proceso de selecciÓn de prestadores de servicios sujetos al regimen especial de ... ·...

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CARABAYLLO

PROCESO DE SELECCIÓN DE PRESTADORES DE SERVICIOS SUJETOS AL REGIMEN ESPECIAL DE

CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOSNº 002-2012

I.- GENERALIDADES:

Nº DEPLAZAS

LUGAR DE PRESTACIÓNDEL SERVICIO

PLAZO DECONTRATOCÓDIGO CARGO

002-12 ATÉCNICO ADMINISTRATIVO 1

SUBGERENCIA DE COMERCIALIZACIÓN

02 de Ene. Al28 de Febr.

002-12 BPROMOTOR DE DEFENSA CIVIL 1

SUBGERENCIA DE DEFENSA CIVIL


002-12 CAPOYO LEGAL ADMINISTRATIVO 1 SECRETARIA GENERAL


002-12 DSECRETARIA ASISTENTE 1

GERENCIA DE LA MUJER Y DESARROLLO HUMANO


002-12 E PROMOTOR 1GERENCIA DE LA MUJER Y DESARROLLO HUMANO


002-12 F PERSONAL DE APOYO 1

SUB GERENCIA DEADMINISTRACIÓN

TRIBUTARIA Y RECAUDACIÓN


002-12 GTÉCNICO ELECTRICISTA 1

SUBGERENCIA DE LOGISTICA, CONTROL

PATRIMONIAL Y MAESTRANZA



II. B ASE L E G A L .

Nº DEPLAZAS

LUGAR DE PRESTACIÓN DELSERVICIO

PLAZO DECONTRATOCÓDIGO CARGO

002-012 H

ASISTENTECONTABLE

ADMINISTRATIVO 1 SUBGERENCIA DE CONTABILIDAD10 de Ene. Al28 de Febr.

002-012 IAUXILIAR

ADMINISTRATIVO 1SUBGERENCIA DE

COMERCIALIZACION10 de Ene. Al28 de Febr.

002-012 JPROMOTOR

ADULTO MAYOR 1

SUBGERENCIA DE LA MUJER,DEMUNA,OMAPED Y ADULTO

MAYOR10 de Ene. Al28 de Febr.

002-012 K

ASISTENTEESPECIALISTA EN ADULTO MAYOR 1



002-012 L TERAPISTA FISICA 3



002-012 MPERSONAL DE

APOYO 1

SUBGERENCIA DEADMINISTRACION

TRIBUTARIA/RECAUDACION10 de Ene. Al28 de Febr.

002-012 NSEGURIDAD

INTERNA 1

SUBGERENCIA DE LOGÍSTICA,CONTROL PATIMONIAL Y

MAESTRANZA11 de Ene. Al28 de Febr.

002-012 OPROMOTOR DE

DEPORTE 1SUBGERENCIA DE EDUCACIÓN,

CULTURA, JUVENTUD Y DEPORTES02 de Ene. Al31 de Marz.

002-012 PPROMOTOR DE

CULTURA 1SUBGERENCIA DE EDUCACIÓN,


002-012 QENCARGADO DE

EDUCACIÓN 1SUBGERENCIA DE EDUCACIÓN,


a. Decreto Legislativo Nª 1057, que regula el Régimen de Contratación Administrativa deServicios.

b. Reglamento del Decreto Legislativo Nª 1057 que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios, aprobado por Decreto Supremo Nº 075-2008- PCM, modificado por Decreto Supremo Nª 065-2011-PCM.

c. Las demás disposiciones que resulten aplicables al Contrato Administrativo de Servicios.


III. PERFIL DE LOS CARGOS:

Código : 002-12 ACargo : Técnico AdministrativoPlazas : 01Área : Sub Gerencia de Comercialización.

REQUISITOS DEL POSTULANTE:

• Egresado o Estudiante universitario de los últimos ciclos de la carrera deEducación y/o afines.

• Con conocimientos de Administración Municipal.• Conocimiento en computación a nivel intermedio (Microsoft Office: Word,

Excel).• Experiencia comprobada por más de 01 año en Gestión Pública.

CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO A DESARROLLAR

• Orientación al cliente sobre Licencia de Funcionamiento.• Elaboración de Constancias, Espectáculos Públicos, No Deportivos,

autorización Autónoma Ambulante, otras Autorizaciones y Constancias.• Ingreso de Datos en el Sistema.• Elaboración de Informes, Oficios, Memorándum, Cartas, Requerimientos, etc.• Apoyo en las labores administrativas.

Código : 002-12 BCargo : Promotor de Defensa CivilPlazas : 001Área : SubGerencia de Defensa Civil.


• Personal técnico con conocimientos de la doctrina de Defensa Civil.• Demostrar haber realizado y aprobado cursos de primeros auxilios básicos,

uso de extintores portátiles de incendio, procedimientos de evacuación de instalaciones y otras materias relacionadas a la Defensa Civil.

• Demostrar conocimiento de Técnicas de Instrucción.

CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO

• Apoyo en el desarrollo de las actividades educativas en materia de DefensaCivil.

• Apoyo en la formación de Brigadas de Defensa Civil en el distrito.

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CARABAYLLO• Apoyo en la organización de simulacros en materia de Defensa Civil, en las

instituciones públicas y privadas del distrito.

Código : 002-12 CCargo : Apoyo Legal AdministrativoPlazas : 001Área : Secretaría General


• Bachiller de la Carrera de Derecho o Ciencias Política• Probada experiencia laboral como mínimo 01 año en el Sector Público en

Derecho Administrativo.• Capacitación y Especialización en áreas de Derecho Administrativo.• Prácticas Pre-Profesionales mínimo 01 año en Gobiernos Locales.• Conocimiento del idioma Inglés a nivel Básico.• Conocimiento de Computación a nivel usuario (Ofimática).

.CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO

• Orientación de los interesados relacionado a los trámites del Matrimonio yDivorcio.

• Relación, redacción de proyectos de resoluciones, cartas, oficios, informes, memorándum y otros.

• Ordenamiento foliado y listado de documentos para archivos de Divorcios.• Notificar, proyectar actas de audiencias y proyectar resoluciones de Divorcios.• Asistir con todo lo relacionado al tema de Divorcios y Matrimonios.• Revisión y ordenamiento de documentos enviados por los Señores Regidores.

Código : 002-12 D Cargo : Secretaria Plazas : 001Área : Gerencia de la Mujer y Desarrollo Humano


• Estudios Técnicos o Estudios Universitarios.• Manejo y conocimiento de Office.• Experiencia y conocimiento en Gestión Municipal y/o Entidades Públicas o

Privadas.• Manejo y conocimiento de atención al cliente.• Conocimiento y manejo de Archivo y Documentación.



• Atención y Orientación al Contribuyente y Público en General.• Revisar y Registrar la documentación que ingresa al despacho.• Apoyo en la derivación de la documentación.• Apoyo para e fotocopiado de documentos.• Manejo del SISTRAM para realizar diferentes tareas como la derivación de

documentos a otras Gerencias y Subgerencias.• Elaborar proyecto de Informes, Memorándum, Constancias, etc.• Otras labores que designe la Gerencia de la Mujer y Desarrollo Humano.

Código : 002-12 E Cargo : Promotor Plazas : 001Área : Gerencia de la Mujer y Desarrollo Humano


• Estudios técnicos o estudios secundarios.• Experiencia y conocimiento en Gestión Municipal.• Manejo de Office a nivel usuario (Word y Excel).• Tener conocimiento y manejo de Gestionar Apoyos Sociales.• Tener experiencia en la elaboración de Proyecto de Resoluciones.


• Realizar, Promocionar las Políticas Públicas y Municipales.• Apoyar en las Organizaciones de las Actividades programadas.• Gestionar los Apoyos Sociales.• Informar los Avances de los procesos seguidos por los dirigentes.• Atención y Orientación al contribuyente y Público en general y otras consultas.• Elaboración de Proyecto de Resoluciones.• Llevar un buen control con las relaciones de las Constancias de Entierros.• Conocimiento en Office para poder elaborar sus informes y apoyar las

diferentes tareas como: el Registro de los documentos y descargar en la base de Datos.

Código : 002-12 FCargo : Personal de ApoyoPlazas : 001Área : Sub Gerencia de Administración Tributaria y Recaudación


• Secundaria Completa y Estudios Superiores.

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CARABAYLLO• Conocimiento en Computación a Nivel Básico (Excel y Word).• Capacidad de Desempeño.• Responsabilidad y Puntualidad.


• Archivar diariamente Declaraciones Juradas ( HR y PU).• Ordenar, clasificar y notificar los Valores Tributarios (Ordenes de Pago y

Resoluciones de Determinación) y otros documentos que indique la SubGerencia de Administración Tributaria y Recaudación, dentro del Distrito.

• Notificar los documentos de la SubGerencia de Administración Tributaria yRecaudación, que son emitidos diariamente por los Resolutores.

Código : 002-12 GCargo : Técnico ElectricistaPlazas : 001Área : SubGerencia de Logística, Control Patrimonial y Maestranza


• Disponibilidad Inmediata• Conocimientos de mecánica y de electricidad.• Contar con auto organización y Disciplina.• Contar con conocimientos de sistemas de arrancadores, alternadores,

acumuladores de batería, sistemas de rebobinadores estatores, rotores, solenoides de arrancado.

• Contar con• Trabajar en cooperación con el equipo de trabajo.• Tener completo grado de confidencialidad y honestidad.


• Realizar el mantenimiento del sistema eléctrico de las unidades de laMunicipalidad.

• Reparar los alternadores acumuladores y arrancadores de las unidades vehiculares de la Municipalidad.

• Rebobinado de los estatores, rotores y solenoides del arrancador.

Código : 002-12 HCargo : Asistente Contable AdministrativoPlazas : 001Área : SubGerencia de Contabilidad



• Egresada o Estudiante universitario de los últimos ciclos de la carrera deAdministración o Ciencias de la Comunicación.

• Probada experiencia laboral como mínimo 01 año en el Sector Público, de preferencia en materia administrativa.

• Capacitación y Especialización de preferencia en áreas de Administración o afines, dentro de los últimos cinco (05) años.

• Haber realizado prácticas pre-profesionales como mínimo 01 año (de preferencia en Gobiernos Locales).

• Conocimiento del idioma inglés u otro idioma a nivel básico.• Conocimiento de computación a nivel usuario con certificación 120 horas

lectivas o de 03 meses de duración (Programas Word y Excel).• Capacidad de trabajo en equipo.


• Apoyo en la verificación de la documentación sustentadora del área – ControlPrevio.

• Registro del Devengado en el Sistema SIAF - Administrativo.• Elaboración de los informes en general (judiciales, devengados,

remuneraciones, beneficios sociales, proveedores y otros.• Otras tareas inherentes al servicio principal en coordinación con el Jefe del

área.

Código : 002-12 ICargo : Auxiliar AdministrativoPlazas : 001Área : SubGerencia de Comercialización


• Egresado o estudiante de los últimos ciclos de la carrera de Administración y/o afines.

• Conocimientos en computación a nivel intermedio (Excel y Word).• Disponibilidad Inmediata.


• Apoyar en la recepción, derivación y archivamiento de documentos.• Ubicación de expedientes y otros documentos.• Búsqueda de expedientes y otros.• Apoyo y Orientación al Contribuyente.• Otras tareas inherentes al servicio principal, en coordinación con la

SubGerencia.


Código : 002-12 JCargo : Promotor para Centro Integral Adulto MayorPlazas : 001Área : SubGerencia de la Mujer, Demuna, Omaped y Adulto Mayor


• Experiencia como mínimo 06 meses como promotor social.• Capacitación de preferencia en temas de gerontología, defensoría comunitaria

de adulto mayor o afines.• Conocimiento de computación a nivel usuario con certificación 120 horas

lectivas o 03 meses de duración (Programas Word y Excel).


• Apoyo en la atención de casos y sus respectivas inspecciones.• Coordinar el tema de la pensión 65 que ha sido designada a las

Municipalidades.• Apoyo en las actividades del área.• Apoyo en el Monitoreo de los 20 clubs del Adulto Mayor.• Otras tareas inherentes al servicio principal, en coordinación con el Jefe del

área.

Código : 002-12 KCargo : Asistente Especialista en Adulto MayorPlazas : 001Área : SubGerencia de la Mujer, Demuna, Omaped y Adulto Mayor


• Estudios y/o conocimiento de Enfermería.• Estudios y/o conocimiento en cuidado domiciliario del adulto mayor.• Probada experiencia laboral como mínimo 02 años en temas de adulto mayor.• Capacitación y especialización de preferencia en áreas de Geontología y afines.• Haber realizado capacitaciones en temas de alfabetización, manualidades y

talleres productivos con adultos mayores – mínimo 01 año (de preferencia en Gobiernos Locales).


• Apoyo en la atención de casos y sus respectivas inspecciones• Coordinar y organizar los Talleres de Manualidades, de Tejido, así como su

enseñanza y la conformación de la Microempresa del Adulto Mayor.• Organizar y coordinar el Programa de Alfabetización del Adulto Mayor.

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CARABAYLLO• Apoyo en actividades recreativas del adulto mayor en atención médica

(enfermería).• Monitoreo del sistema de red de cuidado domiciliario del Adulto Mayor.• Otras tareas inherentes al servicio principal, en coordinación con el Jefe del

área.

Código : 002-12 LCargo : Terapista para Programa Municipal de Terapia Física y Rehabilitación. Plazas : 003Área : SubGerencia de la Mujer, Demuna, Omaped y Adulto Mayor


• Egresado o estudios de Fisioterapia y rehabilitación.• Probada experiencia laboral como mínimo 06 meses o haber realizado

prácticas pre-profesionales mínimo de 01 año.• Conocimiento de computación a nivel usuario (Programas Word y Excel).• Disponibilidad inmediata.


• Realizar las terapias domiciliarias en todo el distrito de Carabayllo.• Realizar las terapias físicas.• Realizar y coordinar la metodología de atención a los pacientes.• Realizar las jornadas de rehabilitación y difusión del servicio.

Código : 002-12 MCargo : Apoyo Tributario. Plazas : 001Área : SubGerencia de Administración Tributaria y Recaudación


• Secundaria Completa y Estudios Superiores.• Conocimiento en Computación a Nivel Básico (Excel y Word).• Capacidad de Desempeño.• Responsabilidad y Puntualidad.


• Archivar diariamente Declaraciones Juradas ( HR y PU) que son procesadas por plataforma.

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CARABAYLLO• Ordenar, clasificar y notificar los Valores Tributarios (Ordenes de Pago y

Resoluciones de Determinación) y otros documentos que indique la SubGerencia de Administración Tributaria y Recaudación, dentro del Distrito.

• Notificar los documentos de la SubGerencia de Administración Tributaria yRecaudación, que son emitidos diariamente por los Resolutores.

Código : 002-12 NCargo : Seguridad InternaPlazas : 001Área : SubGerencia de Logística, Control Patrimonial y Maestranza


• Desempeño con Proactividad.• Disponibilidad Inmediata.• Conocimiento de seguridad interna.• No tener impedimento de ser contratado por entidades del estado.• No registrar antecedentes penales, policiales ni judiciales.• No tener parentesco con trabajadores ni funcionarios.• No haber sido destituido o despedido por causal de falta grave en el sector

público o privado en los últimos 05 años.• No percibir del estado más de una remuneración, retribución, pensión,

emolumento o cualquier otro tipo de ingresos, salvo por función docente.


• Brindar servicios de Seguridad en las Instituciones de Propiedad de laMunicipalidad.

• Servir en forma rotativa en los locales del Palacio Municipal.• Otras Funciones que le asigne está Subgerencia.

Código : 002-12 OCargo : Promotor de DeportePlazas : 001Área : SubGerencia de Educación, Cultura, Juventud y Deporte.


• Entrenador de Deportes• Probada experiencia laboral como mínimo un (01) año en el Sector Público y/o

Privado, de preferencia en materia de deportes.• Conocimiento de computación a nivel usuario con certificación 120 horas

lectivas o de 03 meses de duración (Programas Word y Excel).

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CARABAYLLOCARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO

• Apoyo en la organización de campeonatos deportivos.• Elaborar informes sobre la organización de los campeonatos deportivos.• Apoyo en la captación de participantes deportivos.• Inscripción de participantes deportivos.• Elaboración de Cronogramas de campeonatos deportivos.• Seguimiento en el cumplimiento de los compromisos deportivos.• Participación en los múltiples eventos deportivos que organiza la

Municipalidad.• Otras tareas inherentes al servicio principal, en coordinación con el jefe del

área.

Código : 002-12 PCargo : Promotor de CulturaPlazas : 001Área : SubGerencia de Educación, Cultura, Juventud y Deporte.


• Egresado de la Escuela de Artes.• Probada experiencia laboral como mínimo un (01) año en el Sector Público y/o

Privado, de preferencia en materia de artes.• Capacitación y especialización de preferencia en el área de música o afines,

dentro de los últimos cinco (05) años.• Conocimiento de computación a nivel usuario con certificación de 120 horas



• Apoyo en la implementación de la Escuela de Música.• Apoyo en la captación de alumnos para la Escuela de Música.• Dictado de clases de música.• Evaluación de los alumnos de la Escuela de Música.• Control de los alumnos de la Escuela de Música.• Elaborar informes sobre la Escuela de Música.• Participación en los múltiples eventos deportivos que organiza la

Municipalidad.• Otras tareas inherentes al servicio principal, en coordinación con el jefe del

área.

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CARABAYLLOCódigo : 002-12 QCargo : Encargado de EducaciónPlazas : 001Área : SubGerencia de Educación, Cultura, Juventud y Deporte.


• Estudios en Educación.• Probada experiencia laboral como mínimo 01 año en el Sector Público y/o

Privado, de preferencia en materia de Educación.• Capacitación y especialización de preferencia en el área de educación, dentro

de los últimos cinco (05) años.• Conocimiento de computación a nivel usuario con certificación de 120 horas



• Apoyo en la captación de alumnos para el Nido Municipal de Lomas deCarabayllo.

• Dictado de clases en el Nido Municipal.• Evaluación de los alumnos el Nido Municipal.• Control de los alumnos del Nido Municipal.• Elaborar Informes sobre el Nido Municipal.• Participación en los múltiples eventos educativos y fechas cívicas que organiza

la Municipalidad.• Otras tareas inherentes al servicio principal, en coordinación con el jefe del

área.

III.- REQUISITOS GENERALES:

Disponibilidad inmediata. No estar impedido de Contratar con el Estado. No tener incompatibilidad (Ley 26767 y 26771) No haber sido destituido de la Administración Pública en los últimos 05 años. Capacidad de Trabajo en equipo y bajo presión.

IV. OBSERVACIONES:

• Los interesados deberán presentar mediante solicitud Formato 01 (SEÑALANDO EL CODIGO DE PROCESO) hoja de vida documentado en copia simple, en la Av. Túpac Amaru Nº 1733Carabayllo, en Mesa de Partes - Trámite Documentario.

• Las hojas de Vida deben presentarse en sobre Manila cerrado, adjuntando formato 02, sustentos y formatos 03, 04, 05, 06, 07 y 08 todas las hojas deben ser foliadas y sujetadas por un faster.

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CARABAYLLO• Los interesados solo deberán presentarse para un solo código, la presentación a más códigos

genera eliminación automática del proceso de selección.• No cumplir con los requisitos generales ocasiona eliminación automática.

V. CRONOGRAMA:

Del 18 de de Enero de 2012 al 24 de enerode 2012

Publicación de la Convocatoria en la PáginaWeb.

26 de Enero del 2012 Recepción de Hojas de Vida.26 de Enero del 2012 Evaluación de la Hoja de Vida.27 de Enero del 2012 Entrevista Personal27 de Enero del 2012 Publicación de Resultado Final30 de Enero del 2012 Suscripción de Contratos.30 de Enero del 2012 Registro de Contrato


FORMATO 01

SOLICITUD DE INSCRIPCION

CODIGO:

SeñorRAFAEL ÁLVAREZ ESPINOZAALCALDE DE LA MUNICIPALIDAD DE CARABAYLLOPresente.-

Yo,

identificado con DNI. Nº , mediante la presente solicito se me considere para

participar en el proceso de selección CAS Nº convocado por la Municipalidad Distrital de

Carabayllo; para lo cual declaro que cumplo íntegramente con los requisitos básicos y perfiles

establecidos en la publicación correspondiente y que adjunto a la presente la documentación

solicitada.

Mi disponibilidad para incorporarme la Municipalidad Distrital de Carabayllo es inmediata.

Carabayllo, de del 2012.

FIRMA :

NOMBRE : DNI :

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CARABAYLLOFORMATO 02

DATOS PERSONALESHOJA DE VIDA

NOMBRES:APELLIDOS:EDAD: ESTADO CIVIL:FECHA DE NACIMIENTO:NACIONALIDAD:EPARTAMENTO:

PROVINCIA:Nº DNI: (adjuntar copia e indicar Nº de folio)RUC: (adjuntar ficha SUNAT Nº de folio)DIRECCION:DISTRITO:DATOS DE CONTACTOTELEFONO FIJO – LIMA:TELEFONO CELULAR:EMAIL:

GRADO ACADEMICO

EDUCACION PRIMARIA:EDUCACION SECUNDARIA:ESTUDIOS TECNICOS:NOMBRE DE LA INSTITUCION:AÑO INICIO – AÑO FIN:NIVEL ACADEMICO LOGRADO:Nº DE FOLIO DE SUSTENTO:ESTUDIOS UNIVERSITARIOS:NOMBRE DE LA UNIVERSIDAD:AÑO INICIO – AÑO FIN:NIVEL ACADEMICO LOGRADO:Nº DE FOLIO DE SUSTENTO:

GRADO ACADEMICO

MAESTRIA/DOCTORADO/ ESTUDIOS (UNO POR CADA GRADO)CULMINADOS DE POSTGRADO:NOMBRE DE LA INSTITUCION:AÑO INICIO – AÑO FIN:Nº DE FOLIO DE SUSTENTO:EXPERIENCIA LABORALNOMBRE DE LA EMPRESA: (UNA POR CADA EMPRESA)ACTIVIDAD DE LA EMPRESA:SUELDO PERCIBIDO:MES-AÑO DE INGRESO:MES-AÑO DE TÉRMINO:REFERENCIA:Nº DE FOLIO DE SUSTENTO:

CAPACITACIONES

EXPOSITOR (UNO POR CADA CAPACITACION)Nº DE FOLIO DE SUSTENTO:ASISTENTE (UNO POR CADA CAPACITACION)Nº DE FOLIO DE SUSTENTO:

FORMATO 03

DECLARACION JURADA DE NO ESTAR INHABILITADO ADMINISTRATIVA Y/O JUDICIALMENTE PARA CONTRATAR CON EL ESTADO

Yo, identificado con DNI. Nº, declaro bajo juramento; no estar inhabilitado administrativa y/o judicialmente para

contratar con el Estado.

Firmo la presente declaración, de conformidad con lo establecido en el Art. 42° de la Ley Nº 27444– Ley del Procedimiento Administrativo General1.


FIRMA :

NOMBRE : DNI :

Nota: El postulante que oculte información y/o consigne información falsa será excluido del proceso de selección de personal; en caso de haberse producida la contratación deberá cesar por comisión de falta grave con arreglo a las normas vigentes sin prejuicio de la responsabilidad penal y/o administrativa en que hubiere incurrido.

1Art. 42° de la Ley Nº 27444 Todas las declaraciones juradas, los documentos sucedáneos presentados y la información incluida en los

escritos y formularios que presenten los administrados para la realización de procedimientos administrativos, se presumen verificados por quien hace uso de ellos, así como de contenido veraz para fines administrativos, salvo prueba en contrario.



FORMATO 04

DECLARACION JURADA DE NO TENER ANTECEDENTES PENALES NI JUDICIALES

Yo, identificado con DNI. Nº , declaro bajo juramento; no tener antecedentes penales ni judiciales.

Firmo la presente declaración, de conformidad con lo establecido en el Art. 42° de la Ley Nº 27444 ley del Procedimiento Administrativo General.2


FIRMA :

NOMBRE : DNI :




FORMATO 05

DECLARACION JURADA DE PARENTESCO

Yo, , identificado con DNI.Nº , declaro bajo juramento, no tener relación de parentesco hasta el cuarto grado deconsaguinidad y segundo de afinidad-, con alguna autoridad, sea Alcalde, Regidor, funcionario de confianza o directivo, asesor o servidor de la Municipalidad Distrital de Carabayllo, ni con persona alguna que tenga la potestad de participar o influenciar en la toma de la decisión administrativa de contratación o de nombramiento de personal, de manera directa o indirecta, aún cuanto éstos hayan cesado en sus funciones en los últimos dos años.

Esta declaración la realizo a fin de dar cumplimiento a lo establecido por la Ley Nº 26771 y la Resolución de Contraloría Nº 123-2000-CG, así como con el Reglamento de Funcionamiento de los Órganos de Control Institucional aprobado mediante Resolución de Contraloría Nº 114-2003-CG.

Firmo la presente declaración, de conformidad con lo establecido en el Art. 42° de la Ley Nº 27444– Ley del Procedimiento Administrativo General3.


FIRMA :

NOMBRE : DNI :




FORMATO 06

DECLARACION JURADA DE NO PERCIBIR OTROS INGRESOS POR PARTE DEL ESTADO, SALVO FUNCIÓN DOCENTE O DIETAS POR PARTICIPACIÓN EN UN

DIRECTORIO

Yo, , identificado con DNI. Nº

, declaro bajo juramento; no percibir otros ingresos por parte del Estado, salvo por

función docente (indicar en qué institución)

(indicar qué institución) .

, o dietas por participación en un Directorio

Firmo la presente declaración, de conformidad con lo establecido en el Art. 42° de la Ley Nº 27444

– Ley del Procedimiento Administrativo General.4


FIRMA :

NOMBRE : DNI :



DECLARACION JURADA DE GOZAR DE BUENA SALUD

Yo, Nº _, declaro bajo juramento; gozar de buena salud.

_, identificado con DNI.

Firmo la presente declaración, de conformidad con lo establecido en el Art. 42° de la Ley Nº 27444– Ley del Procedimiento Administrativo General.5


FIRMA :

NOMBRE : DNI :





DECLARACION JURADA DE ESTUDIOS SECUNDARIOS Y CONOCIMIENTOS BASICOS

Yo, identificado con DNI. Nº

, declaro bajo juramento; haber culminado mis estudios secundarios. Así mismo

tener conocimientos en Firmo la

presente declaración, de conformidad con lo establecido en el Art. 42° de la Ley Nº 27444 – Ley del

Procedimiento Administrativo General6.


FIRMA :

NOMBRE : DNI :




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