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PROTOCOLO DE ACTUACIÓN Y PLAN DE CONTINGENCIA FRENTE

AL CORONAVIRUS COVID-19 MINERIA

1 | P á g i n a

Más información http://www.aphisema.com.ar/

PROTOCOLO DE ACTUACIÓN Y PLAN DE CONTINGENCIA FRENTE AL CORONAVIRUS SARS – CoV -2 (COVID-19)

MINERIA

http://www.aphisema.com.ar/



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ACTIVIDAD MINERA

INDICE

INTRODUCCIÓN ....................................................................................................................................... 4

OBJETIVOS ................................................................................................................................................ 4

DEFINICIONES .......................................................................................................................................... 5

COMISIÓN DE SEGUIMIENTO – COMITÉ MIXTO ............................................................................. 6

INFORMACIÓN, COMUNICACIÓN Y COOPERACIÓN, CON AUTORIDADES SANITARIAS Y

MEDIDAS A ADOPTAR .......................................................................................................................... 6

INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN .................................................................................................... 6

ACTUACIONES PREVENTIVAS EN GENERAL .................................................................................. 7

MEDIDAS DE PREVENCIÓN EN LOS AMBIENTES DE TRABAJO ................................................. 7

HORARIOS DE TRABAJO ...................................................................................................................... 7

PUESTOS DE TRABAJO.......................................................................................................................... 8

VENTILACIÓN DE AMBIENTES ......................................................................................................... 10

LIMPIEZA DE SUPERFICIES................................................................................................................ 15

ELEMENTOS DE PROTECCIÓN PERSONAL ADICIONALES POR COVID-19 ............................. 15

En el caso de sospecha de infección por COVID-19: ....................................................................... 16

ACTUACIONES ANTE UN CASO DE CORONAVIRUS .................................................................... 17

Limpieza y desinfección de las superficies en contacto con la persona afectada. ....................................... 17

Incorporación. ...................................................................................................................................... 17

Consideración de trabajadores en situación de aislamiento por el coronavirus. ................................ 17

ACTUALIZACIÓN Y PUBLICACIÓN: ................................................................................................. 18

COMEDORES.......................................................................................................................................... 18

PERSONAL DE LIMPIEZA.................................................................................................................... 19

Respecto a las tareas de limpieza: ..................................................................................................... 19

Para lavar una superficie, aplicar la técnica de doble balde y doble trapo:.................................. 19



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Evitar la limpieza en seco para no remover polvo, se realizará arrastre húmedo........................ 19

UTILIZACIÓN DE ELEMENTOS DE PROTECCIÓN PERSONAL: .................................................. 20

Respecto a las medidas de higiene personal: .................................................................................... 20

OTRAS RECOMENDACIONES PARA EL PERSONAL ..................................................................... 20

ANEXO ...................................................................................................................................................... 20

PÁGINAS WEB DE CONSULTA .............................................................................................................. 21

ANEXO I - (Fuente OMS) ........................................................................................................................ 22

Gráficos limpieza de manos: .................................................................................................................... 22

Correcta limpieza de manos con alcohol en gel: ...................................................................................... 23

ANEXO II – (Fuente SRT)........................................................................................................................ 24

Correcto uso de Elementos de Protección Personal ................................................................................. 24

Retiro de guantes ...................................................................................................................................... 24

ANEXO III ................................................................................................................................................ 25

Correcta colocación de protección respiratoria ........................................................................................ 25



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INTRODUCCIÓN

Es imperioso proteger la salud de los trabajadores con medidas adecuadas de seguridad e higiene en cada

tarea o actividad expuesta al agente de riesgo COVID-19, fijando las condiciones de prevención de

riesgos y uso de elementos de protección personal específicos que correspondan implementar en cada

caso. También se refiere la necesidad de implementar un protocolo mínimo de seguridad y salud en el

trabajo adecuado a las tareas y actividades que se realicen en cada uno de sus establecimientos laborales,

ajustándose a las disposiciones de las autoridades nacionales en el marco de la emergencia sanitaria

declarada con motivo del coronavirus.

Este protocolo está sujeto a los cambios que puedan ser derivados de recomendaciones futuras de las

Autoridades Sanitarias y a la propia evolución de la enfermedad.

OBJETIVOS

El Protocolo y Plan de Contingencia pretende conseguir los siguientes objetivos:

Protección de la salud y seguridad para los trabajadores de la actividad Minera. Colaboración con las

autoridades sanitarias. Minimizar los efectos derivados de esta situación y garantizar la normalidad en

todas las actividades desarrolladas en la construcción.



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DEFINICIONES

Endemia: proceso patológico que se mantiene a lo largo de mucho tiempo en una población o zona

geográfica determinada.

Epidemia: enfermedad que afecta a un número de individuos superior al esperado en una población durante

un tiempo determinado. A veces, en lugar de epidemia, se utiliza la expresión “brote epidémico”.

Pandemia: enfermedad epidémica extendida a muchos países y que afecta a muchos individuos del

mismo país a la vez. A veces, se denomina “epidemia mundial”.

Definición de grupos especialmente sensibles (grupos de riesgo): Trabajadores especialmente sensibles,

deberán extremarse las medidas preventivas de higiene de manos y respiratorias, si bien hoy no existen

indicaciones diferenciadas claras por parte del Ministerio de Salud. Se entiende por personal sensible:

Embarazadas

Enfermedades del corazón

Enfermedades respiratorias crónicas

Diabetes en tratamiento con fármacos

Insuficiencia renal moderada-grave

Enfermedades de la sangre como hemoglobinopatías o anemias, si son moderadas o graves

Personas sin bazo

Enfermedades hepáticas crónicas avanzadas

Enfermedades neuromusculares graves

Inmunosupresión (incluida la del VIH-SIDA o las producidas por fármacos que tienen que tomar

personas trasplantadas)

Terapias contra el cáncer

Obesidad mórbida (índice de masa corporal de 40 o más)

Personas de más de 60 años



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COMISIÓN DE SEGUIMIENTO – COMITÉ MIXTO

Con el fin de lograr los objetivos mencionados, los Representante de la Comisión Mixta evaluarán las

condiciones particulares de los establecimientos y actividades propias tomando estas como base y

evaluando la implementación de medidas superadoras.

INFORMACIÓN, COMUNICACIÓN Y COOPERACIÓN, CON AUTORIDADES SANITARIAS

Y MEDIDAS A ADOPTAR.

Las empresas estarán en colaboración y en continua atención a las indicaciones del Ministerio de Salud de la

Provincia y a cada Jurisdicción en relación con la evolución del COVID-19, así como de las medidas que

haya que adoptar.

INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN

Se extenderá la información para los trabajadores contratistas, transportistas y otro personal externo y se

realizará a través de correos electrónicos, carteles y folletos en pizarra.

En esta información se incluirá:

Información sobre las características del Coronavirus indicadas por la ART.

Medidas preventivas a tener en cuenta: lavado de manos, higiene respiratoria, ventilación,

limpieza, hábitos, etc.

Normas establecidas de distanciamiento social.

Actuaciones en caso de:

Sospechar que tiene síntomas de contagio.

Haber estado en contacto con alguien infectado.

Confirmarse un caso positivo.



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ACTUACIONES PREVENTIVAS EN GENERAL

Otras recomendaciones:

Las uñas deben llevarse cortas y cuidadas, evitando el uso de anillos, pulseras, relojes de muñeca u

otros adornos.

Recoger el cabello.

Evitar el contacto físico entre personas. Saludar a distancia. Mantener una distancia mínima de

1 metro entre usted y cualquier persona.

Evite tocarse los ojos, la nariz y la boca.

Se debe usar protección ocular cuando haya riesgo de contaminación.

Si tiene síntomas respiratorios debe cubrirse la boca y nariz al toser o estornudar con un pañuelo

desechable y tirarlo en un contenedor de basura. Si no se tiene pañuelo de papel debe toser o estornudar

sobre su brazo en el ángulo interno del codo, con el propósito de no contaminar las manos.

Si sufre un suceso de tos inesperado y se cubre accidentalmente con la mano, evitar tocarse los ojos, la

nariz o la boca.

Toda persona con síntomas respiratorios debe lavarse frecuentemente las manos porque

accidentalmente puede tener contacto con secreciones o superficies contaminadas con secreciones.

Evitar compartir elementos de uso personal (vajilla, vasos, cubiertos, mate, elementos de

higiene, etc.)

Evite compartir el Mate.

MEDIDAS DE PREVENCIÓN EN LOS AMBIENTES DE TRABAJO

El uso apropiado de elementos de protección estructurales, los controles y medidas organizativas de personal,

las políticas de limpieza y desinfección de lugares y equipos de trabajo reutilizables, son igualmente

importantes medidas preventivas.

HORARIOS DE TRABAJO

Evitar reuniones de personas al ingreso o egreso de personal, como así también superposición de

trabajos.

Definir una franja de horario que otorguen espacios para la desinfección de los espacios en

común, que compartan los trabajadores.



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PUESTOS DE TRABAJO

Definir y señalar zonas de trabajo de un metro y medio de distancia mínima a fin de respetar

distanciamientos de seguridad.

Al finalizar el turno de trabajo realizar las limpiezas correspondientes según las indicaciones del

procedimiento, en puesto de trabajo, herramientas y materiales que se utilizan, sanitarios,

vestuarios y lugares comedores.

Realizar la misma práctica en casos donde los trabajadores sean rotativos dentro de los puestos de

trabajo, durante la jornada de laboral.

Repartos de guardia.

Los Repartos de guardia son considerados una reunión de trabajo y deben seguir los parámetros

establecidos en el protocolo interno, e incorporando las recomendaciones establecidas para reducir los

riegos de contagio del COVID-19 como parte de la metodología de la empresa minera.

Visitas Internas.

Quedan restringidas las visitas de personal interno de la organización a las operaciones mineras, salvo

caso de extrema urgencia en cuyo caso se deberá contar con la aprobación tanto de la Vicepresidencia de

Operaciones y de la Gerencia .

Visitas Externas.

Quedan prohibidas todas las visitas de personal externo al emprendimiento minero o campamentos.

Trabajos Críticos Programados.

Aquellos trabajos de naturaleza esporádica y que se consideren críticos para la continuidad de la minera,

serán programados con al menos 48hs de anticipación por la Gerencia General de Operaciones / Gerencia

de Operaciones; debiendo asegurar el cumplimiento de los protocolos establecidos antes y durante su

presencia.



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Plan Externo de Comunicación:

Con el fin de evitar conflictos de orden social con comunidades y poblaciones aledañas, la empresa, a

través de su equipo de relaciones con la comunidad asegurará la adecuada difusión de las medidas tomadas

por la empresa para mitigar los riesgos de contagio en su planta de trabajadores.

El plan de comunicación deberá contener:

Medidas de transporte de personal

Medidas de control dentro de unidades operativas

Medidas de control fuera de las unidades operativas – centros poblados

Ejecución de Reinicio de Operaciones:

Levantado el estado de emergencia y las restricciones de inamovilidad de personal establecidas por el

gobierno, la compañía implementará las acciones correspondientes para garantizar un adecuado inicio de

operaciones:

a. Programación de traslado del personal:

La compañía, a través de las áreas de Operaciones y Gestión Humana, realizará la programación de turnos

de trabajo para el inicio de los traslados del personal a las unidades operativas:

Aquel personal cuyo nivel de Criticidad frente a la enfermedad haya sido identificado como Vulnerabilidad

Alta, no podrá retornar a las operaciones hasta que se haya levantado en su totalidad el nivel de Pandemia.



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Grupo 1. – Programación de viaje de forma inmediata al levantamiento de la restricción de inamovilidad

ciudadana. Inicio de trabajo en operaciones.

Grupo 2. – Programación de viaje durante la 2da semana al levantamiento de la restricción de cuarentena

ciudadana. Inicio de trabajo en operaciones

Grupo 3. – Inicio de Teletrabajo ó trabajo en casa – Programación de viaje no contemplada hasta nuevo

aviso.

Grupo 4. – Inicio de licencia con goce de haberes. Programación de viaje no contemplada hasta nuevo

aviso.

b. Comunicación de retorno a operaciones: La empresa a través del equipo de Recursos Humanos será responsable para comunicar al personal de

manera anticipada:

1era Comunicación: Vía correo electrónico al menos 4 (cuatro) días antes de la fecha programada de

traslado

2da Comunicación: Aplicable al personal que no haya respondido a la 1º comunicación y se realizará vía

telefónica al menos 2 (dos) días antes de la fecha programada de traslado

Como parte de la comunicación, el personal recibirá instrucción sobre los centros médicos a los cuales se

deberá acercar dentro de su localidad para la realización de la prueba de descarte especificada como parte

del protocolo.

El personal que no responda a las comunicaciones no será considerado en las listas de pasajeros y no

podrá abordar los medios de transportes con destino a las unidades operativas

c. Transporte de personal:

El transporte de personal hacia las unidades operativas se realizará siguiendo los lineamientos

establecidos como parte del Protocolo Coronavirus para el trasporte.

El departamento médico en coordinación con el área logística, son responsables por asegurar la

implementación de los lineamientos establecidos en el Protocolo médico.



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d. Alojamiento del personal:

A la llegada de los micros del transporte del personal y una vez concluidas las evaluaciones médicas

correspondientes, el personal será remitido a sus respectivas habitaciones, para lo cual se deberá tener en

consideración:

La organización de los campamentos se realizará de forma tal que se busque minimizar la

aglomeración de personal.

Se deberá priorizar la asignación de habitaciones individuales.

En caso se determine la necesidad de contar con espacios adicionales para asegurar el

distanciamiento del personal durante las horas de descanso, se procederá con el alquiler de dichos

espacios.

e. Organización de las jornadas de trabajo:

Con el fin de disminuir la frecuencia de viajes del personal desde el lugar de domicilio hacia la operación

y viceversa, la compañía debe realizar de manera temporal y como efecto compensatorio a los días de

licencia con goce de haber otorgados durante el periodo de estado de emergencia, un cambio en las

jornadas de trabajo del personal que será consensuado con las asociaciones gremiales.

f. Servicios de Entretenimiento:

Queda prohibido el uso de los servicios de entretenimiento disponibles para el personal en unidades

operativas.

Canchas deportivas

Gimnasio

Club Staff

Cine



12 | P á g i n a

g. Capacitación para el trabajo:

Como parte del re inicio de sus funciones, todo trabajador deberá pasar un proceso de re inducción a la

organización e inducción al puesto de trabajo, el cual será liderado por el área de Seguridad y Salud

Ocupacional.

Culminado el proceso de reinducción, el trabajador/a podrá dar inicio a la ejecución de sus labores

programadas las mismas que serán comunicadas por su jefe directo a través del reparto de guardia.

Así mismo, con el fin de minimizar el riesgo asociado a tareas críticas, cada unidad operativa deberá

garantizar, a través de su equipo de seguridad e higiene, que todo el personal haya recibido la capacitación

relacionada a los Protocolos de Peligros de Accidentes vinculados con su función.

Finalmente, deberá acompañar todo trabajo catalogado como de alto riesgo durante los primeros 40 días a

partir del re inicio de las operaciones.

h. Salud mental del trabajador:

El equipo de psicología de cada unidad operativa en conjunto con las áreas corporativas de Desarrollo y

Capacitación, deberán desarrollar las herramientas necesarias para el fortalecimiento de los conceptos de

auto cuidado, así como la reducción de los niveles de estrés generado por el re inicio de operaciones.

5. Seguimiento y Control:

La empresa debe establecer como parte del Protocolo Coronavirus, un formato de seguimiento a la

aplicación de las acciones derivadas del mismo, en este sentido, cada unidad operativa es responsable por

completar el documento y reportar su cumplimiento.

a. Herramienta de Reporte:

Los puntos que forman parte del protocolo y no puedan ser levantados.

Deberán ser reportados a través de sus jefaturas.



13 | P á g i n a

b. Comité de Crisis:

La Gerencia General será el responsable por determinar el cese de las acciones que forman parte del

Protocolo Coronavirus y desactivar el comité de crisis.

6. RESPONSABLES

a. Gerente de Operaciones: Revisar y aprobar, así como otorgar de los recursos necesarios para la

implementación y cumplimiento del presente Protocolo.

Liderar la difusión, ejecución y cumplimiento del presente Protocolo en todas las operaciones mineras y

empresas contratistas.

b. Superintendentes, Jefes de Área:

Ejecutar y hacer cumplir todas las especificaciones, herramientas de gestión, así como la revisión y

mejora continua del presente Protocolo.

Asegurarse que todos los trabajadores reciban la capacitación e instrucción del Protocolo.

Participar activamente en el programa de implementación y desarrollo del presente Protocolo.

c. Trabajadores:

Asistir a las capacitaciones sobre la prevención de la infección por Coronavirus.

Comunicar de manera inmediata los síntomas relacionados con una infección respiratoria



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TRASLADO DE PERSONAL A TRAVÉS DE LOS SISTEMAS DE TRANSPORTE

La empresa Minera en el marco de su Programa de Prevención del COVID-19 y en resguardo de la salud

de los trabajadores/a, ha dispuesto las siguientes directivas para todo el personal que ingrese a nuestras

operaciones:

ANTES DE ABORDAR LOS MICROS:

Desinfectar las unidades de transporte de personal antes y después de cada viaje

Llenado de Cuestionario de Control evaluación médica y realización de prueba rápida de

coronavirus ANTES que el personal aborde del transporte.

El personal que presente síntomas respiratorios y/o resultado positivo a prueba rápida NO subirá al

micro. Se le recomendará que se dirija a su hogar para descansar tomando las medidas preventivas

correspondientes.

Se otorgará una constancia a todo trabajador con el resultado de su prueba rápida.

Se garantiza la confidencialidad de toda información médica.

DURANTE EL TRANSPORTE:

Se asegurará una adecuada ventilación dentro de la unidad (aire acondicionado o ventanas abiertas)

Se capacitará al personal durante del trayecto en relación a las medidas de prevención a través de

material gráfico, videos, etc.

AL INGRESO A LAS UNIDADES OPERATIVAS:

Se realizará control médico a TODO EL PERSONAL antes de su ingreso a la minera. Se

verificará la constancia de la prueba rápida.

El personal que presente síntomas en esta nueva evaluación deberá mantenerse en aislamiento

restringido y se le realizará el seguimiento médico respectivo.

Desinfectar las unidades de transporte una vez realizado el desembarco del personal.



15 | P á g i n a

VENTILACIÓN DE AMBIENTES

La ventilación de ambientes cerrados, como el obrador, vestuario y sanitarios deben hacerse con

regularidad para permitir el recambio de aire. En otras circunstancias y lugares, se recomienda que se

asegure el recambio de aire natural mediante la apertura de puertas y ventanas que produzcan circulación

cruzada del aire.

LIMPIEZA DE SUPERFICIES

Limpie y desinfecte las superficies que se tocan frecuentemente todos los días. Esto incluye las mesas,

las manijas de las puertas, los interruptores de luz, los inodoros, los grifos, los lavamanos, herramientas

manuales, etc.

Para esto se recomienda la limpieza húmeda y frecuente de objetos y superficies, utilizando rociador o

toallitas con productos de limpieza tales como alcohol al 70%, lavandina. Si las superficies están sucias,

límpielas previamente usando agua y jabón o detergente antes de desinfectar.

• Solución de Lavandina y agua: Mezclar 20 ml de lavandina por cada litro de agua y limpiar con

un trapo y/o paño. Limpiar y enjuagar el paño regularmente con agua entre limpieza de las distintas

superficies.

• Soluciones de alcohol: Asegurarse que la solución tenga al menos un 70 % de alcohol. Proceder

de igual manera que para el caso anterior.

ELEMENTOS DE PROTECCIÓN PERSONAL ADICIONALES POR COVID-19

Las medidas de protección individual (incluyendo los elementos de protección personal (EPP),

deben ser adecuadas al riesgo o riesgos frente a los que debe ofrecerse protección acorde con la

actividad laboral.

De forma general, la recomendación es utilizar EPP descartables, o si no es así, que puedan

desinfectarse después del uso, siguiendo las recomendaciones del fabricante.

La correcta colocación de los EPP es fundamental para evitar posibles vías de ingreso del agente

biológico. Igualmente es importante la forma de quitarse los mismos para evitar el contacto con

zonas contaminadas y/o dispersión del agente infeccioso.



16 | P á g i n a

En el caso de sospecha de infección por COVID-19:

Para cualquier persona que presente sintomatología compatible con infección respiratoria aguda como fiebre,

tos o dificultad respiratoria de inicio súbito y hubiera estado en zona de riesgo o en contacto con enfermos o

infectados con COVID-19 CONFIRMADO, se recomienda que se quede en su domicilio actual en el momento y

deberá contactarse a los NUMEROS DE EMERGENCIA PROVISTOS EN LA REGION Y/O

PROVINCIA. O AL 0800-222-1001 - OPCIÓN 1 – LAS 24 HS LOS 365 DIAS DEL AÑO

Igualmente, si esta sintomatología se presentara durante el desarrollo de su actividad laborales, se deberá

evitar el contacto cercano con las demás personas, siguiendo en todo momento las indicaciones dadas por

el Ministerio de Salud. Derivar al servicio médico. En caso que no cuente con uno el establecimiento,

contará con barbijos y tendrá un recinto para poder aislarlo, así se evita un potencial contagio, y esperar al

sistema de salud.

En ambos casos y a la espera de valoración médica, se deben seguir las siguientes indicaciones:

Mantener una correcta higiene de manos y evitar el contacto de las mismas con la boca, nariz y ojos, para

no contaminar a otras personas, superficies u objetos.

Cubrirse la boca y la nariz con un pañuelo desechable cuando se tosa o estornude, o utilizar para ello la

parte interna del codo. Evitar contacto cercano con otras personas.

Mantener la habitación o recinto aireada. Producido el traslado del paciente, se desinfectará la “Zona

Establecida de Aislamiento”.



17 | P á g i n a

ACTUACIONES ANTE UN CASO DE CORONAVIRUS

Coordinación del Servicio de Emergencia.

Siguiendo las indicaciones de en el caso de existir un caso confirmado por las autoridades sanitarias, se

establecerán las medidas recomendadas por el servicio de epidemiología.

Limpieza y desinfección de las superficies en contacto con la persona afectada.

Se pondrán en marcha las actuaciones pertinentes en el lugar de trabajo determinado, especialmente las

de limpieza de zonas, utilizando hipoclorito (colocar 100 ml. de lavandina de uso doméstico en 10 litros

de agua) eficaz para virus con cubierta lipídica como es el caso del coronavirus. El personal que realice

estas tareas utilizará batas desechables resistentes a líquidos, guantes, mascarillas N95 y protección

ocular frente a salpicaduras.

Incorporación.

Se producirá en el momento en que el sistema de salud determine que la enfermedad ha sido superada y

que no hay riesgo de transmisión a la comunidad. Se podrá incorporar con normalidad a sus actividades

diarias.

Consideración de trabajadores en situación de aislamiento por el coronavirus.

Los/as trabajadores/as, que resulten contagiados o que se encuentren sometidos a periodos de aislamiento

por la autoridad sanitaria, estarán, a efectos laborales, en la situación que determinen las autoridades

competentes (para la protección de la salud pública). Se comunicará esta situación a las autoridades de la

Empresa y a los delegados de obra del gremio.

Con relación a las personas en aislamiento, se establecerán las medidas necesarias

para que la situación afecte lo menos posible a su activad laboral o académica y realizará el seguimiento

de los casos, de acuerdo con las indicaciones de salud pública.



18 | P á g i n a

ACTUALIZACIÓN Y PUBLICACIÓN:

Este Protocolo se actualizará cuando cambien las condiciones y medidas de cualquier organismo oficial

del gobierno nacional o provincial.

Respecto a las medidas de higiene personal:

Lavarse las manos con frecuencia, especialmente tras la manipulación de equipos de trabajo.

Taparse la boca y la nariz con un pañuelo de papel al estornudar o toser y justo después, tirarlo a la

papelera o utilizar para ello la parte interna del codo.

Evitar los besos y el contacto muy cercano, así como evitar compartir vasos, cubiertos y otros

objetos que hayan podido estar en contacto con saliva o secreciones. Evitar tocarse los ojos, la nariz

o la boca. La propagación se produce con frecuencia cuando una persona se contamina y luego se

toca los ojos, nariz o boca.

En caso de presentar sintomatología compatible con infección respiratoria aguda como fiebre, tos o

dificultad respiratoria de inicio súbito y hubiera estado en zona de riesgo o en contacto con enfermo

infectado por COVID-19 positivo, deberá permanecer en su domicilio.

COMEDORES

Ventilar frecuentemente los comedores, posibilitando la apertura de ventanas. Se asegurará la

limpieza de los baños y aseos.

Limpieza de manos continúa del personal que manipula los alimentos.

Se deberá realizar la limpieza de la mesa, después de haber sido utilizada para comer.

El material que se utiliza en las cocinas para la elaboración de las comidas deberá lavarse en forma

habitual.

El personal que trabaje en ellas deberá taparse la boca y la nariz con un pañuelo de papel al

estornudar o toser y justo después tirarlo a las papeleras.

Se recomienda usar barbijo homologado y guantes de látex o nitrilo.


dificultad respiratoria de inicio súbito y hubiera estado en zona de riesgo o en contacto con

enfermo infectado por COVID-19 confirmado, se recomienda permanecer en su domicilio y dar

aviso a la empresa de inmediato.



19 | P á g i n a

PERSONAL DE LIMPIEZA

Respecto a las tareas de limpieza:

Aumentar la frecuencia de limpieza de superficies de trabajo como mesas, mostradores, igualmente

las puertas, barandas, toma de la luz, teléfonos, computadoras compartidos, sala de reuniones,

grifos, suelos, con los productos de limpieza habituales para eliminar la existencia de posibles

virus.

Ventilación a menudo de las áreas de trabajo, abriendo las ventanas de los despachos o aulas de

docencia.

Antes de aplicar cualquier tipo de desinfectante, hay que lavar la superficie con agua y detergente.

Para lavar una superficie, aplicar la técnica de doble balde y doble trapo:

1. Preparar en el balde una (1) solución con agua tibia y detergente de uso doméstico suficiente para

producir espuma.

2. Sumergir el trapo (1) en el balde (1), escurrirlo y aplicar en las superficies a limpiar (siempre desde

la zona más limpia a la más sucia).

3. Repetir el paso anterior hasta que quede bien limpia.

4. Llenar de agua el balde (2), sumergir el trapo (2) y enjuagar la superficie. Para desinfectar la

superficie:

o Diluir 10 ml. de lavandina de uso doméstico en 1 litro de agua.

o Sumergir un trapo, escurrirlo y friccionar sobre la superficie.

o Dejar que se seque bien.

Evitar la limpieza en seco para no remover polvo, se realizará arrastre húmedo

Quitar el polvo que se haya depositado en mesas u objetos con agua y jabón y no con trapos secos.

Se evitará barrer.

Realizar una limpieza frecuente en zonas como espacios comunes, obradores, comedores, baños,

locales, salas de reunión, etc. Es importante extremar las medidas de higiene en estos lugares

debido al alto tránsito de personas en las mismas.

Se revisará y repondrá diariamente el jabón en todos los dispensadores de los aseos en los lugares

dispuestos y en los baños, así como el papel para el secado de manos. Las bolsas de basura deberán

ser de un sólo uso.



20 | P á g i n a

UTILIZACIÓN DE ELEMENTOS DE PROTECCIÓN PERSONAL:

Se aconseja la utilización de guantes de nitrilo, barbijo tipo N 95, protección ocular y mameluco

descartable.

Respecto a las medidas de higiene personal:

Lavarse las manos con frecuencia.

Taparse la boca y la nariz con un pañuelo de papel al estornudar o toser e inmediatamente tirarlo a

la basura, o utilizar para ello la parte interna del codo.

Evitar los besos y el contacto muy cercano, así como evitar compartir vasos, cubiertos y otros

objetos que hayan podido estar en contacto con saliva o secreciones.

Evitar tocarse los ojos, la nariz o la boca. La propagación se produce con frecuencia cuando una

persona se contamina y luego se toca los ojos, nariz o boca.


dificultad respiratoria de inicio súbito y hubiera estado en zona de riesgo o en contacto con

enfermos infectados por COVID-19 positivo, se recomienda permanecer en su domicilio y dar

aviso a la empresa.

OTRAS RECOMENDACIONES PARA EL PERSONAL

Ante la situación de crisis que actualmente aqueja el COVID-19 (Coronavirus), se apela a la buena

voluntad del personal no sólo por la seguridad e integridad psicofísica, sino también hacia terceros.

No generar horarios de almuerzo con aglomeración del personal. Preferentemente hacerlo en lo

posible en diferentes turnos con franjas horaria distintas.

No compartir infusiones (mate). Evitar ruedas de encuentro o reuniones en lugares limitados o

reducidos.

ANEXO I



21 | P á g i n a

PÁGINAS WEB DE CONSULTA

Ministerio de Salud de la nación Argentina:

https://www.argentina.gob.ar/salud/coronavirus-COVID-19

Centros para el Control y Prevención de Enfermedades EEUU:

https://www.cdc.gov/coronavirUS/2019-ncov/index.html

Organización Mundial de la Salud (OMS):

https://www.who.int/es/emergencies/diseases/novel-coronavirus-2019

Superintendencia de Riesgo del Trabajo (SRT)

https://www.argentina.gob.ar/srt






http://www.cdc.gov/coronavirus/2019-ncov/index.html






http://www.argentina.gob.ar/srt



22 | P á g i n a

ANEXO II - (Fuente OMS)

Gráficos limpieza de manos:

Correcta limpieza de manos con agua y jabón



23 | P á g i n a

Correcta limpieza de manos con alcohol en gel:



24 | P á g i n a

ANEXO III – (Fuente SRT)

Correcto uso de Elementos de Protección Personal

Colocación de guantes de látex o nitrilo:

Retiro de guantes



25 | P á g i n a

ANEXO IV

Correcta colocación de protección respiratoria

Antes de iniciar el proceso de colocación de un protector respiratorio lávese las manos con agua y jabón, o con

alcohol en gel o alcohol al 70%. Es fundamental garantizar la higiene y desinfección de las manos.

Para verificar que el protector respiratorio se encuentre correctamente colocado posicione las manos

como se indica en el punto 5, inhale y exhale suavemente, de ser necesario ajuste el pliegue de la

nariz o los elásticos.

También se debe tener en cuenta:

• Los protectores pierden su efectividad si se utilizan con barba o bigote.

• Nunca manipular la máscara con las manos sucias.

• Los protectores deben ser retirados a través del elástico y sin tocar su frente.



26 | P á g i n a



27 | P á g i n a

ANEXO V

PROTOCOLO DE SEGUIMIENTO PARA CONTROL DEL PERSONAL EN OBRA

La Ficha será semanal.

Desde ……………………...……………......

A ……………………...……………………..

Nombre:

Apellido:

DNI:

Edad:

Paciente de riesgo:

Enfermedad:

TOMAS DE TEMPERATURA

DÍA LUNES MARTES MIÉRCOLES JUEVES VIERNES SÁBADO

INGRESO A OBRA 7.00 HS

LUEGO DE ALMORZAR 13.00 HS

ANTES DE RETIRARSE 17.00 HS

SÍNTOMAS SI NO

SÍNTOMAS SI NO

FIEBRE

DIFICULTAD

PARA

RESPIRAR

TOS

FLEMA

MOCOS

VÓMITO

CONGESTIÓN NASAL

DIARREA

ESTORNUDOS

CANSANCIO/

DEBILIDAD

DOLOR DE GARGANTA

QUEBRAHUE

SOS

MALESTAR EN GARGANTA

RAYOS-X

MANCHAS

PULMÓN

1. ESTUVO EN CONTACTO CON EXTRANJEROS?

2. ACUDIÓ RECIENTEMENTEA ALGUN HOSPIATL O CENTRO DE SALUD UD. O SUS

ALLEGADOS

3. USTED O ALGUN FAMILIAR/AMIGO REGRESO DE ALGUN PAÍS DE RIESGO?

4. TIENE ALGUN FAMILIAR/AMIGO ENFERMO?

5. QUE ENFERMEDAD TIENE SU FAMILIAR?

6. CON QUIEN TRABAJARÁ EN PAREJA?

NOTIFICACIÓN DEL EMPLEADOR:

1. Debo evitar tocarme ojos, nariz y boca.

2. Debo cubrirme la boca y nariz con un pañuelo descartable o con el pliegue del codo al toser o estornudar



28 | P á g i n a

3. En la obra/fabrica debo utilizar alcohol en gel para desinfectarme de forma periódica

4. Debo limpiarme las manos con agua y jabón y luego con alcohol en gel al ingresar a la obra e forma

periódica.

5. Al utilizar pañuelos descartables debo desecharlos inmediatamente a la basura.

6. Tengo que limpiar mis herramientas antes que las utilice otra persona.

7. No está permitido compartir mates, bebidas ni alimentos.

8. Debo trabajar a una distancia mínima de 2 (dos) metros del resto de mis compañeros

9. Debo mantener mi pareja de trabajo para minimizar el riesgo de contacto con otros empleados.

10. Ante cualquier malestar o síntoma debo informar al jefe de obra, o supervisor a cargo o llamar al SAME o

al 148 11. En caso de detectar algún síntoma NO podre retirarme a mi domicilio y deberé esperar la llamada al

SAME o al 148

12. Si doy parte de enfermo deberé informar al sector de Recursos Humanos de la empresa indicando

síntomas y aclarando si me he contactado con el SAME o el 148 por COVID-19

13. Si estoy infectado debo informar con que personas estuve.

14. Puedo contactar al SAME gratuitamente las 24 hs, marcando desde cualquier celular 107, COVID-19 llamar al 148

FIRMA DEL

EMPLEADO

FIRMA DEL

SUPERVISOR

protocolo de actuaciÓn y plan de contingencia … · 1era comunicación: vía correo electrónico...

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