prevencion de riesgos

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INSTITUCION EDUCATIVA ACADEMICO SALUD OCUPACIONAL PREVENCION DE FACTORES DE RIESGOS PAOLA CASTAÑO LINA ECHEVERRY MELISSA LOTERO STEFANY ROMERO 11-2 MAÑANA AÑO 2012-10-23

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INSTITUCION EDUCATIVA ACADEMICO

SALUD OCUPACIONAL

PREVENCION DE FACTORES DE RIESGOS

PAOLA CASTAÑO

LINA ECHEVERRY

MELISSA LOTERO

STEFANY ROMERO

11-2 MAÑANA

AÑO 2012-10-23

PREVENCIÓN DE FACTORES DE RIESGO OCUPACIONALES

La prevención de los riesgos ocupacionales se constituye en la actividad fundamental de la

Salud Ocupacional. Muchos son los proverbios que ilustran la importancia de la prevención

y uno de ellos es “Vale más prevenir que tener que curar”.

Pero la prevención por sí sola no es una tarea fácil y además carente de metodología; por el

contrario, se necesitan conocimientos multidisciplinarios y organización empresarial para

poder llevarla a cabo, de tal manera que se garantice su pertinencia y eficacia. El SENA le

propone en este curso, realizar una evaluación sobre su participación como persona, para

crear una cultura del auto cuidado que permita detectar, reducir o eliminar los riesgos en su

entorno oportunamente.

A continuación Usted podrá observar en el esquema los pasos de la secuencia metodológica

seguida en la prevención de los factores de riesgo y además, lo invitamos a realizar en esta

unidad la actividad correspondiente a Inspección de Áreas.

Su principal objetivo es la creación de conciencia en las personas sobre la importancia y la necesidad de profesión en el medio de los servicios y en otros escenarios asumir e implementar de manera responsable medidas de auto cuidado para mantener la salud y minimizar o neutralizar los riesgos inherentes al ejercicio de la Su principal objetivo es la creación de conciencia en las personas sobre la importancia y la necesidad de profesión en el medio de los servicios y en otros escenarios 1¿Cómo prevenir los riesgos ocupacionales en su empresa? Primero hay que identificar los riesgos, para así prevenirlos y evitarlos; Se trata, en resumen, de definir, establecer y desarrollar en las empresas Sistemas de Gestión para la Previsión de Riesgos Laborales de manera formen parte de la gestión integrada de las organizaciones. 2. ¿Existe alguna metodología para encontrarlos y evitarlos? Conociendo el lugar de trabajo, buscando e investigando los posibles riesgos. Se trata, en resumen, de definir, establecer y desarrollar en las empresas Sistemas de Gestión para la Previsión de Riesgos Laborales de manera formen parte de la gestión integrada de las organizaciones, con el fin de • evitar o minimizar los riesgos para los trabajadores • mejorar el funcionamiento de las propias empresas • ayudar a las organizaciones a la mejora continua de sus sistemas integradas de gestión. 3. ¿Prevenir y controlar los factores de riesgo en la empresa requiere de una metodología especial o es un hecho accidental? Requiere una metodología especial, para identificar los riesgos, o los posibles accidentes, para así darles más seguridad laboral a los empleados, y ellos mismos las puedan identificar y prevenir. Es estudiar el fenómeno y emitir normas que constituyen pautas a seguir en su gestión. Se diseña una metodología para la gestión de riesgos empresariales, Debe incluir todos los factores, tanto de origen interno como externo.