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PROGRAMA

Personas y empresas felices.

¿Sabías que los

Colaboradores…

1. Que no son felices están buscando

trabajo constantemente

2. Indican que en las empresas existe

ausencia de camaradería

3. Quieren un plan de beneficios

personales, profesionales y que se

vincule la familia

4. No pueden hablar abiertamente de

sus miedos o errores

5. Necesitan una segunda

oportunidad y un trabajo positivo

con jefes y compañeros

6. Sienten que la remuneración actual

no los hace feliz acorde a la vida

laboral/personal

7. Se debe trabajar en el Valor de la Felicidad

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PROGRAMA

1Midamos la FelicidadEstado actual de la organización

Entregable: Informe Cuantitativo

2Construyamos La Cultura de la Felicidad – Happy GroupLos primeros pasos de transformación cultural

Entregable: Informe cualitativo

3Acompañemos al área de Talento HumanoEntregable: Consultoría – Acompañamiento y realización

Conferencias y talleres

4Hagamos la Segunda Medición a ColaboradoresRetroalimentación

Entregable: Informe Cuantitativo Comparado con el primero

0La

nza

mie

nto

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Lo que esperabade mi trabajo.

Como estoyhoy en mi trabajo.

Mi remuneracióny beneficios mehacen feliz.(Salario Emocional)

Estoy satisfecho enrelación con mi ideal(personal, familiar y profesional).Recomiendo

trabajar en laempresa, soy

fiel y leal a ella.

Los índicesse impactan

favorablemente.

7

Índice

Felicidad

1Midamos la FelicidadEstado actual de la organización

Entregable: Informe Cuantitativo

1. Expectativas: 4

2. Realidad: 5

3. Beneficios: 7

4. Satisfacción: 9

5. Lealtad y Fidelidad: 4

6. Ausentismo y Rotación: 5

7. Índice de Felicidad: 20

54 indicadores:

Se obsequia Matriz de Sueños por colaborador

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1Midamos la Felicidad OrganizacionalEstado actual de la cultura

Entregable: Informe Cuantitativo

PROGRAMA

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•

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2Construyamos La Cultura de la Felicidad – Happy GroupLos primeros pasos de transformación cultural

Entregable: Informe cualitativo

PROGRAMA

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2Construyamos La Cultura de la Felicidad – Happy GroupLos primeros pasos de transformación cultural

Entregable: Informe cualitativo

PROGRAMA

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RISOTERAPIA

FELICIDAD DE ATENDER EL CLIENTE

PNL & INTELIGENCIA EMOCIONAL

RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS

GESTIÓN DEL CAMBIO

FINANZAS PERSONALES

3Acompañemos al área de Talento HumanoEntregable: Consultoría – Acompañamiento y realización

Conferencias y talleres

PROGRAMA

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INNOVACIÓN LABORATORIOS DE DISEÑO TALLERES DE CREATON

IDEACIÓNCREATIVIDAD SEMANA DE FELICIDAD E INNOVACIÓN

3Acompañemos al área de Talento HumanoEntregable: Consultoría – Acompañamiento y realización

Conferencias y talleres

PROGRAMA

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Realización de la medición del índice de felicidad comparativo con el primero a colaboradores.

Generación de planes de acción frente a las nuevas mediciones a trabajar para continuar con la Construcción de Cultura Organizacional en Felicidad.

PROGRAMA

Segunda

Medición a Colaboradores

4Hagamos la Segunda Medición a ColaboradoresRetroalimentación

Entregable: Informe Cuantitativo Comparado con el primero

7

Índice

Felicidad

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PROGRAMA

Sabemos lo que es trabajar por

un sueño ...

Es hora que trabajemos por los

tuyos…

En te ayudamos

¡Comencemos!