forma inmediata.

Vas a ser el presidente del 75º aniversario. ¿De

qué manera se celebra?

Básicamente vamos a centralizar el festejo en una fies-

ta, pero además vamos a ver si generamos alguna ac-

tividad científica no centralizada en FOPBA en el lugar

donde haya también aniversarios de entidades prima-

rias. Además pensamos lanzar para el segundo semes-

tre, 5 o 6 cursos gratuitos.

¿Cómo se produce este cambio en donde la FO-

PBA se muestra con un rol social más marcado? ¿Hay

un cambio de mentalidad? ¿Existe un cambio en las

demás instituciones que conforman Consenso en Sa-

lud para absorber este compromiso?

Creo que sí, pero independientemente del análisis que haga-

mos, nosotros como dirigentes tenemos el rol de darle traba-

jo a los profesionales que representamos y tenemos que salir

a buscar trabajo. Creo sinceramente que las fuentes tradicio-

nales se están agotando, no hay mucho trabajo por fuera del

trabajo convencional de la seguridad social.

Pero además de esta cuestión laboral, uno tiene que tomar

conciencia de que el hecho de ser profesional, no nos exime

de la responsabilidad social de una realidad que tenemos

como país. Me formé en una universidad estatal y es bue-

no que entendamos que podemos darle una mano a la co-

munidad sin resignar nuestros honorarios profesionales. La

mirada en cuanto al trabajo que uno puede hacer compro-

metiéndose con la comunidad, hoy por hoy es fundamental.

de que uno le acerque alguna posibilidad de formación. Por

otro lado existe la cuestión de la inaccesibilidad por una

cuestión de costos. Si podemos lograr, por un lado, bajar el

costo de la capacitación, y por otro, acercar la capacitación

a las zonas más distantes, les estaremos dando a todos la

misma posibilidad.

¿La idea a futuro es que la FOPBA trabaje con una

línea propia o junto a alguna institución académica?

Tenemos gente que está trabajando con muy buen nivel

científico tanto en implantes como en estomatología, pre-

vención y atención primaria, y la idea es tratar de empezar

a formar dictantes propios. Por supuesto que cuando te-

nemos que dar respuesta para cursos de posgrado busca-

mos el respaldo universitario, porque creemos que se tiene

que desarrollar en un nivel distinto.

Volviendo al aspecto gremial, ¿cómo se inserta en

esa cuestión la relación a futuro con el IOMA?

Somos concientes de que la Provincia está atravesando

un difícil momento, pero creemos que en estos momentos

es cuando las instituciones debemos respaldar el Modelo

Solidario de Atención.

¿Y con respecto al seguro público?

Desde que asumió el nuevo Ministro de Salud- Dr. Ale-

jandro Collia- resurgió el tema.

Entendemos que el seguro es una herramienta más que

útil, porque no limita la accesibilidad del paciente, le da

cobertura a todo un universo que son quienes más lo ne-

cesitan y no tienen posibilidad de acceder.

Desde el punto de vista filosófico comulgamos con la

idea del seguro público si bien sabemos que es un mo-

delo perfectible y desde el punto de vista político, hoy el

actual ministro se muestra muy receptivo.

Hoy además de tener beneficiarios de planes sociales

en la Provincia, estamos incorporando a estudiantes

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En los distintos trabajos consultados hemos encontrado disímiles porcen-

tajes de incidencia, pero lo que llamó la atención es que en todos ellos los

valores son llamativamente altos. Millaje R. refiere que un 41.7% padece al

menos un signo o síntoma de la enfermedad, Pager RG. habla de un 41%,

Gesch D. refiere el 49,9%, Yap AU. encontró afectado al 31,4%, y Magnus-

son T. encuentra que el 35% de la población padece algún signo o síntoma

de Disfunción Temporomandibular. Otros autores, también en trabajos de

publicación reciente, encuentran que la presencia de al menos un síntoma

de disfunción temporomandibular, es aún mayor: Pedroni CR. refiere un

68% de incidencia en estudiantes universitarios de ambos sexos, Nassif NJ.

encontró que el 75% presentaba algún signo o síntoma, y además que el

16.7% presentaba síntomas y signos severos.

En la mayoría de los trabajos consultados se vio cierta uniformidad en cuanto a

que el sexo femenino es el más afectado por problemas disfuncionales graves.

En un trabajo epidemiológico realizado por el autor en la zona del Gran La

Plata los resultados arrojan una incidencia mayor en mujeres en una pro-

porción de 5 a 1. Los casos fueron evaluados usando el índice de Helkimo,

sobre una población de 1.393 personas de ambos sexos.

Epidemiologíade la Disfuncióntempromandibular,su mayor incidencia en el sexo femenino

El caso

Od. Mg. Juan Carlos Polo

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Está muy bien documentado que el problema en las mujeres comienza después

de la pubertad y alcanza su pico máximo en la edad reproductora. Se sugie-

re que las hormonas reproductoras femeninas pueden jugar algún papel en la

etiología del trastorno, pero no está claro su mecanismo.

A fines de la década del cuarenta, los investigadores comienzan a relacionar

las interferencias oclusales con los signos y síntomas de disfunción tempo-

romandibular. Evolucionando en esta línea de pensamiento los trabajos pu-

blicados en aquella época sugerían que el estado oclusal, en cuanto deter-

minante en la relación de los huesos maxilar y mandíbula, podía influir en la

función de los músculos masticatorios.

Hoy podemos encontrar, si hacemos una revisión de las publicaciones, un

sostenido interés de los investigadores por relacionar las distintas variables

oclusales consideradas patológicas, y la disfunción temporomandibular.

Vimos estudios en los que se plantea algún tipo de vínculo entre determina-

das características oclusales, con la disfunción temporomandibular. A veces

con éxito y otras no.

En ese sentido se puede citar el trabajo de Taskaya-Yilmaz N., y colaborado-

res donde los autores afirman que los contactos del lado de balanceo no son

la causa primaria de los trastornos temporomandibulares. Gidarakou IK. y

colaboradores observaron que las alteraciones en la morfología esqueletal

pueden ser asociadas con los desplazamientos discales sin reducción, pero

no se encontraron diferencias significativas en las variantes oclusales estu-

diadas Lo mismo concluye Sonasen L. y colaboradores.

Gesch D., y colaboradores obtienen otros resultados y elaboran otras con-

clusiones. Ellos sostienen que los factores oclusales podrían ser vistos me-

ramente como cofactores dentro del mosaico de problemas que originan

Disfunción temporomandibular. Pero no hay solo uno que juegue un rol de-

terminante en el desarrollo de esta patología. Yendo aún más lejos, Landi N.

y colaboradores son más drásticos en sus conclusiones y consideran que no

hay consenso para asociar la oclusión con los desórdenes temporomandibu-

lares, la misma conclusión obtienen Ciancaglini R. y colaboradores.

Como podemos ver al consultar los últimos trabajos publicados, los resulta-

dos en cuanto a la intención de relacionar una característica de la morfolo-

gía oclusal con la Disfunción temporomandibular son controvertidos.

Otras líneas investigativas se direccionan en otro sentido, sospechando del

estrés emocional y el bruxismo como principal factor etiológico. Tampoco

en este punto los investigadores se ponen de acuerdo.

Algunos proponen la idea que el origen de esta patología habría que bus-

carlo en los desordenes intraarticulares, invirtiendo de esta manera el ra-

zonamiento. Cuestionan el hecho de que estos trastornos intracapsulares

sean el resultado de la evolución de la patología. Por el contrario, preconi-

zan que el origen de la misma hay que buscarlo dentro de la articulación

temporomandibular.

Es evidente que estamos ante una patología extremadamente compleja, y

probablemente su etiología no haya que buscarla siempre en un mismo ori-

gen. Hay indicios que nos permiten sospechar de un origen múltiple.

Seguramente la ciencia odontológica, hoy no puede responder de manera

categórica a tres preguntas claves que se formulan en el marco del análisis

de este tema, y que son: ¿Cuál es la etiología de la disfunción temporoman-

dibular? ¿Existe un tratamiento realmente efectivo? Y ¿Puede abordarse la

curación desde un punto de vista estrictamente odontológico?

Bibliografía: por razones de espacio puede ser consultada al autor de la nota

al mail: jcpolo@speedy.com.ar

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ARMANDOel CONSULTORIOnovedades del sector odontológico

Queremos agradecer el apoyo de las empresas que nos acompañan.

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