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ALBERTO HERRERA LOURDES PALOMARES Ponentes Invitados MIGUEL ÁNGEL LÓPEZ “Las 7 claves del éxito en la gestión del cambio” Actual responsable de RR.HH en PUIG, con más de 15 años de experiencia en diferentes sectores: IT, Construcción y Servicios, experto en Relaciones Laborales y apasionado por los Recursos Humanos. Entiendo nuestra función en la empresa como un facilita- dor y generador de iniciativas constantes en la gestión de personas, que es donde reside nuestro valor. En estos últimos años he sido coach con Key Coaching International , Trainer por Key Coaching International y Top Trainers School, también tengo formación en PNL (Programación Neuro-Lingüística). Colaboro con IMAGINIERÍA, ofreciendo servicios de coaching y men- toring a ejecutivos, empresas, emprendedores, equipos de trabajo.... Mi último proyecto es “doblandocolores”, desde donde quiero llevar el origami y el papel a todo el mundo que lo desee. Realizo talleres personalizados así como en empresas en los que el papel se complementa con trabajo en equipo, gestión del estrés, etc. Con un perfil abierto y creativo, se presenta un profesional que impulsa y moviliza la transformación empresarial desde las personas. Como Responsable del equipo de Gestión del Cambio en MAPFRE España ha logrado poner en marcha un proceso consolidado. Manifiesta un especial interés en la proyección de esta disciplina en nuestro pais y por este motivo, ha participado en diversos foros y eventos, así como en las tres ediciones del Congreso Internacional de Gestión del Cambio y en el Foro #Transforma de Lisboa. Actual- mente forma parte del grupo de certificados HCMBOK© y HCMP© “El papel de la atención” “El arte de gestionar las emociones”

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Page 1: Ponentes Invitados - Martin Brainon€¦ · ALBERTO HERRERA LOURDES PALOMARES Ponentes Invitados MIGUEL ÁNGEL LÓPEZ “Las 7 claves del éxito en la gestión del cambio” Actual

ALBERTO HERRERA

LOURDES PALOMARES

Ponentes Invitados

MIGUEL ÁNGEL LÓPEZ

“Las 7 claves del éxito en la gestión del cambio”

Actual responsable de RR.HH en PUIG, con más de 15 años de experiencia en diferentes sectores: IT, Construcción y Servicios, experto en Relaciones Laborales y apasionado por los Recursos Humanos. Entiendo nuestra función en la empresa como un facilita-dor y generador de iniciativas constantes en la gestión de personas, que es donde reside nuestro valor.

En estos últimos años he sido coach con Key Coaching International , Trainer por Key Coaching International y Top Trainers School, también tengo formación en PNL (Programación Neuro-Lingüística). Colaboro con IMAGINIERÍA, ofreciendo servicios de coaching y men-toring a ejecutivos, empresas, emprendedores, equipos de trabajo.... Mi último proyecto es “doblandocolores”, desde donde quiero llevar el origami y el papel a todo el mundo que lo desee. Realizo talleres personalizados así como en empresas en los que el papel se complementa con trabajo en equipo, gestión del estrés, etc.

Con un perfil abierto y creativo, se presenta un profesional que impulsa y moviliza la transformación empresarial desde las personas. Como Responsable del equipo de Gestión del Cambio en MAPFRE España ha logrado poner en marcha un proceso consolidado. Manifiesta un especial interés en la proyección de esta disciplina en nuestro pais y por este motivo, ha participado en diversos foros y eventos,  así como en las tres ediciones del Congreso Internacional de Gestión del Cambio y en el Foro #Transforma de Lisboa. Actual-mente forma parte del grupo de certificados HCMBOK© y HCMP©

“El papel de la atención”

“El arte de gestionar las emociones”

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RAFAEL OREJAS

Mª del CARMEN DRUKAROFF

“Gestionando nuestra Matrioshka… ¡Como la vida misma!”

Es Ingeniero de Minas por la universidad de Oviedo y profesional nuclear con más de 30 años de experiencia en la operación y direc-ción de centrales nucleares. Ha sido director de las centrales nucleares de Santa Maria de Garoña, Vandellòs II y Ascó I & II. Desde 2012 viene participando en diferentes actividades técnicas del OIEA y de la Comisión Europea relacionadas con la Cultura para la Seguridad.

Ingeniero de Minas, especialidad en Energía y Combustibles. En 1994 comencé a trabajar en la refinería de Petronor, S.A. Siendo la primera persona seleccionada por Repsol para trabajar en Petronor.Hasta 2007 he ejercido funciones de Jefe de Planta en diferentes departamentos y plantas dentro de la Dirección de Producción.Del 2007 hasta finales del 2014 he ejercido funciones de Jefe de departamento de Conversión y posteriormente de URF, dentro de la dirección de Producción. Actualmente desempeño el puesto de Sub-director SMAC con dependencia directa del CEO de Petronor.

“Desde donde estamos hasta la excelencia”

Actualmente soy Responsable Técnico de Gestión de Comportamiento de la Fábrica de elementos combustibles de Juzbado (ENUSA). Con más de 20 años de experiencia, soy Licenciada en Pedagogía por la Universidad Pontificia de Comillas de Madrid, en la especialidad de Gestión y Organización de Recursos Humanos, área donde desarrollé mi primera etapa profesional en diversos sectores. En los últimos 13 años, estoy vinculada al sector nuclear a través del trabajo realizado en las áreas de Cultura de Seguridad y Factores Humanos, Experiencia operativa e Ingeniería de factores humanos en diversas instalaciones.

“Prepararse para lo inesperado, una necesidad”

CÉSAR CANDÁS