Plan de premios

¿Quiénes somos?

En Centros Históricos.

De gran valor.

LÍNEA DE HOTELES:

Monterrey

Mérida

Real de 14

Guanajuato

San Miguel de Allende

Querétaro

Pátzcuaro

Valle de Bravo

Ciudad de México

Taxco

Puebla

Oaxaca

Veracruz

Jalapa

San Cristóbal de las Casas

Campeche

Huasca

Morelia

Guadalajara

Zacatecas

Marca web con promociones de verdad inmejorables

Buscador inteligente como no hay otroen el medio. Ayuda al cliente que tiene flexibilidaden sus fechas a pescar las mejores promociones

Concá

Ciudad Valles

Ensenada

Tijuana

Chihuahua

Cabo San Lucas

Puerto Peñasco

Mazatlán

Mazamitla

Tapalpa

Puerto Vallarta

Mexcaltitán

Ixtapa

Acapulco

Puerto Escondido

Huatulco

Villa Hermosa

Palenque

Bacalar

CancúnPlaya del Carmen

Riviera Maya

Holbox

Valladolid

Cuetzalan

Los Arcos de Taxco

La casona de los 2 patios, Oaxaca

El Castellano de Mérida

H177 de Campeche

De Mendoza de Guadalajara

Hotel Quinta del Sol, Cabo San Lucas

Hotel Marina Park Plaza, Huatulco

¿En qué consistePlan de premios?

Vendemos a su empresanoches-habitación y damos

servicio de agencia deviajes a sus empleados

Ustedes regalan cupón parcialpara sus empleados, o lo dan

completo como beneficio

EMPRESAEMPRESA

Ustedes pueden otorgar díasextras de vacaciones

como parte del beneficio

Se trata de dirigir los premiospara que abonen en

la satisfacción de su personal

¿En qué ayuda asu empresa?

Sirve para premiarcomportamientos

de su personal

1ero.

Bonos por:

• Buenos resultados en producción o ventas• Al mejor empleado del mes

Sirve para mejorarsu ambiente laboral

2do.

• Regalos de navidad o de cumpleaños• Beneficio por ser colaborador con la empresa

Incluso beneficia a losviajeros de su empresa

con mejores tarifas

3ro.

Su empresa obtienetarifas preferenciales

para grupos y convenciones

4to.

En pocas palabras:

•Mejora la productividad de su empresa•Procura ahorros para la empresa y sus colaboradores•Y es 100% deducible

¿Qué necesitamospara iniciar?

Firmar convenio

Entregar cupones, previo pago y facturación de los mismos

Explicarle el proyectoal personal y motivarlo

¡Y a disfrutar de los beneficios!

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