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PROPUESTA DE MODIFICACIÓN DE LA RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DEL PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS

L- CREACIÓN DE NUEVOS PUESTOS Coste Total: 617,547.65 €

ÁREA/SERVICIO: GERENCIA

UNIDAD/DEPARTAMENTO: GERENCIA

1 CÓDIGO: 1326-JEFE ÁREA DE INSPECCIÓN DE SERVICIOS TIPO: 01

GRUPO1/GRUPO2: A1 NIVEL C.D: 28 C.ESPEC: A JORNADA:F2

MOD.HORARIO: 1 CUERPO: EX11 ADMON: A4 PROVISIÓN: L

FUNC.GENERALES: Las de tipo 01

FUNC.ESPECÍFICAS:

000-Las funciones correspondientes al tipo de puesto definidas en la tabla de funciones generales

001-lnspeccionar en las materias de su competencia todos los servicios y dependencias de la UMU, poniendo

en conocimiento del Rector cualquier infracción del ordenamiento jurídico que detecte.

002-Practicar los actos de investigación que se determinen, y proponer las medidas que procedan.

003-Proponer al rector la incoación de expedientes disciplinarios al personal dependiente de la Universidad en

el caso de incumplimiento de sus obligaciones.

F.EFECTOS: 01/10/2008 COSTE: 14.336,03

JUSTIFICACIÓN: Desarrollo estructura

ÁREA/SERVICIO: RECURSOS HUMANOS

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE FORMACIÓN

2 CÓDIGO: 1300-J. SEC. N22 FORMACIÓN DEL PAS TIPO: 03

GRUPO1/GRUPO2:A2C1 NIVEL C.D: 22 C.ESPEC: A JORNADA:F2

MOD.HORARIO: 2 CUERPO: EX11 ADMON: PROVISIÓN: E

MÉRITOS OTROS: M097; M065; M050; M022; M021;


FUNC.ESPECÍFICAS:


001-Elaboración y propuesta al Jefe de Área del plan de formación anual del P.A.S.

002-Ejecución y control de los planes de formación P.A.S. y su actualización en hojas de servicios

003-Homologación de cursos de formación del P.A.S.

004-Cualquier otra actividad que las necesidades del servicio demanden dentro de su ámbito funcional

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 18.383,70

JUSTIFICACIÓN: Reestructuración Área de Recursos Humanos


UNIDAD/DEPARTAMENTO: SERVICIO DE GESTIÓN DEL P.D.I.

3 CÓDIGO: 1298-J. SERVICIO GESTIÓN PERSONAL DOCENTE E INVESTIGADOR TIPO: 02

GRUPO1/GRUPO2: A1 A2 NIVEL C.D : 26 C.ESPEC: A JORNADA:F2


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PROPUESTA DE MODIFICACIÓN DE LA RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DEL

PERSONAL D3 ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS

MÉRITOS OTPiC;'J: M023; fviOS'i; ív«027; M023;


FUNC.ESPECÍFICAS:


001-Distribuir, normalizar, supervisar y dirigir los trabajos correspondientes a las distintas Secciones de su

competencia

:■-...-. „ 002-Colaborar con el resto de Servicios del Área en la elaboración de normas de gestión y control de las

aplicaciones informáticas de gestión de personal

003-Realizar informes técnicos y de asesoramiento

004-Supervisar los concursos de acceso plazas cuerpos docentes y concursos de selección del personal

contratado

005-Coordinar la gestión del personal docente de plazas vinculadas

006-Colaborar con el Jefe de Área y asumir las funciones que le sean asignadas por sustitución o por

delegación

007-Supervisar la gestión y tramitación relacionada con el P.D.I. de acuerdo con la política marcada por el

Vicerrector correspondiente

008-Llevar a cabo la emisión de informes de costes de P.D.I., de acuerdo con los presupuestos o en los

movimientos efectuados en su nóminas

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 25.274,99



UNIDAD/DEPARTAMENTO: SERVICIO DE GESTIÓN DEL PERSONAL DE ADM. Y SERV. Y DE PROYECTOS DE

INVES.

4 CÓDIGO: 1299-J. SERVICIO GESTIÓN DE P.A.S. Y DE PROYECTOS DE INVESTIGAC. TIPO: 02

GRUPO1/GRUPO2: A1 A2 NIVEL C.D : 26 C.ESPEC: A JORNADA:F2


MÉRITOS OTROS: M093; M091; M027; M026;


FUNC.ESPECÍFICAS:

000-Las funciones correspondientes al tipo de puesto definidas en la tabla de funciones generales.

001-Colaborar con la Gerencia en la negociación con los órganos de representación sindical.

002-Supervisar la gestión y tramitación relacionada con el P.A.S., de acuerdo con la política marcada por la

Gerencia.

003-Dirigir, supervisar y coordinar, una vez aprobada por la Gerencia, las actuaciones para la cobertura de

puestos de trabajo del P.A.S.: movilidad y procesos selectivos.

004-Coordinar y colaborar en la elaboración de la plantilla del P.A.S.

005-Llevar a cabo la emisión de informes de costes de personal, de acuerdo con los presupuestos o en los

movimientos efectuados en sus nóminas.

006-Dirigir, supervisar y coordinar la gestión y tramitación relacionada con el personal investigador, becarios de

investigación y otro personal.

007-Colaborar con el resto de Servicios del Área en la elaboración de normas de gestión y control de las aplicaciones informáticas de gestión de personal.

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008-Colaborar con el Jafe de Área y asumir las funciones que le cean asignadas por sustitución o por delegación.

009-Dírigir, supervisar y coordinar las convocatorias de provisión de puestos de trabajo del P.A.S., así como el

resto de procesos de selección de P.A.S.

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 25.274,99



UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE SELECCIÓN DEL P.AS. Y DE PERS. DE PROYECTOS

5 CÓDIGO: 1301-J. SEC. N22 SELECCIÓN DE PAS Y PERS. PROYEC. TIPO: 03

GRUPO1/GRUPO2: A2 C1 NIVEL C.D : 22 C.ESPEC: A JORNADA:F2

MOD.HORARIO: 2 CUERPO: EX11 ADMON: A4 PROVISIÓN: E

MÉRITOS OTROS: M097; M065; M050; M022; M021;


FUNC.ESPECÍFICAS:


001-Gestión de los procesos selectivos del P.A.S.

002-Preparación de las convocatorias de provisión de puestos de trabajo del P.A.S.

003-Participación en los Tribunales de selección del P.A.S. como Secretario/a.

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 18.383,70



UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE GESTIÓN DEL PERSONAL DE ADMI. Y SERVICIOS

6 CÓDIGO: 1331 -P. BASE ADMINISTRATIVO TIPO: 16

GRUPO1/GRUPO2: C1 NIVEL C.D : 16 C.ESPEC: A JORNADA:A1

MOD.HORARIO: 5 CUERPO: EX11 ADMON: A4 PROVISIÓN: C


F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 11.419,58

JUSTIFICACIÓN: Reestructuración del Área de Recursos Humanos

ÁREA/SERVICIO: BIBLIOTECA UNIVERSITARIA

UNIDAD/DEPARTAMENTO: BIBLIOTECA CAMPUS DE ESPINARDO

7 CÓDIGO: 1287-P. BASE BIBLIOTECAS TIPO: 29

GRUPO1/GRUPO2: C1 C2 NIVEL C.D : 16 C.ESPEC: A JORNADA:F2


MÉRITOS OTROS: M081; M080; M050; M049;


F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 13.276,43

JUSTIFICACIÓN: Atención Facultad de Psicología

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PROPUESTA DE MODIFICACIÓN DE LA RELACIÓN BE PUESTOS DE TRABAJO BEL PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS

3 CÓDIGO: 1296-P. BAS'i BIBLIOTECAS C. SAN JAVIER TIPO: 29

GRUPO1/GRUPO2: C1 C2 NIVELC.D:16 C.ESPEC:A JORNADA:F2



F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 13.276,43

JUSTIFICACIÓN: Nuevas necesidades del Servicio

ÁREA/SERVICIO: SERVICIO DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN (SAI)

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SERVICIO DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN (SAI)

9 CÓDIGO: 1307-P. BASE GRUPO A ESTADÍSTICO TIPO: A1

GRUPO1/GRUPO2: A1 NIVEL C.D: 22 C.ESPEC: 0 JORNADA:A1

MOD.HORARIO: 3 CUERPO: EXB8 ADMON: A4 PROVISIÓN: C

FUNC.GENERALES: Las de tipo A1

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 16.653,03


ÁREA/SERVICIO: GESTIÓN ACADÉMICA

UNIDAD/DEPARTAMENTO: ÁREA DE GESTIÓN ACADÉMICA

10 CÓDIGO: 1308-ADJUNTO AL JEFE DE ÁREA TIPO: 12

GRUPO1/GRUPO2: A1 A2 NIVEL C.D: 26 C.ESPEC: A JORNADA:F2



FUNC.ESPECÍFICAS:

000-Las funciones correspondientes al tipo de puesto definidas en la tabla dee funciones generales

001-Coordinar y desarrollar los planes de actuación de los distintos Vicerrectorados y Secretaría General, en

materia de Gestión Académica

002-Coordinar y supervisar los distintos procesos desarrollados por el área (pruebas de acceso, admisión en

estudios de grado, másteres oficiales y doctorado, matrículas, becas, planes de estudios, títulos, posgrado...

003-Dirigir y supervisar la elaboración y propuesta de Resoluciones y Recursos en materia de Gestión

Académica

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 25.274,99


11 CÓDIGO: 1309-P. SINGULAR GRUPO A2 TIPO: S4

GRUPO1/GRUPO2: A2 NIVEL C.D : 22 C.ESPEC: E JORNADA.A1


FUNC.GENERALES: Las de tipo S4

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 15.734,14


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PROPUESTA DE MODIFICACIÓN DE LA RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO BEL PERSONAL DE ADMIMSTEACIÓH Y SER'/ICICS

12 CÓDIGO: 1311-P. BASE ADMINISTRATIVO TIPO: 16

GRUPO1/GRUPO2: C1 NIVEL C.D: 16 C.ESPEC: A JORNADA:A1



F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 11.419,58


13 CÓDIGO: 1312-P. BASE APOYO ÁREA TIPO: 16

GRUPO1/GRUPO2:C1 C2 NIVEL C.D: 16 C.ESPEC: A JORNADA:A1



F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 11.419,58



UNIDAD/DEPARTAMENTO: UNIDAD DE RECLAMACIONES Y RECURSOS

14 CÓDIGO: 1324-J. UNIDAD DE RECLAMACIONES Y RECURSOS TIPO: 03

GRUPO1/GRUPO2: A2 C1 NIVEL C.D: 22 C.ESPEC: E JORNADA:A1



FUNC.ESPECÍFICAS:


001-Elaboración y propuesta de resoluciones y recursos ordinarios en materia de Gestión Académica

002-Atender las consultas de los alumnos en relación con sus peticiones, reclamaciones o recursos

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 15.734,14



UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE OFERTA DE ENSEÑANZAS





F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 11.419,58



UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE ESTUDIOS DE GRADO

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MOD.HORARIO: 5 CUERPO: EX11 ADMON:A4 PROVISIÓN: C


F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 11.419,58



UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE POSTGRADO





F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 11.419,58



UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE TÍTULOS





F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 11.419,58



UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE REGISTRO E INFORMACIÓN





F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 11.419,58


ÁREA/SERVICIO: CALIDAD Y CONVERGENCIA EUROPEA

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE EVALUACIÓN DOCENTE Y GARANTÍA DE CALIDAD

20 CjDIGO: 1219-J. SECC. EVALUACIÓN DOCENTE Y GARANT. DE CALIDAD TIPO: 03

GRUPO1/GRUPO2: A1 NIVEL C.D : 25 C.ESPEC: A JORNADA:F2


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FUNC.ESPECÍFICAS:


001-lmplantación y gestión del programa DOCENTIA- Evaluación de Profesorado

002-Estudio de inserción laboral de los egresados, así como evaluación de la saatisfacción con la formación

recibida.

003-Diseño y análisis de encuestas para conocer necesidades y expectativas de los grupos de interés.

004-Elaboración de guías metodológicas.

005-Adecuación de herramientas de calidad.

006-Elaboración e informe de indicadores de resultados de la enseñanza en titulaciones, centros, ramas de

conocimiento y general de la Universidad.

007-Formación.

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 21.983,86

JUSTIFICACIÓN: Desarollo estructura Área de Calidad y Convergencia Europea


UNIDAD/DEPARTAMENTO: ÁREA DE CALIDAD Y CONVERGENCIA EURPEA

21 CÓDIGO: 1318-J. SECC. CALIDAD TIPO: 03

GRUPO1/GRUPO2: A2 NIVEL C.D : 25 C.ESPEC:A JORNADA:F2



FUNC.ESPECÍFICAS:


001-lmplantación, gestión y seguimiento del Plan de Calidad en los servicios.

002-Seguimiento y revisión Sistema de Garantía de Calidad de la Unidad (Certificado ISO9000).

003-Asesoramiento y apoyo a otras unidades en las Certificaciones (certificados calidad M.E.C.; EFQM; ISO,

etc).

004-lmplantación, desarrollo y seguimiento de los SGIC en Centros.

005-Evaluación de Departamentos, Grupos de Investigación, Institutos Universitarios, Servicios Universitarios.

006-Evaluación de títulos propios.

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 20.778,38

JUSTIFICACIÓN: Desarrollo estructura Área de Calidad y Convergencia Europea

ÁREA/SERVICIO: EXTENSIÓN UNIVERSITARIA

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SERVICIO DE CULTURA ESTUDIOS PROPIOS Y PROYECCIÓN SOCIAL Y

VOLUNTARIADO

22 CÓDIGO: 1320-J. SERVICIO DE CULTURA, ESTUD. PROPIOS Y PROYEC. SOCIAL Y VO TIPO: 02

GRUPO1/GRUPO2: AI »v'V¿L C.j : 26 C.ESPEC: A JORNADA:F2



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PROPUESTA DE MODIFICACIÓN DE LA RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DEI, PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS

DEFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 25.274,99

JUSTIFICACIÓN: Reestructuración del Servicio


UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE FORMACIÓN PERMANENTE

23 CÓDIGO: 1297-J. NGDO. FORMACIÓN PERMANENTE TIPO: 09




F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 13.131,44

JUSTIFICACIÓN: Nuevas necesidades estructura Servicio de Cultura


UNIDAD/DEPARTAMENTO: S. DE ACTIVIDADES CULTURALES

24 CÓDIGO: 1303-P. TEC. ESPECIALISTA: ASUNTOS CULTURALES TIPO: 3B

GRUPO1/GRUPO2: C1 NIVEL C.D: 16 C.ESPEC: A JORNADA.A1


FUNC.GENERALES: Las de tipo 3B

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 11.419,58

JUSTIFICACIÓN: Reestructuración Área

ÁREA/SERVICIO: EXTENSIÓN UNIVERSITARIA ^|

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SERV. ADJUNTO DE ADMINISTRACIÓN

25 CÓDIGO: 1321-J. SERVICIO ADJUNTO PARA ADMON. EXT. UNIVERSITARIA TIPO: 02




F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 24.069,52



UNIDAD/DEPARTAMENTO: SEC. ADMINISTRATIVA DE CULTURA

26 CÓDIGO: 1327-J. SECCIÓN ADMVA. ACTIVIDADES CULTURALES TIPO: 03

GRUPO1/GRUPO2: A2 C1 NIVEL C.D: 22 C.ESPEC: A JORNADA:A1



FUNC.ESPECÍFICAS:


F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 16.070,56

PROPUESTA DE MODIFICACIÓN DE LA RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DEL PERSONAL DE /.DMMSTII/.CIÓN Y Zll7J\r:.C:.C Z

JUSTIFICACIÓN: Reestructure;;; Vi tíol Servicie


UNIDAD/DEPARTAMENTO: SEC. UNIMAR

27 CÓDIGO: 1328-J. SECCIÓN UNIVERSIDAD DEL MAR TIPO: 03

GRUPO1/GRUPO2:A2C1 NIVEL C.D: 22 C.ESPEC: A JORNADA:F2



FUNC.ESPECÍFICAS:


F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 18.383,70


ÁREA/SERVICIO: PUBLICACIONES

UNIDAD/DEPARTAMENTO: S. DE PUBLICACIONES

28 CÓDIGO: 1317-J. SECCIÓN DE PUBLICACIONES TIPO: 03

GRUPO1/GRUPO2:A2 NIVEL C.D: 25 C.ESPEC: A JORNADA:C3



F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 18.465,24


ÁREA/SERVICIO: UNIDAD DE APOYO AL VIC. DE ESTUDIANTES Y EMPLEO

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SEC. DE ORIENTACIÓN PROFESIONAL

29 CÓDIGO: 1305-P. BASE GRUPO A ORIENTADOR PROFESIONAL TIPO: 2A

GRUPO1/GRUPO2: A1 NIVEL C.D: 22 C.ESPEC: 0 JORNADA:A1


MÉRITOS ESPEC.TIT.: T010 LICENCIADO EN PSICOLOGÍA

FUNC.GENERALES: Las de tipo 2A

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 16.653,03



UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN ADMINISTRATIVA DEL VICER. DE ESTUDIANTES

30 CÓDIGO: 1306-J. SECC. APOYO VIC. DE ESTUDIANTES Y EMPLEO N22 TIPO: 03

GRUPO1/GRUPO2: A2 C1 NIVEL C.D: 22 C.ESPEC: B JORNADA:A1



F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 16.070,56

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PROPUESTA DE MODIFICACIÓN DE LA RELACIÓN DE PUESTOS BE TRABAJO SEL PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS



UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DEL S. DE ASESORAMIENTO Y ORIENTACIÓN PROFESIONAL(SAOP)

31 CÓDIGO: 1310-J. SECCIÓN SAOP TIPO: 03


MOD.HORARIO: S CUERPO: EX11 ADMON:A4 PROVISIÓN: E

MÉRITOS ESPEC.TIT.: T010 LICENCIADO EN PSICOLOGÍA


F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 18.465,24


32 CÓDIGO: 1330-P. BASE GRUPO A N22 PSICÓLOGO TIPO: 16

GRUPO1/GRUPO2: A1 NIVEL C.D: 22 C.ESPEC: A JORNADA:A1



F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 17.276,03



UNIDAD/DEPARTAMENTO: S. DE L CENTRO DE ORIENTACIÓN Y EMPLEO (COIE)

33 CÓDIGO: 1304-J. SERVICIO COIE TIPO: 02




F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 25.274,99

JUSTIFICACIÓN: Creación Servicio

ÁREA/SERVICIO: FACULTAD DE CIENCIAS DEL DEPORTE

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SEC. DE SEC. Y S. G. FACULTAD DE CIENCIAS DEL DEPORTE

34 CÓDIGO: 1293-SEC. DIRECCIÓN TIPO: 14




F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 12.307,89

JUSTIFICACIÓN: Estructura Facultad CC. del Deporte

35 CÓDIGO: 1292-J. SECCIÓN N22 TIPO: 06

GRUPO1/GRUPO2: A2 C1 NIVEL C.D: 22 C.ESPEC: A JORNADA:A1

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PROPUESTA DE MODIFICACIÓN DE LA RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DSX,

PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS


FUMC.GENERALES: Las de tipo 06

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 16.070,56


36 CÓDIGO: 1294-P. BASE TIPO: 17

GRUPO1/GRUPO2: C1 C2 NIVEL C.D : 16 C.ESPEC: A JORNADA:A1



F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 11.419,58


ÁREA/SERVICIO: DEPARTAMENTOS DE F. LETRAS

UNIDAD/DEPARTAMENTO: FILOLOGÍA INGLESA

37 CÓDIGO: 1290-P. BASE DEPARTAMENTO TIPO: 15




F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 10.053,71

JUSTIFICACIÓN: Acuerdo plantillas

ÁREA/SERVICIO: DEPARTAMENTOS DE F. CIENCIAS DEL DEPORTE

UNIDAD/DEPARTAMENTO: EN CONSTITUCIÓN (CAMPUS DE SAN JAVIER)

38 CÓDIGO: 1295-P. BASE DEPARTAMENTO TIPO: 15

GRUPO1/GRUPO2: C1 C2 NIVEL C.D : 16 C.ESPEC: A JORNADA:A1


FUNC.GENERALES: Las de Upo 15

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 11.419,58


2.- BAJAS DE PUESTOS Coste Total: -154,010.80 €


UNIDAD/DEPARTAMENTO: ÁREA DE GESTIÓN ACADÉMICA

1 CÓDIGO: 401 - P. SINGULAR GESTIÓN ACADÉMICA TIPO: 16

F.EFECTOS: 30/06/2008 COSTE: -14.775,69

JUSTIFICACIÓN: Reestructuración Área Gestión Académica


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PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y .r3RTr CICS

UNIDAD/DEPARTAMENTO: ÁREA DE CALIDAD Y CONVERGENCIA EURPIEA

2 CÓDIGO: 1071 - P.BASE GRUPO A EVALUACIÓN TIPO: 50

F.EFECTOS: 30/06/2008 COSTE: -16.744,03

JUSTIFICACIÓN: Reestructuración Área de Calidad y Convergencia Europea

3 CÓDIGO: 601 - P. BASE GESTIÓN TIPO: 21

F.EFECTOS: 30/06/2008 COSTE: -14.617,31

JUSTIFICACIÓN: Reestructuración Área de Calidad y Convergencia Europea


UNIDAD/DEPARTAMENTO: S. DE PROMOCIÓN EDUCATIVA

4 CÓDIGO: 0921 - J. DE SECCIÓN DE PROMOCIÓN EDUCATIVA TIPO: 30

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: -19.670,72



UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE COORDINACIÓN DE EXTENSIÓN UNIV. Y RELAC.INTERNAC. E INSTITUC.

5 CÓDIGO: 117 - J. DE SECCIÓN DE COORDIN.EXT.UNIVERSITARIA Y REL. INTERNAC. TIPO: 03

F.EFECTOS: 30/06/2008 COSTE: -20.891,92


6 CÓDIGO: 119 - JEF.NEG. DE ASUNTOS CULTURALES TIPO: 09

F.EFECTOS: 30/06/2008 COSTE: -14.933,92


7 CÓDIGO: 123 - JEF.NEG. DE EXTENSIÓN UNIVERSITARIA TIPO: 09

F.EFECTOS: 30/06/2008 COSTE: -15.261,66

JUSTIFICACIÓN: Reestructuración Servicio

ÁREA/SERVICIO: PUBLICACIONES

UNIDAD/DEPARTAMENTO: S. DE PUBLICACIONES

8 CÓDIGO: 0929 - J. NGDO. N.20 PUBLICACIONES TIPO: 31

F.EFECTOS: 30/06/2008 COSTE: -16.223,63



UNIDAD/DEPARTAMENTO: S. DE L CENTRO DE ORIENTACIÓN Y EMPLEO (COIE)

9 CÓDIGO: 0916 - J. DE SECCIÓN DEL COIE TIPO: 30


F.EFECTOS: 30/06/2008 COSTE: -20.891,92


3.- MODIFICACIONES DE PUESTOS Coste Total: 16,126.98 €

ÁREA/SERVICIO: DEFENSOR UNIVERSITARIO

UNIDAD/DEPARTAMENTO: DEFENSOR DEL UNIVERSITARIO

1 CÓDIGO: 1255-SECRETAR. DEL DEFENSOR UNIVERSITARIO (ESPINARDO) TIPO:14

F.EFECTOS: 01/01/2008 COSTE: 641,33

JUSTIFICACIÓN: Acuerdo Gerencia-Sindicatos nivel 19 Secretaria Ddirección

MODIFICACIÓN Valor Actual Valor Nuevo

NIVEL 18 19

Tipo especifico Funcionario D A

CÓDIGO GRUPO 2 C2

ÁREA/SERVICIO: SECRETARIA GENERAL

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SERVICIO DE APOYO AL CONSEJO DE DIRECCIÓN

2 CÓDIGO: 386 - P. SINGULAR DE APOYO CONSEJO DIRECCIÓN TIPO:S5

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 159,29

JUSTIFICACIÓN: Reclasificación puesto singular


Tipo especifico Funcionario D I

DEF. PUESTO 16 S5

ÁREA/SERVICIO: PLANIFICACIÓN, INFRAESTRUCTURAS Y MANTENIMIENTO

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE CONSTRUCCIONES

3 CÓDIGO: 1006 - J. NGDO. N.20 ELEMENTOS EDIFICACIÓN TIPO:31

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 2.047,27

JUSTIFICACIÓN: Acuerdo jornadas y horarios


JORNADA A1 F2

ÁREA/SERVICIO: PLANIFICACIÓN, INFRAESTRUCTURAS Y MANTENIMIENTO

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE MANTENIMIENTO

4 CÓDIGO: 1011 - P.SINGULAR N18 CABLES C. SAN JAVIER TIPO:S6

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: ,00

JUSTIFICACIÓN: Apoyo Facultad CC. del Deporte


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ÁREA/SERVICIO: GESTIÓN ECONÓMICA

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE TESORERÍA

5 CÓDIGO: 508 - J. DE SECCIÓN DE TESORERÍA TIPO:03

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 2.313,14

JUSTIFICACIÓN: Acuerdo jornadas y horarios


JORNADA A1 F2


UNIDAD/DEPARTAMENTO: ÁREA DE RECURSOS HUMANOS Y SER.GENER.

6 CÓDIGO: 553 - P. SINGULAR REGISTRO DE PERSONAL TIPO:S5

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 726,06



NIVEL 16 18

Tipo especifico Funcionario A I

DEPARTAMENTO E433 E429

DEF. PUESTO 16 S5


UNIDAD/DEPARTAMENTO: SERVICIO DE COORDINACIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y RETRIBUCIONES

7 CÓDIGO: 408 - J. SERVICIO COORDINACIÓN DE RRHH. Y RETRIBUCIONES TIPO:02




DEPARTAMENTO E430 E42C

FUNC.ESPECÍFICAS:

002-Supervisar la gestión y tramitación relacionada con el P.A.S., de acuerdo con la política marcada por la Gerencia.(-)

003-Supervisar la gestión y tramitación relacionada con el P.D.I., de acuerdo con la política marcada por el

Vicerrector correspondiente.(-)

005-Dirigir, supervisar y coordinar, una vez aprobada por Gerencia, las actuaciones para la cobertura de

puestos de trabajo del P.A.S: movilidad y procesos selectivos(-)

007-Coordinar y colaborar en la elaboración de la plantilla del P.A.S.(-)

010-Elaborar informe previo sobre capítulo I de gastos, del anteproyecto de presupuestos de la Universidad de

Murc¡a(+)


UNIDAD/DEPARTAMENTO: SEC. DE SEGURIDAD SOCIAL Y A. SOCIAL

8 CÓDIGO: 49 - J. NGDO. SEGURIDAD SOCIAL TIPO:09

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PROPUESTA DE MODÍFICACÍÓN DE LA RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DEL PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS




CÓDIGO GRUPO 2 C1

DEF. PUESTO 21 09


UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE SELECCIÓN DEL PERSONAL DOCENTE E INVESTIGADOR

9 CÓDIGO: 41 - J. SECCIÓN DE SELECCIÓN PERSONAL DOCENTE E INVESTIG TIPO:03




DEPARTAMENTO E432 E43F

FUNC.ESPECÍFICAS:

002-Gestión administrativa de los procesos selectivos del P.A.S.(-)

003-Elaboración y ejecución del Plan de Formación del P.A.S.(-)

004-Preparar las convocatorias de provisión de puestos de trabajo del P.A.S.(-)

005-Gestión administrativa de la Homologación de cursos del P.A.S.(-)

10 CÓDIGO: 506 - J. NGDO. SELECCIÓN PERSONAL DOCENTE E INVESTIGADOR TIPO:09

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 2.047,27




JORNADA A1 F2

11 CÓDIGO: 1219 - P. BASE ADMINISTRATIVO TIPO:16


JUSTIFICACIÓN: Reestructuración Área Recursos Humanos




UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE SELECCIÓN DEL P.AS. Y DE PERS. DE PROYECTOS

12 CÓDIGO: 42 - J. NGDO. SELECCIÓN DE PAS Y PERSONAL DE PROYECTOS TIPO:09




DEPARTAMENTO E432 E43D

PROPUESTA DE MODIFÍCACIÓN DE LA RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DEL PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS


UNIDAD/DEPARTAMENTO: S. DE INSTRUMENTACIÓN PSICOLÓGICA

13 CÓDIGO: 1224 - J. SECCIÓN DE INSTRUMENTACIÓN PSICOLÓGICA TIPO:30


JUSTIFICACIÓN: Acuerdo jomadas y horarios


JORNADA E0 F0


UNIDAD/DEPARTAMENTO: S. DE TALLERES APOY.INV.

14 CÓDIGO: 1059 - P. ESPECIALISTA EN FABRICACIÓN MECÁNICA TIPO:76


JUSTIFICACIÓN: Cambio de cuerpo


DEF. PUESTO S6 76

CUERPO EX91 EX96


UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE ESTUDIOS DE GRADO

15 CÓDIGO: 1188 - J. SECCIÓN DE ESTUDIOS DE GRADO TIPO:03





16 CÓDIGO: 388 - J. NGDO. DE ATENCIÓN A CENTROS TIPO:09





17 CÓDIGO: 444 - J. NGDO. DE GRADO TIPO:09



MODIFICACIÓN Valor Actual Valor Muevo


FUNC.ESPECÍF1CAS:

001-Elaboración y porpuesta de Resoluciones y Recursos ordinarios en materia de Gestión Académica(-)

PAGINA 17



003-Atender las consultas de los alumnos en relación con sus peticiones, reclamaciones o recursos.(-)

18 CÓDIGO: 1117-J.NGDO. ADMISIONES TIPO:16

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 1.145,10

JUSTIFICACIÓN: Restructuración Área Gestión Académica


NIVEL 18 20




UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE POSTGRADO

19 CÓDIGO: 498 - J. NGDO. MÁSTERES OFICIALES TIPO: 16

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 1.145,10

JUSTIFICACIÓN: reestructuración área Gestión Académica


NIVEL 18 20


Modulo Horario 5 4


UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE REGISTRO E INFORMACIÓN

20 CÓDIGO: 27 - J. NGDO. INFORMACIÓN TIPO:16

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 1.145,10

JUSTIFICACIÓN: Restructuración Área Gestión Académica


NIVEL 18 20



UNIDAD/DEPARTAMENTO: SEC. DE ORIENTACIÓN PROFESIONAL

21 CÓDIGO: 1208 - P. ESPECIALISTAS PROMOCIÓN PARTICIPACIÓN ESTUDIANTIL TIPO:76


JUSTIFICACIÓN: Cambio de Unidad


DEPARTAMENTO E405 E55L


UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN DE PRÁCTICAS EN EMPRESAS E INSTITUCIONES

PAGINA 18

PROPUESTA DE MODIFICACIÓN DE LA RELACIÓN DE PUESTOS BE TRABAJO DEL PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS

22 CÓDIGO: 1271 - J. DE SECCIÓN DE PRÁCTICAS :IH EMPRESAS E INSTITUCIONES "ÚVO-.G3

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 2.394,68

JUSTIFICACIÓN: Adecuación plantilla


NIVEL 22 25

Tipo especifico Funcionario B A



UNIDAD/DEPARTAMENTO: SECCIÓN ADMINISTRATIVA DEL VICER. DE ESTUDIANTES

23 CÓDIGO: 537 - J. NGDO. GESTIÓN ECONOM.ESTUDIANTES Y PARTIC. TIPO:09




DEPARTAMENTO E486 E55A

24 CÓDIGO: 129 - ADMINISTRATIVO TIPO:16





25 CÓDIGO: 134 - P.BASE TIPO: 16





26 CÓDIGO: 132-P.BASE TIPO:16





ÁREA/SERVICIO: SERVICIO DE ACTIVIDADES DEPORTIVAS

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SERVICIO DE ACTIVIDADES DEPORTIVAS

27 CÓDIGO: 0948 - P.BASE GRUPO A EDUCACIÓN FÍSICA TIPO:56



PAGINA 19



FUNC.ESPECÍFICAS:

001-Organización y control de la participación en Competiciones Internas y Externas.(-)

001-Organización y seguimiento de actividades, cursos y sus actividades(+)

002-Organización y control de los equipos con patrocinio UMU y Clubes universitarios (subvenciones,

supervisión de actividades etc.)(-)

002-Organización y seguimiento de clubes deportivos y sus actividades(+)

003-Equipaciones y material deportivo de todos los equipos que representan a la UMU y Clubes patrocinados,

así como el material necesario para celebrar competiciones.(-)

003-Soporte técnico en la organización de eventos deportivos(+)

004-Cualquier otra actividad que las necesidades del SAD demanden dentro de su ámbito funcional y siempre

que tengan relación con el tipo de puesto de trabajo(+)

28 CÓDIGO: 0941 - P. BASE GRUPO A EDUCACIÓN FÍSICA TIPO:56




FUNC.ESPECÍFICAS:

001-Organización y gestión, previa presentación al Jefe de Sección, de actividades (cursos, etc.) conducentes a

la obtención de créditos en Titulaciones(-)

001-Organización y seguimiento de actividades, cursos y competiciones deportlvas(+)

002-Organización y gestión, previa presentación al Jefe de Sección, de actividades (cursos, etc.) de Promoción

Educativa.(-)

002-Organización y seguimiento de clubes deportivos y sus actividades(+)

003-Organización y gestión de otras acciones formativas (Cursos, seminarios, jornadas).(-)

003-Soporte técnico en la organización de eventos deportivos(+)

004-Evaluación de las solicitudes de becas para la realización de las actividades antes relacionadas.(-)

004-Organización y supervisión de cursos de promoción educativa del SAD(+)



ÁREA/SERVICIO: SERVICIO DE ACTIVIDADES DEPORTIVAS

UNIDAD/DEPARTAMENTO: S. DEL CENTRO DE MEDICINA DEL DEPORTE

29 CÓDIGO: 0947 - P.BASE GRUPO B ACTIVIDADES DEPORTIVAS TIPO:56




DEPARTAMENTO E618 E617

FUNC.ESPECÍFICAS:

001-Estudios, asesoramiento, y seguimiento técnico de usuarios en rendimiento deportivo y planificación de!

entrenamiento, en las diferentes especialidades deportivas(+)


001-Organización y seguimiento de actividades, cursos y competiciones deportivas(-)

002-Organización y seguimiento de clubes deportivos y sus actibvidades(-)

002-Planificación y control de la prescripción de ejercicio en base a la valoración médica de la condición

física{+)

003-Propuestay realización de pruebas de campo para la valoración funcional del deportista, incluida la

valoración de fuerza(+)

003-Soporte técnico en la organización de eventos deportivos(-)

004-Colaboración con otras entidades a través de acuerdos, contratos y convenios, en rendimiento deportivo,

planificación del entrenamiento, y planificación y control dwe la prescripción del ejercicio físico.(+)


que tengan relación con el tipo de puesto de trabajo(-)



ÁREA/SERVICIO: FACULTAD DE FILOSOFÍA

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SEC. DE SEC. FACULTAD DE FILOSOFÍA

30 CÓDIGO: 347 - J. SECCIÓN N22 TIPO:06

F.EFECTOS: 01/07/2008 COSTE: 1.721,31

JUSTIFICACIÓN: Adecuación plantilla


CÓDIGO GRUP01 C1 A2

CÓDIGO GRUPO 2 C1

ÁREA/SERVICIO: FACULTAD DE ECONOMÍA Y EMPRESA

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SEC. DE SEC. Y S.G. FACULTAD DE ECONOMÍA Y EMPRESA

31 CÓDIGO: 0742 - P.BASE AUXILIAR DE SERVICIOS TIPO:19




JORNADA A2 A1

ÁREA/SERVICIO: AULARIOS Y EDIFICIOS DE SERVICIOS MÚLTIPLES (CAMPUS MURCIA)

UNIDAD/DEPARTAMENTO: SERV. GEN. EDIFICIO RONDA DE LEVANTE

32 CÓDIGO: 0761 - P.BASE AUXILIAR DE SERVICIOS TIPO:19


JUSTIFICACIÓN: Cambio de ubicación puesto

MODIFICACIÓN Valor ActuaJ Valor Nuevo

DEPARTAMENTO CE63 CE78

ÁREA/SERVICIO: INSTITUTOS UNIVERSITARIOS Y ESCUELAS PROFESIONALES

UNIDAD/DEPARTAMENTO: INSTITUTO DE CIENCIAS DE LA EDUCACIÓN (ICE)

PAGINA 21

PROPUESTA DE MODIFICACIÓN DE LA RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO BEL


33 CÓDIGO: 305 - SECRET.DIRECCION TIPO:14

F.EFECTOS: 01/01/2008 COSTE: 641,33

JUSTIFICACIÓN: Acuerdo Gerencia-Sindicatos


NIVEL 18 19


Coste de la Modificación: 479,663.83 €

propuesta de modificaciÓn de la relaciÓn de puestos de ... · pagina 1 propuesta de modificaciÓn...

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