ova higiene y seguridad industrial
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Este OVA fue creado especialmente para los estudiantes de 7o. semestre de Administración Financiera Uniminuto. Explica los pasos para el desarrollo de las actividades del modulo cinco Higiene y Seguridad laboral.TRANSCRIPT
HIGIENE Y SEGURIDAD
LABORAL / INDUSTRIAL
PROTECCIÓN DE LA SEGURIDAD Y LA SALUD OVA elaborado por: Juan Mauricio Giraldo
OBJETIVOS
- CONOCER LAS CAUSAS DE LOS ACCIDENTES LABORALES Y SU PREVENCIÓN
- EXPLICAR COMO EVITAR LOS ACCIDENTES LABORALES
- CONOCER ASPECTOS DE LA SALUDO DE LOS TRABAJADORES
- ESTUDIAR LA LEGISLACIÓN LABORAL COLOMBIANA SOBRE HIGIENE Y PREVENCIÓN DE ACCIDENTES
TERMINOS CLAVES
ACCIDENTE LABORAL - LEGISLACIÓN LABORAL – CÓDIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO TITULO XI - ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES – SALUD DEL TRABAJADOR - ALCOHOLISMO Y ABUSO DE SUSTANCIAS – STRESS LABORAL Y AGOTAMIENTO – PROGRAMA DE SEGURIDAD INDUSTRIAL – POLITICAS DE SEGURIDAD
CONTENIDOS 1. ACCIDENTE LABORAL
A. CAUSAS Y PREVENCIÓN
B. ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES
2. SALUD DEL TRABAJADOR (POR QUÉ SON IMPORTANTES LA SEGURIDAD Y LA SALUD DE LOS EMPLEADOS?
- ALCOHOLISMO Y ABUSO DE SUSTANCIAS –
- STRESS LABORAL Y AGOTAMIENTO
3. CÓDIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO TITULO XI (HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO)
4. PROGRAMA DE SEGURIDAD INDUSTRIAL
RESUMEN PRINCIPALES CONCEPTOS
ACCIDENTE DE TRABAJO
HTTP://SALUDOCUPACIONAL.UNIVALLE.EDU.CO/ASPECTOS_AT.PDF
ACCIDENTE DE TRABAJO ACCIDENTE DE TRABAJO: TODO SUCESO REPENTINO QUE SOBREVENGA POR CAUSA O CON OCASIÓN DEL TRABAJO Y QUE
PRODUZCA EN EL TRABAJADOR UNA LESIÓN ORGÁNICA, UNA PERTURBACIÓN FUNCIONAL O PSIQUIÁTRICA, UNA INVALIDEZ O LA
MUERTE.
ES TAMBIÉN ACCIDENTE DE TRABAJO AQUEL QUE SE PRODUCE DURANTE LA EJECUCIÓN DE ÓRDENES DEL EMPLEADOR, O
CONTRATANTE DURANTE LA EJECUCIÓN DE UNA LABOR BAJO SU AUTORIDAD, AÚN FUERA DEL LUGAR Y HORAS DEL TRABAJO.
IGUALMENTE, SE CONSIDERA ACCIDENTE DE TRABAJO EL QUE SE PRODUZCA DURANTE EL TRASLADO DE LOS TRABAJADORES O
CONTRATISTAS DESDE SU RESIDENCIA A LOS LUGARES DE TRABAJO Y VICEVERSA, CUANDO EL TRANSPORTE LO SUMINISTRE EL
EMPLEADOR.
TAMBIÉN SE CONSIDERA COMO ACCIDENTE DE TRABAJO EL OCURRIDO DURANTE EL EJERCICIO DE LA FUNCIÓN SINDICAL AUNQUE EL
TRABAJADOR SE ENCUENTRE EN PERMISO SINDICAL SIEMPRE QUE EL ACCIDENTE SE PRODUZCA EN CUMPLIMIENTO DE DICHA
FUNCIÓN.
ENFERMEDAD LABORAL / DE TRABAJO
LA ENFERMEDAD PROFESIONAL EN COLOMBIA
HTTP://ENS.ORG.CO/APC-AA-FILES/45BDEC76FA6B8848ACF029430D10BB5A/04_ENFERMEDAD_PROFESIONAL.PDF
ENFERMEDAD LABORAL / DE TRABAJO
LA ENFERMEDAD PROFESIONAL ASIGNATURA PENDIENTE EN COLOMBIA (PDF)
HTTP://ENS.ORG.CO/APC-AA-FILES/45BDEC76FA6B8848ACF029430D10BB5A/04_ENFERMEDAD_PROFESIONAL.PDF
SALUD DEL TRABAJADOR PROBLEMAS Y SOLUCIONES
TABAQUISMO – ABUSO DE SUBSTANCIAS – STRESS LABORAL
LEGISLACIÓN EN SALUD OCUPACIONAL EN COLOMBIA
CÓDIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO
TEMAS PARA EXPOSICIÓN EN GRUPOS POR FAVOR SELECCIONE UN TEMA PARA REALIZAR LA EXPOSICIÓN EN PPT.
Grupo
ACTIVIDAD Requisitos e indicaciones
Fecha de entrega
1 1.1.Elabore una presentación power point sobre el temaAccidentes laborales causa y prevención.
1. La presentación deberá tener un mínimo de 20 diapositivas. 2. Cada presentación debe tener una diapositiva de portada con titulo y nombre de los integrantes del grupo. 3. La presentación PPT debe ser subida en el sitio slideshare.net 4. En un documento Word copie y pegue el URL de la PPT en slideshare y súbala en el AV en el enlace destinado para ello en el modulo 5 / Actividad 75. Cada integrante debe subir el enlace desde su respectiva AV.
1 .Primer borrador. Junio 7- 16:35 (AV)
2. Versión final Junio 10- 23:55 (AV)
2 1.2.Elabore una presentación power point sobre el tema: SALUD DEL TRABAJADOR (por qué son importantes la seguridad y la salud de los empleados?ALCOHOLISMO Y ABUSO DE SUSTANCIAS STRESS LABORAL Y AGOTAMIENTO
31.3.Elabore una presentación power point sobre el tema Código sustantivo del trabajo – Titulo XI sobre Higiene y seguridad en el trabajo
4 1.4. Elabore una presentación power point sobre el tema Programa de seguridad Laboral / industrial de las empresas
2. Quiz Higierne y seguridad laboral Tomar el quiz en las fechas establecidas . El quiz estará disponible a partir de Junio 11 y se cerrara en Junio 13 – 23:55
Fecha de aperturaJunio 11 Fecha de Cierre Junio 13 – 23:55
3. Foro : Participe en el foro virtual y responde a la pregunta formulada.
Obligatorio Junio 9 – Junio 13
